工程部管理人员岗位职责

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工程部管理岗位职责

工程部管理岗位职责
工程部管理岗位职责主要包括以下内容：
1. 负责工程部的组织管理：根据公司的战略规划，确定工程部
的工作目标和业务范围；合理分配工作任务，制定工作计划和时间表；协调各个部门之间的关系, 提高工程效率，确保项目按时按质
量完成。

2. 负责工程项目的策划和实施：制定项目管理计划，协调相关
部门的资源，组织实施和监督项目进展情况；及时处理和解决项目
中各种问题和风险；推动项目质量、安全、环保等管理措施的实施。

3. 负责工程成本的控制与管理：对工程项目的成本预估、结算
等进行严格管控，协助决策，确保项目的经济效益最大化。

4. 负责工程技术的研究和应用：负责工程技术的研究和应用，
为项目提供技术支持；推动新产品、新技术、新工艺的引进和推广。

5. 负责工程部门的人员招聘、培训和管理：负责职工的招聘、
培训和管理工作，确保工程部有足够的技术和管理人力资源保证工
程项目的顺利开展。

6. 负责工程部门的进退调整和规范管理：根据公司的人事制度
和工程部门的管理实际情况，协调部门人员的进退调整，建立和完
善部门的规范管理制度。

7. 负责与相关单位的协调和沟通：负责与业主、监理、设计、
承包商等相关机构的沟通和协调工作，保持工程部门的良好形象和
信誉。

总之，工程部管理岗位是公司的核心职位之一，主要负责管理
工程项目的策划、实施、成本管理，同时还要研究和应用工程技术，
招聘、培训和管理职工，协调和沟通相关单位，为公司的发展提供坚实的技术和人力保障。

工程管理部岗位设置和各岗位职责

一、工程管理部的岗位设置工程管理部设：工程部经理兼生产管理工程部副经理或称质量主管专职质量员专职质量员可分部到位工程部副经理或称安全主管专职安全员专职安全员可分不到位技术主管如设总工办公室,则划归总工室管理资料管理员包括总工办公室,则划归总工室管理资料管理员包括施工产值统计表报,月、季施工进度计划报表的收集等,如设立成本核算部时,施工产值统计报表工作由成本核算部门兼任施工设备管理员也可委托专业单位管理二、工程管理部的工作内容1、根据国家有关工程管理的法律规定,结合公司的实际情况,指定和修改公司的有关质量、技术、安全、文明施工等各项制度;2、根据公司的各项管理目标,负责编制公司有关生产、QC成果和新技术示范工程等技术目标、创优夺杯、文明施工标化工地的年度实施计划,并将计划分解下达到各分公司和项目;对新技术、新材料、新工艺以及创优夺杯工程提供全方位、全过程的跟踪服务和管理;3、负责公司与分公司、办事处子公司及项目部签订年度施工质量、安全生产目标责任书;4、负责与政府工程管理部门和协会的联系,及时将政府各部门的协会的有关规定、文件传达到分公司和项目部,并检查落实；协助项目部做好与政府相关的配合工作;5、负责公司内所有工程项目部管理人员的岗位、职称、联系方式信息资料收集汇编工作,并对各岗位人员上岗资格进行审查,做好有关协调工作;协助人力资源部做好施工现场五大员的培训教育工作,建立相关人员的档案,帮助项目部组织合格的施工管理人员;6、做好公司内各项目施工方案、安全专项方案和各种应急预案的审核工作,协调配合专项方案的专家论证工作；配合经营部做好招、投标时技术标的编制工作;7、做好公司直管项目部开工项目的工程总体技术、质量和安全施工交底等工作,对有创优夺杯要求和重点项目应协助项目做好企业的形象策划工作总平面布置的审核；并督促相关分公司对此项工作的开展和落实;8、负责公司工程施工的日常管理,定期组织有关人员对项目的质量、安全、文明施工、设备等实施情况进行检查和控制；根据季节的变化,及时发放雨季、夏季及台风季节、冬季施工通知和要求、并跟踪检查落实；配合政府有关部门的各种质量、安全的专项检查;9、负责组织公司半年、年度的施工质量、安全的大检查,对检查结果及时进行通报,并按公司哟管制度规定进行奖励和处罚;10、负责公司月、季工程施工进度计划实施情况检查和施工产值统计报表的整理工作；负责工程项目资料的手机和归档工作;11、协助相关部门做好三合一管理体系的外审工作,知道项目部做好基础资料收集和整理工作,相关资料及时存档;12、做好公司内工程回访工作计划的编制、落实回访项目,并对回访情况做好记录,整理归档;13、做好公司年度施工质量、安全生产的工作总结,检查公司年初各项计划的落实完成情况,并对各分公司、办事处子公司及项目部进行考核、奖罚工作;14、公司不止的其它相关工作;三、工程管理部各岗位各岗位的职责工程部经理职责1、在公司分管经理的直接领导下,全面负责公司生产、技术、质量、安全、设备等管理工作；明确部门内各岗位人员的工作范围、工作权限和现职、理顺工作管理和工作流程,督促、检查其工作质量;2、根据国家的有关法律、法规和规定,落实制订和修改公司的有关质量、安全、文明施工等各项管理制度；针对工程管理中发现的问题,及时下发公司的相关文件和规定;3、根据公司下达部门的项目指标；落实制订部门工作计划,并负责落实到各相关人员;4、协助公司有关部门做好直营项目部施工管理人员的组建工作；协助项目部做好工程开工进场各项准备工作;5、负责或督促部门相关人员保持与政府有关部门的日常工作联系,主持或参与政府有关部门对公司所属项目检查、评比验收等工作；主持或参加工程项目的竣工验收,协助项目部做好与业主、监理公司等单位和部门协调工作;6、主持召集月、周部门工作会议,总结本月工作,布置下月工作,并做好相关记录;7、负责组织公司对只管项目的日常巡查、月度、季度检查和半年度质量、安全大检查工作,对检查结果及时进行书面的通报,将检查奖罚结果转相关领导和公司其他部门;8、落实工程回访工作,每年制订一次工程回访计划,并负责组织有关人员进行工程回访;9、做好部门的年度工作总结和公司质量、安全工作的现金表彰工作;10、完成公司安排的其它工作;工程管理部副经理负责质量和技术1、在工程管理部建立的直接领导下,负责公司所属项目的工程技术、质量方面等管理工作；协助部门经理或主持制订和修订公司质量、技术方面的有关管理制订;2、根据企业发展目标和业务规模,提出公司质量、技术相关人员的配备要求,并配合公司相关部门予以落实;3、根据公司质量管理目标,主持制订公司创优夺杯、新技术示范工程、QC成果等的实施计划,病落实到具体的项目,在实施过程中提供全方位、全过程的跟踪服务和指导;4、负责保持于政府工程质量管理部门的日常工作联系,参与政府有关部门对公司所属项目检查、评比验收等工作;5、对新开工的项目进行总体质量、技术交底工作,参加公司所属项目的相关工程验收工作;6、做好公司内各项目施工方案、安全专项方案和各种应急预案的审核工作,协调配合专项方案的专家论证工作;7、配合经营部做好招、投标时技术标的编制把关工作;8、协助相关部门做好三合一管理体系的外审工作;9、监督、检查施工项目的施工质量与施工技术资料；负责公司质量安全大检查时对质量和技术等的检查和考核;工程管理部副经理负责安全、文明施工1、在工程管理部经理的直接领导下,负责公司的安全生产和文明施工方面等管理工作,对公司的年底安全指标控制负责；贯彻上级有关安全生产的法规、规范,协助部门经理主持制订和修订公司安全生产、文明施工方面的有关管理制度;2、根据企业发展目标和业务规模,提出公司专职安全管理人员的配备要求,制订专职安全员培训计划,并配合公司相关部门予以落实;3、根据公司安全生产、文明施工管理目标及创优夺杯计划,主持制订公司创安全生产、文明施工标化工地的实施计划,并落实到具体的项目,在实施过程中提供全方位、全过程的跟踪服务和指导;4、负责保持与政府工程安全生产、文明施工等部门的日常工作联系,参与政府有关部门对公司所属项目检查、评比验收等工作;5、对新开工的项目进行总体时负责对安全生产、文明施工工作的交底工作,参加公司所属项目的相关工程验收工作,对有创优夺杯要求和重点项目应协助项目做好企业的形象策划工作总平面布置审核；并督促相关分公司对此项工作的开展和落实;6、监督、检查施工项目的安全生产、文明施工和安全资料的实施情况；负责公司质量安全大检查时对安全生产、文明施工工作等的检查和考核;7、及时将公司安全生产情况反馈部门经理或公司领导,度积极提出安全生产的合理化建议;8、参加因工伤亡事故的调查,进行伤亡事故统计、分析;及时上报对伤亡事故和重大未逐事故的责任者提出处理意见;技术主管1、在工程部相关副经理的领导下,协调副经理做好公司技术方面的管理制度的制订,参与创优夺杯;新技术示范工程、QC成果实施计划的编制工作;2、在总工程师的领导下,参加重大或特殊工程施工组织设计与方案；协助总工程师对公司其它工程项目施工组织设计或施工方案的审核,帮助项目部做好各种专项方案的编制工作;3、对新开工的项目进行总体设计交底工作,针对公司承建工程的特点和难点,组织成立QC小组进行攻关,并做好资料的收集整理工作;4、重视新工艺、新技术和新材料的推广工作,收集行业新工艺、新技术和新材料的信息,及时组织工程相关人员的培训工作,并积极推广和应用于公司的项目中去;5、配合经营部门做好技术标的编制工作;专职质量员1、认真贯彻执行建筑工程质量的法令、法规,坚持“百年大计,质量第一”的方针,落实公司的各项质量管理制度;2、协助工程部副经理做好并报开工项目的总体质量交底工作；督促项目部按有关规定配备专职质量员,专职质量员必须持证上岗;协助项目部做好开工前的施工组织设计和专项方案的编制、审批工作;3、参见每旬一次以上的定期质量检查,及时处理施工现场不按设计图纸、规范和施工标准施工的现象,开具限时整改或停工整改通知书,并检查督促质量整改的落实情况;4、协助创优夺杯项目部做好全方位、全过程的服务,确保项目工程质量目标的实现;5、参见公司所属工程分部分项工程的隐藏验收,工程中间结构验收和竣工验收;6、对质量通病提出解决的办法,逐步减少质量通病的发生;负责一般质量事故的调查、分析,提出处理意见,并督促实施;专职安全员1、认真贯彻执行建筑工程安全生产法令、法规,坚持“安全第一、预防为主”的方针,落实公司的各项安全生产规章制度;2、参加编制年度安全措施计划和安全操作规程、制度,施工现场应急救援预案制订工作,参与组织施工现场应急预案的演练,熟悉应急救援的组织、程序、措施及协调工作;3、协助工程管理部副经理做好新开项目的总体安全交底工作；督促项目部按有关规定配备专职安全员,专职安全员必须持证上岗;协助项目部做好开工前的安全生产专项方案的编制、审核和审批工作;4、参与公司对项目部和分包单位的安全技术交底、教育工作；负责对重大设备拆装、重大危险源的安全生产现场监督检查,发现事故隐患及时向项目负责人和安全生产管理机构报告,同时还应当采取有效措施,防止事故隐患继续扩大;5、参加每周一次以上的定期安全检查,及时处理施工现场安全隐患,制止违章指挥、违章作业,签发限时整改通知书;6、负责一般事故的调查、分析,提出处理意见,协助重大工伤事故、机械事故的处理,做好工伤事故的统计、分析和报告,协助有关部门人员提出防止事故的措施,并督促实施;7、督促有关部门人员按规定分发和合理使用个人防护用品,监督安全作业环境及安全施工措施费用的合理使用;8、会同有关部门人员做好防尘、防毒、防暑降温工作;工程资料管理专员1、在部门经理的领导下,负责制订各项统计管理制度,并督促各分公司和项目部执行,同时做好相关资料的保密工作;2、组织编制公司年、季、月度生产计划报表,确保统计资料能及时到达各部门领导和使用者手中;3、建立健全各方面的统计台账,协助有关部门做好公司其他报表的统计工作,为公司领导提供决策依据和各部门管理提供咨询;4、负责公司所有施工检测设备的登记造册、年检年审,并通知相关部门和人员做好这项工作;5、参加公司季度质量、安全大检查的工程资料检查工作,提出整改意见,落实整改;6、负责公司所有工程项目竣工资料的归类和存档工作;7、汇总工程部所有记录台账、收发进出部门的所有文件与资料并登记入账;施工设备管理员1、在部门经理的领导下,负责制订各种施工设备的使用和维护管理制度,并督促各分公司和项目执行;2、会同公司安全管理人员,组织编制各种施工设备的操作规程,并督促项目部对各设备操作人员进行培训;3、根据公司的生产需要,提出公司机械设备总体使用计划;4、负责公司所有施工设备的登记建档、年检年审、维护保养,并通知相关部门和人员做好这项工作;5、参加公司季度质量、安全大检查的工程设备检查工作,提出整改意见,落实整改;。

工程管理部工作职能及岗位职责

工程部工作职能工程部作为项目管理的职能部门，负责对工程建设项目的进度、质量、安全文明、现场成本、合同及信息等方面进行全过程管理、协调和控制，主要工作职能如下：1、负责清交土地后的项目全面工程管理工作。

2、参与公司运营计划的编制及年度预算编制工作。

3、参与项目前期策划和方案评审工作，配合规划设计部提供相关专业的技术支持工作。

4、参与监理单位、施工单位、材料供应商等工程相关单位的考察工作，编制相关技术标标准，配合招标领导小组进行各项招标工作。

5、根据公司授权，代表公司进行合同及施工现场的执行管理；依据合同和国家及地方现行规范进行全过程项目管理。

6、负责工程施工过程中质量、进度、现场及成本的控制管理。

全面实现公司对项目质量、进度、成本的目标要求，并分解落实责任人，建立检查、落实及汇报制度。

7、负责对设计单位、承包商、监理、分包单位的管理和协调工作。

8、参与项目的各项合同签订及竣工决算工作，组织对各供应商的考核及评价工作。

9、负责现场签证协调和工程档案资料整理工作。

10、负责组织项目竣工备案验收和物业移交工作、配合各项专项工程验收。

11、建立和维护与相关单位之间的公共关系工作。

12、参与项目开发后的评估工作，进行项目管理专题总结工作。

13、负责部门组织建设及绩效考核工作。

14、完成公司领导、分管领导交办的其他各项工作。

工程部管理框架图：岗位职责（一）副总经理（工程）1、在总经理领导下全面负责项目开发实施过程的工程管理工作。

按照公司运营计划的要求，负责组织编制项目总体开发计划、工程进度计划以及有关专项计划。

负责按照公司计划管理的要求，监控上述计划执行、维护计划变更，并及时办理有关计划调整、变更的手续。

负责审批施工进度计划和各阶段工作明细计划，并督导各项计划的执行。

2、协助总建筑师，组织项目公司相关专业工程师进行扩初图纸、施工图纸的结构、机电、暖通专业审核，确保设计成果达到施工实施深度要求，无原则性问题遗漏或错误。

工程部主管职责岗位职责

工程部主管职责岗位职责
工程部主管职责。

工程部主管是负责管理和领导工程部门的专业人员。

以下是工
程部主管的岗位职责：
1. 管理团队，负责招聘、培训和管理工程部门的员工，确保团
队高效运作并达成部门目标。

2. 制定计划，制定和执行工程部门的发展计划，包括项目进度、预算和资源分配。

3. 监督项目，监督工程部门的项目进展，确保项目按时交付、
符合质量标准和预算。

4. 沟通协调，与其他部门和团队合作，确保工程部门与其他部
门的协调和沟通顺畅。

5. 技术支持，提供技术支持和指导，解决工程部门遇到的技术
问题和挑战。

6. 风险管理，识别和管理项目风险，确保工程部门的工作符合法律法规和公司政策。

7. 质量控制，负责制定和执行质量控制标准，确保工程部门的工作符合质量要求。

8. 制定政策，制定工程部门的政策和流程，确保部门工作符合公司标准和要求。

工程部主管需要具备优秀的领导能力、沟通能力和问题解决能力，以确保工程部门的高效运作和项目顺利完成。

工程部工程管理人员安全职责

工程部工程管理人员安全职责是保障工程安全，确保项目安全生产。

他们需要具备扎实的专业知识和丰富的工作经验，在工程施工期间全面负责安全管理工作，防止事故的发生，最大程度地保护工人和现场人员的安全。

一、贯彻执行安全生产法律法规和工程施工安全管理规定工程部工程管理人员首要的职责之一就是贯彻执行国家安全生产法律法规和相关的工程施工安全管理规定。

他们需要熟悉相关法律法规，深入了解工程施工的安全管理要求，确保项目安全管理工作符合法律法规的要求。

二、制定工程施工安全管理制度和措施工程部工程管理人员需要根据项目特点，制定工程施工安全管理制度和措施。

他们需要考虑到工程的具体情况，合理制定相关规章制度，明确分工和责任，确保安全管理工作的有效实施。

三、组织安全培训和教育工程部工程管理人员需要组织安全培训和教育，提高工人和现场人员的安全意识和安全技能。

他们要定期组织安全培训，传达安全生产的知识和技能，提醒工人和现场人员注意安全生产，掌握安全操作技能，避免发生事故。

四、监督施工现场安全工程部工程管理人员需要监督施工现场的安全情况，确保施工过程中各项安全措施的有效实施。

他们要定期检查施工现场的安全设施和防护措施，发现问题及时整改，防止事故的发生。

五、组织安全检查和隐患排查工程部工程管理人员需要组织安全检查和隐患排查，发现和解决安全隐患。

他们要对施工现场进行定期检查，发现存在的安全隐患，采取有效的措施进行整改，确保施工现场的安全。

六、协调工程相关单位的安全工作工程部工程管理人员需要协调各个工程相关单位的安全工作。

他们要与设计单位、施工单位、监理单位等单位进行沟通和协调，共同制定工程施工的安全管理措施，加强安全联动，确保工程施工的整体安全。

七、应急管理和事故处理工程部工程管理人员需要制定应急管理方案，应对突发事件和事故。

他们要加强事故预防工作，定期组织演练，提高应急响应能力，及时处理事故，减少事故的损失。

八、安全档案管理工程部工程管理人员需要做好安全档案管理工作，记录工程施工过程中的安全信息。

建设单位工程部各岗位职责

建设单位工程部各岗位职责建设单位工程部是一个专门负责工程项目管理的部门，在一个建设项目中，工程部的各个岗位都有自己的职责和任务。

下面将对建设单位工程部各岗位的职责进行详细介绍。

1. 总工程师：总工程师是工程部的负责人，主要负责制定和组织实施项目的总体工作方案和施工组织设计，协调各个专业工程的设计和施工工作，监督和指导工程进度和质量控制，负责项目的整体管理和决策。

2. 工程管理：工程管理部门负责整个项目的管理工作，包括项目预算、招投标、合同管理、采购管理、施工管理等。

他们要制定项目管理计划，组织项目编制预算和投标文件，与承包商签订合同，并对施工进度和质量进行监督和管理。

3. 质量控制：质量控制部门负责项目的质量控制工作，包括监督和检查施工工艺、质量验收和质量管理等方面的工作。

他们要制定质量控制计划，组织质量检查和验收工作，解决施工中的质量问题，并确保工程质量符合相关标准和规范要求。

4. 安全管理：安全管理部门负责项目的安全管理工作，包括施工安全、职工安全和环保等方面的管理。

他们要制定施工安全计划，组织安全培训和演练，监督施工现场的安全和环保情况，并及时处理安全和环保事故。

5. 设计管理：设计管理部门负责项目的设计管理工作，包括施工图设计、施工图审查和设计变更管理等。

他们要与设计单位进行沟通，组织设计和审查工作，保证设计符合项目要求，及时处理设计变更和技术问题。

6. 合同管理：合同管理部门负责项目合同的管理工作，包括合同的签订、履行和变更等。

他们要制定合同管理规定，组织合同谈判和签订工作，监督合同的履行情况，解决合同纠纷和争议。

7. 资料管理：资料管理部门负责项目资料的管理工作，包括施工图纸、合同文书、技术文件等的归档和保存。

他们要建立档案管理制度，组织归档和检索工作，确保项目资料的安全和完整。

总而言之，建设单位工程部的各个岗位职责是相互协作的，共同完成项目的管理和实施工作。

通过合理分工和有效协调，确保工程项目按时、按质、按量完成。

工程部管理制度及各岗位职责说明

工程部管理制度及各岗位职责说明一、前言工程部是一个重要的职能部门，其管理制度和各岗位职责的明确与执行需要确保公司项目的顺利进行。

本文将详细介绍工程部的管理制度和各岗位职责，以确保工程项目的高效运作和有效管理。

二、管理制度1. 组织架构工程部的组织架构应由部门经理负责，辖下设有项目管理、技术研发、质量控制、采购管理和成本控制等职能部门。

各部门的具体职责和权限应明确并遵循协同工作原则。

2. 工程文件管理所有工程项目的文件管理应按照标准化的程序进行，包括项目立项文件、设计文件、施工图纸、验收文件等。

文件管理要求清晰规范，便于查询与沟通，同时确保文件的保密性和完整性。

3. 项目管理项目经理应负责项目的全面计划、组织和协调，确保项目目标的实现。

具体工作包括项目需求分析、进度控制、资源调配、风险管理等。

项目经理应具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。

4. 技术研发技术研发部门应负责新技术的应用和研究工作。

技术人员需持续跟进工程行业的最新技术趋势，保证公司的技术水平和竞争力。

技术研发部门还负责解决项目中的技术难题，并向其他部门提供技术支持。

5. 质量控制质量控制部门应负责项目的全程质量监控和管理工作。

其中包括制定和执行质量标准、制定质量控制计划、组织质量检查等工作。

质量控制人员需要具备扎实的专业知识和严谨的工作态度。

6. 采购管理采购管理部门负责项目所需物资和设备的采购工作。

其职责包括编制采购计划、供应商的评估与选择、采购合同的签订等。

采购管理人员要具备良好的谈判技巧和供应链管理能力。

7. 成本控制成本控制部门应对项目的成本进行全程控制和分析。

具体工作内容包括预算编制、成本核算、成本控制报告的提供等。

成本控制人员需要具备较强的财务分析能力和数据处理能力。

三、各岗位职责说明1. 项目经理- 负责项目的整体计划和执行，确保项目进度和目标的实现；- 组织并领导项目团队，进行项目的资源调配和风险管理；- 与客户、供应商等相关方进行有效沟通和协调，解决项目中的问题；- 提交项目报告和评估，并对项目进行总结与改进。

工程部安全管理员岗位职责

工程部安全管理员岗位职责工程部的安全管理员是负责管理和执行工程部安全工作的专职人员。

他们的职责涵盖了许多方面，旨在保护员工的生命安全和财产安全，确保工程部的安全运行。

以下是工程部安全管理员的主要岗位职责：1. 制定并实施安全政策和安全管理制度：安全管理员负责制定安全管理政策和安全管理规定，确保其符合法律法规和公司要求，同时确保规章制度的有效实施。

2. 组织开展安全培训和教育：安全管理员负责组织开展工程部的安全培训和教育活动，包括安全生产知识的宣传、安全操作规程的培训等，提高员工的安全意识和安全素质。

3. 预防和控制安全风险：安全管理员负责进行安全风险评估，确定可能存在的安全风险，并采取相应的预防和控制措施，确保工程部的安全风险得到有效控制。

4. 指导和监督安全生产工作：安全管理员负责指导和监督工程部各个职能部门的安全生产工作，与各部门负责人进行协调配合，确保各项安全工作得到落实。

5. 组织安全事故调查和处理：安全管理员负责组织对工程部发生的安全事故进行调查，并对事故原因进行分析和评估，提出改进措施，并及时处理安全事故的善后工作。

6. 联络监管部门和相关单位：安全管理员负责与监管部门和相关单位进行沟通和协调，了解和掌握最新的安全法规和标准，确保工程部的安全工作符合要求。

7. 安全检查和验收：安全管理员负责对工程部的各项安全工作进行定期检查和验收，发现并整改存在的安全隐患，确保工程部的安全工作符合要求。

8. 安全宣传和整合：安全管理员负责组织开展安全宣传活动，如安全月、安全节等，提高员工的安全意识，并整合各项安全工作，形成良好的安全管理氛围。

9. 与员工建立良好的安全关系：安全管理员负责与员工建立良好的安全关系，积极沟通交流，解答员工的疑问和问题，关心员工的安全需求，维护员工的合法权益。

10. 参与应急预案制定和演练：安全管理员负责参与工程部应急预案的制定和演练工作，确保在发生突发事件时能够迅速、有效地进行应急处置，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。

工程部岗位职责(7篇)

工程部岗位职责（7篇）施工单位工程部岗位职责篇一1、负责工程部管理制度、工作流程、操作规范和技术标准的制定＜＞并组织实施；2、负责市场运营设备、设施的运行使用、维修保养、节能降耗等工作；3、负责商户入场装修的监管及装修管理、验收工作；4、负责市场突发事件的处理；5、负责对部门员工的考评、考核工作，定期组织专业技能培训，提高公司整体业务与服务标准；6、召集和主持部门例会或专题会议，及时发现问题并解决；7、负责上级领导交办临时性工作事宜。

施工单位工程部岗位职责篇二1、根据公司工程项目管理体系的要求，做好项目的合理任务分配，管理项目经理进行有效的预算图纸审核、项目开工、材料组织、节点验收、交房和交款工作的管理，从项目的进度、成本和质量等方面进行严格管控，保障项目正常执行；2、根据公司制定的工程项目场容管理体系和实施规范以及标准，指导下属项目经理严格按照公司规定的各项规章制度、施工计划要求、施工工艺设计和场容规定进行现场的管理，提升企业形象，提升规范化管理水平；3、根据公司目标客户群体的情况，指导和培训好项目经理以及施工人员掌握好客户心理，引导客户来配合公司的规范化管理的要求；4、对下属项目经理和施工人员进行有效的了解和掌控，对所开展的各项工程业务运作进行有效的管控，及时检查工地，掌握工地一手资料，加强施工队伍的管理，创建高效、优质施工队伍；5、遵循结果为导向的原则，做好工地营销、回头客工作的管理，保证各项业绩(包括公司要求的回头客业绩指标)和利润指标有效达成；6、建立客户档案，对发生重大、安全、质量事故及客户投诉等突发事件，做出正确判断与行动，事后做出说明或补救措施。

工程部岗位职责篇三1.组织项目施工进度计划，协调项目施工阶段各专业计划的落实；2.负责组织图纸会审工作，会同公司技术管理委员会对施工组织设计、重大技术方案等进行审查；3.负责建设项目的质量管理、安全文明管理、成本管理和进度管理，落实公司制定的质量计划、成本计划和进度计划；4.负责建设项目各项专项验收以及竣工验收的有关工作；5.参与工程类供方采购工作，包括提出需求计划、推荐供方、提出招标文件技术要求、参与供方考察及资格预审、参与评标定标及合同签订等工作。

工程管理的岗位职责(实用16篇)

工程管理的岗位职责（实用16篇）工程管理的岗位职责第1篇1、全面负责项目所辖的平台，店铺及人员的运营管理;2、对项目业绩负责;3、根据公司的整体发展战略，制定店铺发展目标、营销计划及推广策略，对流量、ROI、销售额等重要指标负责，带领团队达成各项业绩指标;4、负责汇总每月平台数据报表向上级汇报，分析市场动态和竞品相关情况，及时根据市场情况提出相应的营销策略并能落地执行，有较强的执行能力;5、负责督促营销小组成员完成并进行考核;6、结合公司运营推广计划及预算，具有一定的沟通协调能力，配合市场和策划部门，快速推进品牌活动。

工程管理的岗位职责第2篇职责：1、负责项目前期勘测，量房，拿到准确数据2、配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成施工任务;2、及时处理工程管理中发生的异议和投诉，不断提高服务满意度;3、对施工现场进行跟进管理，做好安全与管理工作;4、做好与施工单位的设备安装图纸等资料的交接存档工作;5、完成领导安排的其他任务。

任职要求：有建造师证优先1、大专及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业;2、2年以上工程管理工作经验，有相关行业工程管理经验者优先;3、熟悉建筑、店面、展厅行业，熟悉项目管理工作，能够进行图纸审查、费用核算和协调工作;4、熟练使用办公软件和CAD制图软件，具有核算统计技能;5、具有很强的责任心和事业心。

工程管理的岗位职责第3篇岗位：工程部维修工汇报：工程部领班资料：一、准时到达工作岗位，服从领导的调度和工作安排，按时、按质、按量地完成工作任务。

二、遵守《员工手册》和本部各项规章制度、操作规程，努力学习，不断提高思想素质和技术业务水平。

三、发扬主人翁精神，开动脑筋、大胆提出合理化推荐，为中心多作贡献。

四、接到报修单或报修电话，应及时维修，如因配件或其它原因无法维修，须及时汇报当班领申请购买或组织力量改装，维护营业的正常运转。

五、维修设备时，如遇交班时间，须无条件维修完成后交班。

工程部管理制度和岗位职责

工程部管理制度和岗位职责一、管理目标工程部是公司的重要部门之一，负责项目的规划、设计、实施和监督工作。

其管理目标是保证工程项目按时、按质、按量完成，确保项目的顺利进行，为公司的发展提供坚实的技术支持和保障。

二、管理原则1. 遵守国家法律法规，遵循工程项目管理相关政策规定；2. 尊重科学、尊重技术、尊重人才，倡导团队协作，共同努力实现项目目标；3. 充分发挥员工的主观能动性，注重培养人才，保持员工的积极性和创造力；4. 着力改进工程管理流程，提高工程实施效率，降低项目成本，提高工程质量。

三、组织架构工程部由部门负责人、副部门负责人和若干工程师组成，部门内设规划设计组、实施监督组等专业组织，各个组织之间协同配合，共同推动项目的顺利进行。

四、岗位职责1. 部门负责人部门负责人是工程部的领导者，负责部门的整体管理和工作指导。

其主要职责包括：- 制定工程部的发展规划和年度工作计划；- 负责部门内部的组织架构设计和调整；- 监督项目的进展情况，协调相关工作；- 协调解决工程实施中的各类问题；- 领导团队，激励员工，确保工程项目的顺利进行。

2. 副部门负责人副部门负责人是部门负责人的助手，负责分管一部分工程项目的具体实施工作。

其主要职责包括：- 协助部门负责人制定部门的发展规划和年度工作计划；- 负责部门内部的细分工作分配和督促；- 监督和指导自己负责的工程项目；- 协调解决自己负责的工程项目中的各类问题；- 协助部门负责人带领团队，推动项目的顺利进行。

3. 工程师工程师是工程部的骨干力量，负责具体的工程项目设计、实施和监督工作。

其主要职责包括：- 根据项目需求，制定详细的工程设计方案；- 负责实施工程项目，确保项目按时、按质、按量完成；- 监督工程施工过程中的质量和安全问题；- 协调解决工程实施中的各类问题，确保项目的顺利进行。

以上为工程部管理制度和岗位职责的简要介绍，希望各位员工认真执行，共同努力，推动公司的工程项目顺利进行，为公司的发展贡献力量。

工程部主管个人岗位职责模版（3篇）

工程部主管个人岗位职责模版1、全面负责工程部的管理工作，向总经理负责，并接受总经理和行政办的督导。

2、有高度的责任心和事业心，认真钻研技术，讲求质量，做到精益求精。

3、负责工程和技术的组织、指导及管理工作。

负责工程的安装验收、安全运行、维修保养等管理工作。

4、负责对工程部人员的调配和管理。

做好技术培训等工作，发挥和调动部门员工的积极性，并按有关制度做好考核工作。

5、深入现场，跟进工程进度。

保证按期完工，做到安全第一的情况下工程质量第一。

6、制定、完善各项设备管理规章制度，建立并贯彻落实各项设备管理规章制度。

7、编制和审批公司项目施工计划，定期总结分析项目施工任务完成情况，及时解决项目施工活动中遇到的问题。

8、及时、高效地诊断并解决设备故障，保证生产的顺利进行并做到预防为主。

9、主持设备的日常维护工作。

10、与各个部门之间密切配合，相互沟通。

完成上级领导交办的其他各项工作。

11、配合安消部搞好消防、安全工作。

12、考核运行经理及维修经理对其工作做出指导和评估。

工程部主管个人岗位职责模版（2）一、制定和实施工程部的战略计划1. 研究和分析市场需求，制定与公司整体战略一致的工程部战略计划。

2. 确定工程部的长期目标和短期目标，并制定相应的实施计划。

3. 监督和评估工程部的战略计划的执行情况，并及时调整和改进。

二、领导和管理团队1. 招聘、培训和发展工程部的团队成员，确保团队成员具备必要的专业知识和技能。

2. 分配工作任务并跟进任务进展情况，确保工程部工作按时完成。

3. 促进团队成员之间的合作和信息共享，营造良好的工作氛围。

4. 激励和奖励团队成员，提高团队士气和凝聚力。

三、制定和执行工程项目计划1. 确定工程项目的范围、目标和计划，并将其与上级部门进行沟通和协调。

2. 确保工程项目的进展和成果与公司整体目标和战略一致。

3. 监督工程项目的执行情况，及时发现和解决问题，确保项目按时交付和达到质量标准。

4. 协调各部门之间的合作，确保项目的顺利进行。

工程部各种岗位职责

工程部各种岗位职责工程部是一个重要的部门，负责组织和管理公司的各种工程项目。

工程部的岗位职责多种多样，包括但不限于以下几个方面：1.工程经理：工程经理是工程部的核心职位，负责管理整个工程项目，并确保项目按时按质地完成。

他们需要进行项目计划和预算的编制，组织和协调项目相关的各个方面，包括设计、施工、采购、质量控制等。

工程经理还需要与客户进行沟通，解决问题和处理投诉，确保项目顺利进行。

2.技术工程师：3.施工经理：施工经理负责工程项目的实施和施工工作。

他们需要进行施工计划的安排和组织，确保施工进度和质量。

施工经理还需要监督工地的安全工作，确保施工过程中的安全。

他们需要与设计师、供应商和承包商进行沟通和协调，解决与施工相关的问题。

4.项目工程师：项目工程师是负责具体项目的实施和管理的重要角色。

他们需要协调和组织项目资源，制定项目计划和进度安排，监督项目的执行情况。

他们需要与客户沟通和协调，解决项目中出现的问题和风险。

5.采购经理：采购经理负责工程项目的物资采购和供应链管理。

他们需要与供应商进行谈判和合作，获取有竞争力的价格和优质的产品。

采购经理还需要审查供应商的资质和信誉，确保供应商能够按时提供所需的物资。

6.质量控制员：质量控制员负责对工程项目进行质量监督和检查。

他们需要制定质量检查计划，进行质量检验和测试。

质量控制员还需要对施工过程中的质量问题进行及时的处理和解决，确保项目的质量符合要求。

7.售后服务工程师：售后服务工程师负责工程项目的售后服务工作。

他们需要对项目的运行情况进行监控和维护，并及时处理客户的售后问题和需求。

售后服务工程师还需要进行客户培训，提供技术支持，确保客户满意度和项目的长期运行。

以上是工程部的一些常见岗位和职责，不同公司和项目的工程部职责可能有所不同。

无论在哪个具体岗位，工程部的成员都需要具备良好的团队合作能力、沟通协调能力和问题解决能力，以应对复杂多变的工程项目。

工程部管理职责(五篇)

工程部管理职责工程部是公司及项目建设指挥部领导下的负责工程综合管理的部门，下设设备、土建、电气、仪表、工艺、暖通及给排水等六个专业组。

其主要岗位职责：1、在公司分管副总经理和总经理的直接领导下全面负责本部门的综合工作。

2、负责项目的人员管理。

包括人员的调配、考核、奖惩等方面的管理。

3、负责对项目的整体目标进行明确下达，并将目标进行分解，做到责任到位，并对目标完成情况进行监督检查和调整。

4、严格按照国家法律、法规、技术标准和相关工程合同监督监理单位、施工单位的工程建设活动，协助项目部、监理单位对工程建设实施过程中的质量、进度、投资的监督、检查和管理，督促设计、监理、施工单位按合同要求完成相关工作。

5、协调各单位的关系，及时解决各单位之间的矛盾，排除施工干扰，确保工期。

6、配合技术部做好工程图纸，技术资料的管理，协助设计单位做好有关工程图纸的解释和说明，使施工单位正确理解设计意图，协调解决施工期间出现的设计问题。

7、审查监理单位审核后的工程施工组织设计和施工方案，并监督其实施。

8、积极配合项目部、监理单位对施工过程中的施工质量进行控制，严把质量关。

9、审核由监理单位审核后提交的设备材料采购计划，配合参与设备材料采购的招标和合同谈判工作。

10、审核监理单位提交的施工方已完成的工程计量及工程进度款结算报表，签署意见后报项目部审批支付。

11、由项目部授权及时确认图纸变更及时安排实施。

12、负责在建工程施工现场的安全、环保、文明施工管理，监督执行各相关安全文明施工措施的落实检查。

13、参加工程例会并提出有关建议，及时就工程进度、质量、投资等事项向项目部汇报各项工作。

14、负责工程中间交接和竣工验收工作。

15、完成项目建设指挥部交给的其它工作。

工程部管理职责（二）一、工程部日常管理：1.工程部人员必须遵守公司规定；2.工程部人员要积极、主动、按时、按量、保质的完成各项工作任务，对不能完成的工作要及时报告公司；3.现场管理有度，融洽甲方、监理方关系，控制施工队施工质量；4.及时与甲方和监理方沟通，对工程质量进行判断处理，尽量配合甲方、监理解决力所能及的现场问题；5.对施工队要做到有奖有罚，做得好的可以向公司申请嘉奖，做得不好的可以申请公司给惩罚，做到有理有据；6.施工队进场前工程部必须与其签订《安全质量承诺书》，并监督施工队兑现承诺；7.妥善管理好设计文件、图纸、甲方联系____及会议纪要等工程资料；8.在甲方提出工程变更时，应站在公司立场，征得甲方的变更签证，为公司争取最大的利益，如施工中出现与设计资料不符的情况应及时与甲方及监理取得联系，征得书面同意后进行变更，以便施工队顺利施工；9.工作时间内保持通信畅通，不得无故关机；10.维护公司形象，不得对外泄露公司内部情况；11.注意个人形象，提高个人素质，加强学习，提高业务水平。

工程部管理职责(四篇)

工程部管理职责1、负责工程指挥部整体制度的规划、组织、评审，监督各责任部门制度的编制及制度的执行、落实情况；并负责工程造价管理相关制度的编制、修订及培训；2、负责组织施工招投标文件的编制，组织工程的投(议)标工作;3、负责牵头组织勘察、设计、监理、施工、咨询、设备租赁合同示范文本的制定；4、负责工程施工、咨询合同的起草，并负责施工合同的交底及合同执行过程的评价；5、负责工程造价咨询单位的选择，协调跟踪咨询过程中造价控制的相关事宜；6、负责组织工程施工、咨询合同的谈判，参与勘察、设计、监理等相关的商务谈判；7、负责工程进度结算、工程竣工结算的审核工作，并配合外部审计机构完成工程竣工结算的审核工作；协调解决结算过程中出现的争议问题；8、负责设计变更、工程变更、现场签证及施工方案、施工组织设计的备案及审查；9、结合工程的网络计划，与综合管理组共同推进工程的挣值管理；10、负责勘察、设计、监理、施工、咨询、设备租赁的工程付款申请；11、负责勘察、设计、监理、施工、咨询、设备租赁资金计划的编制；12、负责工程造价专用章的保管与使用，负责工程指挥部勘察、设计、监理、施工、设备、咨询等费用支出的统计，并建立投资统计台帐；13、负责造价管理档案资料的归档，并配合综合管理组的档案管理工作；14、参与建设项目的后评估，对项目投资实际完成情况进行比较分析；15、建立施工招标、合同、进度付款、结算审核、资金计划等各种管理台帐；16、完成领导交办的其他工作。

工程部管理职责（二）工程部是企业中一个非常重要的部门，负责管理和协调各种工程项目的实施和执行。

工程部的职责包括但不限于以下几方面：1. 工程项目规划工程部负责制定工程项目的规划方案，根据企业的发展战略和市场需求，确定工程项目的整体目标和计划，并制定相应的实施策略。

工程部还需要对工程项目进行可行性分析，评估资源需求和风险因素，确保工程项目的可行性和可持续性。

2. 项目招投标工程部负责组织项目的招投标工作，包括编制招标文件、发布招标公告、组织投标人资格审核和评标工作。

施工单位工程管理部岗位职责

施工单位工程管理部岗位职责一、部门简介施工单位工程管理部是施工单位的重要组成部门，负责统筹协调项目的实施和管理，确保工程进度、质量和安全等各方面的要求得到满足。

二、岗位职责1. 策划管理•负责编制工程项目的施工计划和进度计划，确保施工进度和质量目标的实现。

•制定工程项目的管理计划和各项管理制度，指导落实。

2. 质量管理•负责制定并执行工程项目的质量管理方案，监督施工过程中的质量检查和验收工作。

•督促项目相关各方加强质量监督和控制，确保工程质量符合相关标准和要求。

3. 安全管理•负责组织制定工程项目的安全生产计划和应急预案，指导安全管理工作的开展。

•加强安全教育和培训，提高施工人员的安全意识和技能，确保施工过程中的安全生产。

4. 施工协调•负责协调施工各方之间的合作，解决施工过程中出现的问题和矛盾。

•指导施工队伍的协作和配合，确保施工任务按时按质完成。

5. 资源管理•负责合理安排和管理工程项目的各类资源，包括人力、物力、财力等。

•做好施工材料的采购和库存管理，保障施工需要。

6. 沟通协调•负责与业主、监理单位、设计单位等相关部门进行沟通和协调，确保项目各方的利益得到平衡。

•处理工程项目中出现的纠纷和争议，协调解决。

三、岗位要求•具备较强的项目管理能力和组织协调能力。

•具有扎实的工程技术和管理知识，熟悉建筑施工流程和相关法规标准。

•具备良好的沟通表达能力和团队合作意识。

•具备较强的抗压能力和解决问题能力。

以上是施工单位工程管理部岗位职责的描述，希望能对相关岗位的工作人员有所帮助和指导。

工程部各种岗位职责

工程部各种岗位职责
工程部是一个组织内负责工程项目的实施和管理的部门。

在工程部中，不同岗位具有不同的职责和角色。

以下是一些常见的工程部岗位和他们的职责：
1. 工程经理：负责整个工程项目的管理和执行，包括项目规划、预算控制、进度管理、团队协调等。

2. 项目经理：负责具体项目的管理和执行，包括项目计划制定、资源调配、合同管理、风险控制等。

3. 技术工程师：负责工程项目的技术设计和技术支持，包括制定技术方案、解决技术难题、监督工程质量等。

4. 施工经理：负责工程项目的施工过程管理，包括施工计划制定、现场施工指导、质量检查等。

5. 采购经理：负责工程项目的采购和物资管理，包括供应商筛选、谈判合同管理、物资配送等。

6. 质量控制员：负责监督和检查工程项目的质量，包括验收标准的制定、质量检验、问题解决等。

7. 安全管理员：负责工程项目的安全管理，包括制定安全规章制度、组织安全培训、监督施工现场安全等。

8. 成本控制员：负责工程项目的成本控制和预算管理，包括成本报告、成本分析、费用核算等。

9. 建筑师/设计师：负责工程项目的建筑设计，包括平面布局设计、立面设计、室内设计等。

10. 工程监理员：独立第三方，负责对工程项目的监理和检查，包括施工质量监督、工程进度监测、合同履行监督等。

这些岗位的职责可能会根据组织大小和工程项目的性质而有所调整和变化。

工程部组织机构及各岗位职责

工程部组织机构及各岗位职责1. 部门主管（Department Supervisor）：-负责制定工程部的整体发展战略和目标，并监督部门内各个岗位的工作进展；-指导和协调各个岗位之间的合作与沟通，确保整个部门的高效运作；-负责与其他部门的联络和协调，以解决跨部门的问题；-进行部门内的绩效评估和员工培训计划。

2. 工程项目经理（Engineering Project Manager）：-负责监督和管理工程部的项目开展，确保项目按时、按质完成；-确定项目的目标和计划，并制定相应的资源分配和时间安排；-监督和评估项目进展情况，并与客户和相关方沟通，解决问题和风险；-管理项目经费和资源，确保项目的成本控制在合理范围内；-指导并协调项目团队成员的工作，提供技术支持和指导。

3. 工程技术员（Engineering Technician）：-协助工程项目经理进行项目的技术分析和计划；-根据项目的需求，制定并调整设计方案；-确保项目所使用的材料、设备和工艺符合要求，并进行相关的测试和检验；-协助工程项目经理处理项目中的技术问题和风险；-提供技术支持和解决方案给其他团队成员。

4. 设计工程师（Design Engineer）：-根据项目需求，进行设计方案的制定和优化；-负责制定产品的详细设计图纸和规格；-协调相关方面，确保设计方案的可行性和符合相关标准；-进行设计方案的风险评估和技术分析，并提出相应改进措施；-与其他部门和供应商进行协作，确保设计方案的顺利实施。

5. 项目实施工程师（Project Implementation Engineer）：-根据项目的需求和计划，进行项目的具体实施和安装调试；-管理和协调项目所需的材料、设备和人力资源；-解决项目实施中的技术问题和风险；-负责项目的进度控制和质量监督；-对项目进行评估和总结，并提出相关改进意见。

总结：工程部的组织机构包括部门主管、工程项目经理、工程技术员、设计工程师和项目实施工程师等岗位。

工程部管理人员岗位职责

工程部管理岗位职责

工程管理部岗位设置和各岗位职责

工程管理部工作职能及岗位职责

工程部主管职责 岗位职责

工程部工程管理人员安全职责

建设单位工程部各岗位职责

工程部管理制度及各岗位职责说明

工程部安全管理员岗位职责

工程部岗位职责(7篇)

工程管理的岗位职责(实用16篇)

工程部管理制度和岗位职责

工程部主管个人岗位职责模版（3篇）

工程部各种岗位职责

工程部管理职责(五篇)

工程部管理职责(四篇)

施工单位工程管理部岗位职责

工程部各种岗位职责

工程部组织机构及各岗位职责

工程部主管职责岗位职责