看板管理培训
合集下载
相关主题
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
本月最佳改善
姓名: 职务: 提案内容:
看板规格:长1.8米×高1.2米
看板-007
优秀改善事例
一月份
龙虎榜
二月份 三月份
四月份
五月份
六月份
七月份
八月份
九月份
十月份
十一月份
十二月份
看板规格:长1.8米×高1.2米
看板-008
我们的大家庭 通知
车间公告栏 业务联络
班组或个人的照片及介绍
提案箱
书信箱
紧急联络网
看板功效管理培训
看板管理的功效之一:解放管理者 看板管理的功效之二:流程透明化 看板管理的功效之三:营造向上氛围 看板管理的功效之四:动态管理的前提 看板管理的功效之五:共享目标与成果
看板管理的功效之一:解放管理者
看板管理的功效之二:流程透明化
看板管理的功效之二:流程透明化
办公室管理看板
部门方针 部门计划
业务名
进度管理
担当 期限 进度
人员去向板
姓名 去向
联络 方式
备注
业务流程
公告栏
看板管理的功效之三:营造向上氛围
看板管理的功效之四:动态管理的前提
看板管理的功效之五:共享目标与成果
生产部门管理看板
部门目标
重点指标稚移 重点指标稚移
看板-001
重点指标稚移
生产量
问题点及对策
顾客品质
问题点及对策
成本
问题点及对策
推进组织
重点指标稚移
重点指标稚移
重点指标稚移
问题点及对策
问题点及对策
问题点及对策
管理部门看板
组织图 管理方针 姓名 时间 我的去向 去向
看板-002
联系电话
部门目标
重点指标稚移
重点指标稚移
部门月别计划
公告栏
重点指标稚移
重点指标稚移
部门周别计划
办公室管理看板
组织图
NO.
看板-003
周间主要业务进度管理
业务名 担当 期限 进度
姓名
人员去向板
时间 去向 联系电话
部门目标 6S活动专栏 月计划 公告栏
办公室管理看板
部门目标
NO
看板-003
周间业务进度管理
业务名 担当 期限 进度 姓名
人员去向板
时间 去向 联系电话
月计划 公告栏 周计划
看板-004
车间(工序)介绍 车间方针 车间目标
管理项目 目标
组织图
车间计划
看板规格:长2米×高1.5米
看板-005
车间目标实施状况
一次交检合格率 返工返修问题 下工序反馈问题 设备故障 生产计划完成率
换机种准备时间
加班时间
安全事故
质量事故
工艺标准遵守率
看板规格:长1.8米×高1.2米
看板-006
( )月份改善提案现况
班组 A B C D 合计 柱状图: 提案 采用 实施 综合率
公告栏
部门月别/周别计划
提案金额推移
wenku.baidu.com
问题点及对策
车间办公室管理看板
组织图 重点指标推移 重点指标推移 重点指标推移
问题点及对策
问题点及对策
问题点及对策
管理方针
部门目标
提案件数推移
无事故活动现况 口号:天天安全
公告栏
幸福人生
目标:无事故活 部门月别计划 部门周别计划 提案金额推移 动365天 今日: 月 星期 今天是第: 天 日
看板规格:长1.8米×高1.2米
看板-009
学习园地
考核办法
安全信息
6S知识
资料
考勤表
工作日志
清扫记录
扣分记录
看板规格:长1.8米×高1.2米
职能部室管理看板
组织图 重点指标推移 姓名 职务 人员去向管理板 目前状态 在岗 现场 休息出差 联系电话
问题点及对策
管理方针/目标
提案件数推移
重点指标推移
徐航压铸公司级重点指标管理看板
压铸产量 机加一产量 机加二产量 模具进度
产 量 管 理
压铸废品
机加一废品
机加二废品
顾客返品
品 质 管 理