水泥厂职业健康管理制度
搅拌站职业健康规章制度
搅拌站职业健康规章制度一、工作人员的职责1. 严格遵守搅拌站的各项操作规程和安全操作流程，确保自己和他人的安全；2. 维护设备的日常保养和维修，保证设备的正常运转；3. 配合现场主管的工作安排，积极完成生产任务；4. 使用劳动防护用品，防止因工作引起的职业病和意外事故；5. 参加公司组织的职业健康培训和考核，增强自身的安全意识和职业健康知识。
二、劳动保护1. 工作人员应定期进行职业健康体检，确保身体健康；2. 搅拌站应配备充足的劳动防护用品，并保证其有效使用；3. 根据现场情况，搅拌站应定期进行职业病危害评估，及时采取有效的控制措施；4. 夏季高温时，搅拌站应提供充足的饮水和休息场所，避免中暑事故的发生；5. 搅拌站应配备急救设备和急救人员，确保及时处置突发事件。
三、安全管理1. 工作人员应严格遵守搅拌站安全操作规程，禁止擅自改动设备和操作流程；2. 安全设备必须定期检查和维护，对设备故障应及时报修；3. 工作人员应注意设备运转情况，发现异常及时上报；4. 作业场地应保持整洁，防止工作人员因杂物滑倒或其他原因导致事故；5. 严禁酗酒、吸毒等行为，保持清醒头脑，确保安全生产。
四、应急处置1. 搅拌站应制定应急预案，明确工作人员在紧急情况下的应对措施；2. 安排专人负责应急演练，提高工作人员的应急处理能力；3. 紧急情况下，工作人员应保持冷静，听从指挥，迅速撤离现场，并尽量减少伤亡。
五、违反规定处罚1. 对违反安全规定的工作人员，可根据情节轻重采取批评教育、暂停工作、停职调查等措施；2. 对于造成严重后果的违规行为，将依据公司规定进行严肃处理，并追究相关人员的法律责任。
六、其他规定1. 搅拌站应定期对职业健康规章制度进行检查和评估，及时修订和完善；2. 工作人员应携带个人证件和劳动防护用品，确保安全生产；3. 搅拌站应建立健全的职业健康档案，记录工作人员的健康状况和职业病防护措施。
以上就是针对搅拌站工作人员的职业健康规章制度，希望大家认真遵守，并共同努力维护工作环境的安全与健康。
工程职业健康安全管理制度范文
工程职业健康安全管理制度范文一、总则1. 为了保障工程人员在工作中的身体健康和生命安全，确保工程项目的顺利进行，制定本《工程职业健康安全管理制度》（以下简称“本制度”）。
2. 本制度适用于本单位所管辖的所有工程项目的工程从业人员，包括但不限于工程技术人员、工人等。
3. 本制度的执行机构为本单位的职业健康安全管理部门，负责制定、实施和监督本制度的执行。
二、职责和权限1. 职业健康安全管理部门负责对工程项目的职业健康安全工作进行全面管理，并制定详细的工作计划和安全措施。
2. 职业健康安全管理部门有权对工程现场进行检查，发现问题及时处理，并对违反本制度的行为给予相应的纪律处分。
3. 工程技术人员应积极配合职业健康安全管理部门的工作，遵守本制度和有关职业健康安全的法律法规，提供必要的培训和安全教育。
4. 工人应按照职业健康安全管理部门的要求进行必要的安全防护措施，如佩戴安全帽、穿戴安全鞋等，并参加相关的培训和考试。
5. 工程项目负责人应对职业健康安全工作进行全面的组织。
保证项目的合理进度，严格按照职业健康安全管理部门的要求组织施工。
三、安全管理措施1. 工程项目在施工前应进行详细的安全评估和风险分析，确定相应的安全措施，并落实到实际施工中。
2. 工程现场应设立明显的安全警示标志，提醒工人和其他人员注意安全。
3. 工程现场应配备必要的安全设备和器材，如防护网、安全绳等。
4. 工程从业人员应穿戴符合标准的个人防护装备，并定期检查和更换。
5. 工程项目负责人和职业健康安全管理部门应定期组织工程人员进行安全文明施工的培训和考试。
四、职业卫生管理措施1. 工程项目应进行职业病危害评价，并根据评价结果采取相应的防护措施。
2. 工程施工现场应保持干净整洁，定期进行清洁和消毒。
3. 工程从业人员应佩戴符合要求的防尘口罩，避免吸入有害物质。
4. 工程项目负责人和职业健康安全管理部门应定期组织工程人员进行职业卫生知识的培训和宣传。
水泥厂质量环境职业健康安全管理体系手册79页
水泥厂质量环境职业健康安全管理体系手册 79页质量/环境/职业健康安全管理体系手册文件编号:JS-Q/E/SSC 版本:2006A 共79页编制:XXX 审核:XXX 批准:XXX 日期:2005年12月30日目录前言 (05)发布令 (07)任命管理者代表令 (08)质量方针 (09)质量目标 (10)环境方针 (11)职业健康安全方针 (12)职业健康安全目标 (13)1 范围 (13)1.1总则 (13)1.2 应用 (13)2 引用标准 (14)3 术语和定义 (14)4 质量/环境/职业健康安全管理体系 (15)4.2 文件要求 (15)4.2.1 总则 (15)4.2.2质量/环境/职业健康安全管理手册 (16)4.2.3 文件控制 (16)4.2.4 记录控制 (17)4.3 环境因素 (18)4.4 对危险源辨识、风险评价和风险控制的策划 (19)4.5 目标、指标和管理方案 (22)4.6 法律、法规及其他要求 (23)5 管理职责 (25)5.1 管理承诺 (25)5.2 以顾客为关注焦点 (27)5.3 质量/环境/职业健康安全方针 (27)5.4 质量/环境/职业健康安全管理体系策划 (28)5.5 职责、权限与沟通 (28)5.5.1 职责和权限 (28)5.5.2 管理者代表 (31)5.5.3 信息交流与协商 (31)5.6 管理评审 (33)6 资源管理 (34)6.1 资源提供 (34)6.3 基础设施 (37)6.4 工作环境 (38)7 产品实现 (38)7.1 产品实现的策划 (38)7.2 与顾客有关的过程 (39)7.3 设计和开发 (删减) (41)7.4 采购 (41)7.5 生产和服务提供 (43)7.5.1 生产和服务提供的控制 (43)7.5.2 生产和服务提供过程的确认删减 (45)7.5.3 标识和可追溯性 (45)7.5.4 顾客财产删减 (46)7.5.5 产品防护 (46)7.6 监视和测量装置的控制 (47)7.7 运行控制 (49)7.8 应急预案与响应 (53)8 测量分析和改进 (55)8.1 总则 (55)8.2 监视和测量 (56)8.2.1 顾客满意 (56)8.2.2 内部审核 (56)8.2.3 过程监视和测量 (57)8.2.4 产品的监视和测量 (58)8.2.5 绩效测量和监测 (59)8.2.6环境监测和测量 (61)8.3 不合格品控制 (62)8.4 数据分析 (63)8.5 改进 (65)8.5.1 持续改进 (65)8.5.2 事故、事件、不符合及纠正与预防措施 (65)附表一三体系程序文件目录 (69)附表二主要生产设备配置表 (70)附表三主要生产库房配置表 (71)附表四质量/环境/职业健康安全职能分配表 (73)附图一第一条生产线工艺流程图 (76)附图二第二条生产线工艺流程图 (77)附图三产品实现过程及其主要支持过程流程图 (78)附图四组织机构图 (79)前言兖矿集团有限公司水泥厂始建于1978年6月,位于山东省邹城市看庄镇,东临104国道、京福高速和京沪铁路,北距邹城市17公里,南距滕州市22公里,交通运输十分便利。
水泥厂职业防治规章制度
水泥厂职业防治规章制度第一章总则第一条为了保障水泥厂职工身体健康，促进生产安全，根据《中华人民共和国职业病防治法》和相关法律法规，结合水泥厂的生产特点，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于水泥厂及其所属所有单位的职工。
第三条水泥厂应当加强职业卫生保护，建立科学的职业卫生管理制度，切实保护职工身体健康。
第四条水泥厂应当制定职业卫生防治计划，对可能造成职业病危害的环境和因素进行评估，采取有效的防范措施。
第五条水泥厂应当建立健全的职业卫生监测机制，定期对职业卫生进行监测和评估，及时发现和解决职业危害问题。
第六条水泥厂应当开展职业健康知识的宣传教育工作，提高职工对职业卫生的认识和防护意识。
第七条水泥厂应当配备必要的劳动防护设备，提供职业危害防护用品，并对职工进行必要的防护用品使用培训。
第二章职业卫生管理第八条水泥厂应当设立职业卫生管理机构，明确职责分工，制定具体的职业卫生管理制度。
第九条水泥厂应当定期对生产场所进行职业卫生评估，发现问题及时整改。
第十条水泥厂应当对职业病危害特别严重的作业岗位进行定期体检，并提供健康管理服务。
第十一条水泥厂应当建立职业病防治档案，记录职工职业卫生检查情况和防护用品使用情况。
第十二条水泥厂应当组织职业卫生培训，提高职工对职业卫生的认识和防护技能。
第三章职业危害因素的防治第十三条水泥厂应当对生产过程中的职业危害因素进行识别和评估，制定有效的防治措施。
第十四条水泥厂应当配备必要的劳动防护设备，确保职工在作业过程中的安全。
第十五条水泥厂应当对职工进行岗前培训，提高职工的安全技能和操作能力。
第十六条水泥厂应当定期开展职业卫生风险评估，整改存在的安全隐患。
第四章职业卫生事故的处理第十七条水泥厂应当建立职业卫生事故应急预案，做好职业卫生事故的应急处置工作。
第十八条水泥厂应当配备必要的应急救援设备和药品，确保能够及时有效地处理职业卫生事故。
第十九条水泥厂应当及时报告、记录和调查职业卫生事故，追究相关责任人的责任。
水泥厂的职业健康安全如何保障
水泥厂的职业健康安全如何保障在现代工业生产中，水泥厂作为重要的基础产业之一，为建筑和基础设施建设提供了不可或缺的原材料。
然而，水泥厂的生产过程中存在着诸多职业健康安全隐患，如粉尘、噪声、高温、有毒有害气体等，这些因素对工人的身体健康和生命安全构成了威胁。
因此，保障水泥厂的职业健康安全至关重要。
一、粉尘危害及防护粉尘是水泥厂最为常见和严重的职业危害因素之一。
在水泥生产的各个环节，如原料破碎、粉磨、运输、包装等，都会产生大量的粉尘。
长期吸入粉尘可导致工人患上尘肺病，这是一种严重的职业病，会对肺部造成不可逆的损伤。
为了减少粉尘的危害，水泥厂应采取一系列有效的防护措施。
首先，要从源头进行控制，采用先进的生产工艺和设备，减少粉尘的产生。
例如，使用密封性能良好的破碎机和磨机，安装高效的收尘装置，对产生的粉尘进行收集和处理。
其次，要加强通风换气，保持工作场所空气流通，降低粉尘浓度。
同时，为工人配备合格的个人防护用品，如防尘口罩、防尘服等，并要求工人正确佩戴和使用。
此外，还应定期对工作场所的粉尘浓度进行检测，确保粉尘浓度符合国家职业卫生标准。
二、噪声危害及防护水泥厂中的破碎机、磨机、风机、空压机等设备在运行过程中会产生强烈的噪声。
长期暴露在高噪声环境中，会导致工人听力下降、耳鸣、神经衰弱等症状。
为了降低噪声危害，水泥厂可以采取以下措施。
一是对噪声源进行控制，选用低噪声设备，对设备进行减震、降噪处理，如安装消声器、减震垫等。
二是在厂房设计时，采用合理的布局和隔音措施，如设置隔音墙、隔音门窗等，减少噪声的传播。
三是为工人配备耳塞、耳罩等个人防护用品，并加强对工人的噪声防护知识培训，提高工人的自我保护意识。
三、高温危害及防护水泥生产过程中，窑炉、烘干机等设备会产生高温，工作环境温度较高。
长期在高温环境下工作，容易导致工人中暑、脱水、热衰竭等症状。
为了预防高温危害，水泥厂应采取相应的防护措施。
首先，要合理安排工作时间，避免工人在高温时段长时间作业。
各工种职业健康安全操作规程
目录一、砂浆、混凝土搅拌职业健康安全操作规程1二、砌筑作业职业健康安全操作规程2三、混凝土施工职业健康安全操作规程2四、抹灰作业职业健康安全操作规程3五、材料加工(金属、大理石、木制品、石膏制品、钢筋、木模板）人员职业健康安全操作规程3六、热熔型防水卷材作业职业健康安全操作规程4七、油漆涂装作业职业健康安全操作规程4八、焊接作业职业健康安全操作规程5九、沥青路面铺摊作业职业健康安全操作规程6十、机械操作职业健康安全操作规程7十一、隧道施工职业健康安全操作规程7十二、爆破作业职业健康安全操作规程8十三、架工职业健康安全操作规程9十四、高原作业职业健康安全操作规程10十五、沥青混凝土生产作业职业健康安全操作规程10十六、电工职业健康安全操作规程11十七、凿岩作业职业健康安全操作规程11十八、打桩作业职业健康安全操作规程12十九、防腐作业职业健康安全操作规程13二十、塔式起重机、施工升降机驾驶职业健康安全操作规程14一、砂浆、混凝土搅拌职业健康安全操作规程1、作业人员必须经过相关培训考试合格后方可上岗。
应掌握本工种职业卫生安全知识和防护技能，对产生的职业危害及卫生措施有基本了解。
2、操作人员在生产现场区域作业时，必须严格遵守劳动纪律，服从管理,正确佩戴和使用防尘口罩、耳塞等劳动防护用品.3、若现场搅拌砂浆、混凝土,应对搅拌站地面进行硬化.搅拌棚应采用全封闭或半封闭，并在搅拌机上料上部设置喷淋设施.贮存水泥和使用水泥应设置降尘措施。
4、砂、石材料堆放场地应设围挡维护、并应覆盖。
5、作业人员应尽量在上风口工作，并经常对现场进行增湿，防止粉尘飞扬,减少危害,保证粉尘浓度不超过国家卫生标准.6、应定期检测工作场所危害职业健康的有毒有害因素,如有超标，应采取整改措施.7、生产现场及所属设备、管道经常保持无积水、无油垢、无灰尘，不跑、冒、滴、漏，做到文明生产。
8、作业人员应每年至少进行一次职业健康体检。
二、砌筑作业职业健康安全操作规程1、作业人员必须经过相关培训考试合格后方可上岗.应掌握本工种职业卫生安全知识和防护技能,对产生的职业危害及卫生措施有基本了解。
水泥行业职业健康培训资料
水泥行业职业健康培训资料水泥行业职业健康培训资料1. 引言水泥行业作为我国重要的基础材料工业之一，在国民经济中具有重要的地位。
然而，由于生产工艺中存在一些职业健康风险，水泥行业工作者的职业健康受到了一定的影响。
为了保障水泥行业从业人员的健康和安全，本文总结了水泥行业职业健康培训资料，包括相关概念、职业病防控知识和个人防护措施等。
2. 水泥行业职业健康概述水泥行业是一种劳动密集型行业，生产过程中会产生粉尘、噪声、高温等有害因素，对从业人员的身体健康造成一定的威胁。
水泥行业职业健康主要包括以下方面内容：粉尘危害：水泥生产过程中会产生大量粉尘，长期接触会导致职业性尘肺等呼吸道疾病。
噪声危害：水泥生产设备噪声较大，长期暴露于高噪声环境下会引起听力损伤。
化学物质危害：水泥生产中常使用化学药剂，接触过多会对人体造成伤害。
高温危害：水泥熟料窑炉温度较高，工作人员需长时间暴露在高温环境下，易导致中暑和热伤害。
3. 职业病防控知识3.1 尘肺病的防控尘肺病是水泥行业工作者常见的职业病，主要是由于长期吸入水泥粉尘引起的。
以下是几种防控措施：采取机械通风设备，保持车间空气流通。
佩戴防尘口罩，正确使用和更换。
进行职业健康体检，早期发现和诊治尘肺病。
3.2 噪声危害防控水泥生产过程中会产生较高的噪声，对工作者的听力造成损害。
以下是几种防控措施：佩戴防噪耳塞或耳罩，减少噪声对听力的伤害。
安装隔音装置，降低工作环境噪声。
定期进行听力检查，早期发现听力损害。
3.3 化学物质危害防控水泥行业生产过程中常使用化学药剂，对人体造成潜在的伤害。
以下是几种防控措施：加强液体化学品、粉尘等有害物质的存放管理，避免泄漏。
佩戴有效的防护装备，如手套、护目镜等。
加强职业健康培训，提高从业人员的安全意识。
3.4 高温危害防控水泥生产设备常常处于高温环境中，工作者需采取防控措施。
以下是几种防控措施：佩戴透气性好的工作服和合适的隔热手套。
定期休息和补水，避免中暑。
工程施工职业健康管理制度
工程施工职业健康管理制度一、总则为切实做好工程施工场所职业健康管理工作，保障施工人员身体健康，提高工程施工质量和效率，确保工程安全，特制定本职业健康管理制度。
二、适用范围本制度适用于所有参与工程施工的从业人员，包括工地施工人员、监理人员、工程设计人员等。
三、职业健康管理机构1.施工单位应设立专门的职业健康管理机构，负责制定职业健康管理制度、组织实施职业健康管理工作，监督职业健康管理工作的实施情况等。
2.职业健康管理机构应具备相关专业知识和经验，定期接受职业健康管理方面的培训，提高管理水平。
3.职业健康管理机构应与相关部门建立联系机制，及时沟通交流，协调工作。
四、职业健康管理制度1.工程施工单位应建立健全职业健康管理制度，明确责任分工，制定标准化、规范化管理程序。
2.职业健康管理制度应包括以下内容：职业病预防、职业危害评价、职业健康监测、职业健康宣教、职业病康复等。
3.施工单位应及时修订职业健康管理制度，根据职业健康管理工作的实际情况做出调整和完善。
五、职业危害评价1.施工单位应对工程施工现场存在的职业危害进行评价，确定危害因素类型和程度，制定相应的防护措施。
2.职业危害评价内容包括：化学因素、物理因素、生物因素等，要求制定完整的评估报告，建立相应档案。
3.职业危害评价应在施工前进行，根据实际情况做出相应的防护措施。
六、职业病预防1.施工单位应加强对工程施工人员的职业病预防工作，建立健全的职业病防治体系。
2.职业病预防措施包括：加强职业保健知识宣传、定期进行职业健康检查、规范作业行为等。
3.对于职业病高发工种和高危岗位的员工，应加强监控和防护措施，确保员工健康。
七、职业健康监测1.施工单位应定期对工程施工人员进行职业健康监测，及时了解员工健康状况。
2.职业健康监测内容包括：职业病危害因素监测、职业病健康评估等。
3.职业健康监测结果应及时反馈给相关人员，并根据监测结果采取相应的措施。
八、职业健康宣教1.施工单位应定期开展职业健康宣教活动，增强员工对职业健康的认识和重视。
水泥厂职业健康管理制度
数据应用
根据监测数据，评估水泥厂职业 病危害程度，为采取相应的预防
控制措施提供依据。
报告制度
定期向上级主管部门报告监测数 据和结果，接受监督和检查。
监督与检查的方式与方法
监督机构
设立专门的职业健康监督机构，配备专业人员，负责日常监督和检 查工作。
检查内容
包括作业场所卫生条件、个人防护用品使用情况、职业健康培训效 果等。
专家评审法
邀请专业人士对生产过程 进行评审，识别出可能存 在的危险源。
危险源的评估方法
定量评估法
对识别出的危险源进行定量评 估，评估出每个危险源的风险
等级。
定性评估法
对识别出的危险源进行定性评估， 评估出每个危险源的风险等级。
综合评估法
综合考虑定量和定性评估结果，对 危险源进行综合评估。
危险源的分类与等级划分
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监测项目
包括粉尘、噪声、有毒有害气体等，确保全 面覆盖职业病危害因素。
监测范围
涵盖水泥厂各个作业场所，包括生产车间、 仓库、装卸货码头等。
实施方式
定期进行现场监测，同时对工人进行健康检 查，收集相关数据并进行记录。
监测数据的分析与应用
数据整理
对收集到的监测数据进行整理、 归类和分析，确保数据的准确性
定期进行演练
按照应急处理预案，定期组织员工进行演练，提高员工的应急处理 能力。
对演练进行评估和总结
对演练过程中暴露出的问题和不足进行总结，及时完善和优化应急 处理预案。
应急处理设备的配备与维护
配备应急处理设备
01
根据应急处理预案，为水泥厂配备相应的应急处理设备，如急
救箱、灭火器、通风设备等。
混凝土公司职业病管理制度
混凝土公司职业病管理制度
一、制度目的与范围
本职业病管理制度旨在确立公司对职业健康的承诺，明确管理职责，规范操作流程，确保
所有员工在从事工作时的健康与安全。
本制度适用于公司全体员工，特别是一线作业人员。
二、组织机构与职责
公司应设立专门的职业健康管理部门，负责制定、实施并监督职业病管理制度的执行。
同时，各部门负责人需配合落实相关措施，并对本部门员工的职业健康负责。
三、风险评估与控制
公司应定期进行职业病危害因素的风险评估，并根据评估结果采取相应的控制措施。
这些
措施包括但不限于改进工艺流程、采用低危害材料、提供个人防护装备等。
四、健康监测与体检
公司应建立完善的职业健康监测体系，定期对员工进行职业健康体检，及时发现并处理职
业病问题。
对于特殊工种的员工，应实行更为严格的健康监测和体检计划。
五、培训与教育
公司应定期对员工进行职业健康培训和教育，提高员工对职业病的认识和自我保护能力。
培训内容应包括职业病防治知识、正确使用个人防护装备的方法等。
六、事故处理与报告
一旦发生职业病事故，公司应立即启动应急预案，及时救治受影响员工，并对事故原因进
行调查分析。
同时，公司应按规定向相关政府部门报告职业病事故情况。
七、持续改进
公司应定期对职业病管理制度进行评审和改进，确保制度的有效性和适应性。
通过收集员
工反馈、分析新的职业病危害信息，不断完善职业健康管理措施。
八、法律法规遵守
公司在制定和实施职业病管理制度时，必须严格遵守国家有关职业健康的法律法规，确保
所有活动均符合法律要求。
职业健康体检制度(岗前、岗中、离岗)
职业健康体检制度为了进一步规范公司职业健康监护工作，强加职业健康监护管理，保护职工身体健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《职业健康监护管理办法》等法律法规要求，特制定我公司上岗前、在岗期间的及离岗的健康体检制度，希各单位认真执行。
一、上岗前体检1、凡进入我公司上岗的新员工，离岗一年以上又重新上岗的员工，人力资源管理部门必须组织到具备省级卫生部门批准从事职业健康检查的医疗卫生机构进行上岗前职业健康体检。
不得擅自到未经医疗批准的单位进行职业健康体检。
2、新员工上岗体检，必须要有专人陪同到体检单位进行体检，并如实填写登记表格，以确保体检的真实性。
如出现弄虚作假，或失职，造成不合格人员上岗，则扣除当事人当月工资200——500元。
3、人力资源部不得安排未经上岗体检的人员上岗，不得安排有职业禁忌的劳动者从事所禁忌的职业。
二、在岗体检1、公司对在岗人员体检的周期规定为两年，其中特殊工种和有毒有害工种的作业人员的定期检查由安全管理部门具体负责实施，检查频率为每年一次。
检查内容包括全身各器官的系统检查，血尿常规，并根据职业接触情况，参考职业病论断标准进行其他有关身体器官功能的检查。
2、如果员工不按规定参加体检，由此造成的后果，由员工本人负责。
3、对体检后需要复查和医学观察的员工，应当按照体检机构的要求和时间，安排其复查及医学观察。
4、体检后，发现职业禁忌或者有与所从事职业相关的健康损害的劳动者，由人力资源及时调离原工作岗位，并妥善安置。
如有与职业无关的疾病，负责体检的部门，也应将检查结果如实及时告知本人，以便进行治疗。
5、生产过程中发生急性职业病危害事故可能导致劳动者急性健康损害时，应当及时组织进行应急健康检查。
6、公司质量安全部应当按规定妥善保存好职工的健康监护档案，不得遗失,如造成遗失，则应扣发当事人的考核分，或扣除当月工资200—500元。
三、离岗体检1、公司应当在30日内对准备脱离所从事的职业病危害的作业或岗位的劳动者进行离岗时职业健康检查。
厂职业健康管理规章制度
厂职业健康管理规章制度第一章总则第一条为了保障员工身体健康，提高工作效率，促进企业稳定发展，根据国家有关法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本企业所有员工，包括劳务派遣人员、临时工、实习生等，任何单位和个人都必须遵守本规章制度。
第三条本规章制度内容包括员工职业健康管理的基本要求、管理措施、责任制度等内容，是员工工作中必须遵守的规定。
第四条本企业设立职业卫生专职部门，负责职业卫生管理工作，配备相应的职业卫生设施和设备，保障员工职业健康。
第五条本企业将职业卫生作为企业重要的管理内容，加强职业卫生宣传教育，提高员工的职业卫生意识。
第六条本规章制度由本企业人力资源部制定，由企业领导班子审议通过，并向全体员工公布。
第二章职业健康管理的基本要求第七条员工在工作中应当注重个人的职业健康保护，遵守职业卫生规定，按照操作规程正确使用职业卫生设备。
第八条员工在工作中应当加强锻炼，保持良好的生活习惯，不吸烟、不酗酒、不吸毒，保持充足的睡眠时间。
第九条员工在工作中应当合理安排工作时间，避免过度劳累，减少疲劳伤害，保护视力和听力。
第十条员工在工作中应当正确佩戴防护用品，保障个人安全，避免身体受到辐射、毒害等伤害。
第十一条员工在工作中应当注意个人卫生，保持清洁，防止传染病的传播，遵守企业的卫生规定。
第十二条员工在工作中应当及时报告职业卫生事故，接受企业的相关医疗和康复治疗，配合企业进行事故调查。
第十三条员工在工作中应当加强职业技能培训，提高自身的职业素质，不断提升职业技能水平。
第三章管理措施第十四条本企业将职业健康管理纳入企业管理体系，将其与生产经营工作结合起来，构建健康工作环境。
第十五条本企业建立职业健康档案，对员工进行职业健康检查，定期进行职业危害因素监测，控制职业病风险。
第十六条本企业通过开展职业卫生宣传教育活动，提高员工的职业卫生意识，加强职业健康保护的重要性。
第十七条本企业加强职业卫生管理，对职业危害因素进行全面评估，制定相应的防控措施，不断改进职业卫生管理水平。
水泥管理制度15篇
水泥管理制度15篇【第1篇】水泥厂职业病防治管理措施专项经费管理制度水泥公司职业病防治管理措施专项经费管理制度1、为了保证企业平安生产,维护生产经营活动正常的开展,加强职业病防治管理措施专项经费的管理,特制定本制度。
2、企业主要负责人对本企业职业病防治管理措施专项经费的管理负主要责任,要结合本单位实际,制定职业病防治管理经费投入方案,根据《职业病防治法》的要求,确保职业病防治管理措施专项经费的投入。
3、职业病防治管理措施专项经费必需专款专用,不得挪作他用。
4、职业病防治管理措施专项经费按企业销售额的3-5%提取,保证经费按时、足额到位。
5、职业病防治管理措施专项经费方案不足时,应按照企业的实际状况追加,以确保职业病防治经费的投入。
6、乐观采纳先进的技术装备,努力弥补职业卫生工作欠账,确保职业病防治管理措施专项经费的有效使用。
水泥有限责任公司【第2篇】水泥库管理制度（1）水泥库应做到防雨、防潮、堆放整齐。
（2）水泥到场时应先检查批号、出厂日期、数量和货单是否符合，同时必需有产品质量合格证，并收迄妥当保管。
（3）水泥进库时，必需堆放整齐，同时分类堆放并挂牌。
（4）在发放水泥时，必需做到没有领料单不发，用途不明不发。
发放水泥数量应与料单相符，并由领料人签名。
（5）每次发放完水泥后，要举行盘点，做到日清月结，并按照用量准时补充水泥，保证水泥的正常供给。
（6）要保持水泥库内整洁无杂物，并准时清理落地水泥。
（7）每次进货或发货后，要准时锁门，以免造成损失。
【第3篇】水泥厂职业危害日常监测管理制度水泥公司职业危害日常监测管理制度一、存在职业危害的岗位由质检室专人负责作业场所职业危害因素日常监测,保证监测系统处于正常工作状态。
监测的结果应该准时向员工公布。
二、公司应托付具有相应资质的中介技术服务机构,每年至少举行一次职业危害因素检测,每三年至少举行一次职业危害现状评价。
定期检测、评价结果应该存入职业危害防治档案,向员工公布,并向所在地平安生产监督管理部门报告。
水泥企业职业病危害风险点及管控措施
皮带机、电机
选用低噪声设备、设置独立减振基础；
防噪耳塞或耳罩（SNR在17～34dB）
7
石灰石预均化岗位
石灰石粉尘
取料机、布料机、电机、皮带
皮带设置密封罩、下料口密封设置、下料处设置橡胶挡尘帘；在落差大的地方加装缓阶梯和除尘器；皮带头、尾转运处密封，设置除尘器；
KN90及以上级别的防尘口罩
定期组织职业卫生培训。
噪声
皮带机、破碎机、下料口、电机、皮带机、收尘器
选用低噪声设备、安装采用减震基础
防噪耳塞或耳罩（SNR在17～34dB）
10
配料站巡检岗位
矽尘
下料口、皮带秤、皮电机、电机、收尘器
皮带设置密封罩、下料口密封设置、下料处设置橡胶挡尘帘；在落差大的地方加装缓阶梯和除尘器；皮带头、尾转运处密封，设置除尘器；
选用低噪声设备、安装采用减震基础
防噪耳塞或耳罩（SNR在17～34dB）
电离辐射
下料口、皮带秤、皮电机、电机、收尘器、核子秤
自然通风，远距自动离操作、混凝土屏蔽
剂量卡、进行探伤作业时，操作人员与辐射源之间应有可靠的防护屏障，屏蔽材料应根据辐射源的性质(射线或中子)来选择。一般选铅板材料
11
生料辊压机巡检岗位
9
原煤预均化岗位
煤尘、矽尘
皮带机、破碎机、下料口、电机、皮带机、收尘器
堆堋内密闭；堆取料机驾驶室密闭；卸料点、落料口设除尘器；及时清理地面积尘
KN95级别的防尘口罩
定期组织职业卫生培训。
设置“注意防尘”、“戴防尘口罩”、“噪声有害”、“戴护耳器”的警示标识；定期委托检测石灰石粉尘、煤尘浓度和噪声强度；每两年一次接尘作业和每年一次接触噪声作业工人进行职业健康检查。
公司职业健康安全管理制度范文(四篇)
公司职业健康安全管理制度范文第一章总则第一条为切实抓好本单位职工职业健康安全管理，坚决杜绝与预防职业病的发生，特制订本管理办法。
第二章管理职责第二条对产生严重职业病危害的作业岗位的醒目位置设置警示标识和中文警示说明。
警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。
第三条为保证本单位职工的安全，生产设备科统一购置职业防护用品，保障职工在职业劳动中免受职业危害因素对其健康的影响，对设备暴露在有职业危害因素作业环境的部位，采用相应的防护用品进行保护。
第四条对防护设施进行定期或不定期检查、维修、保养，保证防护设施正常运转，每年应当对防护设施的效果进行综合性检测，评定防护设施对职业病危害因素控制的效果。
第五条对本单位职工进行使用防护设施操作规程、防护设施性能、使用要求等相关知识的培训，指导职工正确使用职业病防护设施。
第六条本单位职工不得擅自拆除或停用防护设施。
如因检修需要拆除的，应当采取临时防护措施，生产设备科向职工配发防护用品，检修后及时恢复原状。
经工艺改革已消除了职业危害因素而需拆除防护设施的，应经上级监管部门确认，并在职业健康防治档案中做好记录。
第七条对工作中存在职业危害因素的，为接触职业危害因素劳动者提供符合国家标准和卫生要求的防护用品。
第三章防护用品使用第八条防护用品分类：根据防护用品对职业病危害因素的防护功能和作用，用于职业病危害因素的个人防护用品主要有以下五类：(一)呼吸器官防护用品类；(二)眼、面防护用品类；(三)听觉器官防护用品类；(四)皮肤保护用品类；(五)其他用品类。
一、各分部在使用防护用品时应当符合下列要求：(一)选用的防护用品应当能控制职业病危害因素对劳动者健康的损害；(二)向职工配发足够数量的防护用品；(三)当与职工签订防护用品使用责任书。
二、职业健康事故：(一)事故报告：(1)发生职业健康事故时，立即向上级部门报告。
(2)职业健康事故报告的内容应当包括事故发生的地点、时间、发病情况、____人数、可能发生原因、已采取措施和发展趋势等。
水泥工厂职业安全卫生设计规范(GB505772010)按正式版整理.
水泥工厂职业安全卫生设计规范（GB 50577 – 2010）河北洁源安评环保咨询有限公司2011年2月26日前言本规范是根据原建设部《关于印发（2007年工程建设标准规范制订、修订计划（第二批））的通知》（建标[20071126号）的要求，由中国建筑材料科学研究总院、天津水泥工业设计研究院有限公司，会同安徽海螺建材设计研究院、北京凯盛建材工程有限公司等单位共同编制完成。
本规范共分7章和1个附录，主要内容有：总则、术语、基本规定、厂址选择及厂区布置、厂区安全、厂区职业卫生、劳动安全及职业卫生管理。
本规范中以黑体字标志的条文为强制性条文，必须严格执行。
本规范由住房和城乡建设部负责管理和对强制性条文的解释，国家建筑材料工业标准定额总站负责日常管理，中国建筑材料科学研究总院负责技术内容的解释。
各有关单位在执行本规范过程中，请结合工程实际，注意积累资料，总结经验，如发现需要修改和补充之处，请将意见和有关资料寄交中国建筑材料科学研究总院(地址：北京市朝阳区管庄东里1号院西楼，邮政编码：100024，E-mail: hejie@ )，以供今后修订时参考。
本规范主编单位、参编单位、主要起草人和主要审查人：主编单位：中国建筑材料科学研究总院天津水泥工业设计研究院有限公司参编单位：安徽海螺建材设计研究院北京凯盛建材工程有限公司主要起草人：何捷徐晖萧瑛吴涛聂卿陈鹏张长乐岳润清谢大川主要审查人：狄东仁孔祥忠陆秉权施敬林芮祚华余学飞吴东业兰明章熊运贵章昌顺1总则1.0.1为贯彻《中华人民共和国劳动法》、《建设项目（工程）劳动安全卫生监察规定》和国家有关改善劳动条件、加强劳动保护规定，保证水泥工厂的设计符合劳动卫生要求，控制各类职业危害因素，保障职工的安全与身体健康，制定本规范。
1.0.2本规范适用于水泥工厂新建、改建和扩建生产线工程设计中的劳动安全、职业卫生设计。
1.0.3劳动安全、职业卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。
水泥工厂职业安全卫生设计规范(GB50577-2010)按正式版整理
4.2.5 在布置预处置危险废物车间时，必须同步设计相应的事故防范、应急和救援设施。 4.2.6 厂房建筑方位应保证室内有良好的自然通风和自然采光。 4.2.7 噪声与振动较大的生产设备安置在多层厂房内时，应将其安装在多层厂房的底层，或采取减振措 施。 4.2.8 煤粉制备车间宜采用独立布置的方式。 4.2.9 污水处理设施宜布置在厂区的一侧和主导风向的下风向。 4.2.10 选用地表水作为供水水源时，水质应符合现行国家标准 《地表水环境质量标准》GB 3838 的有 关规定。选用地下水作为供水水源时，水质应符合现行国家标准《地下水质量标准》GB/T14848 的有关规定。 厂区内生活饮用水水质应符合现行国家标准《生活饮用水卫生标准》GB 5749 的有关规定。
1总 则
1.0.1 为贯彻《中华人民共和国劳动法》、《建设项目（工程）劳动安全卫生监察规定》和国家有关改善 劳动条件、加强劳动保护规定，保证水泥工厂的设计符合劳动卫生要求，控制各类职业危害因素，保障职 工的安全与身体健康，制定本规范。
1.0.2 本规范适用于水泥工厂新建、改建和扩建生产线工程设计中的劳动安全、职业卫生设计。 1.0.3 劳动安全、职业卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。 1.0.4 水泥工厂劳动安全、职业卫生设计应贯彻“安全第一、预防为主”的原则，应做到技术先进、设 施可靠、经济合理，从源头控制职业健康风险。 1.0.5 进行废物协同处置的水泥工厂，劳动安全、职业卫生设计应符合国家和地方现行的有关标准和规 定。其废物的储存、预处理、处置废物系统等，应根据安全生产的需要，采取相应预防措施，满足安全生 产和职业卫生的要求。
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冀中能源股份有限公司水泥厂职业健康管理制度二◦一二年九月目录职业危害防治责任制度 (2)职业病危害警示与告知制度 (17)职业危害项目申报制度 (18)职业病防治宣传教育培训制度 (20)职业病防护设施维护检修制度 (22)职业病防护用品管理制度 (25)职业病危害监测及评价管理制度 (28)建设项目职业卫生“三同时”管理制度 (30)劳动者职业健康监护及其档案管理制度 (36)职业病危害事故处置与报告制度 (38)职业病危害应急救援与管理制度 (40)岗位职业卫生操作规程 (42)法律、法规、规章规定的其他职业病防治制度 (45)冀中能源股份有限公司水泥厂职业健康管理制度为认真贯彻落实“预防为主、防治结合”的防治工作方针和“分类管理、综合治理”的职业病防治管理原则，认真落实公司在生产经营活动中有关职业危害防治的责任，明确水泥厂各级领导、各职能部门及企业员工的防治职责，保持公司健全的职业健康管理体系，保障员工在生产经营活动中的安全和健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、国家安全生产监督管理总局令第23号《职业健康监督管理暂行规定》以及国家、省、市政府有关职业危害防治的、条例、管理办法，制定水泥厂职业健康管理制度：一、职业危害防治责任制度（一）本责任制适用于我厂各职能与层次职业病防治责任制的制定与落实。
（二）建立水泥厂职业危害防治管理领导小组：组长：厂长书记副组长：畐U厂长、畐U书记、总工程师、工会主席成员：各部门正职职业病防治管理科设在厂劳动人事部。
科长：樊鸿烨陈资财负责职业危害防治管理具体工作。
（三）职业病防治管理科在厂长和厂职业危害防治管理领导小组的领导下，根据国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准的规定，在厂内具体组织实施各项职业病防治工作，具体职责为：1、组织制订（修改）职业卫生管理制度和职业安全卫生操作规程，并督促执行。
2、负责督促、指导、检查我厂购置、发放、使用符合国家职业卫生标准的设备、设施、器材、劳动防护用品。
3、组织劳动者进行职业健康检查，并建立健康检查档案。
4、组织监督相关部门开展职业病危害因素的日常监测，登记、上报、建档。
5、负责建立我厂职业卫生管理台帐和档案，负责登录、存档、申报等工作。
6、制订我厂年度职业病防治计划与方案、职业危害事故应急救援预案，并组织具体实施，保证经费的落实和使用。
7、直接领导我厂职业病防治工作，建立职业卫生管理档案。
&组织对我厂劳动者进行职业卫生法规、职业知识培训与宣传教育。
对在职业病防治工作中有贡献的进行表扬、奖励，对违章者、不履行职责者进行批评教育和处罚。
9、经常检查全厂各部门职业病防治工作开展情况，对查出的问题及时研究，制订整改措施，落实部门按期解决。
10、经常听取各部门、车间、安技人员、劳动者、工会代表关于职业卫生有关情况的汇报，及时采取措施。
11、对厂内发生职业病危害事故采取应急措施，及时报告，并协助有关部门调查和处理，对有关责任人予以严肃处理。
12、对我厂的职业病防治工作负直接责任。
（四）水泥厂厂领导防治责任制1、厂长防治职责：（1）厂长是水泥厂职业危害防治、职业病预防工作第一责任人，对水泥厂生产经营活动中防治、职业病预防工作全面负责。
（2）认真贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，落实各级职业病防治责任制。
（3）督促指导建立健全水泥厂防治责任制，落实防治责任主体。
（4）制定水泥厂防治的长远规划、规章制度及危害预案。
（5）监督保证职业危害防治、职业病预防经费投入，有计划地解决重大职业危害隐患，控制和消除职业危害，减少和杜绝职业病的发生，不断改善劳动作业条件，为员工创造符合国家职业卫生标准的作业环境。
（6）设置与我厂规模相适应的职业卫生管理机构，配备专业或兼职职业卫生专业人员负责我厂具体的职业病防治工作。
（7）每年向职工代表大会报告我厂职业病防治工作规划和落实情况，主动听取职工对我厂职业卫生工作的意见，并责成有关部门及时解决提出的合理建议和正当要求。
（8）定期组织召开职业卫生工作领导小组会议，听取工作汇报，总结职业危害防治、职业病预防工作的经验与教训，研究部署下一步职业危害防治、职业病预防工作，并对贯彻落实情况进行督导检查、考核。
（9）发生职业病危害事故时，亲自参加调查和分析，对有关责任人予以严肃处理。
2、书记防治职责：（1）书记是水泥厂党建工作职业危害防治、职业病预防职责第一责任人。
（2）认真贯彻落实党和国家职业危害防治、职业病预防工作方针、政策和法律、法规。
（3）协助厂长完善以职业危害防治责任制为中心的多项管理制度和法律、法规，并监督、保证各项规章制度的贯彻落实。
（4）突出职业危害防治在水泥生产中的地位，积极开展好各项活动，分析研究职业危害防治安全工作，提出改进职业危害防治工作的建议和措施。
（5）加强对工会、共青团工作的领导，定期组织职工开展职业危害防治巡视活动。
（6）强化对职业危害防治管理人员的培养和选拔，督促有关部门抓好职业危害防治培训工作，提高全员素质。
（7）对违反职业危害防治的党员干部进行教育，造成事故的按责任大小给予党纪或行政处分。
3、分管安全、职业卫生副厂长职业危害防治职责：（1 ）分管安全、职业卫生副厂是水泥厂职业危害防治，职业病预防第一责任人，对水泥生产职业活动中防治工作负全面管理的责任。
（2）认真贯彻落实党和国家、公司职业危害防治、职业病预防工作方针、政策和法律、法规。
（3）协助厂长抓好水泥生产工作，对水泥生产中防治负具体综合管理与监督检查领导责任。
（4）重点抓好职业危害事故防护措施的制定与落实。
（5）负责督促新建、改建、扩建、技术引进的建设项目可行性论证阶段的职业危害预评价、工程设计中职业卫生专篇的申报以及试运转过程中职业危害防护控制效果评价的审核及移交、验收工作，按照安全生产法和职业危害防治有关法律法规，落实“三同时”规^定。
（6）负责水泥厂职业危害防治、职业病预防的综合管理与监督检查，职业危害事故应急救援队伍建设。
（7）负责督促指导水泥厂职业危害事故调查分析，及时处理职业危害事故，制定改进措施，并督促落实。
4、分管生产副厂长职业危害防治职责：（1）分管生产副厂长是水泥厂职业危害防治，职业病预防有关生产管理方面的第一责任人。
（2）认真贯彻落实党和国家职业危害防治、职业病预防工作方针、政策和法律、法规。
协助厂长抓好水泥厂生产工作，对生产中防治负具体综合管理与监督检查领导责任。
（3）负责机电运行和供电、排水、通风、运输等设备的职业危害防护技术管理。
（4）负责机电设备涉及职业危害防治方面新设备、新技术、新工艺、新材料的推广应用。
（5）负责职业危害防治方面涉及机电设备的选型、更新改造方案和安全措施的审核。
（6）抓好水泥厂生产活动中职业危害防治工作；督导检查生产过程中的职业危害防护设施的投入、使用情况。
（7）督促检查水泥厂生产活动中防治各项具体工作，组织水泥生产中职业危害防治、职业病预防工作检查，及时解决生产活动中存在的职业危害问题。
（8）认真听取、采纳生产中职业危害防治、职业病预防的合理化建议，保证生产中职业危害防治、职业病预防管理体系的正常运转。
5、分管后勤、分厂副厂长职业危害防治职责：（1）分管后勤、分厂副厂长是水泥厂职业危害防治，职业病预防有关后勤生活和分厂生产管理方面的第一责任人。
（2）认真贯彻落实党和国家职业危害防治、职业病预防工作方针、政策和法律、法规。
（3）负责分厂涉及职业危害防治方面新设备、新技术、新工艺、新材料的推广应用（4）抓好水泥厂后勤生活中职业危害防治工作；督导检查后勤生活中的职业危害防护设施的投入、使用情况。
（5）督促检查水泥厂后勤生活中防治各项具体工作，组织水泥后勤生活中职业危害防治、职业病预防工作检查，及时解决后勤生活中存在的职业危害问题。
（6）认真听取、采纳后勤生活中职业危害防治、职业病预防的合理化建议，保证后勤生活中职业危害防治、职业病预防管理体系的正常运转。
6、总工程师职业危害防治职责：（1）总工程师对水泥厂职业危害防治技术工作负全面管理责任。
（2）认真贯彻落实党和国家职业危害防治、职业病预防工作方针、政策和法律、法规。
（3）督促指导水泥厂制定、落实职业危害防治、职业病预防费用预算支出资金计划，保证应具备的安全生产条件所必需的资金投入，平衡协调重大职业危害事故隐患治理资金。
（3）严格执行防治、职业病预防有关规定，确保新建、改建、扩建工程、技术引进项目建设质量和防治措施落实。
参与组织新建、改建、扩建、技术引进的建设项目在可行性论证阶段的职业危害预评价、工程设计中职业卫生专篇编写以及试运转过程中职业危害防护控制效果评价的审核及移交、验收工作，按照《安全生产法》和职业危害防治、职业病预防有关法律法规，落实“三同时”规定。
（4）组织推广新技术、新工艺、新设备、新材料的使用，落实淘汰职业危害严重的工艺、设备。
（5）负责水泥厂职业危害事故应急救援预案的审核工作。
7、总会计师职业危害防治职责：（1）总会计师是水泥厂职业危害防治、职业病预防资金投入的财务预算管理第一责任人。
（2）认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律法规以及上级有关安全生产的指示和文件。
（3）负责水泥厂职业危害防治、职业病预防费用使用和管理工作，保证资金充足到位；履行财务安全管理职责，监督落实安全生产中职业危害防治、职业病预防奖惩资金的使用、管理，平衡协调重大职业危害事故隐患治理资金。
（4）督促指导水泥厂，保证应具备的安全生产条件职业危害防治、职业病预防所必需的资金投入，按国家规定在生产成本中列支职业危害防治、职业病预防费用。
&总经济师职业危害防治职责：（1）总经济师是水泥厂销售系统职业危害防治、职业病预防第一责任人。
（2）认真贯彻落实党和国家职业危害防治、职业病预防工作方针、政策和法律、法规。
（3）督促分管职能部门防治职责以及职业危害防治各项管理制度的落实。
（4）协助厂长抓好水泥销售职业活动中职业危害防治、职业病预防工作；督导检查水泥销售装车中的防护设施的投入、使用、维护情况。
（5）督促检查水泥销售系统防治各项具体工作，组织有关人员定期和不定期的对水泥销售系统中职业危害防治、职业病预防工作的检查，及时解决存在的职业危害问题。
（6）认真听取、采纳水泥销售系统中职业危害防治、职业病预防的合理化建议，保证水泥厂销售系统中职业危害防治、职业病预防管理体系的正常运转。
9、副书记、纪委书记职业危害防治职责：（1）负责协调管理水泥厂在职业危害防治、职业危病预防方面的宣传和思想政治工作。
（2）认真贯彻落实党和国家职业危害防治、职业病预防工作方针、政策和法律、法规。
（3）负责监督各级领导和党员干部职业病防治职责的履行情况。