档案行政执法检查限期整改通知书

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四川省档案行政执法案例

一、绵阳市档案局严格执法维护企业改制档案安全2015年，绵阳市档案局在日常工作检查中发现，绵阳市经信委在机构改革和企业改制中分批接收并代管已撤销的原市轻化局、重工局、二轻局、纺织局、蚕业局以及数十家市属工业系统改制企业的文书、会计、科技等大量档案，但一直未对档案进行清理、统计，将其散装于纸箱、麻袋、木柜中，分散保管于四处简陋的平房、危楼中, 灰尘遍地，保管条件十分恶劣，已出现损毁、发潮、发黄、退色、虫害等现象，严重影响市工业建设管理历史档案的完整与安全，影响社会各方面对这部分档案的有效利用。

针对上述问题，市档案局2015年至2017年连续3年向其发出《行政执法限期整改通知书》，要求其依法进行整改。

同时，还多次与市经信委分管领导和档案人员召开联席会议，商讨解决问题的方法和途径，一起向市政府领导和财政部门汇报，争取落实整改经费。

2017年市经信委召开专题会议研究并商财政等部门，落实经费100万元，集中对代管的改制和撤销企业档案进行彻底清理整理，数字化处理后按规定移交市档案馆保管利用。

二、乐山市张某涂改档案案2016年11月22日，张XX因办理其配偶徐XX特殊工种提前退休一事，到乐山市档案馆查阅原国营乐山造纸厂职工花名册和工资卡片，为达到徐XX因从事特殊工种年限符合办理提前退休条件的目的，张XX趁档案馆工作人员不备，在提供查阅的档案上进行了３处添加，被工作人员当场发现，经市档案局立案调查，张XX涂改伪造档案违法行为事实清楚，证据确实充分，并根据《中华人民共和国档案法》第二十四条第二款之规定，给予张XX警告的行政处罚。

三、岳池县某机关档案安全隐患案2016年8月，岳池县档案局开展“双随机”档案执法检查，发现县某机关档案工作存在四个问题：一是档案库房面积较小，不能容纳单位10年档案存放；二是2015年度档案整理不规范，部分资料未整理完毕、未移交综合档案室统一保管；三是各种门类和载体档案未集中统一管理；四是未配备防盗设施、消防器材、空调机、除湿机、吸尘器、温湿度计、避光窗帘、消毒杀虫设备等，存在较大安全隐患。

整改通知书的法律效力

整改通知书的法律效力【篇一：限期整改通知书的期限】《责令限期改正通知书》的“限期”该限多长赵哲依据行政法学原理，责令改正一般是指国家机关或法律、法规授权的组织，为了预防或制止正在发生或可能发生的违法行为、危险状态以及不利后果，而作出的要求违法行为人履行法定义务，停止违法行为、消除不良后果或恢复原状的具有强制性的决定。

行政执法部门在具体行政执法中经常使用的法律文书之一就是《责令限期改正通知书》（后简称限改），这一文书适用于行政执法过程中的各类案件，应用非常广泛。

所以，该文书在使用时经常会出现“限期”该限多长的问题。

一、法律法规在时间限制上的规定比较模糊二、现实行政执法过程中出现了“人情”限期所谓限期是指限制在一定期限内，然而“一定的期限”是多长，这是一个仁者见仁，智者见智的问题。

例如《包头市城市市容和环境卫生管理条例》第二十五条拆除大型户外广告，责令限期拆除1个小时或1天有时不现实，1个月就成了放任自流。

这就需要执法人员在现场根据具体情况做出合情合理的判断，这一判断并非双方能达到满意的理想效果，所以就会出现“人情”限期，或者纠违现场出现讨价还价的尴尬局面，一些不法分子甚至因此见机钻法律空子，做出有利于自己的解释，造成行政执法的被动。

三、自由裁量权的使用导致执法不严的状况行政自由裁量权是指行政机关在法律规定的范围幅度内，享有一定的选择权，即行政机关可以根据自己的最佳判断作为或不作为以及如何作为的权力。

实质在于赋予行政机关和行政执法人员一定的判断和选择的余地，这就意味着行政裁量范围内行政机关和行政执法人员拥有了一定的自由度，从而灵活果断地解决问题，提高行政效率。

但正是因为时间弹性的存在，留出了孳生腐败的空间。

如对情况完全相同的临时占道经营案件，可以得到两种不同的整改要求，即可以责令立即纠正违章行为或给出一定期限的整改决定。

再则，如果违法当事人只需1个月的占道时间，“限改”完全可以在合法的条件下给出1个月的限改期限。

限期整改通知书范文

限期整改通知书范文
《限期整改通知书》
尊敬的各位领导和部门：
根据公司规定，我们对各部门的工作情况进行了全面的调查和检查，发现了一些问题。

为了保证公司的正常运转和健康发展，现将相关问题通知如下：
1. ○○部门存在的问题：请各位领导和同事对于工作中出现的
违规行为进行整改，并在○○日之前向公司提交整改方案和整
改措施。

2. ○○部门存在的问题：请负责人牵头对于此问题进行全面梳理，制定出整改方案，并在○○日之前向公司汇报整改情况。

3. ○○部门存在的问题：要求部门负责人立即对此问题进行梳理，制定出整改方案，并在○○日之前进行检验和汇报。

以上问题是我们公司目前需要重点关注和解决的难题，希望各位领导和同事能够高度重视，严格按照要求进行整改，确保公司的正常运转和稳健发展。

如有未尽事宜，敬请谅解。

特此通知。

公司管理部
○○年○○月○○日。

2023社区档案工作计划

2023社区档案工作计划2023社区档案工作计划1为进一步加强档案管理，提高档案管理的整体水平，促进档案工作更上一个台阶，更好地为社区服务，使我社区档案管理工作有序进行，制定工作计划如下：1、做好档案日常管理工作，加强档案管理的安全工作。

2、继续学习宣传、贯彻执行《档案法》，坚持依法管理档案。

3、严格按照上级具体要求和安排，认真、细致地按时完成各阶段档案工作。

4、做好档案的利用工作，为查询者提供优质的服务。

5、检查验收后，认真做好查遗、补漏工作，及时更正检查中出现的问题。

今后，社区将继续按照档案工作的计划和要求，增强档案安全意识，树立安全防范意识，增大在档案管理方面的投入，解决档案管理工作中的实际困难，严格执行档案工作的法律、法规，依法管理档案。

2023社区档案工作计划2为进一步贯彻落实县委及县档案局等各部门关于做好社区档案工作的精神，推动我社区档案工作的前进，现根椐县档案局关于进一步做好社区检查工作的要求，并结合我社区实际，制定方案如下：一、开展社区档案工作的指导思想和目标要求指导思想：以“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，增强社区档案工作意识，强化档案监督指导职能，实现依法治档，推动社区档案工作健康有序开展，为社区建设提供档案信息保障。

目标要求是：坚持统筹兼顾、全面规划、抓点带面、分步实施、逐步规范的原则。

按照县档案局、县文明办的要求，在此基础上，因地制宜，分类指导，突出特点和重点，积极稳妥、扎实有效地向规范化、标准化和现代化推进。

二、开展社区建档的重点内容社区建档是社区档案工作的基础，只有把社区在各项活动中形成的具有查考利用价值的文字、图表、声像、实物、电子文件等收集起来，集中统一管理，才能确保社区档案的完整、准确、安全和有效利用。

当前，要围绕社区的主要职能，重点做好以下三个方面的工作。

一是要重视社区组建方面档案的收集。

包括社区划分、建立社区党组织、建立社区自治组织和领导机构、建立健全社区民主制度和人事、财会等工作中形成的档案，确保从社区成立之初就能够保证档案的齐全和完整。

档案执法检查——责令改正通知书

责令改正通知书潭档法字[2011]第号：你单位的行为，违反了的规定，根据，责令你单位于年月日前。

建阳市档案局法定代表人（签字）：年月日《中华人民共和国档案法》第二十四条由县级以上人民政府档案行政管理部门、有关主管部门对直接负责的主管人员或者其他责任人员依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）损毁、丢失属于国家所有的档案的；（二）擅自提供、抄录、公布、销毁属于国家所有的档案的；（三）涂改、伪造档案的；（四）违反本法第十六条、第十七条规定，擅自出卖或者转档案的；（五）倒卖档案牟利或者将档案卖给、赠送给外国人的；（六）违反本法第十条、第十一条规定，不按规定归档或者不按期移交档案的；（七）明知所保存的档案面临危险而不采取措施，造成档案损失的；（八）档案工作人员玩忽职守，造成档案损失的。

﹡《中华人民共和国档案法实施办法》第二十七条有下列行为之一的，有县级以上人民政府档案行政管理部门责令限期改正；情节严重的，对直接负责的主管人员或者其他直接责任人员依法给予行政处分：（一）将公务活动中形成的应当归档的文件、资料据为己有，拒绝交档案机构、档案工作人员归档的；（二）拒不按照国家规定向国家档案馆移交档案的；（三）违反国家规定擅自扩大或者缩小档案接收范围的；（四）不按照国家规定开放档案的‘（五）明知所保存的档案面临危险而不采取措施，造成档案损失的；（六）档案工作人员、对档案工作负有领导责任的人员玩忽职守，造成档案损失的。

﹡《福建省档案条例》第十六条违反本条例规定，有下列行为之一的，由县级以上地方人民政府档案行政管理机构、有关主管部门责令限期改正；逾期不改正的，对单位给予通报批评；情节严重的，对直接负责的主管人员或者其他直接责任人依法给予行政处分：（一）不按规定建立档案或者档案管理不符合国家规范要求的；（二）不按规定办理档案登记的；（三）不按规定确定文件材料的归档范围和保管期限的；（四）不依法接收档案的；（五）不按规定报送档案资料的计算机目录信息的；（六）管理属于国家所有的档案的工作人员无证上岗的；（七）其他违反规定，可能危及档案完整与安全的。

文书档案保管期限表

城市管理综合执法局文件材料归档范围和文书档案保管期限表一、办公室1、本机关党组会议和行政办公室的纪要、会议记录永久2、本机关召开工作会议、专题会议的文件材料2.1请示、批复、通知、名单、日程、报告、讲话、总结、决议、决定、纪要永久2.2典型材料、代表发言材料、交流材料、简报 30年3、机关联合召开会议的文件材料3.1本机关为主办的3.1.1请示、批复、通知、名单、日程、报告、讲话、总结、决议、决定、纪要永久3.1.2典型材料、代表发言材料、交流材料、简报 30年3.2本机关为主办的3.2.1请示、批复、通知、名单、日程、报告、讲话、总结、决议、决定、纪要的复制件或副本30年3.2.2典型材料、代表发言材料、交流材料、简报的复制件或副本10年4、上级机关、上级领导检查、视察本机关工作时形成的文件材料（本机关汇报材料）30年5、本机关业务文件材料5.1本机关制定的方针政策性法规性、普法性业务文件，中长期规划、纲要等文件材料永久5.2本机关的请示与上级机关的批复、批示5.2.1重要业务问题永久5.2.2一般业务问题30年5.3同级机关、下级机关的来函、请示与本机关的复函、批复等文件材料5.3.1重要业务问题永久5.3.2一般业务问题30年5.4本机关代上级机关起草并被采用的重要法规性文件、专项业务文件的最后草稿30年5.5机关联合行文的文件材料5.5.1本机关为主办的5.5.1.1重要业务问题永久5.5.1.2一般业务问题30年5.5.2本机关为协办的5.5.2.1重要业务问题30年5.2.2.2一般业务问题10年5.6.本机关编辑、编写的文件材料5.6.1大事记、组织沿革等永久5.6.2简报、情况反映、工作信息等10年5.7行政管理、执法活动中形成的文件材料5.7.1行政工作管理制度、程序、规定等文件材料永久5.7.2 执法检查情况汇总、通报、整改通知等永久5.7.3 行政管理工作中形成的审批、审查、核准等文件材料5.7.3.1 固定资产投资、计划等项目的审批（核准）、管理、验收（评估）等文件材料永久5.7.3.2 不动产、自然资源的所有权、使用权确认的文件材料永久5.7.3.3 20年（含）以上有效或未注明有效期的许可证、执照、资质证、资格证等的审批、管理文件材料30年5.7.3.4 20年以下有效的许可证、执照、资质证、资格证等审批、管理文件材料30年5.7.4 行政管理工作中形成的备案文件材料 10年5.7.5 行政处罚、处分、复议、国家赔偿等工作中形成的文件材料5.7.5.1重要的永久5.7.5.2一般的 30年5.8 计划、总结、统计、调研等方面的文件材料5.8.1 年度和年度以上的计划、总结、统计材料永久5.8.2 年度以下的计划、总结、统计的调研材料10年5.8.3 重要职能活动的总结、重要专题的调研材料永久5.8.4 一般活动的总结、一般问题的调研材料10年6、本机关机构编制、干部人事、党、团、纪检、工会、保卫、信访工作文件材料6.1机构设置、机构撤并、名称更改、组织简则、人员编制、印信启用和作废等文件材料永久6.2 人事工作制度、规定、办法等文件 30年6.3人事任免文件永久6.4 先进单位、劳动模范、先进工作者的文件材料6.4.1 受县级（含）以上表彰、奖励的永久6.4.2受县级以下表彰、奖励的30年6.5 对本机关人员的处分材料6.5.1 受到警告（不含）以上处分的永久6.5.2受到警告处分的30年6.6 职工录用、转正、聘任、调资、定级、停薪留职、辞职、离退休、死亡、抚恤等文件材料永久6.7人事考核、职称评审工作文件材料永久6.8 职工调动工作的行政、工资、党团组织关系的介绍信及存根永久6.9职工名册永久6.10 党、团、工会工作活动中形成的文件材料6.10.1 工作报告、总结、换届选举结果永久6.10.2重要专项活动的报告、总结等永久6.10.3 党团员、工会会员名册，批准加入党团、工会组织的文件材料永久6.10.4 情况反映、工作简报10年6.11纪检、监察工作中形成的综合性的报告、调查材料6.11.1重要的永久6.11.2 一般的30年6.12 保卫部门的安全检查、调查记录10年6.13 本机关处理人民来信来访的文件材料6.13.1有领导重要批示和处理结果的永久6.13.2其他有处理结果的 30年7、本机关事务管理文件材料7.1房产、土地所有权和使用权的文件材料永久7.2 与有关单位签订的合同、协定、协议、议定书等文件材料7.2..1 重要的永久7.2.2 一般的10年7.3 接待工作的计划、方案7.3.1 重要的30年7.3.2 一般的 10年7.4机关财务预算30年7.5 机关物资（办公设备及用品、机动车等）采购计划、审批手续、招标投标、购置等文件材料，机动车调拨、保险、事故、转让等文件材料30年7.6 国有资产管理（登记、统计、核查清算、交接等）文件材料7.6.1 重要的永久7.6.2 一般的 10年8、上级机关制发的文件材料8.1 上级机关制发的属于本机关主管业务的文件材料8.1.1 重要的永久8.1.2 一般的10年8.2 上级机关制发的本机关主管业务但要贯彻执行的文件材料永久8.3 上级机关制发的关于本机关机构购置、领导人任免、人员编制等文件材料永久9. 同级机关制发的非本机关主管业务但要贯彻执行的文件材料 10年10、下级机关报送的专题报告10.1重大问题的专题报告 30年10.2 年度和年度以上的计划、总结、统计材料 10年二、业务股1、灵璧县城市管理综合执法局行政执法程序暂行规定10年2、灵璧县城市管理综合执法局行政许可工作流程表30年3、灵璧县城市管理行政许可工作实施办法永久4、灵璧县城市管理综合执法局行政许可有关规定 30年5、行政许可过错责任追究制度 10年三、政策法规股1、国家政策和法律法规宣传方案计划永久2、管理人员和执法人员的教育培训计划永久3、行政执法的监督检查方案 10年4、行政诉讼案件的办理 10年四、执法督察股1、督察考核登记表永久2、督察情况汇总、通报永久3、整改通知书永久文书档案保管期限表一、办公室1、本机关党组会议和行政办公室的纪要、会议记录永久2、本机关召开工作会议、专题会议的文件材料2.1请示、批复、通知、名单、日程、报告、讲话、总结、决议、决定、纪要永久2.2典型材料、代表发言材料、交流材料、简报 30年3、机关联合召开会议的文件材料3.1本机关为主办的3.1.1请示、批复、通知、名单、日程、报告、讲话、总结、决议、决定、纪要永久3.1.2典型材料、代表发言材料、交流材料、简报 30年3.2本机关为主办的3.2.1请示、批复、通知、名单、日程、报告、讲话、总结、决议、决定、纪要的复制件或副本30年3.2.2典型材料、代表发言材料、交流材料、简报的复制件或副本10年4、上级机关、上级领导检查、视察本机关工作时形成的文件材料（本机关汇报材料）30年5、本机关业务文件材料5.1本机关制定的方针政策性法规性、普法性业务文件，中长期规划、纲要等文件材料永久5.2本机关的请示与上级机关的批复、批示5.2.1重要业务问题永久5.2.2一般业务问题30年5.3同级机关、下级机关的来函、请示与本机关的复函、批复等文件材料5.3.1重要业务问题永久5.3.2一般业务问题30年5.4本机关代上级机关起草并被采用的重要法规性文件、专项业务文件的最后草稿30年5.5机关联合行文的文件材料5.5.1本机关为主办的5.5.1.1重要业务问题永久5.5.1.2一般业务问题30年5.5.2本机关为协办的5.5.2.1重要业务问题30年5.2.2.2一般业务问题10年5.6.本机关编辑、编写的文件材料5.6.1大事记、组织沿革等永久5.6.2简报、情况反映、工作信息等10年5.7行政管理、执法活动中形成的文件材料5.7.1行政工作管理制度、程序、规定等文件材料永久5.7.2 执法检查情况汇总、通报、整改通知等永久5.7.3 行政管理工作中形成的审批、审查、核准等文件材料5.7.3.1 固定资产投资、计划等项目的审批（核准）、管理、验收（评估）等文件材料永久5.7.3.2 不动产、自然资源的所有权、使用权确认的文件材料永久5.7.3.3 20年（含）以上有效或未注明有效期的许可证、执照、资质证、资格证等的审批、管理文件材料30年5.7.3.4 20年以下有效的许可证、执照、资质证、资格证等审批、管理文件材料30年5.7.4 行政管理工作中形成的备案文件材料 10年5.7.5 行政处罚、处分、复议、国家赔偿等工作中形成的文件材料5.7.5.1重要的永久5.7.5.2一般的 30年5.8 计划、总结、统计、调研等方面的文件材料5.8.1 年度和年度以上的计划、总结、统计材料永久5.8.2 年度以下的计划、总结、统计的调研材料10年5.8.3 重要职能活动的总结、重要专题的调研材料永久5.8.4 一般活动的总结、一般问题的调研材料10年6、本机关机构编制、干部人事、党、团、纪检、工会、保卫、信访工作文件材料6.1机构设置、机构撤并、名称更改、组织简则、人员编制、印信启用和作废等文件材料永久6.2 人事工作制度、规定、办法等文件 30年6.3人事任免文件永久6.4 先进单位、劳动模范、先进工作者的文件材料6.4.1 受县级（含）以上表彰、奖励的永久6.4.2受县级以下表彰、奖励的30年6.5 对本机关人员的处分材料6.5.1 受到警告（不含）以上处分的永久6.5.2受到警告处分的30年6.6 职工录用、转正、聘任、调资、定级、停薪留职、辞职、离退休、死亡、抚恤等文件材料永久6.7人事考核、职称评审工作文件材料永久6.8 职工调动工作的行政、工资、党团组织关系的介绍信及存根永久6.9职工名册永久6.10 党、团、工会工作活动中形成的文件材料6.10.1 工作报告、总结、换届选举结果永久6.10.2重要专项活动的报告、总结等永久6.10.3 党团员、工会会员名册，批准加入党团、工会组织的文件材料永久6.10.4 情况反映、工作简报10年6.11纪检、监察工作中形成的综合性的报告、调查材料6.11.1重要的永久6.11.2 一般的30年6.12 保卫部门的安全检查、调查记录10年6.13 本机关处理人民来信来访的文件材料6.13.1有领导重要批示和处理结果的永久6.13.2其他有处理结果的 30年7、本机关事务管理文件材料7.1房产、土地所有权和使用权的文件材料永久7.2 与有关单位签订的合同、协定、协议、议定书等文件材料7.2..1 重要的永久7.2.2 一般的10年7.3 接待工作的计划、方案7.3.1 重要的30年7.3.2 一般的 10年7.4机关财务预算30年7.5 机关物资（办公设备及用品、机动车等）采购计划、审批手续、招标投标、购置等文件材料，机动车调拨、保险、事故、转让等文件材料30年7.6 国有资产管理（登记、统计、核查清算、交接等）文件材料7.6.1 重要的永久7.6.2 一般的 10年8、上级机关制发的文件材料8.1 上级机关制发的属于本机关主管业务的文件材料8.1.1 重要的永久8.1.2 一般的10年8.2 上级机关制发的本机关主管业务但要贯彻执行的文件材料永久8.3 上级机关制发的关于本机关机构购置、领导人任免、人员编制等文件材料永久9. 同级机关制发的非本机关主管业务但要贯彻执行的文件材料 10年10、下级机关报送的专题报告10.1重大问题的专题报告 30年10.2 年度和年度以上的计划、总结、统计材料 10年二、业务股1、灵璧县城市管理综合执法局行政执法程序暂行规定10年2、灵璧县城市管理综合执法局行政许可工作流程表30年3、灵璧县城市管理行政许可工作实施办法永久4、灵璧县城市管理综合执法局行政许可有关规定 30年5、行政许可过错责任追究制度 10年三、政策法规股1、国家政策和法律法规宣传方案计划永久2、管理人员和执法人员的教育培训计划永久3、行政执法的监督检查方案 10年4、行政诉讼案件的办理 10年四、执法督察股1、督察考核登记表永久2、督察情况汇总、通报永久3、整改通知书永久新余市城市管理行政执法局机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定第一条为正确界定文件材料归档范围，准确划分档案保管期限，使所保存的档案既能反映机关主要职能活动情况，维护其历史面貌，又便于保管和利用，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实施办法》，制定本规定。

行政执法办案程序规定有哪些

行政执法办案程序规定有哪些行政执法人员(以下简称执法人员)查处行政违法、违规案件必须以事实为依据，以法律、法规为准绳，做到事实清楚、证据确凿、程序合法、手续完备、处理公正。

实施行政处罚，纠正违法、违规行为，应坚持以教育和处罚相结合的原则。

行政执法的执法者依据法律法规对一些不法行为作出具体的行政处罚，对这些违法行为的案件办理过程，国家相关的法律法规也作出了严格的办案程序规定，执法者必须依据法律程序严格执行。

接下来，小编将带着大家一起来了解行政执法办案程序规定的内容。

▲一、行政执法工作程序规定▲(一)基本规定行政执法人员(以下简称执法人员)查处行政违法、违规案件必须以事实为依据，以法律、法规为准绳，做到事实清楚、证据确凿、程序合法、手续完备、处理公正。

实施行政处罚，纠正违法、违规行为，应坚持以教育和处罚相结合的原则。

执法应定期对执法管辖区进行巡视检查，如实填写《巡查工作日志》。

进行执法检查或实施处罚时，应有2人以上并佩戴统一执法标志，告知检查项目及处罚依据。

执法人员进行执法时，就遵循行政执法文明执勤礼貌用语规定，做到语言文明，行为规范。

▲(二)管辖各执法机关在管辖范围内依法查处违法、违规行为。

依法直接查处发生在辖区范围内的重大、特殊的违法、违规案件。

发现不属于其管辖的违法、违规案件，应及时移送有管辖权的执法机关。

违法、违规案件的查处实行发生地为主的原则，同一案件涉及两个以上责任辖区内的，由先查获的执法机关查处，管辖权有争议的，由争议双方协商或由上一级行政机关决定。

▲(三)简易程序执法人员应巡查中发现违法、违规案件事实确凿，依据行政处罚法规定对公民处以50元以下，对法人或者其他组织处以1000元以下罚款或者警告的行政处罚，可以当场作出行政处罚决定。

执法人员依法当场收缴的罚款，应在法定期限内交至行政执法部门;行政执法部门应在法定期限内将罚款缴付指定的银行。

执法人员当场作出行政处罚决定，应当告知当事人违法、违规事实、处罚理由、依据及享有的权利;填写《当场处罚决定书》，当场交付当事人签收。

关于推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度的实施方案(最新)

关于推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度的实施方案（最新）推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度（以下简称“三项制度”），是《法治政府建设实施纲要（X—X年）》部署的重要改革任务，为促进严格规范公正文明执法，保障和监督行政机关有效履行职责，根据《XX自治区人民政府办公厅关于印发推行“三项制度”实施方案的通知》（X政办发〔X〕13号）和XX市人民政府办公室关于印发《XX市推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度实施方案》的通知（X政办字〔X〕61号）要求，特制定本方案。

一、总体要求认真落实法治政府建设的工作要求，按照依法有序、科学规范、便捷高效的原则，在全旗各执法单位全面推行“三项制度”。

加强行政执法规范化建设，重点在行政处罚、行政许可、行政强制、行政征收和行政检查中推行“三项制度”。

进一步促进行政执法公开透明、合法规范，加快建设法治政府，改善法治环境。

二、工作任务（一）行政执法公示制度。

各行政执法机关要依法及时主动向社会公开行政执法信息，行政执法人员在执法过程中主动表明身份，接受社会监督。

结合政府信息公开要求，在行政机关门户网站、办事大厅和服务窗口，需公开以下内容：1.各行政执法机关要编制《行政执法事项清单》，明确行政执法主体、执法人员、职责、权限、依据、程序、救济渠道等，经旗司法局审核后公示。

2.各行政执法机关要根据“双随机，一公开”监管要求，编制本部门《随机抽查事项清单》，经旗市场监管部门审核后予以公示。

3.各行政执法机关要公开执法程序、流程、服务指南及监管方式。

编制各类行政执法程序流程图、服务指南，明确执法事项名称、基本程序、办理时限等。

4.各行政执法机关要公开查询和投诉举报方式。

在行政机关办公地点、办事场所的醒目位置和门户网站上公布查询及投诉举报方式。

5.各行政执法机关要公开执法信息和执法结果。

主动向社会公开执法机关、执法对象、执法类别、执法结论等信息，行政许可、行政处罚的执法决定信息要在执法决定作出之日起7个工作日内公开，其它执法决定信息要在执法决定作出之日起20个工作日内公开。

《档案法》贯彻实施情况的汇报

《档案法》贯彻实施情‎况的汇报《档案法》‎贯彻实施情况的汇报‎我受市人‎民政府的委托，现向主‎住会议汇报我市《档案‎法》贯彻实施的情况。

‎一、贯彻实施《‎档案法》的基本情况‎十一五以来，我市认‎真贯彻实施《档案法》‎，坚持依法治档，全面‎推进档案事业的发展，‎充分发挥档案工作在推‎动经济社会发展中的作‎用，取得了明显成效。

‎先后被评为省档案系统‎先进集体、省三农‎档案工作先进单位和省‎第一批社会主义新农村‎建设档案工作先进示范‎县（市），同时，我市‎农民专业合作社档案工‎作经验在全省推广。

在‎贯彻实施《档案法》上‎，我市主要做了以下几‎方面工作。

（一‎）加强领导，档案工作‎环境不断改善市人民政‎府高度重视档案工作，‎切实加强对档案工作的‎领导，把《档案法》的‎各项要求落到实处。

‎一是把档案工作纳‎入重要议事日程。

市政‎府把档案事业发展列入‎国民经济和社会发展‎十一五规划，召开会‎议专门听取档案工作汇‎报，研究部署档案工作‎。

市委办、市府办先后‎印发了《关于开展机关‎档案年检活动的通知》‎、《温岭市重大活动档‎案管理暂行办法》、《‎关于加强全市民营企业‎档案工作的意见》、《‎温岭市著名人物档案管‎理暂行办法》、《温岭‎市电子文件和数字档案‎登记备份工作实施意见‎》等6个规范性文件，‎为我市档案开展依法管‎理提供了有力的依据。

‎二是逐步健全档‎案管理网络。

按照统‎一领导，分级管理的‎原则，明确各单位、各‎镇（街道）分管档案工‎作的领导，落实专、兼‎职档案管理人员，建立‎档案工作机构，落实基‎本保障经费，为《档案‎法》的贯彻实施提供了‎有力保证。

三是‎逐年增加档案事业投入‎。

201X年，将档案‎馆整体搬入市行政中心‎，为档案事业的进一步‎发展提供了良好的外部‎环境。

同时，市政府每‎年安排一定的专项资金‎，用于重点档案的抢救‎和档案库房更新设备，‎仅201X年就投入5‎0多万元资金对库房空‎调设备进行改装。

务虚工作发言材料

务虚工作会议上的发言材料（循化县档案局）2013年循化县档案局在县委、县政府的领导和在省、市档案部门的监督指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻学习党的十八大、十八届三中全会精神，认真实践科学发展观，紧紧围绕县委政府中心工作，全面履行档案工作职责，努力加强档案馆业务建设，对馆藏档案实行科学管理，确保档案安全。

挖掘档案信息资源，积极提供档案利用，为领导决策、机关工作和群众服务；主动开展业务指导和监管，加强对基层立档单位的业务监督和指导，逐步提高基层档案室管理水平，推动我县档案事业全面健康、协调、可持续发展。

一、2013年档案工作开展情况(一) 抓好思想素质建设，增强本部门的凝聚力和战斗力。

在干部中认真开展业务知识和政治理论学习。

要求每个档案干部必须做到政治上硬、业务上精、能力上强，具有较高的理论素养和业务素养。

我们坚持每周二上午学习制度，精心组织每一次的学习内容，由业务人员组织学习业务知识以及“三个代表”重要思想，并把学习“三个代表”重要思想与档案创新服务结合起来，联系档案工作实际，增强为人民服务的意识。

1、加强宣传工作。

6月9日是“国际档案日”，是我国的第一个档案宣传日，为切实做好档案宣传活动，提高档案工作的社会知名度，引起各级领导和社会各界对档案工作的重视和支持，我局根据《省、地档案局关于开展国际档案日宣传活动的通知》要求，研究制定实施方案、工作计划，组织人员筛选展板图片、设计制作宣传展板，印制宣传材料，于6月9日在黄河北路开展了以“6.9国际档案日，档案在你身边”为主题的宣传活动，内容新颖、直观形象的宣传展板，吸引了来往行人驻足争相观看，同时，还展出了《档案知识普及挂图》，并设立了咨询服务台，此次展览共展出展板15块，挂图4张，发放《档案法》、《档案征集通告》等宣传资料1300余份，征得干部群众对档案工作的意见、建议21条，解答群众疑难问题25条，通过此次宣传活动，进一步增强了广大干部群众的档案法制意识，为我县档案事业的发展营造了良好的舆论氛围。

武汉市档案局关于对区属单位开展档案行政执法检查的通知

武汉市档案局关于对区属单位开展档案行政执法检查的通知文章属性•【制定机关】武汉市档案局•【公布日期】2015.07.30•【字号】•【施行日期】2015.07.30•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】档案管理正文武汉市档案局关于对区属单位开展档案行政执法检查的通知各区档案局（馆）：为全面贯彻实施中央及省市“两办”文件，切实加强对档案工作的依法监管，全面推进依法治档，以服务全面深化改革和档案事业提档升级，我局决定于2015年9月上旬至10月下旬起对区属单位集中开展档案行政执法检查，其中，各区抽查三个单位，由市档案局组成执法检查组进行检查。

现将具体事项通知如下：一、检查对象部分区属单位档案部门（附件1）。

二、检查时间各单位具体检查时间（附件3）。

三、检查内容根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实施办法》、《档案管理违法违纪行为处分规定》、《武汉市档案管理条例》等有关档案法律法规的规定和《档案监督执法检查表》，重点检查内容包括：档案业务建设情况，遵守档案法律法规情况，移交档案及政府公开信息情况等（附件2）。

四、检查要求和方式1.各单位按照《档案监督执法检查表》内容对本单位档案工作情况进行自查，针对存在的主要问题提出整改措施和计划，并向档案行政执法检查组提交检查汇报材料。

2.检查组采取听取汇报、实地查看、抽查案卷、现场测评、情况反馈等形式进行检查。

3. 市档案局将对这次执法检查情况进行全市通报，对不符合档案法律、法规规定和档案管理相关要求的单位下达《责令整改通知书》，限期整改。

对拒不整改或有严重违法违纪行为的要立案查处，并按《档案法》、《档案管理违法违纪行为处分规定》进行处罚、处分。

附件：1、2015年档案行政执法检查抽查单位名单2、档案监督执法检查表3、2015年档案行政执法检查安排表武汉市档案局2015年7月30日附件1:2015年档案行政执法检查抽查单位名单序号受检单位责任单位1 区城乡统筹办、区司法局、区地税局江岸区档案局2 区信访局、区财政局、区文体旅游局江汉区档案局3 区卫计委、区司法局、区桥房集团硚口区档案局4 区质监局、区城管委、湖北铁桥经贸股份有限公司汉阳区档案局5 区城管委、司法局、武昌实验中学武昌区档案局6 区宣传部、区城管委、区红卫路街办事处青山区档案局7 区城乡统筹局、区水务局、区梨园街办事处洪山区档案局8 区环保局、区检察院、区辛安渡办事处东西湖档案局9 区国土局、区房产局、区供电公司汉南区档案局10 区城管委、区人防办、区玉笋山陵园管理处蔡甸区档案局11 区交通局、区残联、区大桥新区办事处江夏区档案局12 区委政法委、区供销社、团区委黄陂区档案局13 区人民法院、区商务和旅游局、区徐古镇人民政府新洲区档案局附件2档案监督执法检查表受检单位：时间：年月日序号检查内容落实情况：对照条款（打“√”或“X”）备注1 当年有档案工作计划或有研究和解决档案工作实际问题的文件或会议记录（纪要）2 本单位各种门类、各种载体的档案实现集中统一管理3 上年度各门类档案收集齐全、整理规范4 开展档案利用及编研工作5 职能转变和机构改革单位对“三合一制度”及时进行了调整6 建立目录数据库和全文数据库，完成了文书档案中的永久、30年保管期限档案，以及照片、利用频繁的专业档案扫描，并有异质备份7 向区档案馆移交档案与政府公开信息8 全面制定并严格执行移交归档、安全保管、档案保密及应急预案等工作规章制度9 无档案损毁、丢失或者擅自销毁的情况10 无擅自提供、抄录、公布销毁属于国家所有的档案情形11 无涂改、伪造档案情形12 无擅自出卖或者转让档案，倒卖档案牟利或者将档案卖给、赠送给外国人情形13 无明知所保存的档案面临危险而不采取措施，造成档案损失的14 无档案工作人员玩忽职守，造成档案损失的15 按规定进行档案登记16 档案工作人员按规定参加上岗培训，取得岗位资格证书从事档案工作17 配备了符合标准的档案库房及设施，档案数字化处理符合安全保密规定附件32015年档案行政执法检查安排表日期检查单位检查组成员召集人联络员9月9日（星期三）青山区：区宣传部、区城管委、区红卫路街办事处第三组新洲区档案局：夏安平、汪跃祥市档案局：田光辉、韩倩夏安平汪跃祥130****08689月11日（星期五）黄陂区：区委政法委、区供销社、团区委第十一组江岸区档案局：王芳、税翠红、杨玫市档案局：陈丽芳、王勇王芳税翠红186****35629月16日（星期三）武昌区：区城管委、司法局、武昌实验中学第一组青山区档案局：高亚兰、黎庆、龚飚市档案局：郭加春、陈勇高亚兰黎庆189****79029月18日（星期五）硚口区：区卫计委、区司法局、区桥房集团第八组江汉区档案局：李娟、常立市档案局：桂勉、张燕李娟常立136****86459月23日（星期三）汉南区：区国土局、区房产局、区供电公司第十二组江夏区档案局：金枝、吴园志市档案局：吴敏、罗婷金枝吴园志135****68389月25日（星期五）蔡甸区：区城管委、区人防办、区玉笋山陵园管理处第四组硚口区档案局：王国斌、曹亮、程芳市档案局：龙毅、陈亮王国斌程芳136****986010月9日（星期五）东西湖区：区环保局、区检察院、区辛安渡办事处第六组蔡甸区档案局：郑立宏、陈祖奇、尹国荣市档案局：孙晓峰、王勇郑立宏尹国荣138****7605日期检查单位检查组成员召集人联络员10月14日（星期三）江汉区：区信访局、区财政局、区文体旅游局第九组汉阳区档案局：鲍斌桥、杨大庆、王璇市档案局：吴波、陈亮鲍斌桥杨大庆159****381310月16日（星期五）汉阳区：区质监局、区城管委、湖北铁桥经贸股份有限公司第五组汉南区档案局：任银山、刘东旭市档案局: 陈丽芳、罗婷任银山刘东旭132****389810月21日（星期三）洪山区：区城乡统筹局、区水务局、区梨园街办事处第十三组武昌区档案局：石战、吴海燕、毛玉蓉市档案局：郭加春、董晓宁石战吴海燕189****635310月23日（星期五）江岸区：区城乡统筹办、区司法局、区地税局第七组东西湖区档案局：童锦群、袁英、董刚市档案局：桂勉、张燕童锦群董刚138****503010月28日（星期三）江夏区：区交通局、区残联、区大桥新区办事处第十组洪山区档案局：唐寒、许华荣、胡佐来市档案局：马秀兰、杨瑾唐寒胡佐来158****921010月30日（星期五）新洲区：区人民法院、区商务和旅游局、区徐古镇人民政府第二组黄陂区档案局：王建英、曾丽市档案局：龙毅、陈亮王建英曾丽180****2586。

天津档案信息化建设成果亮相全国信博会

无锡、淮安等１３个市档案局（馆）领
案室的工作人员。这一平台主要面向市级立
江苏省档案局（馆）副局（馆）长齐丽导、有关部门负责人以及部分县（市、区）
档单位，可以在政务网上实现电子档案数据华说，开展档案异地异质备份工作是确保相关人员近１００人参加会议。南京、南通、
系统、全市电子档案报送接收平台和市档案
１３前，江苏省档案局（馆）在南京召开档案的顺序，分步实施，持续推进。四是手
信息资源社会共享平台３项主要成果。许多全省档案异地异质备份暨档案抢救技术续完备，注重维护。要落实备份制度，认真
市民在演示机前驻足观看，３Ｄ网上展厅、珍工作座谈会，积极探索档案异地异质备份做好档案备份交接工作。加强备份复制件
移证等所有与知青有关的档案资料进行统责和承诺必办制等多种措施千方百计满足
近日，市档案局对在档案行政执法检查计整理，及时移交进馆；丰城市档案局（馆）群众需要。在各级档案局（馆）的共了《合格证》。通过与信访局等部门协调，将分散在其他下，从２０１０年７月至２０１１年８月底，全省
案１３０余卷进行微机著录扫描，建立了知１Ｉ万余份，为服务民生工程、维护社会稳
（荆州市档案局）青档案专题电子目录，开通现场查阅、电话定、促进社会和谐作出了贡献。（胡亚楠）
３４兰童世界２０１２·１月上旬
备份范围、备份技术、备份介质、备份方式
档案信息共享平台”以独立展位参展。
等作出明确规定，并解决所需要的经费和

限期整改通知3篇

限期整改通知3篇限期整改通知3篇在快速变化和不断变革的今天，我们使用上通知的情况与日俱增，通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件，让对象知道或执行的公文。

写起通知来就毫无头绪？下面是小编为大家整理的限期整改通知3篇，欢迎大家分享。

限期整改通知篇1依据行政法学原理，责令改正一般是指国家机关或法律、法规授权的组织，为了预防或制止正在发生或可能发生的违法行为、危险状态以及不利后果，而作出的要求违法行为人履行法定义务，停止违法行为、消除不良后果或恢复原状的具有强制性的决定。

所以，该文书在使用时经常会出现“限期”该限多长的问题。

例如《包头市城市市容和环境卫生管理条例》第二十五条拆除大型户外广告，责令限期拆除1个小时或1天有时不现实，1个月就成了放任自流。

三、自由裁量权的使用导致执法不严的状况行政自由裁量权是指行政机关在法律规定的范围幅度内，享有一定的选择权，即行政机关可以根据自己的最佳判断作为或不作为以及如何作为的'权力。

但正是因为时间弹性的存在，留出了孳生腐败的空间。

如对情况完全相同的临时占道经营案件，可以得到两种不同的整改要求，即可以责令立即纠正违章行为或给出一定期限的整改决定。

工作检查检讨书优秀八篇

工作检查检讨书优秀八篇检查工作报告篇一为认真做好档案工作，我乡领导班子重视，坚持贯彻执行《档案法》，进一步健全了机构设施，规范了档案室建设，落实了工作制度，加强了工作管理，使我乡档案管理工作的水平进一步提升，档案管理工作日趋走向规范化、标准化、科学化。

按照《有关开展20xx年度档案行政执法检查的通知》（x档函〔20xx〕26号）文件的要求，我们对本乡机关档案工作进行了认真全面的自查，现将自查情况报告如下：一.组织机构健全我乡按照《xxx省机关档案工作规范化管理标准》的要求，健全组织机构及档案管理机制，建立了档案规范化管理领导小组。

领导小组组长由政府乡长担任，分管办公室工作的领导任副组长，各办、站、所负责人为小组成员。

构建了领导负总责、一级抓一级、办公室牵头实施的责任体系。

并始终坚持学习、宣传《中华人民共和国档案法》、《档案实施办法》、《xxx省档案行政执法检查办法》等相关法律法规，积极参加各级各类档案工作业务培训，并对兼职档案人员进行宣传，不断提升大家的业务素质和管理水平。

二.基础设施完备为适应新时期档案管理工作不断发展的需要，保证档案保管条件和安全防护设施达到规定标准，我乡在财力上予以倾斜，大力提供物质保障。

先后配备专用档案库房，购置了空调、档案柜、温湿度计、灭火器等基本设施设备，在开展档案规范化工作中，又添置了计算机、座椅等设备。

并对综合档案室进行了装修，对档案库房进行了加固。

为实现档案管理电子化运作，及时配备相应硬件设备，委托专业的电脑人员随时排除网络故障。

全面保证档案管理工作需要。

三.管理制度健全结合我乡实际情况，制定了《xxx乡人民政府档案管理制度》、《xxx乡人民政府档案工作责任制考核办法》、《xxx乡人民政府机关档案管理制度》、《xxx乡人民政府重大活动档案资料管理办法》、《xxx乡人民政府电子档案管理办法》等。

同时逗硬执行督察督办制度。

全面落实档案管理责任制，加强对档案工作的检查和质量监督，定期检查档案法规落实效果和档案工作运行情况，把档案规范化管理各项措施落到实处。

限期整改通知书

限期整改通知书
：
经走访发现，你租用我局××市××西路××号××2幢的房产后用于开设培训班，在我局多次要求下，你一直未能提供消防许可证明。

现要求你在收到本通知书××个工作日内停止开办培训班，并在取得消防许可后再行开班。

若未能及时整改，我局将依照合同条款相关约定执行，并将有关信息抄送相关职能部门。

××市机关事务管理局
××年××月××日
—————————————————————————
回执
本人于年月日收到××市机关事务管理局
要求在××个工作日内停止在××市××西路××号××幢开办培训班，并在取得消防许可后再行开班的《限期整改通知书》。

签收人：。

档案管理工作自查情况汇报

档案管理工作自查情况汇报档案管理工作自查情况汇报工作汇报档案管理工作自查情况汇报汇报情况管理工作档案按照《关于开展档案行政执法检查的通知》（【】8号）文件要求，现将我局档案管理工作自查情况汇报如下：一、提高认识，切实加强档案管理工作的领导领导重视是做好工作的前提，为加强我局档案管理工作的领导，根据人事变动，我局及时调整了档案管理工作领导小组，成立了由局长任组长，其他主要领导、分管主任及兼职保密干部（档案管理员）为成员的档案管理工作领导小组，做到了主要领导负责抓，经办人员具体落实，在不断加强对档案工作管理的同时，形成了工作有要求、有布置、有检查的齐抓共管的良好局面。

二、加强制度建设，规范档案管理为不断促进我局档案管理工作的规范化建设，提高文书档案管理水平，近年来，我局先后制定了档案工作岗位责任制度、档案的收集、整理、归档、保管等等各项制度。

明确了档案工作职责和任务、归档范围及整理要求，使我局文件材料的形成、积累、收集、整理有据可依。

同时，我局按照档案管理要求，制定了单位档案分类方案、保管期限，编写了全宗介绍，编辑了单位发文汇编，建立了档案借阅登记薄，并对历年归档的文件材料编制了检索目录，保证了档案查阅工作的方便快捷，一直以来也无档案丢失、毁损等情况的发生。

三、加强学习，提高档案管理整体意识认真学习贯彻落实《中华人民共和国档案法》，做到依法治档，单位结合政治理论学习时间，组织单位干部职工认真学习了相关档案法律法规，使大家认识到档案工作的重要性及档案管理工作并非可有可无，而是记录历史的重要载体。

每年4月都定期对前一年的档案立卷归档，、新增文书档案和业务档27卷，其中：（永久5卷、定期30年5卷，定期17卷）。

四、存在的问题一是因单位新建办公楼，暂时是临时办公，在档案保管设施方面无法达到检查标准。

二是因经费紧张，档案室硬件建设存在较大差距。

附送：档案管理工作自查报告档案管理工作自查报告竞聘演讲档案管理工作自查报告报告管理工作档案今年以来，在镇党委、政府的正确领导下，在区档案局的指导下，镇档案管理部分围绕镇党委、政府的工作大局，全面履行档案工作职能，加强档案基础业务建设，全面落实全区档案工作要点，全镇档案管理工作又上了一个新的台阶。