实习主管岗位职责及规范

实习主管岗位职责及规范

（一）职责

1.在项目经理的指导下开展工作，负责114实习生的管理工作。

2.对实习生每天班前考核前日所学习的各项学习业务知识，针对存在问题进行

业务讲解。

3.关注实习生的思想动态，及时与她们进行沟通，有效控制人员流失。

4.与质检、疑难沟通了解实习人员在实际操作中存在的问题。

5.在规定时限内为实习员工进行两周上岗与出徒考试。

（二）规范:

1.每周组织实习员工进行业务学习不少于两次，帮助其巩固业务知识。

2.每月至少与实习员工每人谈话一次，了解实习员工的思想动态、家庭困难、

需要解决的问题。帮助实习员工解决后顾之忧。

3.组织实习员工进行每月月考，发现不足，查找差距。