事业单位公车改革实施方案参考模板
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XX 事业单位公车改革实施方案
参考模板
(供省属参改单位向主管部门报送车改方案时使用,
各市、区参改单位可借鉴)
XX单位(主管部门):
按照《陕西省省属事业单位公务用车制度改革实施方案》
和XX (行业性改革方案)要求,经我单位XX会议研究同意,现
将我单位的公车改革实施方案报告如下:
一、单位基本情况单位名称,单位类型,财政拨款情况,人员编
制情况,现
有人员情况。
(需附编办印发的机构编制文件、单位财政拨款类型证明文件)
二、参改人员情况本单位参改人员总数,各级别参改人员数,改
革后继续保
留工作用车人数,改革后领取公务交通补贴人数,领取公务交通补贴标准,报销公务交通费用的人数,采取其他符合规定的社会化方式保障公务出行的人数。公务交通补贴或报销公务交通费用的保障范围。
(需附参改人员、岗位职务、改革后保障公务出行方式、
公务交通补贴标准等具体明细表,具体见表1)
- 1 -
三、车辆保留与取消情况
本单位改革前现有车辆总数,改革后保留车辆数,其中,主要负责人工作用车、机要通信应急用车、后勤保障用车、必要的业务用车、特种专业用车、老干部用车、校车、班车数量。改革后取消车辆数,车辆报废和公开拍卖等处置情况、车辆处置收入管理情况。
(需附保留车辆明细表、取消车辆明细表,具体见表2、表3)
四、司勤人员安置情况
本单位改革前现有司勤人员总数,各种用工方式的司勤人员数,改革后各种途径安置司勤人员的情况。
(需附司勤人员安置情况汇总表,具体见表4)
五、车改节支情况
改革前本单位公务交通总支出。具体来看,公务用车更新购置费、运行费、司勤人员支出、公务交通报销费支出、已实行车改单位交通补贴支出、其他相关支出。
改革后公务交通总支出。具体来看,保留公务用车更新购置费、运行费、司勤人员支出、公务交通报销费支出、公务交通补贴支出、其他相关支出。
改革后,本单位节约公务出行支出额和节支率
(需附事业单位车改情况统计测算表,具体见表5)
六、保留车辆管理规定保留公务用车(包括主要负责人工作用车、- 2 -
机要通信应急用车、业务用车、特种专业用车、老干部用车、校车、班车等)使用管理规定,明确使用情形和用车流程。进行标识化、信息化管理的车辆号牌。
七、报销公务交通费用的具体办法
八、其他情况
根据主管部门要求,需补充的相关情况。本单位需要说明的特殊事项。
以上妥否,请批示。
年月日
附件:1. 编办印发的机构编制文件
2. 单位财政拨款类型证明文件
3. 参改人员情况明细表
4. 保留车辆明细表
5. 取消车辆明细表
6. 司勤人员安置汇总表
7. 事业单位车改情况统计测算表
8. 保留车辆使用管理规定
9. 报销公务交通费用的具体办法
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表1
参改人员情况明细表单位名称:(单位公章)
表2
填报人: 联系电话: 填报时间:
表3
保留公务用车信息统计表
事业单位名称:(单位公章)填表人:电话:
填表说明:“机动车所有人”、“品牌型号”、“车牌号码”、“车架号”、“发动机号”、“登记日期”项目信息请严格按照《机动车行驶证》和《机动车产权登记证书》信息填写。(登记日期以2010年3月为例格式为:2010.03)
2. 车型:填写A- “小轿车”、B- “越野车”(含SUV车型)、C- “商务车”、D- “小旅行车” (9人座及以下)、E- “中旅行车” (10至
19人座)、F- “大客车”(20人座及以上)、G- “货车及其他车型”。(填写对应的字母)
3. 使用性质:填写A- “后勤服务用车”、B- “机要通信和应急用车”、C- “离退休干部服务用车”、D- “特种专业技术用车”、E- “业务用
车”、F- “班车”、G- “单位主要负责人用车”。(填写对应的字母,按保留后对应的使用
性质填写
表4
4. 特种专业技术用车需提供购置车辆相关批复文件及长期固定装载的特殊专业技术设备明细清单。
表5
取消公务用车信息统计表
事业单位名称:(单位公章)填表人:电话:
填表说明:1.“机动车所有人”、“品牌型号”、“车牌号码”、“车架号”、“发动机号”、“登记日期”项目信息请严格按照《机动车行驶证》和《机动车产权登记证书》信息填写。(登记日期以2010年3月为例格式为:2010.03)
2.车型:填写A- “小轿车”、B- “越野车”(含SUV车型)、C- “商务车”、D- “小旅行车” (9人座及以下)、E-
“中旅行车” (10至19人座)、F- “大客车”(20人座及以上)、G- “货车及其他车型”。(填写对应的字母)
3. 处置方式:填写A- “拍卖”、B- “报废”。(填写对应的字母)
4. 处置收入填写扣除有关税费等费用后的收入。
表6
司勤人员安置情况汇总表单位公章)
单位名称:
表7
填报人:联系电话:填报时间:
2. 本表中商务旅行车指9座及以下(不含轿车)的客车;大中型客车指10座及以上的客车。