养老院工作规章制度(12篇汇总)

合集下载

敬老院管理规章制度（精选10篇）

敬老院管理规章制度（精选10篇）敬老院管理规章制度敬老院的概括敬老院，是为老年人提供养老服务的非营利性组织，又称养老院。

中国的敬老院是在农村实行“五保”的基础上发展起来的。

敬老院的收养对象主要是五保老人。

有条件的敬老院，还接收享受退休金的自费老人，坚持入院自愿、出院自由的原则。

敬老院经常组织一些老人参加力所能及的生产劳动和适合老人特点的文娱体育活动。

敬老院管理规章制度（精选10篇）在日常生活和工作中，制度使用的情况越来越多，制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。

那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编整理的敬老院管理规章制度（精选10篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

敬老院管理规章制度1为保证敬老院正常的生产、生活秩序，保护五保老人的人身安全，杜绝人为安全事故的发生，根据全县敬老院的实际情况，制定本规定，要求各敬老院认真贯彻执行。

一、进一步加强对敬老院安全工作的领导和管理1、成立安全工作领导小组，院长是敬老院安全工作的第一责任人，制定敬老院安全责任制和各方面安全措施，敬老院所有人员应树立安全第一、安全无小事的思想。

2、敬老院定期采用多种形式对院民进行安全知识教育，发现问题应及时进行安全教育。

3、建立重大事故报告制度。

敬老院出现的重大伤亡事故要立刻报告院领导，并按程序逐级上报。

4、实行院领导值班制度，填写值班登记表。

5、建立安全工作检查制度，院长要经常检查院内安全设施情况，排除安全隐患。

二、门卫的安全管理院民外出必须严格履行请假手续，自觉服从门卫管理，任何人不得强行进出敬老院。

三、设施安全管理1、院长负责敬老院内设施设备的安全性能。

2、安全工作领导小组每半月进行一次全院性安全工作大检查。

3、配备一定的'消防器材和应急照明灯，确定专人管理。

四、食堂安全管理1、食堂人员和参与饮食的工作人员，必须定期体检，身体状况不符合要求者，一律不得从事食堂工作。

2、严格执行食堂有关操作规范，切实做好消毒工作。

敬老院规章制度（通用17篇）

敬老院规章制度（通用17篇）敬老院篇1为保证养老院安全有序地进行，对养老院情况特殊性而采取的办法，特制定安全值班制度:1每月分三旬，领导带班值班，每班两人，值班时间早七时到晚二十时，除正常工作外，由值班领导具体负责，发现问题及时解决，值班期间发生大的失误或无故不到场者扣发当月工资，造成损失者进行责任追究和处罚。

2养老院实行全天24 小时值班制度，随时掌握老人饮食起居状况，发现安全隐患时第一时间通知院长及时整改，确保我养老院住院人员的生命财产安全，发生大的失误追究当事人责任并处罚。

3节假日按照值班表值班,不得擅自离岗，值班人员随时掌握养老院情况，及时解决存在的问题。

4值班要求:(一)、值班时应坚守岗位，履行职责，不得睡觉、喝酒，发现事故隐患及时排除，不得拖延。

值班人员严禁脱岗或在岗时间内做其它与工作无关的事情。

(二)、值班员不得将与本院无关的人员带入或留在养老院内。

(三)、值班人员应定时巡视检查养老院内的重点区域，重点检查对象要详细查看。

养老院的重点防范设施为: 居室、食堂、配电间、消防器材等。

(四)、值班人员要认真负责并做好防范意外情况的准备。

熟悉消防器材的摆放位置、使用方法，一旦遇到火灾，及时果断处理。

(五)、值班人员应恪守职责，遵守养老院有关安全管理规定和制度，定时进行巡逻检查，及时发现不安全隐患。

发现异常情况，值班人员应及时报告院长或相关责任人，立即处理。

(六)、夜间值班员必须等白班值班人接班，将值班情况交代清楚并填好记录后，方能离岗。

敬老院规章制度篇2第一章总则第一条敬老院是指由政府举办的，专门为城乡特困供养对象提供集中供养的服务机构。

第二条敬老院工作人员是指由举办单位任命或与举办单位签订聘用合同的人员(含管理员、炊事员、护理员等，在职村干部不得任敬老院工作人员)。

第三条敬老院工作人员由所属乡镇(街道)直接管理，县民政局联合所属乡镇(街道)对工作人员进行综合考核、监管。

第四条敬老院工作人员的基本要求。

养老院规章制度（通用14篇）

养老院规章制度（通用14篇）养老院规章制度（通用14篇）在现实社会中，制度的使用频率呈上升趋势，制度具有合理性和合法性分配功能。

制度到底怎么拟定才合适呢？下面是小编精心整理的养老院规章制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。

养老院规章制度篇11、乡镇（街道）和村（居）委会对各类材料按期整理，并及时归档，敬老院档案做到一人一档2、应归档的文件材料要收集齐全、完整、核对准确，按照文件材料的形成规律及其内在联系，进行分类、立卷，使案卷能正确反映出本局工作活动的真实情况，便于保管和利用。

3、归档的文件材料一般一式一份。

重要或利用频繁的，可酌情增加归档份数。

4、凡归档的文件材料，其制作材料必须利于长期保存，同时要保证书面清洁，字迹工整，签署完备。

禁止用铅笔、圆珠笔和复写纸制作文件。

5、案卷封面各个项目应填写清楚、准确；卷内文件材料按规定次序排列、编号。

6、归档案卷要按一定次序系统排列，按照不同门类、载体和不同保管期限分别进行编号，并编制案卷目录，填写案卷目录号。

7、归档手续，各部门将文件材料和案卷向档案室移交时，应编制“移交清单”一式二份，经交接双方核对签字后，各留一份，以备考查。

8、档案库房必须采取防盗、防火、防高温、防虫、防潮、防光、防尘、防鼠等措施，确保档案的完整、安全。

养老院规章制度篇2院长责任制一、主持院内全面工作，贯彻落实《农村五保供养工作条例》，规范敬老院管理，努力把敬老院建设成设施配套化，环境园林化，生活舒适化，管理规范化，服务人性化的文明窗口单位。

二、制订院长任期目标管理规划和年度工作计划，逐项抓好落实；并定期向民政办汇报工作。

三、定期组织工作人员和院民认真学习党和国家的政策法规，时事政治，教育他们热爱党，热爱祖国，热爱社会主义，服从管理，遵纪守法。

四、坚持民主管理，定期召开民主生活会，切实安排好院民生活，积极组织院民参与伙食，内务，卫生等方面的管理，抓好院内各项规章制度的落实，检查督促工作人员忠于职守，尽职尽力。

养老院规章制度范本最新(优秀范文12篇).doc

养老院规章制度范本最新（优秀范文12篇）养老院规章制度范本最新篇11.严格按照有关财务规定建立健全会计帐簿，配有兼职会计（或由镇街会计代理站受理）。

镇（街）、村负担的供养经费和自费人员寄养经费、个人或集体捐赠和资助的款物、自产农副业产品收入及使用等一切经费收支都必须入帐，做到日清月结、帐款相符、帐目清楚。

2.严格执行审批制度，各项经费开支必须事先经院长同意，重大开支要向镇（街道）民政办（科）请示。

经费报销要有原始凭证，采购货物要有专人验收，报销凭证由经办人、验收人、院长签字后方可入帐，不符合手续的凭证不得入帐。

3.坚持财务公开，自觉接受院民和有关部门的检查监督，做到收支帐目每季度公布一次，食堂帐目每月公布一次。

4.及时申领经费，保证供养经费按时、足额到位。

5.严肃遵守财经纪律，敬老院任何经费严禁私人借用，不得以任何理由挪用。

6.建立健全固定资产帐，购置和制作的各类生活设施，要如实登记入帐，坚持一年一次的固定资产清查，并填表造册存档，确保敬老院的.财产完整。

7.集中保管闲置固定资产，落实专人管理，防止流失。

8.按实际需要有计划地购置日常生活用品，确保入院入住人员生活需要。

学习和会议制度一、实行院长会议制度和院民会议制度二、院长会议原则上每月初召开，特殊情况、重大问题可临时召开。

三、院长及院民会议主要内容为总结、点评上月工作，布置当月工作，通报上月财务收支情况，传达上级相关会议、文件精神。

四、每月15日和30日为院民集中学习日，学习内容为党的政策和法规、敬老院各项规章制度，评比好人好事。

五、每周星期一为工作人员集中学习日，要求每季写出一篇学习心得体会。

六、每季季末召开一次工作人员会议，主要内容是：通报院办经济收支情况，学习党和国家有关政策和法规，开展批评与自我批评，进行工作自查，交流思想。

会议要求充分发扬民主，做到人人发言，畅所欲言，互相尊重，互相支持，互相信任，相互理解。

院民互助制度一、经常组织院民开展有益于身心健康的文体活动，增进院民之间的沟通和友谊，努力培养院民的团结互助精神。

养老院的规章制度（精选10篇）

养老院的规章制度（精选10篇）养老院的篇1《管理制度大全》敬老院建设总体要求一、环境整齐清洁、美观明亮、种有花草;二、门头有门牌，如办公室、宿舍、医务室、光荣室等;三、门旁有卫生评比结果牌，如清洁;四、老人室内有老人守则、五好老人条件、室内卫生规定;五、老人床头挂有标识牌，注明姓名、性别、年龄、原住址、入院时间、身体状况等;六、室内用品摆放整齐、无灰尘、无杂物(含床下);七、院内所有工作人员一律挂牌上岗;八、敬老院应分设医务室、娱乐室、图书室、健身室、物品保管仓库等;九、各项档案资料齐全、管理规范。

敬老院建设综合目标遵循“老有所养、老有所学、老有所为、老有所医、老有所乐”的办院宗旨，加大硬件投入，强化软件建设，达到班子革命化、管理规范化、经济多元化、环境园林化、生活多样化、服务优质化;把敬老院办成颐养天年的乐园、五保服务的中心、老龄活动的场所，精神文明的窗口。

在服务上做到“五心”、“四顺”、“四服务”、“四轻”：即爱心、诚心、细心、耐心、贴心;顺老人言、顺老人心、顺老人意、顺老人味;微笑服务、敬语服务、贴心服务、勤快服务;说话轻、走路轻、操作轻、开关门窗轻，达到语言亲切，动作细腻、体贴入微，视老人为亲的效果。

院长职责一、做好全院人员思想政治工作。

二、安排好院内生活、生产。

三、抓好财务管理的款、物的发放工作。

四、加强两个文明建设，搞好环境卫生，开展文体活动。

五、发扬民主，开展批评和自我批评，抓好各项工作的实施。

物资采购人员职责1、负责全院的物资采购工作;2、经常了解购物、消耗、库存情况，坚持按计划、质量、价格采购供应;3、做好采购用款的申报、申销工作，严格执行财经结算、入库、验收规定;4、临时和特殊物资的采购，须先经院领导审批再行采购;5、厉行节约、精打细算，不采购伪劣、变质和冒牌物资，不做人情生意;6、不以权谋私，假公济私，不得借用或挪用公款。

炊事员1、负责烹调工作，按食谱配制院民每周的菜肴;2、每周食谱公布上墙，主副食品多样化，尽量符合老人的膳食营养要求;3、负责食堂的室内外卫生和饮食卫生，餐具定期消毒，摆放整齐，不做腐烂变质食物;4、精打细算，节约用电、用煤、用水，计划用粮、用菜，爱护公物，管好食堂炊事用具;5、加强个人和环境卫生，严格执行“五四”制，对自己所包干的区域认真负责完成任务;6、严格遵守劳动纪律和院内各项规章制度，坚守工作岗位;7、做好各类人员的营养和病号饭，不断提高烹调技术，改进服务态度8、定期检查身体，发现患有传染性疾病，应及时治疗并向院领导汇报，暂时离开工作岗位。

养老院各种规章制度大全范本

养老院各种规章制度大全范本随着人口老龄化的加剧，养老院逐渐成为关注的焦点。

为了保障养老院居民的权益，提高服务质量，各类规章制度应运而生。

本文将介绍养老院各种规章制度的范本，以期为养老院的管理者提供参考和借鉴。

1. 入住管理规定1.1 入住条件1.1.1 年龄要求：入住者应年满60岁，或年满55岁并有慢性疾病的需求。

1.1.2 健康状况：入住者身体健康，无传染性疾病和精神疾病。

1.1.3 家庭状况：单身老人或夫妻双方均年满相应年龄，并无子女/子女无力照料的扶养老人。

1.2 入住程序1.2.1 面试：养老院应邀请入住者及其家属进行面试和考察。

面试可以了解入住者的个人情况，确保服务的有效匹配。

1.2.2 协议签订：入住者及其家属应与养老院签订入住协议，明确双方的权益和责任。

协议内容应包括入住费用、服务项目、合同期限等。

2. 健康管理制度2.1 健康档案管理2.1.1 入院检查：入住者在入住前需进行全面体格检查，提供相关医疗证明，以确保能得到有效和安全的照顾。

2.1.2 日常护理：养老院应建立详细的健康档案，包括入住者的基本信息、疾病史、身体功能评估等，以便更好地制定个性化的护理计划。

2.2 健康监测2.2.1 定期体检：养老院应定期组织入住者进行体检，包括血压、血糖、心电图等检查，以及常规的健康评估。

2.2.2 疾病管理：对于患有慢性疾病的入住者，养老院应制定相应的疾病管理方案，定期监测疾病进展并提供相应的医疗服务。

3. 安全管理制度3.1 安全设施3.1.1 灭火设备：养老院应配备灭火器和自动报警系统，并定期进行检查和维护，以确保火灾安全。

3.1.2 安全出口：养老院应有明确标识的紧急出口，并保持畅通无阻。

3.2 紧急处理3.2.1 突发情况应急预案：养老院应制定灾难和突发事件的应急预案，包括地震、火灾、风暴、水灾等。

3.2.2 医疗急救：养老院应配备专业的医疗护理人员，提供日常的医疗急救，以保障入住者的安全。

养老院管理制度(8篇)

养老院管理制度(8篇)养老院管理制度篇一一、预防火灾事故1、建立消防组织，配齐消防器材，经常检查和消除火灾隐患。

2、加强易燃、易爆物资的管理。

3、使用取暖设备和燃气灶具等，应符合安全要求。

4、电源线路、用电设备应经常检修。

不得用铜丝、铁丝等代替保险丝。

二、预防淹亡事故严禁工作人员和供养老人到江、河、水库、水塘、水渠等处游泳、洗澡、捕鱼。

三、防触电和雷击事故1、按规定安装避雷设施，有专人管理，经常检修。

2、严禁私接电线和擅自使用电炉。

3、雷雨时，不得站在室外突出的高处，不得在大树、电杆和高压线下避雨或者逗留。

四预、防食物中毒事故1、严禁采购和食用发霉变质、污染的食物，不得食用未经化验鉴定许可的野生植物，严禁食用病死的家禽、家畜。

2、制做油荤食品应当烧熟煮透，制做凉拌食品应当严格消毒，生熟食品分开存放，剩菜剩饭应当妥善保管，食用前仔细检查，充分加热。

3、食品储藏处应当保持干燥、阴凉、通风，防止霉烂变质，严禁将有毒物品与食品存放在一起。

4、水井、蓄水池应当加盖加锁，防止污染和不法分子投毒。

五、预防煤气中毒事故1、使用燃气灶前应当认真检查和试烧；使用过程中应当经常检查，发现漏气，及时修理。

2、查铺时应当认真检查室内通风情况。

六、预防中暑事故1、炎热季节，敬老院应当制定合理的外出活动安排，适当控制供养老人的活动量，尽量缩短在烈日下的活动时间。

2、暑期每天供应饮用水和适量淡盐水。

3、室内注意通风。

七、预防冻伤事故1、在严寒季节来临之前，应当准备御寒的被装和防冻药品。

2、注意保持衣、帽、鞋、袜、手套的干燥和清洁，注意手、脚、耳、鼻的保护。

八、严防智残和患有老年痴呆的供养老人走失。

1、为全体供养老人佩戴写有照片、姓名和联系方式的卡片，以便供养老人走失后的查找工作。

2、对患有精神病且病情不稳定的老人有约束保护措施和处理突发事件的措施3、敬老院要根据本院实际，针对可能发生的其它事故采取相应措施。

九、预防偷盗事件发生1、门卫、值班人员要提高警惕，防止失窃。

敬老院规章制度范文(五篇)

敬老院规章制度范文敬老院管理规章制度目录一、敬老院建设总体要求二、敬老院建设综合目标三、物资采购人员职责四、炊事员岗位职责五、现金出纳职责六、仓库保管员职责七、医务人员工作职责八、服务员岗位职责九、文书档案管理制度十、供养人员物资发放制度十一、老人守则十二、五好老人条件十三、食堂管理制度十四、请销假制度十五、工作人员值班制度十六、供养人员管理制度十七、安全管理制度敬老院建设总体要求一、环境整齐清洁、美观明亮、种有花草；二、门头有门牌，如办公室、老人宿舍、活动室、医务室、光荣室等；三、门旁有卫生评比结果牌，如清洁；四、院内宣传栏和活动室内有老人守则、五好老人条件、室内卫生规定；五、老人床头挂有标识牌，注明姓名、性别、年龄、原住址、入院时间、身体状况等；六、室内用品摆放整齐、无灰尘、无杂物（含床下）；七、院内所有工作人员一律挂牌上岗；八、敬老院应分设医务室、娱乐室、图书室、健身室、物品保管仓库等；九、各项档案资料齐全、管理规范。

敬老院建设综合目标办院目标：遵循“老有所养、老有所学、老有所为、老有所医、老有所乐”的办院宗旨，加大硬件投入，强化软件建设，达到班子革____化、管理规范化、经济多元化、环境园林化、生活多样化、服务优质化；把敬老院办成颐养天年的乐园五保服务的中心、老龄活动的场所，精神文明的窗口。

在服务上做到“五心”、“四顺”、“四服务”、“四轻”：即爱心、诚心、细心、耐心、贴心；顺老人言、顺老人心、顺老人意、顺老人味；微笑服务、敬语服务、贴心服务、勤快服务；说话轻、走路轻、操作轻、开关门窗轻，达到语言亲切，动作细腻、体贴入微，视老人为亲的效果。

物资采购人员职责1、负责全院的物资采购工作；2、经常了解购物、消耗、库存情况，坚持按计划、质量、价格采购供应；3、做好采购用款的申报、申销工作，严格执行财经结算、入库、验收规定；4、临时和特殊物资的采购，须先经院领导审批再行采购；5、厉行节约、精打细算，不采购伪劣、变质和冒牌物资，不做人情生意；6、不以权谋私，假公济私，不得借用或____公款。

养老院工作规章制度

养老院工作规章制度第一章总则第一条为规范养老院的管理秩序，保障老人的生活质量，制定本规章制度。

第二条养老院是为了照顾、关爱老年人而建立的机构，旨在提供安全、舒适、和谐的生活环境，保障老人的生活质量。

第三条养老院的工作规章制度适用于全院工作人员，并对老人的行为和生活方式也有一定的规范。

第四条养老院工作规章制度的执行由养老院院长或者院长委托的工作人员进行监督。

第二章入住及退宿规定第五条老人入住养老院需提供身份证明、健康档案等相关证件资料，并签订居住合同。

第六条入住老人需接受养老院的体检安排，经医生确认身体健康后方可入住。

第七条入住老人需按照合同约定缴纳相关费用，如有违约行为，养老院有权终止合同并要求离开。

第八条退宿老人需提前15天向养老院提出申请，经养老院同意后方可离开。

第九条退宿老人需将居住的房间内清理干净，并将钥匙等物品交还给养老院。

第十条未经养老院同意擅自退宿的老人，养老院有权追究其法律责任。

第三章生活规定第十一条养老院提供统一的饮食和起居服，老人需遵守饮食时间和规定。

第十二条老人需保持室内外卫生清洁，不得随意乱扔杂物。

第十三条老人不得在室内抽烟，不得饮酒过量，不得使用危险物品。

第十四条老人需要按时参加各项活动，如有请假需提前向工作人员请假。

第十五条老人需文明用语，尊重他人，不得有身体接触等行为。

第十六条对老人的身体健康和生活状况进行随时监督，并根据老人的需求作出调整。

第四章安全规定第十七条养老院要定期组织消防演练，确保老人的安全。

第十八条养老院要保证老人的生活环境卫生安全，定期消毒、清洁。

第十九条老人不得私自使用电器，如有需求需向工作人员申请使用。

第二十条老人不得私自外出，如有事情需向养老院工作人员请示。

第二十一条老人有身体不适时需及时向工作人员报告，并接受治疗。

第五章纪律规定第二十二条老人需遵守养老院的规章制度，听从工作人员的安排。

第二十三条老人不得私自向外界借款或者做出损害养老院利益的行为。

养老院各项管理制度模版(五篇)

养老院各项管理制度模版工作人员规章制度1、凡在我院工作的职员，一律要求穿戴整洁、行为端庄。

2、言行文明礼貌，使用文明用语，禁止粗语脏话。

3、工作态度要热情、体贴、积极肯干、吃苦耐劳。

4、同情善待老人，奉献爱心，日常生活中能处处尊敬老人，对老人要轻言细语，如有辱骂、激怒老人者一律辞退。

5、所有工作人员一律服从和遵守我院一切工作制度，并要服从负责人的安排。

6、工作人员不得乱带外人在我院逗留和住宿。

7、爱护院里的公共财物，如有损坏，应照价赔偿。

8、值班的护理员，如有因失职而造成老人发生意外者，需视情节轻重，追究其应负的责任。

9、工作时间要准时上班，如临时有事不能上班者，要打电话通知，便于安排人员代班。

10、所有工作人员要勤俭节约，注意水、电、煤气节约使用。

护理员岗位职责1、面带笑容，仪表端庄，语言文明，护理举止得体。

2、穿戴护理工作服上班，对老人的护理均按护理流程进行，操作要规范到位。

3、保持工作认真的态度，不怕脏，不怕累，不怕麻烦。

4、照顾老人要周到，对每一个老人的护理要充满爱心。

5、工作期间不准离岗，老人呼叫要及时回应，不得辱骂老人，不得顶撞家属，不在工作时间干私活。

6、保持老人身体、衣服、床上用品及室内清洁整齐。

7、不准收老人及家属红包及物品，违者必究。

8、对来访客人及老人家属要热情接待，反应情况要客观实际。

9、实行全天____小时护理制，每十分钟巡视一次。

10、不允许与本院老人或同事勾心斗角或不团结和争吵。

医养中心卫生保健管理制度1、建立卫生责任制，实行卫生区包干，对绿化区、公共场所老人公寓、厕所的卫生由专人负责，院民住房内外卫生由院民自己负责，生活不能自理的院民住房卫生由护理人员负责。

2、保持居住环境整洁、舒适，增强老人身体健康。

每位院民要自觉维护敬老院室内外卫生，保持院内整洁、卫生、舒适。

院民房间要通风、无异味、无明显灰尘、污迹和蜘蛛网，窗明地净，衣物摆放整齐；公共场所、绿化区做到无纸屑、烟头、杂物、垃圾等；水沟、下水道要保持畅通、清洁。

养老院规章制度

养老院规章制度养老院规章制度【10篇】规章制度是组织或机构为了管理和运作的需要而制定的一系列规定和准则。

它们通常包括组织的基本原则、行为规范、工作流程、权责分工等内容，旨在指导员工的行为和决策，维护组织的秩序和正常运行。

现在随着小编一起往下看看养老院规章制度10篇，希望你喜欢。

养老院规章制度（篇1）一、会议制度每月召开一次院务委员会议，由院长主持，院务成员和管理服务人员参加，做好会议记录。

主要听取供养人员对院务工作的批评和建议，分析院内生活、生产、管理和思想政治教育等方面的情况，进行总结并研究布置工作。

传达上级文件或会议精神，解决生产、生活、管理中出现的问题。

检查评比岗位责任制、规章制度执行情况，提出改进意见。

研究财务开支、行政管理中的重要事宜，公布财务收支情况，总结、布置工作二、财务管理制度1、实行民主理财，每月按规定式样公布一次收支情况。

2、严格执行财经制度，做到专款专用，严禁用公款(物)请客送礼。

3、院内一切收支均须使用管理中心印制票据(原始凭证作为附件)，手续健全，账据相符。

4、除伙食费外，支出在300元以内的由院长批准;300元以上1000元以内报敬老院管理中心批准，1000元以上书面形式报县民政局批准。

5、其他参照上民发[20__]号文规定。

三、卫生管理制度1、督促供养人员养成良好的卫生习惯，严格执行个人卫生标准。

2、保持室内外清洁卫生，划分卫生区，每天清扫一次;统一室内物品放置，达到整齐美观;搞好绿化、美化、净化。

3、认真搞好院内卫生，坚持定期消毒。

4、定期检查身体，建立健康档案，对患病供养人员要妥善及时地诊治。

5、定期开展卫生检查，发现问题，限时改进。

四、食堂管理制度1、成立缮食委员会，实行民主管理，经常征求供养人员对伙食工作的意见和要求，不断改进食堂工作。

2、严格执行伙食标准，确保收支平衡。

3、每周制定一次食谱，讲究营养，科学配餐。

4、采购食品(蔬菜、肉类等)及其他食堂用品由两人(缮食委员会成员一人)以上完成，并经厨房值班员验收入库。

养老院工作的规章制度

养老院工作的规章制度第一章总则第一条养老院的宗旨是为老人提供养老、照料和服务。

为了维护养老院的正常秩序，保障老人的权益，特制定本规章制度。

第二条养老院应遵守国家法律法规、行业标准，维护老人的合法权益，保障老人的生命安全、身心健康。

第三条养老院应建立健全的管理制度，明确岗位职责，确保各项工作顺利开展。

第四条养老院应建立老人档案，记录老人的个人信息、健康状况、生活习惯等，为提供个性化的服务提供依据。

第五条养老院应定期进行安全演练，提高应急处置能力，保障老人的安全。

第六条养老院应定期进行卫生、消防、安全等方面的检查，及时排查隐患，确保老人的生活环境安全卫生。

第七条养老院应建立老人们的投诉建议制度，及时解决老人们的困难和问题。

第八条养老院应建立老人活动组织与服务机构，组织老人参加各类文体活动，增加老人的生活乐趣。

第九条养老院应建立老人心理咨询服务机构，关注老人的心理健康，提供心理支持和帮助。

第十条养老院应加强对工作人员的培训，提高服务水平，不断提升养老服务质量。

第二章人员管理第十一条养老院应根据岗位需要，招聘具备相关专业知识和经验的工作人员，确保工作顺利开展。

第十二条养老院应明确工作人员的岗位职责、工作要求，建立绩效考核机制，保证工作人员的工作积极性和责任感。

第十三条养老院应为工作人员购买社会保险，保障工作人员的合法权益。

第十四条养老院应建立工作人员的健康档案，定期体检，确保工作人员的身体健康。

第十五条养老院应加强对工作人员的培训，提高工作人员的技术水平，不断提升服务质量。

第十六条养老院应建立工作人员的奖惩制度，激励表现优秀的工作人员，惩罚违纪违规行为。

第十七条养老院应建立工作人员交接班制度，确保工作的衔接和连续性。

第三章安全管理第十八条养老院应建立安全管理制度，配备安全设备，加强安全巡查，确保老人的生命安全。

第十九条养老院应建立防火管理制度，配备灭火器材，定期进行消防演练，提高应急处置能力。

第二十条养老院应建立老人走失防范制度，定期进行老人的身份核对，防止老人走失。

养老院规章制度范文(4篇)

养老院规章制度范文第一章总则第一条为规范养老院的管理，保障老人的权益，营造安全、舒适的居住环境，制定本规章制度。

第二条本规章适用于养老院内所有居住的老人及工作人员。

第三条养老院是老人们的安居之所，应当尊重老人的人格尊严，提供优质的护理服务。

第四条养老院应当坚持公平、公正的原则，为老人提供安全、和谐的居住环境。

第五条养老院应充分尊重老人的人身自由，不得随意限制老人的行动，除非为保护老人的安全及其他正当理由。

第六条养老院应设立健全的管理机构，确保规章制度的执行。

第七条养老院应当配备合格的护理人员，提供各项健康护理和生活照料服务。

第八条养老院应定期组织老人的文化、体育、娱乐活动，满足老人的精神文化需求。

第二章老人的权益与义务第九条老人有权利享受平等、优质的服务，享受与其年龄相称的护理、照料和活动。

第十条老人有权利了解自己的身体状况、护理情况，有权要求医疗、康复和心理支持等服务。

第十一条老人有权隐私，养老院应尊重老人的个人隐私，并采取措施保护老人的个人信息。

第十二条老人有权要求养老院提供合理的生活环境和设施，保证居住的舒适度和安全性。

第十三条老人有义务遵守养老院的规章制度，尊重其他老人的权益，保护养老院的财产和设施。

第十四条老人有义务按时缴纳相关费用，如住宿费、医疗费等。

第三章养老院的管理第十五条养老院应当建立健全的管理制度和工作流程，确保居住老人的权益和安全。

第十六条养老院应当进行健康管理，定期检查老人的身体状况，提供必要的医疗护理。

第十七条养老院应当建立健康档案，记录老人的健康状况、医疗记录和药品使用情况。

第十八条养老院应当配备充足的医疗设备和药品，确保老人的医疗需求得到满足。

第十九条养老院应当制定火灾、地震等灾害的应急预案，并定期组织演习，提高老人的安全意识。

第二十条养老院应定期进行环境卫生整治，保持院内的清洁卫生。

第二十一条养老院应建立良好的食品安全管理制度，确保老人的饮食安全。

第四章服务内容与质量第二十二条养老院应为老人提供24小时的护理服务，保障老人的日常生活需求。

敬老院规章制度(三篇)

敬老院规章制度一、供(寄)养对象公约1、自觉遵守纪律，不违反制度。

2、搞好院内团结，不互相争吵。

3、提倡互相友爱，不无事生非。

4、服从院内管理，不擅自外出。

5、爱护院内财产，不损坏公物。

6、确保院内清洁，不乱丢杂物。

7、保持室内整洁，不乱放物品。

8、注意文明卫生，不随地吐痰。

二、会议制度敬老院应根据内部设置，定期召开各类会议：㈠组务会。

每周至少召开一次，由组长主持，主要总结本组工作开展情况以及布置下一步工作。

㈡院务会。

每月至少召开一次，由院长主持，常务副院长，组长以上人员参加。

主要听取供养老人对院务工作的批评和建议，分析护理、生活、生产、行政管理和思想政治工作等方面的情况，进行总结、讲评，研究布置工作。

㈢院务管理委员会会议。

每月召开一次，由院长或常务副院长主持，院务管理委员会全体成员参加。

主要传达上级文件或会议精神；审议院内重要事宜，解决生产、生活、管理中出现的问题。

检查评比岗位责任制、规章制度执行情况，研究财务开支、行政管理中的重要事宜。

㈣供养老____。

____月或一个阶段召开一次，由院长或常务副院长主持，全体供养老人和工作人员参加，主要传达上级文件或会议精神；对岗位责任制落实情况进行检查评比，表彰先进，提出改进意见，公布财务收支情况，总结、布置工作。

三、安全管理制度㈠预防火灾事故1、建立消防____，配齐消防器材，经常检查和消除火灾隐患。

2、加强易燃、____物资的管理。

3、使用取暖设备和燃气灶具等，应符合安全要求。

4、电源线路、用电设备应经常检修。

不得用铜丝、铁丝等代替保险丝。

㈡预防淹亡事故严禁工作人员和供养老人到江、河、水库、水塘、水渠等处游泳、洗澡、捕鱼。

㈢预防触电和雷击事故1、按规定____避雷设施，有专人管理，经常检修。

2、严禁私接电线和擅自使用电炉。

3、雷雨时，不得站在室外突出的高处，不得在大树、电杆和高压线下避雨或者逗留。

㈣预防食物中毒事故1、严禁采购和食用发霉变质、污染的食物，不得食用未经化验鉴定许可的野生植物，严禁食用病死的家禽、家畜。

养老院规章制度范文（四篇）

养老院规章制度范文是为了管理和维护养老院内部秩序，保障老年人的生活、安全和健康，确保养老院良好运营的一套规定和制度。

常见的养老院规章制度包括以下内容：1. 住房管理：规定老人的住房分配、规模和标准，以及住房的使用和维护要求。

2. 安全管理：包括消防安全、防盗、突发事件应急处理等方面的规定，确保老人的人身安全。

3. 饮食管理：规定饭菜的种类、营养标准和供餐时间等，确保老人食物的安全和营养需求。

4. 医疗护理管理：规定老人的医疗护理服务，包括常规体检、疾病管理、急救措施等。

5. 日常活动管理：制定老人的日常活动规划，包括康复训练、文娱活动、社交交流等。

6. 管理纪律：规定老人的行为规范和纪律要求，如禁止赌博、宵禁时间、物品使用等。

7. 卫生管理：规定老人的个人卫生、环境卫生和垃圾处理等要求，确保环境整洁和健康。

8. 维权保障：明确老人的合法权益，如投诉举报渠道、合同约定、费用明细等。

9. 财务管理：制定养老院的财务管理制度，包括收费标准、费用支付方式和账目核算等。

养老院规章制度的具体内容会根据不同的养老院的情况而有所差异，但总体目标都是为了提供良好的服务和管理，保障老年人的幸福和安全。

养老院规章制度范文（二）第一章总则第一条为规范养老院的管理，保障老人的权益，营造安全、舒适的居住环境，制定本规章制度。

第二条本规章适用于养老院内所有居住的老人及工作人员。

第三条养老院是老人们的安居之所，应当尊重老人的人格尊严，提供优质的护理服务。

第四条养老院应当坚持公平、公正的原则，为老人提供安全、和谐的居住环境。

第五条养老院应充分尊重老人的人身自由，不得随意限制老人的行动，除非为保护老人的安全及其他正当理由。

第六条养老院应设立健全的管理机构，确保规章制度的执行。

第七条养老院应当配备合格的护理人员，提供各项健康护理和生活照料服务。

第八条养老院应定期组织老人的文化、体育、娱乐活动，满足老人的精神文化需求。

第二章老人的权益与义务第九条老人有权利享受平等、优质的服务，享受与其年龄相称的护理、照料和活动。

敬老院院民规章制度

敬老院院民规章制度【篇一：中心敬老院管理制度】中心敬老院管理制度为更好发挥中心敬老院管理人员和五保对象的潜力，规范提升中心敬老院管理工作，县民政局敬老院管理中心制定印发《县中心敬老院管理制度》，便于中心敬老院操作，其主要内容如下：一、会议制度每月召开一次院务委员会议，由院长主持，院务成员和管理服务人员参加，做好会议记录。

主要听取供养人员对院务工作的批评和建议，分析院内生活、生产、管理和思想政治教育等方面的情况，进行总结并研究布置工作。

传达上级文件或会议精神，解决生产、生活、管理中出现的问题。

检查评比岗位责任制、规章制度执行情况，提出改进意见。

研究财务开支、行政管理中的重要事宜，公布财务收支情况，总结、布置工作二、财务管理制度1、实行民主理财，每月按规定式样公布一次收支情况。

2、严格执行财经制度，做到专款专用，严禁用公款（物）请客送礼。

3、院内一切收支均须使用管理中心印制票据(原始凭证作为附件),手续健全，账据相符。

4、除伙食费外，支出在300元以内的由院长批准；300元以上1000元以内报敬老院管理中心批准,1000元以上书面形式报县民政局批准。

5、其他参照上民发[2013]号文规定。

三、卫生管理制度1、督促供养人员养成良好的卫生习惯，严格执行个人卫生标准。

2、保持室内外清洁卫生，划分卫生区，每天清扫一次；统一室内物品放置，达到整齐美观；搞好绿化、美化、净化。

3、认真搞好院内卫生，坚持定期消毒。

4、定期检查身体，建立健康档案，对患病供养人员要妥善及时地诊治。

5、定期开展卫生检查，发现问题，限时改进。

四、食堂管理制度1、成立缮食委员会，实行民主管理，经常征求供养人员对伙食工作的意见和要求，不断改进食堂工作。

2、严格执行伙食标准，确保收支平衡。

3、每周制定一次食谱，讲究营养，科学配餐。

4、采购食品（蔬菜、肉类等）及其他食堂用品由两人（缮食委员会成员一人）以上完成，并经厨房值班员验收入库。

5、厨具、餐具定期消毒，碗筷专人使用，分别存放。

敬老院各项规章制度（通用12篇）

敬老院各项规章制度敬老院各项规章制度（通用12篇）在快速变化和不断变革的今天，制度起到的作用越来越大，制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律（包括宪法和各种具体法规）、戒律、规章（包括政府制定的条例）等的总和它由社会认可的非正式约束、国家规定的正式约束和实施机制三个部分构成。

拟定制度需要注意哪些问题呢？下面是小编为大家整理的敬老院各项规章制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

敬老院各项规章制度篇1一、学习和会议制度1、每月15日和30日为院民集中学习日，学习内容为党的政策和法规、敬老院各项规章制度，评比好人好事。

2、每周星期三为工作人员集中学习日，要求每季写出一篇学习心得体会。

3、每季季末召开一次民主生活会，主要内容是：通报院办经济收支情况，学习党和国家有关政策和法规，开展批评与自我批评，进行工作自查，交流思想。

4、会议要求充分发扬民主，做到人人发言，畅所欲言，互相尊重，互相支持，互相信任，相互理解。

二、财务管理制度1、敬老院种、养、加工及所有经营收入，有关部门捐款捐物，上级民政部门，乡政府的拨款、财产转让、出租收入、利息收入等应入账。

2、实行一支笔审批制度，所有开支均需报院长审批，重大支出需院务委员会集体讨论，并报上级批准。

3、支出凭证（除老人生活费开支发票处）必须符合国家规定，并有经手人、证明人和领导签字，财会人员方可报帐。

4、严禁挪用公款，严禁以任何名义、任何理由将公款借给或变相借给个人。

5、院里所有固定资产都要入帐，其它财产要有财产清查表并列入移交。

6、财会人员应妥善管好敬老院的款、物等，严格按照现金管理条例，单位库存现金原则不能超过200元。

出现公款被盗应出纳赔偿。

7、财会人员要忠于职守，严格执行财经纪律和财政政策，正确履行《会计法》赋予的权利和义务，为院理好财，当好家。

8、院长在财务开支审批中，要严格按照财经纪律办事，五保金只能用于院民生活，不得挪作他用。