D类压力容器设计单位资格许可评审细则.
人力资源D级压力容器制造许可鉴定评审细则
人力资源D级压力容器制造许可鉴定评审细则一、前言人力资源岗位的重要性在近年来得到了越来越多人的重视。
作为企业组织管理中最具策略性和现代化的管理领域，人力资源的作用越来越被企业重视。
然而，由于行业的特殊性，企业在开展人力资源管理的过程中也会面临着不少挑战和难题，如人才的招聘、培养、激励等方面的思考。
本文讨论的是“人力资源D级压力容器制造许可鉴定评审细则”，帮助企业了解有关人力资源管理方面的制度，以便于更好地处理这些挑战和难题。
二、制度背景1.人力资源管理的定义：人力资源管理是指企业通过有效地规划、组织、领导、控制和调动人力资源，以达到企业的战略目标。
2. D级压力容器制造的需求：随着工业生产的不断发展，D级压力容器的用途越来越广泛，包括石油、化工、电力、钢铁等行业。
但由于其特殊性，制造和使用D级压力容器需要严格遵守国家标准和技术规范，以确保其安全性和可靠性。
因此，D级压力容器制造许可鉴定评审细则应运而生。
三、人力资源D级压力容器制造许可鉴定评审细则的内容1. 编制鉴定任务书鉴定任务书应指定鉴定人员的姓名、鉴定期限和鉴定金额等。
2. 制定鉴定方案鉴定方案应包括鉴定范围、鉴定标准、鉴定方法和要求等。
同时，应指定鉴定人员和鉴定记录表格等。
3. 召开鉴定会议鉴定会议应邀请鉴定人员参加，会议应对压力容器制造企业进行调查和询问，收集必要的信息。
4. 上门审核鉴定人员应到压力容器制造企业现场实地审核，对制造工艺流程等重要环节进行严格检查。
5. 编制鉴定报告鉴定报告应注明鉴定结论、鉴定过程中发现的问题和建议以及签字等。
四、人力资源D级压力容器制造许可鉴定评审细则的实际应用价值通过对人力资源D级压力容器制造许可鉴定评审细则的介绍和应用，企业可以更加深入地了解到人力资源管理与D级压力容器制造之间的紧密联系。
同时，在实际工作中，采用该制度可以更好地规范D级压力容器制造企业的管理，提升其生产效率和质量水平，保证压力容器的使用安全和稳定性。
D级压力容器制造许可鉴定评审指南
级压力容器制造许可鉴定评审指南山东省特种设备协会编制山东省特种设备协会特种设备许可鉴定评审十六字承诺依法评审恪尽职守廉洁公正热情服务投诉电话：级压力容器制造许可鉴定评审指南. 引言本《指南》是依据《特种设备安全监察条例》第十四条、《锅炉压力容器制造监督管理办法》、《锅炉压力容器制造许可条件》及《锅炉压力容器制造许可工作程序》、《特种设备行政许可鉴定评审监督与管理规则》、《特种设备制造、安装、改造、维修许可鉴定评审细则》、《特种设备制造、安装、改造、维修质量保证体系基本要求》的规定而制定的。
本《指南》是对级压力容器制造单位（以下简称制造单位）资格鉴定评审的具体指导性文件，旨在帮助有关单位和人员了解并理解压力容器制造许可评审的性质、内容、要求、程序，并能顺利地完成制造许可的评审工作。
本《指南》由山东省特种设备协会（以下简称协会）制定并负责解释。
压力容器制造许可鉴定评审的依据《特种设备安全监察条例》《锅炉压力容器制造许可办法》（以下简称《许可办法》）《锅炉压力容器制造许可条件》《锅炉压力容器制造许可工作程序》《特种设备行政许可鉴定评审监督与管理规则》《特种设备制造、安装、改造、维修质量保证体系基本要求》（以下简称《基本要求》）《特种设备制造、安装、改造、维修许可鉴定评审细则》（以下简称评审细则）压力容器制造许可的程序如下：↓↓↓期满换证申请与受理申请的提出压力容器制造许可的《特种设备制造许可证书》分为、、、种级别，具体分级按《许可办法》。
级压力容器制造申请单位应填写《特种设备制造许可申请书》及相关申请资料（如：质量手册、营业执照及组织机构代码证复印件等），通过网上向山东省质量技术监督局提交压力容器制造申请，同时提交书面申请资料。
申请的受理山东省质量技术监督局接到申请后，对申请单位的条件进行审查，做出是否受理申请的决定，并出具书面的受理或不受理意见。
对符合要求的申请单位，山东省质量技术监督局在其提交的申请书上签署受理意见，并将申请书返回申请单位。
压力容器鉴定评审细则
压力容器制造条件鉴定评审细则（试行）
广东省锅炉压力容器监测所
二OO四年十月
压力容器制造条件鉴定评审细则
编制说明
本细则适合于《锅炉压力容器制造许可条件》中的D级压力容器制造条件的鉴定评审。
本细则分为三个部分：一、资源条件评审；二、质量管理体系评审；三、压力容器安全质量评审。
评审细则中每一项评审内容按符合、需要整改、不符合、不适用四种结果进行评定。
其中“需要整改”是指按评审要点的要求进行控制，但控制得不完善；“不适用”是指该项评审要点不适用于该企业申请的项目或被抽查的产品。
评审报告中评审结论分为：符合条件、需要整改、不符合条件。
评审结论的判定原则：符合条件----单项评审结果全部符合要点；需要整改----单项评审结果存在需要整改和或不符合，但认为最长6个月内经整改能够达到要求的；不符合条件----不能被评定为符合条件和需要整改的，或在规定的时间里整改后仍存在不符合或需要整改项目的。
进行质量管理体系评审时，应至少抽取一台已经试制完成的产品的全部文件及记录，以考察其执行质量管理制度的情况。
审核；2004年10月
资源条件评审
质量管理体系评审
压力容器安全质量评审
附表1：钢、铝、铜、钛、镍及其合金的设计安全系数
注：(1)当无法确定设计温度下屈服强度(条件屈服限),而以抗拉强度为依据确定许用应力时,n应适当提高。
(2)有色金属铸件的系数应在板、锻件、管、棒的基础上除以。
(3)铸钢的铸造系数不应超过。
附表2
附表4：。
压力容器压力管道设计鉴定评审细则
压力容器压力管道设计鉴定评审细则一、资源条件鉴定评审细则二、质量体系鉴定评审细则三、设计质量鉴定评审细则山东省特种设备协会源条件评审细则评审内容鉴定评审要求鉴定评审方法评审结果一、单位资格、设计机构、场所单位资格核查企业法人营业执照或事业单位法人证书、组织机构代码证。
设计机构和场所应当有专门的设计工作机构和场所。
现场核实：设计工作机构：压力容器设计室设计工作场所建筑面积。
二、技术力量人员任命各级设计人员应当有任命文件。
现场核实，质量保证手册、任命文件，技术负责人和压力容器设计人员设置是否符合《规则》要求。
人员数量D级压力容器设计单位的专职设计人员总数一般不少于5名，其中审批人员不少于2名。
现场核实，设计人员总数，其中审批人员数量。
人员资格各级设计人员应当具备相应的条件（审批人员工作单位变动的应办理变更）。
现场核实，各级设计人员条件是否符合《规则》要求。
设计人员条件均为具有初级（含初级）以上职称和相应的设计经历，审批人员应具备工程师资格并取得设计审批人员资格证书，且在有效期内（审批人员工作单位变动的应办理变更）。
劳动合同或聘用协议各级设计人员应有劳动合同或聘用协议。
各级设计人员均有有效的劳动合同。
人员变化率换证单位有效期内人员每年变化率（当年调出人数/上年年底人员总数）。
换证单位有效期内人员每年变化率（当年调出人数/上年年底人员总数比率不得大于20%）。
评审内容鉴定评审要点鉴定评审方法评审结果三、法规标准及参考资料的配备单位法规标准配备情况应配有《条例》、《规则》，且与设计级别相适应的法规、安全技术规范、标准配备是否齐全，是否有一套正式版本。
现场核实资料档案室和管理规定、使用情况。
个人法规标准配备情况《固容规》、GB150、GB151等主要标准规范是否达到人手一册。
现场核实《固容规》、GB150、GB151等标准规范使用现状。
设计参考资料配备情况是否有与设计级别相适应的图书、杂志等设计参考资料。
现场核实资料档案室和管理规定。
压力容器压力管道设计鉴定评审细则
注：评审结果分为 :符合条件、不符合条件、需要整改。 评审中发现有任何一项不符合条件，应终止评审，评审结论为：不合格。
设计成果和设计质量评审细则
评审内容
设计产品档 案管理情况
一、 设计 成果
设计产品数量
鉴定评审要点
是否有设计产品登记表，内容是否齐全、 完整。
鉴定评审方法
现场审核设计产品档案管理规定和设计产品登记表， 查看设计文件，建立的压力容器设计产品登记表，内 容齐全完整、签署符合要求。
现场核实资料档案室和管理规定、使用情况。
《固容规》、GB150、 GB151等主要标准 规范是否达到人手一册。
现场核实《固容规》 、 GB150、GB151等标准规范使用现状。
是否有与设计级别相适应的图书、杂志 等设计参考资料。
现场核实资料档案室和管理规定。
四、 设计 装备 设计 手段
设计装备 档案储存
现场核实：设计工作机构：压力容器设计室 设计工作场所建筑面积。 现场核实，质量保证手册、任命文件，技术负责人和压力 容器设计人员设置是否符合《规则》要求。
现场核实，设计人员总数，其中审批人员数量。
现场核实，各级设计人员条件是否符合《规则》要求。设 计人员条件均为具有初级（含初级）以上职称和相应的设 计经历，审批人员应具备工程师资格并取得设计审批人员 资格证书，且在有效期内（审批人员工作单位变动的应办 理变更）。
鉴定评审方法
核查企业法人营业执照或事业单位法 人证书、组织机构代码证。
应当有专门的设计工作机构和场所。
各级设计人员应当有任命文件。 D 级压力容器设计单位的专职设计人员 总数一般不少于 5 名，其中审批人员不 少于 2 名。
各级设计人员应当具备相应的条件（审 批人员工作单位变动的应办理变更） 。
压力容器压力管道设计单位资格许可与管理规则
压力容器压力管道设计单位资格许可与管理规则（国质检锅[2002]235号）第一章总则第一条为了加强对压力容器压力管道设计单位的质量监督和安全监察，确保压力容器压力管道的设计质量，根据《锅炉压力容器安全监察暂行条例》及《压力管道安全管理与监察规定》的有关规定和国务院赋予国家质量监督检验检疫总局（以下简称国家质检总局）的职能，特制定本规则。
第二条从事压力容器压力管道设计的单位（以下简称设计单位），必须具有相应级别的设计资格，取得《压力容器压力管道设计许可证》（以下简称《设计许可证》，见附一）。
第三条设计类别、级别的划分：一、压力容器设计类别、级别的划分：（一）A类：1、A1级系指超高压容器、高压容器（结构形式主要包括单层、无缝、锻焊、多层包扎、绕带、热套、绕板等）；2、A2级系指第三类低、中压容器；3、A3级系指球形储罐；4、A4级系指非金属压力容器。
（二）C类：1、C1级系指铁路罐车；2、C2级系指汽车罐车或长管拖车；3、C3级系指罐式集装箱。
（三）D类:1、D1级系指第一类压力容器；2、D2级系指第二类低、中压容器。
（四）SAD类系指压力容器分析设计。
压力容器设计类别、级别、品种范围划分详见附二。
二、压力管道设计类别、级别的划分：（一）长输管道为GA类，级别划分为：1、符合下列条件之一的长输管道为GA1级：（1）输送有毒、可燃、易爆气体介质，设计压力P 〉1.6Mpa的管道；（2）输送有毒、可燃、易爆液体介质，输送距离（指产地、储存库、用户间的用于输送商品介质管道的直接距离）≥200km且管道公称直径DN ≥300 mm 的管道；（3）输送浆体介质，输送距离≥50km且管道公称直径DN≥150mm的管道；2、符合下列条件之一的长输管道为GA2级：（1）输送有毒、可燃、易爆气体介质，设计压力P≤1.6Mpa的管道；（2）GA1（2）范围以外的管道；（3）GA1（3）范围以外的管道。
（二）公用管道为GB类，级别划分为：1、GB1：燃气管道；2、GB2：热力管道。
D级固定式压力容器设计单位资格许可工作标准共23页文档
D级固定式压力容器设计单位资格许可工作标准•办理状态•在线办理•表格下载•工作标准1 范围本标准规定了D级固定式压力容器设计单位资格许可事项办理的依据、许可条件、申请要求、受理工作程序和要求、办理工作程序和要求、业务流程、业务文件和记录以及相关流程。
本标准适用于D级固定式压力容器设计单位资格许可事项的申请、受理、评审、决定、送达、归档、增项、延续、变更、减项及补领证书的办理。
本事项由市局实施。
2 执行依据《特种设备安全监察条例》2003年3月11日国务院令第373号发布根据2009年1月24日《国务院关于修改<特种设备安全监察条例>的决定》修订《关于调整改革特种设备行政许可工作的公告》2009年7月6日国家质检总局公告2009年第67号《特种设备行政许可鉴定评审管理与监督规则》 2005年6月8日国家质量技术监督局检验检疫总局（国质检特[2019]220号）发布《压力容器压力管道设计许可规则》 2008年1月8日国家质量技术监督局检验检疫总局 TSG R1001-2019 发布3 许可条件3.1 D级固定式压力容器设计单位应符合《压力容器压力管道设计许可规则》（TSGR1001-2019）第二章的规定。
3.2 D级固定式压力容器设计单位申请延续还需符合《压力容器压力管道设计许可规则》（TSG R1001-2019）第五章的规定4 申请要求4.1 申请人资格a) 具有企业法人营业执照或者分公司性质的营业执照，或者事业单位法人证书。
b) 申请单位注册地在本市行政区域内。
4.2 申请人责任a）申请人应理解掌握《特种设备安全监察条例》(国务院令第373号根据2009年1月24日《国务院关于修改<特种设备安全监察条例>的决定》修订)、《压力容器压力管道设计许可规则》（TSG R1001-2019）的规定要求，并根据要求自查是否具备取证条件。
以上材料可在网站上可浏览或下载。
b）申请人可在网上填报申请事项，填报时应仔细阅读申请书填写要求和示范文本。
压力容器制造许可资源条件D级
压力容器制造许可资源条件（D1、D2一、二类）一、基本条件执行标准：国家质量技术监督局2003年22号令及194号文第一条申请压力容器制造许可的企业，应具有独立法人资格或营业执照，取得当地政府相关部门的注册登记。
第二条压力容器质保体系人员压力容器制造企业具有与所制造压力容器产品相适应的，具备相关专业知识（学历）和一定资历（职称）的下列质量控制系统责任人员：（一）质量保证工程师（二）设计、工艺质控系统责任人员。
（三）材料质控系统责任人员。
（四）焊接质控系统责任人员。
（五）理化质控系统责任人员。
（六）热处理质控系统责任人员。
（七）无损检测质控系统责任人员。
（八）压力试验质控系统责任人员。
（九）计量设备质控系统责任人员。
（十）最终检验质控系统责任人员。
第三条技术人员压力容器制造企业应具备适应压力容器制造和管理需要的专业技术人员。
压力容器制造许可证的技术人员应满足下列要求：企业技术人员比例不少于本企业职工数的5%，且不少于5人；具有与所制造压力容器产品相关的专业技术人员。
第四条专业作业人员（一）压力容器制造许可企业中,制造焊接压力容器的企业，应具有满足制造需要的，且具备相应资格条件的持证焊工。
D级许可企业，具有不少于6名持证焊工，且具备至少2项合格项目。
（二）压力容器制造许可企业，应具有满足压力容器制造要求的组装人员。
（三）无损检测人员D级许可企业，至少应具有RT和UT中级人员各2人·项，无损检测责任人员应具有中级资格证书；第五条各级别压力容器制造许可企业，应具备适应压力容器制造需要的制造场地、加工设备、成形设备、切割设备、焊接设备、起重设备和必要的工装，并满足以下要求：（一）具有存放压力容器材料的库房和专用场地，并应有有效的防护措施，合格区与不合格区应有明显的标志；（二）具有满足焊接材料存放要求的专用库房和烘干、保温设备；（三）具有与所制造产品相适应的足够面积的射线曝光室和焊接试验室。
（四）外委热处理、无损检测、理化试验单位，并签订协议。
压力容器鉴定评审细则
压力容器制造条件鉴定评审细则
（试行）
广东省锅炉压力容器监测所二OO四年十月
压力容器制造条件鉴定评审细则
编制说明
1．本细则适合于《锅炉压力容器制造许可条件》中的D级压力容器制造条件的鉴定评审。
2．本细则分为三个部分：一、资源条件评审；二、质量管理体系评审；三、压力容器安全质量评审。
3．评审细则中每一项评审内容按符合、需要整改、不符合、不适用四种结果进行评定。
其中“需要整改”是指按评审要点的要求进行控制，但控制得不完善；“不适用”是指该项评审要点不适用于该企业申请的项目或被抽查的产品。
4．评审报告中评审结论分为：符合条件、需要整改、不符合条件。
5．评审结论的判定原则：符合条件----单项评审结果全部符合要点；需要整改----单项评审结果存在需要整改和或不符合，但认为最长6个月内经整改能够达到要求的；不符合条件----不能被评定为符合条件和需要整改的，或在规定的时间里整改后仍存在不符合或需要整改项目的。
6．进行质量管理体系评审时，应至少抽取一台已经试制完成的产品的全部文件及记录，以考察其执行质量管理制度的情况。
审核； 2004年10月
一、资源条件评审
二、质量管理体系评审
三、压力容器安全质量评审
附表1：钢、铝、铜、钛、镍及其合金的设计安全系数
注：(1)当无法确定设计温度下屈服强度(条件屈服限),而以抗拉强度为依据确定许用应力时,n应适当提高。
(2)有色金属铸件的系数应在板、锻件、管、
棒的基础上除以0.8。
(3)铸钢的铸造系数不应超过0.9。
附表2
附表4：
. .。
压力容器设计资格许可认证评审实施细则
压力容器设计资格许可认证评审实施细则随着现代工业的发展，压力容器已经成为生产和工业中不可缺少的设备。
同时，随着压力容器的使用范围的不断扩大，压力容器的用途和所承受的压力也不断增大。
为确保压力容器的安全使用，压力容器的设计必须符合国家标准和技术规范并得到相应的资格许可认证。
因此，如何进行压力容器设计资格许可认证评审实施细则是非常重要的。
一、评审范围和目的评审范围：对压力容器设计和制造单位的评估及核定其具备相应的生产能力。
评审目的：为了保障压力容器在制造、使用、维护和淘汰等环节的安全可靠性，对压力容器设计、制造单位进行评审，指导其改进和提高生产过程技术管理水平，确保压力容器的质量符合标准和规范要求。
二、评审机构和组织组织机构：由中国压力容器协会和国家压力容器技术委员会共同组织评审。
专业人员：评审人员由注册工程师、技术专家、材料科学和工程专家、焊接专家等行业内资格认证专业人员组成。
三、评审依据评审依据以《压力容器设计许可证评审细则》为标准，以国家压力容器产品标准、相应的规范、技术文件和应用的材料科学理论等为依据。
四、评审标准评审标准主要涉及以下方面：1、符合国家相关法律、法规和规范要求。
2、拥有相应的技术、设备和场地条件。
3、产品质量保证体系完备有效。
4、生产加工能力、检验和试验能力，符合标准要求。
5、人员素质符合要求。
6、质量保障措施符合标准要求。
7、符合消防安全及环保要求。
五、评审程序1、申请：申请单位向评审机构提交申请书及相关材料。
2、审查：评审机构对申请单位提交的资料进行审核、调查核实。
3、现场检查：根据申请单位的情况进行现场检查，包括设备、场所以及人员等情况。
4、意见交流：认定生产许可资格前需与申请单位进行交流并提出具体意见或建议。
5、评审报告：评审机构根据检查和交流情况，撰写评审报告。
6、认定：认证委员会根据评审报告，可认定或不认定该单位的申请，同时会对申请单位所提意见进行答复，并指导申请单位改进及提高工作水平。
压力容器设计资格许可认证评审实施细则
压力容器设计资格许可认证评审实施细则近年来，压力容器在工业生产中扮演着越来越重要的角色，其安全性也备受关注。
为保障压力容器的可靠性和安全性，国家出台了多项规定和标准，其中之一便是压力容器设计资格许可认证评审实施细则。
一、认证评审的意义压力容器的设计资格许可认证评审，是对从事压力容器设计、制造、检测、安装、修理等工作的从业人员的能力进行认证评审。
该认证评审可以有效提升压力容器相关从业人员的安全意识和技能水平，从而保障压力容器的质量和可靠性。
二、评审标准和要求1. 评审标准《压力容器设计规范》（GB150）是我国压力容器设计的核心标准，该标准规定了压力容器的设计、制造、检验、维修和使用各方面的要求。
在进行认证评审时，需要遵循该标准的规定进行评审。
2. 评审要求（1）申请人递交资料时应包括完整的申请表、身份证明、专业技能证书、工作经历和学历证明等。
（2）评审须检查申请人的工作经历，并要求其对过往的设计方案和工艺进行描述。
（3）申请人需要参加评审考试，考试内容包括专业技能、法规法律和安全常识等方面。
（4）评审结果分为合格和不合格两种，合格者发放相应的证书，并在国家能源局网站上进行公示。
三、认证评审实施的意义压力容器的设计资格许可认证评审实施的意义，主要是为了：1.保障压力容器的安全性，降低事故发生概率。
2.提升从业人员的安全意识和技能水平，提升行业整体技术水平。
3.促进品牌竞争，推动压力容器制造业规范化、精细化、自主化发展。
四、总结由于压力容器的特殊性质，其设计和制造的标准及要求需要严格执行，对于压力容器相关从业人员的能力和素质也提出了高要求。
压力容器设计资格许可认证评审实施细则的出台，无疑增加了从业人员的认证要求，但同时也保障了人员和产品的安全，促进了压力容器制造业的健康发展。
D级压力容器制造许可鉴定评审细则
D级压力容器制造许可鉴定评审细则
一、压力容器制造许可资源条件鉴定评审细则
二、压力容器制造许可质量保证体系鉴定评审细则
三、压力容器制造许可产品安全性能抽查检验鉴定评审细则
山东省特种设备协会
一、资源条件鉴定评审细则
二、质量管理和质量体系评审细则
附件5：压力容器制造许可产品安全性能抽查检验记录表
（一般容器）
附表5：压力容器制造许可产品安全性能抽查检验记录表
（夹套容器）
附表5：压力容器制造许可产品安全性能抽查检验记录表
（换热器）。
D级压力容器设计单位资格许可评审指南
D级压力容器设计单位资格许可评审指南D级压力容器设计单位资格许可评审指南（2008）江苏省特种设备安全监督检验研究院目录1. 引言12. 评审依据13. 评审类型及评审程序14. 评审签约25. 试设计图纸审查36. 现场评审37. 增项评审的内容及要求68. 换证（及增项）评审79. 鉴定评审报告及资料710. 附则 8D级压力容器设计单位资格许可评审指南第一章总则1. 引言1.1 为了规范D级压力容器设计单位资格许可鉴定评审的工作程序，按照《特种设备安全监察条例》和《压力容器压力管道设计单位资格许可与治理规则》的要求，制定D级压力容器设计单位资格许可评审指南（以下简称《评审指南》）。
1.2 本《评审指南》明确了压力容器设计单位资格许可初次取证、取证后增项评审和换证评审的程序、内容和要求。
1.3 本《评审指南》适用于由我院承担的压力容器设计单位资格许可鉴定评审工作。
2. 评审依据2.1 压力容器设计单位资格许可的鉴定评审及本《评审指南》的编制以下列法规和标准作为评审依据：(1)《特种设备安全监察条例》；(2)《压力容器压力管道设计单位资格许可与治理规则》（2002年8月1 4日，国质检锅[2002]235号）（以下简称《规则》）；(3) 设计单位设计容器所依据的国家标准、行业标准和安全技术规范；(4) 设计单位的质量治理体系文件；2.2 本《评审指南》引用的法规、标准都会被修订，使用本《评审指南》的各方都应探讨使用引用法规、标准最新版本的可能性。
3. 评审类型及评审程序3.1 D级容器设计单位的资格许可鉴定评审包括D1级（系指第一类压力容器）、D2级（系指第二类低、中压容器）压力容器设计单位的初次取证、扩大设计范畴（简称增项）、换证（及增项）的评审。
3.1.1 初次取证评审初次取证评审是指设计单位向安全监察机构提出设计许可申请，经安全监察机构审查受理取得《受理通知书》后，由评审机构组织评审组对设计单位进行评审。
D类压力容器设计单位资格许可评审细则
D类压力容器设计单位资格许可评审细则第一章总则第一条为了规范压力容器设计单位资格许可工作，确保压力容器的设计质量，根据《锅炉压力容器安全监察暂行条例》、《压力容器安全技术监察规程》和《压力容器压力管道设计单位资格许可与管理规则》（以下简称管理规则）的有关规定，特制定本评审细则。
第二条本细则适用于浙江省特种设备检验中心从事D类压力容器设计的单位的设计资格许可工作。
从事压力容器设计的单位必须取得相应级别的压力容器设计资格。
（《压力容器设计许可证》，见附件1）。
计许可证》批准、颁发。
第五条《设计许可证》有效期为4年，有效期满当年，持证单位必须按管理规则的有关规定办理换证手续。
逾期不办或未被批准换证，取消设计资格，批准部门注销原《设计许可证》。
第六条取得《设计许可证》的设计单位，可按批准的类别、级别、品种在全国范围内进行压力容器的设计工作。
第七条设计单位从事压力容器设计的批准（或审定）人员、审核人员（以下简称设计审批人员），必须经过规定的培训，考试合格，并取得相应资格的《设计审批员资格证书》。
第八条设计审批人员的《设计审批员资格证书》由所在设计单位设计许可证批准部门批准、颁发，有效期为4年。
第九条取得A或C类压力容器设计资格的单位和设计审批人员，即分别具备D类压力容器设计资格和设计审批资格;取得D2级压力容器设计资格的单位和设计审批人员，即分别具备D1级压力容器设计资格和设计审批资格。
第十条设计单位设计资格许可的具体审查工作、设计审批人员的培训考核工作。
由批准部门委托经备案的审查机构承担。
第十一条各类气瓶和医用氧舱的设计，按有关规定进行产品设计文件审批，不实行设计资格许可。
第十二条设计单位必须接受浙江省质量技术监督局锅炉压力容器安全监察处（以下简称安全监察机构）的监督检查，并应定期对设计人员进行培训和考核，以保证设计人员保持应有设计能力，掌握相关的新知识。
第二章设计单位条件第十三条设计单位必须具备以下基本条件：1.有企业法人营业执照或事业单位法人证书；2.有中华人民共和国组织机构代码证；3.有健全的质量保证体系和切实可行的设计管理制度；4.有与设计级别相适应的技术法规、标准；5.有专门的设计工作机构和场所；6．有必要的设计装备和设计手段，具备利用计算机进行设计、计算、绘图的能力，计算机辅助设计和计算机出图率应达到80％，具备在互联网上传送图样和文字电子邮件所需的软件和硬件。
人力资源D级压力容器制造许可鉴定评审细则
人力资源D级压力容器制造许可鉴定评审细则一、评审目的和依据评审细则的目的在于规范人力资源D级压力容器制造许可的评审流程和标准，确保符合相关法律法规和技术标准，保障产品质量和安全性。
评审依据包括但不限于《特种设备安全法》、《压力容器安全技术监察规程》、《压力容器设计与制造规范》等国家法律法规和技术标准。
二、评审范围评审范围主要包括人力资源D级压力容器制造企业的资质、场地与设施、质量管理体系、产品设计和制造能力等方面。
1.资质评审：评审人力资源D级压力容器制造企业的营业执照、组织机构代码证、特种设备制造许可证等证照，确保企业具备合法合规的经营资质。
2.场地与设施评审：评审人力资源D级压力容器制造企业的场地规划、建筑面积、生产线布局等，同时也要评估企业的设备设施是否符合相关标准要求。
3.质量管理体系评审：评审人力资源D级压力容器制造企业的质量管理体系文件以及工作指导书、工艺流程、质量记录等，确保企业有完备的质量管理程序和记录。
4.产品设计评审：评审人力资源D级压力容器制造企业的产品设计能力，包括设计软件、技术人员资质、设计标准遵守情况等。
5.制造能力评审：评审人力资源D级压力容器制造企业的生产制造能力，包括加工设备、生产工艺、材料采购与管理等方面。
三、评审流程和方法评审流程按照以下步骤进行：1.提交申请：人力资源D级压力容器制造企业向相关管理部门提交申请材料。
2.初审：相关管理部门对企业提交的申请材料进行初步审核和资质审查，排除不具备资质的企业。
3.现场评审：选派评审人员进行现场评审，对企业的场地、设施、质量管理体系、产品设计和制造能力等方面进行全面评估。
4.现场记录：评审人员对现场评审结果进行记录和整理，形成评审报告。
5.报送评审：评审报告由评审机构报送给相关管理部门。
6.决策和颁证：相关管理部门对评审报告进行审核，并根据评审结果做出决策，最终颁发人力资源D级压力容器制造许可证。
四、评审标准评审标准主要包括但不限于以下几个方面：1.资质标准：企业必须具备合法合规的经营资质和特种设备制造许可证。
人力资源D级压力容器制造许可鉴定评审细则
人力资源D级压力容器制造许可鉴定评审细则人力资源D级压力容器是一种用于贮存液体或气体的设备，其承受的压力较高，因此在制造的过程中需要严格按照相关标准和规定进行。
为此，国家规定要求对人力资源D级压力容器的制造进行许可鉴定评审，并制定了相应的细则。
第一部分：许可鉴定的目的和范围目的：规范人力资源D级压力容器制造过程，保证其质量安全，保障生产和人员安全。
范围：适用于生产制造人力资源D级压力容器的企业或个体工商户，以及设计人员、制造人员、检验人员等相关人员。
第二部分：许可鉴定的要求1.企业要求（1）具有独立法人资格；（2）具有相应的生产设备和检验设备；（3）具有完备的质量保证体系，并通过ISO9001体系认证；（4）具备生产人员的技术水平，能够生产合格的人力资源D级压力容器。
2.个体工商户要求（1）取得相应的工商营业执照；（2）具有相应的生产设备和检验设备；（3）具备相应的生产技术水平和经验，能够生产合格的人力资源D级压力容器。
3.制造人员要求（1）具有相应的学历和专业技术资格；（2）具备相应的制造技能和经验；（3）能够按照制造标准和要求进行制造工作。
4.设计人员要求（1）具有相应的学历和专业技术资格；（2）熟悉相关制造标准和规定；（3）能够编制合格的制造图纸和制造工艺方案。
5.检验人员要求（1）具有相应的学历和专业技术资格；（2）熟悉相关制造标准和规定；（3）能够进行相应的检验工作，并出具检验报告。
第三部分：许可鉴定的程序1.企业或个体工商户提交申请，提供相应的资料和证件。
2.由相关部门进行初步审核，确认申请是否符合要求。
3.进行现场审查、检查，检查方案和检查内容应符合有关要求。
4.根据评审结果，决定是否授予许可证书，许可证书的有效期为三年。
5.对已经获得许可证书的企业或个体工商户定期进行监督检查。
第四部分：许可鉴定的评定标准1.按照相关制造标准执行制造工作，制造工艺符合要求。
2.产品质量符合制造标准和相应的检验标准，各项技术指标符合要求。
D级压力容器设计单位资格许可评审指南
D级压力容器设计单位资格许可评审指南（2008）江苏省特种设备安全监督检验研究院目录1. 引言 (1)2. 评审依据 (1)3. 评审类型及评审程序 (1)4. 评审签约 (2)5. 试设计图纸审查 (3)6. 现场评审 (3)7. 增项评审的内容及要求 (7)8. 换证（及增项）评审 (7)9. 鉴定评审报告及资料 (8)10. 附则 (9)D级压力容器设计单位资格许可评审指南第一章总则1. 引言为了规范D级压力容器设计单位资格许可鉴定评审的工作程序，根据《特种设备安全监察条例》和《压力容器压力管道设计单位资格许可与管理规则》的要求，制定D 级压力容器设计单位资格许可评审指南（以下简称《评审指南》）。
本《评审指南》明确了压力容器设计单位资格许可初次取证、取证后增项评审和换证评审的程序、内容和要求。
本《评审指南》适用于由我院承担的压力容器设计单位资格许可鉴定评审工作。
2. 评审依据2.1 压力容器设计单位资格许可的鉴定评审及本《评审指南》的编制以下列法规和标准作为评审依据：(1)《特种设备安全监察条例》；(2)《压力容器压力管道设计单位资格许可与管理规则》（2002年8月14日，国质检锅[2002]235号）（以下简称《规则》）；(3) 设计单位设计容器所依据的国家标准、行业标准和安全技术规范；(4) 设计单位的质量管理体系文件；2.2 本《评审指南》引用的法规、标准都会被修订，使用本《评审指南》的各方都应探讨使用引用法规、标准最新版本的可能性。
3. 评审类型及评审程序3.1 D级容器设计单位的资格许可鉴定评审包括D1级（系指第一类压力容器）、D2级（系指第二类低、中压容器）压力容器设计单位的初次取证、扩大设计范围（简称增项）、换证（及增项）的评审。
初次取证评审初次取证评审是指设计单位向安全监察机构提出设计许可申请，经安全监察机构审查受理取得《受理通知书》后，由评审机构组织评审组对设计单位进行评审。
压力容器设计许可评审细则全文
（3）协商并确认评审组的日程安排； （4）确认首次会议参加人员的范围与会议程序； 首次会议，受检单位参加人员应限定在有关单位领导、质保体系 的各级责任人员、部门负责人及设计单位评审的有关配合人员的范围 内； 首次会议可邀请企业业务归口主管部门的代表主持，若其未到 场，则由评审组长主持。 评审组按不同年代、容器类别、结构、材质等，提取至少 6 台具 有代表性的产品的档案资料（由检查组抽取 3 台，受检单位推荐 3 台）， 受检单位应在分组评审前准备齐全。
附表一：评审组成员名单
附表二：设计单位各级设计人员概况表
附表三：设计单位的设计技术装备表
附表四：设计许可证有效期内设计压力容器数量统计表
附表五：设计许可证有效期内压力容器设计产品一览表
附表六：压力容器设计许可评审产品清单
附表七：压力容器设计许可评审评分表
附表八：压力容器设计资格换证评审理论考试名单
附表九：设计许可评审发现的重大问题确认单
评审组的组长对该组评审工作全面负责。每个评审组的组长和成
员的名单由工作部提出，并报四川省特种设备安全管理协会审批。 第六条 评审组长的职责如下： 1、认真学习和执行有关设计许可评审规定； 2、准备工作文件，给评审组成员安排工作； 3、全面负责本组的工作，并对工作负责； 4、对评审中发现的重要问题应公正处置，并负责与受检单位沟
（二）设计单位评审工作内容 1、首次会议（一般控制在 1 小时以内） （1）主持人讲话，有关人员介绍。 （2）评审组长讲话 ●介绍评审组成员与分工 ●说明来意及换证评审的依据、方法、要求以及主要审查的重
点和内容 ●介绍评审工作日程安排及评审组成员守则
（3）受检单位领导讲话； （4）受检单位技术总负责人做五年来质保体系运行情况及迎检 准备情况汇报；
D级压力容器要求
D 企业资质法人资格应具有独立法人资格或营业执照，取得当地政府相关部门的注册登记D 企业资质机构代码有中华人民共和国组织机构代码证D 厂房场地材料库具有存放压力容器材料的库房和专用场地，并应有有效的防护措施，合格区与不合格区应有明显的标志D 厂房场地生产场地应具备适应射线探伤底片需要的暗室D 厂房场地生产场地应具备适应压力容器水压试验需要的专用场地D 厂房场地射线曝光室射线曝光室面积≥60㎡D 厂房场地焊接试验室具有与所制造产品相适应的足够面积的焊接试验室D 厂房场地占地面积厂区面积≥8000㎡D 厂房场地厂房面积厂房面积≥800㎡D 厂房场地生产场地应具备适应制造压力容器需要的制造场地；不锈钢及有色金属容器制造企业必须具备专用制造场地，不得与碳钢混用D 厂房场地焊材库具有满足焊接材料存放要求的专用库房D 人员条件无损检测责任人员无损检测责任人员应具有无损检测中级资格证书D 人员条件专职检验人员检验人员≥3人D 人员条件无损检测人员RTⅡ≥2人，UTⅡ≥2人，MTⅡ≥2人或PTⅡ≥2人外协时，RT Ⅱ≥1人。
D 人员条件压力容器组装人员应具有满足要求的压力容器组装人员D 人员条件持证焊工持证焊工≥6人，且应具备至少2项合格项目，其中管、板对接项总人数≥4人，管板焊接项目人数≥2人，埋弧自动焊人数≥2人，若许可企业包括不锈钢产品，则Ⅳ类材料持证焊工人数应≥2人。
D 人员条件技术人员应具备适应压力容器制造和管理需要的专业技术人员，技术人员总数≥职工总数的5％且≥5人，其中焊接、化机专业技术人员各≥1人，工程师以上职称人数≥4人D 人员条件金相及理化试验人员试验及报告出具人应有相应资格，人员数量应满足相关要求外协时不作要求D 设备设施热处理设备应具备适应压力容器制造需要的热处理设备外协时设备不作要求D 设备设施起重设备主车间额定起吊能力≥10tD 设备设施机加工设备应具备适应压力容器制造需要的机加工设备D 设备设施切割设备应具备适应压力容器制造需要的切割设备；不锈钢及有色金属容器制造企业必须具备专用切割设备，不得与碳钢混用D 设备设施焊接设备焊条电弧焊机≥6台，埋弧自动焊机≥1台；不锈钢及有色金属容器制造企业必须具备专用焊接设备D 设备设施焊材烘干保温设备焊条烘干保温设备≥1台，焊剂烘干保温设备≥1台，焊条保温筒≥6个D 设备设施水压试验设备应有适应压力容器水压试验要求的试压装置D 设备设施气压及气密试验设备空气压缩机≥1台，性能应适应压力容器气压、气密试验的需要D 设备设施成形设备应具备额定能力≥20mm的卷板机1台D 设备设施仪器仪表测厚仪≥1台，黑度计≥1台，观片灯≥1台D 设备设施无损检测相关设备底片冲洗设备≥1台，超声波探伤仪≥1台，磁粉探伤仪≥1台，射线探伤机≥2台无损检测外协时，设备不作要求D 设备设施金相及理化设备应有满足要求的金相及理化设备外协时不作要求D 设备设施检验工具应有适应压力容器制造的检验工具及样板D 设备设施机加工设备车、铣、刨、钻满足生产需要。
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D类压力容器设计单位资格许可评审细则第一章总则第一条为了规范压力容器设计单位资格许可工作，确保压力容器的设计质量，根据《锅炉压力容器安全监察暂行条例》、《压力容器安全技术监察规程》和《压力容器压力管道设计单位资格许可与管理规则》（以下简称管理规则）的有关规定，特制定本评审细则。
第二条本细则适用于浙江省特种设备检验中心从事D类压力容器设计的单位的设计资格许可工作。
从事压力容器设计的单位必须取得相应级别的压力容器设计资格。
（《压力容器设计许可证》，见附件1）。
第三条 D类压力容器设计类别、级别、品种范围的划分：类别级别及代号品种范围备注D 类D1第一类压力容器D2 第二类低、中压容器第四条浙江省质量技术监督局（以下简称批准部门）负责D类压力容器《设计许可证》批准、颁发。
第五条《设计许可证》有效期为4年，有效期满当年，持证单位必须按管理规则的有关规定办理换证手续。
逾期不办或未被批准换证，取消设计资格，批准部门注销原《设计许可证》。
第六条取得《设计许可证》的设计单位，可按批准的类别、级别、品种在全国范围内进行压力容器的设计工作。
第七条设计单位从事压力容器设计的批准（或审定）人员、审核人员（以下简称设计审批人员），必须经过规定的培训，考试合格，并取得相应资格的《设计审批员资格证书》。
第八条设计审批人员的《设计审批员资格证书》由所在设计单位设计许可证批准部门批准、颁发，有效期为4年。
第九条取得A或C类压力容器设计资格的单位和设计审批人员，即分别具备D类压力容器设计资格和设计审批资格;取得D2级压力容器设计资格的单位和设计审批人员，即分别具备D1级压力容器设计资格和设计审批资格。
第十条设计单位设计资格许可的具体审查工作、设计审批人员的培训考核工作。
由批准部门委托经备案的审查机构承担。
第十一条各类气瓶和医用氧舱的设计，按有关规定进行产品设计文件审批，不实行设计资格许可。
第十二条设计单位必须接受浙江省质量技术监督局锅炉压力容器安全监察处（以下简称安全监察机构）的监督检查，并应定期对设计人员进行培训和考核，以保证设计人员保持应有设计能力，掌握相关的新知识。
第二章设计单位条件第十三条设计单位必须具备以下基本条件：1.有企业法人营业执照或事业单位法人证书；2.有中华人民共和国组织机构代码证；3.有健全的质量保证体系和切实可行的设计管理制度；4.有与设计级别相适应的技术法规、标准；5.有专门的设计工作机构和场所；6．有必要的设计装备和设计手段，具备利用计算机进行设计、计算、绘图的能力，计算机辅助设计和计算机出图率应达到80％，具备在互联网上传送图样和文字电子邮件所需的软件和硬件。
7．具有规定数量持有《设计审批员资格证书》的设计审批人员；8．具有一定的压力容器设计经验，具有独立承担设计的能力。
第十四条设计单位的人员必须具备下列基本条件：1.设计D类压力容器的单位的专职设计人员总数一般不得少于7名，其中，审批人员不得少于2名。
2.同时设计压力容器和压力管道的设计单位，须同时具备相应类别、级别的条件。
第十五条设计单位应建立符合本单位的实际情况的设计质量保证体系，并且切实贯彻执行。
质量保证体系文件应包括以下内容：一、术语和缩写二、质量方针三、质量体系（一）设计组织机构；（二）各级设计人员；（三）设计、校校、审核、批准（或审定）人员的职、责、权；（四）各级设计人员任命书。
四、设计控制（一）总则；（二）工作程序；（三）设计类别、级别、品种范围；（四）材料代用；（五）设计修改；（六）设计审核修改单；五、各级设计人员的培训、考核、奖惩六、设计管理制度。
七、各种质量记录、表卡。
第十六条设计管理制度是确保设计质量的主要文件，设计管理制度不得违背国家有关压力容器法规和标准的规定，设计单位应建立健全下列设计管理制度：1．各级设计人员的条件；2．各级设计人员的业务考核；3．各级设计人员岗位责任制；4．设计工作程序；5．设计条件的编制与审查；6．设计文件的签署；7．设计文件的标准化审查；8．设计文件的质量评定；9．设计文件的管理；10．设计文件的更改；11．设计文件的复用；12．设计条件图编制细则；13．设计资格印章的使用与管理。
第十七条各级设计人员应符合下列条件：一、设计单位技术总负责人由设计单位主管压力容器工作的行政负责人或技术总负责人担任。
二、审核人员（一）熟悉并能指导设计、校校人员正确执行有关规程、标准等技术规范，能解决设计、制造、安装和生产中的技术问题；（二）能认真贯彻执行国家的有关技术方针、政策，工作责任心强，具有较全面的压力容器设计专业技术知识，能保证设计质量；（三）具有审查计算机设计的能力；（四）具有3年以上压力容器设计的校核经历（五）具有中级以上（含中级）技术职称；（六）具有《设计审批员资格证书》三、校核人员（一）熟悉并能运用有关规程、标准等技术规范，能指导设计人员的设计工作；（二）具有压力容器设计专业知识，有相应的压力容器材设计成果并已投入制造、使用；（三）熟悉应用计算机进行设计；（四）具有3年以上压力容器设计经历；（五）具有初级以上（含初级）技术职称。
四、设计人员（一）具有压力容器设计专业知识；（二）能较好地贯彻执行有关规程、标准等技术规范；（三）能在审核人员指导下独立完成设计工作，并会使用计算机进行设计；（四）具有初级以上（含初级）技术职称。
第十八条下列单位不能申请设计资格：l．学会、协会等社会团体；2．咨询性公司、社会中介机构；3．各类技术检验或检测性质的单位；4．与压力容器设计、制造、安装无关的其他单位。
第三章审查机构第十九根据浙江省质量技术监督局授权，浙江省特种设备检验中心是从事压力容器设计单位资格许可审查工作或设计审核人员培训、考核工作的审查机构。
第二十条审查机构的职责：1．根据委托，具体负责压力容器设计单位设计资格许可的审查工作；2．负责组织设计审核人员的培训与考核工作；3．协助安全监察机构完成对设计单位的抽查工作和有关人员的管理工作；4．接受安全监察机构委托的其他工作。
5．接受安全监察机构监督管理。
第四章设计单位资格许可程序第二十一条设计单位资格许可程序包括；申请、受理、试设计、资格审查、批准和发证。
第一节申请、受理第二十二条申请D类压力容器设计资格的单位，应向浙江省质量技术监督锅炉压力容器安全监察处提交《申请书》（详见附件2）。
第二十三条压力容器制造单位申请设计的类别、级别、品种一般不得超出其制造许可范围。
第二十四条申请设计资格的单位应如实完整地填写《申请书》，对《申请书》中项目填写不完整的不于受理。
第二十五条对符合《管理规则》第十四条、第十五条规定的申请单位，经安全监察机构核实后予以受理，并出具受理文件。
第二十六条对同意受理的申请单位，由安全监察机构备案的审查机构进行资格审查。
第二节试设计第二十七条对没有相应D类压力容器设计或制造经历的申请设计单位，应先进行试设计申请。
试设计申请应包括所要设计产品（项目）的名称、级别、类别、品种等内容。
经安全监察机构对其基本条件进行审核，同意受理后，在6至12个月内完成规定数量的试设计文件。
第二十八条试设计文件应覆盖申请设计资格的类别、级别、品种范围。
申请设计D类压力容器的，应有不少于10台的试设计文件。
第二十九条试设计文件完成后，由批准部门委托有相应设计资格的试设计审核单位进行试设计审核，并出具审核报告。
试设计审核报告和试设计文件留待资格审查时进行审查和答辩。
第三十条试设计单位必须按照所批复的类别、级别和品种进行试设计，试设计文件不得用于制造。
第三节资格审查第三十一条根据安全监察机构委托，审查机构对已受理的申请单位进行资格审查。
申请设计单位在接受资格审查之前应进行整顿和自查，并向审查机构提交自查综合书面报告。
自查综合书面报告应包括：1．单位的综合情况（包括机构设置。
人员情况）；2．压力容器设计历史及现状；3．设计质量保证体系的建立和实际运转情况及分析；4．设计管理制度及执行情况分析；5．试设计文件及相关材料；6．设计审批人员的设计经历；7．执行有关规程、标准等技术规范情况及分析；8．对巳设计过的压力容器的综合分析和评价；9．对仍需恢复使用的原有设计文件的清理及处置情况；10．存在的问题及改进措施。
第三十二条审查机构在收到自查综合书面报告后，经审核确认能够进行资格审查的，组成审查组，在资格审查20日前书面通知申请单位和批准部门。
第三十三条审查组由具有一定设计水平和经验的专业人员组成，审查组一般不超过4人，其中具有审批人员资格的高级工程师或工程师不少于3名。
审查前，邀请安全监察机构派员监督指导。
第三十四条审查组应按本细则的要求进行认真审查，并做好审查记录。
审查时间不超过2个工作日。
第三十五条资格审查内容应包括：1．听取设计单位的基本概况和自查汇报，核对《申请书》内容；2．核查企业法人营业执照或事业单位法人证书；3．审查设计工作机构、工作场所、设计手段和设计装备以及技术力量是否满足本规则的有关规定；4．检查设计质量保证体系的运转和各项设计管理制度的制定、贯彻执行情况；5．考核各级设计人员资格和技术素质，对设计、校核人员进行基础知识书面考试；6全面审查试设计文件，进行试设计文件答辩；抽查原设计级别的技术文件，检查实际设计水平和质量；7审阅检查制造、安装、使用及实施质量监督检验的检验单位对设计质量的反馈意见；8．检查近几年来主要设计项目的设计质量及出现问题后的处理情况；9．检查设计资格印章的使用与管理情况。
第三十六条审查中发现有下列情况之一的，应立即停止审查工作：l．申请单位无企业法人营业执照或事业单位法人证书；2．没有专门的设计机构和工作场地；3．各级设计人员不配套，数量达不到规定要求；4．试设计技术文件不符合法规、标准的要求；5．未建立设计质量保证体系；6．主要的设计管理制度执行不严格，设计管理混乱；7．近期设计产品有重大安全质量事故或已完成的设计产品严重违反现行规程、标准等技术规范；8．申请单位条件与《申请书》不符或有虚假行为。
第三十七条审查组在完成对申请单位的资格审查后，应及时写出审查报告，内容应包括：l．审查概况；（审查组成员、审查日期、日程安排等）2．审查内容；3．审查结论；4．整改意见和建议；5．审查组成员签字名单；6．申请设计类别、级别、品种范围表；7．设计装备和手段资源表；8．各级设计人员书面考核成绩表；9．《压力容器设计单位取（换）证考核表》第三十八条审查结论意见分为：具备压力容器设计资格、基本具备压力容器设计资格和不具备压力容器设计资格3种。
一、符合下列条件者，为具备压力容器设计资格：（一）符合本规则第二章的规定；（二）设计、校校人员素质考核良好，基本知识笔试平均成绩不低于80分，且无不及格者，答辩回答问题基本正确；（三）设计技术文件符合有关法规、标准的要求，技术文件齐全完整。