事故隐患整改管理制度(标准版)

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事故隐患整改管理制度范本

事故隐患整改管理制度范本

事故隐患整改管理制度范本一、制度目的和依据为规范企业事故隐患整改工作,保障员工和财产的安全,制定本制度。

本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《事故隐患排查治理规定》等相关法律法规。

二、适用范围本制度适用于本企业所有员工,包括全体领导和相关部门。

三、基本要求1.本制度必须严格遵守,任何员工不得违反。

2.所有事故隐患必须及时排查,并制定整改方案。

3.事故隐患的整改工作必须按照制定的方案进行,确保整改到位。

4.事故隐患整改工作必须记录并保存,以备核查。

5.对于拒不整改或整改不到位的事故隐患,将严肃追究责任。

四、责任和权利1.公司领导班子负责全面领导事故隐患的排查和整改工作,对整改工作负最终责任。

2.各部门负责隐患的排查和整改工作,并保证工作的质量和进度。

3.员工有义务积极参与事故隐患的排查和整改工作,并及时报告相关问题。

五、事故隐患排查工作的程序1.确定排查范围、目标和要求,明确责任人和工作时间。

2.制定排查计划,并将计划上报领导审核。

3.根据计划进行现场排查,发现隐患后,及时记录并报告相关负责人。

4.整理排查结果,并制定整改方案。

5.方案经领导审核后,将整改工作分配给相关部门和责任人。

6.整改过程中,要及时跟踪进度,确保整改工作按时完成。

7.整改完成后,进行验收,并形成相关文件和记录。

六、整改工作的具体要求1.对于存在事故隐患的部门和责任人,必须按照制定的方案进行整改。

2.整改方案必须详细列明整改的内容、责任人和完成时间。

3.整改过程中,要做好记录,包括整改情况、存在的问题和整改结果等。

4.整改工作完成后,要进行验收,验收合格方可交付使用或恢复生产。

七、事故隐患的监督和检查1.公司领导要定期组织事故隐患的检查和督导工作。

2.各部门要加强对本部门隐患整改工作的监督和检查。

3.员工有权提出隐患整改的建议和意见,并得到及时处理。

八、违反制度的处罚和奖励1.对于拒不整改或整改不到位的事故隐患,将追究责任,并根据情节轻重进行相应的处罚。

事故隐患整改制度范例(3篇)

事故隐患整改制度范例(3篇)

事故隐患整改制度范例一、目的和依据1.1 目的:本制度旨在规范企业事故隐患的整改工作,确保安全生产,保障员工的人身安全和财产安全。

1.2 依据:本制度的制定依据包括国家相关法律法规、行业标准、企业需求以及实施过程中的相关经验。

二、适用范围2.1 本制度适用于公司内所有可能存在事故隐患的场所、设备、工艺等。

2.2 本制度适用于公司所有员工、供应商、承包商、访客等。

三、术语定义3.1 事故隐患:指可能造成事故的不安全因素或存在的问题,包括但不限于设备损坏、操作不当、环境污染、消防设施不完善等。

3.2 整改:指对事故隐患进行修复、改进、改造、引导等方式进行纠正和处理的行为。

四、整改责任4.1 上级主管部门负责对本单位事故隐患的整改工作进行指导和监督。

4.2 各部门负责本部门范围内事故隐患的整改工作。

4.3 相关员工负责协助完成本部门事故隐患的整改工作。

五、整改程序5.1 发现事故隐患5.1.1 员工在工作中发现事故隐患应立即上报所在部门。

5.1.2 上级主管部门通过巡检、监控等方式发现事故隐患,应立即通知所在部门。

5.1.3 供应商、承包商、访客等在进入公司场所后发现事故隐患,应立即通知相关责任人员。

5.2 验证事故隐患5.2.1 所在部门收到事故隐患报告后,应立即组织相关人员前往现场进行验证。

5.2.2 验证结果可以分为两种情况:合格和不合格。

5.2.2.1 合格:验证结果为该事故隐患不存在或已整改。

5.2.2.2 不合格:验证结果为该事故隐患存在或未整改。

5.3 制定整改计划5.3.1 验证结果为不合格的事故隐患,相关部门应立即制定整改计划,并报上级主管部门审核。

5.3.2 整改计划应包括但不限于:整改目标、整改内容、整改时限、整改责任人等。

5.3.3 整改计划经上级主管部门审核通过后,应及时下达并组织实施。

5.4 整改落实5.4.1 整改责任人应按照整改计划的要求,制定详细的整改方案,并落实到具体工作中。

事故隐患排查整改制度范文(3篇)

事故隐患排查整改制度范文(3篇)

事故隐患排查整改制度范文(____字)第一章总则第一条为了确保本单位的安全生产,消除事故隐患,保护职工的生命财产安全,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位内一切生产经营活动和职工的日常生活。

第三条事故隐患排查整改工作必须坚持预防为主、综合治理的原则,及时发现和解决各类安全生产隐患。

第四条本制度所称“隐患排查整改”是指对单位生产经营过程中的各类隐患进行详细的排查,对发现的隐患进行合理的整改措施。

第五条本制度所称“隐患”是指产生安全生产事故和职业卫生病的可能因素和状态。

第六条本单位应当建立健全事故隐患排查整改工作的组织体系,确保有效开展事故隐患排查整改工作。

第七条本单位各级组织和部门必须落实主体责任,加强事故隐患排查整改工作的组织领导,明确责任分工,确保工作的落实。

第八条本单位所有职工必须严格遵守本制度,自觉接受事故隐患排查整改工作的指导和督促。

第二章事故隐患排查第九条本单位应当制定事故隐患排查计划,明确排查的时限和范围。

第十条事故隐患排查应全面、细致、系统,依据实际情况切实开展。

第十一条事故隐患排查应侧重以下方面的内容:(一)生产设备、安全设施及消防设备的完好情况;(二)生产过程中可能存在的危险源;(三)职工的工作环境及职业健康状况;(四)公司规章制度的执行情况。

第十二条事故隐患排查应当注重实地查看和听证,发现问题要进行记录,并依据实际情况制定整改方案。

第三章隐患整改第十三条一旦发现隐患,必须及时制定整改方案,并明确整改责任人。

第十四条整改方案应当包括以下内容:(一)隐患的现象、原因和危害后果;(二)整改的措施和要求;(三)整改的时限;(四)整改责任人。

第十五条隐患责任人应当按照整改方案的要求,主动采取措施进行整改。

第十六条隐患整改完成后,应当及时报告相关部门,并进行验收。

第四章管理措施第十七条本单位应当加强职工的安全教育和培训,提高职工的安全意识和安全技能。

第十八条本单位应当定期组织事故隐患排查和隐患整改的专项检查,发现问题及时处理。

事故隐患排查整改制度(六篇)

事故隐患排查整改制度(六篇)

事故隐患排查整改制度加强事故隐患监督管理,防止和减少事故,保障人民群众生命财产安全,根据《安全生产法》及《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》有关规定,特制定本制度。

一、公司法人代表对本单位事故隐患排查治理工作全面负责,应逐级建立并落实从主要负责人到每个员工的隐患排查治理和监控责任制。

二、任何部门和个人发现事故隐患,均有权向公司主要负责人、分管领导、安监部门和所在车间报告。

各级领导或部门接到事故隐患报告后,应当按照职责分工立即____核实并____整改。

三、公司定期____安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员排查本单位的事故隐患,暂定每月进行一次排查。

对各车间及部门进行排查时车间负责人必须参加。

四、对排查出的事故隐患,应当按照事故隐患的等级(分为一般事故隐患与重大事故隐患)进行登记,建立事故隐患信息档案,并按照职责分工实施监控治理。

五、应当建立事故隐患报告和____奖励制度,鼓励、发动职工发现和排除事故隐患,鼓励社会公众____。

对发现、排除和____事故隐患的有功人员,应当给予物质奖励和表彰。

六、公司对承包、承租单位之间应签订安全生产管理协议,明确各方对事故隐患排查、治理和防控的管理职责,负责统一协调和监督管理的职责。

七、应当每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析,并分别于下一季度____日前和下一年____月____日前向安监部门和有关部门报送书面统计分析表。

统计分析表应当由公司主要负责人签字。

八、对于一般事故隐患,由车间负责人或者有关人员立即____整改。

整改期时间为____天,若工作量较大可适当延长,最长不超过____天。

九、对于重大事故隐患,由主要负责人____制定并实施事故隐患治理方案。

重大事故隐患治理方案应当包括以下内容:(1)治理的目标和任务;(2)采取的方法和措施;(3)经费和物资的落实;(4)负责治理的机构和人员;(5)治理的时限和要求;(6)安全措施和应急预案。

事故隐患整改制度(3篇)

事故隐患整改制度(3篇)

事故隐患整改制度是指为预防和消除各种事故隐患而制定的一套管理措施和要求。

其目的是对发现的事故隐患进行立案、记录、整改和评估,以确保工作环境的安全和人员的生命财产安全。

事故隐患整改制度的主要内容包括:1. 隐患识别和整改责任:明确各级管理人员和相关岗位的责任,建立隐患排查、发现和整改的责任制。

2. 隐患排查:有计划地对工作场所、设备设施、劳动保护措施等进行定期排查,识别可能存在的事故隐患。

3. 隐患立案和记录:对发现的事故隐患进行立案和记录,包括隐患的具体情况、整改责任人和时间等。

4. 整改措施和周期:针对不同的事故隐患,制定相应的整改措施和时限,确保整改工作的及时和有效。

5. 整改验收和评估:对整改后的事故隐患进行验收,评估整改措施的有效性,及时发现和解决存在的问题。

6. 隐患警示和宣教:通过警示标识、宣传教育等方式,提高员工对事故隐患的认识和防范意识。

7. 监督和检查:建立监督和检查机制,对隐患整改工作进行监督,及时发现和解决问题。

事故隐患整改制度的实施可以提高工作环境的安全性,减少事故的发生,保障员工的健康和安全。

企业应根据实际情况和法律法规的要求,制定相应的事故隐患整改制度,并加强员工的培训和宣传,提高员工的安全意识和防范能力。

事故隐患整改制度(2)第一章总则第一条为贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强对事故隐患的管理,防止事故的发生,制定本制度。

第二条事故隐患是指在生产过程中,机器设备、防护设施、工艺流程、生产环境、使用工具、人员的安全意识,操作行以及管理等受到种种影响而出现的不安全因素。

第三条公司生产过程中事故隐患的发现源于各级安全检查和职工对事故隐患的及时报告。

公司职工有及时如实报告事故隐患的义务。

第二章事故隐患的分级第五条根据事故隐患可能导致的事故损失严重程度,事故隐患分为重大事故隐患和一般事故隐患两个级别。

重大事故隐患。

是指可能造成人员伤亡或直接经济损失____万元以上的事故隐患。

事故隐患排查整改管理制度范文(三篇)

事故隐患排查整改管理制度范文(三篇)

事故隐患排查整改管理制度范文一、前言为加强事故隐患排查整改工作,保障员工生命财产安全,提高企业安全生产管理水平,制定本事故隐患排查整改管理制度。

二、目的和依据1. 目的:规范事故隐患排查整改工作流程,确保事故隐患得到及时发现、整改和消除。

2. 依据:《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国安全生产条例》等相关法律法规。

三、适用范围本制度适用于企业内所有生产经营单位。

四、职责分工1. 企业领导及安全管理部门:负责制定、宣传和执行本制度,对事故隐患排查整改工作进行监督和指导。

2. 各生产经营单位负责人:负责组织实施事故隐患排查整改工作,确保工作的有效开展。

3. 安全员或安全管理人员:负责具体的事故隐患排查整改工作,及时发现、汇报和整改事故隐患。

五、事故隐患排查整改的程序1. 事故隐患排查(1)定期排查:各生产经营单位每季度进行一次事故隐患排查,由安全员或安全管理人员组织实施。

(2)不定期排查:在发生重大事故、设备重大改造或新设生产装置投入运行后,应进行不定期排查。

2. 事故隐患报告(1)事故隐患报告应包含以下内容:a. 事故隐患的描述:明确事故隐患的性质、地点、原因和可能造成的后果。

b. 整改措施建议:提出解决事故隐患的具体整改措施和时间节点。

c. 责任人:明确负责整改的人员。

(2)事故隐患报告途径:a. 安全员或安全管理人员向企业领导和安全管理部门报告。

b. 并进行备案。

3. 事故隐患整改(1)指定责任人:企业领导或安全管理部门应根据事故隐患报告,指定责任人负责事故隐患的整改工作。

(2)制定整改方案:责任人应根据事故隐患报告,制定整改方案,并报企业领导或安全管理部门审核。

(3)整改执行:责任人按照整改方案,按时完成整改工作,并做好相关记录。

(4)验收确认:安全员或安全管理人员对整改后的事故隐患进行验收,并填写验收报告。

4. 记录和归档(1)事故隐患报告、整改方案、整改记录、验收报告等相关文件应妥善保管,并按要求进行归档。

事故隐患排查整改制度(5篇)

事故隐患排查整改制度(5篇)

事故隐患排查整改制度加强事故隐患监督管理,防止和减少事故,保障人民群众生命财产安全,根据《安全生产法》及《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》有关规定,特制定本制度。

一、公司法人代表对本单位事故隐患排查治理工作全面负责,应逐级建立并落实从主要负责人到每个员工的隐患排查治理和监控责任制。

二、任何部门和个人发现事故隐患,均有权向公司主要负责人、分管领导、安监部门和所在车间报告。

各级领导或部门接到事故隐患报告后,应当按照职责分工立即____核实并____整改。

三、公司定期____安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员排查本单位的事故隐患,暂定每月进行一次排查。

对各车间及部门进行排查时车间负责人必须参加。

四、对排查出的事故隐患,应当按照事故隐患的等级(分为一般事故隐患与重大事故隐患)进行登记,建立事故隐患信息档案,并按照职责分工实施监控治理。

五、应当建立事故隐患报告和____奖励制度,鼓励、发动职工发现和排除事故隐患,鼓励社会公众____。

对发现、排除和____事故隐患的有功人员,应当给予物质奖励和表彰。

六、公司对承包、承租单位之间应签订安全生产管理协议,明确各方对事故隐患排查、治理和防控的管理职责,负责统一协调和监督管理的职责。

七、应当每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析,并分别于下一季度____日前和下一年____月____日前向安监部门和有关部门报送书面统计分析表。

统计分析表应当由公司主要负责人签字。

八、对于一般事故隐患,由车间负责人或者有关人员立即____整改。

整改期时间为____天,若工作量较大可适当延长,最长不超过____天。

九、对于重大事故隐患,由主要负责人____制定并实施事故隐患治理方案。

重大事故隐患治理方案应当包括以下内容:(1)治理的目标和任务;(2)采取的方法和措施;(3)经费和物资的落实;(4)负责治理的机构和人员;(5)治理的时限和要求;(6)安全措施和应急预案。

事故隐患整改管理制度范本

事故隐患整改管理制度范本

事故隐患整改管理制度范本一、制度目的和依据为规范企业事故隐患整改工作,保障员工和财产的安全,制定本制度。

本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《事故隐患排查治理规定》等相关法律法规。

二、适用范围本制度适用于本企业所有员工,包括全体领导和相关部门。

三、基本要求1.本制度必须严格遵守,任何员工不得违反。

2.所有事故隐患必须及时排查,并制定整改方案。

3.事故隐患的整改工作必须按照制定的方案进行,确保整改到位。

4.事故隐患整改工作必须记录并保存,以备核查。

5.对于拒不整改或整改不到位的事故隐患,将严肃追究责任。

四、责任和权利1.公司领导班子负责全面领导事故隐患的排查和整改工作,对整改工作负最终责任。

2.各部门负责隐患的排查和整改工作,并保证工作的质量和进度。

3.员工有义务积极参与事故隐患的排查和整改工作,并及时报告相关问题。

五、事故隐患排查工作的程序1.确定排查范围、目标和要求,明确责任人和工作时间。

2.制定排查计划,并将计划上报领导审核。

3.根据计划进行现场排查,发现隐患后,及时记录并报告相关负责人。

4.整理排查结果,并制定整改方案。

5.方案经领导审核后,将整改工作分配给相关部门和责任人。

6.整改过程中,要及时跟踪进度,确保整改工作按时完成。

7.整改完成后,进行验收,并形成相关文件和记录。

六、整改工作的具体要求1.对于存在事故隐患的部门和责任人,必须按照制定的方案进行整改。

2.整改方案必须详细列明整改的内容、责任人和完成时间。

3.整改过程中,要做好记录,包括整改情况、存在的问题和整改结果等。

4.整改工作完成后,要进行验收,验收合格方可交付使用或恢复生产。

七、事故隐患的监督和检查1.公司领导要定期组织事故隐患的检查和督导工作。

2.各部门要加强对本部门隐患整改工作的监督和检查。

3.员工有权提出隐患整改的建议和意见,并得到及时处理。

八、违反制度的处罚和奖励1.对于拒不整改或整改不到位的事故隐患,将追究责任,并根据情节轻重进行相应的处罚。

事故隐患整改制度模板范本(4篇)

事故隐患整改制度模板范本(4篇)

事故隐患整改制度模板范本一、目的和背景:本制度的目的是确保企业的安全生产,及时发现和排除事故隐患,预防事故的发生,保障员工的生命财产安全。

二、适用范围:本制度适用于公司全体员工,包括管理人员、技术人员、生产人员等。

三、定义:1. 事故隐患:指可能导致事故发生的存在于生产、办公等环境中的各类安全隐患。

2. 整改:对发现的事故隐患进行处理和消除。

四、整改责任:1. 管理人员负责下发整改通知书,并协调相关部门进行整改。

2. 相关部门负责整改,并按照整改通知书要求报告整改情况。

3. 监察人员负责对整改情况进行监督和检查,确保整改工作的实施和效果。

五、整改流程:1. 发现事故隐患:员工可以通过填写事故隐患检查表、安全巡查表等方式发现事故隐患。

也可以通过向管理人员、安全员等反映事故隐患的情况。

2. 管理人员评估:管理人员收到事故隐患报告后,将根据隐患的严重程度、可能造成的后果等进行评估,并判断是否需要立即整改。

3. 下发整改通知书:对于需要整改的事故隐患,管理人员将向相关部门下发整改通知书。

整改通知书应包括隐患的具体描述、整改的要求和期限等信息。

4. 整改工作:相关部门应按照整改通知书的要求进行整改,及时消除事故隐患,并将整改情况报告给管理人员。

5. 整改报告:相关部门应在整改完成后向管理人员报告整改情况。

整改报告应包括隐患的整改情况、整改的具体措施和效果以及存在的问题等。

6. 监督和检查:监察人员将对整改情况进行监督和检查,确保整改工作的实施和效果。

对于未按时整改或整改不到位的事故隐患,将追究相关人员的责任。

六、整改期限:1. 对于一般事故隐患,整改期限为发现隐患之日起7天内完成。

2. 对于重大隐患或紧急隐患,整改期限为发现隐患之日起48小时内完成。

七、整改措施:1. 制定整改方案:对事故隐患进行分析和评估,制定科学合理的整改方案。

2. 配备必要资源:确保整改所需的人员、物资和设备的供应。

3. 落实责任人:明确整改工作的责任人,确保整改工作按时完成。

事故隐患整改管理制度(4篇)

事故隐患整改管理制度(4篇)

事故隐患整改管理制度第一章总则第一条为了确保企业安全生产,预防和化解事故隐患,保障员工的生命安全和财产安全,制定本制度。

第二条事故隐患整改管理制度适用于所有企业单位。

第三条事故隐患包括但不限于以下情况:设备设施缺陷、安全管理制度不完善、从业人员不具备特定岗位操作技能、作业场所环境不良等。

第四条事故隐患整改工作由企业主要负责人负责组织实施。

第二章整改程序第五条对于发现的事故隐患,相关部门应当及时落实整改责任人。

第六条整改责任人需详细了解事故隐患的性质和范围,并制定整改措施及时进行整改。

第七条对于较大的事故隐患,应当成立整改小组,由相关部门负责人担任组长,成员由相关部门的专业人员组成。

第八条整改小组在整改过程中应当完整记录整改过程,并将记录报送给企业主要负责人。

第九条在事故隐患整改过程中,如需停工停产进行整改的,相关部门应当及时安排,并提前通知有关方面。

第十条整改责任人应当制定整改计划,包括整改的时间、措施、责任人等,并及时报送相关部门备案。

第十一条整改完成后,相应的部门负责人应当对整改结果进行检查,并认可整改成果。

第十二条整改合格后,相关记录应当归档保存,以备日后的查阅和核查。

第三章整改责任人第十三条整改责任人由企业主要负责人指定,通常由相关部门的负责人或专业人员担任。

第十四条整改责任人需具备以下条件:具备较强的责任心和执行力、具备一定的专业知识和技能、具备解决问题的能力、熟悉本企业的安全生产管理制度。

第十五条整改责任人应当按时按量完成整改任务,不得推诿拖延,并及时向相关部门汇报整改情况。

第十六条若整改责任人未能按要求完成整改任务,相关责任部门应当及时进行约谈,督促其完成整改任务。

第十七条对于督促整改仍未完成整改任务或者整改效果不达标的,相关责任部门应当依法给予相应的处罚,并进行通报。

第四章整改风险管控第十八条为确保整改工作的安全进行,整改责任人应当按照中华人民共和国法律法规的规定做好风险评估。

第十九条风险评估内容应当包括但不限于事故发生的可能性、事故后果的严重性、整改过程中的风险等。

事故隐患整改制度标准范本(2篇)

事故隐患整改制度标准范本(2篇)

事故隐患整改制度标准范本
一、对查出的事故隐患,要逐项落实整改,做到“三定”:定措施、定负责人、定完成期限;“二不交”:班组能整改的不交到车间,车间能整改的不交到场部。

二、坚持边查边整改的方式,能整改的事故隐患应立即整改,对暂时不能整改的隐患,除采取有效防范措施外,应立即上报有关副总安排落实,限期解决。

三、对影响较大的隐患有条件解决而不及时整改的用《隐患整改通知书》办法,《隐患整改通知书》的内容有隐患项目,整改意见和解决期限。

四、拖延不整改而造成事故的,依情节轻重追究责任。

《通知书》由场部安全部门存档、备查。

事故隐患整改制度标准范本(二)
一、对查出的事故隐患,要逐项落实整改,做到“三定”:定措施、定负责人、定完成期限;“二不交”:班组能整改的不交到车间,车间能整改的不交到场部。

二、坚持边查边整改的方式,能整改的事故隐患应立即整改,对暂时不能整改的隐患,除采取有效防范措施外,应立即上报有关副总安排落实,限期解决。

三、对影响较大的隐患有条件解决而不及时整改的用《隐患整改通知书》办法,《隐患整改通知书》的内容有隐患项目,整改意见和解决期限。

四、拖延不整改而造成事故的,依情节轻重追究责任。

《通知书》由场部安全部门存档、备查。

事故隐患整改制度标准范本(4篇)

事故隐患整改制度标准范本(4篇)

事故隐患整改制度标准范本一、整改责任事故隐患坚持“谁存在事故隐患,谁负责监控整改”的原则,由存在事故隐患的单位组织整改,整改责任人为单位法定代表人。

二、整改要求:(一)整改责任单位的主要领导人亲自抓整改,分管领导人靠上抓整改,工会组织督促协助、齐抓共管、协同配合,确保事故整改工作取得实效(二)整改责任单位要按照《事故隐患整改通知书》要求,对事故隐患认真整改,并于规定的时限内,向局安委会报告整改情况。

整改期限内,要采取有效的防范措施,进行专人监控,明确责任,坚决杜绝各类事故的发生。

(三)整改工作结束后,整改单位要按要求写出验收报告,由局安委会组织检查验收。

检查验收合格的,整改单位向局安委会报告全部整改资料。

(四)整改措施不到位,检查验收不合格,事故隐患未消除的停止其运营和操作使用,由局安委会下达停止工作通知。

整改合格后由单位向局安委会申请检验验收,检查验收合格的可恢复运营,仍不合格的取消其运营资格。

三、整改资金的筹措整改资金原则上由存在事故隐患的单位自筹,确需资金补助的特殊隐患,经局安委会组织安委会成员、职能科室负责人及专家技术人员对隐患进行评比、分析、研究,形成结论报局安委会批准,从局安全专项资金中给予补助。

复查、评估、分析等费用,由存在隐患的单位支付。

四、事故隐患的档案管理整改责任单位要建立健全事故隐患档案,完善管理制度,做到专人负责,专人管理,及时准确,完整成套,长期保存。

五、考核和奖惩对隐患整改实行年度考核,纳入安全管理评价和责任书考核。

对落实责任,措施得力,整改及时,效果明显的单位和个人,经局安委会研究,作为年度安全管理评价、责任书完成的依据,对整改工作不力,措施不到位,未能达到安全整改要求的通报批评,记入年度安全管理评价和责任书考核档案。

因整改责任不落实造成事故的给予必要的经济处罚,党纪政纪处分,情节严重者按行政责任追究制度追究有关责任人的责任。

核准:审核:编制:事故隐患整改制度标准范本(二)一、对查出的事故隐患,要逐项落实整改,做到“三定”:定措施、定负责人、定完成期限;“二不交”:班组能整改的不交到车间,车间能整改的不交到场部。

事故隐患排查整改管理制度(4篇)

事故隐患排查整改管理制度(4篇)

事故隐患排查整改管理制度第一章总则第一条为了加强企业事故隐患排查整改工作,维护员工的人身安全和财产安全,遵守国家法律法规和相关规定,制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于全体员工、管理人员和相关单位,包括本企业所有的事故隐患排查、整改、管理等工作。

第三条事故隐患排查整改管理工作应当与本企业的安全生产工作相结合,形成相互促进、协同发展的工作机制。

第四条本管理制度的制定、修改和废止由企业安全生产管理部门负责,并报企业总经理审核和签发。

第五条本管理制度的具体操作细则和程序由企业安全生产管理部门制定,并报企业总经理审核和签发。

第二章事故隐患排查工作第六条事故隐患排查工作是指对企业内部存在的潜在事故风险进行系统化的排查和评估。

第七条事故隐患排查应当按照一定的周期进行,确保全面、系统地查找潜在事故隐患,并及时进行整改。

第八条事故隐患排查应当由企业安全生产管理部门组织实施,参与排查工作的人员应当具备相应的专业知识和技能。

第九条事故隐患排查工作应当包括以下内容:1.对生产过程中可能存在的事故隐患进行全面、系统的排查。

2.评估事故隐患的严重程度、危害程度和可能的后果。

3.制定整改措施和时限,并进行跟踪和督促。

4.汇总排查结果和整改情况,形成报告并上报企业领导。

第十条事故隐患排查应当采取多种方法和手段,包括现场勘察、检查台账、查阅文件资料、听取员工意见等。

第三章事故隐患整改工作第十一条事故隐患整改是指对排查出的事故隐患进行有针对性的改进和改造,消除或减轻其对生产安全造成的威胁。

第十二条事故隐患整改应当根据排查结果制定合理、具体的整改措施,并确定整改时限。

第十三条事故隐患整改应当由具备相应技术和管理能力的人员负责,必要时可委托专业机构来进行。

第十四条事故隐患整改应当全过程跟踪和监督,确保整改工作按时完成。

第十五条事故隐患整改结束后应当进行验收,验收结果应当及时通知相关责任人,并进行记录。

第四章事故隐患排查整改管理第十六条事故隐患排查整改工作应当由企业安全生产管理部门负责,建立健全相应的工作机构和人员。

事故隐患整改制度模版(5篇)

事故隐患整改制度模版(5篇)

事故隐患整改制度模版1. 目的和范围本制度的目的是确保公司及员工的生命安全和财产安全,规范事故隐患的整改流程和责任分工,并提出预防事故隐患的措施。

适用于公司所有部门和员工。

2. 定义2.1 事故隐患:可能导致人员伤亡、财产损失或环境污染的存在于工作场所、设备、工艺流程等方面的问题或不安全因素。

2.2 整改:对发现的事故隐患进行调查分析,并采取相应的措施消除隐患并预防再次发生。

3. 责任和义务3.1 公司:3.1.1 建立和完善事故隐患整改制度,明确责任分工和流程。

3.1.2 配备足够的人力和物力资源,确保事故隐患的及时整改。

3.1.3 严格按照制度要求进行事故隐患的整改,并报告整改情况。

3.1.4 定期评估、改进和更新事故隐患整改制度。

3.2 部门经理:3.2.1 对本部门工作场所的事故隐患进行定期检查和隐患排查。

3.2.2 及时报告和整改本部门发现的事故隐患。

3.2.3 协调相关部门和人员,共同完成整改任务。

3.3 员工:3.3.1 积极参与事故隐患的发现和整改工作,发现隐患及时上报。

3.3.2 遵守公司的安全制度和规章制度,增强安全意识。

4. 流程和操作4.1 隐患发现公司多渠道收集员工和各部门的隐患报告,包括日常巡检、员工提报、设备异常报警等。

在隐患发现后,及时进行记录和登记,确保信息准确完整。

4.2 隐患评估和整改计划制定由安全管理部门对收集到的隐患进行评估和分类,确定隐患的风险级别和整改时限。

制定整改计划,并指派责任人负责整改工作。

4.3 整改实施责任人按照整改计划,组织相关人员进行整改工作。

整改过程中需做好记录,包括整改时间、整改措施和效果。

4.4 整改验收相关部门对整改完成的隐患进行验收,确保隐患得到整改和消除,并记录整改结果和验收意见。

4.5 整改跟踪及时进行整改后的跟踪,确保隐患整改效果的持续性和长效性。

对整改不到位或出现反复的隐患,需进行深入调查,并采取相应的纠正措施。

5. 审核和监督安全管理部门将定期对事故隐患的整改制度进行审核,发现问题及时纠正和改进。

事故隐患排查整改制度模板(3篇)

事故隐患排查整改制度模板(3篇)

事故隐患排查整改制度模板一、坚持“安全第一、预防为主,综合治理”的方针,加强事故隐患排查和整改工作,预防各类事故发生。

二、定期排查,各单位要按照上级要求,结合各自实际,定期不定期对本单位、区域、生产各个环节,重点部位安全隐患进行认真排查。

三、认真登记。

各单位要建立隐患登记制度,对事故隐患的具体情况,可能造成的后果,整改措施要详细登记,严格落实责任制,做到“谁检查、谁签字、谁负责”。

四、及时报告,对检查中发现的事故隐患应及时向单位领导报告,重大隐患要逐级上报。

五、限期整改,对检查中发现的事故隐患,安全环保处要向责任单位下达整改通知书,责任单位要指定专人,制定有效的整改措施认真落实,并向安全环保处报告整改结果。

六、制定预案,动态管理。

各单位要对本单位生产过程中可能发生安全事故的重点部位和有关设备设施上设置明显的安全警示标志,对于重要环节要采取预防事故发生和事态蔓延的安全措施,制定重大事故或重大险情应急救援预案。

做到有备无患,安全生产。

七、责任追究1、对于不及时确定事故隐患排查人员,建立事故排查整改制度和应急救援预案的单位,将给予通报批评,并责令限期整改。

2、因事故隐患排查不认真,报告不及时、整改不到位造成安全生产事故发生的,将依照规定严格追究有关责任人的责任。

事故隐患排查整改制度模板(二)加强事故隐患监督管理,防止和减少事故,保障人民群众生命财产安全,根据《安全生产法》及《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》有关规定,特制定本制度。

一、公司法人代表对本单位事故隐患排查治理工作全面负责,应逐级建立并落实从主要负责人到每个员工的隐患排查治理和监控责任制。

二、任何部门和个人发现事故隐患,均有权向公司主要负责人、分管领导、安监部门和所在车间报告。

各级领导或部门接到事故隐患报告后,应当按照职责分工立即____核实并____整改。

三、公司定期____安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员排查本单位的事故隐患,暂定每月进行一次排查。

事故隐患整改制度范文(三篇)

事故隐患整改制度范文(三篇)

事故隐患整改制度范文一、制度目的为了保障公司、员工和公众的安全,及时发现和整改事故隐患,预防事故的发生,提高安全生产管理水平,确保生产工作的正常进行,制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司的全体员工,包括管理人员和普通员工。

三、制度内容1.事故隐患排查(1)各部门必须定期开展事故隐患排查工作,每周至少进行一次,重点关注设备、工艺、环境等方面的安全隐患。

(2)排查工作应由专人负责,排查结果应做成记录,并及时上报给公司安全管理部门。

(3)对发现的事故隐患,应立即采取控制措施,确保安全。

2.事故隐患整改(1)对排查出的事故隐患,必须及时制定整改方案,并由责任人负责组织实施。

(2)整改方案应明确整改目标、责任人、整改措施和完成时间,并上报给公司安全管理部门备案。

(3)整改期间,应加强监督检查,确保整改工作的顺利进行。

(4)整改完成后,需对整改情况进行复查确认,达到预期效果后方可关闭整改任务。

3.事故隐患奖惩(1)对发现事故隐患并及时上报的员工,给予表扬奖励。

(2)对未及时整改事故隐患,造成事故发生的,依法依规进行处理。

四、制度执行(1)本制度由公司安全管理部门负责执行和监督。

(2)各部门应严格按照本制度的要求进行操作,并配合安全管理部门进行联合执法检查。

(3)对违反本制度的员工,依规进行纪律处分。

五、制度效果评估(1)每年对本制度的执行情况及整改效果进行评估,发现问题及时进行改进。

(2)评估结果由公司安全管理部门负责汇总,并向公司领导层进行汇报。

本制度自发布之日起正式实施,如有修改,应经公司领导层批准后方可生效。

事故隐患整改制度范文(二)第一章总则第一条为规范本单位事故隐患整改工作,提高安全生产管理水平,保障员工生命财产安全,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有员工,包括内部员工、外部劳务人员等。

第三条本制度中所提到的事故隐患,是指可能导致人身伤亡、财产损失或环境破坏的存在于本单位各个环节中的潜在危险。

事故隐患整改制度范本(四篇)

事故隐患整改制度范本(四篇)

事故隐患整改制度范本一、目的和适用范围:本制度的目的是为了加强事故隐患的排查和整改工作,确保安全生产,减少事故发生的可能性。

适用于本单位的各个部门和岗位。

二、责任主体:1.企业领导层:负责制定整改制度,并监督各部门的整改工作。

2.各部门负责人:负责组织本部门的隐患排查和整改工作,并上报整改情况。

3.员工:发现隐患应及时上报,并配合整改工作。

三、整改流程:1.隐患排查:各部门负责人应定期组织对本部门的隐患进行排查,包括设备安全隐患、操作不规范隐患、环境安全隐患等。

2.隐患记录和报告:发现隐患后,应及时记录,并向上级汇报,包括隐患的性质、程度、影响范围以及可能的原因等。

3.整改计划:上级部门收到隐患报告后,应制定整改计划,并明确整改责任人和整改时限。

4.整改执行:整改责任人应按照整改计划,采取有效措施进行整改,确保隐患得到及时消除。

5.整改验收:整改完成后,应由上级部门进行验收,并出具整改验收报告。

四、整改措施:1.立即解决存在的危及生命安全的隐患,确保人员安全。

2.制定相应的工作流程和操作规范,降低操作风险。

3.对存在的设备故障进行维修或更换,并建立设备维护制度。

4.加强员工培训和安全意识教育,提高员工安全意识和应急处理能力。

五、整改责任和监督:1.整改责任人应按时按质完成整改工作,并填写整改报告。

2.各级领导对整改情况进行监督,确保整改工作的有效进行。

3.对于故意隐瞒、不报告或虚报整改情况的人员,将依据公司相关规定进行处罚。

六、制度评估和改进:1.定期对整改制度进行评估,及时发现问题并予以改进。

2.根据评估结果,对整改流程和措施进行必要的调整和优化。

以上为事故隐患整改制度的基本范本,具体内容可以根据企业的实际情况进行调整和完善。

事故隐患整改制度范本(二)第一章总则第一条为了规范事故隐患整改工作,提高安全生产管理水平,保障员工生命安全和财产安全,制定本制度。

第二条本制度适用于企业安全生产管理中对事故隐患整改工作的要求。

事故隐患整改制度参考(三篇)

事故隐患整改制度参考(三篇)

事故隐患整改制度参考事故隐患整改制度对于预防和减少事故隐患的发生具有重要意义。

下面是一些参考内容,供您参考:1. 制度目的:明确事故隐患整改的目标和原则,强调对事故隐患的及时、全面整改,确保安全生产。

2. 事故隐患排查和整改责任:明确责任部门和责任人,责任部门负责开展事故隐患排查,责任人负责整改并报告整改情况。

3. 事故隐患排查和整改程序:规定事故隐患排查的具体步骤和方法,确保排查工作的全面和有效性。

整改程序包括整改计划的制定、整改方案的执行和整改结果的验收等。

4. 事故隐患整改期限和考核:规定事故隐患整改的期限,确保整改工作的及时性和效果。

对整改不到位的单位或责任人进行相应的考核或处罚。

5. 事故隐患整改报告:制定整改报告的格式和内容要求,包括事故隐患的具体描述、整改措施的执行情况、整改结果的验收等。

6. 事故隐患的跟踪和监督:建立跟踪和监督机制,确保事故隐患的整改工作得到落实,并及时发现和解决新的事故隐患。

7. 事故隐患整改的宣传与培训:组织宣传活动和培训,增强员工的安全意识和责任意识,提高整改工作的质量和效果。

8. 事故隐患整改的复查和评估:对整改后的事故隐患进行复查和评估,确保整改措施的有效性,及时纠正问题。

以上仅为事故隐患整改制度参考内容,具体制度应根据企业实际情况进行制定,并结合相关法规和标准要求。

事故隐患整改制度参考(二)[公司名称]事故隐患整改制度第一章总则第一条为了保障员工的人身安全和财产安全,提高公司管理水平,建立健全事故隐患整改制度,制定本制度。

第二条本制度适用于公司内部所有部门、岗位及员工,包括内部员工、劳务派遣人员、临时工等。

第三条公司负责人是本制度的主管人,负责监督制度的执行情况,并定期评估该制度的有效性。

第四条本制度的内容包括事故隐患的排查、整改和落实的要求,对不同部门、岗位的责任进行明确。

第五条全体员工必须遵守本制度的规定,不得以任何理由、借口逃避或篡改事故隐患整改措施。

事故隐患排查整改管理制度(三篇)

事故隐患排查整改管理制度(三篇)

事故隐患排查整改管理制度是一套规范化的程序和规定,旨在确保安全生产,预防和控制事故隐患,并及时进行整改。

一、制度的目的和适用范围:1. 目的:预防和控制事故隐患,确保安全生产。

2. 适用范围:适用于所有生产经营单位,包括各级管理部门和所有工作岗位。

二、责任与职权:1. 企业主要负责人:负责制定事故隐患排查整改管理制度,确保其有效执行。

2. 安全生产管理部门:负责具体实施该制度,包括隐患排查、整改、验收等工作。

3. 所有员工:应积极配合、遵守制度,并主动报告事故隐患。

三、隐患排查:1. 定期排查:制定排查计划,每季度或每年进行一次全面排查。

2. 不定期排查:发现问题或根据上级要求进行特定区域、岗位的排查。

3. 专项排查:对于高风险、容易发生事故的区域或工作岗位进行专项排查。

四、隐患整改:1. 整改要求:对发现的隐患进行记录,确保整改任务明确、具体、可操作。

2. 整改措施:根据隐患的不同,制定相应的整改措施,确保问题能够得到解决。

3. 整改时限:制定整改时限,确保整改工作按时完成。

4. 整改验收:对整改后的问题进行验收,确保整改到位。

五、相关记录和报告:1. 隐患排查记录:详细记录隐患排查的内容、时间、人员等。

2. 整改记录:记录隐患整改的具体措施、执行情况等。

3. 报告:制定事故隐患排查整改报告,包括排查发现的问题、整改情况等。

六、制度的执行和监督:1. 培训与教育:对员工进行隐患排查整改相关知识的培训和教育。

2. 监督和检查:建立监督和检查机制,定期对制度执行情况进行检查。

3. 处罚措施:对违反制度的行为,进行相应的处罚,以确保制度的有效执行。

事故隐患排查整改管理制度的建立和执行,能够帮助企业及时发现和解决潜在的安全隐患,降低事故发生的风险,保障员工和企业的安全。

事故隐患排查整改管理制度(二)一、坚持“安全第一、预防为主,综合治理”的方针,加强事故隐患排查和整改工作,预防各类事故发生。

二、定期排查,各单位要按照上级要求,结合各自实际,定期不定期对本单位、区域、生产各个环节,重点部位安全隐患进行认真排查。

事故隐患整改管理制度(5篇)

事故隐患整改管理制度(5篇)

事故隐患整改管理制度1目的为贯彻“安全第一、预防为主、”的安全管理方针,加强事故隐患整改工作,提高公司安全生产的整体水平和保障能力,增强抵御重大恶性事故和自然灾害的能力,制定本规定。

2适用范围本规定适用于公司所属各部门的事故隐患整改的管理。

3引用法规、标准《安全生产法》《危险化学品安全管理条例》《危险化学品从业单位安全标准化规范》4事故隐患包括以下内容:4.1危及安全生产的不安全因素或重大险情;4.2可能导致事故发生和危害扩大的设计、工艺、设备缺陷等;4.3建设、施工、检修过程中可能发生各种伤害;4.4停产、生产、开工阶段可能发生的泄漏、火灾、爆炸、中毒;4.5可能造成职业病、职业中毒的劳动环境和作业条件;4.6丢弃、废弃、拆除与处理活动(包括停用报废装置设备的拆除,废弃危化品的处理等)。

4.7可能造成环境污染和生态破坏的活动、过程、产品和服务。

4.8以往生产活动遗留下来的潜在危害和影响。

5事故隐患管理、整改责任5.1事故隐患坚持“谁存在事故隐患,谁负责监控整改”的原则,由存在事故隐患的部门组织管理、整改。

该部门主要负责人对本部门各类事故隐患的管理、整改、排查,全面负责。

5.2事故隐患的责任划分坚持“属地管理”的原则。

5.3事故隐患实行报告制度,任何部门和个人对公司或本部门存在的各类事故隐患,均应及时报告消防安全管理部门或本单位主要负责人。

5.4各部门应当按照公司《安全生产责任制》的职责划分,定期对本部门职责范围内的事故隐患进行排查,具体执行《安全生产检查制度》,发现事故隐患的应当立即排除。

因各种不可抗拒的原因,难以立即排除的,应当成立由事故隐患所在部门主要负责人负责的隐患治理领导小组,并采取有效的安全防范和监控措施。

6事故隐患的评估6.1事故隐患的评估应按照国家法律法规、标准规范,选择适用的评估方法对公司安全检查、安全评价、员工合理化建议或生产中的隐患进行评估。

消防安全管理部门应建立完整、齐全的事故隐患整改台账。

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事故隐患整改管理制度(标准
版)
Safety management is an important part of production management. Safety and production are in
the implementation process
事故隐患整改管理制度(标准版)
1目的
为贯彻“安全第一、预防为主、”的安全管理方针,加强事故隐患整改工作,提高公司安全生产的整体水平和保障能力,增强抵御重大恶性事故和自然灾害的能力,制定本规定。

2适用范围
本规定适用于公司所属各部门的事故隐患整改的管理。

3引用法规、标准
《安全生产法》
《危险化学品安全管理条例》
《危险化学品从业单位安全标准化规范》
4事故隐患包括以下内容:
4.1危及安全生产的不安全因素或重大险情;
4.2可能导致事故发生和危害扩大的设计、工艺、设备缺陷等;
4.3建设、施工、检修过程中可能发生各种伤害;
4.4停产、生产、开工阶段可能发生的泄漏、火灾、爆炸、中毒;
4.5可能造成职业病、职业中毒的劳动环境和作业条件;
4.6丢弃、废弃、拆除与处理活动(包括停用报废装置设备的拆除,废弃危化品的处理等)。

4.7可能造成环境污染和生态破坏的活动、过程、产品和服务。

4.8以往生产活动遗留下来的潜在危害和影响。

5事故隐患管理、整改责任
5.1事故隐患坚持“谁存在事故隐患,谁负责监控整改”的原则,由存在事故隐患的部门组织管理、整改。

该部门主要负责人对本部门各类事故隐患的管理、整改、排查,全面负责。

5.2事故隐患的责任划分坚持“属地管理”的原则。

5.3事故隐患实行报告制度,任何部门和个人对公司或本部门存在的各类事故隐患,均应及时报告消防安全管理部门或本单位主要负责人。

5.4各部门应当按照公司《安全生产责任制》的职责划分,定期
对本部门职责范围内的事故隐患进行排查,具体执行《安全生产检查制度》,发现事故隐患的应当立即排除。

因各种不可抗拒的原因,难以立即排除的,应当成立由事故隐患所在部门主要负责人负责的隐患治理领导小组,并采取有效的安全防范和监控措施。

6事故隐患的评估
6.1事故隐患的评估应按照国家法律法规、标准规范,选择适用的评估方法对公司安全检查、安全评价、员工合理化建议或生产中的隐患进行评估。

消防安全管理部门应建立完整、齐全的事故隐患整改台账。

其内容应包括:
(1)评估报告;
(2)评审意见;
(3)评审结论;
(4)隐患治理方案;
(5)整改进度和责任人;
(6)资金概预算情况等。

6.2消防安全管理部门对各部门或员工上报的事故隐患,应及时
组织有关部门对隐患进行整改。

对于危及安全生产的不安全因素或重大险情,应立即采取安全可靠的应急措施,防止险情的扩大和发展,立即上报公司负责人。

同时,按照急事急办的原则,优先安排整改治理投入。

对需要列入技术改造项目和大修更新改造计划进行整改的隐患项目,组织编制评估报告或整改方案后,上报公司负责人,安排落实。

7整改要求
7.1整改责任部门的主要领导应亲自抓整改,分管领导要靠上抓整改,齐抓共管、协同配合,不得推诿扯皮,确保事故隐患整改工作取得实效。

7.2整改责任部门要按照事故隐患整改的要求,对事故隐患认真整改,并于规定的时限内,向公司分管领导报告整改情况。

整改期限内,要采取有效的防范措施,实施专人监控,明确责任,防止发生安全事故。

8隐患整改的费用从安全专项资金中列支。

9事故隐患的档案管理:隐患整改部门和消防安全管理部门要建
立健全事故隐患档案和台帐,完善管理制度,做到专人负责,专人管理,及时准确,长期保存。

10考核和奖惩
对隐患整改考核,纳入年终安全管理评价和责任书考核。

对落实责任,措施得力,整改及时,效果明显的部门和个人,作为年度安全管理评价、责任书完成的重要依据。

对整改工作不力,措施不到位,未能达到安全整改要求的,记入年度安全管理评价和责任书考核。

11附则
本规定由xxxx公司负责解释。

云博创意设计
MzYunBo Creative Design Co., Ltd.。

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