指纹考勤机的弊端

1、指纹考勤系统适宜的使用单位界定在：考勤人数少、且环境好的单位，比如政府机关，或100人以下且环境好的企事业单位，不然使用起来很勉强和难受，或起不到考勤的作用而废弃

2、指纹识别的民用技术目前还不成熟，真实的识别率在95%以下，也就是说100人中基本上有超过5个人的指纹识别不了，或者要反复识别

3、目前的指纹考勤机均采取指纹识别+密码识别相结合的方式，就是因为有较多的不能识别指纹的情况

4、指纹识别技术目前对于：手指脏了、手指湿了、手指太干、手指脱皮（包括季节性脱皮）、手指破了……等等情况，都不能正常识别，而只能靠在考勤机键盘上按密码的方式代替考勤识别签到

5、由于每个人都有事先设定好的备用密码，所以只需要将自己的密码告诉其他人，就可以帮忙代打卡了。这一点是使用单位由于信任了“能防止代打卡”的谎言后，而最易忽视和想不到的问题存在。

6、为什么说指纹考勤只适合于小型单位使用呢，是因为两方面的原因：

a) 指纹识别对于感应卡刷卡的时间要长很多，以一个人站到考勤机前识别指纹到下一个人站过来开始识别作为一个人的识别周期，一般在6－7秒左右，也就是每个人在一次性识别都很正常的情况下，完成考勤签到需要6秒左右，如果100个人哪怕是提前了5分钟到达排着队等候签到，也需要600秒即10分钟左右完成，也就是说，以100人计算，一个人本来提前了5分钟来，最正常的话，等自己签到完成，早就迟到了，员工一定会有诸多怨言

b) 指纹考勤一般为了提高识别率，都要求每个人留不同手指的2-3枚左右的指纹档案存到考勤机里，一枚不能识别时赶紧换用另一枚，这样反复重试才能达到95%左右的识别率，而考勤机的指纹存储容量是有限有，根据价格的高低不同，有700枚容量的，有1000枚容量的，也有更多容量的，我们以1000枚容量的来举例，如果每个人存3枚指纹档案，1000枚容量的除以3枚，则能容纳的人数总共是300多人，但是最正常的考勤时间就是：300人*6秒＝1800秒，也就是仅单次的签到时间就是半小时以上才能结束，需要员工多早来上班，而下班又要多花多少时间来下班呢？所以，从这点上来说，考勤机的指纹容量只是个理论数据，让您多花钱而已，在实际考勤的时候问题就大了

7、指纹考勤机的关键部位，也是最脆弱部位就是指纹膜，指纹膜时间用的越长，指纹识别率就越低，在没有任何人为刮擦破坏的情况下，一片指纹膜一般在半年以后就越来越多的指纹不能识别或者需要反复识别，解决办法是更换指纹膜，更换一片指纹膜需要好几百元钱，不含在服务费内，是单独收的材料费，一般半年至一年左右就要换一次，如果维修方说有人对指纹考勤有不满情绪而在考勤时人为故意破坏，则更换的频率就更高了，费用是相当高的