怎样开晨会有意义
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东营宏远标牌早会方案
一.早会时间安排
1.周一至周六早上7:20准时开始。
2.晨会时间15--20分钟左右。
二.早会地点:公司大院
三.参会人员:除工程以外所有人员
四.早会目的
1.全员参与,让员工有集体荣誉感。
2.调动全体人员的积极性,使每个人朝气蓬勃的开始新的一天的工作,所做所为皆朝着一致的方向迈进。
五.早会内容
1.应积极向上,以企业文化和企业、行业信息为主。
2.能充分调动员工积极性。
3.公司可指定早会周主题,主持人根据主题提前准备。
六.早会机制
1.按部门进行分组PK。选出队长。
2.点名或报数,全员到齐状态良好,奖励团队1000分
3.点名或报数,每少一人扣除200分依次叠加(请假者需要队长知悉并上报行政部核实)
4.团队积分每周核算一次,团队积分第一名,则奖励本团队每人荣誉金星1颗(金星榜分为早会金星榜和日常金星榜,福利为两者相加)。
5.晨会共分六个小组,周一到周六对应小组每队轮流主持(组长安排),主持人提前准备,有创意的,可申请个人加2颗金星。(领导审核通过可加)
6.积极主动分享者加2颗金星。
7.每周六进行总结,所有队统计积分,周一公示与团队加星。获得积分最少的一队俯卧撑30个或大象转20圈。
七.早会流程
1.主持人问候大家早上好。开始点名,报数。
2.舞蹈或者游戏尽量全员参与。
3.分享:优秀员工,前一天业绩最高者,积极主动者都可以。
4.领导分享或者工作指示、公司问题。(主持人询问,有则讲,无则免)
5.主持人带领宣读企业精神.