露天矿山安全管理制度、操作规程汇编、职业卫生管理制度
露天矿山安全管理制度汇编
露天矿山安全管理制度汇编第一章绪论露天矿山是地质资源的重要开采形式，但由于开采形式的特殊性，露天矿山的安全管理至关重要。
为了保障人员生命财产安全，必须建立科学的安全管理制度。
本文就露天矿山安全管理进行汇编，以供参考和执行。
第二章露天矿山安全管理组织架构1.露天矿山安全管理领导小组–职责：负责制定和监督安全生产方针政策，统筹协调安全管理工作。
–人员：由矿山主要负责人、安全部门负责人等组成。
2.安全生产管理部门–职责：负责具体的安全管理工作，监督检查落实安全措施。
–人员：具备相关安全管理专业知识和经验的人员。
第三章露天矿山安全管理制度1.安全生产规章制度–规定矿山生产过程中的安全操作流程和标准，明确各岗位责任和权限。
2.安全技术措施–包括矿山通风、瓦斯抽放等安全设备的设置和使用规定。
3.安全教育培训–对矿山从业人员进行定期的安全教育培训，提高其安全意识和操作技能。
4.安全生产责任制–确定各级管理人员和工作人员的安全责任，建立健全安全奖惩机制。
第四章露天矿山事故应急预案1.应急预案编制–制定露天矿山各类事故的应急处理程序和预案，包括应急救援措施和资源保障。
2.应急演练–定期组织露天矿山事故应急演练，检验应急预案的可操作性和有效性。
第五章露天矿山安全检查与评估1.安全检查–定期进行露天矿山的安全检查，发现隐患及时整改，确保生产安全。
2.安全评估–对露天矿山的安全管理工作进行定期评估，提出改进意见和措施。
结语露天矿山安全管理是一个系统工程，涉及多个方面，只有不断完善管理制度，加强监督执行，才能确保生产安全，保护人员生命财产。
希望本文提供的露天矿山安全管理制度汇编对相关领域的读者有所帮助。
希望以上内容符合您的需求，如需进一步调整或补充内容，请随时告诉我。
露天开采矿山安全管理制度
一、总则为加强露天开采矿山安全生产管理，保障职工生命安全和身体健康，预防事故发生，根据《中华人民共和国矿山安全法》及相关法律法规，结合本矿山实际情况，特制定本制度。
二、安全生产责任制1. 各级领导、各部门、各岗位人员必须认真履行安全生产职责，确保安全生产。
2. 矿山主要负责人对本矿山的安全生产工作全面负责，分管安全生产的领导对安全生产工作负直接领导责任。
3. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任，对本部门职工的安全生产工作进行监督检查。
4. 各岗位人员对本岗位安全生产工作负直接责任，严格遵守操作规程，确保安全生产。
三、安全生产教育培训1. 新员工入职前必须进行三级安全教育，合格后方可上岗。
2. 定期对全体职工进行安全生产教育培训，提高职工安全意识和操作技能。
3. 特种作业人员必须取得相应资格证书，方可上岗作业。
四、安全技术措施1. 工作帮和非工作帮的边坡角、台阶高度、平台宽度及台阶坡面角应符合安全规程的要求，影响边坡的滑体采取了有效的措施。
2. 采矿方法和开采顺序合理，并符合安全规程的要求。
3. 采矿、铲装、运输设备的安全防护装置和信号装置齐全。
4. 爆破安全距离符合爆破安全规程的要求，采场避炮设施安全可靠。
5. 有防排水、防尘供水系统，各产尘点防尘措施及装备安装齐全、可靠。
6. 供电、照明、通讯系统及避雷装置安全可靠。
7. 按规定选择电气设备、仪器仪表，其安装和保护装置符合要求并安全可靠。
8. 尾矿和排土场的设置符合安全规程的要求。
9. 按规定建立矿山救护组织，配备救护器材，制定事故应急救援预案。
10. 对开采中产生的噪声、振动、有毒有害物质等有预防安全措施。
11. 水文、地质及有关图纸等技术资料齐全。
五、安全生产检查1. 定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
2. 对检查中发现的问题，要立即整改，确保整改措施落实到位。
3. 对重大隐患，要立即报告上级领导，并采取措施予以排除。
露天采矿区安全管理制度
一、总则为了加强露天采矿区安全管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据国家有关安全生产法律法规和行业标准，结合本矿区实际情况，制定本制度。
二、安全责任制1. 矿区主要负责人对本矿区安全生产工作全面负责，对安全生产责任制落实情况进行监督检查。
2. 各部门、各岗位负责人对本部门、本岗位安全生产工作负直接责任。
3. 员工对本岗位安全生产工作负直接责任，严格遵守安全生产规章制度，积极参加安全教育培训。
三、安全教育培训1. 矿区定期组织员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和技能。
2. 新员工入职前，必须经过岗前安全教育培训，考核合格后方可上岗。
3. 员工晋升、转岗前，必须经过相应岗位的安全教育培训。
四、安全检查与隐患整改1. 定期开展安全检查，对发现的安全隐患及时整改，确保安全生产。
2. 建立安全隐患排查治理制度，对排查出的隐患制定整改措施，明确整改责任人和整改期限。
3. 对重大安全隐患，应立即停止作业，制定专项整改方案，落实整改措施。
五、危险作业管理1. 露天采矿作业应严格执行《爆破安全规程》等相关规定，确保爆破作业安全。
2. 有限空间作业、动火作业、高空作业等危险作业，必须办理作业许可证，并采取相应的安全措施。
3. 作业人员必须穿戴防护用品，遵守操作规程，确保作业安全。
六、设备设施管理1. 设备设施应定期进行检查、维护和保养，确保设备设施安全可靠。
2. 设备设施出现故障，应及时停机检修，严禁带病作业。
3. 新设备、新工艺、新材料投入使用前，必须经过安全评估和审批。
七、消防安全管理1. 矿区应建立健全消防安全管理制度，定期开展消防安全检查。
2. 员工必须遵守消防安全规定，严禁在矿区吸烟、使用明火。
3. 矿区应配备足够的消防设施，确保消防设施完好有效。
八、应急管理1. 矿区应制定应急预案，明确应急组织机构、职责和程序。
2. 定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
3. 发生事故时，立即启动应急预案，采取有效措施，减少人员伤亡和财产损失。
露天矿山管理制度汇编
露天矿山管理制度汇编尊敬的领导：根据我公司在露天矿山管理方面的经验和实践，为进一步规范和加强露天矿山管理工作，特制定了以下露天矿山管理制度，以供各位领导及所有员工遵守：一、安全管理制度1、露天矿山必须采取封闭化、隔离化、专门化的安全措施，设立安全标志，建立责任制度。
2、露天矿山必须坚持"安全第一、预防为主”的原则，落实"谁责任，谁管理〃制度，做到人人参与、共同管理。
3、对于新员工,必须进行安全教育、技术培训，提高其安全素质和技能水平；对于老员工，定期进行安全培训、考核，加强对安全规范的宣传和落实。
4、重点部位和危险区域，必须设置警示标识、限制区域，在必要时设立安全防护设施，对涉及到的作业场所、材料、设备和人员，必须执行进出制度，并配备专门的安全守卫。
5、对于特种作业人员，必须经过严格的安全培训、考试、评定，持证上岗,严格执行作业规程。
对于年龄大、体力弱、职业病患者等,必须根据实际情况进行岗位调整，避免遇险风险。
二、环保管理制度1、露天矿山必须遵守国家、地方的环境保护法密去规和标准要求,开展环境影响评价,建立环境保护制度。
2、对露天矿山周围环境，必须进行定期检测、监测、评价,对于污染、破坏、影响环境的现象和问题，必须及时采取措施解决、消除。
3、对于产生的废水、废气、废渣等，必须进行规范的收集、处理、排放,确保符合国家的环保标准和地方的环保要求。
4、完善环保检测制度，建立环保档案，定期向政府和公众公开环保信息,接受社会监督。
三、职业卫生管理制度1、露天矿山必须遵守国家、地方的职业卫生法律法规和标准要求，加强企业职业卫生管理和职业病防治工作，建立职业卫生制度。
2、对于职业危害因素，必须制定防护措施和应急措施,定期开展职业卫生检查和两介，对于有职业病的职工，要按规定支付劳动能力鉴定和赔偿，并提供必要的医疗救治。
3、对职业卫生知识、技能培训，必须加强，普及支付餐费、住宿等待遇，引导职工用科学的方法、合理的劳动方式，保护自身职业健康。
露天矿山职业卫生规章制度
露天矿山职业卫生规章制度第一章总则第一条为了保障露天矿山职工的身体健康，维护生产秩序，确保生产安全，加强职业卫生管理，保护环境，特制定本规章。
第二条本规章适用于所有从事露天矿山作业的职工及相关管理人员。
第三条本规章所称露天矿山，是指通过露天开采方式进行矿石采掘的矿山。
第四条露天矿山职业卫生规章制度的宗旨是预防事故和职业病，保护职工的身体健康，确保生产安全。
第二章职业卫生管理第五条露天矿山应设立专门的职业卫生管理部门，负责职业卫生工作的组织、协调和监督。
第六条露天矿山应制定职业卫生管理制度，明确职责分工，确保职业卫生工作得到有效的开展。
第七条露天矿山应定期组织职业卫生培训，提高职工对职业卫生的认识和意识。
第八条露天矿山应妥善保管职业卫生档案，定期开展职业卫生检测和评价。
第九条露天矿山应定期组织职业卫生监测，及时发现并解决职业卫生问题。
第十条露天矿山应对职业卫生安全风险进行评估，并制定相应的防控措施。
第三章职业卫生保护第十一条露天矿山应提供必要的职业卫生防护装备，并确保职工正确使用。
第十二条露天矿山应加强卫生防护设施的维护和管理，确保其正常使用。
第十三条露天矿山应规定作业场所的通风换气标准，确保空气质量符合卫生要求。
第十四条露天矿山应定期对作业场所进行卫生消毒，防止传染病的传播。
第十五条露天矿山应对特殊的危险作业岗位进行定期体检，确保职工的健康安全。
第四章职业卫生宣传教育第十六条露天矿山应加强职业卫生知识的宣传教育工作，提高职工的卫生意识和自我保护能力。
第十七条露天矿山应制定职业卫生培训计划，定期组织职工进行职业卫生知识的培训。
第十八条露天矿山应建立健全职业卫生信息发布渠道，及时更新职业卫生知识。
第五章职业卫生监督检查第十九条露天矿山职业卫生管理部门应对职业卫生工作进行定期的监督检查。
第二十条露天矿山应定期组织对职业卫生设施设备进行检查维护，确保其正常使用。
第二十一条露天矿山应建立健全职业卫生事故应急预案，确保职工在事故发生时能够及时妥善处理。
露天矿山各项规章制度汇编
露天矿山各项规章制度汇编第一章总则第一条为了规范露天矿山的生产经营活动，保护员工的生命财产安全，保护环境，提高生产效率和经济效益，根据国家法律法规和相关标准，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于露天矿山中的所有生产经营活动，包括但不限于开采、运输、设备维护等。
第三条露天矿山的单位负责人必须严格执行本规章制度，保障员工的权益，确保矿山生产经营活动的规范性和安全性。
第四条员工必须严格遵守本规章制度，服从管理，做好个人防护，严禁违反规定行为。
第五条露天矿山的各项规章制度的具体条文可根据实际情况进行调整和完善，但必须符合国家法律法规和标准。
第六条在紧急情况下，应按照露天矿山的应急预案进行处置，确保人员安全和财产不受损失。
第七条对于严重违反规定的行为，露天矿山有权进行严厉处罚，甚至追究法律责任。
第二章生产安全第八条露天矿山的生产环境必须符合国家相关标准，保证生产设备的正常运转和员工的安全有序工作。
第九条在露天矿山中，严禁擅自操作设备、乱堆乱放等危险行为，确保生产过程的安全性。
第十条开采作业中，必须按照矿井设计图纸的要求进行操作，不得随意更改或违反规定操作。
第十一条对于有爆破作业的露天矿山，爆破作业必须按照国家相关标准安全操作。
第十二条在露天矿山的作业环境中，必须做好通风、排毒等工作，防止员工受到危害。
第十三条矿山的运输作业必须符合相关标准，确保货物和人员的安全。
第三章环境保护第十四条露天矿山必须符合国家环保要求，保护周围的生态环境，防止资源浪费和污染。
第十五条在矿山开采过程中，必须合理利用资源，减少矿石浪费，保护自然环境。
第十六条矿山中的粉尘、废水等污染物必须得到妥善处理，不得直接排放到周围环境中。
第十七条矿山必须做好生态恢复工作，恢复植被，修复生态环境，确保周围环境的质量。
第四章管理制度第十八条露天矿山必须建立健全的管理组织架构，确保管理工作的有序推进。
第十九条管理人员必须具备相关专业知识和丰富的管理经验，能够做到科学管理，规范操作。
露天采矿区安全管理制度
第一章总则第一条为加强露天采矿区的安全管理，保障矿区安全生产，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国矿山安全法》等法律法规，结合本矿区实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本矿区内所有露天采矿活动，包括但不限于采掘、运输、储存、销售等环节。
第三条露天采矿区安全管理应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、科学管理、持续改进”的原则。
第四条露天采矿区安全管理责任落实到人，实行安全生产责任制，明确各级管理人员、技术人员、作业人员的安全生产职责。
第二章安全生产责任制第五条矿区主要负责人对本矿区的安全生产工作全面负责，对安全生产工作负总责。
第六条各级管理人员、技术人员、作业人员应按照职责分工，履行安全生产职责，确保安全生产。
第七条安全生产责任制包括以下内容：（一）矿长负责制：矿长是本矿区安全生产的第一责任人，负责组织、领导、协调本矿区的安全生产工作。
（二）部门负责人责任制：各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，确保本部门安全生产工作落实到位。
（三）岗位责任制：各岗位作业人员对本岗位安全生产工作负直接责任，严格执行操作规程，确保安全生产。
第三章安全生产管理制度第八条安全生产会议制度：定期召开安全生产会议，研究、部署、检查、总结安全生产工作。
第九条安全生产教育培训制度：对管理人员、技术人员、作业人员进行安全生产教育培训，提高安全意识和技能。
第十条安全检查制度：定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
第十一条事故报告和处理制度：发生生产安全事故，及时报告，按规定进行处理。
第十二条应急救援制度：建立健全应急救援体系，制定应急救援预案，定期组织应急救援演练。
第十三条安全技术措施审批制度：对重大安全技术措施进行审批，确保安全技术措施落实到位。
第四章安全生产投入第十四条矿区应当根据国家安全生产法律法规和本制度的要求，合理安排安全生产投入，确保安全生产资金投入。
矿山企业职业卫生管理制度（三篇）
矿山企业职业卫生管理制度第一章总则第一条为了保障矿山企业从业人员的职业健康和安全，有效预防和控制职业病的发生，制定本矿山企业职业卫生管理制度。
第二条本制度适用于矿山企业从业人员的职业卫生管理工作。
第三条矿山企业应建立职业卫生管理机构，明确职责和权限，保证职业卫生管理工作有效实施。
第四条矿山企业应建立健全职业卫生档案，记录从业人员的健康状况和相关职业卫生管理信息。
第五条矿山企业应制定健全职业卫生风险评估、监测和控制方案，有效评估和控制职业危害因素。
第六条矿山企业应加强职业卫生宣传教育，提高从业人员的职业健康意识和安全意识。
第七条本制度还适用于外包工人的职业卫生管理。
第二章职业卫生管理机构第八条矿山企业应设立职业卫生管理机构，明确职责和权限。
第九条职业卫生管理机构应由矿山企业的高层领导担任领导，具体由职业卫生专业人员负责日常管理和监督工作。
第十条职业卫生管理机构的具体职责包括：（一）制定和完善职业卫生管理制度和政策；（二）开展职业卫生风险评估，制定相应的防护措施；（三）组织职业卫生监测和健康体检；（四）组织职业卫生培训和教育；（五）处理职业病的预防和控制工作；（六）保障职业卫生设施设备的正常运行和维护；（七）处理职业卫生事故和突发事件。
第十一条职业卫生专业人员应具备相应的资质和经验，熟悉相关法律法规和职业卫生管理知识。
第三章职业卫生档案管理第十二条矿山企业应建立职业卫生档案，记录从业人员的健康状况和相关职业卫生管理信息。
第十三条职业卫生档案的建立应包括以下内容：（一）个人基本信息，包括姓名、性别、年龄、职务、入职时间等；（二）健康状况记录，包括职业健康检查结果、疾病诊断和治疗情况等；（三）职业危害因素接触记录，包括职业危害因素的接触时间、频率和剂量等；（四）工作环境检测结果，包括空气污染物浓度、噪声水平、振动等检测结果；（五）职业卫生培训记录；（六）职业病和事故的记录和处理情况。
第十四条矿山企业应保证职业卫生档案的真实、准确和完整，定期更新和维护。
露天采矿作业安全管理制度范文
露天采矿作业安全管理制度范文露天采矿作业安全管理制度范文第一章总则第一条为保障露天采矿作业的安全、遵守国家法律法规和规范要求，提高工作人员的安全生产意识，完善安全管理机制，特制定本制度。
第二章安全管理的基本要求第二条采矿企业应遵循“安全第一、预防为主”的原则，加强井下、地面等全方位的安全管理。
第三条采矿企业应建立、健全和完善安全管理制度，配备必要的安全设施和设备。
第四条采矿企业应加强对员工的安全培训，提高其安全意识和应急处置能力。
第五条采矿企业应建立隐患排查、事故报告、事故调查和事故预防等机制。
第六条采矿企业应制定并实施应急救援预案，确保在发生事故时能迅速有效采取措施。
第三章安全管理的组织机构和职责第七条采矿企业应设立安全管理部门，负责安全管理的组织、协调和监督。
第八条安全管理部门的职责包括但不限于：制定安全管理制度、培训员工、开展隐患排查、事故调查等工作。
第九条采矿企业应设立安全委员会，根据工作需要召开会议，讨论并解决安全管理中存在的问题。
第十条安全管理部门负责统计、分析和整理事故信息，提出改进措施。
第四章员工安全培训第十一条采矿企业应根据不同岗位和工种的特点，制定相应的安全培训计划。
第十二条采矿企业应定期组织员工进行安全培训，确保其具有必要的安全知识和技能。
第十三条采矿企业应建立员工安全培训档案，记录培训情况和成绩，供查询和考核使用。
第十四条采矿企业应定期开展模拟演练，提升员工的安全应急处置能力。
第十五条采矿企业应加强员工思想和心理的培训，增强他们的安全意识和自我保护能力。
第五章安全生产管理第十六条采矿企业应建立隐患排查制度，定期开展安全生产检查，及时发现和处理安全隐患。
第十七条采矿企业应建立事故报告制度，对发生的安全事故进行及时报告和登记。
第十八条采矿企业应建立事故调查机制，对发生的安全事故进行调查，找出事故原因并提出改进意见。
第十九条采矿企业应建立事故预防机制，定期组织演练，将事故发生的可能性降到最低。
露天矿山的安全管理制度
一、总则为了加强露天矿山安全生产管理，保障矿工生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《矿山安全法》等相关法律法规，结合本矿山的实际情况，特制定本制度。
二、安全生产责任1. 矿山企业法定代表人对本矿山的安全生产工作全面负责。
2. 各部门、各单位负责人对本部门、本单位的安全生产工作直接负责。
3. 矿工应遵守安全生产规章制度，自觉维护矿山安全生产秩序。
三、安全生产管理制度1. 安全生产检查制度（1）定期进行安全生产检查，确保各项安全措施落实到位。
（2）对检查中发现的安全隐患，及时整改，确保整改到位。
（3）建立健全安全生产检查记录，定期总结检查情况。
2. 职业危害预防管理制度（1）对矿工进行职业健康检查，确保矿工身体健康。
（2）加强职业危害防治，定期检测工作场所的空气质量。
（3）对存在职业危害的岗位，采取有效措施降低危害。
3. 安全生产教育培训制度（1）对矿工进行安全生产教育培训，提高矿工安全意识。
（2）定期组织安全生产知识竞赛、安全演讲等活动，增强矿工安全意识。
（3）对新入职矿工进行岗前安全教育培训，确保矿工具备安全生产技能。
4. 生产安全事故管理制度（1）建立健全生产安全事故报告、调查、处理制度。
（2）对发生的事故，及时上报，迅速启动应急预案。
（3）对事故原因进行分析，采取措施防止类似事故再次发生。
5. 重大危险源及重大事故隐患整改制度（1）对矿山重大危险源进行辨识、评估，制定整改措施。
（2）对重大事故隐患进行排查、整改，确保整改到位。
（3）定期对重大危险源及重大事故隐患进行复查。
6. 设备安全管理制度（1）定期对设备进行检查、维护、保养，确保设备安全运行。
（2）对存在安全隐患的设备，及时整改，确保整改到位。
（3）加强设备操作人员培训，提高设备操作技能。
7. 安全生产档案管理制度（1）建立健全安全生产档案，确保档案完整、准确。
（2）定期对安全生产档案进行整理、归档。
（3）加强安全生产档案的保密工作。
《露天矿山安全制度汇编》
《露天矿山安全制度汇编》露天矿山是一种开采矿石、矿砂等矿产资源的采矿方式，其开采过程中存在着一定的安全隐患。
为了保障矿工的安全，减少事故的发生，需要建立完善的安全制度。
本文将围绕露天矿山安全制度展开讨论，并提出一些建议。
一、管理体制1.建立健全露天矿山安全管理体制，明确责任和职责。
应设立专门的安全管理部门，负责全面管理矿山的安全工作，精心组织，高效运作。
2.制定安全管理制度，明确管理程序和流程。
建立完善的安全管理制度，包括安全生产责任制、安全技术规范、事故应急预案等，确保各项安全工作有章可循。
二、安全培训1.加强安全培训，提高员工的安全意识和技能。
针对不同岗位的员工开展全面的安全培训，包括安全生产知识、操作规程和紧急救援等方面的培训，确保员工具备必要的安全知识和技能。
2.建立岗前培训制度，让新进员工熟悉工作环境和操作流程。
新进员工应参加岗前培训，了解露天矿山的作业环境、设备使用方法和安全操作规程，做到心中有数、心知肚明。
三、安全设施1.合理设置安全设施，确保员工的安全。
根据矿山的实际情况，合理设置安全防护网、警示标识、报警器材等，提供安全保障，防止人员误入危险区域。
2.完善通风设备和防暑降温设备，提供良好的工作环境。
矿山工作环境通常炎热，应配备通风设备和防暑降温设备，确保员工在安全、舒适的环境下工作。
四、作业安全1.严格执行作业规程，保证作业过程的安全。
所有作业人员必须按照相关的作业规程进行操作，禁止违章作业和无证操作，增强作业安全意识。
2.加强机械设备的维护和管理，确保设备的安全运行。
定期检查和维护设备，消除隐患，确保设备的正常运行，减少设备故障引发的事故。
五、应急预案1.制定完善的事故应急预案，提高应急处理能力。
根据矿山特点和可能发生的事故类型，制定相应的应急预案，明确各级工作人员的职责和行动方案，提高事故应急处理能力。
2.开展定期演练，检验应急预案的有效性。
定期组织应急演练，模拟各种事故情况，检验应急预案的可行性和有效性，及时进行修订和完善。
露天金属矿的安全管理制度
一、总则为了加强露天金属矿安全生产管理，保障矿工生命财产安全，防止和减少生产安全事故，根据《矿山安全生产法》等相关法律法规，结合本矿实际情况，特制定本制度。
二、安全生产责任制1. 严格执行安全生产责任制，矿长对本矿安全生产全面负责，分管安全生产的副矿长具体负责安全生产管理工作。
2. 各部门、班组及个人应明确安全生产职责，建立健全安全生产责任制，确保安全生产任务落实到位。
三、安全生产教育培训1. 定期对矿工进行安全生产教育培训，提高矿工安全生产意识和技能。
2. 对新进矿工进行岗前培训，培训合格后方可上岗。
3. 对在岗矿工进行定期培训，确保矿工掌握安全生产知识和技能。
四、安全生产检查制度1. 建立安全生产检查制度，定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
2. 安全生产检查应包括职工自查、专业检查、季节性检查、节假日检查、夜间抽查和日常检查。
3. 安全检查必须有具体计划、明确的目的、要求、内容，制订《安全检查表》。
五、职业危害预防管理制度1. 建立职业危害预防管理制度，对职业危害进行监测、评估和预防。
2. 定期对矿工进行职业健康检查，确保矿工身体健康。
六、设备安全管理制度1. 加强设备安全管理，确保设备正常运行。
2. 定期对设备进行检修、保养，及时发现和消除设备隐患。
3. 对设备操作人员进行培训，确保其掌握设备操作技能。
七、应急救援预案编制及演练制度1. 制定应急救援预案，明确应急救援组织、职责、程序和措施。
2. 定期组织应急救援演练，提高应急救援能力。
八、安全生产奖惩制度1. 建立安全生产奖惩制度，对安全生产表现突出的单位和个人给予奖励，对安全生产责任事故的单位和个人进行处罚。
2. 对安全生产违法行为依法进行查处。
九、安全费用提取与使用制度1. 严格执行安全费用提取和使用制度，确保安全费用专款专用。
2. 定期对安全费用使用情况进行监督检查，确保安全费用使用规范。
十、附则1. 本制度自发布之日起施行。
露天采矿场安全管理制度
一、总则为了保障露天采矿场安全生产，预防事故发生，保护职工生命财产安全，根据国家有关安全生产法律法规，结合本矿实际情况，特制定本制度。
二、安全管理制度1. 安全生产责任制（1）矿长对本矿安全生产负全面责任，分管安全生产的副矿长具体负责安全生产管理工作。
（2）各部门、车间、班组负责人对本部门、车间、班组安全生产负直接责任。
（3）全体职工都要严格遵守安全生产规章制度，自觉执行安全生产操作规程。
2. 安全教育培训（1）对新职工进行岗前安全教育培训，确保其具备必要的安全知识和操作技能。
（2）定期对职工进行安全教育培训，提高职工安全意识和自我保护能力。
（3）对特殊工种和重点岗位职工进行专项安全教育培训。
3. 安全检查（1）定期进行安全生产大检查，及时发现和消除安全隐患。
（2）对检查中发现的安全隐患，要立即整改，确保整改到位。
（3）对违反安全规定的行为，要严肃处理，追究相关责任。
4. 安全防护措施（1）严格执行安全防护措施，确保各项防护设施完好。
（2）定期检查和维护安全防护设施，发现问题及时整改。
（3）职工必须佩戴个人防护用品，遵守操作规程。
5. 应急预案（1）制定完善的应急预案，明确应急组织机构、职责和处置流程。
（2）定期进行应急演练，提高应急处置能力。
（3）发生事故时，立即启动应急预案，确保事故得到及时有效处理。
6. 事故报告和处理（1）发生事故后，立即报告上级主管部门，并按规定进行调查处理。
（2）对事故原因进行深入分析，查找问题，制定整改措施。
（3）对事故责任人依法依规进行处理，确保事故不再发生。
三、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由安全生产管理部门负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，由矿长办公会议决定。
露天采石场安全管理制度范本
露天采石场安全管理制度范本一、总则1.1 目的本安全管理制度的目的是确保露天采石场作业过程中的安全，防止事故发生，保护生命和财产安全。
1.2 适用范围本安全管理制度适用于所有在采石场从事工作的员工和访客。
1.3 责任主体1.3.1 采石场负责人应负责制定并实施安全管理制度，并确保其有效执行。
1.3.2 采石场员工应认真遵守安全管理制度，并参与相关安全培训。
1.3.3 安全监管部门应对采石场的安全工作进行监督和检查。
1.4 安全目标1.4.1 防止人身伤亡事故的发生。
1.4.2 减少财产损失。
二、安全生产管理2.1 安全培训2.1.1 采石场负责人应按照法律法规的要求，组织相关安全培训活动。
2.1.2 所有参与采石作业的员工应参加、合格并及时更新必要的安全培训。
2.1.3 员工参加安全培训时，应按照要求佩戴相应的安全防护装备。
2.2 作业动态监测2.2.1 采石场应设置作业动态监测系统，对作业区域进行实时监视，及时发现潜在的安全隐患。
2.2.2 监测系统应配有声、光、电等报警装置，能及时发出警报，保障作业人员的安全。
2.3 安全设施保障2.3.1 采石场应根据实际情况，设置合理的安全设施，包括警示标志、防护栏杆、紧急逃生通道等。
2.3.2 安全设施应定期检查维护，确保其完好有效。
2.4 安全检查与隐患排查2.4.1 采石场负责人应组织定期的安全检查和隐患排查活动。
2.4.2 安全检查和隐患排查应有专人负责，记录并及时处理发现的问题。
2.4.3 对于重大安全隐患，采石场负责人应立即采取措施进行整改，确保安全。
2.5 协作与沟通2.5.1 采石场员工应加强协作与沟通，及时互通信息，共同维护安全。
三、人员安全防护3.1 个人防护用品3.1.1 采石场负责人应向员工提供必要的个人防护用品，并确保其质量符合标准。
3.2 安全操作规程3.2.1 采石场负责人应制定安全操作规程，并向员工进行培训，确保安全操作的执行。
露天采矿场安全管理制度
一、总则为了加强露天采矿场的安全管理，保障员工生命财产安全，防止和减少事故发生，根据国家有关安全生产法律法规和标准，结合本矿实际情况，特制定本制度。
二、安全管理目标1. 确保露天采矿场生产过程中无重大事故发生；2. 最大限度地减少一般事故和轻伤事故；3. 提高员工安全意识和自我保护能力；4. 保障露天采矿场安全生产持续稳定。
三、组织机构及职责1. 成立露天采矿场安全生产领导小组，负责全面领导露天采矿场的安全生产工作；2. 设立安全管理部门，负责具体实施安全生产管理工作；3. 各部门、班组及个人应明确安全生产职责，落实安全生产责任制。
四、安全管理措施1. 人员管理：（1）加强员工安全教育培训，提高员工安全意识和操作技能；（2）严格执行持证上岗制度，禁止无证操作；（3）加强员工健康检查，确保员工身体条件符合岗位要求。
2. 设备管理：（1）定期对设备进行检修、维护和保养，确保设备安全可靠；（2）加强设备操作人员培训，提高操作技能；（3）严格执行设备操作规程，防止误操作。
3. 施工管理：（1）严格按照施工方案进行施工，确保施工安全；（2）加强施工过程中的安全检查，及时发现和消除安全隐患；（3）加强施工现场管理，确保施工区域整洁、有序。
4. 边坡管理：（1）加强边坡监测，及时发现和处理边坡不稳定因素；（2）严格执行边坡安全作业规程，防止边坡坍塌事故发生；（3）加强边坡防护设施建设，确保边坡安全。
5. 爆破作业管理：（1）严格执行爆破安全规程，确保爆破作业安全；（2）加强爆破作业人员培训，提高爆破作业技能；（3）做好爆破作业现场安全防护措施，确保爆破作业安全。
6. 消防安全管理：（1）加强消防设施建设，确保消防设施完好；（2）定期开展消防安全培训，提高员工消防安全意识；（3）加强火灾隐患排查，及时消除火灾隐患。
五、奖惩措施1. 对在安全生产工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励；2. 对违反安全生产规定，造成事故的个人和单位依法依规进行处罚。
露天采矿区安全管理制度范文
露天采矿区安全管理制度范文露天采矿区安全管理制度第一章总则第一条为加强露天采矿区的安全管理工作，保障员工和设施的安全，依法防止和减少事故的发生，保护自然环境，制定本安全管理制度。
第二条本安全管理制度适用于全体从事露天采矿工作的企事业单位及个体工商户。
第三条本安全管理制度的宗旨是：以人为本，安全第一；预防为主，综合治理；科学管理，严格执法；安全责任，明确义务。
第四条本安全管理制度的内容包括：安全管理的原则和目标、安全制度的建立和执行、安全生产责任制和分工、安全教育培训和宣传等方面。
第五条本安全管理制度应当与法律法规相一致，如与法律法规相冲突，以法律法规为准。
第六条露天采矿单位应当按照国家规定的标准和要求，建立、完善和落实相应的管理制度。
第七条露天采矿单位应当实行安全生产责任制，根据本单位的经营特点和工作职责，明确安全管理的责任和义务。
第八条露天采矿单位应当加强对员工的安全教育培训和宣传活动，提升员工的安全意识和素质。
第九条露天采矿单位应当建立和完善事故应急预案，确保在事故发生时能够及时、有效地进行紧急救援和处理。
第十条露天采矿单位应当做好安全管理工作的记录和报告，及时上报相关部门，并按照要求配合调查、处理和反馈。
第二章安全管理原则和目标第十一条本安全管理制度的原则是：安全第一，预防为主，综合治理，科学管理，严格执法，连片监管。
第十二条本安全管理制度的目标是：减少事故的发生，提高事故处理的能力，保护员工和设施的安全，保护自然环境。
第十三条露天采矿单位应当全面贯彻国家安全生产方针政策，落实安全生产主体责任，促进生产经营和安全管理的协调发展。
第十四条露天采矿单位应当根据自身的具体情况，制定和落实相应的安全管理措施，加强对生产过程中的安全风险的控制和管理。
第十五条露天采矿单位应当督促员工遵守安全操作规程和操作规范，严禁违反安全规定和操作规程的行为。
第十六条露天采矿单位应当加强对生产设施和设备的安全维修和保养，确保设施和设备的正常运行。
露天矿各项安全管理制度
一、引言露天矿作为我国重要的能源矿产之一，其安全生产至关重要。
为确保露天矿安全生产，降低事故发生率，提高员工安全意识，特制定以下各项安全管理制度。
二、安全生产责任制1. 露天矿各级领导、管理人员和员工必须严格遵守国家有关安全生产的法律法规，履行安全生产职责。
2. 矿长对本矿安全生产负总责，分管领导对分管范围内的安全生产工作负直接责任。
3. 各部门负责人对本部门安全生产工作负领导责任，员工对本岗位安全生产工作负直接责任。
三、安全生产检查制度1. 安全检查应贯彻领导检查与群众检查相结合的原则，包括职工自查、专业检查、季节性检查、节假日检查、夜间抽查和日常检查。
2. 安全检查必须有具体计划、明确的目的、要求、内容，制订《安全检查表》。
3. 安全检查中发现的安全隐患，必须及时整改，确保整改措施落实到位。
四、职业危害预防管理制度1. 对露天矿职业危害因素进行监测，对职业病危害项目进行申报。
2. 定期对员工进行职业健康检查，确保员工身体健康。
3. 加强职业危害防护设施建设，为员工提供安全的工作环境。
五、安全生产教育培训制度1. 对新入职员工进行岗前安全教育培训，确保员工掌握基本的安全知识和操作技能。
2. 定期组织员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识。
3. 对特殊工种人员进行专项安全教育培训，确保其具备相应的安全操作技能。
六、生产安全事故管理制度1. 严格生产安全事故报告制度，及时、准确上报生产安全事故。
2. 对生产安全事故进行调查处理，查明事故原因，追究责任。
3. 加强事故案例分析，总结经验教训，防止类似事故再次发生。
七、重大危险源及重大事故隐患整改制度1. 对露天矿重大危险源进行识别、评估、监控和整改。
2. 对重大事故隐患进行排查、治理，确保隐患整改到位。
3. 定期对重大危险源及重大事故隐患进行复查，确保整改效果。
八、设备安全管理制度1. 加强设备维护保养，确保设备安全运行。
2. 定期对设备进行检查，发现问题及时维修。
露天采石场安全管理制度模版
露天采石场安全管理制度模版第一章总则第一条为了加强露天采石场的安全管理工作，保障从业人员的人身安全和财产安全，依法防范和遏制事故的发生，制定本安全管理制度。
第二条本制度适用于我公司所有经营的露天采石场。
第三条本制度应严格按照相关法律法规的要求进行执行。
第四条本制度内容包括露天采石场的安全责任、安全生产、事故应急管理、安全检查与监督、安全教育培训等方面的规定。
第五条各级管理人员要认真履行安全生产的监管责任，倡导安全文化，建立健全安全管理机制，确保露天采石场的安全生产。
第六条本制度的修订由公司安全管理部门负责，修订后应向全体员工进行通知，并将修订的内容归入全面安全管理体系。
第二章安全责任第七条辖区内采石场必须明确企业法人对安全生产负有直接责任，并从企业法人到一线员工层层落实安全管理责任。
第八条厂长是本采石场的最高行政安全责任人，承担全面负责的安全管理责任。
第九条安全生产责任落实到人，采石场领导层要将安全生产责任明确到位。
安全责任制度的履行情况将作为考核领导层的重要依据。
第十条各级所属部门负责制定本单位安全工作计划，并组织实施，确保安全工作的落地。
第十一条采石场生产管理干部必须自觉履行安全生产和劳动保护责任，不得以任何理由推卸或者失职渎职。
第三章安全生产第十二条采石场应建立健全安全生产制度，包括但不限于防爆、消防、通风、防尘、防噪声等。
第十三条对于采石设备和工具，采石场要严格执行国家标准，确保其安全可靠且符合设备要求。
第十四条采石场要制定详细的作业规范和操作规程，严禁超负荷作业、超长工时作业、超载作业等。
第十五条采石场要落实安全警示标志，提醒从业人员注意安全，特别是危险区域。
第十六条采石场要配备齐全的劳动保护设备，并定期进行检修和更换。
从业人员在作业时必须佩戴劳动保护设备。
第四章事故应急管理第十七条采石场应建立健全事故应急管理预案，明确各级人员的应急职责和措施，确保事故应急工作的高效进行。
第十八条采石场要定期组织演练事故应急预案，及时总结经验教训，不断提高应急处理的能力和水平。
露天矿山卫生管理制度
第一章总则第一条为保障露天矿山作业人员的身体健康，预防和控制职业危害，提高矿山卫生管理水平，根据国家有关法律法规，结合本矿实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本矿所有露天矿山作业区域，包括采掘、运输、辅助生产等各个环节。
第三条本制度遵循预防为主、防治结合、综合治理的原则，确保矿山卫生安全。
第二章组织与管理第四条成立矿山卫生管理领导小组，负责矿山卫生工作的组织、领导和监督。
第五条设立矿山卫生管理部门，负责矿山卫生日常管理工作，包括卫生宣传教育、卫生检查、卫生监督等。
第六条各部门、班组应设立卫生负责人，负责本部门、班组的卫生管理工作。
第三章卫生设施与用品第七条矿山应配备必要的卫生设施，如洗手池、更衣室、浴室、厕所等，并保持设施完好、卫生。
第八条作业场所应配备必要的个人防护用品，如工作服、手套、口罩、防护眼镜等，并确保其质量合格。
第九条严禁在作业场所吸烟、进食、乱扔垃圾等不文明行为。
第四章卫生教育与培训第十条定期开展矿山卫生宣传教育活动，提高作业人员对卫生安全的认识。
第十一条对新入职员工进行矿山卫生安全培训，使其了解和掌握矿山卫生安全知识。
第十二条定期对作业人员进行卫生安全知识考核，确保其掌握必要的卫生安全技能。
第五章作业场所卫生第十三条作业场所应保持整洁，定期进行清扫、消毒。
第十四条严格执行有害物质排放标准，确保作业场所空气质量符合国家标准。
第十五条加强粉尘、噪声、振动等有害因素的监测与控制，降低其对作业人员的影响。
第十六条作业场所应设置警示标志，提醒作业人员注意安全。
第六章职业病防治第十七条严格执行职业病防治法规，加强对职业病危害因素的监测、评估和控制。
第十八条对疑似职业病病例，应及时送医疗机构进行检查、治疗。
第十九条建立职业病档案，对职业病发病情况进行统计和分析。
第七章监督检查与考核第二十条矿山卫生管理部门定期对各部门、班组的卫生工作进行监督检查。
第二十一条对违反本制度的行为，予以通报批评，并追究相关责任人的责任。
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XXXXXXXXXXXX矿区安全生产管理制度汇编XXXXXX二零二零年六月目录第一章目标与承诺 (1)1.1安全生产方针与目标管理制度 (1)1.2安全生产目标与指标的考核评价制度 (6)1.3安全生产方针的制定、传达、评审与修订 (8)第二章安全生产法律法规与其他要求 (11)2.1法律法规与其他要求的融入制度 (11)2.2法律法规需求识别与获取管理制度 (12)2.3法律法规评审与更新管理制度 (14)第三章安全生产组织保障 (16)3.1安全生产责任制管理制度 (16)3.2安全机构设置与人员任命管理制度 (27)3.3员工参与与安全生产管理制度 (29)3.4文件与资料的识别与控制制度 (32)3.5安全规章制度制订和评审、修订制度 (34)3.6外部联系与内部沟通管理制度 (37)3.7合理化建议制度 (41)3.8系统管理评审管理制度 (42)3.9承包商与供应商管理制度 (43)3.10安全认可与奖励管理制度 (44)3.11工余安全管理制度 (46)3.12安全生产例会制度 (48)第四章风险管理 (50)4.1危险源辨识与风险评价管理制度 (50)4.2危险源辩识、风险评价和控制策划管理制度 (52)4.3风险评价管理制度 (59)4.4关键任务识别与分析管理制度 (62)4.5任务观察管理制度 (71)第五章教育培训 (73)5.1安全教育培训制度 (73)5.2师傅带徒弟制度 (77)5.3员工安全意识识别与提升管理制度 (80)5.4员工安全意识提升管理制度 (82)5.5培训需求识别制度 (84)第六章生产工艺系统安全管理 (85)6.1设计管理制度 (85)6.2采矿工艺管理制度 (88)6.3运输系统管理制度 (91)6.4供电管理制度 (93)6.5消防安全管理制度 (95)6.6变更管理制度 (99)6.7生产技术管理制度 (101)第七章设备设施安全管理 (104)7.1设备设施安全管理制度 (104)7.2设备设施维护管理制度 (110)7.3安全设备、设施、器材管理制度 (112)7.4设备异常情况报告管理制度 (116)7.5设备设施风险识别与控制管理制度 (118)7.6设备档案管理制度 (120)第八章作业现场安全管理 (122)8.1作业环境管理制度 (122)8.2安全警示标志管理制度 (123)8.3爆破作业与爆破器材安全管理制度 (124)8.4铲装、破碎、运输安全管理制度 (126)8.5凿岩作业安全管理制度 (130)8.6边坡作业安全管理制度 (133)8.7交接班管理制度 (135)8.8开采作业安全管理制度 (137)8.9危险作业管理制度 (139)8.10防汛防台风安全管理制度 (171)第九章职业卫生 (174)9.1职业病危害防治责任制度 (174)9.2职业病危害警示与告知制度 (177)9.3职业病危害项目申报制度 (179)9.4职业病防治宣传教育培训制度 (180)9.5职业病防护设施维护检修制度 (182)9.6职业病防护用品管理制度 (183)9.7职业病危害监测与评价管理制度 (187)9.8建设项目职业卫生“三同时”管理制度 (189)9.9员工职业监护及其档案管理制度 (192)9.10职业病危害事故处置与报告制度 (194)9.11职业病危害应急救援与管理制度 (196)第十章安全投入与工伤保险 (199)10.1安全生产费用提取与投入使用管理制度 (199)10.2职工工伤保险保障管理制度 (202)第十一章检查、处理 (205)11.1安全检查管理制度 (205)11.2巡回检查管理制度 (206)11.3例行检查管理制度 (206)11.4专项检查管理制度 (207)11.5综合检查管理制度 (208)11.6纠正与预防措施管理制度 (209)第十二章应急管理 (214)12.1应急管理与响应管理制度 (214)12.2公司负责人现场带班制度 (219)第十三章事故、事件报告、调查与分析 (222)13.1事故、事件报告管理制度 (222)13.2事故、事件调查管理制度 (223)13.3事故、事件统计分析管理制度 (225)13.4事故、事件回顾管理制度 (227)第十四章绩效测量与评价 (228)14.1安全绩效监测管理制度 (228)14.2标准化系统运行评价管理制度 (230)第十五章安全操作规程 (232)15.1矿用自卸车安全操作规程 (232)15.2钻机安全操作规程 (234)15.3空压机安全操作规程 (235)15.4挖掘机和破碎锤安全操作规程 (236)15.5爆破作业安全操作规程 (238)15.6洒水车安全操作规程 (241)第十六章职业危害防治操作规程 (243)16.1粉尘岗位职业危害防治操作规程 (243)16.2噪声岗位职业危害防治操作规程 (245)16.3高温岗位职业危害防治操作规程 (247)16.4空压机操作工岗位职业危害防治操作规程 (249)16.5钻机工岗位职业危害防治操作规程 (251)16.6爆破工岗位职业危害防治操作规程 (252)16.7挖掘机、运输车司机岗位职业健康操作规程 (253)第一章目标与承诺1.1 安全生产方针与目标管理制度（一）目标与方针（1）安全生产方针：安全第一，预防为主；以人为本，依法办企；科学管理，持续发展。
（2）安全生产目标：1）职业病病例为0；2）人身伤害事故为0；3）重大火灾、爆炸事故为0；4）重大设备事故为0；5）设备完好率≥95%；6）事故隐患的整改率为100%，重大隐患整改率为100%；7）安全设施、消防器材完好率≥97%。
（二）安全生产目标与的设立、沟通、回顾（1）总则依据安全生产方针和风险现状，制定目标以降低风险水平或进一步控制风险，并坚持持续改进。
（2）职责1）矿山主要负责人审批安全生产目标（包括相关职能和层次上的分目标）。
2）系统管理负责人领导实施安全生产目标。
3）各部门第一责任人实施完成本部门的分目标。
4）安全生产领导小组制定或修订本矿山安全生产目标，对本矿山的安全生产目标实施情况组织检查，并予以考核和报告。
5）生产部、安全部等部门参与审订矿山安全生产目标（包括相关职能和层次上的分目标）。
（三）管理要求（1）安全生产目标的制定安全生产领导小组于每年12月份针对危险源辨识、风险评价和风险控制的策划结果，以及安全生产重要活动事项或指标，制定安全生产目标。
安全生产领导小组将安全生产目标报系统管理负责人审核，矿山主要负责人批准。
（2）评审与回顾。
为确保目标的严肃性，原则上不得对已确定的目标进行调整，如确因生产、经营、技术条件等发生重大变化或生产计划变更等因素造成目标执行困难或无法执行时，由目标执行部门提出调整申请，并填写目标调整申请表，报绩效考核小组，经绩效考核小组调研，认为有必要进行调整时，经矿山目标管理与绩效考核小组批准后，方可进行调整。
否则，不得调整。
矿山每年对目标评审、修订一次。
（3）目标制定、评审的要求：1）制定及修订目标应符合职业健康安全方针，符合矿山及各部门的实际情况，目标应体现持续改进的要求。
在设定职业健康安全目标时，应考虑：2）法规和其他要求；3）危险源辨识和评价的结果；4）可选择的安全技术方案；5）财务、运行和生产要求；6）上级部门等相关方的意见。
（4）确定的职业健康安全目标应能够a）降低A，B级风险的级别或更好地控制风险；b）突出对事故的预防；c）尽可能量化和可监测。
（6）目标的实施安全生产目标通过系统管理方案予以实施。
（7）安全生产目标管理流程1）进一步抓好安全生产管理工作，落实安全生产责任制，全年召开4次安全生产领导小组会议，学习上级有关安全的规定，传达会议精神布置本矿安全生产工作。
促进本矿物质文明建设、精神文明建设和安全文化建设。
2）各部门都必须严格执行本矿下发的年度安全生产目标管理考核标准，逐条对照，把安全生产真正落实到工作中去。
3）本矿每年召开不少于4次的全员安全例会，对本矿的安全生产方针、目标的实施情况进行汇总，完成的情况进行评价。
4）认真学习国家、区、市及上级有关部门安全生产的法律法规和安全生产的规定，安全领导小组每月不少于1次安全检查。
5）建立健全安全生产岗位管理制度，把安全生产岗位责任制落实到人。
6）按非金属矿山以上月度开采的原矿产量按月提取,每吨2元提取作为安全生产费用，保证安全资金投入的有效使用。
在年度工作中，我们要强化全体职工的安全意识，积极做好全年的安全生产工作，保证生产安全，为本矿的经济效益稳步增长和文明建设打下良好基础。
（9）安全生产目标与指标分解根据本矿山安全生产总目标，经过对各部门的风险评估，安全生产目标与指标分解如下：1.2 安全生产目标与指标的考核评价制度（一）为实现对安全生产目标及各部门指标的实施计划执行情况进行监测，进一步抓好安全生产管理工作，强化安全生产责任制，不断推进本矿山安全生产形势的健康、平稳发展，确保本矿山安全生产目标及各部门指标顺利完成，特制订本考核评价制度。
（二）本办法适用于本部门所有从业人员。
（三）管理要求（1）日常安全生产管理目标考核采取每月至少一次突击检查或抽查的方法，对各部门发生的安全生产事故、违反安全生产操作规程或违反国家安全生产法律法规的行为实行处罚机制，依据《日常安全生产管理考核实施细则》执行。
其考核结果参与年终安全生产管理目标考核。
（2）年终安全生产管理目标考核采用百分制评分，考核内容及评分标准依据《年终安全生产管理目标责任考核评分表》执行。
各部门经考核，95分以上的为优秀、85—95分的为良好、80—84分的为合格、80分以下的为不合格。
根据考评结果进行相应的奖励和处罚。
（3）安全生产管理目标考核实行安全生产风险抵押金制度。
（4）本矿山各部门发生安全生产事故必须立即上报本矿山安全部或主要负责人；并在1小时内报当地政府和安全生产监督管理部门。
事故发生后，要及时组织解决处理，本着“四不放过”原则及时召开事故分析会，并将事故分析材料报送本矿山安全部。
（5）本矿山各部门因公外出，由于道路交通事故造成的伤、亡，按照本矿山有关规定处理，对责任人根据实际情况追究其相应责任，对伤、亡人员所在部门及部门领导班子不进行考核，但必须上报安全部备案。
若事故发生触犯到国家相关法律法规的依照相关法律法规追究其相应责任。
在矿（厂）区内，道路交通事故造成的伤、亡仍按照本办法进行考核。
（6）根据本文规定考核的扣款，由财务部统一建帐，专款专用。
所有扣款主要用于本矿山安全生产活动和安全生产奖励。
（7）安全生产目标与指标监测1）安全生产领导小组，具体负责对安全生产目标与指标完成情况的评价工作，评价工作每年进行一次。