二、主要任务(一)强化主体责任,严格落实监督管理职责。
党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任实施细则
为进一步落实党委主体责任和纪委监督责任，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党内法规和《中共河南省委关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的意见》，结合我县实际，制定本细则。
( 1 )贯彻落实上级党委关于落实主体责任的部署和要求，研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，每年听取党风廉政建设和反腐败工作情况汇报至少 2 次。
( 2 )对党风廉政建设工作任务进行责任分解，层层签订党风廉政建设责任状，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的职责分工，建立责任体系和主体责任传导链条。
( 3 )发挥党风廉政建设责任制领导小组作用，进一步明确成员单位职责，催促各职能部门充分履职，各负其责，领导小组成员发生变化的要及时予以调整。
( 4 )强化党风廉政建设责任制检查工作，健全科学规范的考核评价体系；制定切实可行的责任追究制度，对抓党风廉政建设和反腐败工作不力，造成不良影响的，严肃追究领导责任。
( 5 )催促下级党委(党总支、支部)履行主体责任，明确责任清单，延伸到下属单位、农村、社区、企业等基层单位和学校。
( 6 )有效规范选人用人行为，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，健全科学的选人用人机制，改进竞争性选拔干部等工作，加强对干部选拔任用工作的监督，实施干部选拔任用全程纪实。
( 7 )严格执行“干部选拔任用工作有关事项报告制度，坚持和完善干部选拔任用一报告两评议专项检查离任检查等制度。
( 8 )加强对被选拔任用干部廉洁行为的考察，落实选人用人征求纪检监察机关意见制度。
( 9 )推行干部提拔任前考廉制度，对提拔重用的干部进行廉政知识测试，加强新任干部的任前廉政教育和廉政谈话。
( 10 )严格落实中央八项规定、省委若干意见、县委实施细则和有关规定，坚决纠正四风突出问题，全年至少听取本地、本单位(系统)作风建设情况工作汇报 4 次。
2023年《关于进一步加强用人单位职业健康培训工作的通知》学习解读
《意见》的出台背景
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学习解读《关于进一步加强用人单位职业作，欢迎下载使 用，不 得转卖 。 本作品由远近团队制作，欢迎下载使 用，不 得转卖 。
《意见》的出台背景
职业健康培训是提高用人单位职业病防治水平和劳动者职业健康素养的重要手段，是预防职业病危 害、保障劳动者职业健康权益的重要举措，也是实现健康中国战略目标的重要基础性工作。为贯彻落实 《国家职业病防治规划（2021-2025年）》等有关文件要求，强化用人单位主体责任，规范和指导用人 单位职业健康培训工作，我委制定了《国家卫生健康委办公厅关于进一步加强用人单位职业健康培训工 作的通知》（以下简称《通知》）。
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——《关于进一步加强用人单位职业健康培训工作的通知》—— 本作品由远近团队制作，欢迎下载使 用，不 得转卖 。
第二部分
《意见》的主要内容
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学习解读《关于进一步加强用人单位职业健康培训工作的通知》
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学习解读《关于进一步加强用人单位职业健康培训工作的通知》
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《意见》的全文学习
（一）建立健全职业健康培训管理制度。用人单位要建立健全职业病防治宣传教育培训制度，明确职 业健康培训工作的管理部门和管理人员，制定职业健康培训年度计划，做好职业健康培训保障，规范职业 健康培训档案资料管理。职业健康培训档案应包括年度培训计划，主要负责人、职业健康管理人员和劳动 者培训相关记录材料等。记录材料应包括培训时间、培训签到表、培训内容、培训合格材料，以及培训照 片与视频材料等。
党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定
党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定文章属性•【制定机关】中共中央办公厅•【公布日期】2020.03.09•【文号】•【施行日期】2020.03.09•【效力等级】规定•【时效性】现行有效•【主题分类】监督,党的自身建设法规制度综合正文党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定（2020年2月26日中共中央政治局常委会会议审议批准2020年3月9日中共中央办公厅发布）第一章总则第一条为了全面落实党委（党组）全面从严治党主体责任，推动全面从严治党向纵深发展，根据《中国共产党章程》和有关党内法规，制定本规定。
第二条本规定适用于地方党委和按照《中国共产党党组工作条例》设立的党组（党委）。
党的纪律检查机关、党的工作机关、党委直属事业单位在本单位落实全面从严治党主体责任，党的基层组织落实全面从严治党主体责任，参照本规定执行。
第三条党委（党组）必须深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不忘初心、牢记使命，守责、负责、尽责，一以贯之、坚定不移全面从严治党，以伟大自我革命引领伟大社会革命，以科学理论引领全党理想信念，以“两个维护”引领全党团结统一，以正风肃纪反腐凝聚党心军心民心，永葆党的先进性和纯洁性，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
第四条党委（党组）落实全面从严治党主体责任，应当遵循以下原则：（一）坚持紧紧围绕加强和改善党的全面领导；（二）坚持全面从严治党各领域各方面各环节全覆盖；（三）坚持真管真严、敢管敢严、长管长严；（四）坚持全面从严治党过程和效果相统一。
第五条中央和国家机关在全面从严治党中具有特殊地位和作用，必须在落实全面从严治党责任中走在前、作表率，全面提高机关党的建设质量，建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，引领带动各地区各部门抓好全面从严治党。
第二章责任内容第六条地方党委应当将党的建设与经济社会发展同谋划、同部署、同推进、同考核，加强对本地区全面从严治党各项工作的领导。
强化安全生产日常监督管理 促进两个主体责任的落实
强化安全生产日常监督管理促进两个主体责任的落实为全面落实国家、省市县关于煤矿安全生产的一系列法律、法规，扎实开展煤矿安全生产执法、安全生产治理、安全生产宣传教育“三项行动”，切实加强安全生产法制体制机制、安全保障能力、安全生产监管队伍“三项建设”，进一步促进我县煤矿的科学稳步发展，现就加强我县煤矿安全生产日常监督管理工作提出以下措施：一、提高安全思想意识加大煤矿安全隐患整治力度统一思想，提高认识，切实加强领导，明确责任，以人为本，安全发展，以开展“三项行动”、加强“三项建设”为主要抓手，深入开展煤矿安全生产执法行动，严厉打击“三非”（非法经营、非法生产、非法建设）、“三超”（超强度、超能力、超人员）、“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）行为，建立规范的安全生产法制秩序;深入开展煤矿安全生产治理行动，突出抓好煤矿安全生产关键系统、环节、设备、时段和关键岗位、人员的专项整治，促进安全生产责任制落实，强化安全生产监管，治理纠正违规违章行为，狠抓隐患排查治理，切实加强和解决安全生产薄弱环节和突出问题;深入开展煤矿安全生产宣传教育行动，提高煤矿从业人员安全生产意识和安全防范能力，牢固树立安全发展理念，提高广大从业人员的安全生产技能素质，增强全社会安全意识。
加强煤矿安全生产法制体制机制建设，促进政府安全监管责任和企业安全生产主体责任的落实；加强煤矿安全生产保障能力建设，推进煤矿应急救援和安全生产科技进步；加强煤矿安全生产监管队伍建设，坚持反腐倡廉，切实履行职责，提高监管能力和执法水平。
二、关口前移重心前置安全监管管理工作要落实到一线继续认真贯彻落实煤矿领导带班入井及监督检查制度，监督检查要通过查阅记录报表、实地察看、跟班检查、督查抽查等方式，及时了解和掌握煤矿领导带班入井的情况，对无企业负责人带班下井或该带班而未带班的，对有关责任人按擅离职守处理，同时给予规定上限的经济处罚。
发生事故而没有领导现场带班的，对企业给予规定上限的经济处罚，并依法从重追究企业主要负责人的责任。
冷链物流疫情防控工作方案
冷链物流疫情防控工作方案为进一步提高冷链物流疫情防控工作科学化、规范化水平，强化责任落实、工作落地，有效防控疫情风险，加快建立与新形势、新挑战相适应的冷链“物防”体系，现结合实际，制定本工作方案。
一、指导思想按照国务院联防联控机制关于冬季疫情防控决策部署，以及省委省政府应对新冠疫情工作的安排，坚持人民至上、生命至上，严格落实“外防输入、内防反弹”防控策略，以冷链食品特别是进口冷链食品为重点，全力抓好冷链物流疫情防控工作，最大限度地减少冷链食品本地和输入性风险，切实保障人民群众身体健康和生命安全。
二、基本原则（一）全面预防，管控风险。
坚持用风险管理的理念开展冷链物流疫情防控工作，关口前移、强化监测，抓早抓小、防患未然，最大程度降低新冠通过冷链物流输入和传播风险。
（二）人物并重，全程布防。
坚持冷链食品风险防范与从业人员健康防护并重，围绕物流链和产业链从进口、运输、贮存、加工、销售、餐饮等环节逐次加强防控，落实落细防控措施，织紧织密防控网络。
（三）科学防控，注重效能。
坚持运用**冷链食品追溯系统、其他现代信息技术、检验检测技术等丰富防控手段，提高防控的实效性。
同时，在确保冷链物流安全的基础上，避免货物积压滞留，保障产业链供应链稳定。
（四）属地负责，多方联动。
坚持全面落实地方属地责任，压紧压实生产经营者主体责任，联动落实部门主管和监管责任，推动行业协会、新闻媒体、社会公众等各方力量共同参与。
三、工作目标以“力争防得住、不传播，确保找得到、不扩散”为目标，全面摸清业态底数、深入排查风险隐患、严格开展监管执法、强化精准追溯管理、高效科学应急处置，全力防范冷链物流成为疫情源点，一旦发现新冠污染情况后,确保能够快速精准溯源定位，有效管控风险。
四、组织领导成立冷链物流疫情防控工作领导小组：组长：***副组长：***成员：略职责分工1.市监：负责组织现场监督检查，督促冷链食品生产经营主体做好进货查验、索票索证、索取消毒证明等工作；牵头推进“*冷链”建设应用；依法查处进入市场来源不明的进口冷链食品，涉嫌犯罪的及时移交司法追究刑事责任；会同有关部门（单位），督促食品生产经营主体做好环境消毒、核酸检测、改进卫生条件等工作。
关于落实全面从严治党主体责任情况的报告(2)
关于落实全面从严治党主体责任情况的报告(2)一、强化干部一岗双责意识，严格落实党风廉政责任制办党组始终把贯彻执行党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的龙头工程，坚持把党风廉政建设和反腐败工作作为加强和改进领导班子建设、树立法制办良好形象的大事摆上重要议事日程，坚持了“三个狠抓”。
一是狠抓思想统一。
通过党组会、全办例会反复强调新形势下反腐倡廉工作的重要性和必要性，把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置，抓党风、促政风、转作风，切实把市法制办建设成为政策法律实务高、服务能力强、工作作风实、公仆形象好的群众满意机关。
二是狠抓组织领导。
办党组党风廉政建设形成了在办党组的统一领导下，科室各负其责，分工协作的工作机制，确保了党风廉政建设建设有人抓、有人管、有人落实。
三是狠抓责任落实。
本着“谁主管，谁负责”的原则，制定了《市政府法制办落实党风廉政建设责任制方案》，层层分解了XX年度党风廉政建设工作任务，明确了责任领导。
党组书记、主任为党风廉政建设第一责任人，其他班子成员按照“一岗双责”，各负其责。
做到把党风廉政建设工作纳入全办工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。
二、认真贯彻落实“八项规定”，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风始终坚持发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，把厉行节约、制止奢侈浪费工作与落实党风廉政建设责任制活动结合起来，采取得力措施，完善规范制度。
一是严禁公款出国出境旅游考察培训。
近五年来，本办无一人用公款出国出境旅游考察培训。
二是严格公务用车配备管理。
本办现有小轿车x台。
符合市委关于单位配置公务用车的标准，没有超标。
提倡多步行、少用车，就近开会、办事的一律不派车，办领导带头坚持，全办上下形成较好用车风气，节省大量车辆经费。
三是严格控制公务接待费用。
严格执行公务接待标准，控制接待范围，简化迎送程序，实行定点接待。
没有发生领导干部以公务接待为名在参加会议、学习培训期间相互宴请，也没有以同学会、校友会、战友会等各种联谊活动名义请客送礼行为。
图文企业落实食品安全主体责任监督管理规定主要内容2022年新制订企业落实食品安全主体责任监督管理规定
监督管理规定
——学习解读2022年新制订的《企业落实食品安全主体责任监督管理规定》——
主讲人：XXX
时间：20XX.XX
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学习解读《企业落实食品安全主体责任监督管理规定》
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学习解读《企业落实食品安全主体责任监督管理规定》
《办法》的出台背景
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学习解读《企业落实食品安全主体责任监督管理规定》
《办法》的出台背景
在总结梳理四川、内蒙古、浙江、广东等地关于督促企业设立食品安全管理人员、实施定期调度 等制度文件精神基础上，积极开展实地调研，多次组织召开部分地方监管部门、行业协会、企业等方 面人员参加的座谈会，经反复研究论证，形成了《规定》。
要建立企业主要负责人负总责，食品安全总监、食品安全员分级负责的食品安全责任体系。
学习解读《企业落实食品安全主体责任监督管理规定》
《办法》的主要内容
《规定》要求，完善风险防控机制。企业要建立基于食品安全风险防控的动态管理机制，制定食品 安全风险管控清单，建立健全日管控、周排查、月调度工作机制。日管控，是指由食品安全员每日根据 风险管控清单进行检查，形成《每日食品安全检查记录》；周排查，是指由食品安全总监或者食品安全 员每周排查风险、分析研判、解决问题，形成《每周食品安全排查治理报告》；月调度，是指由企业主 要负责人每月听取工作汇报，形成《每月食品安全调度会议纪要》。
见效的良好效果。包括以下五个方面内容：一是明确了制定目的、适用范围、总体要求、责任体系、设
工业产品销售单位落实质量安全主体责任监督管理规定
工业产品销售单位落实质量安全主体责任监督管理规定（2023年4月4日公布，2023年7月1日起施行）第一条为了督促工业产品销售单位（以下简称销售单位）落实产品质量安全主体责任，强化销售单位主要负责人产品质量安全责任，规范质量安全管理人员行为，根据《中华人民共和国产品质量法》《中华人民共和国标准化法》《中华人民共和国认证认可条例》《中华人民共和国工业产品生产许可证管理条例》等法律法规，制定本规定。
第二条在中华人民共和国境内，实施工业产品生产许可、强制性产品认证管理，以及涉及人身健康和生命财产安全并有强制性国家标准要求的产品销售单位主要负责人和质量安全总监、质量安全员，依法落实产品质量安全责任的行为及其监督管理，适用本规定。
第三条销售单位应当建立健全产品质量安全管理制度，落实产品质量安全责任制，依法配备与单位规模、产品类别、风险等级相适应的质量安全总监和质量安全员，明确销售单位主要负责人、质量安全总监和质量安全员的岗位职责。
销售单位主要负责人对本单位的产品质量安全工作全面负责，建立并落实产品质量安全主体责任的长效机制。
质量安全总监、质量安全员应当按照岗位职责协助销售单位主要负责人做好产品质量安全管理工作。
第四条销售单位主要负责人应当支持和保障质量安全总监、质量安全员依法开展产品质量安全管理工作，在作出涉及产品质量安全的重大决策前，应当充分听取质量安全总监和质量安全员的意见和建议。
质量安全总监、质量安全员发现产品存在危及安全的缺陷时，应当提出停止相应产品销售等否决建议，销售单位主要负责人应当立即组织分析研判，采取处置措施，消除风险隐患；对已经销售的确认存在缺陷的产品，销售单位应当配合生产单位及时进行召回。
第五条在依法配备质量安全员的基础上，下列销售单位应当配备质量安全总监：（一）销售工业产品生产许可证管理产品的单位。
（二）销售强制性产品认证管理产品的单位。
（三）其他涉及人身健康和生命财产安全并有强制性国家标准要求的工业产品大中型销售单位。
主体责任实施方案
主体责任实施方案第1篇主体责任实施方案一、背景与目标为深入贯彻落实我国相关法律法规，强化各主体职责，提高管理水平和风险防范能力，确保各项业务稳健发展，特制定本主体责任实施方案。
本方案旨在明确各主体职责，构建权责清晰、管理有序、监督有力的责任体系，为主体责任的落实提供有力保障。
二、主体职责划分1. 管理主体：负责组织、协调、指导和监督各项工作，对各项业务进行全面管理。
2. 执行主体：负责具体业务的实施和执行，确保业务合规、高效、安全。
3. 监督主体：负责对管理主体和执行主体的工作进行监督、检查和评价，提出改进意见和建议。
4. 支持主体：负责为主体提供必要的技术、人力、物力、财力等支持，确保主体责任的落实。
三、具体措施1. 管理主体：（1）建立健全组织架构，明确各部门职责，制定完善的业务流程和管理制度。
（2）加强对执行主体的培训和指导，提高业务水平和综合素质。
（3）定期对各项业务进行风险评估，制定应对措施，防范和化解风险。
（4）建立激励与约束机制，调动各主体的积极性和创造性。
2. 执行主体：（1）严格按照业务流程和管理制度开展工作，确保业务合规。
（2）主动学习业务知识，提高自身业务能力和素质。
（3）积极与相关主体沟通协作，确保业务顺利推进。
（4）对工作中发现的问题和风险及时报告，并提出改进措施。
3. 监督主体：（1）制定监督计划，对管理主体和执行主体的工作进行全面检查。
（2）对发现的问题及时提出整改意见，督促相关主体整改到位。
（3）定期对监督工作进行总结，提出改进意见和建议。
（4）对监督工作中发现的优秀经验和做法进行推广。
4. 支持主体：（1）为主体的各项工作提供必要的技术支持，确保业务顺利开展。
（2）合理配置人力资源，提高人员素质，满足主体工作需求。
（3）提供充足的物资和资金保障，确保主体责任的落实。
（4）为主体提供法律、政策等方面的咨询服务，提高主体依法依规开展业务的能力。
四、保障措施1. 加强组织领导，成立主体责任工作领导小组，统筹协调各项工作。
局关于落实“两个责任”的实施方案---
落实“两个责任”的实施方案清晨的阳光透过窗帘，洒在键盘上，我的思绪随着键盘的敲击声缓缓展开。
关于落实“两个责任”的实施方案，这个议题已经在我脑海中盘旋了许久。
现在，让我以文字的形式，将这十年的经验倾注其中。
一、明确责任主体要明确责任主体。
这里所说的“两个责任”，指的是企业主体责任和政府监管责任。
企业作为市场经济的主体，应当承担起安全生产、环境保护等社会责任。
政府则要履行好监管职责，确保企业责任的落实。
1.企业主体责任企业应当建立健全安全生产责任体系，明确各级领导和部门的责任。
从企业负责人到一线员工，每个人都要明确自己的安全职责，确保安全生产。
2.政府监管责任政府要加强对企业的监管，完善安全生产法律法规体系，加大执法力度。
同时，要建立健全政府与企业之间的沟通协调机制，确保监管政策的有效实施。
二、建立健全责任落实机制1.制定实施方案企业要根据自身实际情况，制定具体的责任落实实施方案。
方案应包括责任分解、落实措施、监督检查等内容。
政府也要制定相应的监管方案，明确监管任务、措施和责任。
2.责任分解企业要将安全生产、环境保护等责任分解到各个部门、岗位和个人。
政府要将监管责任分解到各级政府部门和执法人员。
3.落实措施企业要采取切实可行的措施，确保责任的落实。
比如，开展安全生产培训，提高员工安全意识；加大安全投入，改善安全生产条件等。
政府要加强对企业的监督检查，确保监管责任的落实。
4.监督检查企业要定期开展自查自纠，发现问题及时整改。
政府要加强对企业的监督检查，对责任不落实的企业，依法进行处罚。
三、强化责任追究1.企业责任追究企业要建立健全责任追究制度，对责任不落实的部门和个人，依法进行处罚。
同时，要加强对责任落实情况的考核，将考核结果与员工薪酬、晋升等挂钩。
2.政府责任追究政府要严肃查处监管不力的行为，对监管不到位、执法不严的政府部门和执法人员，依法进行问责。
四、加强宣传教育1.企业宣传教育企业要深入开展安全生产、环境保护等宣传教育活动，提高员工的安全意识、环保意识。
主体责任实施方案（4篇）
主体责任实施方案____年主体责任实施方案一、背景与目标鉴于____年是中国全面建设社会主义现代化国家的重要里程碑，深化改革的战略部署正全国范围内深入实施，各行业、各部门面临着更为艰巨的工作任务。
为确保中国特色社会主义事业的稳健前行，必须坚决执行主体责任，强化组织领导，确立清晰的工作目标，并构建一套高效的责任体系。
本实施方案旨在以____年为基础，进一步完善主体责任制度，全面贯彻执行相关要求，以保障____年各项发展目标的顺利实现。
二、主要任务与措施1. 强化组织领导（1）各级党委和政府需深刻认识主体责任制度的重要性，统一思想，明确职责，强化组织保障。
应建立健全工作机制，细化各级部门的具体职责、任务及权限，确保主体责任得以切实落地。
（2）构建完善的主体责任工作机构，明确责任人，并建立健全责任人的管理制度及考核机制。
对于未能履行主体责任的责任人，将依法依规追究其责任。
（3）加强对主体责任工作的督查与考核，构建科学合理的考核评价体系，重点关注任务落实情况及工作成效。
2. 明确工作任务（1）明确经济发展的主体责任。
各级政府需制定清晰的经济发展目标与重点任务，加强对市场主体的监管与服务，营造良好的发展环境。
（2）明确社会民生的主体责任。
各级政府需加强社会保障体系建设，确保基本公共服务的普及与可及性，加大对贫困地区的扶贫力度，切实保障民生福祉。
（3）明确生态环境的主体责任。
各级政府需加强环境治理，推动绿色发展，严格执行环境保护政策，加大对污染企业与个人的处罚力度，以保障生态环境的可持续发展。
3. 建立责任体系（1）完善主体责任管理制度，明确责任分工与工作任务，确保各级各部门责任清晰、不交叉、不缺位，形成责任共担、互不推诿的工作格局。
（2）建立健全责任考核机制，定期对各级各部门的主体责任履行情况进行检查与评估，对工作不力的部门进行问责。
（3）加强对市场主体的监管与服务，构建完善的信用体系，推动市场主体诚信经营，严厉打击不当行为。
严明五责实施方案
严明五责实施方案一、背景分析。
近年来，我国社会治理体系不断完善，但在一些领域依然存在着责任不明确、监管不到位的情况。
为了进一步加强社会治理，提高行政效能，我国提出了严明五责的实施方案，以确保各级政府部门和相关单位的责任落实到位，推动社会治理体系的健康发展。
二、方案内容。
1. 第一责任，明确政府主体责任。
各级政府部门要明确自己的主体责任，加强组织领导，建立健全工作机制，确保政府在社会治理中起到领导核心作用。
同时，要建立健全信息公开制度，接受社会监督，提高政府责任落实的透明度和效能。
2. 第二责任，强化部门监管责任。
各部门要加强对下属单位和相关企业的监管，建立健全监管制度，加大执法力度，严格执法标准，确保各项政策和法规的有效执行。
同时，要加强对监管责任的考核评估，对监管不力的部门和单位进行问责处理。
3. 第三责任，加强社会组织协作责任。
政府部门要积极引导和支持社会组织参与社会治理工作，建立多元化的社会治理格局，充分发挥社会组织在基层社会管理中的作用。
同时，要建立健全社会组织参与决策的机制，确保社会组织在治理过程中发挥积极作用。
4. 第四责任，强化企业主体责任。
企业是社会治理的重要参与者，要求企业加强自身管理，履行社会责任，积极参与社会公益事业，主动承担环境保护、消费者权益保护等责任。
政府部门要加大对企业的指导和监督力度，确保企业的社会责任落实到位。
5. 第五责任，强化公民自律责任。
作为社会的一员，每个公民都应当自觉遵守法律法规，尊重社会公德，积极参与社会公共事务，发挥正面的社会影响力。
政府部门要加强对公民的教育和引导，提高公民的法治意识和社会责任感。
三、实施保障。
为了确保严明五责实施方案的顺利推进，需要政府部门和相关单位采取以下措施：1. 建立健全责任追究机制，对责任不落实、监管不到位的单位和个人进行严肃处理，形成强大的震慑力。
2. 加强对各项政策措施的宣传和解读，提高社会各界对严明五责实施方案的认识和支持度。
压紧压实主体责任工作计划
压紧压实主体责任工作计划一、背景随着企业规模的不断扩大和业务范围的拓展，主体责任的落实成为了企业稳定发展的关键。
为了进一步压紧压实主体责任，提高工作效率和员工责任感，制定本工作计划。
二、目标1. 明确各部门、各岗位的主体责任，确保责任到人；2. 建立健全主体责任落实机制，完善考核评价体系；3. 提高员工对主体责任的认识，增强责任感和执行力。
三、具体措施1. 制定责任清单：明确各部门、各岗位的主体责任，制定详细的责任清单，确保责任明确、无死角。
2. 培训宣贯：组织员工进行主体责任培训，提高员工对主体责任的认识，培养员工的责任感和执行力。
3. 定期考核：建立考核评价体系，定期对各部门、各岗位的主体责任落实情况进行考核，并将考核结果与绩效挂钩。
4. 强化监督：加强对主体责任落实情况的日常监督和专项检查，及时发现问题并整改。
5. 激励表彰：对在主体责任落实方面表现突出的部门和个人进行表彰和奖励，树立榜样。
四、时间安排1. XXXX年XX月：制定责任清单和考核评价体系；2. XXXX年XX月：组织培训宣贯活动；3. XXXX年XX月：开展定期考核工作；4. XXXX年XX月：强化日常监督和专项检查；5. XXXX年XX月：进行激励表彰活动。
五、总结与展望通过本工作计划的实施，将进一步压紧压实主体责任，提高企业的整体运行效率和员工的责任感。
在未来的工作中，我们将继续加强对主体责任的落实，不断完善相关制度，为企业的可持续发展提供有力保障。
六、预案与风险应对1.预案制定：针对可能出现的问题和风险，制定相应的应急预案，确保在突发情况下能够迅速响应和处置。
2.风险评估：定期对主体责任落实过程中可能出现的风险进行评估，提前预警，制定相应的应对措施。
3.信息沟通：建立有效的信息沟通机制，确保各部门、各岗位在遇到问题时能够及时反馈，共同化解风险。
4.动态调整：根据实际情况和风险变化，及时调整应急预案和应对措施，提高预案的实用性和针对性。
切实承担主体责任严格履行监督责任
切实承担主体责任严格履行监督责任随着我国经济社会的快速发展，各行各业的主体责任与监督责任日渐凸显。
切实承担主体责任严格履行监督责任已经成为推进全面依法治国的重要内容和基础保障。
此篇文章将从三个方面展开，探讨如何切实承担主体责任和严格履行监督责任。
一、主体责任主体责任，是指企业、组织等在社会经济活动中应履行的一种责任。
主体责任的履行回应了社会对企业的期望和要求，是企业进行生产经营活动的基础。
切实承担主体责任，是法治社会的基石和企业长治久安的关键所在。
企业既要在经济利益中控制成本和增加利润，又要承担对员工、对社会、对环境的责任。
只有负责任的企业才能获得可持续发展。
首先，在履行主体责任的过程中，企业要遵守法律法规，尊重合同，诚实守信，善尽社会责任。
企业应建立健全制度，防范社会风险，保护生态环境，维护公共安全。
企业要积极参与公益事业，履行社会责任。
例如，捐款资助贫困学生，为社会提供公益服务等。
其次，切实承担主体责任，需要企业加强内部管理。
企业应增强自身风险管控、供应链管理和廉洁风险防控，保证企业股东权益、客户利益、员工权益、社会责任等各方面的利益保护。
企业要加强人才管理，重视人力资源的培养和发展，提高员工的职业素养和能力，增强企业的核心竞争力。
企业要优化成本结构，提高资源利用效率，切实保护环境和生态资源。
二、监督责任监督责任，是指对企业、组织等在社会经济活动中行为的监督和约束。
监督责任是法治社会的重要内容，也是规范企业行为的基础。
严格履行监督责任，是确保市场经济有序、规范运行的基础，也是加强国家监管、保证人民群众健康需求的重要保障。
首先，监督责任需要加强制约和惩戒。
监管部门应加强监管力度，对违法行为严格制裁。
对于违法企业要给予惩罚，严格追究责任，维护公平正义的市场秩序。
同时，监管部门应加强信息公开、坚持问责制度，广泛征求公众意见，实现立法、执行、监督的互动，增强监管力度。
其次，监督责任需要加强对企业行为的审核。
落实“两个责任”,做实党风廉政建设责任制
落实“两个责任”,做实党风廉政建设责任制********分公司2015年落实“两个责任”做实党风廉政建设责任制的实施⽅案为了进⼀步加强党风廉政建设，贯彻落实《关于落实党委主体责任进⼀步做实党风廉政建设责任的意见》精神，落实两个责任、履⾏“⼀岗双责”，明确****分公司领导⼲部在党风廉政建设中的责任，进⼀步做实党风廉政建设责任制，结合公司实际，制定本实施⽅案。
⼀、指导思想实⾏党风廉政建设责任制，要认真落实党委主体责任和纪委的监督责任，坚持标本兼治、综合治理、惩防并重、注重预防的⽅针，切实履⾏“⼀岗双责”，领导班⼦的主要负责⼈履⾏党风廉政建设和反腐败⼯作的第⼀责任⼈职责，做到重要⼯作亲⾃部署、重⼤问题亲⾃过问、重点环节亲⾃协调、重要案件亲⾃督办。
领导班⼦的其他成员根据分⼯抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败⼯作。
纪委加强过程监督，做到有权必有责、有责必尽责、失责必追究。
⼆、责任内容与分解（⼀）明确党委主体责任。
公司党委对推进党风廉政建设和反腐败⼯作承担主体责任，包括领导班⼦责任、党政主要负责⼈责任和领导班⼦成员责任。
1、党委领导班⼦责任。
党委领导班⼦对职责范围内的党风廉政建设负集体责任。
（1）统筹谋划部署。
坚持把党风廉政建设与反腐败⼯作纳⼊企业中⼼⼯作和党的建设总体布局，认真贯彻落实集团有关部署要求，研究制定年度⼯作计划、⽬标要求和具体措施，对⼯作任务进⾏责任分解，明确领导班⼦、领导⼲部的职责和任务分⼯，推动责任落实。
（2）健全⼯作机制。
党委要督促各职能部门充分履职、各负其责、齐抓共管，形成抓党风廉政建设的强⼤合⼒。
完善责任体系，真正把主体责任落到实处，形成层层落实、各负其职的⼯作格局。
（3）强化宣传教育。
把党风廉政建设和反腐败宣传教育⼯作纳⼊党的宣传和⼲部教育培训⼯作总体部署，开展党性党风党纪教育，推进廉政⽂化建设，筑牢思想防线。
（4）深化作风建设。
⼤⼒弘扬党的优良作风，牢固树⽴党的意识和组织纪律观念，严格遵守⼋项规定，持之以恒地反对和纠正“四风”。
落实主体责任清单工作计划
落实主体责任清单工作计划一、工作背景随着我国经济社会发展，落实主体责任在各个领域日益显现出其重要性。
为进一步提高工作效率，确保各项工作有序推进，本单位决定制定主体责任清单，明确工作职责，强化责任追究。
二、工作目标1. 明确各级职责，确保工作落实到位；2. 提高工作效率，优化资源配置；3. 强化责任追究，提升工作执行力；4. 建立长效机制，推动工作持续改进。
三、工作内容与措施1. 制定主体责任清单（1）梳理现有工作流程，明确各项工作职责；（2）按照职责划分，制定主体责任清单；（3）组织专家对主体责任清单进行评审，确保清单的科学性、合理性和可操作性。
2. 落实主体责任（1）将主体责任清单纳入单位内部管理制度，确保各项工作按照清单执行；（2）加强对主体责任落实情况的监督检查，对不履行职责、工作落实不力的，严肃追究责任；（3）定期对主体责任落实情况进行评估，对存在的问题及时进行整改。
3. 提升工作能力（1）加强业务培训，提高工作人员的业务水平和工作能力；（2）开展内部交流，分享工作经验，促进工作水平的整体提升；（3）鼓励工作人员参加外部培训、研讨会等活动，拓宽视野，提升自身素质。
4. 建立长效机制（1）完善内部管理制度，确保主体责任清单的贯彻落实；（2）建立激励机制，鼓励工作人员积极履行职责，提高工作质量；（3）定期对工作成果进行总结，形成工作亮点和典型经验，为持续改进提供借鉴。
四、工作进度安排1. 第一阶段（1-3个月）：制定主体责任清单，明确各级职责；2. 第二阶段（4-6个月）：落实主体责任，开展监督检查；3. 第三阶段（7-9个月）：提升工作能力，建立长效机制；4. 第四阶段（10-12个月）：总结经验，持续改进。
五、工作保障1. 加强组织领导，成立工作小组，明确工作职责；2. 完善工作制度，确保各项工作有序推进；3. 加强沟通协调，形成工作合力；4. 加大资源投入，保障工作顺利开展。
六、预期成果1. 工作职责明确，责任追究到位；2. 工作效率提高，资源配置优化；3. 工作执行力提升，形成长效机制；4. 各项工作有序推进，为我国经济社会发展贡献力量。
2021年落实全面从严治党主体责任和主要负责人履行“第一责任人”职责情况的报告
2021年落实全面从严治党主体责任和主要负责人履行“第一责任人”职责情况的报告2021年落实全面从严治党主体责任和主要负责人履行“第一责任人”职责情况的报告2021年以来，在**的正确领导下，****深入开展“两学一做”学习教育，认真落实全面从严治党主体责任和党建工作“第一责任人”职责，扎实推进基层党建，现将工作情况汇报如下:一、党工委落实全面从严治党主体责任情况（一）提高认识，认真履行全面从严治党主体责任一是不断强化“党风廉政建设工作，抓好是本职，不抓是失职，抓不好是不称职”的理念，增强落实主体责任的自觉性和积极性。
二是认真落实党工委第一责任人职责，对反腐倡廉重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，真正把主体责任放在心上、抓在手上。
三是严明党的纪律,遵守廉政准则。
严格执行领导干部重大事项报告制度，当好机关作风建设的领头人，全体班子成员认真学习《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中国共产党党内监督条例》《中央八项规定》及“讲忠诚、守纪律、做标杆”和党的十九大有关精神，坚决与党中央保持一致，增强“四个意识”，带头规范执行政治纪律和政治规矩，树立形象，做好示范。
（二）抓好班子，通过有效分责落实全面从严治党主体责任一是严格落实“一岗双责”。
按照分工，分别对班子成员党风廉政建设工作任务进行细化分解，形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实”的工作机制。
二是定期召开班子会。
研究、布置、检查各班子成员分管部门、分包村街的党风廉政建设工作开展情况，做到业务工作管到哪里，党风廉政建设就深入到哪里。
三是严格执行“一案双查”。
对发生重大案件、严重问题的村街、部门，既追究当事人的责任，又追究相关领导的责任，以严格的责任追究确保主体责任落到实处。
（三）加强领导，通过具体安排落实全面从严治党主体责任一是继续推进党风廉政建设“12461”工作目标：落实一个坚持，深化两个责任，运用“四种形态”，取得六个效果，提供一个保障,打造“风清气正、干事创业”的好环境。
监督单位主体责任落实方案
监督单位主体责任落实方案前言为了加强监督单位的管理和监督，确保各项活动的顺利开展和落实，本文将提供一份监督单位主体责任落实方案，帮助监督单位更好的履行职责，实现监督管理的目标。
监督单位主体责任监督单位是指各级政府、行政机关、部门、事业单位、企事业单位、社会组织等各类机构，其主要职责是对各类活动的整体监督和管理。
监督单位的主体责任是指对所监管的对象，进行全面、有针对性的监督，确保相关工作按照规定和标准落实到位，达到预期目标。
监督单位主体责任的核心是：全面、精准、有效地履行监督工作职责，确保监管对象遵守法律、遵守规定，完成各项工作任务。
具体而言，监督单位主体责任的实现需要以下几个方面：1. 加强组织领导加强组织领导是保障监督单位主体责任的重要保障，要建立健全工作机制和协调机制，明确分工和职责，明确工作目标和工作要求，确保监督主体责任得到有效落实。
2. 建立健全制度规范规章制度的建立是监督单位主体责任的基础，制定必要的治理规则和标准化文化，依托有效的管理制度，对监管对象进行全面、精准的规范监督。
3. 建立健全管理体系为确保监管工作质量和效率，监督单位需要将管理体系建设作为主体责任的重要组成部分，组建专业化的管理队伍、引入先进的管理理念和技术，逐步建立健全起来。
4. 把握监督重点要把握监督重点，把民生工程、安全环保、法律法规、经济发展等重点领域的监管放在首位，同步协调各方资源，建立科学、高效的监督体系，确保主体责任扎实落地。
5. 加大扶贫力度监督单位要把握好扶贫工作重点，不断创新扶贫方法和手段，为扶贫事业发挥重要作用，使扶贫工作更具针对性、可行性和实效性。
结论监督单位主体责任的落实，是谋求全面稳定、可持续发展的重要手段和保障，各级监督单位应协同配合，将监督目标尽可能地实现，为全社会带来更稳定、更美好的生活。
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持续打击非法违法行为；深化重点行业（领域）专项整治，持续推进隐患治理；推进科技进步，提升安全保障能力；推进安全达标，强化安全基层基础；推进长效机制建设，构筑安全防范体系，努力确保不发生有严重社会影响的重特大事故，确保全区安全生产始终处于受控状态，促进本区安全生产形势持续稳定好转。
二、主要任务
（一）强化主体责任，严格落实监督管理职责。
1.强化企业安全生产主体责任。
各生产经营单位要健全安全管理机构，完善安全生产规章制度，把安全生产作为强基固本的重要举措纳入本单位发展战略，确保安全投入、安全管理、技术装备、教育培训等落实到位。
进一步落实企业安全生产责任制，将安全生产责任落实到部门、车间班组和每位员工。
要加强安全管理，加大安全资金投入力度，改善企业安全基础条件，提升事故防范和应急处置能力。
督促企业健全严格的安全生产规章制度和岗位安全操作规程，加强对有毒有害、易燃易爆场所及危险工艺装置和重大危险源的安全防护。
强化对企业事故隐患自查、自纠、自改的督查力度。
开展安全生产风险分析，建立预警机制。
强化企业法定代表人、实际控制人作为安全生产第一责任者的职责，建立主要负责人和领导班子成员现场轮流带班制度，以及领导干部深入作业现场、参与班组安全活动、联系重点生产作业区域制度。
不断完善企业绩效工资制度，提高绩效工资与安全生产挂钩比重。
2.强化政府监管责任。
有关部门、各街道办事处要把安全生产作为加强经济社会管理、保障改善民生的重要内容，认真落实安全生产“一岗双责”制度，建立完善安全生产责任联系点和例会制度。
加强安全生产监管队伍建设和监察装备保障。
进一步加大安全监管力度，强化建筑施工、危险化学品等重点行业（领域）的安全监管，加强对企业安全生产的现场监管和服务指导，依法从重处罚拒不执行监管监察指令的企业和法定代表人。
对存在重大事故隐患、发生严重社会影响事故或屡次发生事故的单位，通过约见企业法定代表人进行诫勉谈话等予以警示。
发挥区安委会及其办公室对安全生产的综合协调指导功能，落实20项工作制度（其中会议制度5项、通报制度4项、工作交流制度2项、事故统计和信息报告制度2项、督查检查制度2项、督办制度2项，约谈制度、考核激励制度和安委会联络员工作制度各1项）。
3.落实安全生产目标考核和责任追究。
健全完善安全生产责任制考核体系。
严格落实区安委会成员单位安全生产履职书面报告制度，把安全生产控制指标纳入签约单位党政领导班子绩效考核范畴。
加大履职考核力度，完善区有关职能部门和集团公司的安全生产履职考核办法。
建立激励约束机制。
对考核成绩突出的单位、部门、个人给予奖励；对安全工作不落实、管理不到位、整改不得力，造成严重社会影响和重大人员伤亡事故的，实行安全生产问责和“一票否决”。
继续实施安全生产控制指标执行情况季度通报、重大事故隐患定期通报、各类典型事故案例社会公布制度。
严格按照“四不放过”和“依法依规、实事求是、注重实效”的原则，认真组织开展事故调查处理，严肃事故责任追究。
建立事故查处督办制度，对事故查处实行区安委会挂牌督办。
（二）持续安全检查，加大隐患排查治理力度。
有关部门、各街道办事处要以“11.15”特别重大火灾事故为戒，持续深入开展安全生产大检查、大整顿，以危险化学品、建筑施工、特种设备、人员密集场所、道路交通、燃气使用、高层建筑、闲置厂房、租赁场所、地下空间、废品回收等行业领域为重点，全面排查影响城市运行安全和生产安全的重大事故隐患，加大事故隐患治理力度。
重点掌握分布在城市居民区、人员密集场所等的事故隐患情况，研究落实治本之策，切实消除事故隐患。
着力建立健全事故隐患排查治理常态管理机制，严格实行重大事故隐患逐级挂牌督办、定期通报制度，各部门、各街道、各单位要积极创造条件，落实整改资金，着力推进落实重大事故隐患治理。
对列为市、区督办的重大事故隐患的整治，区发改委、区财政局等部门要在项目和资金上给予支持。
（三）严格依法监管，严厉打击非法违法行为。
有关部门、各街道办事处要加大依法监管力度，特别是加大暗访抽查力度，严格执法，提高执法效能，
2011年第3期- 21 -。