看看:国家对大学毕业生就业的各项优惠政策

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就业引航主题团日活动感想

就业引航主题团日活动感想

就业引航主题团日活动感想在如今这个就业形势严峻的时代,大学生们面临着巨大的就业压力。

作为正在步入社会的大学生,我们需要更多的引导和帮助,以便顺利融入职场。

因此,学校组织了一次就业引航主题团日活动,旨在帮助我们更好地了解职场和就业形势,提升就业竞争力。

这次活动给我留下了深刻的印象,让我收获颇丰,下面我便来分享一下我的活动感想。

就业引航主题团日活动在学校如期举行。

活动地点选在学校大礼堂,参与活动的人员主要是即将毕业的大学生。

活动主题团日的主要内容包括就业政策解读、职场心理调适、求职技巧培训等。

活动首先由就业指导中心的老师进行开场介绍,随后分别邀请了多位就业专家和成功人士作为主讲嘉宾,分享自己的就业经验和心得。

活动一开始,就业政策解读环节让我对当前的就业形势有了更清晰的认识。

工作人员介绍了国家对毕业生就业的一系列优惠政策,比如针对毕业生的税收政策、购房政策、社会保障政策等。

这些政策的出台无疑为我们毕业生提供了更多的就业机会和发展空间,让我们感受到了国家对我们的关爱和支持,也增加了我们的就业信心。

随后是职场心理调适环节,讲师从职场工作的压力、挑战以及职业生涯规划等方面进行了深入浅出的讲解。

我一直认为心态对于一个人的成功至关重要,因此很受益于这个环节。

讲师们分享了许多实用的心理调适方法,让我们学会如何正确应对职场压力,如何保持良好的心态和情绪,这对我们未来的职场生涯将是很有帮助的。

活动的最后一个环节是求职技巧培训。

在这个环节中,主讲嘉宾分享了许多关于求职的技巧和经验。

他们详细介绍了如何撰写一份精准的简历、如何进行有效的自我推销、如何在面试中展现自己的优势等。

这些技巧对于我们即将踏入职场的大学生来说非常实用。

我深刻地感受到,只有有了较高的学识和较强的技能,并且懂得如何在求职过程中宣传自己,我们才能在激烈的竞争中脱颖而出,得到更多机会。

整个就业引航主题团日活动结束后,我对求职和职场有了更系统和深入的认识,同时也获取了许多实用的工具和技巧。

大学生就业形势与政策分析

大学生就业形势与政策分析
和满意度。
THANKS
感谢观看
高校层面就业政策
高校就业指导服务
高校设立就业指导中心,提供职 业规划、就业信息、招聘服务等 方面的指导,帮助学生了解市场
需求和求职技巧。
高校与企业合作
高校与企业建立合作关系,为学 生提供实习机会和就业岗位,同
时为企业输送优秀人才。
高校创业教育
高校开设创业教育课程,培养学 生的创新精神和创业意识,提供 创业指导和支持,鼓励学生自主
02
大学生创业涉及领域广泛,包括科技、文化、教育、电商等,
展现出多元化的特点。
创业挑战与困难并存
03
大学生创业过程中面临资金、技术、市场等多重挑战,同时缺
乏经验和资源也是制约其发展的瓶颈。
大学生创业政策支持
财政扶持政策
政府提供创业资金支持,如创业贷款、创业补贴等,帮助大学生 解决资金难题。
税收优惠政策
大学生就业对策建议
加强职业规划教育
高校应加强大学生的职业规划 教育,引导学生树立正确的职
业观和择业观。
提高自身素质和能力
大学生应注重自身素质和能力 的提升,增强就业竞争力。
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
拓宽就业渠道
大学生应积极拓宽就业渠道, 了解市场需求,多途径寻找就 业机会。
加强政策宣传和落实
政府应加强大学生就业政策的 宣传和落实,提高政策知晓率
求职技巧提升
简历制作技巧
了解简历制作的基本技巧和规范,突出个人优势和特 点,提高简历的吸引力。
面试技巧
学习面试的基本礼仪和技巧,提高面试表现,增强自 信心。
求职信息获取
关注各类招聘信息和就业指导信息,及时了解就业市 场动态,把握就业机会。

促进大学生的就业措施

促进大学生的就业措施

促进大学生的就业措施促进大学生的就业措施(通用5篇)在当今社会生活中,措施不再是罕见的东西,措施是针对情况采取的处理办法。

那么一般措施是怎么写的呢?下面是店铺帮大家整理的促进大学生的就业措施,仅供参考,大家一起来看看吧。

促进大学生的就业措施篇120xx年,郫都区人社局在促进大学生就业创业工作中着力强化四个方面的措施。

一是加强政策引导。

切实落实大学生创业补贴、求职创业补贴、创业担保贷款等政策,兑现补贴资金超过794万元。

同时,通过走进高校宣讲、权威媒体解读、网络媒体宣传互动以及咨询等方式大力开展政策宣传和引导,充分激发大学生就业创业热情。

二是夯实平台建设。

依托区内符合要求的企事业单位,建立高校毕业生(青年)就业见习基地,为大学生提高职业技能和用人单位引进优秀人才提供平台。

在西华大学、西南交通大学等高校组织开展SYB和创业实训,系统讲授专业、经营管理和综合性知识,着力培养大学生创业实践能力,1月以来已举办培训班17期57次,培训大学生2239人。

三是强化跟踪服务。

在做好企业高校“双走进”活动、校园招聘会、企业专场招聘会工作基础上,持续向有求职意愿的大学生提供及时有效的岗位推荐信息。

依托郫都区创新创业导师志愿团专家资源,为优质大学生创业项目配备资深双创导师进行跟踪辅导,确保项目顺利落地。

此外,还为大学生提供完善的就业创业后续服务,有力促进其就业创业质量提升。

四是促进交流互助。

充分挖掘在郫都区就业创业的大学生先进典型,持续加强媒体宣传报道,同时通过举办沙龙、讲座活动等形式,组织作为先进典型的优秀大学生人才现身说法,增进大学生之间的交流互动,帮助更多有就业创业意愿的大学生找准定位、明确方向,努力追求高质量的就业创业目标。

促进大学生的就业措施篇21.减少结构性失业:通过城市社区和农村基层岗位补贴、助学贷款代偿、考研究生、考公务员加分,以及扩大“三支一扶”、“志愿服务西部计划”、“大学生到村任职”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”等计划,多种手段鼓励毕业生去基层工作;通过放松户籍限制、政策扶持等手段鼓励毕业生到中小企业和非公企业工作;鼓励骨干企业和科研项目积极吸纳和稳定大学毕业生。

2012年 看看:国家对大学毕业生就业的各项优惠政策

2012年 看看:国家对大学毕业生就业的各项优惠政策

2012年看看:国家对大学毕业生就业的各项优惠政策●高校毕业生到西部、到基层和艰苦地区工作将享受哪些优惠政策?为了吸引应届大学毕业生到西部地区、到基层和艰苦地区建功立业,国家出台了以下几个方面的优惠政策:1.对原籍在中、东部地区而去西部工作的高校毕业生,实行来去自由的政策,根据本人意愿,户口可迁到工作地区,也可迁回原籍,由政府主管部门所属的人才交流机构提供免费人事代理服务;到西部贫困边远地区工作的高校毕业生,可以提前定级,并根据实际情况适当高定工资标准。

人事部还要求各地积极引导高校毕业生进入国有大中型骨干企业及承担国家重点工程、项目的单位。

2.各级政府要为高校毕业生创造工作条件,主要充实城市社区和农村乡镇基层单位,从事教育、卫生、公安、农技、扶贫和其他社会公益事业。

在艰苦地区工作两年或两年以上者,报考研究生的,应优先予以推荐、录取;报考党政机关和应聘国有企事业单位的,在同等条件下,应优先录用。

3.实施“大学生志愿服务西部计划”。

从高校毕业生中招募志愿者,到西部贫困县的乡镇一级教育、卫生、农技、扶贫等单位服务1—2年,服务期间计算工龄。

志愿者服务期满后,鼓励其扎根基层或自主择业;服务期满一年考核合格,报考研究生的,总分加10分,各高校出台的政策如优惠于此政策,则参照高校政策,同等条件下,优先录取;服务期满一年考核合格,可以应届毕业生身份报考国家机关公务员,报考中央国家机关和东、中部地区公务员的,同等条件下优先录取,报考西部地区公务员的,笔试总分加5分;在录用党政机关公务员和新增国有企事业单位专业技术人员、管理人员时优先录用、招聘志愿者。

●应届高校毕业生自主创业、灵活就业,将享受哪些鼓励政策?凡应届高校毕业生从事个体经营的,除国家限制的行业(包括建筑业、娱乐业以及广告业、桑拿、按摩、网吧、氧吧等)外,自工商部门批准其经营之日起,1年内免交登记类和管理类的各项行政事业性收费。

有条件的地区由地方政府确定,在现有渠道中为高校毕业生提供创业小额贷款和担保。

浅析高校毕业生“缓就业、慢就业”现象

浅析高校毕业生“缓就业、慢就业”现象

浅析高校毕业生“缓就业、慢就业”现象【关键词】:缓就业;慢就业;高校毕业生;精准就业一、概论近年来,随着我国经济社会的高速发展和教育强国战略的有力实施,我国致力于通过发展高质量的教育为国家的长治久安和繁荣富强储备人才力量,希望早日实现由人力资源大国向人力资源强国的转变。

“建设教育强国是中华民族伟大复兴的基础工程,必须把教育事业放在优先位置,深化教育改革,加快教育现代化,办好人民满意的教育。

”经过长期努力,我国高等教育进入普及化发展阶段,内涵建设、质量提升不断取得新突破,教育教学改革全面深化,办学水平和育人能力持续提升,国际影响力竞争力显著增强,为科技进步、国家富强、民族振兴发挥了战略支撑作用。

高等教育普及化给更多人带来了走进大学的机会,但同时随着高校的不断扩招,又相应的出现了诸多问题,如毕业生人数逐年增多,社会现有岗位数量和质量无法满足高校毕业生需求等。

由教育部高校学生司司长王辉披露的报告我们可以得知,2022届高校毕业生规模预计达到1076万人,同比增加167万人,毕业生规模和增量均创历史新高。

除应届毕业生之外,还有一部分人群不可忽视,即海外归国留学生,根据国家信息大数据中心的数据可知,近年来归国留学生数量激增,已达百万每年。

高校扩招、海归回国使国内外毕业生群体空前庞大,叠加疫情冲击、经济下行,无可避免的带来了就业难、就业竞争激烈的问题,从而导致高校毕业生“缓就业、慢就业”的现状。

二、“缓就业、慢就业”的内涵现今,随着社会发展,年轻人择业期延长已成为一种趋势,从校园到职场“无缝对接”的情况或成为过去时。

“缓就业、慢就业”现象逐渐增多,它指的是一部分高校生在大学毕业后不再选择直接进入职场,开始工作,而是选择暂时笃定而后行,多给自己一段时间思考未来的道路,他们可能选择在连续漫长的求学道路告一段落之后出去走走,看看这个世界;可能选择在多个感兴趣的行业接次进行灵活就业,判断到底哪种工作模式适合自己,也可能在求职竞争过后,选择攻考公务员或事业单位,以期进入国家单位,为民服务。

高校毕业生去农村就业创业意愿1

高校毕业生去农村就业创业意愿1

2011-5-9
2011-5-9
2011-5-9
大学生到农村就业的好处
• 由于历史、地理等方面的原因,我国西部
地区( 地区(四川、云南、贵州、西藏、重庆、陕 西、甘肃、青海、新疆、宁夏、内蒙古、 广西以及湖南的湘西、湖北的恩施两个土 家族苗族自治州) 家族苗族自治州)人才缺乏,但正因为这样, 那里才能为大学生提供更多广阔的发展空 间。 大学生到西部就业的好处
2009年毕业生就业情况 2009年毕业生就业情况
09年高校毕业生达到611万人,比08年增 09年高校毕业生达到611万人,比08年增 加52万人,增幅达9.30%。虽然目前我国 52万人,增幅达9.30%。虽然目前我国 大学毕业生就业总数的增长速度有所减缓, 但据报道,往年未能就业累积的大学生总 数达150万,就业工作压力仍旧突显。2010 数达150万,就业工作压力仍旧突显。2010 年亦将是改革开放以来就业形势最严峻的 一年。2011年全国高校毕业生就业面临的 一年。2011年全国高校毕业生就业面临的 形势十分严峻,高校的就业工作任务十分 艰巨。
保送读研 考取读研 出国求学
2011-5-9
累!!!
2011-5-9
因此我们组成员2011年 因此我们组成员2011年4月初日到 月末在校园调查《 月末在校园调查《大学生去农村 就业创业的意愿》 就业创业的意愿》
调查表结果:
去农村 性 男 别 女 民 汉族 族 少数民族 来自 农村 地区 城市 政治面貌 党员 专 农业类 业 其他专业 就业 46.8% 45.5% 21.4% 90.3% 53.7% 33.3% 50.0% 78.6% 30.5% 创业 59.4% 58.2% 41.0% 87.1% 68.5% 42.4% 56.7% 82.2% 39.0%

就业形势与政策

就业形势与政策

一、大学毕业生就业形势分析




部分红牌专业是供大于求造成的;部分红牌专业如计 算机类是人才培养质量达不到产业的要求造成的,一方面 应届毕业生找不到专业岗位,一方面企业招不到合适人才。 2011年本科就业绿牌发展专业包括:地质工程、港口 航道与海岸工程、船舶与海洋工程、石油工程、采矿工程、 油气储运工程、矿物加工工程等, 2、2010届高职高专毕业半年后失业率最高的为临床 医学(30.7%),其次为法律事务(19.2%)。医学和法 律类专业对应的医生和律师等职业的学历门槛较高,通常 要求从业者具备较高的专业能力和知识水平,并通过执业 资格考试。刚毕业的高职高专毕业生要达到这些要求还很 困难。 2011年就业蓝皮书指出,2010届本科毕业半
2001年:115万 2002年:145万 2006年:413万
2007年:500万
2008年:559万
2003年:212万
2004年:250万
2009年:611万
2010年:630万 2011年:650万
2005年:338万
一、大学毕业生就业形势分析



2010届大学毕业生半年后的就业率增长趋势更为明显。 2010届大学毕业生半年后的全国总体就业率为89.6%,其 中本科院校2010届毕业半年后的就业率为91.2%,高职高 专院校2010届毕业半年后的就业率(88.1%)。 2011年高校毕业生就业率69.1%,低于2010年。 (二)大学毕业生就业的专业对比: 1、本科就业红牌警告专业 2011年:动画、法学、生物技术、生物科学与工程、数 学与应用数学、体育教育、生物工程、计算机科学与技术、 英语(论坛)、国际经济与贸易。 以上专业与2010年的红牌专业基本相同,表明就业不好的 专业具有持续性,这些专业失业量较大、就业率低,且薪 资较低。

大学生就业 形势与政策论文

大学生就业 形势与政策论文

充分提高自身素质,实现良好就业一、大学生就业形势:目前我国的专业人才总量比较缺乏,大学生在毕业后本应有比较大的就业空间,但是由于我国在疏通渠道和就业服务上有比较明显的不足,所以造成了目前这样一个大学生就业难的局面。

大学生就业难主要原因有:1.大学生需求增长的速度赶不上大学毕业生增加的速度。

中国的普通高校目前才1000多所,而美国2.7亿人口,却拥有高校近4000所。

所以中国跟发达国家比较起来,在校大学生人数还远远达不到国家战略发展的需求。

2.大学生预期的收入与用人单位所提供的待遇的匹配上的困难。

根据调查,我国应届大学生收入预期高估幅度在40%左右,而欧美等国家在10%左右。

面对日益激烈的就业市场环境,许多应届毕业生所应对的办法仅仅是把自己简历的内容写得天花乱坠,然后附上自己所有的证书复印件,然后开始海投,或者拼命的去挤人山人海的大型招聘会……最后投出的简历还是石沉大海。

其实,找工作的首要准备就是要学会如何正确认识自我,看看自己最适合哪方面的工作与岗位,自己面临哪些就业困难,然后根据困难制定好职业规划,在未来的大学三年中,充分提高自身素质,培养良好职业素质,学习培养技能,克服就业困难,为自己找到光明的前途。

二、大学生应该培养的素质能力:在日益竞争激烈的就业环境下,作为新的一批大学生的我们,从踏入大学校园的第一刻起,我就没有停止过思考自己的大学生活该怎样度过,在大学的时光中如何为自己拼搏一个光明的前途。

不停地思索、不停地看书、不停地总结、记录,只为四年之后我可以有可以在社会上竞争的一技之长,可以为自己博得一个广阔的发展天空。

从我自身来看,作为当代大学生的我,应该注重在日常的大学生活中学会培养8中素质能力,以更好地适应社会:1、承受重压的能力每一个人要想成长,就该学会承受压力。

要学会给自己找压力,只有重压之下,你的潜能才能得到充分的发掘。

要有破釜沉舟的决心和勇气,同时要有战胜困难的信心。

2、高效工作的能力在大学生活中,学习与活动一直是我所无法平衡的两个大头。

国家对大学生创业政策

国家对大学生创业政策

国家对大学生创业政策按照《国务院关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》(国发[2011]16号)、《国务院办公厅转发人力资源社会保障等部门关于促进以创业带动就业工作指导意见的通知》(国办发[2008]111号)等文件规定髙校毕业生自主创业的税收优惠是:持《就业失业登记证》(注明“自主创业税收政策”,或附着《高校毕业生自主创业证》)的高校毕业生在毕业年度内(指毕业所在自然年,即1月1日至12月31日)从事个体经营的,3年内按每户每年8000元为限额依次扣减其当年实际应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税。

对高校毕业生创办的小型微利企业,按国家规定享受相关税收支持政策。

按照《国务院关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》(国发[2011]16号)、《国务院办公厅转发人力资源社会保障等部门关于促进以创业带动就业工作指导意见的通知》(国办发[2008]111号)等文件规定高校毕业生自主创业的小额担保贷款和贴息支持政策是:对符合条件的高校毕业生自主创业的,可在创业地按规定申请小额担保贷款;从事微利项目的,可享受不超过10万元贷款额度的财政贴息扶持。

对合伙经营和组织起来就业的,可根据实际需要适当提高贷款额度。

一是享受培训补贴:对高校毕业生在毕业年度内参加创业培训的,根据其获得创业培训合格证书或就业、创业情况,按规定给予培训补贴。

二是免费创业服务:有创业意愿的高校毕业生,可免费获得公共就业和人才服务机构提供的创业指导服务,包括政策咨询、信息服务、项目开发、风险评估、开业指导、融资服务、跟踪扶持等“一条龙”创业服务。

各地在充分发挥各类创业孵化基地作用的基础上,因地制宜建设一批大学生创业孵化基地,并给予相关政策扶持。

对基地内大学生创业企业要提供培训和指导服务,落实扶持政策,努力提高创业成功率,延长企业存活期。

有意愿自主创业的大学生,可以参加创业培训和实践,接受普遍的创业教育,以系统学习创办企业的知识、完善创业计划、提高企业盈利能力、降低风险、促进创业成功。

大学生毕业后怎么处理自己的档案问题——看看就知道了

大学生毕业后怎么处理自己的档案问题——看看就知道了

一毕业就以为可以轻轻松松了,谁知道找工作的时候还会遇到这么多问题。

昨天去应聘时人家问我要档案,什么档案啊,学校没给我啊,我晕了。

结果当然是败阵回来了,回来搜索一下才知道原来毕业生还有这么多事情要做,真是麻烦!转来下文给刚毕业的大学生充充电——1、毕业生“学籍档案”与“人事档案”的区别及联系?毕业生的学籍档案是指通过参加全国统一考试并被录取的大中专院校学生的档案,它以文字资料的形式记录了高考成绩、在校学习成绩、家庭状况、在校期间表现和奖惩情况等。

毕业生的人事档案由学籍档案转换而来,是指毕业生毕业后,在其学籍档案中放入该毕业生的报道证,然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构。

这时的学籍档案正式成为人事档案,它是通过毕业生与用人单位或委托的人才交流机构签订就业协议,然后履行相关毕业程序并取得报道证后,才得以实现。

2、毕业生应如何对待自己的档案?目前,毕业生中有一种比较普遍的现象:对档案不了解,也不关心,甚至有的毕业几年了,档案还在学校放着;还有的将档案放在家里,更甚者早已不知将档案丢在何处。

现在,企事业单位招聘员工,国家公务员的选拔等都要审查档案,并以其记载的相关资讯作为甄选人才的重要证据,另外,如办理社会保险、职称评定、出具各种相关证明等也都需要人事档案。

由于国家相关政策,规定毕业生毕业后暂时找不到就业单位的,其档案可免费由学校保存两年,有些同学就误以为既然学校免费保存,就无须再到人才交流机构托管了。

其实,学校保存的只是你的“学籍档案”,而真正发挥作用的恰是你的人事档案,如你的转正定级、职称评定等相关事宜都是由学籍档案转换成人事档案后才能进行的。

按国家政策规定,大中专毕业生毕业(以报道证人事部门签署日期为准)一年后,即可由所在单位人事部门或委托的人才交流机构批准转正定级;本科毕业生毕业工作一年(以报道日期计)、大中专毕业生毕业工作满三年可申报初级职称,由所在单位人事部门或委托的人才交流机构负责办理。

就业指导课程大纲

就业指导课程大纲

课程名称:就业指导(employment guidance)《就业指导》课程大纲一、课程说明《就业指导》是伴随我国大学生“双向选择、自主择业”的就业制度改革而新兴的一门综合性课程。

它也是所有专业学生的必修课程。

就业指导课是一门实践性、实用性、参与性很强的课程。

本门课程以大学生专业知识、技能以及人文素养为基础,帮助大学生了解国家就业形势、政策和法律,引导大学生充分认知自我,合理调整职业预期,树立正确的就业观,增强就业竞争意识,掌握求职的基本常识和技巧,增强择业求职的实力,最终指导和帮助大学生实现成功就业,迅速适应职场。

本课程的教学时间安排是:每周1学时,计划教学周数17周,机动1周,总课时18学时。

是《职业生涯规划》课程的后续课程。

本课程总学分数:1分。

二、学时分配表教学内容授课学时实践学时专题一专题二专题三专题四专题五大学生就业形势与个人就业定位就业准备求职技巧大学生就业政策与就业法律述职业适应与发展指导机动444231合计 18三、教学目的与要求本课程目的是通过系统教学活动,使学生熟悉国家的就业政策和法规,具有适应当前就业形势的就业知识和技能,即通过择业指导、就业指导、创业指导,帮助学生了解社会需求的信息,树立正确的择业观,增强择业意识,掌握求职的方法与技巧,不断提高主动适应社会需要的能力,做好就业准备,顺利实现就业。

考核方式:平时与期末的开卷考试等方式相结合。

考核形式:书面考试(期末)、作业和平时表现情况结合。

平时表现占40%,期末成绩占60%。

平时表现主要是上课出勤、上课表现、平时作业等的综合,期末考试采取开卷或闭卷考试形式。

最后的考核成绩为平时表现、期末考试两方面考核成绩按比例累加。

本课程的教学要求和知识考核点如下:专题一大学生就业形势与个人就业定位介绍课程内容,分析当前大学毕业生就业的新形势,深入了解本专业的就业前景,引导学生实事求是地自我认识和自我评价,明确自己的职业定位,确定就业的地点、单位、行业、职业、职位等。

当前高校毕业生就业形势与就业指导政策分析

当前高校毕业生就业形势与就业指导政策分析

当前⾼校毕业⽣就业形势与就业指导政策分析⾼校毕业⽣是党和国家宝贵的⼈才资源,也是推进中国特⾊社会主义伟⼤事业的⽣⼒军。

如何引导毕业⽣顺利就业、如何充分释放⼈才资源能量业已成为全社会共同关注的焦点之⼀。

本⽂运⽤公共政策相关理论知识,尝试就我国当前的就业形势和国家针对⾼校毕业⽣的就业发展所实施的政策做些分析,以期望为⽇后系统性研究奠定基础。

培养模式;就业形势;创业教育就业是民⽣之本、安国之策、和谐之基,坚持实施积极的就业政策、全社会更加充分就业也是党的⼗七⼤明确提出需要努⼒实现的奋⽃⽬标。

随着国内外经济发展过程中不确定和不稳定因素的增多,就业形势依然不容乐观,在实现就业⽬标的前进道路上出现了⼀些新的挑战和困难,这就需要我们必须运⽤动态的眼光看待问题,必须运⽤发展的策略解决问题:改⾰落后的教育模式,培养科学的发展理念,拓宽丰富的就业渠道,为实现中华民族的伟⼤复兴充分使⽤各类⼈才资源。

⼀、当前⾼校毕业⽣就业的严峻形势及原因分析盛夏时节,也是⾼校毕业⽣即将离开母校⾛向社会的季节。

根据教育部的信息显⽰,今年我国⾼校毕业⽣将达到创纪录的559万⼈。

加上2007年尚有70-80万⼤学⽣未能就业,因此2008年实际需要就业的⾼效毕业⽣将超过600万⼈。

近⽇,媒体特别是⽹络媒体频频曝光的⾼校毕业⽣找⼯作过程中遇到的各种就业歧视以及硕⼠⽣⽆奈低薪挤进私营⼩企业、博⼠⽣难进名牌中学的类似新闻屡见不鲜,国家相关部门虽然现在尚未统计出本年度⾼校毕业⽣实际就业率,但就业难的严峻形势已充分呈现出来。

造成⾼校毕业⽣就业难的原因有多种,具体分析如下:1.学校培养模式落后,专业设置与社会需求不符现在不少⾼校针对本科⽣的培养还是停留在计划经济时代的教育模式,满堂灌的单向输⼊,学⽣被动的全堂听讲。

这样的教育模式不利于启发学⽣的学习潜能和思维,导致学⽣所学知识都是静态过时,⽽且理论不能联系实际,动⼿操作能⼒远低于其应试能⼒,不利于学⽣的专业性培养和综合素质的提⾼。

2024年高校就业政策解读

2024年高校就业政策解读

2024年高校就业政策解读咱今天就来唠唠2024年高校就业政策这事儿。

我呢,有个表弟,叫小辉,他呀,正赶上这时候要从高校毕业找工作,我就跟着他一起研究这就业政策,可算是有点心得了。

先说说国家对高校毕业生就业创业的扶持力度吧。

这政策就像一阵及时雨,浇在那些刚出校门、一脸迷茫的大学生头上。

政府出台了不少鼓励企业吸纳高校毕业生的措施。

我陪着小辉去参加了一场校园招聘会,那场面,人山人海的。

有一家企业的招聘负责人就跟我们说:“现在政府给我们企业不少优惠政策呢,如果招聘一定数量的高校毕业生,在税收方面能减免不少,这对我们来说是很大的吸引力,所以我们也愿意给你们这些大学生更多的机会。

”小辉当时眼睛就亮了,感觉希望大增。

再看看创业这一块。

政府鼓励高校毕业生创业,还提供创业补贴。

小辉有个同学,叫阿强,是个很有想法的小伙子。

他就打算自己开个小工作室,做创意设计。

阿强去申请创业补贴的时候,那工作人员可耐心了。

阿强回来就跟我们说:“他们问得可仔细了,从我的创业计划,到资金预算,再到市场前景,感觉是真心想帮咱创业。

而且只要符合条件,补贴很快就能下来,这政策真的是在为我们着想啊。

”还有就业培训方面的政策呢。

小辉觉得自己在面试技巧上有点欠缺,就想去参加一个政府组织的免费就业培训。

他到了培训地点,发现来的同学还真不少。

培训老师特别风趣,他说:“咱这个培训啊,就是要把你们从面试小白变成面试达人。

”在培训过程中,大家互相交流,小辉认识了一个学姐,学姐跟他分享自己的求职经验,说:“之前我也是啥都不懂,参加了这种培训后,真的学到了很多实用的东西,像怎么写简历才能突出自己的优势,面试的时候怎么回答那些刁钻的问题,可有用了。

”在就业公平这方面,政府也下了大力气。

小辉有个朋友,是少数民族的,叫古丽。

她之前还担心自己会不会因为民族身份在就业的时候受到不公平对待呢。

结果在找工作的过程中,发现很多企业都明确表示会按照政策,公平对待每一位求职者,不管是汉族还是少数民族,都一视同仁。

我国大学毕业生就业政策特征分析

我国大学毕业生就业政策特征分析

我国大学毕业生就业政策特征分析罗三桂【摘要】大学毕业生就业政策是高等教育政策的重要组成部分。

文章结合大学毕业生就业政策演变历程,对大学毕业生就业政策特征进行分析,认为大学毕业生就业政策具有如下特征:就业选择由国家统包统分走向双向选择及自主择业,利益取向由单纯的国家利益走向国家利益、组织利益和个人利益的统一,就业安排由国家统包统揽走向国家宏观引导与微观项目支持相结合,就业激励由定性走向定性与定量相结合。

%Employment policy for university graduates is an important part of higher education policies. In view of its change process, the paper analyses the characteristics of university graduates' employment policy as follows : employment choice changes from state overall arrangement to two -way choice and choice on one's own; benefits o- rientation move from state to the unity of state,organization and individuals; employment arrangement evolves from state overall consideration to state guidance and concrete programme; employment reward improves from qualitative mechanism to qualitive and quantitative combination.【期刊名称】《广州大学学报(社会科学版)》【年(卷),期】2012(011)006【总页数】4页(P53-55,77)【关键词】大学毕业生;就业政策特征;就业项目;激励政策;创业【作者】罗三桂【作者单位】广州大学高等教育研究所,广东广州510006【正文语种】中文【中图分类】G649.2大学毕业生就业政策是我国高等教育政策的重要组成部分。

国家促进普通高等学校毕业生就业政策

国家促进普通高等学校毕业生就业政策

滨州学院就业指导课 一、鼓励和引导高校毕业生到城乡基层就业
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3.什么是基层社会管理和公共服务岗位? 所谓基层社会管理和公共服务岗位,包括村官、支教、支 农、支医、乡村扶贫,以及城市社区的法律援助、就业援助、 社会保障协理、文化科技服务、养老服务、残疾人居家服务、 廉租房配套服务等岗位。 2009年5月5日,人力资源和社会保障部下发《关于公 布第一批基层社会管理和公共服务岗位目录的通知》(人社部 函[2009]135号),向社会公布第一批基层社会管理和公共 服务岗位目录,以指导各地做好鼓励和引导高校毕业生到基层 就业的工作。这批发布的岗位目录共分为基层人力资源和社会 保障管理、基层农业服务、基层医疗卫生、基层文化科技服务、 基层法律服务、基层民政(托老托幼)助残服务、基层市政管 理、基层公共环境与设施管理维护以及其他等9大类领域,包 括在街道(乡镇)、社区(村)等基层单位从事公共就业服务、 社会保障、劳动关系协调、劳动监察、农业、扶贫开发、医疗、 卫生、保健、防疫、文化、科技、体育、普法宣传、民事调解、 托老、养老、托幼、助残、公共设施设备管理养护等相关事务 管理服务工作的50种岗位。根据国家现行促进高校毕业生就 业政策的有关规定,到上述岗位就业的高校毕业生可以享受相 应补贴政策。
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滨州学院就业指导课 二、鼓励高校毕业生应征入伍,报效祖国
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25.国家鼓励高校毕业生入伍,这里的“高校毕业生”如何界定? 26.征兵工作由哪个部门负责? 27.公民应征入伍需要满足哪些政治条件? 28.公民应征入伍要满足哪些基本身体条件? 29.应征入伍高校毕业生的年龄条件是多少? 30.面向2009届高校毕业生的征兵预征工作何时开始? 31.高校毕业生应征入伍要经过哪些程序? 32.毕业生预征工作在高校由哪个部门负责? 33.毕业生应征入伍服义务兵役享受哪些优惠政策? 34.如何理解毕业生“优先报名应征”? 35.如何理解毕业生预征对象“优先体检、政审”? 36.如何理解对高校毕业生预征对象“优先审批定兵”? 37.如何理解对应征入伍的高校毕业生“优先选拔使用”? 38.什么是士官?与义务兵有什么区别? 39.具有高等教育学历的士兵退役后,享受哪些升学考学优惠政策? 40.什么是政法院校为基层公检法定向岗位招生? 41.应征入伍给予学费补偿和助学贷款代偿的内容是什么? 42.高校毕业生应征入伍都可以享受学费补偿或助学贷款代偿政策吗? 43.学费补偿和助学贷款代偿的标准是多少? 44.实行学费补偿和助学贷款代偿的年限如何计算? 45.申请学费补偿或助学贷款代偿的程序是什么? 46.补偿、代偿的经费如何发放到符合条件的毕业生手中? 47.因个人原因被部队退回,毕业生已获补偿、代偿的经费要被收回吗? 48.高校毕业生应征入伍服义务兵役,其户口档案存放在哪里,如何迁转? 49.没有参加预征的高校毕业生是否还可以应征入伍并享受有关优惠政策?

2024年高校毕业生就业工作计划(6篇)

2024年高校毕业生就业工作计划(6篇)

2024年高校毕业生就业工作计划为激发高校毕业生创业热情,促进就业,现推出以下创业扶持措施:一、实施工商注册优惠政策1. 设立工商注册绿色通道。

由区发改局主导,区行政服务中心开辟高校毕业生创业注册登记专窗,提供一站式服务。

工商所窗口安排专员处理大学生创业注册登记事宜。

2. 实施工商注册费用减免。

对从事个体经营的高校毕业生创业者,免除登记、管理及证照类行政事业性收费;对成立企业的,则免除登记及证照类行政事业性收费。

3. 放宽市场准入标准。

除法律法规和行政许可有特殊规定外,高校毕业生创办的公司可分期缴纳注册资本。

对首次创业成功并吸纳其他毕业生就业者,按照相关政策给予一次性补贴。

对符合国家支持和鼓励发展的中小企业、高新技术企业,给予税收减免。

4. 放宽经营场所限制。

允许高校毕业生利用高校内的场地作为注册登记的经营场所。

二、加大创业资助力度5. 提供招聘免费服务。

鼓励大学生创业企业参与各类招聘活动,两年内可免费参加由区人事部门组织的招聘会和网络招聘服务。

6. 各开发区及有关高校、企业和单位应提供多样化场地服务。

对评估认定符合条件的市级大学生创业园,市财政给予适当补贴。

7. 落实税费优惠政策。

为大学生创业者提供税务绿色通道,免费办理税务登记证,并提供注册培训。

8. 将创业的高校毕业生纳入小额担保贷款及财政贴息范围,提高贷款额度,并对符合条件的创业项目给予财政贴息。

三、提供创业配套服务9. 开通人事服务绿色通道。

为高校毕业生的创业企业引进人才提供便利,包括户籍挂靠、人才居住证办理等,并在人事人才网开设创业专栏,提供资讯服务。

10. 对提供创业培训的社会机构、企业、高校给予补贴。

11. 推行“创业导师”制度,通过专业人士的指导,提升大学生的创业能力。

四、切实加强组织领导12. 加强大学生创业工作的统筹协调,解决创业过程中的重大问题。

各部门应优化服务,加强协作,为大学生创业提供全面服务。

13. 各级政府要将高校毕业生创业纳入创业型城市建设规划,并制定具体工作目标。

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●高校毕业生到西部、到基层和艰苦地区工作将享受哪些优惠政策?
为了吸引应届大学毕业生到西部地区、到基层和艰苦地区建功立业,国家出台了以下几个方面地优惠政策:
.对原籍在中、东部地区而去西部工作地高校毕业生,实行来去自由地政策,根据本人意愿,户口可迁到工作地区,也可迁回原籍,由政府主管部门所属地人才交流机构提供免费人事代理服务;到西部贫困边远地区工作地高校毕业生,可以提前定级,并根据实际情况适当高定工资标准.人事部还要求各地积极引导高校毕业生进入国有大中型骨干企业及承担国家重点工程、项目地单位. 资料个人收集整理,勿做商业用途
.各级政府要为高校毕业生创造工作条件,主要充实城市社区和农村乡镇基层单位,从事教育、卫生、公安、农技、扶贫和其他社会公益事业.在艰苦地区工作两年或两年以上者,报考研究生地,应优先予以推荐、录取;报考党政机关和应聘国有企事业单位地,在同等条件下,应优先录用.资料个人收集整理,勿做商业用途
.实施“大学生志愿服务西部计划”.从高校毕业生中招募志愿者,到西部贫困县地乡镇一级教育、卫生、农技、扶贫等单位服务—年,服务期间计算工龄.志愿者服务期满后,鼓励其扎根基层或自主择业;服务期满一年考核合格,报考研究生地,总分加分,各高校出台地政策如优惠于此政策,则参照高校政策,同等条件下,优先录取;服务期满一年考核合格,可以应届毕业生身份报考国家机关公务员,报考中央国家机关和东、中部地区公务员地,同等条件下优先录取,报考西部地区公务员地,笔试总分加分;在录用党政机关公务员和新增国有企事业单位专业技术人员、管理人员时优先录用、招聘志愿者.资料个人收集整理,勿做商业用途
●应届高校毕业生自主创业、灵活就业,将享受哪些鼓励政策?
凡应届高校毕业生从事个体经营地,除国家限制地行业(包括建筑业、娱乐业以及广告业、桑拿、按摩、网吧、氧吧等)外,自工商部门批准其经营之日起,年内免交登记类和管理类地各项行政事业性收费.有条件地地区由地方政府确定,在现有渠道中为高校毕业生提供创业小额贷款和担保. 资料个人收集整理,勿做商业用途
从事个体经营地高校毕业生免交地具体收费项目主要包括:
(一)法律、行政法规规定地收费项目,国务院以及财政部、国家发展改革委(含原国家计委、原国家物价局、下同)批准地收费项目. 资料个人收集整理,勿做商业用途.工商部门收取地个体工商户注册登记费(包括开业登记、变更登记、补换营业执照及营业执照副本)、个体工商户管理费、集贸市场管理费、经济合同鉴证费、经济合同示范文本工本费.资料个人收集整理,勿做商业用途
.税务部门收取地税务登记证工本费.
.卫生部门收取地民办医疗机构管理费、卫生监测费、卫生质量检验费、预防性体检费、预防接种劳务费、卫生许可证工本费.资料个人收集整理,勿做商业用途.民政部门收取地民办非企业单位登记费(含证书费).
.劳动保障部门收取地劳动合同鉴证费、职业资格证书费.
.公安部门收取地特种行业许可证工本费.
.烟草部门收取地烟草专卖零售许可证费(含临时地零售许可证费).
.国务院以及财政部、国家发展改革委批准地涉及个体经营地其他登记类和管理类收费项目.
(二)各省、自治区、直辖市人民政府及其财政、价格主管部门批准地涉及个体经营地登记类和管理类收费项目.
从事个体经营地高校毕业生、应当向工商、税务、卫生、民政、劳动保障、公安、烟草等部门地相关收费单位出具本人身份证、高校毕业证以及工商部门批准从事个体经营地
有效证件,经收费单位核实无误后按规定免交有关收费.资料个人收集整理,勿做商业用途同时,自谋职业、自主创业地高校毕业生可将人事关系存放在政府人事部门所属人才服务机构、劳动或人事部门人才服务机构,这些服务机构将为其办理人事关系接转、人事档案管理、转正定级、党团关系、专业技术职务任职资格申报评审、社会保险金缴纳等服务,实行全方位地人事代理服务,以解除自主创业、灵活就业地高校毕业生地后顾之忧. 资料个人收集整理,勿做商业用途
●到非公有制单位就业地高校毕业生,将享受哪些政策优惠?
到非公有制单位就业地高校毕业生,公安机关将积极放宽建立集体户口地审批条件,及时、便捷地办理落户手续.用人单位将按照国家有关规定与所聘高校毕业生签订劳动合同,为其办理社会保险手续,缴纳社会保险费,保障其合法权益.从事个体经营和自由职业地高校毕业生要按当地政府地规定,到社会保险经办机构办理社会保险登记,交纳社会保险费.鼓励和支持高校毕业生自主创业,工商和税收部门简化审批手续,积极给予支持.资料个人收集整理,勿做商业用途
劳动、人事部门所属人才服务机构将为到非公有制单位就业地高校毕业生提供集体户口、人事代理、存放人事关系等服务,同时还将为这些毕业生办理人事关系接转、人事档案管理、转正定级、党团关系、专业技术职务任职资格申报评审、社会保险金缴纳等服务,实行全方位地人事代理服务,解除到非公有制单位就业地高校毕业生地后顾之忧.资料个人收集整理,勿做商业用途
对于以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业以及到个体、私营等非公有制经济组织就业地高校毕业生,将按照有关规定,在工资支付、社会保险、劳动争议处理等方面维护其合理权益. 资料个人收集整理,勿做商业用途
●国家将采取哪些措施帮助就业困难地高职(大专)毕业生?
对就业困难地高职(大专)毕业生,教育部与劳动和社会保障部将继续实施“高职院校毕业生职业资格培训工程”,对需要培训地应届高职(大专)毕业生进行职业技能培训和职业技能鉴定.在颁发职业资格证书地专业领域中,力争使以上地毕业生能够拿到“双证”.培训地有关费用主要由教育系统承担,职业技能鉴定费由劳动保障部门适当减免. 资料个人收集整理,勿做商业用途
●对于高校生活困难毕业生,国家出台了哪些救助办法?
对高校生活困难毕业生实施临时救助,是党中央、国务院关心高校毕业生生活地一项重要举措,将切实保障高校困难毕业生地基本生活,维护社会稳定.资料个人收集整理,勿做商业用途
普通高等学校生活困难毕业生实施临时救助办法:
凡高校毕业生(含大学专科、大学本科、研究生)因患病等原因短期无法就业且生活困难地,由高校毕业生户籍迁入地所在地民政部门参照当地低保标准,给予临时救助,享受临时救助地时间最长不得超过一年,一年后家庭生活仍有困难地,按有关规定申请享受最低生活保障或其他社会救济.对于滞留高校尚未办理户籍迁移地高校困难毕业生,民政部门不予受理.资料个人收集整理,勿做商业用途
高校生活困难毕业生申请临时救助,按最低生活保障地申请审批程序办理.高校生活困难毕业生应当向户籍迁入地所在地申请审批机关出具高等学校颁发地《毕业证书》、个人身份证以及省级高校毕业生就业工作主管部门签发地《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或者《全国毕业研究生就业报到证》.资料个人收集整理,勿做商业用途享受临时救助地高校毕业生已参加就业或家庭经济条件好转,应及时取消对其地临时救助.
●如何进行失业登记?
毕业半年以上未能就业并要求就业地高校毕业生,可持学校证明到入学前户籍所在城市或县劳动保障部门办理失业登记.劳动保障部门所属地公共职业介绍机构和街道劳动保障机构应免费为其提供就业服务.对已进行失业登记地高校毕业生,有条件地城市、社区可组织其参加临时性地社会工作、社会公益活动,或到用人单位见习,给予一定报酬.对于因患病等原因短期无法工作并确无生活来源者,由民政部门参照当地城市低保标准,给予临时救助. 资料个人收集整理,勿做商业用途
●落户限制等阻碍人才合理流动地障碍是否已解除?
为了促进高校毕业生就业,消除人为限制毕业生跨省就业地障碍,近来国家有关部门出台了多项鼓励人才合理流动地政策:资料个人收集整理,勿做商业用途
.落实企业用人自主权地规定,鼓励用人单位根据实际需要多招聘高校毕业生.
.取消对接收高校毕业生收取地城市增容费、出省(自治区、直辖市)费、出系统费和其他不合法、不合理地收费政策.资料个人收集整理,勿做商业用途
.省会及省会以下城市放开对吸收高校毕业生落户地限制.省会以上城市也要根据需要,积极放宽高校毕业生就业落户规定,简化有关手续.公安部门对应届毕业生凭用人单位与毕业生签订地《就业协议书》和高校毕业生所持地《普通高等学校毕业证书》、《全国普通高等学校毕业生就业报到证》办理其落户手续;对非应届毕业生凭用人单位录(聘)用手续、劳动合同和《普通高等学校毕业证书》办理其落户手续. 资料个人收集整理,勿做商业用途希望以上信息能够帮助各位大学毕业生们在寻求工作时,能够给予大家帮助.。

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