“反三违”专项检查表3

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反三违检查

作业期间擅自脱离岗位及失职失察行为；
再生产现场为经授权随意进行有碍安全生产的管理活动，无故不服从安全生产管理要求的行为
其他可导致安全事故发生的违反企业劳动纪律
的行为。
存在的事故隐患及采取措施或建议
检查人员（签字）：
高压气瓶在使用中未固定或使用安全附件不全的气瓶；
气瓶压力表、减压阀破损、超压使用的；
消防
消火栓1.5米之内存放杂物，产品影响消防栓正常使用的；
私自移动使用消火栓，灭火器用于非灭火用途
安全
的；
易燃易爆品没有按消火规定运输、储存、使用及防护设施不符合规定的；
占用消防通道影响消防安全疏散的；ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
值班人员不按规定进行消防巡查或擅自脱岗的；
新员工、变换工种的人员未经安全教育、培训就上岗操作设备或工具；
使用旋转设备戴手套操作（上下料时除外）；
跨越运转设备、设备运转时传送物件或触及运转部位（含润滑、维修）；
留有长头发而不带工作帽或不穿戴防护用品进入生产区域内作业的；
在咼处作业或在有咼处作业和机械化运输设备下面作业而不戴安全帽的，咼处作业不系安全带的；
当管理者了解掌握到操作者身体状况思想情绪及心理状态不能保证安全操作时没有采取有效措施调整或暂停其作业安排尤其是危险作业等特种作业其他因管理控制措施不到位存有安全隐患及事故风险时指挥组织生产的设备有故障或安全防护装置缺乏凑合使用
GGG
“三违”专项安全检查表
时间：检查部门:
项目
检杳内容
检查结果
备注
违早指挥
未进仃安全技术论证及未制疋安全技术操作规
程而组织生产作业
安全生产责任制缺失和明显失效情况下盲目组

反三违检查表

是□
否□
是□
否□
其他违章及安全问题
受检单位①
受检单位②
检查组人员签字
被检单位陪检人员
4
员工劳动防护用品穿戴齐全及正确佩戴
是□
否□
是□
否□
5
危险岗位操作员工具备上岗资格并持证上岗
是□
否□
是□
否□
6
工具、仪器仪表及安全附件安全有效并正确使用，消防器材、设施配置到位、齐全完好并按时检查
是□
否□
是□
否□
7
危险点巡查按时进行并如实填写记录
是□
否□
是□
否□
8
安全疏散通道（含安全疏散门、窗）畅通
反三违检查表
年月“反三违”检查表
受检单位：①；②检查时间：年月日
序
号
检查内容
受检单位
①
②
检查结果
检查结果
1
班组长及各级管理人员无违章指挥现象
是□
否□
是□
否□
2
操作员工遵守设备、工艺安全操作规程
是□
否□
是□
否□3Leabharlann 无员工迟到、早退或在工作岗位上打盹、睡觉、串岗、脱岗或做与生产工作无关的事
是□
否□
是□
否□
是□
否□
是□
否□
9
危险作业（动火焊接、临时用电、下罐、登高、吊装等）履行审批手续，作业现场满足安全条件
是□
否□
是□
否□
10
临时性作业（危险性生产作业场所临时进行的登高、受限空间、临时线、动火动焊、销毁、运输、维修、清理、拆除涉及危险品设备设施作业等）或长期作业任务第一次作业前，进行预先危险性分析，制定相应措施，及时、有效处理安全问题并建立记录

反三违自查自纠表

反三违自查自纠表序号自查内容自查情况自纠情况1 依法依规管理√ ×2 遵守纪律和规章制度√ √3 公平竞争√ √4 保护环境√ √5 职业道德√ √自查内容：1. 依法依规管理在日常工作中，是否严格按照相关法律法规进行管理，包括但不限于岗位职责、合同履行、员工福利等。

是否存在不合法、不规范的行为，如超时工作、违反劳动法等。

自纠情况：需要进一步加强相关法律法规的宣传教育，确保员工明确了解相关法律法规，自始至终遵守。

2. 遵守纪律和规章制度是否遵守公司内部的纪律和规章制度，如考勤制度、保密制度、办公室秩序等。

是否存在违反相关纪律和规章制度的行为，如迟到早退、泄露商业机密等。

自纠情况：现阶段整体自查情况较好，下一步应继续加强对纪律和规章制度的宣传和落实。

3. 公平竞争是否在与同行业企业的竞争中遵守公平原则，是否存在不正当竞争行为，如虚假宣传、垄断市场等。

自纠情况：自查情况良好，员工普遍以公平竞争为宗旨，但需继续进行监督，防止不正当竞争行为的发生。

4. 保护环境在日常生产经营活动中，是否重视环境保护工作，是否存在违反环保法律法规的行为，如乱倒垃圾、污水排放等。

自纠情况：公司已建立完善的环境保护制度，各项环保措施得到落实。

但仍有部分员工对环保工作的重要性认识不够，需要加强宣传和培训。

5. 职业道德是否遵守职业道德规范，是否存在利用职务之便谋取私利，是否存在腐败行为。

自纠情况：自查情况良好，员工普遍具备良好的职业道德修养，但仍需加强对职业道德的教育和引导，提高员工的职业道德意识。

根据以上自查情况，发现公司在依法依规管理和自纠方面存在一定的问题，特别是在依法依规管理方面，需要加强员工对相关法律法规的学习和宣传。

同时，在环境保护和职业道德方面的自查情况较好，但仍需继续加强相关培训和教育，确保全体员工对相关规范的理解和遵守。

自纠方面的问题需要及时进行整改和改进，制定相应的改进措施，并严格按照规定的时间节点进行整改。

三违行为检查表

三违行为检查表背景为了提高企业安全生产管理水平，减少事故发生率，规范员工行为，本文提供了一份三违行为检查表，以帮助企业规范管理，防止违规行为的发生。

三违行为定义三违行为是指职工在作业中违反安全生产规程、操作规程、程序文件等规定，或不服从领导管理，以及不按要求使用设备、器具、工具、防护用品等安全保护措施，从而引起事故的行为。

三违行为虽然在一些企业的安全生产管理工作中很普遍，但它对职工和企业的安全生产都造成极大的威胁，若不加以整顿和治理，后果不堪设想。

三违行为检查表序号三违行为是否存在原因处理措施1违反操作规程是/否2未戴防护用品是/否3操作安全隐患设备是/否4擅自改动设备是/否5非法使用工具是/否6无证操作是/否7未经过安全交底是/否序号三违行为是否存在原因处理措施8携带易燃易爆物品是/否9抽烟、聊天、吃东西等行为是/否10其他三违行为是/否检查表填写说明•序号：标识此项三违行为的编号。

•三违行为：具体的三违行为名称，填写时应根据实际情况进行调整。

•是否存在：根据员工在作业中出现的违规情况填写，若出现则为“是”，否则为“否”。

•原因：列出员工违规的具体原因，如操作失误、心理压力等等。

•处理措施：列出对员工违规行为的具体处理措施，如口头警告、书面警告、罚款、停职等等。

检查表使用方法1.在每日生产任务开始前，由生产主管派人对生产工作区域进行检查，记录此时的三违行为情况，若存在四项以上应立即处理。

2.在工作结束后，由生产主管和安全主管共同进行检查，验收现场整改情况，填写检查表，记录现场存在的三违行为情况和处理措施。

结语三违行为对企业的安全生产带来了不可低估的威胁，加强三违行为管理是企业安全生产管理的重要一环。

通过对员工进行规范、监督和管理，使员工养成良好的操作和安全习惯，才能实现企业安全生产目标。

本文提供的三违行为检查表是企业规范管理、防止违规行为的有效工具，希望有所帮助。

防坍塌、防坠落。反三违专项检查表

防坠落
临边、临水作业
架体平台的脚手板铺设要安全可靠。
周围栏杆设置要安全可靠。
栏杆周边安全网防护要符合安全要求。
挖孔桩上面要盖上井盖。
反
违
制度
挂牌督办和带班制度是否编制。
设备管理
机械设备证件要齐全，操作手持证上岗。
使用吊机运载人员。
吊装作业要安排专人指挥，吊装区域要围蔽。
操作规程
现场是否安放操作规程。
“防坍塌、防坠落、位
检杳时间
检杳部位
检查人员（签字）
检查项目
检杳内容
检杳要求
检查结果
防坍塌
深基坑
方案要审批。
挖孔桩
方案要审批。
梁板等大型预制构件
梁板等大型预制构件的吊装及固定。
隧道
方案要审批，施工现场符合方案要求。
起重机械
起重机械安装、拆除及验收等情况符合相关许可规定与施工方案一致。
应急管理
急预案编制和应急物资配备是否满足要求。
作业人员
作业人员佩带安全带、戴安全帽、水上作业穿救生衣、夜间施工穿反光衣。
教育
教育培训，以及教育培训记录是否清晰。
危险品管理
存在违规运输、储存和使用民爆物品冋题。
防雷
拌和站等高耸设备及其它电器设备按规定设置避雷设施。
其它
检查评价描述及整改意见
上述整改措施应于年月日前整改完成并回复。
检查负责人：受检单位（签字）：年月日
复查验证情况：
验证人：年月日

2023年最新“三违”行为专项安全检查表

被检查车间：检查项目
“三违”行为专项安全检查表
检查人：

检查日期：
检查要求
检查情况
安全着装
检查从业人员是否按照岗位要求正确佩戴和使用劳护用品（安全帽、劳保鞋等）；检查工作服穿戴情况，工作服是否合体；检查是否存在穿短裤上岗，或将长裤裤腿撸起作业；配胶作业是否佩戴防护眼镜和空气呼吸防护用品；
安全操作
安全行为
设备运转过程中进行维护、保养、清扫作业；是否存在带电移动设备；利用非专业梯子登高；设备设施故障是否及时报修或者维修；物料堆放圈占消防设施；
作业现场
检查作业现场是否有呆滞物料；现场物料存放是否超量；是否长时间未整理工作现场；是否将物料堆放在安全通道及安全出口位置；作业现场照度是否满足要求；
岗位职责
检查是否存在串岗、私自顶岗、长时间离岗、等违规违纪行为；是否存在发现事故及隐患不汇报的情况；
安全位置
检查是否进入非工作区域；是否在不安全的位置休息、就餐；是否将物料堆放在路口，门口等不安全的位置；是否在道路中间交谈；是否存在走路玩手机的行为；
安全装置
检查是否存在人为拆除安全防护装置或维修后未及时恢复就开机；检查急停装置是否有效；检查可燃气体装置位置是否正确（比空气重的探头位置距地面30-60cm）；
人员抽查问询
现场抽问2名员工回答如下问题： 1、车间安全出口有几个，在哪个位置？ 2、本岗位存在哪些安全风险及应对措施？ 3、如何使用车间的应急器材？
检查要求：文字记录隐患情况描述清楚位置，图片需4：3横屏拍摄，清楚反应隐患状况。
特种设备作业
吊装作业是否存在歪拉斜吊；是否选择合格的吊具；作业路线是否经过设备和人员头顶；吊具捆扎是否符合安全要求；是否进行试吊；是否超负荷吊装；吊装人员是否经过专门的培训并考核合格；叉车堆高车是否持证驾驶；人员离车是否断电；运输作业是否有不安全的作业方式；

反三违工作表

***单位反“
三违行为查处情况主要领导查“三违” 区队、车间、班组查群众举报“三违”情况情况 “三违”情况
习惯性习惯性违章作业违章、违章作业违章、违章作业指挥违章群体性指挥违章群体违指挥违章（条）（条）违章（条）（条）章（条）（条）（条）（条）
分析“三制定专项措违”行为施（项）（项）
0
0
0
0
0
表
百日安全活动其它有关活隐患排治理动及活动亮总结提升月点制定方案和全面自查和总结梳理和活动开展情安排部署情集中整改情巩固提高情况况况况打非治违
序单位名称号
1
。。。
38
。。。合计 0 0 0 0 0 0 0 0
***单位反“三违”专项整治行动11月份开展情况表
报“三违”情况
习惯性违章、处罚处罚群体违人数金额章（人）（元）（条）
标准化考核中查处 “三违” 情况
“三违” 台账建立情况

反三违日常检查记录

12
作业人员未经安全培训指令上岗作业的
13
不按照规定发放劳保用品强令员工冒险作业的
14
不懂得机械设备工作原理或技术方法下令冒险蛮干的
15
违反
劳动Biblioteka 纪律班前、班上饮酒的16
上班期间脱岗、串岗、睡岗和干私活的
17
上班期间穿拖鞋、赤膊、赤脚等违反公司规定的
说明
公司级（含管理部门）日常检查每月2次，车间级日常检查每周1次，班组级日常检查每班1次
反“三违”日常检查表
检查单位：检查人：检查时间：年月日
序号
“三违”类别
“三违”现象标准
是否存在“三违”现象
“三违”现象描述
责任人
处理意见
备注
1
违章
作业
违反操作规程冒险作业或不听他人劝阻冒险作业的
2
擅自变更操作规程而未采取安全措施的
3
对领导正确指令拒不执行或私自变更冒险作业的
4
违反安全规定，私自拆除安全防护装置
5
习惯性违反安全操作规程的行为
6
未按照规定穿戴、使用劳保用品的
7
违反正常生产秩序和习惯的
8
违章
指挥
违反安全法律法规、安全规章制度、安全操作规程等规定强令员工冒险作业的
9
施工、作业场所不完全具备安全生产条件，但又未采取安全措施下令施工或作业的
10
工程项目未经开工前的安全验收下令施工或作业的
11
不采纳其他管理人员或施工人员正确意见下令施工或作业的

“三违”行为检查表

项目
检查内容
检查结果
备注
违
章
指
挥
1.无安全措施，盲目安排维修作业；
2.设备未经安全性验收而擅自下令维修使用；
3.对隐患不研究、不治理、不采取安全措施而组织维修；
4.超员、超量、超时、超负荷组织维修；
5.其他因管理控制措施不到位，存有安全隐患及事故风险时指挥组织维修的；
违章操作
设备
1.操作前不检查设备、工具和工作场地就进行作业；
2.设备有故障或安全防护装置缺乏、凑合使用；
3.随意拆除或破坏设备上的安全、照明、信号、防火、防爆装置和警示标志, 显示仪表；
4.新员工、变换工种的人员未经安全教育、培训就上岗操作设备或工具；
5.留有长发而不戴工作帽或不穿戴防护用品进入维修区域内作业的；
电器
6.带负荷运行时断开车间（回路）配电刀闸或总开关；
4.作业期间擅自脱离岗位及失职失察行为；
5.在维修现场未经授权随意进行有碍安全维修的管理活动，无故不服从安全维修管理要求的行为
6.其他可导致安全事故发生的违反企业劳动纪律的行为。
·
参加检查人员: 检查时间:
7.开动情况不明的电源；
8.设备电器接地不牢固或无保护接地的；
9.对插座电源线交叉、杂乱使用;
消防
安全
10.消火栓米之内存放杂物、影响消防栓正常使用的；
11.私自动用使用消火栓、灭火器用于非灭火用途的；
12.占用消防通道影响消防安全疏散的；
13.值班人员不按规定进行消防巡查或擅自脱岗的；
14.应急灯、安全出口损坏的
车辆
15.酒后驾车、无证驾车的；
16.超限驾车和不按规定配备灭火器
特种作业

“反三违”对标检查表

（2）未开展工作安全分析，扣0.1分/次
（3）无高风险工作任务清单，扣0.1分/次
（4）工作安全分析，未开展培训扣0.1分/人
2.安全工作观察计划
（1）编写、使用安全工作流程（WSWP）
（1）书面安全工作程序的使用
（1）书面全工作程序进行批准执行
（1）无签发的安全工作程序，扣0.1分/次
（2）制定不安全行为观察计划建立不安全行为的管控机制，制定不安全行为考核细则
（6）焊接作业应严格遵守《电业安全工作规程第1部分：热力和机械》（GB 26164．1-2010）14.1—14.8的要求
7．动火作业
（1）制定动火作业管理制度
（1）动火工作票管理制度
（1）严格执行《电力设备典型消防规程》
（1）未制定相关规定，不得分；制度内容不全，责任落实不到位，扣0.1分
（2）作业人员须持证上岗，严格按操作规程作业；焊接作业现场有可靠的防火措施，作业人员按规定正确佩戴个人防护用品
（4）安全防护用品使用或相应安全防护措施不到位，扣0.1分/项
（5）对所进行的起吊作业进行危险源辨识和风险评估，确定风险等级
（5）现场设备设施未到位或不符合要求，扣0.1分/处
进行的起吊作业进行危险源辨识和风险评估，确定风险等级。
（6）没有进行风险评估的，不得分
5．起重作业
（1）制定起重作业和起重设备设施管理制度，建立健全安全技术档案和设备台账，定期进行检验
（4）电焊机使用管理、检查试验制度完善，检查维护责任落实，建立台账，编号统一、清晰
（4）动火工作票
（4）隔离措施不到位，扣0.1分/处
（5）消防设备使用记录
（6）动火作业现场检查
8．受限空间作业
（1）受限空间作业执行许可手续，制定受限空间作业管理规定

反三违专项检查表

9、强令员工盲目施救等行为
1、操作失误、忽视安全、忽视警告
三、“反三 2、无证上岗作业违”规章制
度执行情 3、不按特种作业管理规定作业
况，是否有 4、作业场所不按规定佩戴使用个人防护用品
违章作业现
象
5、不按本岗位操作规程作业
6、未经批准，随意更改工艺控制参数，拆除报警装置
检查情况及存在问题
四、“反三 1、不按规定的时间、地点到达工作岗位，擅离职守，不按要求请假等
3、安排无证人员上岗、指令员工不按操作规程作业二、“反三
违”规ห้องสมุดไป่ตู้制 4、对已发生的安全隐患、未及时整改，仍强行安排作业
度执行情况，是否有
5、在无安全生产保证措施的情况下，安排员工冒险作业
违章指挥现 6、有毒有害、易燃易爆气体超标或检测不合格仍安排员工冒险作业
象 7、擅自变更安全工艺和操作规程
8、下达停产通知后，仍继续组织作业等行为
受检部门
xxxxx 有限公司
“反三违”专项检查表
检查时间
检查人员
检查内容
1、建立完善各项安全生产规章制度
一、建立健 2、各岗位操作规程全“反三违 3、安全检查记录表 ”规章制度 4、安全教育培训记录
5、隐患排查治理记录等情况
1、不按规定对从业人员进行安全教育培训
2、擅自安排使用存在安全隐患停止使用的设备设施
违”规章制度执行情
2、不根据生产、工作岗位职责及规则，按质、按量完成工作任务
况，是否有 3、不严格遵守安全技术操作规程违反劳动纪
律现象 4、不遵守劳动、工作纪律及企业其他的规章制度等行为
审核：
记录：
检查部门采取的措施或处理情况

三违检查表月

5、发现违章不制止
6、其他
违章作业
1、不按操作规程、作业程序进行操作。
2、不按规定佩戴使用安全卫生防护用品。
3、不安全装束
4、挪用损坏安全设施或标志。
5、忽视安全、忽视警告
违反劳动纪律
1、不履行劳动合同及违约承担的责任
2、不遵守考勤与休假纪律
3、不遵守生产与工作纪律
4、不遵守奖惩制度
5、其他
安全违章通知单编号：
“三违”检查记录表
受检部门：部门责任人：
检查部门：检查人：
检查时间：年月日
项目
检查内容
检查情况
整改措施
整改时限
整改责任人
确认人
违章指挥
1、不遵守安全生产规程、制度和安全技术措施
2、擅自更变安全工艺和操作程序
3、指挥者未经培训上岗，使用未经培训的劳动者或无专门资质认证的人员。
4、指挥工人在安全防护设施或设备有缺陷、隐患未解决的条件下冒险作业。
“三违”检查记录表
受检部门：部门责任人：
检查部门：检查人：
检查时间：年月日
项目
检查内容
检查情况
整改措施
整改时限
整改责任人
确认人
违章指挥
1、不遵守安全生产规程、制度和安全技术措施
2、擅自更变安全工艺和操作程序
3、指挥者未经培训上岗，使用未经培训的劳动者或无专门资有缺陷、隐患未解决的条件下冒险作业。
5、发现违章不制止
6、其他
违章作业
1、不按操作规程、作业程序进行操作。
2、不按规定佩戴使用安全卫生防护用品。
3、不安全装束
4、挪用损坏安全设施或标志。
5、忽视安全、忽视警告
违反劳动纪律

“防坍塌、防坠落、反三违”专项检查表

“防坍塌、防坠落、反三违”专项检查表
建设项目名称：施工单位：
序号
检查内容
扣分标准
应得分
实得分
备注
1
制度建设落实情况
1、未按规定建立安全生产责任制度或制度不齐全扣5-10分
2、责任制度中未制定安全管理目标或目标不齐全扣2-4分
3、未落实安全劳防用品资金，扣5分
4、制度未明确安全专职人员、特殊工种、待岗、转岗、换岗职工、新进单位从业人员安全教育培训要求，扣5-10分
3、垂直升降设备、塔吊基础及附着装置不稳定牢固，每处扣5分。
4、轨道式起重机无有效限位及保险装置，电缆拖地行走，发现一处扣2分。
5、无检测部门出具的合格证书投入使用，扣10分
10
5
大型设备装拆安全控制
1、大型起重设备装拆未经审批的专项方案，扣10分
2、装拆由不具备相应资质的单位或不具备相应资格的人员承担，10分
3、大型模板使用前未组织验收或未挂验收牌，扣10分。
4、模板作业面和临边未进行安全防护，扣10分
10
9
危险性较大的基坑施工
1、未编制专项施工方案或方案未经审批，扣10分。方案操作性差，扣4-6分。
2、开挖和支护与方案不符，扣10分。
3、未按要求进行沉降和位移观测，或观测不规范，扣6-10分。
4、排水系统失效，扣3分。
3、交底无书面交底记录，交底未履行签字手续或交底不彻底，扣3-5分
5
3
危险源控制
1、未进行危险源识别、评价，扣2分
2、对重大危险源未制定有针对性的应急预案，扣3分
5
4
特种设备管理（包括起吊龙门、架桥机、钢便桥等）
1、未建立机械设备台账，扣2分，台账不全，扣1-2分。

三违检查表

“三违”检查表
2016年月日
项目
检查内容
检查情况
整改意见
违章指挥
1、不按规定对新工人、换岗工人、从事特种作业的人员进行安全教育培训.
2、吊装、试验作业，现场无人指挥和监护,不制定安全措施。
3、指派身体状况不适应本工种的人员上岗。
4、对已发现的事故隐患，不认真及时整改，仍强行安排工作任务。
5、指令驾驶员违章驾驶.
6、在无安全生产保证措施的况下，布置工人拼设备、拼体力、抢时间.
违章作业
1、不严格按操作规程操作、忽视安全、忽视警告.
2、冒险进入危险场所。
3、机械设备运转时进行加油、修理、检查、清扫等工作。
4、必须使用个人防护用品、用具的作业或场合中，未使用。
5、车辆带病（刹车、灯光、喇叭、后视镜、雨刮器等不齐全、失效）出车。
6、维修线路、更换设备带电作业。
违反劳动纪律
1、不遵守中心考勤、请假制度。
2、不严格遵守安全生产责任制。
3、不节约用电、用水，爱惜办公设备和物品。
4、上班期间，干与工作无关的事情,例如，打游戏、网购、睡觉、嬉戏打闹等.
检查人员签字：

三违详细检查表

三违详细检查表三违检查帮助三违检查表检查表三违表孕期检查表中期检查表安全检查表
龙岩海诚商务物业管理有限公司“三违”检查表
项目
检查内容
检查结果
备注
违
章
指
挥
1.允许操作者未经安全教育及岗位技能培训或教育培训不合格就安排其上岗作业；
2.不完全具备安全工作条件，但又不采取安全措施，盲目安排作业；
3.对下级或操作者反应报告的安全隐患不研究、不治理、不采取安全措施而组织工作；
6.焊接没有进行专业培训、无证上岗操作的；
8.不执行危险品安全操作规程和工艺操作的其它违章行为的；
9.从事危险作业的人员未按规定进行安全技术教育培训、考核上岗的；
特种作业
1.非岗位人员任意在危险、要害、动力站（房）区域内逗留；
2.非特种作业者从事特种作业；
4.未按规定办理危险作业审批手续而擅自从事危险作业的；
5.随意拆除破坏设备上的安全、照明、信号、防火、防爆装置和警示标志，显示仪表；
6. 在高处作业或在有高处作业和机械化运输设备下面工作而不戴安全帽的；高处作业不系安全带的；
电器
1.检修高压线路或电路时不停电、不验电、不挂接地线；
2.带负荷运行时断开车间（回路）配电刀闸或总开关；.开动情况不明的电源或动力源开关、闸阀；
3.电器作业不穿绝缘鞋的；
4.设备电器接地不牢固或无保护接地的；
5.开动情况不明的电源或动力源开关、闸、阀；
消防
安全
1.消火栓1.5米之内存放杂物、产品影响消防栓正常使用的；
2.私自动用使用消火栓、灭火器用于非灭火用途的；
4.占用消防通道影响消防安全疏散的；
5.值班人员不按规定进行消防巡查或擅自脱岗的；

公路基本建设项目“防坍塌、防坠落、反三违”专项检查表

5、未明确日常、专项、季节性安全检查的时间和实施要求，扣3-5分
6、制度未规定对隐患整改、处置和复查要求，扣3-5分
6、未建立从业人员台账，扣4分，台账不完善，扣2分。
7、未按规定办理意外伤害保险，扣5分；
10
2
安全技术交底落实情况
1、未制定各级安全技术交底的相关规定，扣5分
2、未有效落实各级安全技术交底，扣1-3分
3、未按规定检测或检测不合格即投入使用，扣15分
15
6
拌和场站、预制场、钢筋加工场等
1、场地硬化、排水系统不符合要求，扣2分。
2、梁板堆放层数不符合规范要求、无防倾覆措施，扣5分。
3、立式水泥储罐、防雨棚不稳固，扣4-6分。
4、张拉作业没有安全防护措施，扣4-6分。
5、各场站未挂安全标志及警示，发现一处，扣1分。
3、大型模板使用前未组织验收或未挂验收牌，扣10分。
4、模板作业面和临边未进行安全防护，扣10分
10
9
危险性较大的基坑施工
1、未编制专项施工方案或方案未经审批，扣10分。方案操作性差，扣4-6分。
2、开挖和支护与方案不符，扣10分。
3、未按要求进行沉降和位移观测，或观测不规范，扣6-10分。
4、排水系统失效，扣3分。
3、垂直升降设备、塔吊基础及附着装置不稳定牢固，每处扣5分。
4、轨道式起重机无有效限位及保险装置，电缆拖地行走，发现一处扣2分。
5、无检测部门出具的合格证书投入使用，扣10分
10
5
大型设备装拆安全控制
1、大型起重设备装拆未经审批的专项方案，扣10分
2、装拆由不具备相应资质的单位或不具备相应资格的人员承担，10分
公路基本建设项目“防坍塌、防坠落、反三违”专项检查表

非煤矿山安全生产大排查大整治和反“三违”专项行动督查表

输道路
矿区内运输道路是否符合安全设施设计要求。
现场检查
10
永久运输道路是否全程硬化，临时运输道路是否保持平整。并按有关规定设置车档和警示标志标识。
现场检查
11
排放
渣土
是否按安全设施设计要求排弃渣土。
现场检查
12
排土场车档、反坡是否符合设计要求。
现场检查
13
防排水设施及底部拦挡坝等安全设施是否符合设计要求。
查阅相关资料
3
“三违”查处情况
建立 “三违” 教育和惩处机制，对“三违”行为及时纠正，对存在“三违”行为的人员给予批评教育、经济处罚、离岗培训、调离岗位等情况。
查阅相关记录
现场询问查看
督查组意见：
被检查单位负责人签字：
注：停产停建企业不填写此表。
查阅资料
18
是否安排了值班值守人员。
现场检查
督查组
意见
被检查单位负责人签字
备注
1、正常生产露天矿山对照安全设施设计等资料检查1－15项内容。
2、正常基建露天矿山对照安全设施设计等资料检查14、16项内容。
3、停产、停建露天矿山对照安全设施设计等资料检查1、2、14、15、17、18项内容。
附件3
市非煤矿山安全生产大排查大整治和反“三违”专项行动进展情况汇总表
填表人：联系电话：填表时间：年月日（盖章）
序号
县（区）
企业
总数
检查数
查出
隐患（项）
重大
隐患（项）
查处
“三违”数
整改（项）
下达
文书（份）
停产
整顿（家）
暂扣
证照（家）
提请关闭
行政罚款（万元）

反三违检查

作业期间擅自脱离岗位及失职失察行为；
再生产现场为经授权随意进行有碍安全生产的管理活动，无故不服从安全生产管理要求的行为
其他可导致安全事故发生的违反企业劳动纪律的行为。
存在的事故隐患及采取措施或建议
检查人员（签字）：
占用消防通道影响消防安全疏散的；
值班人员不按规定进行消防巡查或擅自脱岗的；
焊接没有进行专业培训、无证上岗操作的；
焊接作业时，氧气瓶、乙炔瓶之间的距离小于5米，两瓶与明火距离小于10米；
车辆
酒后驾驶叉车的；
叉车的转向器、制动器、后视镜、刮水器、灯光信号装置、方向等不符合安全要求的车辆；
不按规定配备灭火器、防火帽、阻火器；
在使用和搬运气瓶过程中抛、滚、敲打、撞击、火烤或不按规定存放的；
高压气瓶在使用中未固定或使用安全附件不全的气瓶；
气瓶压力表、减压阀破损、超压使用的；
消防安全
消火栓1.5米之内存放杂物，产品影响消防栓正常使用的；
私自移动使用消火栓，灭火器用于非灭火用途的；
易燃易爆品没有按消火规定运输、储存、使用及防护设施不符合规定的；
不按规定给操作者配发劳动防护用品而强令或默许操作者上岗作业；
未进行安全技术论证及未制定安全技术操作规程而组织生产作业
安全生产责任制缺失和明显失效情况下盲目组织生产；
超员、超量、超时、超负荷组织生产；
当管理者了解掌握到操作者身体状况、思想情绪及心理状态不能保证安全操作时，没有采取有效措施调整或暂停其作业安排（尤其是危险作业等特种作业）
特种作业
非岗位人员任意在危险、要害、动力站（房）区域内逗留；
非特种作业者从事特种作业；
特种作业非持证者独立进行操作；
未按规定办理危险作业审批手续而擅自从事危险作业的；