差旅费报销补助管理办法

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差旅费报销标准的管理

主要内容及适应范围1

本标准规定了员工差旅费开支和补助标准(含市内交通费、司机1.1差旅费、营销及售后服务人员差旅费等)的标准、执行管理办法。本标准适用本公司差旅费报销的管理。1.2

术语2

引用文件3

范围4

出差人员的住宿费、交通费、伙食补助费及零星杂支(如车船票订购4.1

费、长途电话费等)

员工市内交通费.4.2

司机差旅费4.3

营销及售后服务人员差旅费等。4.4

借款报销程序5

、公司员工因公出差必须填写“出差审批单”,其审批程序为:个人5.1

主管领导审批,中干及副总出差均需总经部门领导审批申请

理审批,“出差审批单”先交计财部备案。

、需要借款的同时办理借款手续,借款单除按上述程序审批外,还需5.2

财务部长签字,其借款额度为:出差往返的路费、住宿费、学费、会务

费项目合计,其他费用不再借支。

、出差前未按程序审批或途中改变路线、延长时间的一律不得报销。

5.3

、职工因公出差无论是否借款都必须在回公司一周内(财务月底报表5.4

情况除外,但不得在此基础上超过一周)报销,超期的不予办理报销。

上期借款未报销的不得连续借款,造成的工作影响及经济损失个人负责。

、出差报销时要填列、粘贴好报销单据经主管领导签字后到财务部办5.5

理,超标部分自理。

、公司员工对本标准的各类报销不得弄虚作假,一经查出财务部对作5.6

假虚报部分将从其工资中直接扣回,同时对作假者本人和其单位领导予

以通报和考核。

差旅费报销及补助标准6

报销及补助标准 6.1

公司高管因工作需要可乘坐飞机普通舱,其他员工不得乘坐飞机普通6.2

舱,紧急情况需乘坐飞机普通舱的必需事前报请总经理批准,所有人员

的机票和机场到市区出租车票报销时均需总经理签字审批。

发达地区包括:北京、上海、广州、深圳、珠海、厦门、汕头、宁6.3

波、大连

交通补助标准6.4

、乘坐火车,从晚八时至次日凌晨七时之间在火车上过夜六小时以6.4.1

上的、或连续乘车(必须中转又无住宿的,视同连续乘车)超过十二小

时的,可购买乘坐同席卧铺,超过本标准乘坐卧铺的一律只报硬坐票价。

补、符合乘坐卧铺条件而未买卧铺的,按本人实际乘坐硬坐票价的50%6.4.2

助给个人;符合乘坐火车软卧条件而改乘硬坐的,按本人实际乘坐硬坐

补助给个人,但改乘硬卧的不给与补助。票价的50%

、凡在轮船上过夜超过六小时以上(从晚八时至次日凌晨七时)或6.4.3

连续乘船超过十二小时的,购买三等舱位(不含三等舱位)以下的,每

元补助。人每晚另发20

、夜间乘坐长途汽车(不含卧铺车)和自带车超过六小时的,每人6.4.4

元补助。每晚另发20

、员工出差期间发生的车船票订票费据实报销。6.4.5

内地差旅补助标准6.5

、员工出差期间的住宿开支标准及伙食交通补助标准严格按上表规6.5.1

时之间时至定的范围执行,按出差的自然(日历)天数计算(即在0 24

,出差期间的市内交通费和出租车费一律不出行或返回均作一天计算)再报销。

类人员凭合规发票按标准报销,可平均计、出差期间的住宿费、

16.5.22

类人员按实际住宿天数和地区住宿标准计算包算超支自理节约不补;3

干全额报销、超支自理。

、外出开会的员工,凡交会务费的(以会议通知为准),会议期间6.5.3

不发给伙食交通补助,途中按标准给与补助。

以外的地区参加短期学习班,集中食宿,期6.5.4、公司员工经审批到**

限在半个月以内的,不分地区、不分途中和住宿,伙食交通补助费标准

个20元/人、天;6/为:30元人、天;期限在半个月以上6个月以下的

学校寒署假期间一律不发补助费。学习期间的市(元/人、天月以上的15

。员工到外地学习必须事先依据“培训通知”经内交通费一律不予报销)

人事部审批,凡经人事部审批的培训都必须按照“培训标准”报销。

、公司员工经单位同意,带薪参加(外地)学历教育脱产学习的,6.5.5

不报差旅补助费和电话费;如果学员在寒暑假期间返回公司的,可按上

述标准报销往返路费和途中差旅补助费。

公里以内的县、120**、公司员工(含公务车司机)外出距离辖区 6.5.6元,其具体地点为:市,且不需要住宿的每人每天补助30

市出差当天不能返回的必须提前******、、***。因工作需要到、****、

填写“出差审批单”、按规定程序审批方可报销,其住宿标准可按前表

元执行。40规定执行,伙食交通补助费标准按每人每天

、公司常住异地工作的员工(含售后服务人员和市场部长期驻外人6.5.7

元,每月报销两次往返回家路费,住宿费以住房租员)每人每天补助40

金形式实报实销。

、公司员工出差地点跨经济发达地区及一般地区的,按到达发达地6.5.8

区的当天开始按发达地区的标准补助,离开发达地区的当天按一般地区

的标准补助。

香港、澳门及其它国家和地区差旅费报销及补助标准 6.6

公司员工因工作需要经批准到香港、澳门及其它国家和地区出差的,

号文的相关规定执行。其差旅费报销及补助标准严格按*****

其它报销标准6.7

公司员工出差期间因工作需要发生的长话费、邮费等需写明主要事6.7.1

项,经总经理批准后方可报销,但不得报销磁卡电话费,享受电话限额

报销的人员不报销出差长话费。

统一组织的疗养只报销往返路费和到达第一晚的住*****公司、凡6.7.2

宿费。

公斤以下的行李托5006.7.3新调动到公司的员工可报销来公司路费及

运费;一年一次的探亲,可报销往返的火车硬坐票、长途汽车票(不含

、轮船四等舱票,但不报销市内交通费;四年一次的探亲,可报销卧铺)

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