璧山县师德师风十条禁令
简述关于严格加强教师队伍师德师风建设的十条禁令
简述关于严格加强教师队伍师德师风建设的十条禁令
关于严格加强教师队伍师德师风建设的十条禁令是教育部为了规范教师行为、
提高师德师风而制定的一系列规定。
以下是这十条禁令的简要概述：
1. 禁止教师违反职业道德，包括但不限于索贿受贿、徇私舞弊、贪污挪用公款
等行为，要求教师始终保持廉洁奉公的态度。
2. 禁止教师在课堂上进行违法违规的行为，如散布谣言、传播淫秽色情信息等，要求教师严守教育法律法规。
3. 禁止教师利用职务之便谋取私利，包括但不限于利用学生家长关系牟取不正
当利益等行为，要求教师维护公正公平的原则。
4. 禁止教师对学生进行体罚、虐待或侮辱等行为，要求教师以身作则，给予学
生尊重和关爱。
5. 禁止教师进行学术不端行为，如抄袭、剽窃等，要求教师恪守学术道德规范。
6. 禁止教师参与非法集会、组织或传播违法信息等行为，要求教师积极维护社
会稳定和安全。
7. 禁止教师违反学校规章制度，包括但不限于违规补课、私自变动教学内容等
行为，要求教师严守学校纪律。
8. 禁止教师利用职务之便进行性骚扰或性侵犯学生等行为，要求教师保护学生
的人身安全和尊严。
9. 禁止教师教学不负责任，不尽职尽责，要求教师认真履行教育教学任务。
10. 禁止教师违反教育部门和学校的其他规定，要求教师遵守各项规章制度。
这些禁令的目的是确保教师队伍的师德师风，维护教育教学秩序，提供良好的
教育环境，促进学生全面发展。
教师应当严格遵守这些禁令，树立良好的师范
形象，为学生树立榜样。
教师队伍师德师风建设的十条禁令
教师队伍师德师风建设的十条禁令
1.不得有不端行为和不良习惯，如抽烟、喝酒、赌博、吸毒等。
2.不得利用职务之便，搜刮或向学生借贷或要求学生购买自己或朋友业务的产品或参与自己或朋友的商业活动。
3.不得以评优评先、晋升职称、推荐获奖为条件，向学生收取费用或贿赂。
4.不得对学生进行暴力、侮辱、歧视、性骚扰等行为。
5.不得散布政治、种族、宗教或民族情绪，不得传播错误观念或误导学生。
6.不得随便泄露学生的个人隐私或对学生进行人身攻击。
7.不得妨碍学生的健康成长和个性发展，更不得打击报复不同意见的学生。
8.不得申请或接受任何形式的不当待遇或好处，如礼品、旅游、接待等。
9.不得缺勤、迟到、早退，更不得捏造考勤记录，影响教学质量。
10.不得利用职务之便违法违纪，对学校、学生、同事、教育系统等工作单位名誉造成影响，更不得从事在校内外任何危害师德师风的行为。
师德师风十条禁令内容有哪些方面
师德师风十条禁令内容有哪些方面在教育教学领域，师德师风具有重要意义，它关乎教师的品德修养和行为规范，直接影响着教育教学质量和学生成长。
为了规范教师的行为，维护教育教学秩序，通常会制定一系列师德师风十条禁令，用以规范教师的职业行为。
下面就是这十条禁令内容的具体方面：1. 教学专业教师在教学过程中应当尊重学生，尊重学生的学习差异，不得因个人喜好或偏见影响评价和教学行为；不能擅自篡改学生成绩或教材内容等，应当恪守教学职业道德，不得敷衍了事。
2. 与学生的交往教师在与学生之间的交往中应当保持适当的距离，不得与学生发展不正当的关系，不得试图利用职权谋取私利。
同时，要注意言行举止，不得有言语暴力或体罚行为，尊重学生的人格尊严。
3. 守时守信教师应当严格遵守教学计划和教学安排，不能迟到早退，不得无故缺席课堂。
同时应当遵守诺言，不得违背教育承诺或违约行为。
4. 尊重同事教师之间应当相互尊重、理解和支持，不得在同事面前抹黑或攻击其他同事，不得损害同事的声誉。
要建立和谐的师德关系，共同促进教育工作的顺利发展。
5. 管理资产在使用学校或单位资产时，教师应当严格按照规定使用，不得挪用、私留或私自转移资产，保护公共财产，以身作则，树立良好榜样。
6. 推崇正直教师应当正直诚信，真实反映学生学习情况，坚决抵制贿赂、舞弊等不良行为。
要做到言行一致，不言而信，以身作则引领学生。
7. 互相学习教师不应自以为是，应保持谦虚态度，与同事、家长、学生互相学习，不因资历或学历高低而自大自满。
要不断提升自身素质，与时俱进。
8. 保护学生隐私教师在工作中要妥善保护学生的隐私，不得随意向第三方透露学生个人信息；不得利用学生个人信息谋取私利或损害学生利益，严格遵守相关法律法规。
9. 公正评价教师在评价学生时应当客观公正，不受其他因素干扰，不能唯分数论，应综合考虑学生的全面发展。
同时，不得偏私、歧视或恶意评价学生。
10. 社会责任教师要肩负起教育使命，承担起社会责任，积极关心学生的成长，不得对社会产生恶劣影响，要为教育事业的发展做出应有贡献。
师德师风十条禁令内容有哪些呢(一)
师德师风十条禁令内容详解教师作为培养学生的重要角色，其言行举止直接关系到学生的成长和教育质量。
为了维护良好的教育环境，各级各类学校都制定了一系列师德师风规范，其中包括了师德师风十条禁令。
这十条禁令不仅是对教师的一种规范，更是对整个教育行业的底线要求。
接下来将详细介绍师德师风十条禁令的内容。
一、不得迟到、早退或缺席教师是学生学习的榜样，必须时刻遵守学校规定的上下课时间，不能擅自迟到、早退或缺席。
只有确有特殊情况，才能请假并得到学校批准。
二、不得有意与学生发生不正当关系教师应当保持师生之间的专业关系，不得与学生发生不正当关系，包括性骚扰、情感纠葛等。
任何形式的侵权行为都将受到严惩。
三、不得私自徇私舞弊教师要坚持公正、公平的原则，不得徇私舞弊，包括泄露试卷、篡改成绩等行为。
任何违规行为都将受到制裁。
四、不得传播错误信息教师要做到言行一致，不得散布谣言、错误信息或者违背事实的言论。
应当慎重言行，避免对学生产生负面影响。
五、不得影响教学秩序教师要珍惜教学时间，不得因个人原因影响教学秩序，包括提前下课、无故迟到等行为。
应当严格遵守学校规章制度。
六、不得擅自泄露学生隐私教师要尊重学生的隐私，严禁擅自泄露学生的家庭、个人信息或者在公共场合谈论学生的私人事务。
保护学生隐私是每位教师的责任。
七、不得对学生进行身体或心理上的伤害教师要保护学生的身心健康，不得采取任何形式对学生进行身体或心理上的伤害，包括体罚、辱骂、挖苦等。
应当耐心、理性地对待学生。
八、不得利用职权谋取私利教师要履行教育职责，不得利用职权谋取私利，包括索要礼金、收受贿赂等行为。
应当维护教育的公平公正。
九、不得违反学校管理规定教师应当遵守学校的管理规定，不得擅自违背规定或者超越权限行使职权。
应当听从学校领导的安排，服从学校统一安排。
十、不得有违法犯罪行为教师要做一个合格的公民，不能有任何违反法律法规的行为，包括妨害社会公共秩序、违法犯罪等。
应当以身作则，遵纪守法。
师德师风十条禁令内容怎么写简短
师德师风十条禁令内容怎么写简短
1.爱岗敬业：教师应认真履行教学职责，不因个人原因耽误教学进度。
2.尊重学生：教师应用尊重的态度对待学生，不得有歧视、欺凌等不
当行为。
3.廉洁自律：教师应杜绝贪污腐化行为，不得接受学生及家长礼物，
不涉足非法经济活动。
4.文明待人：教师应与学生言行举止文明规范，不得使用粗言秽语。
5.保护隐私：教师应对学生个人隐私保持谨慎，不得随意泄露学生信息。
6.独立公正：教师应客观公正处理学生问题，不得偏袒亲信，不得私
下收受学生礼品。
7.遵守课堂规则：教师应严格遵守教学秩序，不得随意取消课程，不
应延长课程时间。
8.传播积极价值观：教师应积极传播正能量，不得传播负面情绪或内容。
9.尊重求知欲：教师应尊重学生求知欲望，不得扼杀学生创新能力。
10.远离不良诱惑：教师应保持清正廉洁，不因享受不正当好处而违反
职业道德。
师德师风十条禁令内容简短概括
师德师风十条禁令
1.尊师重道：严禁对任何同事或学生出言不逊或不尊重。
2.诚信守约：禁止教师在学术、教学、办事等方面言而无信，不遵守承
诺。
3.课堂管理：严禁在课堂上使用不当言语或行为影响学生的学习积极性。
4.保护学生：绝对不能随意泄露学生个人信息及涉及隐私的内容。
5.严肃纪律：禁止对学生或同事进行任何形式的体罚或歧视。
6.知识靠嘴：不得以虚假或错误信息误导学生或他人。
7.积极创新：不应铺张浪费，应合理安排教学资源，提倡勤俭节约。
8.勤学育人：禁止麻木敷衍，应持续不断学习教育教学知识，不断提高
专业素养。
9.专注教学：不得将个人私事带入工作，以确保工作质量和教学效果。
10.和谐团队：保持良好的师德师风，积极协作，不以权谋私，团结师生
共同进步。
以上十项禁令是师德师风的基本要求，师生共同遵守，努力营造一个和谐、稳
定的教学环境，促进学校的发展与进步。
师德师风教师十条禁令内容
师德师风教师十条禁令内容
在教育工作中，教师的道德修养和师德师风至关重要。
为了规范教师的行为，维护教师队伍的形象，以下是教师应当严格遵守的十条禁令内容：
1.不得虐待学生：教师不得对学生使用任何形式的身体或心理虐待，
包括打骂、羞辱、侮辱等行为。
2.不得搞权色交易：教师不得利用职权谋取私利或与学生、家长等进
行任何形式的不正当交往。
3.不得私自收受礼品：教师不得接受或索要学生或家长送礼，更不能
向学生、家长索要任何财物。
4.不得传播错误信息：教师不得在课堂或其他场合传播错误信息，包
括虚假科学理论、伪科学观点等。
5.不得违规补课：教师不得私自安排违规补课活动，更不能要求学生
家长支付额外费用。
6.不得泄露学生隐私：教师不得泄露学生个人信息和家庭情况，保护
学生隐私是教师的职责。
7.不得推诿责任：教师不得推卸自己的责任，应当承担相应的教学责
任和管理责任。
8.不得辱骂同事：教师之间要相互尊重，不得使用侮辱性语言或行为
对待同事。
9.不得私自招生：教师不得私自招生，并应当遵守学校招生政策和流
程。
10.不得违反法律规定：教师不得从事任何违法活动，要遵守国家法律
法规，做合法守法的良好公民。
以上十条禁令内容是教师在教育工作中必须遵守的基本规范，教师要时刻牢记职责使命，时刻关注自身的言行举止，做一个合格的教育工作者。
师德师风十条禁令内容简短版
师德师风十条禁令内容简短版
1.不得与学生发展不当的个人关系：教师应当保持专业师生关系，不
得涉及情感纠葛或引起矛盾。
2.不得利用职权谋取私利：教师不得以职务之便谋取不正当利益，包
括索取礼物、接受回扣等。
3.不得诋毁他人：教师应当尊重他人，不得恶语中伤或造谣诽谤他人。
4.不得违背伦理道德：教师必须遵守职业道德准则，言行举止合乎伦
理。
5.不得泄露学生个人信息：教师必须保护学生隐私，不得随意泄露或
传播学生个人信息。
6.不得私自补课收费：教师不得私自在校外向学生提供补课服务，并
收取费用。
7.不得纵容学生作弊：教师应严肃批评和制止学生作弊行为，维护考
试的公平性。
8.不得歧视学生：教师应平等对待所有学生，不得因种族、性别、宗
教等因素而歧视学生。
9.不得擅自调整课程：教师应按照教学计划开展教学活动，不得擅自
调整或修改课程内容。
10.不得私自处分学生：教师不得私自对学生进行体罚或其他处分措施，
应依法依规进行处理。
以上是师德师风十条禁令的简短内容总结，作为教师，遵守这些禁令是维护师
德师风、保障教育质量的基本要求。
师德师风十条禁令内容有哪些(一)
师德师风十条禁令内容有哪些
一、不得违背师德师风基本原则
教师应当恪守职业操守，遵守教育法规，遵循教育道德，不得从事违背师德师风基本原则的行为。
二、不得涉及师德师风问题的违法违纪行为
教师不得参与与师德师风相关的违法违纪行为，不得违反教育法规，不得以违法违纪方式干扰学校师德师风的正常秩序。
三、不得损害学生合法权益
教师不得对学生进行体罚、侮辱或歧视，不得侵犯学生的人格尊严和隐私权，不得擅自干涉学生的人生选择。
四、不得利用职权谋取私利
教师不得以教育事业为借口谋取私利，不得借职权批私仇，不得利用职权侵害学生或他人的利益。
五、不得违背教书育人使命
教师应当尽职尽责，不得草率敷衍教学工作，不得损害学生学习权益，不得违背教书育人的宗旨。
六、不得违背学校规章制度
教师应当尊重学校规章制度，遵守学校管理规定，不得违规操作，不得越权行事，不得危害学校师德师风建设。
七、不得私自收受礼品礼金
教师应当保持清廉正直，不得收受学生或家长的礼品礼金，不得谋取不正当利益，不得损害职业形象。
八、不得泄露学生信息
教师应当严守学生信息的保密义务，不得泄露学生个人隐私，不得滥用学生信息，不得损害学生合法权益。
九、不得虐待学生
教师应当以身作则，不得对学生进行身体或心理上的虐待，不得违反教育教学服务规范，不得伤害学生身心健康。
十、不得纵容学生不良行为
教师应当及时纠正学生不良行为，不得纵容学生违规违纪，不得放任学生产生误解，不得传递错误价值观。
以上是师德师风十条禁令的内容，教师们应当牢记这些规定，时刻保持教育职业的高尚形象，为学生成长成才贡献自己的力量。
简述关于严格加强教师队伍师德师风建设的十条禁令
关于严格加强教师队伍师德师风建设的十条禁令一、禁止教师违反职业道德教师是社会的灵魂工程师，应当以高尚的职业道德为准则，秉持教书育人的使命，绝不允许教师在教育教学过程中违背职业道德，包括但不限于索贿受贿、打击报复学生、泄露考试内容等行为。
二、禁止教师虐待学生教师应当尊重学生的人格尊严，严禁对学生采取任何形式的体罚、精神虐待或侮辱行为。
教师应当关心学生的身心健康，以身作则，成为学生的榜样。
三、禁止教师违规补课教师应当按照学校的教学计划进行教学活动，不得擅自组织或参与违规补课。
教师应当注重学生的综合素质培养，而非单纯追求分数，避免给学生过重的学业负担。
四、禁止教师敷衍塞责教师应当尽职尽责，认真备课，精心组织教学活动，不得敷衍塞责，对学生的问题应当认真解答和指导，确保每一位学生都能够得到适当的关注和帮助。
五、禁止教师利用职权谋取私利教师应当慎重使用职权，严禁利用职务之便谋取私利，包括但不限于索要礼品、收受贿赂、利用职务之便谋取不正当利益等行为。
教师应当以公正、公平的态度对待学生，不偏袒不公。
六、禁止教师传播错误观念教师是学生的引路人，应当传播正确的知识和观念，严禁传播错误的观念、迷信、封建思想等，引导学生树立正确的价值观和世界观。
七、禁止教师侵犯学生隐私教师应当尊重学生的个人隐私，严禁搜查学生个人物品、侵犯学生的隐私权，保护学生的人身安全和个人尊严。
八、禁止教师违反教学纪律教师应当遵守学校的教学纪律，严禁违规组织教学活动、违反考试纪律、泄露考试内容等行为，确保教育教学的公正性和公平性。
九、禁止教师参与不良娱乐活动教师是社会的楷模，应当树立良好的形象和榜样，严禁教师参与不良娱乐活动，如赌博、吸毒、酗酒等，保持良好的职业形象。
十、禁止教师违反法律法规教师应当遵守国家法律法规，严禁教师参与违法犯罪活动，如贩毒、盗窃、敲诈勒索等，维护社会的公共秩序和安全稳定。
以上是关于严格加强教师队伍师德师风建设的十条禁令。
教师是社会的栋梁，应当以高尚的师德师风为准则，为学生树立良好的榜样，推动教育事业的发展和学生的全面成长。
师德师风十条禁令内容有哪些题目
师德师风十条禁令内容有哪些
一、不得私自泄露学生个人信息
作为一名教师，不得私自泄露学生的个人信息，包括但不限于家庭地址、联系
方式等隐私内容。
尊重学生的隐私是教师应尽的职责。
二、不得擅自打压或歧视学生
教师不得擅自打压或歧视学生，应当平等对待每一位学生，给予他们公正的评
价与待遇。
三、不得利用职权谋取私利
教师不得利用职权谋取个人私利，不得接受学生或家长的贿赂或礼物，维护教
育公平正义。
四、不得与学生发生不正当关系
教师不得与学生发生不正当关系，维护师生之间纯洁的师生关系，确保教育教
学工作的正常开展。
五、不得以个人观点强制灌输学生
教师不得以个人观点强制灌输学生，应当客观公正地传授知识，尊重学生的思
想和感受。
六、不得对学生实施体罚或变相惩罚
教师不得对学生实施体罚或变相惩罚，应通过教育引导等方法纠正学生的错误，不得使用暴力手段。
七、不得诽谤、谩骂学生及家长
教师不得诽谤、谩骂学生及家长，应保持教师的专业素养，用言行树立正面形象。
八、不得违背学校教育规章制度
教师不得违背学校教育规章制度，应当按照学校的管理制度和教学计划进行教
育教学工作。
九、不得私自改变试卷成绩
教师不得私自改变试卷成绩，应根据学生的真实表现公正评分，不得以不正当手段干扰成绩。
十、不得擅自放纵学生违纪行为
教师不得擅自放纵学生的违纪行为，应当及时制止和纠正学生的不良行为，教育引导学生树立正确的道德观念。
以上便是关于师德师风十条禁令的内容，教师作为社会的引路人，应当严格遵守这些禁令，做到以身作则，为学生健康成长和全面发展提供良好的教育环境。
师德师风十条禁令内容
师德师风十条禁令内容第一条：严禁对学生进行身体或精神上的侮辱或虐待。
教师在任何情况下，都不得对学生进行侮辱、体罚或其他形式的虐待行为。
应该尊重学生的人格和尊严，体现教育者的责任和担当。
第二条：不得涉足学生的家庭隐私。
教师要尊重学生及家长的隐私权，不得在不恰当的场合或方式下涉足学生家庭生活，避免对学生造成不良影响。
第三条：禁止以任何形式接受学生或家长的财物。
教师不得接受或索要学生或家长的财物、礼品，不得利用职权谋取私利，保持清正廉洁的态度。
第四条：不能私自泄露学生信息。
教师要妥善保管学生信息，不得私自泄露学生隐私信息，确保学生信息安全与保密。
第五条：不得进行不道德行为。
教师不得从事与师德相违背的行为，包括但不限于不正当性行为、不端庄的言行、不遵守职业操守等。
第六条：禁止利用教学资源谋取私利。
教师不得利用自己的教学资源和职权谋取私利，不得利用学生学习时间或资源从事任何商业活动。
第七条：不得对学生进行人身攻击。
教师在处理问题时，不得对学生进行人身攻击，言辞严厉也要保持尊重和礼貌。
第八条：不得利用职权对学生进行不公正待遇。
教师要对学生一视同仁，不得根据学生个人原因或背景给予不公正的待遇。
第九条：不得利用学生进行违法违规行为。
教师不得利用学生从事任何违法违规活动，如帮助作弊、参与不正当竞争等。
第十条：禁止任何形式的歧视。
教师不得对学生进行任何形式的歧视，包括但不限于性别、种族、宗教、家庭背景等方面，要尊重每个学生的个性和差异。
以上十条禁令，是教师在日常教学中应当切实遵守的师德师风规范，必须时刻提醒自己时刻以学生利益为重，坚守教育为先的初心，以言行举止成为学生可信赖的楷模。
师德师风十条禁令内容简短总结
师德师风十条禁令内容简短总结
师德师风是教师应当遵守的行为准则，是维护教育和教学秩序的重要保障。
下
面总结了师德师风十条禁令的内容要点：
1.不得违反教育法律法规：教师在任何情况下都不能违背教育法规，
否则将对教育系统和学生造成负面影响。
2.不得违反教育政策：教师要认真执行有关教育政策，不能擅自扰乱
学校的正常教学秩序。
3.不得违背职业道德：教师要严格遵守职业道德，具备高尚的师德，
做学生的楷模。
4.不得贪图私利：教师不能利用权力谋取私利，不能接受学生或家长
的礼物、好处。
5.不得传播错误信息：教师在教学过程中不得传播错误信息或虚假知
识，应该严谨认真对待每一堂课。
6.不得辱骂学生：教师在与学生交流时要注意措辞，不能使用侮辱性
语言或暴力行为。
7.不得偏袒学生：教师在处理学生问题时不得偏袒某些学生，要公正
公平对待每一个学生。
8.不得随意扣分：教师在批改学生作业或考试时要客观公正，不得随
意扣分或给予不合理评价。
9.不得传授不良思想：教师不得传授负面、不良的思想观念和行为给
学生，要引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。
10.不得长期缺课：教师不能长期缺席教学工作，要认真履行教学职责，
做好学生的榜样。
师德师风十条禁令的内容是教师在日常工作中应当遵守的十项规定，只有严格
遵守这些规定，才能更好地发挥教师的示范作用，为学生成长成才提供良好的环境和引导。
师德师风教师十条禁令
师德师风教师十条禁令
一、爱岗敬业，严禁懈怠
教师作为祖国的建设者和接班人，必须热爱自己的教育事业，绝不能怠于工作，否则将严肃处理。
二、尊重学生，严禁歧视
教师应该尊重学生的人格，平等对待每一位学生，严禁在教学中歧视任何学生。
三、诚实守信，严禁谎言欺骗
教师应该言行一致，讲真话，做老实人，绝不允许虚假宣传或言行欺骗学生。
四、严守纪律，严禁违法乱纪
教师应该遵守教育行业的相关规章制度和纪律要求，绝不能有违法乱纪行为。
五、亲民爱生，严禁冷漠无情
教师应该亲近学生，关心学生，严禁对学生冷漠无情，言行举止要体现爱心。
六、勤勉敬业，严禁偷懒推责
教师应该勤奋工作，严禁敷衍了事、偷懒推责，对待教学工作要认真负责。
七、谦虚谨慎，严禁自负傲慢
教师在面对学生和同事时要谦虚谨慎，不可自负轻慢，要保持良好的工作态度。
八、文明礼貌，严禁粗鲁无礼
教师应该言行文明，举止得体，严禁对学生或同事采取粗鲁无礼的态度。
九、秉公办事，严禁徇私枉法
教师在处理各种事务时要秉持公正、公平原则，严禁搞特权、徇私徇友。
十、恪守教育教学规范，严禁违规操作
教师在进行教育教学活动时必须遵循教育规范，不得以违规手段提高学生成绩
或教学水平。
以上十条禁令是每一位教师在教育教学工作中都要严格遵守的准则，只有做到这些，才能真正做到遵纪守法、敬职爱生。
师德师风十条禁令内容是什么(一)
师德师风十条禁令内容是什么在教育领域，师德师风一直被视为教育工作者必须遵循的准则，是维护教育教学秩序、促进师生关系和谐的重要保障。
为了规范教师的行为，保障学生的合法权益，教育部门制定了《中小学教师师德师风建设基本准则》，其中包含了“师德师风十条禁令”，这些禁令旨在要求教师严格遵守职业道德规范，做好榜样，以身作则。
下面我们将逐条分析师德师风十条禁令的内容：1.严禁违背师德师风的职业道德准则。
教师应当恪守教育教学纪律，言行举止端正，以身作则，以德服人。
2.严禁侵害学生合法权益。
教师不得利用职权谋取私利，不得侵犯学生的人身权、知情权、受教育权等合法权益。
3.严禁肆意打骂学生。
教师在处理问题时应冷静理智，严禁使用暴力手段对待学生，不能污蔑诽谤、羞辱学生。
4.严禁利用职权凌驾于他人之上。
教师不得滥用职权，不能威胁、打压学生或同事，应以平等、尊重的态度对待每一个人。
5.严禁徇私舞弊、贪污受贿。
教师不得收受礼金、礼品，不得为他人谋取私利，应当清正廉洁，维护教育的公平公正。
6.严禁搞封建迷信活动。
教师在进行教育教学活动时，不得传播封建迷信思想，不得在校园内组织迷信活动，确保学校教育健康、科学发展。
7.严禁课堂纪律混乱。
教师在上课时应当维护课堂纪律，确保教学秩序，不得私自离开教室、迟到、早退等行为。
8.严禁学术不端行为。
教师在进行科研工作时，应当遵守学术规范，禁止抄袭、剽窃他人作品，不得发布虚假科研成果。
9.严禁虐待学生。
教师应当关心爱护学生，不得体罚、虐待学生，应当采取适当的教育教学方法，引导学生健康成长。
10.严禁影响学生身心健康。
教师在进行教育教学活动时，应该尊重学生的思想观念、生活方式，不得传播不良信息，不得影响学生的身心健康发展。
综上所述，师德师风十条禁令的内容涵盖了教师在教育工作中应当遵守的基本规范和规定。
教师作为社会的传播者和引导者，应该以身作则，以优良的师德师风影响和引导学生成长，致力于教书育人，为教育事业的发展做出积极贡献。
简述关于严格加强教师队伍师德师风建设的十条禁令
简述关于严格加强教师队伍师德师风建设的十条禁令（原创版）目录1.严禁教师从事违法犯罪活动2.严禁教师传播违法违规信息3.严禁教师进行有偿补课4.严禁教师收受学生及家长礼品5.严禁教师体罚或变相体罚学生6.严禁教师违反教育教学规律，敷衍教学7.严禁教师违反学术道德，抄袭、剽窃等行为8.严禁教师利用职务之便谋取不正当利益9.严禁教师参与邪教组织、封建迷信活动10.严禁教师违反职业道德，损害学生利益正文一、严禁教师从事违法犯罪活动作为人类灵魂的工程师，教师应以身作则，严格遵守国家法律法规。
从事违法犯罪活动不仅会影响教师的形象，还会对学生产生极坏的影响。
因此，教师务必严于律己，远离违法犯罪活动。
二、严禁教师传播违法违规信息在信息时代，教师应承担起传播正能量的责任。
严禁教师在课堂、社交平台等场合传播违法违规信息，以免误导学生，影响学生的健康成长。
三、严禁教师进行有偿补课教师应全心全意为学生服务，严禁利用职务之便进行有偿补课。
有偿补课不仅加重了学生和家长的负担，还会导致教育资源的不公平分配。
四、严禁教师收受学生及家长礼品教师应保持清正廉洁，严禁收受学生及家长礼品。
接受礼品可能会让教师在教学过程中产生偏颇，影响教育公平。
五、严禁教师体罚或变相体罚学生教师应关爱学生，尊重学生的人格尊严。
严禁体罚或变相体罚学生，以免对学生造成身心伤害。
六、严禁教师违反教育教学规律，敷衍教学教师应认真负责，遵循教育教学规律。
严禁敷衍教学，以免影响学生的学习兴趣和成绩。
七、严禁教师违反学术道德，抄袭、剽窃等行为教师应恪守学术道德，严禁抄袭、剽窃等行为。
学术不端行为会损害教育声誉，影响学术研究的进步。
八、严禁教师利用职务之便谋取不正当利益教师应为人师表，严禁利用职务之便谋取不正当利益。
廉洁从教，才能赢得学生和家长的信任和尊重。
九、严禁教师参与邪教组织、封建迷信活动教师应树立正确的世界观、价值观，严禁参与邪教组织、封建迷信活动。
积极参与健康向上的活动，为学生树立良好榜样。
师德师风十条禁令内容有哪些
师德师风十条禁令内容有哪些
1.不得有性骚扰行为。
教师在与学生接触时，严禁言语、肢体或其他方
式对学生进行性骚扰，确保教育环境清朗。
2.不得进行学术不端行为。
教师应当遵守学术规范，不得抄袭、剽窃他
人研究成果，确保学术诚信。
3.不得私自接受礼品或回扣。
教师不应接受学生或家长的礼品，保持公
正、客观的教学态度。
4.不得对学生实施身体惩罚。
教师在教育过程中，不得对学生进行体罚
或其他伤害行为，尊重学生的人格尊严。
5.不得泄露学生隐私。
教师应当严格保护学生的个人信息安全，不得随
意泄露学生的隐私。
6.不得恶意批评学生。
教师在评价学生时，应当客观、公正，不得进行
恶意批评或伤害学生自尊。
7.不得擅自变更教学计划。
教师应当按照教学计划有序进行教学，不得
随意更改或调整教学内容。
8.不得迟到早退。
教师应当遵守工作规定，不得迟到早退，确保课堂纪
律和教学秩序。
9.不得参与违法活动。
教师应当是学生的楷模，不得参与任何违法活动，
维护社会正义。
10.不得与学生搞不正当关系。
教师与学生之间应当保持师生关系，不得
发生不正当关系，避免伤害学生和自身形象。
以上是师德师风十条禁令内容，教师应当认真遵守，以身作则，为学生树立良
好的榜样，共同建设和谐的教育环境。
师德师风十条禁令内容简短
师德师风十条禁令
1.严禁对学生进行体罚或粗暴行为：任何形式的体罚都是不可接受的，应该尊重学生的尊严和权利。
2.严禁泄露学生个人隐私：教师不得随意透露学生的个人信息，保护学生隐私是职业道德的基本要求。
3.严禁对学生进行歧视：无论种族、性别、宗教信仰等，都不应该成为教师对学生评价的依据。
4.严禁与学生发展不正当关系：教师务必保持专业的师生关系，绝不能滥用职权与学生发生不当亲密关系。
5.严禁私自留学生加微信或其他社交工具：教师与学生的接触应该在学校工作和学习范围内，不得私自将关系延伸到社交平台。
6.严禁教师利用职权谋取私利：教师不能利用自己的职权地位谋求私利，应该坚守道德底线。
7.严禁教师违规收受礼品或贿赂：任何形式的收受礼品或贿赂都是不道德的行为，教师应该保持清正廉洁。
8.严禁教师擅自变更评分标准：评分应该客观公正，教师不得随意更改评分标准，以保证学生成绩的公平性。
9.严禁在课堂上散漫敷衍：作为教师，应该认真备课，授课态度认真，不能在课堂上敷衍了事。
10.严禁对同事进行人身攻击或谩骂：教师之间应该相互尊重，不得进行人身攻击或谩骂，维护师道师风的正常秩序。
希望每位教师都能深刻理解并遵守这十条师德师风禁令，以身作则，做学生健康成长的榜样。
教师师德师风十条禁令
教师师德师风十条禁令在教育领域中，教师的师德师风是至关重要的。
教师作为学生的楷模和引导者，其言行举止直接影响着学生的成长和发展。
为了维护教师的师德师风形象，通常会明确一些禁止的行为，以下是教师应遵守的十条禁令：1.不得虐待学生：教师不得使用言语或行为对学生进行侮辱、威胁、体罚等虐待行为。
2.不得恶意泄露学生隐私：教师应尊重学生的隐私权，不得恶意泄露学生的个人信息或家庭情况。
3.不得利用职权谋取私利：教师应恪守职业操守，不得利用职权谋取私利或从学生家长处接受礼物。
4.不得擅自改变教学内容：教师应按照教学大纲和教学计划进行教学，不得擅自改变教学内容或搞“封建迷信”等违背教育原则的内容。
5.不得戴有宗教、政治色彩的服饰：教师在教学过程中应尽量避免戴有宗教、政治色彩的服饰，以免引起不必要的争议或误会。
6.不得与学生携手同行：教师应保持适当的师生关系，不得与学生携手同行或在私人场合过于亲近。
7.不得带有不良嗜好的物品：教师不得携带吸烟、酗酒等不良嗜好的物品进入校园，不得在学校内吸烟、酗酒等行为。
8.不得传播不正当言论：教师在公共场合或社交媒体上不得传播不正当、淫秽、暴力、负面言论，应注意言行举止。
9.不得私自补课收费：教师不得私自与学生或家长协商进行补课，并收取费用，应通过正规途径进行，不得违规收费。
10.不得参与与学生不当亲密关系：教师在任教过程中不得与学生发生不当的亲密关系，包括恋爱关系等，以免影响教育教学秩序。
教师作为教育事业的中坚力量，其师德师风不仅体现了教师个人的素养和职业道德，也对学生成长起到了示范和引领的作用。
遵守师德师风禁令，是每位教师应尽的责任和义务，也是教育事业健康发展的重要保障。
愿每个教师都能以高尚的师德师风，将教育进行到底，为学生成长成才贡献自己的力量。
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璧山县师德师风“十条要求”、“十不准规定”
和“六条禁令”（试行）
为深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实《中小学教师职业道德规范》，切实加强教师思想道德建设，结合我县教育系统实际，制定了《璧山县师德师风“十条要求”、“十不准规定”和“六条禁令”》，以此进一步规范教师从教行为，提高师德师风水平，树立教师队伍的良好形象。
一、璧山县师德师风“十条要求”
1.有正气。
坚持正确的政治方向，正直无私，遵纪守法，伸张正义，反对邪恶。
正确处理国家、集体和个人利益的关系。
依法执教，为人师表。
2.有锐气。
积极进取，不畏艰难。
谦逊好学，锐意改革。
遇到困难和矛盾不退缩，遇到失败和挫折不气馁。
3.有朝气。
精力充沛，精神振奋，上课充满激情，课余朝气蓬勃。
4.有忠心。
忠诚党的教育事业，思想和行为与党的要求一致；自觉维护教育的良好形象，自觉维护学校利益，珍惜学校荣誉。
5.有爱心。
热爱教育事业，热爱学生，热爱生活，热爱学习。
对家长热情接待、充分尊重、具体指导；对学生真诚关爱、热情教导、充满期待。
6.有责任心。
对自己的言行举止负责，对工作全力以赴，对学生尽职尽责，对社会尽心尽力。
7.有信心。
正确评价自己，不自我膨胀、孤芳自赏；不自我贬低、自怨自叹。
8.有恒心。
学而不厌、诲人不倦；对工作兢兢业业、持之以恒；对学习孜孜以求、坚持不懈；对学生真诚关爱、不厌不弃。
9.有协作心。
顾全大局、服从安排、友爱互助、团结协作。
10.有包容心。
对家长、对学生、对同事宽容大度，有效控制浮躁情绪，冷静对待繁琐事务，心平气和地对待他人的过失及冒犯行为。
二、璧山县师德师风“十不准规定”
1.不准不服从学校工作安排。
2.不准体罚或变相体罚学生。
3.不准未经教育主管部门批准到民办学校兼职兼课，在工作时间网上聊天、玩游戏、干私活等与工作无关的事情。
4.不准在课堂上吸烟和使用通讯工具，酒后上课。
5.不准越级上访、非正常上访或在网络等媒体上散布不良信息。
6.不准酗酒滋事，在校园内拉帮结派，打架骂架，搬弄是非，影响学校安定团结。
7.不准出现发生学生违纪违规却不进行批评教育，学生遇到危险时不主动帮助或出现安全事故不及时处理。
8.不准歧视学困生、贫困生、残疾生，侮辱、训斥、指责学生家长。
9.不准不遵守坐班、请假等学校劳动纪律和制度，上班时间到娱乐场所。
10.不准不按要求备课、上课、批改作业和完成规定的教学任务；无故缺课、停课、随意调课或擅自请人代课；听课、
评课等教研活动少于规定次数；无故不参加学校或上级教育部门组织的会议及活动。
学校可以根据实际情况，细化增加师德师风相关条款。
上述“十不准”规定，由学校开展过程检查，作好过程记载，并进行年度总评。
年度总评结果与教职工绩效考核和年度考核等次挂钩。
过程记录和年度总评结果，由学校记入教职工个人业务档案，作为教职工职称评聘、评先选优、干部任用以及竞聘、调动等的重要依据。
片区教育管理中心、县教委不定期进行督查。
凡违反上述“十不准”规定任何一条者，由学校在教师师德档案中记录违规1次，同时进行提醒帮助；累计违规记录达2次者，当年年度考核不能评定为优秀；累计违规记录达3次者，当年年度考核直接确定为“基本称职”；累计违规记录达4次者，当年年度考核直接确定为“不称职”。
连续2年不称职者，按有关规定予以解聘或辞退。
三、璧山县师德师风“六条禁令”
1.严禁传播反动文化、散布违反国家法律法规的言论、参与非法组织。
2.严禁参与黄、赌、毒活动。
3.严禁违规补课或有偿家教。
4.严禁向学生乱收费、乱罚款，索要或变相索要钱物。
5.严禁违规推荐教辅资料或其他商品。
6.严禁违规招生或违规送生。
上述“六条禁令”，由学校进行过程检查，并做好过程记载。
片区教育管理中心和教委不定期进行督查。
凡违反“六条禁令”任何一条者，当年年度考核直接定为不称职，县教委同时给予通报批评。
凡学校领导干部（含中层干部）违反上述“六条禁令”之一者，先行停职，同时按相关规定和程序，完善免职手续（对县管干部，县委教育工委、县教委将请示县委，给予相应的处分）。
一年内违反“六条禁令”达2次及以上的，由县教委直接进行点调。
连续2年不称职者，按有关规定予以解聘或辞退。