安全培训教育资料

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进入现场必须戴好安全帽，扣好帽带，安全鞋、安全服等必须正确使用、穿戴齐全。特殊岗位必须佩戴相应的劳动防护用品。

1、戴好安全帽头部是人体的重要部位，大脑控制着人的血压、心跳、思维能力和活动能力等等。所以我们上班要戴好安全帽，保护好自己的头部。

2、要穿好工作服工作服有“三紧要求”：即领口紧、袖口紧、上衣下摆紧。

领口紧：穿着服装最多只可留最上部一粒钮扣不扣，其它的钮扣要全部扣好。同时，夏天禁止打领带，冬天禁止系围巾。

袖口紧：服装的袖口钮扣一定要扣好，不准敞开不扣。

上衣下摆紧：指的是上衣的下摆边缘有钮扣的要扣好，不要松松垮垮，夏天穿衬衫时，下摆一定要塞进长裤用皮带束紧。

案例1：2003年，某机械厂，机修车间内当时只有一名铣床操作工在操作。该厂的工作服有点象军队的迷彩服，袖口也有钮扣，但是这名工人在工作时没有扣好，从事铣床操作时，袖子被卷进铣床，导致右手整条手臂被卷进去，该工人发出惨叫，但车间只有他一人在工作，工友来不及赶到，导致其右臂被卷轧断。

案例2：某纸浆厂，一名女工为防寒，穿棉大衣上班。在现场检查巡视时，大衣的下摆被卷入卷纸机，该女工挣脱不及，被卷入卷纸机碾压而死。

由此可见，工作服的三紧对我们是多么的重要，希望大家在今后的工作中一定要遵守这项安全规定，确保生命的安全。

3、穿好安全鞋安全鞋的鞋头按有钢板，可以保护人的脚面不受或减轻伤害。

案例3：2007年3月17日上午10时左右，某公司设备保障部一名员工在仓库从事货架制作，搬运过程中手没抓紧抓牢，货架滑落，砸到自己的右脚。当天该名员工上班未穿安全鞋，导致右脚大脚趾被砸伤，须插入钢针固定治疗，共计住院治疗16天，出院后还需要静养一段时间。经事后调查，该员工的安全鞋洗了未干故上班时未穿。在这里，我要劝告大家，安全鞋要清洗一定要选择休息日，并且天气晴好的日子进行，这样做的话，就能避免这起事故的发生。

4、工厂禁止吸烟、禁止带入火种、禁止使用明火。我公司是化工单位，化工厂具有易燃易爆的特性，因此，厂区要求做好防火防爆措施。

1、厂区内禁止抽烟。

2、除焊工外不得携带火柴或打火机进入现场。

3、厂区内不得动用明火、不得使用煤油炉等产生明火的器具。

下面，我们来看看香烟的危害。

香烟：一般中心温度高达800-900℃，边缘温度也有200-300℃。要保持香烟燃烧，中心温度必须在700℃以上。而我们常用的纸张，它的燃点大约在140℃左右，化纤物品的燃点在210℃左右，因此，乱扔烟头极易引起火灾。

根据试验，香烟引起棉絮、木屑着火只需3-7分钟，引起腈纶着火只需要1分钟左右。

根据统计，日本家庭火灾中有26%是由于吸烟引起的，美国家庭火灾因吸烟引起的占29%，我国每年也有不少人由于粗心大意死于吸烟而引起的火灾中。

85年4月，一个烟头使哈尔滨天鹅饭店发生震惊中外的火灾，10名无辜者葬身火海。

87年10月，一个烟头使北京白兰洗衣机厂东坝仓库价值400万元的产品化为灰烬。

88年4月，一个烟头使中央党校礼堂顷刻间被大火吞噬。

89年11月，一个烟头使北京外交学院红楼职工宿舍楼发生大火，37户受损，其中17户倾家荡产。

这真是烟头虽小，危害可观，引起火灾，伤人损财。

目前，我公司已经进行工厂禁止吸烟工作，除了宿舍楼可以吸烟外，其它地方禁止吸烟，请大家要高度重视，防患于未燃。

禁止使用手机、小灵通等非防爆通讯工具或非防爆照明灯具。对于这个问题，大家也许

会非常惊讶，为什么呢？

手机、小灵通等非防爆通讯工具和非防爆照明灯具在使用时能产生电火花，电火花遇到超过爆炸极限的易燃易爆物质的时候，将发生火灾和爆炸，造成人员伤亡和财产损失。

案例4：2003年，在美国德克萨斯州，台湾某企业在美投资10多亿美金的苯乙烯工厂发生氯气泄漏事故，当时工厂内氯气浓度非常高，一美国工人不懂安全常识，使用手机打消防报警电话，刚按下一个键，由于手机电气火花引起大爆炸，工厂夷为平地。

案例5：2002年夏天，在我国徐州某加油站，一老板开着宝马汽车去加油。加油工在加油时，该老板在外面靠着车身在打电话。当天温度高，又没有风，从加油口挥发出的汽油无法迅速扩散，在局部范围内形成了较高浓度的油蒸汽，手机的电气火花当即引起爆燃，车辆被烧毁，老板被烧伤。

案例6：2008年10月7日，合成车间在开车检查中发现氯甲烷缓冲罐有盐酸液体。由于该罐底部排放管堵塞无法排尽，故打算拆入孔冲洗置换。车间主任安排维修人员拆入孔螺栓，到10月8日2时左右入孔拆开。经过25分钟排水置换后，车间主任使用非防爆的照明灯接近入孔时被可燃气体火焰灼伤。

事故原因

1、事故直接原因是罐内产生的可燃气体遇高温照明灯产生的火焰造成伤害。

2、主要原因是没有按《厂区设备内作业安全规程》的要求进行气体分析和在易燃易爆区域使用防爆低压灯具所致。

3、生产部未能正确指挥。

4、车间主任，思想麻痹大意，加上急于恢复生产，导致事故的发生。

因此，在工厂的易燃易爆场所，我们要禁止使用手机、小灵通等非防爆通讯工具或非防爆的照明灯具。哪怕是万分之一的事故概率，我们也要做好一切可能的预防工作，确保工工厂的生产安全。

安全生产

安全产生：劳动者在生产的过程中保护好生命的安全、身心的健康及国家的财产不遭受损失、生产的环境不遭受破坏所采取的组织措施和技术措施。

安全与生产的关系：哪里有生产，哪里就有安全；要坚持抓生产，就必须抓安全。

安全工作的特性：1、必须是预防性。2、必须是长期性。3、必须是科学性。4、必须是群众性。

安全生产的特点：1、鲜明的原则性。2、高度的政策性。3、复杂的技术性。4、广泛的群众性。

安全管理：1、管理与责任（56种）行政特大事故追究制。2、宣传与教育。3、检查与评比：特定的时期、阶段和手段。4、隐患与整改：人的思想隐患。5、专业知识和安全知识（117种）6、奖励与惩罚。

有责任处理：无规章制度，无章可循，有责任过错。要承担责任为经济赔偿和刑事责任。

无责任处理：无过错责任，负经补偿，领导要承担领导责任。

管理的原则：1、认真贯彻“安全第一、预防为主”的原则。2、管生产必须管安全的原则。3、不安全为生产的原则。4、安全具有一票否决的原则。

安全生产责任制：是按照我国“安全第一，预防为主”的方针，“管生产必须管安全”的原则，将各级负责人员、各职能部门及工作人员和各岗位生产工人在安全生产方面应做的事及应负的责任加以明确规定的一种制度。

安全检查：安全检查有市、省等相关上级部门安全检查，公司有厂级安全检查、车间级安全检查和班组安全检查。

班组安全检查方法一班三检法：班前、班中、班后。

班前：检查设备、工具、个人防护、工作环境。

班中、检查设备的运转状况，人的行为。

班后：工作环境的整理。

操作工的六大严格：严格执行操作规程、严格控制工艺指标、严禁进行巡回检查、严格