稳定目标责任书
街道办事处维护社会稳定工作安全目标责任书
街道办事处维护社会稳定工作安全目标责任书目标背景：为切实维护社会稳定，确保居民安全和社区和谐，我办事处特制定本《维护社会稳定工作安全目标责任书》。
一、总体目标确保辖区社会秩序稳定，达到社会安定、居民安宁的状态。
二、维护社会稳定工作分工1. 领导责任办事处主任：●主持召开社会维稳工作会议，确保社会维稳目标的贯彻执行。
●负责组织各部门合作，形成社会维稳的整体合力。
2. 信息收集和分析综治办：●建立信息收集、核实、传递和分析的机制，确保信息的及时性和准确性。
●制定信息共享的标准和流程，确保各相关部门能够迅速获得必要信息。
3. 社区巡逻与治安防范社区警务：●组织开展定期巡逻，发现治安隐患及时处置。
●制定社区防范计划，提高社区居民的安全意识。
4. 矛盾纠纷调解社区工作人员：●建立矛盾纠纷排查机制，确保矛盾纠纷早发现、早调解。
●加强社区矛盾纠纷调解队伍培训，提高调解水平。
5. 突发事件应对应急办：●制定完善的突发事件应急预案，确保在紧急情况下迅速、有序地处置。
●加强突发事件应急演练，提高各部门应对突发事件的协同作战能力。
6. 社会宣传和教育宣传办：●制定社会宣传计划，借助多种媒体手段传递正能量。
●组织社区教育活动，提高居民的法制观念和社会责任感。
三、工作安排和推进措施1.设立社会维稳工作小组：成立专门工作小组，包括相关职能部门负责人，每季度召开例会，总结经验，解决问题。
2.定期演练和评估：每半年进行社会维稳工作演练，对各部门的应急响应进行评估，及时纠正和改进工作中的不足。
3.信息共享平台建设：建立社会维稳信息共享平台，各相关部门实现信息的快速、高效传递，提高工作协同效率。
4.社区治安网络建设：制定社区治安网络建设计划，通过摄像头、社区巡逻等手段，提高社区治安防范水平。
5.定期调查分析矛盾纠纷：每季度进行社区矛盾纠纷调查，形成调查报告，提出解决方案，确保社区矛盾不升级。
四、绩效评估和奖惩机制1.绩效评估：每年底对各职能部门进行社会维稳工作绩效评估，根据评估结果给予相应的奖励或改进要求。
安全稳定目标责任书
安全稳定目标责任书（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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维护稳定工作目标管理责任书
维护稳定工作目标管理责任书为了推进创建“平安薛岔”进程，全面落实维护稳定工作各项措施，不断提高社会治安、安全防控能力，保证和促进乡域经济可持续快速发展，根据中、省、市、县有关规定和要求，特签订本目标管理责任书。
一、社会治安综合治理（一）进一步深化“平安薛岔”创建活动,确保基层平安创建活动取得明显成效。
（二）加大严打整治力度,坚决依法从重点快打击各种违法犯罪活动。
（三）认真做好矛盾纠纷排查工作，妥善处置群体性事件。
（四）抓好普法宣传工作。
预防和减少青少年犯罪，全面推进农村普法工作，加强对农民及青少年的法制教育。
要加强对农村“两委会”干部及治安中心户长的培训教育，加强对外出农民工的法制教育，加强对农村青少年的法制教育，预防和减少青少年犯罪。
二、安全生产工作（一）考核指标1、杜绝一次性死亡10人以上的特别重大生产安全责任事故。
-10-2、遏制一次死亡3-9人重大生产安全责任事故，减少一般事故。
3、年内安全隐患整改率达100%，所辖区内生产经营单位负责人、安全员、特种作业人员持证上岗率达到95%以上，村安监员培训率达到100%。
（二）工作任务及要求1、切实高度重视安全生产工作。
2、全面落实安全生产责任。
3、强化安全生产宣传教育、培训工作。
4、建立健全安全生产监管网络体系。
三、信访工作（一）目标与任务牢固树立群众利益无小事，认真对待群众反映的每一个问题，坚决杜绝推、压、拖等不良作风，年内无到县、到市越级上访事件发生。
（二）措施与要求1、坚持目标责任管理化，强化信访工作领导责任。
2、坚持信访工作经常化，健全村、组信访网络组织，调整、充实、配齐信访工作人员。
3、坚持信访工作规范化，认真处理群众反映问题。
4、村、组信访信息网络健全，有分管领导、有专（兼）职-11-信息员。
5、定期研究信访工作。
各村支部每年至少研究两次信访工作，解决本村突出的信访问题。
6、加强对《信访条例》的宣传和贯彻落实。
-12--17-【本文档内容可以自由复制内容或自由编辑修改内容期待你的好评和关注，我们将会做得更好】。
维稳目标责任书
维稳目标责任书一、背景。
维稳目标责任书是指在维护社会稳定、保障公共安全的工作中，相关部门和责任人员必须遵守的一份文件。
维稳目标责任书的签订，是为了明确各方的责任和义务，确保维稳工作的有序开展，保障人民群众的生命财产安全，维护社会和谐稳定。
二、目标。
1. 制定明确的维稳目标，明确维稳工作的具体目标和任务，确保各级各部门明确任务，有针对性地开展工作。
2. 加强社会矛盾的预防和化解，及时发现社会矛盾，采取有效措施预防和化解矛盾，防止矛盾升级引发群体性事件。
3. 提高维稳工作的效率和水平，加强维稳人员的培训和技能提升，提高应对突发事件和危机的能力，确保维稳工作的高效率和高水平。
4. 保障人民群众的生命财产安全，全面加强社会治安防控工作，确保人民群众的生命财产安全，维护社会稳定。
5. 加强宣传和舆论引导工作，利用各种渠道加强宣传和舆论引导，增强社会稳定的正能量，减少负面影响，维护社会和谐。
6. 建立健全的维稳责任制度，建立健全的维稳责任制度，明确各级各部门的职责和义务，确保维稳工作的有序开展。
三、责任。
1. 政府部门，各级政府部门要加强对维稳工作的领导和组织，制定细化的维稳工作方案，明确责任分工，加强协调配合，确保维稳工作的有序开展。
2. 维稳部门，公安机关等维稳部门要加强社会治安防控工作，加大对重点地区和重点人群的管控力度，及时发现和化解各类社会矛盾，确保社会稳定。
3. 维稳人员，各级各类维稳人员要提高政治站位，加强思想政治工作，增强忧患意识，提高应对突发事件和危机的能力，确保维稳工作的高效率和高水平。
4. 社会组织，各类社会组织要加强社会矛盾的预防和化解工作，发挥积极作用，凝聚社会共识，促进社会和谐稳定。
四、监督。
1. 政府监督，各级政府要加强对维稳工作的监督和检查，发现问题及时纠正，确保维稳工作的顺利开展。
2. 社会监督，各界人士和群众要积极参与维稳工作，发现问题及时反映，促进维稳工作的改进和提高。
学校安全稳定工作目标管理责任书范文
学校安全稳定工作目标管理责任书范文一、背景近年来，学校安全事件频发，给广大师生的生命财产安全带来了巨大威胁，教育部门也非常重视学校安全稳定工作，提出了一系列的要求和措施。
为了确保学校安全稳定工作的顺利开展，本学校特制定了《学校安全稳定工作目标管理责任书》，明确相关部门和个人的工作职责和目标。
二、目标本学校的学校安全稳定工作目标是确保全校师生的生命财产安全，维护学校的安全环境，提高学校的安全防范和应急处理能力。
三、责任部门及个人1.校领导班子校领导班子是学校安全稳定工作的第一责任人，负责总体规划、组织协调、督导检查学校安全稳定工作。
具体职责如下：（1）加强学校安全稳定工作的宣传教育，提高师生安全意识和防范能力。
（2）制定学校安全稳定工作的制度与规章，健全完善安全管理制度。
（3）组织安全技能培训和应急演练，提高应急处理能力。
（4）加强与公安、消防、交通等相关部门的联络协调，保持良好的沟通与合作。
2.保卫处保卫处是学校安全稳定工作的具体组织实施者，负责学校安全保卫、巡逻检查、治安防范、应急处理等工作。
具体职责如下：（1）建立健全学校治安防范体系，制定学校安全保卫工作制度。
（2）加强校园巡逻检查，及时发现和处理各类安全隐患。
（3）组织开展应急演练，完善应急预案，确保在突发事件中迅速、有效地响应和处置。
（4）协助学校领导班子处理学生突发事件、纠纷事件等，保持学校安全稳定。
3.后勤管理处后勤管理处负责学校安全设施的维修与管理，保障学校安全用电、安全用水等基本设施设备的正常运行。
具体职责如下：（1）制定学校安全设施的维修和管理制度，定期检查和维护学校安全设施设备。
（2）加强学校用电、用水等基础设施的安全检查，预防火灾等安全事故的发生。
（3）做好学校校舍的维修保养工作，确保师生的安全生活环境。
4.教职工教职工是学校安全稳定工作的重要参与者，负责落实学校安全管理制度，加强师生安全教育。
具体职责如下：（1）严格执行学校安全管理制度，做好学校安全工作记录，及时上报学校领导。
维护社会稳定责任书
维护社会稳定责任书为认真贯彻党的十八大精神，切实维护社会政治稳定，全力推进平安XX、和谐XX建设，按照“属地管理”、“谁主管、谁负责”的原则和市委、市政府关于维护社会稳定工作的总体部署，结合我单位工作实际，特制定本责任书。
一、责任目标1. 严格落实维护社会稳定工作责任制。
坚持把维护社会稳定工作作为压倒一切的政治任务，列入重要议事日程，与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核、同奖惩。
认真落实维护社会稳定工作领导责任制、部门责任制和岗位责任制，层层签订责任书，把维护社会稳定工作的各项任务和措施要求分解落实到基层、落实到部门、落实到责任人，做到一级抓一级，层层抓落实。
2. 切实加强情报信息工作。
加强情报信息搜集、报送工作，及时、准确、全面地掌握本单位可能影响社会稳定的突出问题和重大事件，做到发现得早、控制得住、处置得好，切实把问题解决在基层、解决在萌芽状态。
3. 全力做好矛盾纠纷排查调处工作。
按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则，深入扎实地做好矛盾纠纷排查调处工作。
要建立健全矛盾纠纷排查调处稳定分析和情况报告制度，实现排查调处工作经常化、制度化、规范化，确保不发生影响社会稳定的重大群体性事件。
4. 深入开展平安单位创建活动。
以平安单位创建为载体，深入推进社会治安综合治理各项措施的落实，大力开展法治宣传教育活动，不断提高干部职工的法治意识。
切实加强对单位内部的安全防范和管理，防止发生重特大治安灾害事故和安全生产责任事故。
二、责任追究按照“谁主管、谁负责”的原则，凡因工作不重视、责任不落实、措施不到位而发生影响社会稳定重大问题的，坚决按照有关规定追究责任人的责任。
三、考核与奖惩将维护社会稳定工作纳入年终目标考核，对维护社会稳定工作成绩突出的个人给予表彰奖励；对因工作失职，引发不稳定因素、群体性事件或重大治安灾害事故、安全生产责任事故的，将严肃追究有关领导和直接责任人的责任。
本责任书一式两份，由签订双方各执一份。
2024年学校安全稳定工作目标管理责任书(三篇)
2024年学校安全稳定工作目标管理责任书为了落实县教育系统安全稳定工作和责任，确保学校的安全稳定，结合实际，学校特制定安全稳定工作目标管理责任书。
一、明确责任，加强领导。
负责人是分片负责的学校安全工作的第一责任人，中层领导、班主任为具体责任人，要加强建设平安学校的领导，将此项工作纳入年度工作计划，认真履行职责，并做好各项相关工作。
二、进一步建立和健全学校安全工作规章制度，加强师生思想政治教育工作。
学校要建立安全联络员制度，加强安全工作信息网络化建设，规范学校安全工作档案管理。
三、加强建设平安学校，治安整治及法制教育工作。
年内开展平安学校、治安整治及法制教育工作活动不少于2次，督促学校开展各类普法活动，并配合政教是搞好普法及依法治理工作，积极完成上级布置的各项任务。
四、年初制定平安学校工作计划，年末有工作总结，并报教育股备案。
建立健全联络员例会制度和学校重大治安、安全问题报告制度，年内反馈综治和安全工作情况各2次以上。
五、学校要结合实际，制定处理安全事故详细预案，把造成的损失减少到最低限度。
认真做好各类责任事故上报及查处工作。
六、学校要加强师生安全教育，安全演练以及校园内部治安管理和周边环境综合整治，确保大事不出、中事不出、小事不出，确保师生财产和社会治安大局的稳定。
七、深入开展17大精神三进校园（进校园、班级、进学生头脑），加强师生民族团结教育工作，确保校园无重大事件发生。
八、做好师生交通安全工作。
督促学校充分利用板报、班会课、集会时间对学生开展交通安全知识教育，确保师生生命安全。
九、做好学校师生消防安全工作及饮食中毒、传染病、多发病的预防工作，校内外生产劳动、集体活动的安全管理工作。
十、做好校园治安管理和维护学校财产安全工作。
认真开展校园治安综合治理工作，加强校园治安建设，确保校内校外安全。
加强学校财产管理，特别要加强对学校财产的重点部分的管理。
十一、建立重要信息报送制度。
各学校要建立安全信息月报制度的重大突发事件报告制度。
学校安全稳定工作目标管理责任书模版（三篇）
学校安全稳定工作目标管理责任书模版第一章总则为进一步加强学校安全稳定工作，确保师生安全，并为每一位学生提供积极、健康的学习成长环境，保障学校的和谐稳定和良好的育人环境。
特制定本《学校安全稳定工作目标管理责任书》，对学校安全稳定工作进行明确的目标管理。
第二章安全稳定工作目标第一条学校安全稳定工作目标的总体要求：1. 保护师生的人身安全和财产安全。
2. 加强校园安全管理和安全意识培养。
3. 建立和完善应急预案，提高应急处理能力。
4. 加强校园安全设施建设和维护管理。
5. 加强与公安、消防等有关部门的合作。
第二条学校安全稳定工作目标的具体要求：1. 制定学生保护措施，保护学生的人身安全，防范校园欺凌和暴力事件的发生。
2. 加强校园巡逻，保障校园安全，预防盗窃和犯罪活动。
3. 完善安全管理制度，严格执行，确保学校安全稳定。
4. 开展安全教育，提升师生的安全意识和自我保护能力。
5. 建立完善的应急预案，定期组织演练，提高应急处理能力。
6. 加强校园安全设施建设和维护管理，确保设施运行有效。
7. 加强与公安、消防等部门的联络与合作，确保安全工作的顺利进行。
第三条各职能部门的安全稳定工作目标：1. 学校领导：负责学校安全稳定工作的组织和领导，确保安全工作的顺利进行。
2. 教师队伍：负责学生安全教育，加强对学生的安全监管和管理。
3. 学生工作部门：负责学生安全培训和管理工作，建立学生安全档案。
4. 后勤保障部门：负责校园安全设施的建设和维护，提供相关技术支持。
5. 保卫部门：负责校园巡逻、安全管理和突发事件处理工作。
6. 家长委员会：协助学校开展安全教育工作，提供相关意见和建议。
第四条学校安全稳定工作目标的履行：1. 学校领导要切实履行安全稳定工作的管理责任，制定合理的工作计划，定期检查和评估工作进展。
2. 各职能部门要积极配合学校安全稳定工作，落实具体的工作任务，确保工作目标的达成。
3. 教师要加强对学生的安全教育，提高自身的安全意识和应急处理能力。
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稳定目标责任书篇一：2015年维护社会稳定工作目标责任书雁江区伍隍镇中心幼儿园2016年维护社会稳定工作目标责任书为深入贯彻落实科学发展观，切实维护教育和谐稳定，力促我镇教育稳步、快速发展，特制定伍隍镇教育系统维护社会稳定工作目标责任书。
一、工作目标切实维护教育稳定，努力实现非正常上访、集体上访、越级上访量大幅度下降，确保全国“两会”和党的十八大顺利召开，“五一”、“国庆”、“春节”等重点节日的安全稳定，着力维护广大师生权益，确保教育大局持续稳定，为构建“和谐新雁江”而努力奋斗。
二、工作职责（一）教育领导小组职责伍隍镇中心幼儿园教育领导小组组长（邹美英）是全园教育系统维稳工作第一责任人，根据维稳工作的总体要求，安排布置全园维稳工作；建立健全维稳工作领导机构，完善维稳工作奖惩制度，签定目标责任书；指导督促责任学校履行维稳工作职责；妥善处置突发事件和各种应急事件。
（二）教师职责各校校长为本校维稳工作第一责任人，对此项工作负总责；详实掌握本校涉稳工作状况，妥善安排布置本校维稳工作；签订责任书；领导、协调、指挥应急事件处置；做好群访、非正常集访善后工作，强化责任追究。
同时，还应履行以下职责：1、把维护社会稳定工作纳入学校年度工作目标，与教育教学工作同安排、同部署、同考核、同奖惩。
2、把维护社会稳定成效纳入领导干部年度考核范畴，作为领导干部晋职、晋级和绩效考核的重要依据。
3、把关注民生、减少矛盾纠纷放到更加突出的位置，坚持矛盾纠纷月排查制度。
努力提高学校防范控制突发事件能力，做到“小事不出校”、“大事不出镇”，把矛盾消灭在萌芽状态，确保教育稳定。
三、工作措施（一）建立和完善校园纠纷调解机制。
每月进行一次全在的矛盾纠纷排查，登记建档。
对排查出来的矛盾纠纷，要及时认真加以化解，消除矛盾隐患。
（二）建立和完善处置突发事件和群体性事件的工作机制。
要建立和完善处理突发应急预案，及时、妥善处置突发事件和群体体事件，积极配上上级部门处理好越级上访问题。
（三）建立健全信息报送制度。
要落实专人及时、准确报送信息，确保信息传递渠道畅通。
（四）强化思想疏导工作。
要加强教师思想政治教育，积极引导教师理性合理地表达诉求，杜绝矛盾激化。
（五）标本兼治，努力解决当前教育存在的突出矛盾和问题，坚持以人为本，标本兼治，着力化解矛盾。
四、责任追究对因工作不力、不负责而引发突发事件或非正常集访事件并造成严重后果的，将追究相关人员的责任。
本责任书一式二份，伍隍镇教育管理组一份，学校一份。
雁江区伍隍镇中心幼儿园（公章）学校责任人（公章）：班级：教师：二0一五年三月五日篇二：安全稳定工作目标责任书孔坊乡中心幼儿园安全稳定工作目标责任书孩子是祖国的未来和希望，为确保孩子的人身安全，做到每个孩子高高兴兴到园，安安全全回家，是教师、孩子、家长共同的责任。
根据上级的有关精神和我园的实际情况，特与幼儿、家长签订安全责任书。
一、幼儿园责任1、幼儿园要加强安全工作的组织领导，制定安全制度，落实安全目标责任，加强对园舍、幼儿活动场地和其他公共设施的安全保卫工作，并在可预见范围内采取必要的安全措施。
2、幼儿园应采取多种形式加强对幼儿进行教育、并要求各班主任根据本班的实际情况，采取各项安全措施，确保幼儿在园安全。
3、教师要认真组织幼儿学习有关安全常识，讨论注意安全事项，经常了解、发现、查找不安全因素，加强安全教育，制定安全防范措施，严格要求幼儿遵守幼儿园的安全规章制度，培养幼儿安全意识、自我防范和自救自护能力，力求保证幼儿在园的人身安全。
二、幼儿责任1、幼儿应严格遵守幼儿园的规章制度，严格遵守幼儿园、老师提出的有关保证人身安全的各项要求，增强安全意识，不断增强自救自护的能力，坚决不做任何伤害自身和他人安全的事情。
2、幼儿有特殊要求提前离园的，必须由家长向老师请假，否则幼儿不能私自离园。
3、幼儿应该积极参加安全教育活动，遵守交通规则，注意饮食卫生，不玩火，不乱动电线插座，切实提高自身安全防范意识和自我保护能力。
4、幼儿在园内要时刻增强安全防范意识，坚决不做危险的事情，未经老师允许不能随便离位喝水、上厕所、扔垃圾等，一定按老师要求排队喝水、入厕等，不在厕所内打闹、嬉戏，并按老师要求排队回教室。
5、户外活动时，幼儿要严格按活动要求，在老师的指导下进行活动。
三、家长（监护人）责任1、配合幼儿园对幼儿进行安全教育、管理和保护，不让幼儿携带危险物品到园，在送孩子入园前，要对孩子的书包、口袋检查一遍，如发现有小刀、钉子、玻璃碎片等危险器具或玩具都要及时清除，如果没有清除，入园时要及时告之老师。
、2、家长应了解幼儿园的作息时间，家长接送幼儿入园离园，请自觉遵守幼儿园的作息时间表，及时接送幼儿入园离园。
（早上7∶30入园，8:00关闭大门;未在园吃午饭的幼儿11：10接幼儿离园11:30关闭大门。
下午2∶20开门，2∶40关闭大门;4∶00 依班次接孩子离园 4:30关闭大门。
）3、家长必须将幼儿亲自送到门口，交给老师，离园时从教师手中接走幼儿，不能让幼儿自己到园或将幼儿送到大门口后，不见教师就离开。
4、如有急事需要托他人接送，必须提前打电话告诉老师方可。
家长联系方式如有变化的，应及时告知本班教师。
5、如果孩子患有传染性疾病，如水豆等，请在家医治好后方可入园，入园时并将孩子的状况告诉老师。
6、接送幼儿时在路上请自觉遵守交通规则，如果使用车辆接送的，不得超载、超速行驶。
如有违规者，后果自负。
家长要做好幼儿不在园的安全保护工作，切实保护幼儿的人身安全。
7、在接送孩子时，请将车辆停放到大路口，保障道路畅。
家长应注意幼儿的饮食卫生安全，教育幼儿不带零食及其他吃的食品到园，更不能在流动摊位上给幼儿买零食吃，如吃了家长提供的零食而引起的事故，由家长自负。
园长[签名]：负责人[签名]：年月日篇三：2014年安全稳定目标责任书2014年安全稳定目标责任书（物业公司）为认真贯彻执行2014年“坚守红线、强化责任，注重预防、狠抓治本，依法治理、强化基础”的24字安全生产方针，进一步提高公司安全管理水平，落实安全生产责任制，按“分级管理、分线负责”的原则，建立健全安全管理机制，逐级分解安全责任指标，实行责任到人的目标管理，使公司全体员工认识到“安全责任重于泰山”，以实现“责、权、利”有机统一，杜绝各类重大事故发生，保证公司人员和财产安全，确保2014年度安全目标的实现。
现与签订如下安全稳定目标责任书：一、目标值：1、重大重复访和非正常集体访为零；2、全年人身死亡、重伤事故为零，轻伤人数为零；3、火灾、交通及安全用电责任事故为零；4、重大刑事案件、被盗窃、被诈骗责任事故为零；5、集体食物中毒事故为零；6、安全培训合格率为100%；7、安全设施、安全标识、安全警示标识设置率、规范率达到100%；8、特种设备按期安检合格率100%；9、特种作业、特种设备持证上岗率为100%；10、无重大安全隐患、隐患整改率为100%；二、稳定工作责任：1、员工履行本岗位领导责任，树立“稳定是第一责任”的政治意识。
2、做到四个“坚决防止”，即：坚决防止发生有重大影响的政治案、事件；坚决防止发生规模性非法聚集活动；聚集防止高速重大群体性事件；聚集防止发生出现各类社会矛盾碰头叠加的复杂局面。
三、安全工作责任：1、对本单位的安全生产负直接领导责任，是本单位安全生产单元责任人；必须规范遵守高速的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位全面实施，并自觉接受公司安全管理部门的监督和管理。
3、建立、完善本相关安全管理制度并严格执行。
4、在确保安全的前提下组织本部门的工作，始终把安全工作放在首位，当安全与工作发生矛盾时，坚持“安全第一”的原则。
5、保证本单位所有员工熟知“三会”“三懂”“四个能力”的内容（懂得本工作岗位中存在的火灾危险性，懂得预防火灾的措施，懂得扑救火灾的方法；会报警、会使用配备的灭火器，会扑救初期火灾；检查消除火灾隐患能力，扑救初期火灾的能力，组织疏散逃生的能力，消防宣传教育能力）6、定期对所管辖区内设施设备进行安全检查，做到有检查、有整改、有记录。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作；对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时依照公司制定的《安全生产奖罚制定》予以严处责任者。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥。
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对本单位员工进行培训和新员工上岗教育。
11、确定本单位各个岗位的安全责任人并与之签订安全责任书。
12、严格执行公司安全生产禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
13、设立消防主要负责人，建立义务消防组织，每半年进行一次消防应急演练。
四、安全奖惩对本单位安全生产业绩和稳定工作纳入公司负责人的业绩考核中，同时依照公司制度的《安全生产奖罚制定》予以奖惩。
1、认真贯彻落实本安全稳定目标责任书的要求，放松安全稳定管理，对于完成各项安全稳定控制指标，对责任人给予奖励。
2、对于未落实本安全稳定目标责任书的要求，放松安全稳定管理，没有完成安全稳定控制指标，对负责人给予处罚。