如何运作安利生意
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2．经验和能力的积累： 安利就是学， 做，教。是不是一定要学会后再做？ 不是！应该边做边学，这样成长和进步会比较快。安利就是简单的工作重复做， 在做的过程中积累经验。 不做你哪里来的经验？怎么去提高自己的能力呢？安利 其实就是一个熟练工作。
3．市场的积累： 也就是不断去寻求消费市场，不断去寻求合作伙伴建立 自己的销售市场。 在寻求合作伙伴的时候要灵活机动， 顺水推舟， 要跟周围的人 保持良好的社会关系， 要知道保护朋友的资源， 不要侵害到朋友的利益。 当你的 市场建立起来后， 发展，膨胀和爆发就是自然而然的事了， 因为它是一种自然规 律。市场的建立要领悟，只要你的部门能达到50人，今后发展的速度会很快。 做到9％（特约经销商）的第一条就是尽快把你的部门架构做出来！
2．相信安利产品。产品领先世界水平，公司拥有200多名科学家，80多 个实验室，已经获得产品各项专利达525余项，目前正在申请的专利达319项。 在安利公司的基因研究基地， 公司对像邱吉尔总统这样伟大人物的基因进行了研 究，为何一个96岁的人有吸烟，喝酒的不良嗜好，但寿命却超过了一个优秀运 动员的寿命呢？近期公司推出的基因美容产品 “活颜14”在美国和韩国上市了， 只用14天改善你的皮肤基因，使你达到一生之中皮肤的最佳状态， 只有14天！！ 公司目前上市的产品均是以前研发的，现在正在研发的是以后即将上市的产品， 傲视群雄，引领世界品牌！
做安利的初期， 你必须用心去完成这三步的累积， 她的意义在于你通过这样 的销售经验，将来就会教会你的部门如何销售，你获得的是 “经验 ”！！
四、四个相信：
这很重要，因为关乎你成功与否，放弃与否。
1．相信安利公司。 是世界500强公司，在美国私人企业排名中位居22位， 而可口可乐公司的排名是483位，麦当劳的排名是143位。她就像一艘航空母 舰，实力强大，资本雄厚，光是在中国地区给营销人员的3％的补贴，公司就拿 出了2个亿。公司通过8年以来和中国政府的良好沟通，在中国得到了政府的 肯定和支持，根基稳固。
3．邀约：要有计划的邀约你的朋友谈安利谈合作。
4．跟进：主要是疏通他对安利的误解，帮助他树立人生目标，同时要记得 准备一些资料，书本和VCD资料，要借给他看，不要送给他看，因为还要还给 你就可以再次跟进了， 对不对？如果能请你的朋友帮你跟进效果会更好， 跟进的 对象会更相信朋友说的话，因为没有利益冲突啊
5．带动：要学会如何带部门，如何带出一个市场来。跟着你的领导人好好
6．培养人才：不要怕别人超越你，心态要正。
在部门要注意培养骨干， 培养人也要有所选择， 因为你要投入很多精力和心 血。
以上就是我总结的一些心得体会了，最后送大家一句话，奋斗3-5年，享 受人生吧。
1．知识的积累： 分为产品知识的积累和业务知识的积累，从来就只有内 行人才能赚到钱。所以你们要加强学习，认真学习，尽快成为安利的产品专家， 价格的高低比对和产品的品质比对， 就如你对奔驰汽车和夏利汽车的价格分析一 样，一定要会做产品示范。对公司情况的总体了解，包括她的发源、文化、以及 发展，还要具备回答疑异的能力。
三、三个积累：
我们在做安利的初期要用到50％的时间来完成以下的积累，因为安利是种 果树的事业，是做管道的事业， 是在前期看不到收益的事业。 自来水公司在铺管 道的阶段是不赚一分钱的， 等管道全部铺好以后， 他们就每个月等着到时间来收 水费了。安利事业也是一样，开拓市场的初期会很辛苦，没有很多收入，但我们 只要做好以下三个积累， 为我们的事业打下一个坚实的基础， 一定会有成功的一 天。
人一生一定要找到一个正确的你愿意为之付出所有努力的方向。努力是不是
就等于成功？不是！有很多人一辈子工作都很努力，但并没有获得成功，为什么？ 因为他没有目标，没有从心底认可的目标，他就不会真正发挥自己的所有潜能， 那又怎么去获得成功呢？有才华是不是就等于成功？不是！我们身边到处都是有
才华横溢而碌碌无为一辈子的人。 所以我们要明确自己的目标，安利事业是一个 有人帮的事业，帮助你成功的事业。有人说天上掉馅饼了吗？其实也不是这样， 有人帮你，你不努力也是不行的，看下文。所以当机会来临的时候，我们不要放 弃任何一个机会。 阿里巴巴创始人马云曾经说过： 我大致把人看到机遇分为四个 阶段，首先是看不见，当看得见的时候，他看不起，当看得见，看得起的时候， 他看不懂，当看得见，看得起，又看的懂的时候，已经来不及了。
六、六大功夫：
1．销售： 要使自己成为销售高手，而且要有能力成功带动出一个或多个 优秀的部门来。我认为销售是一门艺术，要靠你自己去慢慢体会，领悟。
2．开发市场： 如何开发市场， 分为开发熟人市场和开发陌生人市场2种。 熟人市场要 “熟人生做 ”，不要因为是熟人就图简便， 要正规做，把他当陌生人做。 而陌生人市场却要反过来做，要 “生人熟做 ”，尽快跟他建立感情拉近距离。
业。但也要心诚。因为只有他成功，你才可以成功。
3.耐心。当你的邀约的人，就是没看懂生意。那么一定要耐心讲解。当你团 队成员有人失去信心，一定要鼓励他，耐心帮助他。
4.细心。你团队成员没有到会场听课。 一定要细心， 问自己，他是否有事情， 是否有心事，是否失去信心.
5.责任心。领导人一定要正直。对团队成员一定要负责到底。直到帮他成功 为止。
二、两个基本点：
很多人会问，安利到底是做什么？其实很简单，你只要做好2件事就可以 了，第一件事就是自用，第二件事就是分享，这就是我所说的2个基本点。因 为自用你可以真正感受到安利产品的好处， 才能发自内心的去和朋友分享你的感 受，达成销售。 所以我们说安利的销售是分享。 分享就是你寻求合作伙伴扩展销 售市场的方式。比尔盖茨曾经说过一句话： “宁愿影响100人，每人走1%，也 不独自一个人走100%”就是这个道理。
如何运作安利生意
(2010-04-0900:23:38)
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标签：分类：安利事业
励志
安利公司
寻求合作伙伴
团队成员
美国
杂谈
安利是一个事业，很多人想做好做成功，但不知道应该怎么去做。我今天在 这里讲一讲我自己从事安利事业所总结的一些心得体会，希望可以给大家带来一
些帮助和启发。主要有以下六个方面：
一、一个方向：
3．相信安利制度。是哈佛大学MBA必修课，是我国人民大学教材。日本 人曾经用5年的时间研究安利公司的制度，研究的结果：堪称无懈可击！
4．相信你身边成功的领导人。用事实说话，别人的成功是你亲眼见到的事 实。而你将来也终将成为领导人。
Hale Waihona Puke Baidu五、五个心：
1.信心。对自己要有坚定地信心。多与领导人沟通。
2.诚心。对你邀约的成员，要有诚意。尽管你知道这是一个帮助人成功的事
3．市场的积累： 也就是不断去寻求消费市场，不断去寻求合作伙伴建立 自己的销售市场。 在寻求合作伙伴的时候要灵活机动， 顺水推舟， 要跟周围的人 保持良好的社会关系， 要知道保护朋友的资源， 不要侵害到朋友的利益。 当你的 市场建立起来后， 发展，膨胀和爆发就是自然而然的事了， 因为它是一种自然规 律。市场的建立要领悟，只要你的部门能达到50人，今后发展的速度会很快。 做到9％（特约经销商）的第一条就是尽快把你的部门架构做出来！
2．相信安利产品。产品领先世界水平，公司拥有200多名科学家，80多 个实验室，已经获得产品各项专利达525余项，目前正在申请的专利达319项。 在安利公司的基因研究基地， 公司对像邱吉尔总统这样伟大人物的基因进行了研 究，为何一个96岁的人有吸烟，喝酒的不良嗜好，但寿命却超过了一个优秀运 动员的寿命呢？近期公司推出的基因美容产品 “活颜14”在美国和韩国上市了， 只用14天改善你的皮肤基因，使你达到一生之中皮肤的最佳状态， 只有14天！！ 公司目前上市的产品均是以前研发的，现在正在研发的是以后即将上市的产品， 傲视群雄，引领世界品牌！
做安利的初期， 你必须用心去完成这三步的累积， 她的意义在于你通过这样 的销售经验，将来就会教会你的部门如何销售，你获得的是 “经验 ”！！
四、四个相信：
这很重要，因为关乎你成功与否，放弃与否。
1．相信安利公司。 是世界500强公司，在美国私人企业排名中位居22位， 而可口可乐公司的排名是483位，麦当劳的排名是143位。她就像一艘航空母 舰，实力强大，资本雄厚，光是在中国地区给营销人员的3％的补贴，公司就拿 出了2个亿。公司通过8年以来和中国政府的良好沟通，在中国得到了政府的 肯定和支持，根基稳固。
3．邀约：要有计划的邀约你的朋友谈安利谈合作。
4．跟进：主要是疏通他对安利的误解，帮助他树立人生目标，同时要记得 准备一些资料，书本和VCD资料，要借给他看，不要送给他看，因为还要还给 你就可以再次跟进了， 对不对？如果能请你的朋友帮你跟进效果会更好， 跟进的 对象会更相信朋友说的话，因为没有利益冲突啊
5．带动：要学会如何带部门，如何带出一个市场来。跟着你的领导人好好
6．培养人才：不要怕别人超越你，心态要正。
在部门要注意培养骨干， 培养人也要有所选择， 因为你要投入很多精力和心 血。
以上就是我总结的一些心得体会了，最后送大家一句话，奋斗3-5年，享 受人生吧。
1．知识的积累： 分为产品知识的积累和业务知识的积累，从来就只有内 行人才能赚到钱。所以你们要加强学习，认真学习，尽快成为安利的产品专家， 价格的高低比对和产品的品质比对， 就如你对奔驰汽车和夏利汽车的价格分析一 样，一定要会做产品示范。对公司情况的总体了解，包括她的发源、文化、以及 发展，还要具备回答疑异的能力。
三、三个积累：
我们在做安利的初期要用到50％的时间来完成以下的积累，因为安利是种 果树的事业，是做管道的事业， 是在前期看不到收益的事业。 自来水公司在铺管 道的阶段是不赚一分钱的， 等管道全部铺好以后， 他们就每个月等着到时间来收 水费了。安利事业也是一样，开拓市场的初期会很辛苦，没有很多收入，但我们 只要做好以下三个积累， 为我们的事业打下一个坚实的基础， 一定会有成功的一 天。
人一生一定要找到一个正确的你愿意为之付出所有努力的方向。努力是不是
就等于成功？不是！有很多人一辈子工作都很努力，但并没有获得成功，为什么？ 因为他没有目标，没有从心底认可的目标，他就不会真正发挥自己的所有潜能， 那又怎么去获得成功呢？有才华是不是就等于成功？不是！我们身边到处都是有
才华横溢而碌碌无为一辈子的人。 所以我们要明确自己的目标，安利事业是一个 有人帮的事业，帮助你成功的事业。有人说天上掉馅饼了吗？其实也不是这样， 有人帮你，你不努力也是不行的，看下文。所以当机会来临的时候，我们不要放 弃任何一个机会。 阿里巴巴创始人马云曾经说过： 我大致把人看到机遇分为四个 阶段，首先是看不见，当看得见的时候，他看不起，当看得见，看得起的时候， 他看不懂，当看得见，看得起，又看的懂的时候，已经来不及了。
六、六大功夫：
1．销售： 要使自己成为销售高手，而且要有能力成功带动出一个或多个 优秀的部门来。我认为销售是一门艺术，要靠你自己去慢慢体会，领悟。
2．开发市场： 如何开发市场， 分为开发熟人市场和开发陌生人市场2种。 熟人市场要 “熟人生做 ”，不要因为是熟人就图简便， 要正规做，把他当陌生人做。 而陌生人市场却要反过来做，要 “生人熟做 ”，尽快跟他建立感情拉近距离。
业。但也要心诚。因为只有他成功，你才可以成功。
3.耐心。当你的邀约的人，就是没看懂生意。那么一定要耐心讲解。当你团 队成员有人失去信心，一定要鼓励他，耐心帮助他。
4.细心。你团队成员没有到会场听课。 一定要细心， 问自己，他是否有事情， 是否有心事，是否失去信心.
5.责任心。领导人一定要正直。对团队成员一定要负责到底。直到帮他成功 为止。
二、两个基本点：
很多人会问，安利到底是做什么？其实很简单，你只要做好2件事就可以 了，第一件事就是自用，第二件事就是分享，这就是我所说的2个基本点。因 为自用你可以真正感受到安利产品的好处， 才能发自内心的去和朋友分享你的感 受，达成销售。 所以我们说安利的销售是分享。 分享就是你寻求合作伙伴扩展销 售市场的方式。比尔盖茨曾经说过一句话： “宁愿影响100人，每人走1%，也 不独自一个人走100%”就是这个道理。
如何运作安利生意
(2010-04-0900:23:38)
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标签：分类：安利事业
励志
安利公司
寻求合作伙伴
团队成员
美国
杂谈
安利是一个事业，很多人想做好做成功，但不知道应该怎么去做。我今天在 这里讲一讲我自己从事安利事业所总结的一些心得体会，希望可以给大家带来一
些帮助和启发。主要有以下六个方面：
一、一个方向：
3．相信安利制度。是哈佛大学MBA必修课，是我国人民大学教材。日本 人曾经用5年的时间研究安利公司的制度，研究的结果：堪称无懈可击！
4．相信你身边成功的领导人。用事实说话，别人的成功是你亲眼见到的事 实。而你将来也终将成为领导人。
Hale Waihona Puke Baidu五、五个心：
1.信心。对自己要有坚定地信心。多与领导人沟通。
2.诚心。对你邀约的成员，要有诚意。尽管你知道这是一个帮助人成功的事