2019学年学校师德工作总结
2019年学校师德师风工作总结-范文汇编
2019年学校师德师风工作总结- 汇编教师的师德素养是在长期的工作中锻炼和在丰富多彩的活动中培养出来的。
以下文是搜集整理的学校师德师风工作总结相关内容，欢迎参考和借鉴!学校师德师风工作总结【一】加强师德师风建设是教育工作一个永恒的主题。
当今激烈的国际竞争实质上是综合国力的竞争，而综合国力的竞争，科技是关键，教育是基础，人才是核心。
可以说，教育与人才是增强我国综合国力和国际竞争力的决定因素。
教育大计教师为本，教师大计师德为本，只有加强师德、师风建设才能提升教育的形象，培养出数以千万计的创新人才，为实现社会主义现代化和中华民族的复兴打下最坚实的基础。
因此加强师德师风建设，一方面尽可能按时代的要求，去认识、去丰富师德的内涵，提升师德的境界，使师德得以与时俱进;另一方面要努力在各项实际工作中将师德的外延拓展，落到实处，以高尚的情操感染学生，以科学的方法引导学生，以良好的形象影响学生。
我认为新时期的师德师风建设可以从以下几个方面寻找途径和方法。
一、在学习中强化师德认识长期以来，在党的领导下，广大教师爱岗敬业、无私奉献，以身作则、严于利己，为人师表、教书育人，对教师职业的荣誉感和责任感不断增强，良好的师德师风培育了一代又一代社会主义的建设者和接班人，为我国教育事业的改革和发展，为社会主义现代化事业做出了巨大贡献，赢得了党和人民的信任和全社会的尊重。
但是，随着社会主义市场经济体制的建立，社会经济成份、组织形式、利益分配和就业方式日益多样化，人们的社会生活方式受影响的因素多样化、社会利益主体和价值取向多样化，社会上出现了道德失范，是非、善恶、美丑界限混淆，拜金主义、享乐主义、极端个人主义有所滋长的现象。
市场经济的发展，给学校带来发展机遇的同时，也带来负面影响。
金钱拜物，实惠思想，不诚信，西方文化的价值取向等已经侵蚀学校肌体，侵蚀师生心灵。
眼前在重物质条件攀比，轻人文精神动力方面较为普遍，直接影响了学校的发展。
目前，教师对物质条件的攀比有明显的倾向，甚至教师把捞钱的手伸向了学生。
2019年学校师德建设总结(四篇)
方案计划参考范本2019年学校师德建设总结(四篇)目录：2019年学校师德建设总结一2019年学校年度工作总结范文二2019年学校年终工作总结三2019年学校年终工作总结优秀范文四- 1 -2016年学校师德建设总结我校在xx年度师德建设中，坚持以邓小平理论和xxxx重要思想为指导，深入贯彻和落实科学发展观，将师德建设与创先争优活动紧密结合，确定了“开展创先争优，提高师德修养，创一流教学业绩”师德建设活动的主题。
一、加强师德建设的常规管理1、召开师德建设动员会。
统一思想，提高认识，明确活动目标。
2、制定师德考核细则。
根据新修订的《中小学教师职业道德规范》，制订《学校师德考核细则》。
每学期开学初党支部和教师签订责任状。
3、开展一次学习与自查相结合的活动。
学校组织教师学习《xx 市中小学教师行为规范》、《区教育局关于加强师德师风建设的意见》、《中小学教师职业道德规范》等。
并组织教师边学习边进行师德自查自纠活动，联系本单位的师德建设实际，针对师德师风建设中存在的突出问题，从依法执教、爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、团结协作、尊重家长、廉洁从教、为人师表八个方面进行自查，为师德教育长效机制建立提供了第一手材料。
让教师查摆学校和教师在师德师风建设中存在的问题，向学生和社会调查、公开，并限期整改。
4、开展一次课堂教学竞赛。
坚持向课堂教学要质量，围绕四个层面开展课堂教学竞赛：一是人人上好规范课。
二是新教师上好汇报课。
三是中青年教师上好每周一堂公开课。
三是骨干教师上好研究课。
5、撰写一篇。
通过学习实践活动，全体教师每人撰写一篇师德教育心得体会。
6、开展一次师德演讲活动，每学期期末开展一次师德杯演讲比赛，学校成立了评委，对演讲的教师评出了奖次，并进行了表彰。
7、表彰一批师德标兵。
每年度学校评选出了10名师德标兵进行校内表彰，并择优推荐上报上级教育部门。
8、要求教师具有“四心”：关爱学生诚心，了解学生细心，教育学生耐心，服务学生热心；做到“三爱”：爱事业，爱岗位，爱学生，特别对学困生要有有“三心”：爱心、耐心、信心。
2019年度教师师德总结5篇精选.doc
2019年度教师师德总结5篇精选2019年度教师师德总结篇一在本次的师德培训中，通过听以及去一小听老师的讲座，使我对这个职业有了更深刻的认识。
作为教师，不仅要有爱心和责任心，更要学会跟孩子沟通，跟家长沟通，多了解孩子需要什么?而不是一味的站在自己的角度去看问题。
一、教师要有爱心是爱的事业，冰心老人曾说过：情在左，爱在右，走在生命的两旁，随时撒种，随时开。
这种爱是教育的桥梁，是教育的推动力，这种爱是一切为了学生，为了一切的学生，为了学生的一切的博大无私的爱，它包涵了崇高的使命感和责任感。
其实，当老师的，总是想当个好老师，都知道要对学生付出爱心，用爱滋润每一个孩子的心田。
虽然有时也会因学生的调皮而埋怨，因他们的退步而急躁，因他们的违纪而失态，虽然有时也感到很累，很烦，但心中总有一种强烈的责任感：我是老师，我要给这些寻梦的孩子引路，在他们心里写一本最美的书。
这强烈的意识激励我以真诚去拥抱每一个学生。
二、教师要有责任心有人说，教师工作是一个无底洞，有看不见的深度，摸不着的广度。
这就要求一个有志于教育事业的教师，为了实现自己的职业理想，必须爱岗敬业，树立教书育人的社会使命感责任感。
要热爱教师职业，把它看成是一种事业，这样才会为教育事业不懈努力，并在工作中时时感到苦中有乐，时时有一种幸福感，这样才能保证所任教的学科取得优异的成绩，让同学们学得舒心，家长满意，领导信任。
三、教师要学会与孩子及家长沟通老师告诉我们，要把教育看成是生命与生命的交流，人不是生活在中的，而是生活在情感与生活中的。
我们要学会站在家长的角度去看待孩子，因为我们与孩子是社会关系，所以内心有一定的标准，规则，会理性的去看待问题。
但家长与孩子却是亲缘关系，是以情感为准则的，他们为了孩子，什么都可以但当。
所以，我们在与之沟通的时候，可能会出现问题，这时候，作为老师，要学会改变与家长沟通的视角，要从同理性的角度与之看待问题，去了解我们的孩子需要什么，家长最关注的其实不是孩子的成绩，而是孩子的生命，孩子的健康成长。
2019学年度师德师风建设总结
2019学年度师德师风建设总结根据青山湖区政府、区教体局开展“师德师风教育活动”工作的部署，我校已深入开展了师德师风教育活动。
开展师德师风教育活动，是教育面向新世纪，集中解决教育战线上的教师在思想、组织、作风等方面存在的问题，着眼于保持教师队伍的先进风范，增强教师的依法治学和教学实践能力，促进广大教师重德为师，爱岗敬业，是造就一支师德优、业务精、作风正、能够让社会满意的高素质教师队伍的重大举措。
本学年以来，在上级领导的密切指导下，我校师德师风集中教育工作开展得扎实有效，有力地推动了学校各项工作的进展。
全体教师增强了师德意识，明确了努力方向。
现将工作简要总结如下：一、全体动员，组织学习：(一)加强领导，全面动员、统一思想。
1.学校非常重视师德师风教育活动的工作，召开班子会议和召开了师德教育动员大会，进行传达，并成立了学校师德师风教育活动领导小组，明确工作职责，落实工作任务。
2.召开校领导班子会议，交流、讨论动员大会的精神，并就“思想发动、组织学习”阶段工作进行了布置。
班子成员谈了开展师德师风教育活动的重要性和重要意义，大家一致认为在全体教师的动员大会之前，班子成员要先走一步，要统一思想，研究存在的问题、面临的任务，使师德师风教育活动能够顺利进行。
3.10月26日召开了全校教师师德师风教育活动动员大会，对学校开展师德师风教育活动进行全面动员和布置。
会上校长作了“高度重视、加强领导、务求实效”的要求，就开展师德师风教育活动的重要意义、指导思想、基本要求等作了阐述。
(二)扎实工作，认真组织。
1.建立教职工的学习制度。
为了更好地加强开展师德师风教育活动的领导和组织，学校建立了《师德师风教育活动教师手册》和记录本，把各阶段的时间、内容装在手册中，便以教师有计划、有步骤的学习。
2.通过教师大会专题研讨、专题调研等形式，按时完成了师德师风教育活动的阶段自查工作。
通过认真排查和分析，大家认清了在实际工作中影响学校和教师发挥作用的主要因素，在看到学校和教师在教育教学管理方面的成功经验的同时，也发现了不少教师中存在的问题。
学校师德工作总结范文(10篇)
学校师德工作总结范文(10篇)总结，是指对某一阶段的工作、学习等一些情况进行分析研究，做出带有规律性结论的书面材料。
关于学校师德工作总结，具体要怎么写呢？以下是小编整理的学校师德工作总结范文10篇，欢迎大家借鉴与参考！学校师德工作总结范文篇1作为一名教师，在其任，谋其职，责任重大。
作为一名教师不仅要教好书，还要在各方面以身作则，率先垂范。
在这次全县开展师德师风的学习活动中，我更深深的感到，一个具有良好师德师风的教师会对受教育者产生多么大的春雨润无声式的影响，甚至可以使他们终身都感到受益匪浅。
作为一名光荣的人民教师，不仅要具有广博的知识，更要有高尚的道德。
师德师风教育活动正是改善教育发展环境，转变教育系统工作作风的内在要求，也是促进教育事业健康发展的有力保证。
因此，把师德师风学习列入校本研训的工作议程，确定具体的实施步骤及工作措施。
具体工作：1.诚信立教，首先要做到淡泊名利，敬业爱生，在为人处事上少一点名利之心，在教书育人方面多一点博爱之心;2.创新施教，要做到以人为本，因材施教，同时要不断加强学习，与时俱进，学习先进的教学理念和方法，更新教育观念，掌握先进的教学技术和手段。
3.加强组织领导，落实责任。
个人思想及工作方面1.选择教师这个职业，首先，需做到爱岗敬业。
热爱教育事业，要对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心。
既然我们选择了教育事业，就要对自己的选择无怨无悔，不计名利，积极进取，开拓创新，无私奉献，力求干好自己的本职工作，尽职尽责地完成每一项教学工作，不求最好，但求更好，不断的挑战自己，超越自己。
其次，我不断加强政治学习，不断提高政治素养。
2.严格要求自己，奉公守法，恪尽职守，遵守社会公德，忠诚人民的教育事业，为人师表。
“为教育事业奋斗终身的献身精神，”把忠诚于人民的教育事业，看成最高美德，时时激励我，要像蜡烛一样，燃烧自己，照亮别人3.工作上勤勤恳恳、兢兢业业，服从领导，不打折扣，认真、完成学校领导交给的各项工作任务，并用“学为人师、行为示范”的要求来约束自己，做家长认可，学生喜欢，学校放心的“三满意”教师。
学校师德师风工作总结及反思(4篇)
学校师德师风工作总结及反思一、抓学习，求进步。
学校为做到师德教育经常化、制度化。
（1）坚持周日例会这个固定的时刻，集中进行学习。
首要方式是观看师德训练光碟。
本学期的集中学习几乎是每周一次，从不间断。
二、抓要点，求实效。
（一）功能组齐抓共管，加强对师德建造的领导。
我校成立了师德学习领导小组，在其一致领导下，密切配合，齐抓共管，构成合力，切实落实师德标准，保证师德学习不断深入展开。
学校领导班子侧重抓好建章立制、查核奖惩、强化办理;教研组发挥本身优势，积极展开五光十色、教师喜闻乐见的活动，寓师德教育于活动之中。
（二）树立和完善教师作业道德查核制度我校坚持每学期对教师进行作业道德水平查核，展开师德反思活动。
要请教师对本身在教育教育过程中的师德师风问题进行反思和总结，采纳教师自评、互评，学校综评等相结合的办法对整体教师进行查核。
查核成果存入教师个人事务档案，把师德查核成果与教师奖赏、岗位聘任、专业技术职务评聘、年度查核以及分流到教育点挂钩。
（三）评脉问病，对症下药。
在深入分析了解教师师德表现和思想情况后，结合我校实践，选用灵活多样而又见实效的活动方式，声势浩大地展开师德教育活动，必须让教师可以躬亲自省，从根本上认识到自己的问题，从本身的成长和发展需求，不断提炼出杰出的性格，进步自己的德行，改正自己的缺陷和错误。
首要，出台了“教师文明用语”等，使广阔教师精心执教，科学育人，教有绳尺。
学校还把根绝体罚和变相体罚现象的发生作为师德建造的要点作业。
第二，充分发挥师德模范和党员教师、骨干教师的引领带动作用，培育教师的团结协作认识，宏扬正气，让杰出的师德精力更深入人心，富余学校。
三，激活内因。
师德的构成是外因和内因彼此一致的成果。
外在标准和教育要求是师德建造的外因，教师被迫地遵然后不深入去触及本身的思想和观念，这种师德建造是脆弱的，作用也是时间短的。
要让师德标准变成教师个别的心里信仰，变被迫接受为自动寻求，使教师视崇高师德为人生作业的必需，这其间的要害还要善用“成功激励机制”。
2019教师师德师风工作总结5篇
2019教师师德师风工作总结（一）教师的天职是教书育人，因此，作为一个教师必须要提高自己的道德素养和职业观念。
只有严格要求自己的人才能获得良好的发展，并能对学生严格要求。
做一个同事满意，学生满意，家长满意的好老师。
在这一学期中，本人自觉要求自己，在各方面都力争"为人师表"。
一、不断加强学习，提升自我，完善自我。
社会在发展，知识在更新，知识容量在扩大。
不学习，就跟不上时代的步伐。
只有不断学习，才能够不断充实自己，才能不断吸收新的教育思想、教育理念、教育模式，教育方法和教育途径。
用什么样的教育思想、理念、模式、方法、途径来完成自己的教育、教导，将直接影响到学校的教育教学效果。
只有不断学习，才能不断提升自己、完善自己。
二、加强师德建设，提升自身素质。
教师的责任是教育学生，然而学生的思想品德在很大程度主要不是教出来的，而是感染出来的。
教学中依赖的是富有感染力的课堂气氛以及教师的人格力量和起表率作用的言行举止。
推进教育教学的融合管理的根本保证，是有一支思想过硬、品德高尚、为人师表的教师队伍。
教育是心灵与心灵的交流，对学生道德纪律的实施需要借助的是教师的道德权威，而不是行政手段，更不是纪律强权。
道德权威来源于教师的师德，教师的人格力量。
三、"心中有学生"，多一份关爱，多一份牵挂。
每位教师要重视感情上的熏陶。
在教育教学过程中要特别注意与学生心灵的沟通，自觉地把培养美好感情作为教育教学中的一项重要内容和目标。
情是师生交流的纽带。
杜甫有诗句说："随风潜入夜，润物细无声"与其说的是春雨滋润万物的特点，不如说是教师的感情特点，作为教师对学生必须具有普遍的爱，爱每一个学生，师爱是教师职业道德的核心，它兼具有父亲式的严格，母亲式温柔，朋友式的平等。
是每位教师在教育教学实践中自然流露出的对学生的关心和期望。
它是学生心灵的重要支撑，它为学生共同生活的学习提供着爱的示范，对学生行为起着强烈的潜移默化作用。
2019师德师风工作总结_师德师风个人工作总结范文大全5篇
2019师德师风工作总结_师德师风个人工作总结范文大全5篇老师，不断提升自己的教学水平，让自我的生命之火为教育事业而燃烧。
今天小编在这给大家带来师德师风工作总结，我们一起来看看吧!师德师风工作总结(一)一年来，在教育教学工作中，我始终坚持党的教育方针，面向全体学生，教书育人，为人师表，确立了“以学生为主体”，“以培养学生主动发展”为中心的教学思想，重视学生的个性发展，重视激发学生的创造能力，培养学生德、智、体、美、劳全面发展。
在思想上能够严于律己，热爱教育事业，时时以一个优秀教师的身份来约束自己，鞭策自己，本年度也被评为了学生最喜欢的好老师。
另外，我能积极参加各类学习，深刻剖析自己工作中的不足，找出自己与其他教师间的差距，写出心得体会，努力提高自己的政治水平和理论修养。
同时，服从学校的工作安排，配合领导和老师们做好校内外的各项工作，本年度除担任八年级一个班的数学教学外，还担任了八年级两个班的生物教学工作，教学效果好，期末考试八年级生物综合得分在东宝区第三，受到了师生的好评。
求实创新，认真开展教学、教研工作，教育教学是我们教师工作的首要任务。
课前，我认真钻研教材、教参，课程标准，认真分析教材，根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。
并虚心向有经验的老师学习、请教。
力求吃透教材，找准重点、难点。
课堂上，努力将新课程理念应用到课堂教学与教育实践中，积极利用远程教育资源，运用课件，运用多种教学方法，精讲精练，从学生的实际出发，注意调动学生学习的积极性和创造性思维，力求用活教材，实践新理念，增加课堂教学的吸引力，增强学生学习的兴趣和学习主动性。
任劳任怨，完成学校其他工作。
我在工作之余，把自己在教学中反思、案例、收获等收集起来，并记录一些自己的工作过程、生活故事、思想历程，精选和积累了自己最为需要的信息资源，并积极与其他教师在博客上进行交流、讨论在教学中存在的问题。
最后，反思本年度的工作，在取得成绩的同时，也在思量着自己在工作中的不足。
师德工作总结2019
师德工作总结2019
2019年即将过去，回顾这一年的师德工作，我们不禁感慨万分。
在这一年里，我们教师们在师德方面取得了许多成绩，也遇到了不少挑战。
让我们一起来总结一下2019年的师德工作吧。
首先，我们要感谢所有教师们在过去一年里对师德的高度重视和努力付出。
在
教育教学工作中，我们始终坚持以德育为先，努力培养学生的良好品德和行为习惯。
我们注重培养学生的爱心、责任感和团队合作精神，努力让每一个学生都成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人。
其次，我们要反思一些存在的问题和挑战。
在教育教学工作中，我们发现一些
教师在师德方面存在着不足，比如言行不一致、缺乏责任心、对学生不够关心等。
这些问题不仅影响了教学质量，也影响了学生的健康成长。
因此，我们要进一步加强师德师风建设，加强对教师的师德教育和培训，提高教师的师德修养和专业素养。
最后，我们要展望未来，继续努力提升师德工作水平。
在新的一年里，我们将
继续加强师德师风建设，不断提高教师的师德修养和专业素养。
我们将加强对学生的师德教育，培养学生的良好品德和行为习惯。
我们将建立健全师德考核机制，加强对教师师德的监督和评估。
我们相信，在全体教师的共同努力下，师德工作一定会取得更大的成绩，为教育事业的发展贡献更大的力量。
2019年的师德工作已经过去，2020年的师德工作正在进行中。
让我们携起手来，共同努力，为教育事业的发展贡献自己的力量，为学生的健康成长尽自己的责任，让师德工作在新的一年里取得更大的成绩！。
2019年师德年度考核个人工作总结三篇
2019年师德年度考核个人工作总结三篇在过去的一个学期中，我认真履行了自己的教学工作，积极参与了课程改革试验，将提高教学水平与思想理论水平相结合，不断完善自己的教育教学工作。
同时，我热爱学生，努力为他们的发展提供机会。
在教书育人的过程中，我严格要求自己，有计划、有组织、有步骤地开展教学工作。
现在，我回顾和思考了本学期的教学工作，以促进今后的工作更上一层楼。
首先，我坚决拥护党的领导，热爱党的教育事业，秉持奉献精神，严格遵守教育方针，尽职尽责地从事教书育人的工作。
同时，我对全体学生充满热爱、尊重、了解和严格要求，不歧视或挖苦他们，耐心引导并不厌其烦地教导他们。
我要求学生做到的，我首先要做到，以身作则，做他们的榜样。
同时，我始终遵守《教师职业道德规范》，认真参加政治研究，不断提高自己的政治素养。
我努力研究，不断更学理念。
作为新课程试验的教师，我深知研究的重要性。
因此，我努力研究《课程标准》等教学理论，在实践中丰富和更新自己的知识。
我紧密围绕研究新课程、构建新课程、尝试法的目标，不断更学观念，树立以人为本、育人为本的思想。
其次，我严格遵守学校的作息时间，不早退、不迟到，始终按时上下班，从不因个人问题耽误上课，给学生树立了良好的榜样。
第三，在教育教学工作中，我积极认真研究新大纲、材，将教材、教法和学法结合得尽可能完美，认真备好每一个教案，上好每一节课，充分发挥课堂40分钟的作用，尽量减轻学生的课业负担。
同时，我向身边有经验的教师研究，积极参加听课、评课活动，努力提高自己的教育理论水平。
同时，在业务上精益求精，积极探索多媒体、网络教学，拓宽教学新思路。
与此同时，我采用灵活多变的方法，调动学生的研究积极性，提高他们的研究成绩。
具体做法如下：1.深入研究教材，备好每一堂课。
根据教材内容和学生实际情况，制定教学方法，创造性地使用教材，编写实用的教案，注重学法的指导。
2.努力改变教学方式，提高教学质量。
在课堂上，大胆改革传统的教学方法，引入自主研究和合作研究，注重调动学生的积极性，加强师生互动，充分体现学生的主动性，让学生学得容易、轻松和愉快。
2019学校开展师德师风教育活动总结
2019学校开展师德师风教育活动总结一、大力宣传, 营造氛围。
学校高度重视舆论宣传工作, 充分利用校园橱窗、显示屏、集会等形式, 大力宣传李芳、张玉滚等先进人物事迹, 传递高尚师德正能量, 为教师队伍树立标杆, 营造浓厚的学习氛围。
二、加强教育法律法规的学习, 提高教师依法从教水平。
学校组织全体教职工学习教育部《新时代中小学教师职业行为十项准则》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等政策文件, 提高了教师的法律意识, 增强了依法教学的能力和水平。
三、大力宣传张玉滚同志的先进事迹, 深入开展学习先进人物, 争做新时代“四有”好老师活动。
学校组织全体教职工观看2018“感动中国”年度人物颁奖典礼, 学习“时代楷模”、“感动中国”人物张玉滚同志的先进事迹。
张玉滚同志是南阳市镇平县高丘镇黑虎庙村小学教师, 他扎根偏僻山村十七载, 用坚守和奉献在平凡的岗位上书写着出彩的人生, 展现了新时代“四有”好老师的模范形象, 树起了共产党员“不忘初心、牢记使命”的标杆。
教师们很受教育, 纷纷表示要向先进学习, 以模范教师为榜样, 争做新时代“四有”好老师。
四、组织观看优秀教育题材影片, 召开教师座谈会交流感想和心得。
学校组织全体教职工观看优秀教育题材影片《嗝嗝老师》。
女主人公奈娜梦想成为一名教师, 在经历无数次面试失败后, 终于被一所学校接受, 但是被指派的班级学生却是全校最顽皮的学生。
她用新颖的教学方式, 耐心和爱心, 成就了“无可救药”的孩子们, 帮助他们树立信心, 战胜自我, 因材施教, 终获成功。
奈娜的成功证明了好的老师就是人生的北极星与灯塔。
学校利用教研组活动时间, 组织教师们交流感悟, 并结合自己的教学工作, 思考如何在平凡的岗位上书写出彩人生, 争做中华民族伟大复兴道路上的出彩人。
五、学校继续开展评选校级文明教师、文明教研组、文明备课组、最美教师活动。
在评选活动中, 深入挖掘宣传教师队伍中爱岗敬业、教书育人的典型代表, 大力表彰和宣传典型事迹, 让老师们感受到身边的榜样, 以模范教师为榜样, 全面提高师德素养, 争做文明教师、最美教师。
学校教师师德师风工作总结范文(4篇)
学校教师师德师风工作总结范文教师是常识的化身，是才智的灵泉，是品德的模范，是品格的典范，是学子们人生牢靠的引路人。
换而言之，教师是学生夸姣心灵的刻画者。
因而，我时刻以"德高为师，身正为范"这八个字提示自己。
忘我贡献、以德立教、以身示教，用崇高的品格为每颗纯真心灵的刻画而尽心竭力。
一、建立作业心，增强职责感喜爱教育作业。
教育是手法，育人是意图。
因而，咱们教师在任何时分都不能忘掉，自己不单单是为教育而教育的“教育匠”，而应是一个教育家，是人类魂灵的工程师。
“以情育人，喜爱学生;以言导行，诲人不倦;以才育人，亲热关心;以身演示，尊重信赖”。
尊师爱生，是一种理性化的崇高情感，对待学生，管而不死，严而不厉，爱在其间。
教育是爱的共识，是心和心的照应。
教师只要喜爱学生，才干教育好学生，才干使教育发挥最大极限的效果。
能够说，喜爱学生是教师作业品德的底子。
对学生冷酷，缺少热心，决不是一个有杰出师德的好教师。
教师爱学生体现在“严”和“慈”上。
常言道：“严师出高徒。
”又说：“严是爱，宽是害”。
对学生不严格要求，严格训练，是难以培养出跨世纪的牢靠接班人和合格的建设者。
“自古雄才多苦难，历来纨绔少伟男”。
所以，对学生不严不可。
当然，严要得法，严要有度。
慈，便是对学生要关心、保护、宽恕、尊重。
充沛鼓舞学生的自负和自傲，关心学生的学习和生长行进，使学生全面开展。
教师要与学生相等共处，尊重学生、信赖学生、保护学生、保护学生。
教师对学生的爱，便是敬业精力的中心，又是教师崇高品德的自我体现，既是育人的意图，又是教师教育这个作业的具体体现。
二、用无限的师爱，敞开每个学生的心灵。
高尔基说过：“谁不爱孩子，孩子就不爱他，只要爱孩子的人，才干教育孩子。
”师爱是教师有必要具有的美德，也是教师的本分。
无限的师爱，能够敞开每个学生的心灵。
因而，在教育作业中，我把信赖和等待的目光洒向每个学生，倾听学生的定见和呼声，和学生发生思维和情感上的共识，让悉数学生的心灵都感受到师爱的温暖。
2019年年度学校师德师风工作总结
年度学校师德师风工作总结新世纪做好师德、师风建设工作是一项长期而艰巨的任务，我们要做到锲而不舍、坚定不移、坚持不懈，相信只要扎实工作，务求实效，我们的明天会更美好。
下面是为大家整理的20XX年度学校师德师风工作总结，欢迎参考~我校充分认识新形势下师德师风建设的重要性和紧迫性，并把此项工作纳入学校工作的重要议事日程。
我校在全校范围内进行了宣传发动，并结合本校实际，扎扎实实地开展了师德师风整顿学习活动。
我校以依法执教、爱岗敬业、热爱学生、为人师表、严谨治学为主要内容;以查摆问题、自我完善、自我提高为抓手;切实解决师德师风中存在的突出问题和薄弱环节，使全体教职工在增强意识、关爱学生、服务育人等方面有所提高。
现对我校开展师德师风建设活动作以下阶段性工作小结：一、统一思想，提高认识坚持“xxxx”的重要思想，认真领会这次师德师风自查自纠活动是文教局的重要工作举措，是新形势下推进教育良好风气的必要手段，是促进依法执教、文明施教、创满意教育的重要保证。
是教师在思想政治上、道德品质上、学风学识上适应时代要求担负起培养二十一世纪新人的历史使命。
二、加强领导，落实责任我校对师德师风建设工作高度重视，把抓好师德师风创建活动作为践行社会主义荣辱观，坚持教育为人民服务，推进依法行政，从严治教，维护教育形象，创建文明行业，改善和优化教育发展环境的重大举措来抓。
切实加强领导，建立工作机制，按“谁主管，谁负责”和“分级负责，条块结合”的原则，实施师德师风建设责任制。
经过行政班子和全体教职工大会反复研究决定，我校成立了以校长为组长，副校长为副组长，工会主席、团支部书记为组员的师德师风工作领导小组，做到“一把手挂帅亲自抓，副职领导具体抓”，把责任目标落实到各有关岗位及责任人;并结合学校工作实际，制定了切实可行的师德师风工作实施方案，确定了具体的实施步骤及工作措施。
同时，为推进各项工作措施的具体实施，按计划落实好每一项工作。
三、高度重视教师职业道德建设，树立为人师表良好形象教师队伍建设是发展教育事业的关键。
2019年师德师风建设年活动工作总结报告
2019年师德师风建设年活动工作总结报告师德师风建设年活动工作总结报告强化师德、铸造师魂。
我校教师进行了认真的讨论，大家清楚为而又深刻地认识到：师德师风建设是关系到教育工作成败的大事，是德育工作顺利进行的可靠保证。
建设一支师德高尚、素质精良的教师队伍，是提高教育教学质量的关键。
在师德师风建设年活动中我们着重抓了以下几项工作。
一、抓认识。
以制度建设为把手，努力构建师德教育新机制。
师德是教师职业道德的灵魂，是教育艺术的基础和前提。
在充分讨论大家取得共识的基础上，我校要求每一位教师时刻做好表率，在学生面前树立“严师慈母”的形象，在家长面前树立“最可信赖的人”形象，在社会上树立“最文明群体形象”，展示坦诚向上、整洁的精神风貌。
在提高认识的基础上，我们制定了《孙板初中师德师风建设实施方案》，制定师德师风检查方案，制定教师一日规范要求，建立评比奖励制度，靠正面教育，靠榜样引导，靠制度约束。
该方案对教师从正面提出了要求。
又从反面划出了禁区。
始终使教师以“传道、授业、奉献”为己任，视“正己、XXX、敬业”为天职。
我们还采取多种形式，主动出击，争取学生家长和社会各界的监督和支持。
对学生采取问卷调查，随机调查。
二、抓领导。
以班子建设为核心，勉力首创以德治校新路子。
成立了师德师风活动领导小组，校长负责，做到三落实：组织机构落实。
制度落实。
活动经费落实。
全体教师参与，以德治校。
学校领导班子成员，坚持“领导就是榜样”、“领导就是旗帜”的这一观念。
事事处处给教职工做榜样。
保持良好的干群关系，发挥实干的工作作风。
在学校领导班子中，绝大多数中层领导都兼课，工作量比较大，校领导深入课堂听课。
工作中履行从严治校的原则：（1）严在明处。
学校的每一项工作都勉力使每位教职工明确意义、要求、方法、步骤、结果。
既使教职工有条不紊地参与工作，又获得了教职工的遍及支持和参与。
（2）严在细处。
工作中将问题尽量想得多，过程尽量想得细，办法尽量想得实。
2019年师德师风工作总结范文
2019年师德师风工作总结范文2019年师德师风工作总结在过去的一年中，我们学校积极推进师德师风建设工作，全面加强教师的职业道德和职业行为规范，以提高教育教学质量和学校整体形象。
本文将总结我们学校在2019年师德师风工作方面所取得的成绩，并展望未来的工作方向。
一、加强师德师风建设2019年，我们学校注重加强对教师职业道德的宣传教育，通过多种形式的培训、座谈会和研讨会，提高教师的师德师风意识，强化教师职业行为规范的要求。
同时，学校组织了师德师风评议活动，对优秀教师进行表彰，激励广大教师树立良好的师德师风形象。
二、规范教师职业行为在2019年，我们学校出台了一系列涉及教师职业行为的规章制度，明确了教师在工作中的行为规范和职责。
学校组织了相关培训和讲座，使教师们深入理解并遵守这些规定，帮助教师们规范自身工作行为。
同时，学校高度重视教师的带教和评估工作，确保师德师风建设的实施与执行。
三、创新教师发展机制为了提高教师的职业素养和专业能力，学校积极推进教师发展机制的创新。
2019年，我们学校建立了一套完善的教师评价体系，将教师的教学效果、科研成果和职业发展等纳入评价的范畴。
此外，学校积极引进优秀人才、提供进修培训机会，促使教师不断提升自身的教育教学水平和教育思想。
四、倡导师德师风的传承与发展在2019年，我们学校加强了对教师师德师风传承与发展的宣传和鼓励。
学校利用校内媒体和校园活动，宣传树立优秀教师的榜样形象，鼓励广大教师向他们学习。
此外，学校还建立了一个师德师风讲堂，定期组织经验交流和分享，以促进优秀师德师风的传承与发展。
五、展望未来随着新时代的到来，师德师风建设仍然是教育工作的重要任务。
未来，我们学校将继续坚持师德师风建设的重要性，加强教师队伍的职业道德和职业行为规范的培养与引导，致力于打造一支高素质、专业化的师资队伍。
总结一年来的师德师风工作，我们收获了宝贵的经验和启示。
通过师德师风工作的推进，教师的职业道德意识和职业素养得到了显著提高，体现了教师的责任感和使命感。
2019师德师风工作总结 老师师德师风个人工作总结6篇 精品
2019师德师风工作总结老师师德师风个人工作总结6篇（一）百年大计,教育为本；教育大计,教师为本；教师大计,师德为本.什么是师德师风？师德是教师具备的最基本的道德素养；师风是教.爱岗敬业,教书育人,为人师表,诲人不倦,有教无类这都是师德.十年树木,百年树人,踏上三尺讲台,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅.选择了教师,也就选择了无悔的人生.将近二十年的教师生涯,我深深地认识到蜡烛事业,春蚕事业的甘与苦.也深切感受到师德师风建设的重要性.在政治学习方面,我认真学习贯彻十七届三中、四中全会精神,紧紧围绕市教育局质量、安全、稳定教育工作主题,以科学发展观指导教学实践,务实重干,踏实勤奋,开拓创新,积极改革,锐意进取,以爱心促进教育,以爱心关注学生,以无私奉献的精神投入到教育教学活动中来.尽管从教将近十年,但我深感要做个好教师并非易事.我认为,好教师首先必须有敬业精神,要毕生忠诚党的教育事业.要做到这一点,就应充分认识教师工作的意义,从而深深地热爱教育事业.一个热爱教育事业的教师,同时也是应该热爱自己的教育对象——学生.教师在教育活动中要处理好各种人际关系,而师生关系则居主导地位.师生关系是否协调直接关系到教育方针的贯彻和教育目的的实现,而协调师生关系的关键是教师要热爱学生.我认为,热爱学生,尊重学生是教师最基本的道德素养.一个教师只有热爱学生,才会依法执教,无微不至地关心学生的健康成长；才会爱岗敬业,乐于奉献,竭尽全力地去教育学生；才会自觉自愿地约束自己,规范自己的言行,更好地做到为人师表、廉洁从教是师德修养中最重要的内容.苏联教育家捷尔任斯基说：谁爱孩子,孩子爱他.只有爱孩子的人,他才能教育孩子.没有爱,就没有教育.是否热爱自己的学生,实际上也就决定了教师教育工作的成败.因而,在将近二十年的教学生涯中,我深深体会到以下几点：一、热爱学生,是师德的核心内容.一个热爱教育事业的教师,同时也是应该热爱自己的教育对象——学生.教师在教育活动中要处理好各种人际关系,而师生关系则居主导地位.师生关系是否协调直接关系到教育方针的贯彻和教育目的的实现,而协调师生关系的关键是教师要热爱学生.我认为,热爱学生,尊重学生是教师最基本的道德素养.一个教师只有热爱学生,才会依法执教,无微不至地关心学生的健康成长；才会爱岗敬业,乐于奉献,竭尽全力地去教育学生；才会自觉自愿地约束自己,规范自己的言行,更好地做到为人师表.苏联教育家捷尔任斯基说：谁爱孩子,孩子爱他.只有爱孩子的人,他才能教育孩子.没有爱,就没有教育.是否热爱自己的学生,实际上也就决定了教师教育工作的成败.原苏联教育家赞科夫认为：当教师必不可少的,甚至几乎是最主要的品质就是热爱学生.热爱学生,必须了解学生,尊重学生,时刻把学生放在心上,体察学生的内心世界,关注他们在学习、生活等方面的健康发展,同情学生的痛苦与不幸,与学生建立起和谐、友爱的师生关系.一位师德高尚的老师,不只是爱少数学生,而是爱每一个学生,爱全体学生,尤其要关心、爱护、帮助家庭有困难、学习落后、身患疾病的同学.在这方面,我特别注意,针对留守儿童越来越多,留守儿童缺少更多的关心和爱护,我加强对留守儿童的关心和爱护,从生活、学习、心理给予更多的辅导,使其健康、茁壮成长.二、尊重家长,是师德修养的重要体现.父母是儿童的第一位和永久的教师,他们在人的一生成长中具有举足轻重、不可替代的作用.苏联教育家苏霍姆林斯基认为：学校与家庭是两个并肩工作的雕塑家,有着相同的理想观念,并朝着一个方向行动.在创造人的工作上,两个雕塑家没有相对对立的立场是极其重要的.尊重家长,引导家长了解、参与、监督学校的教育工作,才能充分发挥家长的监督教育作用,使学校教育和家庭教育有机地结合起来.为了调动家长积极参与学校教育,我不定期通过电话与家长联系,对学生的表现进行具体分析,这一做法,使家长对班级开展的各项活动都很关心.他们提出的合理化建议,给我开展教育教学工作提供了有益的帮助.在实际工作中,我把学生在校的表现以各种行式及时反馈给家长,使家长能够详细地了解到孩子在校的纪律、学习、劳动等各方面的表现,再请家长把孩子在家里的表现及时反馈给我.这一做法取得了非常好的教育效果.及时地了解到学生在家的各种表现,为我真实全面地了解学生、对学生进行思想教育提供了非常宝贵的资料.我长期坚持这种信息交换,与家长达成共识,共同优化育人环境.家长是一支蕴藏着巨大教育潜力的队伍,他们中间很多人的素质并不低于教师,教师只有放下架子,经常虚心地听取家长的批评和建议,才能调动家长参与学校教育教学的积极性,不断改进自己的工作.三、乐教勤业,是师德规范的最高境界.屈指算来,将近二十年的教学生涯,当我看到同学们有的成了技术熟练的会计,有的成了独当一面的厂长,有的成了给农民们排忧解难的农业技术员,有的成了医术不凡的年轻医生,有的和我一样踏上了教育岗位……我渐渐从内心体会到了桃李满天下的快乐.对教师职业的热爱,给了我乐教勤业的巨大动力.那么,到底怎样做才能塑造一个好老师的形象,让学生喜欢上你呢？我认为教师专业水平的高低是学生喜欢的标志之一.王崧舟老师说过：一个优秀的教师,必须有四大支柱,有丰厚的文化底蕴支撑起教师的人性,高超的教育智慧支撑起教师的灵性,宏阔的课程视野支撑起教师的活性,远大的职业境界支撑起教师的诗性.是啊,一个没有丰厚的文化底蕴的教师,根本不可能给学生的生命铺上一层温暖的、纯净的底色.博学多才对一位教师来说是十分重要的.因为我们是直接面对学生的教育者,学生什么问题都会提出来,而且往往打破沙锅问到底.没有广博的知识,就不能很好地解学生之惑,传为人之道.但知识绝不是处于静止的状态,它在不断地丰富和发展,每时每刻都在日新月异地发生着量和质的变化,特别是被称作知识爆炸时代、数字时代、互联时代的今天.因而,我们这些为师者让自己的知识处于不断更新的状态,跟上时展趋势,不断更新教育观念,改革教学内容和方法,显得更为重要.否则,不去更新,不去充实,。
2019年学校关于师德的工作总结
学校关于师德的工作总结一、领导高度重视，健全组织机构我校领导高度重视师德建设工作，党政主要领导能把师德建设年工作摆上议事日程，定期召开会议，统一思想认识，增强抓好师德建设年的责任感和紧迫感。
同时，研究制定师德建设年活动方案，成立师德建设年领导小组，部署师德建设年活动，每项活动领导做到心中有数，指导到位。
二、加强理论学习，提高思想素质1、学校有计划有步骤地抓好了学习教育活动，组织教师学习……等法律法规，提高教师的法律意识，增强依法治校的能力和水平。
2、组织教师认真学习了及学校并将禁令和工作纪律张贴在教师的办公室，每位教师和学校签订了三个责任状。
严肃工作纪律，加强教师职业道德责任状。
依法治校，净化育人环境责任状。
杜绝乱收费，乱办班责任状。
3、学校利用政治学习时间，组织教师观看了录像，学习了马宪华、林占春同志的先进事迹，并组织了35岁以下的青年教师去XX区一实验小学听全国十杰教师林占春的事迹报告，林占春朴实、生动的报告深深地感染了每位教师。
回校之后，学校组织了讨论，谈感想，谈体会，特别是教师听了贾局长的讲话，决心以林占春为榜样，努力学习，认真工作，力争在几年之内，成为一名林占春式的名教师。
4、学校以为蓝本，利用政治学习时间，组织教师学习，引导教师正确理解教师职业道德内涵，把握师德原则、师德规范及教育法规，提高认识、规范行为，采用集中学习和分散自学，讲课辅导与集体讨论相结合的学习方式，学校师德建设年领导组组长高校长从北京学习回来，进行了师德讲座，学校还聘请了XX市小学校长主编李博生同志进行了的辅导讲座，会后教师进行了师德论坛，通过论坛，教师的教育思想观念与创新能力均得到大幅度提高。
此外学校要求教师结合自己在师德方面存在的问题有针对性进行自学，并写出千字文师德体会。
同时，学校认真向教师传达XX市教育局xx年16号文件，组织教师逐条学习，并将复印，每位教师人手一份抄录在政治学习笔记本上，做到入脑入心入耳，并落实在行动上。
2019年学校师德师风工作总结
年学校师德师风工作总结为认真落实教育局《关于进一步加强和改进师德建设的意见》和市教育局关于开展“学师德新规范塑师德新形象”学习活动的要求全面提高教师思想政治素质和职业道德水平努力培养和造就一支忠诚教育事业热爱本职工作让学生尊重、家长信赖、人民满意的教师队伍我校自开学以来认真开展了这一活动现就我校一学期来的相关工作总结如下：一、抓学习求上进学校为做到师德教育经常化、制度化学校为每位教师配备专用的“师德学习笔记本”以供学习之用（1）坚持周日例会这个固定的时间集中进行学习主要形式是观看师德培训光碟本学期的集中学习几乎是每周一次从不间断（2）坚持形式灵活的个人自学材料统一印发学习分散进行主要是学习与师德相关方面的材料内容主要有：《中小学教师职业道德规范》、《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》；教育名人和教育家关于教师职业道德的论述；模范教师的先进事迹等（3）坚持互相学习共同提高学校借此机会倡导并要求全体教师写作至少一篇“师德体会”或“师德论文”学校装订成册以便相互学习之用这样既有促进的意义又有学习的效果二、抓重点求实效在抓师德教育的过程中突出重点讲求实效是我们工作的作风（一）职能组齐抓共管加强对师德建设的领导我校成立了师德学习领导小组在其统一领导下党政工密切配合齐抓共管形成合力切实落实师德规范确保师德学习不断深入开展行政领导班子着重抓好建章立制、考核奖惩、强化管理；教研组发挥自身优势积极开展丰富多彩、教师喜闻乐见的活动寓师德教育于活动之中（二）建立和完善教师职业道德考核制度我校坚持每学期对教师进行职业道德水平考核开展师德反思活动要求教师对自身在教育教学过程中的师德师风问题进行反思和总结采取教师自评、互评学校综评等相结合的办法对全体教师进行考核考核结果存入教师个人业务档案把师德考核结果与教师奖励、岗位聘任、专业技术职务评聘、年度考核以及分流到教学点挂钩（三）把脉问病对症下药我们在深入分析了解教师师德表现和思想情况后结合我校实际采用灵活多样而又见实效的活动形式大张旗鼓地开展师德教育活动务必让教师能够躬亲自省从根本上认识到自己的问题从自身的成长和发展需要不断提炼出良好的品性提高自己的德行改正自己的缺点和错误首先我们出台了“教师文明用语”等使广大教师精心执教科学育人教有准绳学校还把杜绝体罚和变相体罚现象的发生作为师德建设的重点工作第二充分发挥师德模范和党员教师、骨干教师的引领带动作用培养教师的团结合作意识弘扬正气让良好的师德精神更深入人心充裕校园第三激活内因师德的形成是外因和内因相互统一的结果外在规范和教育要求是师德建设的外因教师被动地遵从而不深入去触及自身的思想和观念这种师德建设是脆弱的效果也是短暂的要让师德规范变成教师个体的内心信念变被动接受为主动追求使教师视高尚师德为人生职业的必需这其中的关键还要善用“成功激励机制”学校应提供条件让教师得到成功的满足如校领导能及时对教师的闪光点予以肯定采取各种形式进行表彰；对优秀班主任、师德先进个人、对学校有重大贡献的教研集体或个人给予适时适当的精神奖励等等以增强教师的荣誉感激发其进取心这样外因通过内因而起作用促使教师不断地自我完善、提升这如同“点燃”了教师迈向目标的“内燃机”学校的师德教育活动也就因此收到了实效我校近几年的工作实践充分说明这种激活机制是可行的奏效的三、抓权益求稳定管人要管心我们在要求教师职业道德要高于其他行业标准的同时也在努力使教师在精神上和物质上能得到鼓励和改善因为教师不是超人只有在方方面面加强对教师的关心才会使教师的德行高于常人师德建设才会收到长期的效果因此我们不但在做强化师德师风的教育学习工作还从教师的实际出发关心教师的工作待遇、福利和生活情况维护他们的应有权益为他们排忧解难；开展文体活动促进他们的身心健康让他们体会到工作带来的愉快和成就感体会到集体的温暖这样他们才会安心才会努力去研究并解决工作上存在的问题去严格要求自己和不断地提高自己的品行、德性才会迸发出更多的光和热首先管理人文化、制度化学校注重搞好班子建设以提高管理水准；注重加强个人修养以提高管理艺术；以较好的人格魅力影响教师从而在领导和教师之间建立和谐融洽的人际关系另外还在实践中逐步完善学校管理制度避免管理中主观随意等人为因素第二奖惩分明对在不同岗位上师德表现突出的教师分别设立多项的表彰评定：坚持每学期评定先进班主任；先进管理者、教研（备课）组长；优秀党员、先进教师等职称评定、年终评优等都与教师的师德表现挂钩让师德和能力皆优者得到荣誉和实惠第三、依法维权让教师获得应有的权利：及时公开校务维护教师对学校行政管理的知情权、监督权；关心女教职工保障其各项合法权益（如三八慰问等）；执行上级有关规定结合学校教育教学的实际需要支持教师学历进修保障教师外出学习第四、提供发展空间学校是教师实现人生价值的舞台我们努力为他们创造更大的空间、更多的机会硬件的：优先改善教师的办公条件如办公室配备电脑建设多媒体电教室解决教师运用现代化设备进行教学的问题软件的：任人唯贤不屈才、不误才使真正德能双馨的人才敬业乐业爱校如家发挥所长。
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2019学年学校xx工作总结
我校充分认识新形势下师德师风建设的重要性和紧迫性，并把此项工作纳入学校工作的重要议事日程。
我校在全校范围内进行了宣传发动，并结合本校实际，扎扎实实地开展了师德师风整顿学习活动。
我校以依法执教、爱岗敬业、热爱学生、为人师表、严谨治学为主要内容；以查摆问题、自我完善、自我提高为抓手；切实解决师德师风中存在的突出问题和薄弱环节，使全体教职工在增强意识、关爱学生、服务育人等方面有所提高。
现对我校开展师德师风建设活动作以下阶段性工作小结：
一、统一思想，提高认识
坚持“______”的重要思想，认真领会这次师德师风自查自纠活动是文教局的重要工作举措，是新形势下推进教育良好风气的必要手段，是促进依法执教、文明施教、创满意教育的重要保证。
是教师在思想政治上、道德品质上、学风学识上适应时代要求担负起培养二十一世纪新人的历史使命。
二、加强领导，落实责任
我校对师德师风建设工作高度重视，把抓好师德师风创建活动作为践行社会主义荣辱观，坚持教育为人民服务，推进依法行政，从严治教，维护教育形象，创建文明行业，改善和优化教育发展环境的重大举措来抓。
切实加强领导，建立工作机制，按“谁主管，谁负责”和“分级负责，条块结合”的原则，实施师德师风建设责任制。
经过行政班子和全体教职工大会反复研究决定，我校成立了以校长为组长，副校长为副组长，工会主席、团支部书记为组员的师德师风工作领导小组，做到“一把手挂帅亲自抓，副职领导具体抓”，把责任目标落实到各有关岗位及责任人；并结合学校工作实际，制定了切实可行的师德师风工作实施方案，确定了具体的实施步骤及工作措施。
同时，为推进各项工作措施的具体实施，按计划落实好每一项工作。
三、高度重视教师职业道德建设，树立为人师表良好形象
教师队伍建设是发展教育事业的关键。
“百年大计，教育为本；教育大计，教师为本；教师修养，立德为本”。
几年来，我们在加强教师队伍建设方面做了
大量富有成效的工作，造就和形成了一支叫得响，过得硬的教职工队伍。
我们要求全校教师自觉加强职业道德修养，树立良好的为人师表形象。
具体做了以下三个方面：一是热爱学生，建立平等、民主，和谐的新型师生关系；二是以身作则，作为一名教师，要“衣着定位”，让学生无时无刻受到审美教育。
三是自觉修身养性，淡泊名利，以德服人，以德立教，要不断塑造鲜活、生动的人格魅力；三是要面向全体学生，切实贯彻“因材施教”的原则，让每一名学生都得到充分的发展。
四、创设有效载体，深入开展师德师风建设活动
为了结合市县教局“师德师风集中整顿学习活动”，进一步提高我校教师的师德师风建设，我们积极为教师创设有效载体。
根据我校师德师风建设活动计划，开展了丰富的整治活动，通过活动，每位教师在师德师风建设方面都得到了提高。
组织每个教职员工认真学习了《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》、“十要十不准”等法律法规和规范要求。
从思想上明确作为一名教师应遵循的职业道德规范。
比照《规范》中的八条要求严格要求自己，并开展互学互比和写自我剖析材料，逐步提高自己的认识。
开展“讲文明，树新风，学习师德标兵”一系列活动，组织教师学习先进的人和事，鞭策激励自己。
五、建立考评机制和奖惩制度，调动教师的积极性
一是自评，达到自我认识、自我鞭策的目的；二是互评，互相取长补短，共同进步，形成合力；三是学生评，召开学生座谈会；四是党政、社会个界及家长评，最后做出“满意”、“基本满意”、“不满意”三个等级。
五是学校评。
奖优罚劣，弘扬正气，在操作中重奖励。