中学生拓展训练课程-一天

谢谢！
▪ 一种意义：拓展活动并非体育加娱乐，而是对正统教育的一次全面提 炼和综合补充。通过训练课程能够有效地开发企业人员的潜能，提升 和强化个人心理素质，激发团队精神，增强团队凝聚力，认识自身潜 能，增强自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨练战胜困难的毅 力；启发想象力与创造力，提高解决问题的能力；认识群体的作用， 增进对集体的参与意识与责任心；改善人际关系，更为融洽地与群体 合作；学习欣赏、关注和爱护自然。
没有完美的个人 只有完美的团队
温馨提示
拓展培训前：需要您填写好一份训前调查表，人员名单（含姓名、性别）； 身份证号码（用途：购买保险）；职位（如方便请提供）；横幅主题
拓展培训时： A） 请带好身份证等有关个人证件，备好防晒霜和遮阳帽。 B） 如遇到阴雨天气，请备好外套，穿着轻便的运动休闲服装， 最好是运动或休闲鞋，切勿穿着短裤、短裙或凉鞋、皮鞋参加训练。 C） 训练中，建立健康有序的生活模式及高度安全的训练标准非常重要， 因此在训练中严禁吸烟、饮酒和参与赌博活动。 D） 在无教练指导的情况下，任何人不得擅自攀爬拓展训练架或尝试各类 冒险活动。 注：若因天气等不可抗力的原因影响或甲方原因，项目的安排可能会根据 具体情况有所调整（届时协商）
没有完美的个人 只有完美的团队
挑战自我 熔炼团队 回归自然
同心鞋
▪ 项目介绍：
▪ 将身上所有的硬物全部摘下。所有学员都要站在两根长约4米的方； 木上，每人两根绳子，要求所有学员都站在上面步调一致的向前走； 教练员可以增加其难度（上坡、拐弯、后退等），最好男女分开。
▪ 培训目标：
▪ 培养团队精神及协调配合的理念；步调一致才能得胜利； ▪ 计划的重要性；领导艺术； ▪ 团队执行。
同心鞋+分享 （团队协作、同心同力）
野炊比赛，休息
团队热身，为下午的活动做准备
跳出真我+分享 （突破限制、实现超越、全力以赴，达成目标）
决战沙场+分享 （换位思考、沟通协调、岗位职责、执行力）
七巧板+感恩分享（团队合并） （资源共享、竞争与合作、岗位职责、目标意识、感恩与奉献）
一日拓展总结，拓展合影留念
轻风和煦，我们有什么理由不去享受呢？跟着千寻 去“拓展”吧……
没有完美的个人 只有完美的团队
培训宗旨及价值
宗旨
拓展训练使参训者在训练中突破极限、挑战自我、完善人格魅力、 提升心理素质和承受能力，提高团队的协作能力、整体战斗力、增 强团队的凝聚力，同时达到熔炼团队、合作共赢的目的。
价值
改进团队内部沟通与交流，形成积极向上的团队氛围。 增强团队成员的责任心、提高成员的参与意识、塑造团队成员的共 赢思想。 透过坚持目标，无私付出，凝聚团队精神和力量。 了解团队领袖的重要性，充分发挥自我的主观能动性。 树立相互支持相互配合的团队精神和群体合作意
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挑战自我 熔炼团队 回归自然
野 炊比赛
▪ 团队协作，共同动手，制作丰盛大餐！
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挑战自我 熔炼团队 回归自然
跳出真我（高空拓展项目）
▪ 项目介绍：
▪ 一个人站在高空柱子上，看准目标，纵身跳下，抓住前面的目标。充分体验高空挑战 自我的意义；
▪ 培训目标：
9：30-11：00
11：00-12：30
12：30-14：00 14：00-14：30 14：30-15：30
15：30-16：30
16：30-17：30
17：30-18：00 18：00
到达拓展基地
团队热身、组建团队、破冰，团队风采展示 （营造竞赛氛围，引导学员全身心投入）
鼓舞飞扬+分享 （集体荣誉、控制、配合、融入）
▪ 培养团队支持和鼓励伙伴的乐趣； ▪ 挑战自己，“别说不可能” 。
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决战沙场
▪ 项目介绍：
▪ 模拟一个战场，分三种角色进行战斗：司令（哑巴、可以看到战场）、指挥官（背对 战场）、士兵（蒙上眼罩，不能说话）。军官观察战场，用手势和动作发出命令，借 用指挥官的口传达命令，士兵闻声执行。作战武器为水球，分炸弹和地雷，士兵绕雷 拣炸弹炸对方士兵。剩下士兵最多为剩出。
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千寻拓展简介
千寻拓展机构是一家专业从事企业拓展训练、企 业管理咨询、军事野战拓展体验、户外运动策划、大 型活动策划、企业年会的专业机构。也是国内最早从 事CS反恐精英真人战斗游戏竞技运动的专业服务机 构之一。
我们旨在通过具有拓展性的军事主题训练和体验 式培训，帮助一个团队或个人发掘并拓展其自身潜能 （角色分配、领导才能、决策能力、沟通力、执行力 ），从而造就出强大的合作型团队和高效能的工作个 体。
我们的宗旨是:做个人的试金石 做企业的推动器。
没有完美的个人 只有完美的团队
选择千寻的理由……
即使再柔软的坐椅、再环保的电脑也不能给予我们 旺盛的精力;
即使再豪华宽敞的写字楼也不能让我们体验到驰骋 原野;
融入天地间的快乐。中央空调营造出来的温室与自 然界四季轮回产生的春天的差距是无法言喻的。
§ 培训目标：
§ 确立团队、确定目标； § 打破新团队成员之间的隔阂； § 加强相互了解和信任； § 形成团队成员的基本价值观。
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挑战自我 熔炼团队 回归自然
鼓舞飞扬
▪ 项目介绍：
所有成员通力合作，把位于圆盘上的球连续颠10下，如果球落地则需要重新开始。
▪ 培训目标：
▪ 击鼓颠球（又名鼓动人心）它是一些体验式培训界的牛人们近两年从韩国引进中国的新项目，一个 培养团队协作精神的绝好项目! 它可以让一个团队完完整整地经历一次浓缩的团队发展的四阶段： 形成期、动荡期、规范期和高效期，并认真反思每个成员在团队发展的不同阶段应该怎么做；它可 以诊断一个团队的状态（“地狱”抑或“天堂”）；它可以让个人和组织深刻理解什么是平衡与控 制；它将不可能变成无所不能，将重复低效变成完美高效；它可以将群体熔炼为团队， 将优秀团 队提升为卓越团队；它可以将游离漠然聚焦为专注专业，将急躁抱怨变为平和宽容；在活动中，让 学员直观显著地感受到人球合一，人鼓合一的以十当一的 和美（和谐之美）境界！
▪ 培训目标：
▪ 领导力和执行力； ▪ 决策过程和组织沟通效率； ▪ 信息的公开与共享，跨部门之间的协同、合作； ▪ 创新与风险意识，运用合理的判断，及时进行决策； ▪ 面对公司不同部门，内部如何有效沟通协调？团队中领导
力起何作用； ▪ 合理的分配和利用时间，集中精力抓主要矛盾，提纲挈领。
不要问“公司能给我什么”，而要考虑“我能为公司做什么“。
没有完美的个人 只有完美的团队
佛山麦德龙 中兴新通讯 东莞松山湖婚姻登记处 天虹商场厚街店管理部 新奥燃气 西伍服饰 九城集团 平安银行 弗兰克卫浴 高田地产 佛山疾病控制中心 顺德环境科学研究所 伦教首饰加工厂 格力电器 国信证券第四期 中国人寿 生益科技 中信银行
广东乐善机械第四期 天虹商场深圳总部 中山百卓鞋业 中山家的电器 中山张家边企业集团 中山电信 中山博艺印刷 浩衡电气设备 中山卓多姿服饰 顶尖国际 乐铃电器 中山溢丰制衣 珠海丰兰实业 振鸿集团 展志钢铁 大胜通讯 奥特玛陶瓷 阳光陶瓷
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拓展训练特点
投入为先：
挑战自我： 熔炼团队： 高峰体验： 自我教育：
拓展训练的所有项目都以体能活动为引导，引发出认知活 动、情感活动、意志活动和交往活动，有明确的操作过程， 要求学员全情投入才能获得最大价值。 拓展训练的项目都具有一定的难度，表现在心理素质的考 验上，需要学员向自己的能力极限挑战，跨越"心理极限"。 体验团队的伟大力量，增强团队成员的责任心与参与意识， 树立相互配合，相互支持的团队精神和群体合作意识。 在克服困难，顺利完成训练项目要求以后，学员能够体会 到发自内心的胜利感和自豪感，获得人生难得的高峰体验。 培训师只会在训练前把课程的内容、目的、要求以及必要 的安全注意事项向学员讲清楚，活动中一般不进行讲述， 也不参与讨论，充分尊重学员的主体地位和主观能动性。
拓展培训后：跟踪活动的反馈，整理活动资料如相片等等
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近期合作的部分客户
龙邦物流 晋越速递第二期 甲虫屋服饰 广州歌莉娅服饰 小虎憨尼童装 佳威服饰 国信证券第三期 中国银行 美宜佳 东莞市恒兆实业有限公司 广东捷信担保有限公司 美的集团第四期 东莞市双赢计算机有限公司 奥康鞋业 百丽商贸 东莞市人民医院医药协会 黄江医院药剂科
返程
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组建团队，破冰（欢声笑语，打破隔阂）
§ 项目介绍：
§ 讲述拓展训练的内容及意义，以及良好的心理素质和积极 进取的人生态度对成功的重要作用，同时激发学员的参与 热情。形成欢快热烈的良好氛围。
§ 制定队名、队歌、队训、队徽，选出队长； § 各组展示：通过分组形式，迅速建立沟通环境，初步形成团队气氛 ； § 【红旗飘飘】 集众人智慧，浓缩创新意识，展示团队风采。
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什么是拓展训练
▪ 英文为OutwardBound，意为一艘小船驶离平静的港湾，义无反顾地投 向未知的旅程，去迎接一次次挑战，去战胜一个个困难！
▪ 一段历史：这种训练起源于二战期间的英国。当时大西洋商务船队屡 遭德国人袭击，许多年轻海员葬身海底。人们从生还者身上发现，他 们并不一定都是体能最好的人，但却都是求生意志最顽强的人。于是 汉思等人创办了“阿伯德威海上学校”，训练年轻海员在海上的生存 能力和船触礁后的生存技巧。战争结束后，拓展训练的独特创意和训 练方式逐渐被推广开来，训练对象由海员扩大到军人、学生、工商业 人员等群体。训练目标也由单纯体能、生存训练扩展到心理训练、人 格训练、管理训练等。
中学生拓展训练课程-一天
同一个团队，同一个梦想
▪ 参训单位: ▪ 活动人数： 40人 ▪ 活动时间： 2012年 12 月 ▪ 活动地点： 佛山千寻金沙滩拓展基地
▪ 活动宗旨： “同一个团队,同一个梦想” “One team ,one dream”
没有完美的个人 只有完美的团队
项目安排
8：30 8：30-9：30
没有完美的个人 只有完美的团队
课程设计理论依据
Experience 体验
Apply 应用
Share 分享、归纳
没有完美的个人 只有完美的团队
本次培训目标
团队融合,培养对企业的归属感-----此次培训在计划的同时，提供一个放松 的空间、交流的平台，使大家在快乐的体验中重新认识自我、感受团队，放 松身心，沟通无阻，增强团队的凝聚力以及对企业的归属感。 有效沟通-----通过特定项目再现企业各个管理和沟通环节的情境，让学员 在培训中主动尝试和探索建立高效沟通的方法，在实践中解决企业不同部门、 不同层级间经常会遇到的管理和沟通障碍，从心态上解决沟通的根本问题， 进而提升企业管理绩效。 团队协作---- 通过创造相互表现和接受意见的氛围，增进相互的情感， 培 养队员的团队协作精神、集体工作方法、组织学习能力，增强人与人之间的 理解和信任。 大胆创新----提升企业精英的创新意识,运用合理科学的判断及时对工作进 行梳理与修正,打破传统思维模式让团队每个成员都具备这种能力才是团队 制胜的关键。
▪ 培训目标：
▪ 体会信息传达准确与否直接影响团队计划的实施； ▪ 要有好的团队策划方案，更要有好的执行力； ▪ 商场如战场，在激烈竞争中获胜很大程度取决于团队领
导的组织协调能力 。
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七巧板（彩色板）
项目介绍：
▪ 分七个小组，分配不同的任务，模拟公司各部门间、各个体与团队间、个体间的沟通 与协调，让大家共同完成一项特殊而艰巨的任务。