(精选)学校管理学试题

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学校管理学试题及答案

学校管理学试题及答案

学校管理学试题及答案第一章: 管理基础概念学校管理学试题1. 什么是管理学?2. 管理学的研究对象包括哪些内容?3. 管理学的发展历程有哪些重要阶段?4. 解释并举例说明管理学中的“四项基本功能”是什么?5. 请简要介绍并对比“管理”和“领导”两个概念。

学校管理学试题答案1. 管理学是研究组织内部事务,以实现组织目标的一门科学。

它主要涉及组织和协调资源、指导和激励员工、控制和监督工作以及规划和决策等活动。

2. 管理学的研究对象包括组织结构、组织行为、组织变革、战略管理、人力资源管理等方面。

3. 管理学的发展历程主要包括传统管理学阶段、行为科学管理学阶段、决策理论管理学阶段、系统管理学阶段、现代管理学阶段等。

4. “四项基本功能”指的是规划、组织、领导和控制。

规划是指确定组织目标,并制定实现这些目标的具体计划;组织是指构建组织结构,并分配资源和任务;领导是指指导和激励员工,确保他们能够完成各项任务;控制是指对组织活动进行监督和评估,以确保达到预期结果。

5. “管理”强调对组织活动整体的规划、组织、领导和控制,侧重于实现组织目标。

而“领导”着重于激励和指导员工,促使他们积极参与和贡献。

第二章: 学校管理模式学校管理学试题1. 请介绍传统学校管理模式及其特点。

2. 什么是科学管理模式?它对学校管理有什么借鉴意义?3. 现代学校管理模式具有哪些特点和优势?4. 请解释并对比孙子兵法和管理学中的“战略管理”概念的异同之处。

5. 列举并简要阐述适用于学校管理的几种管理模式。

学校管理学试题答案1. 传统学校管理模式以行政管理为核心,注重权威和纪律,强调学校的组织层次和岗位职责。

它的特点包括垂直的管理结构、单向的指令传递、严格的层级关系和集权式的决策体系。

2. 科学管理模式是由弗雷德里克·泰勒等人首先提出的,它强调通过对工作进行科学的分析和规划,提高劳动生产率。

它对学校管理的借鉴意义在于引入科学方法和数据分析,提升教学和管理效果。

学校管理学试题及答案091019

学校管理学试题及答案091019

学校管理学试题及答案0910192020-05-07 21:45«学校治理学»模拟试题〔第1套〕一、判定题〔15分,每题1分〕答案1.错2.对3.错4.对5.对6.对7.错8.对 9.错 10.错 11.对 12.错 13.对 14.错 15.错1、治理起源于工业时代。

2、现代社会的每个要紧问题,分析到最后,总是一个治理的问题。

3、因为校长是学校的法人代表,因此学校一切事务都必须由校长决定。

4、校园文化的构成,包括制度文化、精神文化、物质文化等部分。

5、学校公共关系工作的目标是塑造学校形象。

6、学校公共关系的行为主体是社会组织——学校。

7、以〝个体需要模式〞调动教师的积极性,确实是要满足教师的需要。

8、对教师实行〝开发治理〞,是学校育人功能的一种表现形式。

9、教师应该努力排除教学过程中存在许多不确定性因素。

10、学校德育治理的全然目的,确实是通过建立和健全各项规章制度,以规范学生的行为。

11、〝惩处也是一种教育〞的观点是对的,因为通过〝惩处〞的教育,能够让学生体验和学会承担造成过失的责任。

12、学校总务工作的要紧任务和宗旨确实是要管好学校的仪器设备。

13、服务劳动同生产劳动一样,能够制造价值和使用价值。

14、建立奖惩制度的目的是为了排除总务工作人员的消极怠工现象。

15、学校治理的效益取决于投入量的大小,投入越大,效益越好。

二、多项选择题〔20分,每题4分〕答案1.abde2.acde3.abd4.abd5.abce1、治理确实是_____。

a.一种职能的运转;b.一种用人的技巧;c.一种对错误的惩处;d.一种系统的优化;e.一种决策的制定。

2、学校创建特色的差不多模式,有_____。

a.目标优化模式b.榜样示范模式c.内容优化模式d.方法优化模式e.治理优化模式3、校园文化的形成过程,是_____。

a.一种对原有文化的传承与改造的过程。

b.一种由文化主体不断制造、承载和进展的过程。

(完整版)《学校管理学》练习题库及答案

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华中师范大学网络教育学院《学校管理学》课程练习题库及答案本科一、单项选择题(从下列四个备选答案中选出一个正确答案,并将其代号写在题干的空白处)1.管理实践始于()A.原始社会B.奴隶社会C.封建社会D.工业社会2.管理产生的原因是由于()A.群体劳动的需要B.个体劳动的存在C.阶级的产生D.私有制的出现3.集体活动发挥作用的效果,主要取决于组织的()A.结构关系B.环境要素C.管理水平D.自然属性4.职能要素说认为管理要素包括()A.计划、执行、检查和处理B.人力、物力、财力C.主体、客体、方法、环境D.计划、组织、指挥、协调和控制5.西方管理学诞生的标志是()A.威廉.佩恩的《论学校管理》B.罗伯的《学校管理》C.达顿与斯奈登的《美国公共教育管理》D.卡巴利的《公立学校的行政》6.世界最早的教育理论专著是()A.中国的《学记》B.古罗马昆体良的《论演说家的教育》C.夸美纽斯的《大教学论》D.杜威的《论民主主义教育》7.学校管理学在我国开始起步的标志()A.《奏定学堂章程》颁布B.杜佐周的《教育与学校行政原理》C.罗廷光的《教育行政》D.蒋维乔、郭秉文的《学校管理法》8.我国最早规定开设学校管理课程的时期是()A.春秋战国时期B.清朝末期C.民国时期D.新中国成立以后9.要形成正确的管理指导思想,首先要有正确的()A.管理方法B.管理观念C.管理原则D.管理目标10.管理指导思想具体化就是()A.管理职能B.管理原理C.管理原则D.管理目标11.学校管理指导思想是()的具体运用,是管理规律的反映。

A.管理原则B.管理原理C.管理职能D.管理目标12.系统最本质的属性是()A.结构有序性B.系统整体性C.系统动态性D.要素相关性13.人本管理是在管理活动中把()作为管理的核心。

A.人B.事C.人与事D.工作成效14.管理者实施人本管理的前提,就是对()的认识和把握。

A.人的个体差异B.人的本性C.人的个性D.人的社会本性15.人的本质力量的根源、人的各种活动的根据和动因是()A.人的潜能B.人的权利C.人的需要D.人的个性16.充任教师的起码条件是()A.教师体质B.教师精力C.教师素质D.教师形象17.现阶段我国大力推行的教师任用制度是()A.代用制B.任命制C.聘任制D.考评制18.教师人力资源评价包括很多方面,其中最重要的是()A.素质测评B.士气调查C.绩效评价D.目标评审19.实现学校教师人力资源的优化配置主要通过()A.教师人力资源规划B.教师人力资源调整C.教师人力资源评价D.教师人力资源预测20.教师职业生涯发展的本质是()得到全面的发展。

学校管理学试题及答案

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学校管理学试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 学校管理学是一门研究什么的学科?A. 学校建筑B. 学校教育C. 学校运营D. 学校文化2. 学校管理的基本原则不包括以下哪一项?A. 人本原则B. 效率原则C. 随意原则D. 公平原则3. 学校管理的最终目标是什么?A. 提高教师待遇B. 优化教育资源C. 提升教学质量D. 增加学生人数4. 以下哪项不是学校管理的主要内容?A. 人力资源管理B. 财务管理C. 课程管理D. 学生个人爱好5. 学校管理学中的“SWOT分析”不包括以下哪一项?A. Strengths(优势)B. Weaknesses(劣势)C. Opportunities(机会)D. Threats(威胁)E. Environment(环境)答案:1. C 2. C 3. C 4. D 5. E二、判断题(每题1分,共10分)1. 学校管理学是教育学的一个分支学科。

(对)2. 学校管理学只关注学校的行政管理。

(错)3. 学校管理的目的是实现学校教育目标的最大化。

(对)4. 学校管理不需要考虑教师和学生的意见。

(错)5. 学校管理学中的“PDCA循环”指的是计划、执行、检查、行动。

(对)答案:1. 对 2. 错 3. 对 4. 错 5. 对三、简答题(每题10分,共30分)1. 简述学校管理学的基本功能。

答:学校管理学的基本功能包括规划、组织、领导、控制。

规划是确定学校发展目标和策略;组织是合理分配资源和人员;领导是激励和指导教师和学生;控制是监督学校活动,确保目标的实现。

2. 学校管理中如何实现公平原则?答:实现公平原则需要确保所有教师和学生在机会、资源和待遇上的平等。

这包括公正的选拔和晋升机制,公平的资源分配,以及对所有学生一视同仁的教育机会。

3. 学校管理中如何运用“SWOT分析”?答:运用“SWOT分析”首先识别学校的优势(Strengths)、劣势(Weaknesses)、机会(Opportunities)和威胁(Threats)。

学校管理学试题及答案

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学校管理学试题及答案一、判断题1、管理起源于工业时代。

(x)2、现代社会的每个主要问题,分析至最后,总是一个管理的问题。

(√)3、因为校长是学校的法人代表,所以学校一切事务都必须由校长决定。

(x)4、校园文化的形成,包含制度文化、精神文化、物质文化等部分。

(√)5、学校公共关系工作的目标是塑造学校形象。

(√)6、学校公共关系的行为主体就是社会非政府——学校。

(√)7、以“个体需要模式”调动教师的积极性,就是要满足教师的需要。

(x)8、对教师推行“研发管理”,就是学校育人功能的一种表现形式。

(√)9、教师应该努力消除教学过程中存在许多不确定性因素。

(x)10、学校德育管理的显然目的,就是通过创建和完善各项规章制度,以规范学生的犯罪行为。

(x)11、“惩罚也是一种教育”的观点是对的,因为通过“惩罚”的教育,可以让学生体验和学会承担造成过失的责任。

(√)12、学校总务工作的主要任务和宗旨就是必须管住学校的仪器设备。

(x)13、服务劳动同生产劳动一样,能够创造价值和使用价值。

(√)14、创建奖惩制度的目的就是为了消解总务工作人员的消极怠工现象。

(x)15、学校管理的效益取决于投入量的大小,投入越大,效益越好。

(x)1、学校管理的实质就是规范学生的犯罪行为。

(x)2、管理目标,既是学校管理的起点,也是学校管理的归宿。

(√)3、学校推行“年级组办公”,必然可以影响教学管理从而影响教学质量。

(x)4、校园环境建设,包括校园绿化、环境卫生和文化设施。

(x)5、奠定学校形象,主要倚赖上级部门的赞赏和推展。

(x)6、教师是接受过专门训练的专业工作者。

(√)7、教师的心理特点就是指教师在专门从事教育、教学工作和履行职责教师角色时所整体表现出的相对平衡的个性特征。

(√)8、学校的课程体系应该由国家规定性课程、地方规定性课程和学校自主性课程等三者共同构成。

(√)9、心智性目标、科学知识与技能就是课堂教学高度关注的中心。

(x)10、我国悠久的道德教育传统,是我们应该继承和发扬的民族文化精华。

学校管理学试题及答案

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学校管理学试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 学校管理学主要研究的是()。

A. 学校教育规律B. 学校管理规律C. 学校教学规律D. 学校课程规律答案:B2. 学校管理的首要任务是()。

A. 制定学校发展规划B. 制定学校规章制度C. 制定学校课程计划D. 制定学校教学计划答案:A3. 学校管理的基本原则不包括()。

A. 以人为本B. 公平公正C. 以权谋私D. 效率优先答案:C4. 学校管理的最终目标是()。

A. 提高教育质量B. 提高教师待遇C. 提高学生成绩D. 提高学校声誉答案:A5. 学校管理学的研究方法不包括()。

A. 实证研究B. 案例分析C. 理论推导D. 经验总结答案:C6. 学校管理中,校长的主要职责是()。

A. 教学管理B. 学生管理C. 财务管理D. 行政管理答案:D7. 学校管理中,教师的主要职责是()。

A. 教学管理B. 学生管理C. 财务管理D. 行政管理答案:A8. 学校管理中,学生的主要权利是()。

A. 受教育权B. 参与管理权C. 决策权D. 监督权答案:A9. 学校管理中,家长的主要权利是()。

A. 参与管理权B. 决策权C. 监督权D. 受教育权答案:C10. 学校管理中,社会的主要责任是()。

A. 提供教育资源B. 参与学校管理C. 监督学校工作D. 制定教育政策答案:A二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 学校管理学的研究内容主要包括()。

A. 学校组织管理B. 学校人力资源管理C. 学校财务管理D. 学校文化建设答案:ABCD2. 学校管理中,校长的权力主要包括()。

A. 决策权B. 执行权C. 监督权D. 评价权答案:ABCD3. 学校管理中,教师的权利主要包括()。

A. 教学自主权B. 学术自由权C. 参与管理权D. 评价学生权答案:ABCD4. 学校管理中,学生的义务主要包括()。

A. 遵守学校规章制度B. 完成学习任务C. 参加学校活动D. 维护学校荣誉答案:ABCD5. 学校管理中,家长的义务主要包括()。

学校管理学试题(综合)

学校管理学试题(综合)

《学校管理学》试题(一)一、填空题(每空 1 分,共 30 分)1、学校教育目标是确立学校管理目标的_________________,学校管理目标的达成,必定有助于全面实现 _______________________。

2、学校目标管理活动可分为三个阶段:一是目标的确定;二是___________;三是_________________。

3、指导建立和健全组织机构的学校管理原则是________________________。

4、实现学校经济效益优化,主若是指科学地利用____________________,用最小的耗力更快地做 _____________________,以实现学校工作目标。

5、依照教师工作是一种集体协作劳动的特色,在学校管理工作中,要_________________。

在谈论教师工作时,即应试虑____________________。

6、学校推行“全局管理” ,是指学校管理者要 _____________________。

详尽地说,就是 ________________________。

7、学校的校容、校貌、_______状况,也能表现出该校的校风精神,有人称之为校风的 ______________。

8、学校管理过程是指学校管理者指挥本组织内的成员,为达到学校的预定目标,以__________________,按的程序。

9、学校管理是一种有自己目的和运动程序的控制系统活动,有明确的和按程序 ___________________。

10、说服教育和行政措施是相辅相成的两种____________。

教育方法的核心是经过各种 _____________,对学校成员进行教育。

11、学校规章制度是学校以________形式,对学校成员在工作、学习和生活中必定遵守的 _____________________。

12、从我国中小学的实质出发,吸取外国管理科学中的,____________是促使学校现代化的重要措施。

学校管理标准试题及答案

学校管理标准试题及答案

学校管理标准试题及答案一、单项选择题(每题2分,共10分)1. 学校管理的核心是什么?A. 教学质量B. 学生安全C. 校园文化D. 学校设施答案:A2. 学校管理中,以下哪项不是常规管理内容?A. 课程设置B. 教师培训C. 学生心理辅导D. 校园绿化答案:D3. 学校管理中,以下哪项措施最能促进学生全面发展?A. 增加课程难度B. 减少课外活动C. 强化体育锻炼D. 限制学生自由答案:C4. 学校管理中,以下哪项是对学生进行有效管理的关键?A. 严格的校规B. 定期的家长会C. 有效的沟通机制D. 丰富的课外活动答案:C5. 学校管理中,以下哪项是提高教师教学质量的关键?A. 教师的学历B. 教师的经验C. 教师的培训D. 教师的职称答案:C二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 学校管理中,以下哪些因素会影响学生的心理健康?A. 家庭环境B. 学校氛围C. 教师态度D. 同学关系答案:ABCD2. 学校管理中,以下哪些措施有助于提高教学质量?A. 定期进行教学评估B. 增加教师的培训机会C. 减少学生的作业量D. 引入先进的教学设备答案:ABD3. 学校管理中,以下哪些活动有助于培养学生的团队精神?A. 体育竞赛B. 艺术表演C. 社区服务D. 学术竞赛答案:ABCD4. 学校管理中,以下哪些因素会影响学校的声誉?A. 学校的教学质量B. 学校的设施条件C. 学校的安全记录D. 学校的文化传统答案:ABCD5. 学校管理中,以下哪些措施有助于提高学生的自我管理能力?A. 学生自主管理B. 学生自我评价C. 学生参与决策D. 学生参与活动答案:ABCD三、判断题(每题1分,共10分)1. 学校管理的目标是提高学生的考试成绩。

()答案:错误2. 学校管理应该注重培养学生的创新能力。

()答案:正确3. 学校管理中,教师的个人发展与学生的成长无关。

()答案:错误4. 学校管理中,家长的意见和反馈对学校改进没有价值。

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学校管理学(一九九五上福建)(1)(2)(3)一、填空题每空1分,共30分1.学校管理学是一门应用科学。

它是学校_________和_________发展到一定阶段的产物。

2.按目标管理的要求,应以目标作为衡量各部门和成员个体所作贡献的_________,应强调以进行价值判断。

3.学校管理原则是学校中管理者和被管理者为实现预定目标进行共同活动的_________,是学校管理者采取有效手段管人理财用物和处理各项育人事宜必须依循的。

4.指导人们端正办学方向的学校管理原则是_________、_________。

5.对人的管理,实质在于_________,并使个体的人也从中_________。

6.学校管理诸要素的综合,构成各项相互联系的_________,而对要素的综合管理_________就是对_________。

7.学校育人工作主要是指那些_________,影响学生德智体诸方面发展的_________。

8.学校管理的有效性,在很大程度上依赖于_________信息沟通联系,取决于_________。

9.学校管理过程如果抛开或偏离以_________的目的性,那就将成为一种_________的活动。

10.权威是一种影响力,来自两个方面,即_________和_________。

11.学校管理的教育方法,是指学校领导管理者凭藉真理和科学的力量,运用精神观念的_________,对学校成员的思想认识、情感和行为产生_________。

12.校长与领导班子成员之间是平等关系,但在决策时,校长是_________,在指挥执行时,校长是_________。

13.校务委员会是_________。

它不仅应成为学校领导人的“智囊”和“外脑”,而且对学校_________。

14.明确职责,可使学校领导管理人员的_________纳入__________________。

15.领导能力是指那些__________________,使管理活动的任务_________。

二、改错题每小题:1分,共10分。

1.学校工作目标的达成度,同所遵循的学校管理原则的正确性和贯彻中的坚定性成反比关系。

()2.学校工作的效益,包含两个主要方西,即教育效益和经济效益。

()3.学校管理者掌握自己时间的方法是:要了解自己耗用时间的状况,分析自己耗用时间的数量,科学地安排自己的时间。

()4.管理信息是那些同管理活动有关,对管理活动产生作用和影响的各种会议、教学、活动等的总称。

()5.学校管理过程是管理者和被管理者相互依存、相互影响和制约的革向活动。

()6.总结是检查的继续。

在总结阶段,要口顾整个工作进程的状态,并作出全面的恰如其分的检查。

()7.学校管理方法是实现学校工作目标,开展学校管理活动的具体方式和行为。

()8.制定规章制度,用以维持一个单位的工作和规范组织中的行为、是一般领导方法的必要组成部分。

()9.学校管理的组织制度,是指在一定环境条件下,维系这种人群结合体内部关系的,按一定形式和层次组成的规章制度,同时,又与外部的特定机构体系相连接,形成有机结合的活动功能系统。

()10.所谓领导素质,是指领导个性,较稳定的思想作风和领导能力。

()三、多项选择题每小题1分,共10分,(在每小题五个备选答案中选出2至5个正确答案,并将正确的序号分别填入题干后面的()内,错选、多选、漏选均不得分。

)1.学校管理学的学科特点是……………………………………………………()①实践性②理论性③政策性④创造性⑤综合性2.学校工作目标的组成部分包括………………………………………………()①学校组织目标②学校教育目标③学校教学目标④学校体育目标⑤学校管理目标3.在学校管理中运用科学化的管理措施,主要是指…………………………()①从管理对象的实际出发②采用系统方法组织学校工作③运用数量统计方法进行数量分析④运用现代技术工具和技术设备⑤在管理活动中贯穿研究精神4.反映工作与工作之间关系的学校管理原则有………………………………()①提高工效,学校组织合理性原则②稳定秩序,学校工作计划性原则③教学为主,学校工作整体性原则④内外协调,学校工作社会性原则⑤依靠教师,学校全员积极性原则5.学校人员录用方式主要有三种………………………………………………()①派任②荐任③选任④贻怔⑤考任6.学校管理过程的实行环节,其主要活动内容有…………………………()。

①组织②指导③协调④鼓励⑤教育7.学校管理的经济方法的特性是………………………………………………()①启发性②利益性③多样性④综合合⑤辅助性8.赫茨伯格提出的"激励一保健"学说,认为影响人的行为和积极性的因素有………………………………………………()①安全因素②自尊因素③保健因素④生理因素⑤激励因素9.从1957年至1990年,我国中小学校实行过的领导体制有…………………()①党支部领导下的校长负责制②当地党委和主管的教育行政部门领导下的校长负责制③“革命委员会”制④党支部领导下的校长分工负责制⑤校长负责制10.学校领导管理人员应具备的知识结构条件恳人…………………………()①具有一定的马克思主义理论知识②具有较广泛的文化科学知识③具有某些专门的学科知识④具有较系统的教育科学知识⑤具有较全面的管理科学知识四、简答题(每小题3分,共12分)1.学校管理的计划性观点2.学校管理程序的优化3.学校音理的行政方法4.“会议八戒”指的是什么五、简答题(每小题6分,共24分。

)1.简述中小学在制定教育目标时必须体现的基本精神是什么?2.学校规章制度的制定和执行过程中应注意哪些问题?3.简述在学校管理过程中的基本要求是什么?4.简述学校育人工作的质量分析包含哪些内容?六、论述题(本题14分)如果让你主持一所学校的工作,你将怎样对这所学校进行目标管理?一、填空题每空1分,共30分。

1.学校教育目标是确立学校管理目标的_________________,学校管理目标的达成,必须有助于全面实现_______________________。

2.学校目标管理活动可分为三个阶段:一是目标的确定;二是___________;三是_________________。

3.指导建立和健全组织机构的学校管理原则是________________________。

4.实现学校经济效益优化,主要是指科学地利用____________________,用最小的耗力量更快地做_____________________,以实现学校工作目标。

5.根据教师工作是一种集体协作劳动的特点,在学校管理工作中,要_________________。

在评价教师工作时,既应考虑____________________。

6.学校实行“全局管理”,是指学校管理者要_____________________。

具体他说,就是________________________。

7.学校的校容、校貌、_______状况,也能体现出该校的校风精神,有人称之为校风的______________。

8.学校管理过程是指学校管理者指挥本组织内的成员,为达到学校的预定目标,以 __________________,按__________________________________的程序。

9.学校管理是一种有自身目的和运动程序的控制系统活动,有明确的____________________________和按程序___________________。

10.说服教育和行政措施是相辅相成的两种____________。

教育方法的核心是通过各种_____________,对学校成员进行教育。

11.学校规章制度是学校以________形式,对学校成员在工作、学习和生活中必须遵守的_____________________。

12.从我国中小学的实际出发,吸取国外管理科学中的,是促使学校现代化的重要措施。

13.教职工代表会具有审议权、_______________和_________________。

14.学校中的非正式组织是自发形成的,这类组织有默契性的行为规范,有具有实际影响力的,但往往无固定的。

15.新的学校领导管理人员产生的方式主要有三种:一是任命制;二是__________;三是__________。

二、改错题每小题1分,共10分。

(在错误的文句下方画一横线,并将正确的文句写在该题的“()”内,只画横线不写正确文句的该题无分,只写正确文句不画横线,该题只得0.5分)1.学校管理是一种以组织学校教学工作为主要对象的社会活动。

()2.制定学校教育目标的依据是:①社会的要求;②学校的教学;③学生的成绩。

()3.学校目标管理可分为目标的确定、目标的检查和目标的总结三个阶段。

()4.反映学校“力”的投入与工作成果的关系的学校管理原则是:教学为主,学校工作整体性原则。

()5.学校工作的效益,包括两个方面,即教育效益和教学效益。

()6.学校人员录用方式主要有三种:①推荐;②选拔;③考任。

()7.决策是在几种不同的可行方案中选择一种一般的行动方案,并以报告的形式体现出来。

()8.学校管理方法具有鲜明的目的性、种类的多样性和选择的有效性等特性。

()9.权威是一种影响力,这种影响力来自两个方面,即权力性影响力和职位的影响力。

()10.学校领导体制的含义有二:一是指学校内部的组织形式及校长的地位和权力范围;二是指学校的上属领导关系。

()三、多项选择题每小题1分,共10分。

(在每小题五个备选答案中选出二至五个正确答案,并将正确答案的序号分别填入题干后面的括号内,错选、多选、漏选均不得分。

)1.建立具有中国特色的学校管理学,必须正确处理的关系有………………()①传统管理经验与现代管理科学的关系②本国管理经验与外国管理经验的关系③现实管理经验与管理方面历史遗产的关系④教育管理经验与教学管理经验的关系⑤学校管理经验与其他行业管理经验的关系2.目标在学校工作中的作用有………………………………………………()①目标是学校工作的出发点和归宿②目标是调动学校成员积极性的手段③目标是搞好教学工作的理论依据④目标是提高学校管理人员自觉性的推动力⑤目标是提高学校学术水平的基础3.教师劳动是一种以人为对象的具有示范性的劳动。

为此,学校领导在教师的管理工作中,必须做到……………………………………………………………()①极大地尊重教师的劳动②教育学生,造成一种尊师的环境和气氛③提倡和强调教师的个人钻研④在教师工作安排上要用其所学,用其所长⑤严格地向教师提出为人师表的要求4.学校领导人兼课的好处是………………………………………………()①可以摸索教学规律②总结教学经验③体验教师工作的甘苦④指导教师上好课⑤便于向上级汇报本校工作()5.学校组织合理性的标准是…………………………………………………()①方向对②团结好③人员少④年龄轻⑤效率高6.学校育人工作质量控制的主要措施是……………………………………()①实行全员管理②实行全程管理③实行全局管理④实行民主管理⑤实行自我管理7.学校管理过程的基本环节是…………………………………………………()①计划②实行③检查④反馈⑤总结8.学校管理过程检查阶段的检查方式,如以检查者为标准来划分,计有…()①自检②组检③互检④专检⑤校检9.学校的非行政性组织对行政性组织具有的作用是………………………()①监督保证作用②咨询参谋作用③支持配合作用④承上启下作用⑤桥梁纽带作用10.学校领导管理人员在学校中所起的作用是………………………………()①学校教育管理活动的带头人②学校工作的计划者和组织者③上级领导和学校群众之间的中介人④教育理论和教育实践之间的中介人⑤人民的勤务员四、简释题(每小题3分,共12分。

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