岗位说明书(物流司机)

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司机岗位职责说明书

司机岗位职责说明书司机岗位职责说明书现如今，需要使用岗位职责的场合越来越多，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。

那么岗位职责的格式，你掌握了吗？以下是店铺为大家整理的司机岗位职责说明书，仅供参考，大家一起来看看吧。

司机岗位职责说明书11、学校司机必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及有关交通安全管理的规章规则。

2、司机应爱惜学校车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。

3、司机每天抽适当时间擦洗车辆，以保持车辆的清洁。

4、出车前要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调查。

出车回来要检查存油量，发现油量不足，应立即加油。

加油单据先由主管签名，然后由总务处签名，方有效。

5、司机发现所驾驶的车辆有故障时要立即检修，不会检修的，应立即报告学校，并提出具体的维修意见。

未经批准不允许私自将车辆送修理厂维修。

6、当车回来，按指定地点停放车辆，下车后检查车内是否遗漏孩子和物品，然后锁好车门并将钥匙交到学校办公室。

7、对车辆的各种证件的有效性经常检查，整齐证件才出车。

8、晚间司机要注意休息，逢星期日至星期四晚上23点前必须睡觉(特殊情况例外)，不准开疲劳车，不准酒后驾车。

9、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车。

10、司机故意违章或证件不全被罚款的费用不予以报销。

违章造成后果由当事人负责。

11、校内不准按喇叭，车内不准吸烟。

12、未出车时，司机应在办公室，随时等候出车。

13、司机要服从主管的安排，不准借故拖延或拒不出车。

14、司机出车执行任务时，遇特殊情况不能按时返回，应立即通知学校，并说明原因。

15、下班后，应将车辆停放地点保管，不准私自用车。

16、司机未经领导批准，不得把车辆交给他人驾驶或练习驾驶，否则，一切后果自负。

17、司机未经领导批准，非专职驾驶员不得驾驶学校任何车辆，否则，一切后果自负。

司机岗位职责说明书2职责(一)1、负责公司员工接送工作;2、负责公司临时出车任务,出车要经公司领导签字;3、服从工作安排,听从领导指挥;4、有出车任务时，必须保证足够睡眠和休息，不开疲劳车，严禁酒后驾驶。

物流公司驾驶员职责与权限岗位说明书

8）装卸工卸货时，监督及协调装卸工卸车，杜绝野蛮操作；
9）对客户的财产施行保全，如中途丢失或损坏，按照货物的价值进行赔偿。
工作权限：
1）公司运输车辆严禁搭乘与公司业务无关人员及私自拉货等行为；
2）装卸工卸货时，监督及协助装卸工卸车，杜绝野蛮操作；
3）有权建议对工作的改进和提出合理化ห้องสมุดไป่ตู้议；
4）有权对客户的财产施行保全，如中途丢失或损坏，按照货物的价值进行赔偿。
编制：审核：批准：
Xxx
基本
情况
职位名称
驾驶员
职位编号
所属部门
薪金级别
直接上级
调度
直接下属
无
设置目标
负责车辆的驾驶、保养、维护与收货。
岗位职责与权限
工作职责：
1）按照公司安全要求驾驶车辆，定期对车辆进行清洁、保养、维护；
2）具备高度的责任心，保养及维护车辆，杜绝一切车辆故事发生；发现车辆故障，及时汇报主管
领导，并申请维修；
3）外出接货要准确无误，接送货途中发现异常必须及时处理及向上级反馈；
4）妥善保管随车工具、用具，如有丢失或遗失得照价赔偿；
5）根据调度指令《派车单》上门拉货,与客户做好提货交接，与客户交接严禁争吵，负责货物安全的到达，回公司后准确的将货物与组长做好移交；
6）负责每日上交提货数据；
7）必须服从公司领导安排，严格完成上级交办的其他工作；

公司司机岗位说明书

公司司机岗位说明书一、岗位概述公司司机是公司的重要职务，主要负责为公司员工、高级管理层和客户提供车辆接送服务，确保他们的出行安全和行程顺利。

二、岗位职责1.负责公司员工和高级管理层的接送工作，以确保他们准时到达目的地。

2.负责货物的运输工作，按照规定的路线和时间保证货物的安全到达目的地。

3.负责公司车辆的日常维护和保养工作，包括车辆的清洁、检查和加油等工作，确保车辆的正常运行。

4.遵守交通法规和公司相关规定，保持良好的驾驶习惯和作风。

5.协助公司安排临时性的其他交通运输工作。

三、任职要求1.具备相应的驾驶证，并有一定的驾驶经验。

2.熟悉交通法规和驾驶技巧，能够安全、熟练地驾驶车辆。

3.具有良好的驾驶记录，无重大交通违法记录。

4.具备一定的车辆维护和保养知识，能够进行常规维护和简单故障排除。

5.为人正直、诚实守信，有较强的责任感和安全意识。

6.有良好的沟通和协调能力，能够友善地对待乘车人员和其他交通参与者。

四、工作条件1.工作地点：公司总部/指定的工作地点。

2.工作时间：根据工作需要，需配合不规律的工作时间，包含一定的夜间和周末工作。

3.工作环境：给予相应的安全保障，如安全带、防抱死系统等。

4.福利待遇：按公司规定享受社会保险、医疗保险、公积金等福利待遇。

五、岗位发展六、工作注意事项1.司机在驾驶过程中要始终保持注意力集中，遵守交通规则，确保公司员工和货物的安全。

2.司机要经常检查车辆的状况，保证车辆的正常运行。

3.司机要及时将接送情况反馈给相关部门，便于工作安排和行车路线的调整。

4.司机要保护车辆的机密性，不得将车辆用于违法活动或私人用途。

综上所述，公司司机岗位是一项具有重要职责和责任的工作，要求司机具备一定的驾驶技能和道德素质，能够确保乘车人员和货物的安全。

该岗位为员工提供了良好的发展机会和福利待遇，希望有志于从事司机职业的人员能够根据以上要求申请并能胜任该职位。

运输物流部货车司机岗位说明书

工作模块
岗位职责
起重调度与服务
负责为起重机提供相关后勤服务工作。
负责起重机装卸货物的指挥工作。
负责起重现场异常情况的处理工作。
其他
完成领导交办的其他临时性工作。
任职资格
基本要求
学历
高中。
专业
无。
性别
不限。
经验
工作经验：3－5年；行业经验1－3年；岗位经验：0－1年。
资格证书
无。
知识
基本知识
公司简介3；公司核心价值观3；公司流程2；规章制度2；公司产品知识1。
车辆费用控制
执行车辆油料、维修费用标准，合理控制车辆费用。
根据公司运输管理制度，合理控制运输过程中产生的其他费用。
车辆维修与保养
负责运输车辆的日常维护工作。
负责运输车辆的油料、保险、年检等事项的办理。
负责车辆的年检工作。
其他
完成领导交办的其他临时性工作。
任职资格
基本要求
学历
高中。
专业
无。
性别
不限。
经验
工作经验：3－5年；行业经验1－3年；岗位经验：0－1年。
资格证书
驾驶证B照。
知识
基本知识
公司简介3；公司核心价值观3；公司流程2；规章制度2；公司产品知识1。
专业知识
管理专业知识：企业文化知识1。
运营专业知识：质量管理知识1；物流管理知识1。
能力
管理技能
无。
专业技能
执行能力4；解决问题能力2。
素养
运输物流部货车司机岗位说明书
岗位说明书
岗位名称
货车司机
所属部门
运输物流部
岗位编号职族类别辅来自类岗位等级E直接上级

送货司机岗位职责和任职要求(共5篇)

送货司机岗位职责和任职要求〔共5篇〕第1篇：司机岗位职责司机任职要求司机岗位职责司机任职要求司机含义司机(Driver)，是指具备驾驶车辆的专业知识和经历并依法获得驾照，从事车辆驾驶职业的人员。

企业中司机负责企业车辆的维护和保养工作，确保公务用车得到及时满足。

司机的直接上级是车辆主管。

在企业中，司机属于行政人员范畴。

司机岗位职责1.根据车辆主管的调度安排按时完成出车任务，保证行车中遵守交通规章，注意行使平安;2.执行出车任务前，进展车辆检查，确保车辆状况良好;3.执行出车任务完毕，进展车辆的清洁和日常维护工作，按照企业或者车辆要求进展车辆定期维护和保养;4.按照企业相关规定做好行车记录工作;5.注意车辆年检日期，按时办理车辆年检和其他车务手续;6.遇到交通事故，通知上级领导，协助进展交通事故的调查和处理;7.参加交通法律法规的学习和业务培训，保证遵守交通规章制度，进步业务技能保护自身平安。

司机岗位职责司机应具备的才能1.熟知驾车行驶的相关法律法规以及驾驶知识，具备纯熟驾驶技能;2.具备较强的自控才能，不酒后驾驶;3.具备应变才能，在交通事故中能及时应变保护车上人员平安;4.工作认真负责，具备良好的效劳意识。

司机任职条件1、高中以上学历;2.具备专业的驾驶技巧，熟知驾驶和车辆相关的知识和法律;3.具备根本车辆故障判断才能;4.熟知办理年检、保险等程序的办理流程;5.无车辆驾驶平安责任事故。

司机岗位职责司机职业开展如今考驾照的人员越来越多，司机需要对自己的职业进展规划，确定开展方向，载人司机还是朝着卡车、吊车等需要具备专业技能的司机方向开展，考取相关驾照证件，成为一名专业的司机;或者朝着车辆维修方向开展，成为专业的技术人才。

司机收入司机的收入一般在3000-5000元之间，出租车司机的收入与自己的载人数量以及金额有关，一般情况下出租车司机的月收入在3000-6000元之间。

2023年上海有一出租车司机月入8000元，微软高管还发表博文《出租司机给我上的MBA课》。

家装装饰装修物流送货运输司机岗位职责说明书

家装装饰装修物流送货运输司机岗位职责
说明书
岗位名称：司机
部门：安装部
直接上级：安装部经理
直接下级：无
相关联系岗位：安装部副经理、安装工、库管、库工
任职要求：
1、持B牌驾驶证，三年以上货车驾驶经验，并且记录良好；
2、熟悉市区线路图；
3、熟悉物流管理业务流程；
4、责任心强，具有良好的团队合作精神；
5、为人诚实可靠、工作认真；
主要职责：遵守国家法律法规以及公司管理规定，做好产品运输工作。

工作内容：
1、认真遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及规定的各种法律、法规；
2、必须着整洁的服装，保持最佳的精神状态；
3、按时检查车辆的水、电、油及其它性能是否正常。

出现问题，及时向部门领
导汇报，严禁带“病”出车；
4、提高安全思想意识，牢记安全第一，杜绝麻痹思想，严禁违章操作、违章驾
驶；
5、杜绝不经批准，擅自换车或找其他人替补驾车的情况发生；
6、严格遵守请假制度，未经批准，严禁私自出车，弃车离队；
7、对产品运输安全负责；
8、协助安装工搬运产品；
9、搞好车辆卫生，出勤中要主动、勤快、文明服务、讲礼貌，树立品牌人的良
好形象；。

驾驶员岗位说明书范文

驾驶员岗位说明书范文一、职位概述：驾驶员是负责驾驶和操作各种机动车辆，为公司或个人提供安全、高效的运输服务的职位。

二、岗位职责：1. 准备和检查车辆，包括检查轮胎、燃油、引擎和其他重要部件的工作状况；2. 按照行车路线和时间表安排行车任务，并确保准时到达目的地；3. 遵守交通规则和公司规定，安全驾驶，保护乘客和货物的安全；4. 接载乘客或货物，并提供友好、专业的服务态度；5. 负责处理突发情况和故障，及时报告并寻求帮助；6. 维护车辆的卫生和整洁，进行常规的清洁和维护，并定期检查保养；7. 熟悉导航系统和其他相关设备，以帮助确定最佳路线和解决问题；8. 协助公司管理人员记录相关信息，包括行车里程、加油费用和维修记录等；9. 整理和归档行车日志、订单和其他相关文件；10. 遵循公司的政策和程序，保护公司和乘客的利益。

三、任职资格：1. 具备合法有效的驾驶证，且驾驶技术娴熟、安全；2. 有相关车辆驾驶经验，熟悉道路交通规则和驾驶安全；3. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够友善地与乘客互动；4. 具备较强的解决问题的能力，并能够在紧急情况下保持冷静应对；5. 具备较好的身体素质和健康状况，能够适应长时间驾驶的工作需求；6. 有良好的团队合作意识和责任心，能够遵守和执行公司的规章制度。

四、工作时间和福利待遇：1. 工作时间根据需求而定，包括白天、夜晚和周末等弹性安排；2. 薪资和福利待遇根据驾驶经验和工作表现而定，包括基本工资、奖金、社保和福利等。

扩展和深入分析：作为驾驶员，他们不仅要负责安全驾驶，还要保证乘客的舒适和满意。

他们应该具备良好的服务态度和司机技能，能够处理各种突发状况，并始终保持专业和友好的形象。

在长途驾驶中，驾驶员需要保持良好的精神状态和体力，以确保安全抵达目的地。

此外，他们还应了解基本的车辆维护和紧急救援知识，以确保车辆的正常运行和乘客的安全。

驾驶员的工作不仅仅是驾驶，还包括与乘客的沟通和服务。

司机岗位说明书

所需最低要求
专业
学历为技校、高中
汽车驾驶类
您的学历背景
您的专业
2、所需技能：
技能项目
备注
危险品货物运输管理、汽车的维修与保养、汽车驾驶
3、工作经验：
有5年以上驾龄，有危险品从业资格证、押运证等相关证件
4、情商要求：
序号
内容
1
具有良好的机械维修能力、汽车驾驶能力。
2
富有创新精神和较好的社交能力。
3
性格外向、开朗。
全责
重要
2
车辆维护
搞好车辆的日常维护保养，随时掌握好各车辆的技术状况，做到安全运行。
全责
重要
3
运输任务
严格按公司规定及时、保质完成车辆调度安排的运输任务。
全责
重要
4
节能降耗
做好日常节能降耗工作。
全责
5
车辆清洁
及时清洁车辆，确保车辆卫生。
全责
3、临时性工作
做好停车场卫生清洁工作
4、关键职责绩效衡量标准
五、监督
1、所施监督：
无
2、所受监督：
经理、副经理、车辆调度、保全工、统计
六、工作联系
沟通关系
内部
外部
销售科
原油科
净化车间
地磅
外部服务客户
同行业
类型
简单
●
●
●
●
●
●
一般
复杂
频率
偶尔
●
●
●
经常
●
频繁
●
●
4
热爱自己的工作岗位和企业。
5
有主见，综合分析能力强。
四、职业发展
1、职位关系

仓库货车司机岗位说明书

仓库货车司机岗位说明书一、岗位概述仓库货车司机是负责执行货物运输任务的专业司机。

主要职责包括根据仓库内货物的装载需求，驾驶货车进行货物的装卸和运输，并确保货物的安全和准确交付。

此外，仓库货车司机还需要进行日常车辆维护和保养，保障车辆的正常运行。

二、岗位职责1. 货物运输：根据仓库出货计划和货物特性，合理安排货物装载和卸货顺序，确保货物的安全运输和准确交付。

例：在仓库装卸站场，根据装载顺序和货物属性，将货物从货架上取下，妥善放置在货车上，并在卸货时按目的地顺序将货物卸下。

2. 路线选择与规划：根据货物目的地和交通状况，选择最佳的行驶路线，确保货物能够及时送达。

例：在面对交通拥堵时，仓库货车司机根据交通实时情况，选择绕行路线，确保货物能够准时到达目的地。

3. 车辆维护与保养：对仓库内的货车进行日常维护和保养，保障车辆的正常运营。

例：定期检查车辆的机油、刹车、轮胎等关键部位的情况，确保车辆的正常性能和安全性。

4. 遵守交通规则：严格遵守道路交通规则，确保行车安全，保护自身和他人的生命财产安全。

例：在执行运输任务时，仓库货车司机要遵守限速规定，谨慎驾驶，不超载、不疲劳驾驶，确保行车安全。

5. 与仓库人员配合：与仓库内其他工作人员密切配合，确保货物装卸和运输过程的顺利进行。

例：在装卸货物过程中，仓库货车司机需要与仓库内的工作人员进行沟通，协调各项工作，保证货物的安全和及时交付。

三、任职要求1. 驾驶技能：持有有效的A1或A2驾驶证，熟练驾驶货车，具备良好的驾驶技巧和安全意识。

例：具备驾驶不同车型货车的经验，能够熟练驾驶各类货车，并能在不同路况下保持良好的驾驶稳定性。

2. 货物认知：熟悉不同种类货物的特性和运输要求，了解货物的装载和卸货流程。

例：对易碎货物、危险品等特殊货物具备专业的运输知识和操作技巧，确保货物运输过程中的安全性。

3. 责任心强：具有较强的责任心和安全意识，严格按照规章制度执行工作任务。

例：保障货物的安全性是仓库货车司机的首要任务，只有确保货物的安全，才能确保公司和客户的利益。

货运司机岗位说明书

二、有驾照（B照），熟悉上海路线
三、相关工作经历3年以上
职业
发展
可直接晋升的职位
仓库主管
可相互转换的职位
无
可升迁至此的职位
物流主管
考核指标：运输货品的及时安全数据入出车准确率，运输发生事故次数，交通违规次数，工作配合度，出勤率
4、平时做好车辆的维护保养工作，检查车辆的各个部件是否正常，发现问题需要及时分析上报。
5、如货品运输中因个人原因造成的经济损失公司将作出相应的经济赔偿（如喝酒，违规行驶等）
6、配合仓库及时安全的把货品送到目的地
工作
权限
一、对运输车辆及货品的安全数量维护监督责任权。
任职
资格
一、年龄24-30岁，男性，初中以上学历，
仓管员岗位说明书
职务概况
职务ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ称
货运司机
所属部门
仓库部
定编人数
1
直接上级
仓库主管
职务编号
HB-WL-00002
薪资等级
B
直接下属
无
晋升方向
仓库主管
轮岗转换
/
岗位
描述
1、配合仓库装卸货，按照规定要求装货，运输
2、出门前检查车辆是否正常，货品是否按照规定装好，保证运输途中货品及车辆的安全性
3、严格遵守交通法规，途中随时注意车辆货品是否正常，出现问题及时上报，排除一切故障安全行驶

物流职务说明书怎么写

物流职务说明书怎么写物流职务说明书一、职务说明物流职务是指在物流行业中从事物流运输、仓储、配送等相关工作的职务。

具体包括物流调度员、仓库管理员、运输司机等。

本职务离不开对货物运输、仓储、配送等环节的掌握和熟悉，需要具备良好的沟通协调能力和工作责任心。

下面将针对这些职业分别进行说明。

二、物流调度员物流调度员负责整个物流流程的协调与调度，包括货物的运输计划安排、车辆和司机的调度、运输过程的监管等。

具体职责如下：1.根据客户需求和物流公司资源安排运输计划，合理安排车辆和司机。

2.与车辆调配、驾驶员沟通，及时反馈运输情况。

3.监管货物的进出仓库、装卸情况，确保货物的安全和准时交付。

4.及时处理运输过程中的异常情况，保障运输流程顺畅。

三、仓库管理员仓库管理员负责仓库的日常管理，确保货物的安全存放和合理布局。

具体职责如下：1.负责货物的接收、入库、出库等物流配送环节。

2.根据货物的性质和规格，合理安排货物的存放位置，确保仓库内货物令人一目了然。

3.对货物进行合理分类和编码，做好货物档案管理工作。

4.及时盘点仓库内货物，确保仓库存货的及时补给。

四、运输司机运输司机负责将货物从起运地运送到目的地，确保货物的安全运输。

具体职责如下：1.熟练掌握车辆的驾驶技术和相关交通规则，确保行车安全。

2.根据物流调度员的安排，及时准确地将货物从起运地运送到目的地。

3.严格遵守运输规定，确保货物的完整和准时送达。

4.在运输过程中，保持与物流调度员、仓库管理员的沟通，及时反馈运输情况。

五、总结物流职务由物流调度员、仓库管理员和运输司机等组成，他们各自承担重要的职责，共同为物流行业的运作做贡献。

物流调度员负责整个物流流程的协调与调度；仓库管理员负责仓库的日常管理，确保货物的安全存放和合理布局；运输司机负责将货物从起运地运送到目的地，保证货物的安全运输。

只有每个岗位都做好自己的职责，协同合作，才能够确保物流行业的顺利运作。

司机岗位职责说明书

司机岗位职责说明书
司机岗位职责说明书。

作为一名司机，你将承担着重要的职责和使命。

你不仅是公司的代表，更是乘
客的安全保障和服务保障。

以下是你的岗位职责说明书：
1. 安全驾驶。

作为司机，你的首要职责是确保乘客的安全。

你需要严格遵守交通规则，不超速、不闯红灯、不疲劳驾驶，保持车辆良好状态，确保车辆安全运行。

在任何情况下，都要把乘客的安全放在第一位。

2. 服务乘客。

作为司机，你要友好、礼貌地对待乘客，提供优质的服务。

你需要熟悉车辆的
路线和乘客的目的地，为乘客提供准确的导航和推荐路线，确保他们能够准时到达目的地。

同时，你需要主动帮助乘客搬运行李，确保他们的行程顺利。

3. 车辆保养。

作为司机，你需要定期检查车辆的机油、轮胎、刹车等部件，确保车辆在良好
的状态下运行。

如果发现车辆有故障或异常，需要及时向公司报告并进行维修，确保车辆的安全和可靠性。

4. 文明驾驶。

作为司机，你需要遵守交通规则，文明驾驶，不占用非机动车道、不随意变道、不使用手机等行车安全设备。

你需要以身作则，为乘客树立良好的榜样，确保车辆行驶过程中的安全和秩序。

5. 保密工作。

作为司机，你需要保守公司和乘客的隐私信息，不得将公司和乘客的信息泄露给外部人员。

保护公司和乘客的利益，确保信息的安全和保密。

作为一名司机，你将承担重要的职责和使命。

你需要以高度的责任感和使命感对待自己的工作，确保乘客的安全和服务质量。

只有这样，你才能成为一名合格的司机，为公司和乘客带来更多的价值。

货运司机岗位职责说明书[精美打印版本]

2、具有一定的服务意识；
3、为人踏ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ、忠厚、责任心强。
岗位职责
1、严格执行驾驶规则，确保安全行驶；
2、做好每天出车前的点检工作，做好车辆的维修、保养等工作；
3、按时按点将货安全送达目的地；
4、做好车辆各类证件的保管及证件到期的提前报告。
工作环境
工作地点：xxx
工作时间：5天双休制
工作设备：办公电脑、办公桌椅、固定电话及空调
货运司机岗位职责说明书
职位名称
货运司机
部门
xxx
直接上级
xxx
直接下级
岗位介绍
货运司机是指根据调度安排，在规定时间内，负责开车送货、物流配送等运输工作，并保障车辆安全的专职人员。
关键能力
及经验
学历要求:中技/中专
上岗要求:C1驾照
其他技能要求:
1、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违法违章，具有较强的安全意识；
工作描述
协议
该职位说明书，内容准确且客观总结了上述职位，本人已阅读，签字确认。
本人签名：日期：
直属领导签名：日期：

物流司机的职务说明书

职务说明书
部门：
一. 基本情况岗位名称物流司机岗位类别直接上级物流主管定员标准实施日期 2人岗位编号二. 岗位设置的目的：
三. 工作内容： 1、服从物流主管安排的每天具体日常工作和临时性调动。 2、负责公司所有销售发货业务的发出和返货的提取工作. 3、每天按目的地的路程远近，合理安排行车路线。 4、负责按公司物流制度要求填写托运单。(注明收货人的姓名、收货地址、电话、包重等信息并妥善保管货运托运单。) 5、负责发货后将所有发货运单、提货单上交物流主管处。 6、提货时，按规定负责检查所提货物的包装情况及复核包重。 7、负责每天自己所运输的货物的装卸车工作并负责交接。 8、每天出车前的车况检查，发现异常及时上报部门经理及时维修。 9、每天要确保按交通法规进行安全驾驶，杜绝超速行驶和饮酒驾车。 10、协助配合公司其他部门人员用车事宜。 11、每天出车必须做好行车日志，将出车的路线、目的地、公里数、初始公里数、车载物品等填写清楚以便查询。 12、上级领导交代的其他相关工作。
3、九. 所需知识和技能： 1、有驾照并且驾龄在三年以上。 2、熟悉北京道路情况。十. 绩效管理
本人签字：
日期：
四. 工作要求： 1、安全出车。 2、做好行车登记工作。 3、能够加班，服从物流主管的工作安排。五. 监督及岗位关系：物流主管上下级关系
六. 与其他岗位关系：成品库主管、仓储部经理、采岗位的职务晋升阶梯：物流司机八.任职资格： 1、三年以上工作经验 2、熟悉北京道路情况。司机班主管

大货车司机职位说明书

职位说明书
KM-HR-T-001
一、基本信息
职位名称
大货车司机
职位代码
职位等级
上级职位
调度专员
晋升方向
轮转职位
职位类别
□管理类□技术类□职能类□销售类□操作类
二、设置目的（职位价值）
统一管理，更及时，更准确，更方便的运输，降低压损、退货及公司成本利益及广东康美物流第三方物流业务的开展，届时将开通以普宁至广州专线、广州至全国区域专线的第三方医药物流，需专职人员进行配送。
14
15
四、权限范围
五、工作联系
1、外部联系：
2、内部联系：公司财务、各个销售部文员、物流管理中心所有文员
向谁报告工作：配送主管
监督：上级领导及属下员工
指导：
合作者：
3、职位组织关系图
六、工作条件
1、工作场所：物流管理中心
2、环境状况：
3、危险性:
七、任职资格要求（为胜任该职位，个人必须能够良好地完成各项工作任务，以下是该职位所需具备的一些典型的知识、技能及能力。）
三、工作职责
1
负责每日货品的运送工作，确保货物及时收发。
2
运送线路合理化的整合。
3
货品车辆装配与分拨。
4
出货区理货作业及出仓货品的分流与调拨。
5
注意路况安全，及时反馈相关信息。
6
负责货物交接签单。
7
登记车辆行程记录。
8
负责保管车辆和保养车辆，车辆不用时要入车库，无出车任务时，要按实际情况做好维修保养工作，保持车况正常，提高出车率和运输效率。
9
负责ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ持车容清洁卫生，经常冲洗车辆，并注意车内卫生
10
厉行节约，加强车辆维修保养，杜绝车辆带病运行，降低油耗，减少修理费用，随时保证车辆的安全可靠

司机岗位说明书

司机岗位说明书
岗位职责：
1. 负责驾驶公司车辆，按时按路线完成运输任务；
2. 负责车辆的日常检查、维护和保养工作；
3. 遵守交通法规，保证行车安全；
4. 负责车辆的清洁和整理工作；
5. 协助装卸货物，保证货物的安全运输；
6. 配合公司相关部门完成其他交办的工作。

任职要求：
1. 具有有效的驾驶证，熟悉道路交通法规；
2. 具有一定的车辆维修和保养知识；
3. 具有良好的驾驶技术和安全意识；
4. 有责任心，能够按时按质完成工作任务；
5. 具有团队合作精神，能够积极配合其他部门工作。

薪资待遇：
根据个人能力和工作表现，提供具有竞争力的薪资待遇，并享受公司提供的福利待遇。

工作时间：
根据公司安排，需要做好倒班准备，有一定的加班要求。

备注：
司机是公司运输工作的重要一环，需要具备较高的责任感和安全意识。

希望应聘者能够认真对待工作，与公司共同发展。

【精品】物流车司机职位说明书

公司名称桂林市品尚自选商品有限公司职位名称物流车司机所属职级职员级工资级别所属部门市场部辖员人数1人本岗人数2人版次 1.1制定部门行政部制定日期2011-8-1 文件编号PS-SC-OS-D-ZZ-801 页码1-21、【管理层级关系】隶属部门:市场部直属上级:行政主管直属下级:司机助理2、【职务概述说明】负责公司物流车的维护、保养、维修和使用工作，注意行车安全，确保公司各部门的物资配送及正常工作用车。

3、【工作职责】序号职责评估标准总工作量占比工作频率3.1 负责司机助理的考勤、考核、工作指导等管理，并提出奖惩意见；《月度考勤表》《每月绩效考核分数评估》3% 每月3.2 负责公司所属商品车辆的维修、保养工作。

5% 每行驶5000公里3.3 负责公司物流车的年检工作。

2% 每年3.4 负责各部门通过物流车配送到各品尚店的物资安全配送及搬运工作；《实物内部调动单》《实物出库单》50% 每天3.5 完成领导安排的其它临时任务。

15% 临时3.6 坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆正常行驶；每次出车前，要填写出车登检表记查，每次出车回来后，如实填写行车记录，向行政主管简要汇报出车情况；《出车工作日记》10% 每天3.7 认真填写车辆档案，对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报并写好书面汇报。

对车辆运行里程和耗油情况进行统计分析，提出降低成本的建议；《月度出车工作表》5% 每月3.8 负责商品的的单物符合及清点工作。

《调出单》《调入单》10% 每日4、【任职资格学历、专业技能及资历要求】4.1 资格学历：中专以上学历，必须持C驾照二年以上，公司考核认证；4.2 工作经验要求：人品好，驾车技术熟练，无重大行车安全事故记录，具备良好的职业道德；4.3 辅助技能：熟悉车辆安全行使及日常保养工作；4.4 其它：有一定的电脑操作技能，能熟练使用办公软件。

批准：复审：初审：公司名称桂林市品尚自选商品有限公司职位名称物流车司机所属职级职员级工资级别所属部门市场部辖员人数1人本岗人数 2 版次1.1制定部门行政部制定日期2011-8-1 文件编号PS-SC-OS-D-ZZ-110801 页码2-25.1可直接晋升的职位：[待定]5.2可相互轮换的职位：[待定]5.3可晋升至此的职位：司机助理6、【任职素质要求】6.1 有较强的执行、管理、组织能力；6.2 了解公司车辆性能，熟悉汽车的使用、保养知识；6.5 确保良好的休息、足够的睡眠，以充沛的精力和体力保证行车安全；6.6 有敬业精神，熟悉交通法规、路况和车辆性能，不断提高自己的技术水平和积累行车经验；6.7 衣着整洁、礼貌待人、热情服务，不藐视公司其他普通员工；6.8 单独为公司领导出车时，兼有驾驶员和警卫员、服务员职责；6.9 出车送达时，未经乘车人允许不得离开车辆，应听从乘车人安排；6.10 驾驶员在工作中不该听的不听，不该看的不看，不该说的不说，不散播消息，保守机密，守口如瓶；6.11 完成领导临时交办的其他任务。

物流岗位说明书

物流岗位说明书物流岗位说明书一、岗位背景随着我国经济的快速发展，物流行业在过去几年中取得了快速发展，成为经济发展中的重要支撑。

与此同时，许多企事业单位和电子商务公司为了快速高效地交付服务与货物的需要，对物流人才的需求越来越大。

物流企业内部也需要专业化的人才来管理物流流程和团队，提高运营效率和客户满意度。

二、岗位职责1. 负责协调公司运输车队、物流配送以及货物出入库的安排管理工作。

2. 负责办理物流入库、出库等相关的操作工作，确保货物安全地运输、储存、出库等流程，并且进行监控、跟踪操作。

3. 负责协助制定物流流程和市场研究，以制定物流需求计划、销售预测。

负责协调采购、生产、销售等内部相关部门，并帮助协调外部客户和供应商的工作。

4. 负责对货物手续和文件的件数、质量及时跟踪和处理、确保物流信息系统的准确性。

负责向客户提供物流咨询和报价。

5. 负责物料管理和库存控制等，跟踪库存情况，随时进行梳理，有效地管理库存，确保物料及时供应，节约成本。

三、岗位要求1. 具有三年以上的物流行业从业经验，了解物流管理流程。

2. 具备一定的组织协调能力，良好的沟通能力，具备一定的分析能力，能够独立思考问题，处理异常情况的能力。

3. 熟练使用办公软件，如Office、ERP等，懂得码单操作。

4. 公司要求本科及以上学历，有物流、物流工程、机械制造等相关专业优先。

5. 具有良好的团队合作意识和敬业精神，有较强的服务意识和客户纪律性。

四、工作效果评价1. 完成公司指定的物流任务以及客户服务，并确保及时安全地完成货物的配送工作。

2. 组织协调公司内部各部门的工作，以提高运营效率和增强客户满意度。

3. 反映市场物流流程的变化和变化趋势，规范公司物流操作流程，提高物流运作效率。

4. 管理公司物流平台，提供更好的物流服务，减少客户的投诉。

五、岗位发展物流处理员可以通过对行业、公司物流流程的深度理解，逐步成为专业化的物流信息管理师、物流咨询师和航运物流中介服务商等。

货运司机岗位说明书

货
所在部门
物流部
岗位定员
２
直接上级
物流部经理
直接下级
无
所辖人员
０
岗位分析日期
本职：负责公司物品的运输工作
二、职责与工作任务描述：
职
责
一
职责表述：在发货管理岗的安排下，完成相应的运输任务，并进行记录
工作
任务
接收发货管理岗下达的运输任务
保质保量迅速的完成采购物资的运输任务
三、权力：
车辆维修建议权
上级授予的其他权力
四、工作协作关系：
内部协调关系
（内部有密切的协调关系的部门及岗位：）
外部协调关系
（有经常性协调关系的外部单位及部门：）
五、任职资格：
教育水平
高中及以上学历
专业
驾驶、车辆维修及相关专业
经验
具有A照或B照，5年以上专职司机工作经验
培训经历
车辆知识培训、车辆维修和保养知识培训、交通法规知识培训、公司产品知识等
知识
熟悉机动车车辆构造和公司产品的基本情况、通晓相应的车辆保养、检修、保险及交通规则知识
能力
熟练驾驶车辆、具备基本的检修技能、具有一定的人际关系沟通能力
六、工作特征：
使用工具/设备
室外驾驶室
工作环境
车辆、汽车维修设备
工作时间特征
正常工作时间、偶尔加班
备注：
保质保量迅速的完成产成品、半成品交货的运输任务
负责对运输情况进行记录
职
责
二
职责表述：负责车辆的日常保养和维修工作
工作
任务
负责及时检查车辆的水、电、油及其他性能，保证车辆处于良好运作状态
车辆故障及时上报，遇到临时故障立即请示综合管理岗进行维修

物流公司司机岗位职责

物流公司司机岗位职责1.货物运输：物流公司司机负责将货物从仓库或生产厂家运送到目的地。

他们需要根据交付订单，合理安排货物装载，并确保货物运送到目的地的安全和准时。

2.车辆维护与保养：物流公司司机需要定期对车辆进行检查和保养。

他们要确保车辆的正常运行，包括检查发动机、轮胎、刹车系统等，并按照要求更换磨损的零部件，保证车辆的安全和可靠性。

3.遵守交通规则：物流公司司机需要熟悉并遵守交通规则，保证在行驶过程中的安全。

他们需要确保车辆在合法驾驶速度内行驶，不违反交通规定，遵守交通信号等。

司机应熟悉当地的交通法规，并按规定行车。

4.货物签收和交接：物流公司司机在将货物送达目的地后，需要与收货人进行签收和交接。

司机必须确保货物的完整性和准确性，并及时将签收情况报告给物流公司，以便进行后续的跟踪和记录。

5.路况和天气情况的评估：物流公司司机需要全面评估路况和天气状况，选择最佳行驶路线，并根据实际情况调整行进速度和时间以提高运输效率。

司机还需要在恶劣天气条件下采取相应的安全措施，保证货物和车辆的安全。

7.保证货物的安全：物流公司司机需要妥善保管货物，确保在运输过程中不发生丢失、损坏或污染等情况。

司机需要正确使用和安装货物保护装置，并仔细检查货物装载的稳固性，以确保货物在行驶过程中的安全。

8.运输记录和报告：物流公司司机需要记录货物的运输情况，包括出发时间、到达时间、车辆里程等，并及时向物流公司上报运输记录。

当出现异常情况时，司机还需要向物流公司汇报，并提供必要的协助和解决方案。

9.物流流程的改进和优化：物流公司司机在日常工作中，应根据实际情况提出物流流程的改进和优化建议。

他们可以根据自身的经验和观察，提出提高效率、减少成本、提升服务质量等方面的建议，并与物流公司的管理人员共同推进改进措施的实施。

总结起来，物流公司司机是物流运输过程中不可或缺的重要一环，他们负责货物的安全运输和迅速到达目的地。

他们需要熟悉交通规则和法规，并具备良好的驾驶技术和安全意识。

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