职场第一课
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励志警言100句
谭一平《入职第一课—新员工职业化培训》摘录
前言
为进一步加强协会自身建设,提高协会员工的政治思想素质,现将资深职业培训专家谭一平《入职第一课—新员工职业化培训》系列讲座中具有警示性、启迪性的语句进行了整理,现汇编成册供员工进行学习。
希望协会全体员工紧密联系实际,认真学习、钻研、领悟如何在职场快速成长,迅速融入企业文化,如何多角度的审视自己的工作,建立自己的职业规划,真正做到学有所得、学有所获,增强事业心和责任感,为做好协会的各项工作做出积极的贡献。
聊城消防协会
2011年3月
职场第一课
----企业新员工职业化培训
职场一做好进入职场的思想准备
1、我们进入职场,也就是说我们由学生变成了白领,这是人生的一个分界线。一个标准的白领和学生的最根本的区别是:他的精神上是自立的。也就是说,当你在工作上遇到问题的时候,可以自己找到分析问题,解决问题的办法。
2、在职场中90%以上的问题都是自己拿主意。
3、作为白领需要具备一定的的社会常识,比如了解公司的各项规章制度。而且需要做事比较沉稳,不管你高兴也罢不高兴也罢,都会尽心去做,只有你这样要求自己,才算是一个合格的白领。自己解决自己的问题,这才是一个合格的白领的标志。
4、自立,就是要靠自己的力量来解决自己的问题。无论是工作上、生活上、学习上都是自己拿主意。
5、作为一个白领所肩负的义务,肩负的责任是,不仅要把你的工作做好,而且还要赡养自己的父母,让自己的配偶幸福,为自己的孩子提供良好教育的机会。这是一个白领必然的责任。只有做到这一点,才能做到真正的自立。
6、自立就意味着你为自己的工作、理想去努力奋斗,而且去承受工作和生活中的打击。意味着你要对自己的人生负责,在未来的职业生涯中,必须成功。
7、学生与白领的区别:
(1)不同的生活节奏
(2)任务不同
(3)地位不同
(4)能力的评价不同、评价的标准不同
(5)人际关系的构成和集体的构成是不一样的。
(6)自由度不同
8、白领的任务必须打100分,才算是圆满的完成了老板交给的任务。
9、学生是到学校买知识,而白领是通过出卖自己的智慧、劳动力等进行工作。因此,学生是买方,白领是卖方。
10、在公司只有一个指标,那就是你的业绩。
11、白领的尊严是靠自我的价值来实现的,因此,作为一个白领,为了自己的尊严,必须要努力的工作。业绩是一个白领尊严的保证。
12、白领的自由度是更高级的自由度。
13、如何迎接我们新的生活方式:
(1)要有一个标准的白领形象。
首先,要给人一个良好的印象,注意自己的衣着打扮;
其次,养成一个早晨进办公室说早上好的习惯。
(2)要学会使用职场的语言。
首先,语言要保守一点;
其次,要改变学生腔。
(3)新的生活方式。
首先,增强自己的时间观念;
其次,要用新的标准要求自己。
(4)要做好职场新人的思想准备。
14、第一印象的判断只需要10秒钟。
15、进入职场应该尽量远离时髦语言。
16、最典型的学生腔是见到比自己年长的就叫老师。
17、白领的使命感就是百分之百的完成老板交待的任务,甚至遇到挫折、困难,遇到了打击,一样的要把自己的工作做好。
18、职场新人的工作特点:
(1)工作比较简单
(2)工作比较繁重
(3)待遇比较低
(4)工作比较清闲
19、如何调整自己的心态
(1)正确对待自己的第一份工作。
第一份工作能让自己积累社会经验,更多的是我能够对社会,对职场有更深刻的了解。所以,要正视、珍惜自己的第一份工作。
(2)在打杂中成长。通过打杂收集你将来需要的信息,积累人脉。
(3)要明白自己工作的意义。通过自己的工作,不仅是实现自己生活上的保证,更重要的是实现自我价值自我理想的平台。
职场二人际沟通与职业形象
20、处理好自己人际关系的意义,人际关系不是去拉关系,可以说是一种素质,也可以说是一种能力。作为白领是一个整体性的工作,不是单打独斗,我们必须融入这个团体,那我们就必须搞好人际关系。
21提高我们人际关系处理能力是工作的需要,是提高自我素质的需要。
22、保证白领成功的要素:常识、知识和胆识。常识是保证白领成功的基础。
23、真正决定你人际关系好坏的也就是你身边的几个人,包括你的上司。
24、人际关系是很微妙的,只要你用心、只要你端正态度,人际关系是可以搞好的。
25、作为白领来讲
(1)必须重视人际关系;
(2)人际关系的好坏跟我们平时的交流有很大关系。
26、处理人际关系的一些基本原则
(1)要实事求是
实事求是就是说老实话,做老实人,办老实事。实事求是不
是你想说什么就说什么,而是你该说什么就说什么。有话就说不等于事实求是。
(2)要诚实守信
诚实就是不骗人,守信就是守好你的承诺。只有诚实守信才能取得同事的信赖,客户的信赖。
(3)要与人为善
(4)要从我做起
27、在职场中个人英雄主义不能保证你的成功。
28、说老实话就是该说的话我们说,不该说的话不说,就是坚持原则的事我们说。不该说的话我们说了不是事实求是,是放空炮。
29、做错了事,说错了话就必须改正错误,不能找借口。
30、你进入职场之后,你的一言一行,你的一举一动,都被你的上司、领导、同事看在眼里,甚至包括你的客户,都在通过你的一言一行、一举一动给你做信誉评级。信用记录就是我们在职场发展的资本。
31、诚实守信不是不可以掩饰自己,有时候打打哈哈也是必需的。掩盖自己,不说实话并不是不诚实,而是为了保护自己。
32、你想做一个什么样的人首先是由自己决定的。如果你想搞好人际关系你就会做好事,说好话。所以说,决定你人际关系的好坏不是你周围人的好坏,而是看你用什么标准要求自己。
33、同一个公司里面,同事之间的素质,都是差不多的,相