保险公司开门红假日经营运作
保险开门红工作总结范文(3篇)

第1篇一、前言随着保险市场的日益繁荣,保险产品和服务在广大人民群众生活中的地位日益凸显。
为响应国家关于保险业发展的战略部署,我公司积极开展了“开门红”活动,旨在全面提升公司业务规模和品牌影响力。
现将“开门红”活动开展情况及工作总结如下:二、活动背景近年来,我国保险市场呈现出高速发展的态势,但同时也面临着市场竞争激烈、客户需求多样化等挑战。
为抓住市场机遇,提升公司业务规模,我公司决定开展“开门红”活动,以实现以下目标:1. 提高公司品牌知名度和美誉度;2. 扩大业务规模,实现保费收入增长;3. 提升客户满意度,增强客户忠诚度;4. 培养一批优秀的保险营销人才。
三、活动开展情况1. 组织筹备阶段为确保“开门红”活动顺利开展,我公司成立了专项工作小组,制定了详细的活动方案。
方案明确了活动时间、目标、任务分工、宣传推广措施等,为活动开展奠定了基础。
2. 宣传推广阶段为扩大活动影响力,我公司采取多种宣传推广手段,包括:(1)线上线下相结合:通过公司官网、微信公众号、朋友圈等线上渠道,以及户外广告、传单派发等线下渠道,进行活动宣传。
(2)举办主题活动:开展保险知识讲座、客户答谢会、抽奖活动等,吸引客户参与。
(3)与媒体合作:邀请知名媒体进行活动报道,提高公司知名度。
3. 业务拓展阶段在业务拓展阶段,我公司采取以下措施:(1)加强内部培训:组织业务人员参加培训,提升其业务素质和销售技巧。
(2)拓展销售渠道:开发新客户,挖掘潜在客户资源。
(3)开展团队竞赛:激发业务人员的积极性,提高团队凝聚力。
4. 客户服务阶段为确保客户满意度,我公司加强客户服务体系建设,包括:(1)提高服务质量:优化服务流程,缩短客户等待时间。
(2)加强客户关怀:定期开展客户回访,了解客户需求,及时解决问题。
(3)提供增值服务:为客户提供保险知识咨询、理赔指导等增值服务。
四、活动成果1. 保费收入增长:活动期间,我公司保费收入同比增长30%,实现业务规模突破。
保险公司假日经营策略ppt课件
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将脑袋打开一条缝 市场将还你一个奇迹
保险公司假日经营策略
金融职能体现: 监管和社会稳定器 服务行业体现: 服务性、适应性 商场生意最好的时候: 中午、傍晚、节假日 酒店生意最好的时候: 休息时 娱乐场所生意最好的时候: 晚上 寿险生意最好的时候…………
保险公司假日经营策略
几个值得关注的问题
分配的红利不得低于当年可分配盈余的70% ;这样可 确保客户能充分分享保险公司的经营成果。
保险公司假日经营策略
4. 为什么要定为至少70%? • 由于盈余的产生是和保险公司控制经营成本、提高管理水
国庆——各酒家团聚宴销售一空 10月1日到10月7日每天各大酒店的生意都 比平时火爆的多。
旅游热——花钱买罪受 节日期间,食宿紧张,交通紧张。 旅行团满员,各景点排队看风景。
保险公司假日经营策略
几个值得关注的问题
商家——生意火爆,人潮如流 全国各地的商家在节假日组织大量货源,想尽 心思促销,营造氛围。他们的努力大获成功, 销售量屡创新高。 的士——开一天相当与一个星期 节假日,的士司机备好大量零钞,早企业的假日经营
保险公司假日经营策略
案例一:麦当劳
越是过节,麦当劳越重视。全员动员大打假日经 营战略, 买一送一、套餐销售、小礼物促销、小朋友乐园 层出不穷。
麦当劳节假日的经销额的具体数字属于商业机密,但是 从麦当劳的客流量及坐无虚席的门店我们可以看出节假 日经营的效果。
保险公司假日经营策略
2. 分红期限是多长? • 分红保险在保单的有效期内,根据保险公司的分红保
险业务的经营状况,参与红利的分配。 • 也就是说:只要保单在保单周年日有效,即参与分红;
年中退保、死亡、失效的不给付未满一年红利;减额 缴清后的保单不参与分红。
银保开门红总结范文
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银保开门红总结范文“开门红,全年红”,带着这样的美好愿景,咱们的银保开门红活动就像一场热热闹闹的大戏,在一片锣鼓喧天中拉开了帷幕,如今也已落下了帷幕。
现在就来好好唠唠这期间的那些事儿吧。
一、活动概况。
1. 目标设定。
刚开始的时候,那目标就像远处的一座大山,看起来有点高不可攀。
领导大手一挥,定了个让大家乍一听都倒吸一口凉气的业绩目标。
不过呢,这也像是给我们下了一道挑战书,激起了大家的斗志。
2. 活动时间与范围。
这次开门红活动就像是一场限时的马拉松,从[开始时间]到[结束时间],在我们各个网点全面铺开。
每个网点就像一个小战场,大家都鼓足了劲儿要在自己的地盘上做出成绩。
二、销售成果。
1. 总体业绩。
你还别说,大家就像一群开了挂的超级英雄。
最后统计出来的业绩,虽然离那座大山似的目标还有点距离,但也是相当可观的。
就像一个学生考了个很不错的分数,虽然不是满分,但足以让人欣慰。
我们总共完成了[X]金额的销售额,这可是大家辛辛苦苦跑客户、做方案、磨破嘴皮子换来的成果。
2. 重点产品销售情况。
其中[产品名称1]就像是超级明星,卖得那叫一个火爆。
这款产品就像是为客户量身定制的贴心小棉袄,它的优势[列举产品优势]吸引了好多客户的眼球。
客户经理们一说起来这个产品,那是眉飞色舞,客户听了也纷纷点头下单。
还有[产品名称2]也表现不俗,就像一个低调的实力选手,稳稳地占据了一定的销售额。
三、营销策略与亮点。
1. 网点布置。
为了营造开门红的热闹氛围,咱们的网点可是下了大功夫。
走进网点就像走进了一个喜气洋洋的新年集市。
到处都挂着红灯笼、张贴着开门红的海报,那红色看着就喜庆,让客户一进来就感觉热血沸腾,好像不买点啥都对不起这氛围似的。
而且专门设置了产品展示区,那些产品手册摆放得整整齐齐,就像等待检阅的士兵。
2. 客户活动。
我们举办了各种各样的客户活动,那可真是丰富多彩。
有理财讲座,就像一场知识的盛宴,邀请了专业的理财师给客户讲解理财知识,深入浅出,让客户们听得津津有味。
人保假日营销方案
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人保假日营销方案一、背景介绍人保是我国著名的保险公司,秉承着“保险人生,关爱生命”的理念,致力于为广大客户提供优质的保险服务。
为了在假日期间吸引更多客户,人保决定制定一套全新的营销方案。
二、目标1.吸引更多客户购买人保的保险产品;2.提升人保在保险行业的知名度和美誉度;3.提高假日期间的销售额。
三、营销方案1. 促销活动•折扣优惠:针对特定的保险产品推出折扣优惠,吸引客户购买;•赠品活动:购买指定产品即可获得精美小礼品一份,增加购买欲望;•现金返还:购买满一定金额的保险产品,可获得相应的现金返还。
2. 线上推广•社交媒体广告:在微博、微信等社交媒体上发布推广广告,吸引更多用户关注;•网络推广:通过阿里巴巴、百度等网络平台进行推广,提升品牌知名度;•网站活动:在人保官方网站推出假日专题活动,吸引客户参与。
3. 合作推广•联合活动:与知名健康保健品牌合作举办健康讲座、体检活动等,加强品牌合作;•加盟推广:招募志愿者在社区、商场等场所进行人保产品推广,扩大品牌影响力;•媒体合作:与各大传媒公司合作进行假日特别节目推广,提高知名度。
4. 线下体验•店面装饰:在人保门店进行特色装饰,吸引顾客注意;•体验活动:在门店举办保险知识培训、抽奖活动等,增加客户参与度;•客户关怀:提供免费茶水、小吃等服务,提升客户满意度。
四、执行计划•月初:制定营销方案、准备活动物料;•月中:开始线上推广、准备促销活动;•月底:展开线下体验、持续优化方案。
五、效果评估•客流量:通过客户数量统计来评估活动吸引力;•销售额:比对假日前后销售额来评估活动效果;•客户反馈:收集客户反馈意见,为后续活动改进提供参考。
通过以上方案的精心设计和实施,相信人保在假日期间将取得可观的营销效果,吸引更多客户的关注和支持。
保险行业假日经营安排
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市场变化的挑战与解决方案
挑战
节假日期间,市场竞争加剧,保险公司需要面对其他竞争对手的竞争压力。
解决方案
保险公司应通过创新产品和服务来提高竞争力。例如,推出特色保险产品、提 供优惠促销活动或加强品牌宣传。此外,保险公司还可以通过提高服务质量、 优化客户体验以及加强客户关系管理来提高客户忠诚度。
竞争压力的挑战与解决方案
总结词
精心策划、全员参与、创新营销策略
详细描述
该公司在春节期间推出了系列营销活动,包括线上抽奖、线下拜访客户等,全员参与, 有效提升了公司知名度和销售额。
成功案例二:某保险公司国庆节客户服务活动
总结词
以客户为中心、提升服务品质、强化 品牌形象
详细描述
该公司针对国庆节客户出游高峰,提 供了快速理赔、紧急救援等特色服务 ,有效提升了客户满意度和品牌形象 。
便捷性需求
客户对保险服务的便捷性要求越来越高,希望通 过线上渠道快速获取信息和完成交易。
3
综合保障需求
客户对保险保障的需求将更加综合化,要求保险 公司提供涵盖更多领域的保障服务。
市场变化对假日经营的影响
竞争格局变化
随着市场的竞争加剧,保险公司需要不断创 新和提升服务质量以保持竞争优势。
监管政策变化
数据驱动决策
通过大数据和人工智能技术,保险公司能够更好地分析客户需求和 行为,为假日经营提供更精准的决策支持。
自动化和智能化服务
技术发展将推动保险服务的自动化和智能化,减少人工干预,提高 服务效率和准确性。
客户需求变化对假日经营的影响
1 2
个性化需求
随着消费者意识的提高,客户对保险产品和服务 的个性化需求将更加突出,要求保险公司提供更 加贴心和定制化的服务。
保险公司最新开门红工作规划与工作方案
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保险公司开门红工作规划与工作方案一、工作目标二、工作原则•坚持“以客户为中心”的服务理念,以客户需求为导向,提供优质的保险服务。
•坚持“创新驱动”的发展理念,通过创新营销方式、创新产品服务,提升保险公司的竞争力。
•坚持“团队协作”的管理理念,通过团队协作,形成合力,确保开门红工作顺利开展。
三、工作任务•加强市场调研,了解客户需求,制定针对性的营销策略。
•创新营销方式,利用线上线下多渠道开展营销活动,提升营销效果。
•提升产品服务水平,为客户提供优质的产品和服务,提升客户满意度。
•加强团队建设,提升团队成员的业务能力和服务水平。
四、工作方案1. 市场调研保险公司应深入了解客户需求,针对客户的需求制定针对性的营销策略。
可以通过以下方式开展市场调研:•调查问卷:通过调查问卷,了解客户对保险产品和服务的看法和需求。
•客户访谈:通过客户访谈,深入了解客户的具体需求。
•竞争分析:分析竞争对手的营销策略,找出自身的优势和劣势。
2. 创新营销方式保险公司应积极创新营销方式,利用线上线下多渠道开展营销活动,提升营销效果。
可以通过以下方式创新营销方式:•开发线上营销平台:开发线上营销平台,方便客户在线了解保险产品和服务。
•开展线下活动:开展线下活动,如展会、讲座等,提升品牌知名度和影响力。
•运用大数据技术:运用大数据技术,精准定位客户,开展个性化营销。
3. 提升产品服务水平保险公司应提升产品服务水平,为客户提供优质的产品和服务,提升客户满意度。
可以通过以下方式提升产品服务水平:•开发创新产品:开发符合客户需求的创新产品,满足客户多样化的需求。
•加强服务培训:加强服务人员的培训,提升服务人员的业务能力和服务水平。
•完善客户服务体系:完善客户服务体系,提高客户服务的效率和水平。
4. 加强团队建设保险公司应加强团队建设,提升团队成员的业务能力和服务水平。
可以通过以下方式加强团队建设:•开展培训:开展业务培训和技能培训,提升团队成员的业务能力。
保险开门红活动方案
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保险开门红活动方案一、活动目的和背景为了提升保险产品的销售和推广力度,促进公司在新一年的业绩开门红,特制定了本次保险开门红活动方案。
二、活动时间和地点时间:XX年X月X日至XX年X月X日地点:公司各分支机构及线上平台三、活动内容1. 销售奖励(1) 活动期间,设立三个销售业绩奖励级别,分别为金奖、银奖和铜奖。
(2) 金奖:销售金额达到X万元,奖励XXXX元现金及精美礼品一份。
(3) 银奖:销售金额达到X万元,奖励XXXX元现金及实用礼品一份。
(4) 铜奖:销售金额达到X万元,奖励XXXX元现金及纪念礼品一份。
2. 客户推荐(1) 活动期间,客户成功推荐其他人购买保险产品,并完成指定手续,可获得推荐奖励。
(2) 推荐奖励:每成功推荐一位客户购买保险产品,奖励XXXX 元现金及感谢礼品一份。
3. 线上抽奖(1) 在活动期间,客户线上参与保险开门红活动,根据参与次数,每天将抽取若干名幸运客户进行奖励。
(2) 奖励设置:设立一等奖、二等奖和三等奖,奖品包括现金红包、抵扣券、实物奖品等。
4. 公益活动(1) 活动期间,公司将组织公益活动,以回馈社会。
(2) 公益活动内容可根据当地实际情况进行选择,比如捐赠给贫困学生、走访养老院等。
四、活动预算本次活动总预算为XXXX元。
五、活动推广1. 媒体宣传(1) 针对本次活动,公司将通过报纸、电视、网络等媒体进行广告投放,增加活动的曝光率。
(2) 广告宣传语可根据实际需要进行创意设计,以吸引潜在客户的关注。
2. 社交媒体推广(1) 利用新媒体平台,比如微信公众号、微博等,发布有关活动的各种信息,吸引粉丝参与。
(2) 可以放置活动海报、奖励设置、活动流程等内容,提高参与度。
3. 客户推广(1) 在活动期间,鼓励和奖励客户主动传播活动信息、推荐其他人参与。
(2) 提供分享链接,让客户通过社交媒体分享并邀请其他人参与活动。
六、活动统计和评估1. 活动期间,设立专门的统计组,负责活动数据的收集和分析。
春节假日经营保险营销方案
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春节假日经营保险营销方案春节是中国传统的重要节日,也是全国人民休假的黄金假期。
在这个时间节点上,保险公司具有广阔的市场,可以通过巧妙的营销策略吸引更多的消费者购买保险产品。
下面是一份春节假日经营保险营销方案,以供参考。
一、市场分析1.1 当前保险市场形势随着人们对于风险保障和理财需求的增加,保险行业迎来了快速发展的机遇。
然而,目前保险市场竞争也越来越激烈,消费者对于保险产品的选择更加理性,需求更加多样化。
1.2 春节假日市场特点春节假日是全国人民放松休假的时间,人们会有更多的闲暇时间去购物、旅游等。
此外,春节期间人们也会思考未来一年的计划和目标,因此对于保险产品的需求也会相应增加。
二、目标群体2.1 春节假日主要人群春节是家庭团聚的时间,主要人群包括:全家出行的中产阶级、年轻父母、老人和小孩等。
他们对于家庭的安全、父母健康、子女教育等方面的需求比较高。
2.2 目标群体细分针对不同的目标群体,可以设计不同的保险产品和营销策略。
比如,针对全家出行的中产阶级可以推出旅行意外险,针对年轻父母可以推出教育保险,针对老人可以推出健康保险等。
三、产品设计3.1 最受欢迎的保险产品根据市场调研和需求分析,以下是一些最受欢迎的保险产品:- 旅行意外险:针对春节期间的旅游人群,提供全方位的保障,包括意外伤害、航班延误、行李丢失等。
- 家庭责任险:保障家庭成员的人身和财产安全,包括住所意外、第三者责任等。
- 教育保险:针对年轻父母,提供子女教育的保障,包括学费保险、意外伤害保险等。
- 健康保险:针对老人群体,提供全面的健康保障,包括大病保险、医疗费用保险等。
3.2 产品创新点为了吸引消费者的眼球和提供差异化的产品体验,可以考虑以下创新点:- 网络销售渠道:春节期间购物和出行的人群较多,可以通过在线渠道进行产品推广和销售,提供便捷的购买体验。
- 定制化产品服务:根据不同消费者的需求,提供个性化的保险方案和服务,例如可选保额、服务期限等。
保险公司开门红客户经营策划方案PPT

活动优势
决胜*年开门红
• 无压力,人人能参与,只要会送玻璃水; • 针对性强,礼品新颖有吸引力,便于接近是桥梁; • 工具到位,强大支持,媒体造势; • 好邀约,参加公益活动且有礼品; • 现场讲安全行车、文明行车,参与性好; • 不需要过高的销售技能,到现场,主场作战,好陪访; • 暂不签单有理由持续跟踪拜访,建立信任; • 好开口索要转介绍“你朋友中有需要玻璃水的给我说一声”。
17
决胜*年开门红
决胜*年开门红
第四部分 操作流程
18
操作流程
决胜*年开门红Leabharlann • 送玻璃水、 临时停车卡
• 获取转介绍
一访
二访
• 主管邀约 • 客户经理送
车友会邀请 函
• 接客户参加 车友会
•
三访
四访
• 48小时追踪
• 12-3月遵守承 诺持续送玻璃水, 让客户不好意思, 签某产品、车险、 转介绍
22
决胜*年开门红
序号
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
日期
车主姓名 年龄
寻找“***最美车主”大型公益活动
——入围车主情况登记表(客户经理用)
客户经理姓名:
手机号码
常住地址
工号: 车牌号
联系电话:
是否参加 车辆识别代号 注册日期 车险公司 后续活动 车主签名
跟进
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决胜*年开门红
话术:
1、接触话术;(您好!**开展“文明行车,寻找**好车主“的公益活动,你愿意不愿意参加?
如果愿意将免费获得”玻璃水”一瓶,后续可以免费享受5个月的专项服务。你同意的话,在这签个 字就行了,另外需要拍下身份证和行车证给公司报上去)。
保险公司假日经营策略

我们可以在朋友聚会的轻松环境下引入保险;
节假日营销的反思
节假日营销的成败取决于三个方面
业务员: 是否有确定的目标 对目标是否有明确的重点、切实的行动
节假日营销的成败取决于三个方面
主管: 对业务员的目标是否了解 对业务员的目标是否进行追踪和辅导 是否与业务员在假日营销上采取一致的行动
分红保险的起源
现代意义上的分红保险最早出现在18世纪 的英国,当时是为了抵御通货膨胀和利率波动风险 而设计推出的。1776年:英国公平保险公司进行决 算时,发现实际责任准备金比将来保险金支付所需 的准备金多出许多,于是将已收保费10%还给保单 持有人。在国外,分红保险已被发达国家运用了 200多年,是主要用来抵御通货膨胀和利率变动的 险种。
红利来源于死差益、利差益、费差益所产生的可分配盈余。 死差益:是指保险公司实际的风险发生率低于预计的风险发生率, 即实际死亡人数比预定死亡人数少时所产生的盈余; 注:死差——依据中国人的生命表——任何一家寿险公司都不可能单独改变; 利差益:是指保险公司实际的投资收益高于预计的投资收益时所产 生的盈余; 注:利差——中国政府对金融行业的监管非常严格,银行利率一致,这就要看各
世界知名企业的假日经营
案例一:麦当劳
越是过节,麦当劳越重视。全员动员大打假日经 营战略, 买一送一、套餐销售、小礼物促销、小朋友乐园 层出不穷。
麦当劳节假日的经销额的具体数字属于商业机密,但是 从麦当劳的客流量及坐无虚席的门店我们可以看出节假 日经营的效果。
案例二:可口可乐
越是节假日,可口可乐的广告越多。海陆空全面 立体轰炸。全体销售人员进驻各大超市,在超市 内外形成多重拦截,强化消费者的购买点。
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【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
2010年放多少天假?
2010年全年有52周,每周 周六周日两天,周末合计:
2天/周*52周=104天 一年中我们还有这些放假 的节日: 1月1日元旦 正月初一春节 4月5日清明节 11 5月1日劳动节 天 五月初五端午节 八月十五中秋节 10月1日-3日国庆节
一季度累积假日
31
天
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
成功的关键
高度重视 充分准备 严抓出勤 树立典范 分工明确 执行到位 运作产说 总结不足
关注就是力量! 行动就是收入!
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
高度重视
【高度重视】
分工明确
分公司总经理、银代分管总 分公司银保中心全体员工 充分认识假日经营给公司带来的 意义 发扬5+2、白+黑的敬业态度 传统假日经营——分公司一把手 牵头 双休周末经营——银代分管总牵 督导追踪——分公司督导企划室 头 业务保障——分公司业务管理室 技术支持——分公司训练辅导室
成功的假日经营,提高了银行对公司的认同 度,为下一步扩大合作网点资源创造条件。
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
做好假日经营——网点资源不断增加
网点增加
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
【客户】 很多客户平时上班,到了周末才有时间去银行——客户多,且客户质量好; 假期里大多数客户比较悠闲,不赶时间,理财经理与客户沟通交流的时间可以比较 长,这正是销售保单的绝佳时机; 节假日里,客户一般心情非常愉悦,也很放松,戒备心也淡了,我们销售保单成功 率高; 【渠道】 网点柜员在节假日里要上班,难免心里不平衡,而如果我们也来到了网点与柜员们 “并肩作战”, 第一、他们肯定会认为我们很敬业; 第二、我们与柜员们“同加班、共患难”,非常有利于我们跟柜员建立同理心,与 他们进行更加深入的交流,加深感情; 【同业竞争】 节假日里,我们上班了,同业没有上班,我们就比他们有更多的时间去接触客户, 更多的时间与银行网点的工作人员接触; 反之,同一个网点资源,我们没做别人做了,损失的就是我们,钱就被别人赚到了。
树立典范
• 【树立典范】
分公司 中支
总结不足
营业区、部
建立战报、短信假日经营通报通道。 经营分析会机构典范分享 经营分析会
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
【分工明确】
充分准备 执行到位
• 【事前部署】
• 明确假日营销计划(这个节假日我们到底要做什么?期望值 是什么?节前就应该设定好自己的节日目标,并分解到团队 里的每个人) • 明确团队目标:出勤率、开口量、活动率(网点活动率和人 员活动率) • 区部经理周密部署工作内容,落实到讲师、督训、客户经理
客户经理少赚了多少钱?
3万
少赚=保费*佣金*115天
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
做好假日经营——客户经理年收入增加
10万年薪
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
给银行算笔帐:
银行中间 收入增加 柜员收入 快速增长
保费 增加
提高认可度 合作意愿增强 资源分配 逐步倾斜
合计:
天
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
给队伍算笔帐:
• 一年365天,115天是假日,占了1/3;
一年中我们有三分之一的时间是假日 2010年,我们少做了多少保费?
A=136亿
100亿=
2 3
*
A+
1 3
36亿
A
*
20%
*
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
• 【说会运作】
分公司 成立产说会资源协调小 组、讲师支援团 中支 每月提前上报产说会时 间行事历 提前上报产说会需分公 司协调的资源 营业区、部经理 渠道产说会项目沟通、 产说会规格、及时间确 认、机构内部产说会相 关资源协调 客户经理 产说会网点沟通、时间 客户邀约
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
• 【事中执行】 严抓出勤 关注开口 典范分享 标杆带动
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
严抓出勤
• 【严抓出勤】 • 分公司
建立假日值班制度 建立全省假日经营信息 通报平台 中支 建立假日值班制度 建立中支假日经营信息 通报平台
运作产说
营业区、部经理 分区域完成每天所辖网 点的不定时巡点工作。 并反馈巡点情况 客户经理 将网点资源分配与假日 经营成效相挂钩。 建立
开门红假日经营运作
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
目录
一、假日经营的定义 二、假日经营的意义 三、开门红假日营销运作
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
假日经营
假日经营:是指根据目标市场在节 假日期间的特点,采用有效的营销 手段,达到有效销售的目的。
假日营销是寿险公司经营运作的难点之一; 假日营销运作可以衡量一家寿险公司的专业化 水平。
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
目录
一、假日经营的定义 二、假日经营的意义 三、开门红假日营销运作
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
看我们的一个实例
周 四
银保业务逢节假日和双休日业绩
回落80%
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
您知道一年365天有多少天 是“假日”吗?
做好假日经营——队伍产能可以提高
35%
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
给客户经理算笔帐:
周一~周五 网均客户流量 80个
周六、周日 及传统节假日 网均客户流量 120个
双休日网点客流量较平日增长50%
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
• 一年365天,115天是假日; • 一名合格客户经理日均销售期缴0.6万元、趸 缴3万元;
其实我们可以做得更好
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
因此;
抢夺 网点 资源
珍惜利用 黄金时间
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
目录
一、假日经营的定义 二、假日经营的意义 三、开门红假日营销运作
【生命人寿银行保险中心培训部2011年开门红系列课件】
开门红假日经营,事关成败