情商与领导力PPT幻灯片

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案例3: 李云龙的领导魅力
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俗话说，军人以服从命令为天 职。
可是，电视剧《亮剑》中的主 人公李云龙却经常抗命，把上级 的指示当成耳边风。但令人感到 奇怪的是，就是这样一个人，领 导依然器重他，友军特别佩服他， 敌人格外重视他。更令人感到纳 闷的是，李云龙的缺点表现得异 常明显，他没有什么文化，非常 粗鲁，甚至还多多少少带有一点 匪气，为什么他会得到战士们的 忠心拥戴和追随呢？
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情商决定领导者应对突发事件的能力
作为一个高情商的领导者，要
具备很强的逆境承受力和冷静判断
力。现代领导在管理经常面临各式
各样的困难和问题，逆境中领导者
的心态决定的某个事件的处理结果。
高情商领导者需要具备逆境承受力
并能在困难状态冷静判断，从而更
好处理各种事务。
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2.情商是卓越领导力的关键
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情商决定领导者的 追随者的数量
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情商决定领导者应 对突发事件的能力
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情商影响领导方式 的科学程度
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情商决定领导者的 自我更新能力
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情商决定领导者的追随者数量
领导科学领域的专家们通过研究认为：那种完全先靠权力为主 要力量，并通过权力进行控制、指挥、协调来体现能力的时代 已经不复存在。现代社会的领导观，则转而强调情感领导、魅 力领导，领导者对其下属的影响力的来源主要不是权力，而是 情感，领导者以高尚的情感鼓舞人，激励人，这才是文明时代 民主领导的精髓。
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THANKS
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情商管理专题讲座
主讲人：宋增伟
ห้องสมุดไป่ตู้
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第四讲：情商与领导力
主讲人：宋增伟
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九点领导力模型图
可能 性
承诺
负责 任
感召
激情
欣赏
共赢
信任
付出
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CONTENT
Part One 成功领导需要高情商
Part Two 情商与领导力
Part Three 情商是卓越领导力的关键
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李云龙曾经对他的士兵说 过：“我最喜欢狼，它又 凶又滑，尤其是一群狼更 可怕，就连老虎见了也要 怕它三分。我希望我的部 下也能变成狼，一群有着 共同信念的狼。”具有这 种魄力的人，才是真正的 战士，真正的军人，真正 的领导者，是国家、民族、 团队真正的不屈的脊梁！
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《亮剑》给我们的启示：
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（一）成功领导需要高情商
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案例1： 柳传志：想做成功企业家 情商一定要高
2010第十届中国企业“未来之星” 年会于6月25-26日在南京举行，联 想集团董事长柳传志演讲中谈到， 一个企业要做到特别成功，持续发 展，最根本的是要靠企业家本身的 品质。他认为，要做一个成功的企 业家，有三条很重要：目标明确、 有学习能力、情商要高。
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拿破仑曾说：“一头 狮子带领一群绵羊， 能够打败一只绵羊带 领的一群狮子。”
领导者是“狮子”还 是“绵羊”，主要取 决于核心领导力的高 低与强弱。
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（三）情商与领导力
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1.情商与领导力的关系
情商与领导力的关系：情商成就领导力。 领导者领导力的高低，主要来源于情商的 用。
电视剧《亮剑》中的李云龙带领的团队，其在装备、队伍数量弱于 对手的情况下不断取得胜利，成功的秘诀在于：
首先，恰当组织并巧妙运用团队成员的能力，化整体的弱为局部的 强，从而取得进攻上的优势；
其次，在精神上具有一种让士兵勇往直前的个人魅力和领导能力；
最后，具有不墨守常规、常常出其不意的管理智慧和才能。
成功的领导，首先要有成功及其如何才能成功的意识，这样在特定 的情况下才会有下意识地行动，才会及时发现问题和行动机会；
获得最随着的能力
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2.领导力是一种统领人心的综合能力
世界上任何人都是影 响别人和被别人影响的
影响别人行为的行为 ，谓之领导
影响别人行为的能力 ，则谓之 “领导力”
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不能成功的领导者的情商比较低，尽
管他们有很好的判断力，知道事情该怎么 做，却控制不住自己的情绪，因此一切只 能落空，有的领导者虽然智力平平，但由 于他们情商比较高，善于了解自己，认识 他人，协调人际关系，而且有不屈不挠的 精神，他们便取得了成功。
其次要有正确态度，积极上进的态度可以化悲观为乐观，化消极 为主动，化不利为有利，增加了成功的机会；
再次要善于思考，特别是在系统基础上进行创造性思考，这样才
有机会走出新路、事半功倍。这样成功就会向我们招手！
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（二）领导力
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1．领导力的内涵
所谓领导力，就是一种特殊 的人际影响力，组织中的每 一个人都会去影响他人，也 要接受他人的影响，因此每 个成员都具有潜在的和现实 的领导力。
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情商影响领导方式的科学程度
• 高情商的领导者一般遵循科学的领导方式，把 领导方式和行为建立在客观现实的基础上而不 是个人的主观想法趋向上。科学的领导方式更 多表现为民主的管理方式。领导者在领导过程 中倡导民主氛围和科学领导，要用合理的的方 法说服其他人对自己方式的服从与认可，同时 给不同意见以某种程度的肯定并采纳合理的建 议。