幼儿教师访谈提纲精编版

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幼儿教师访谈提纲精编版

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幼儿教师访谈提纲1、您认为幼儿园集体教学中,教师的提问重要吗?为什么?田:重要,教师作为教育角色中的引导者,提问是手段,是引导的媒介,是完成教学目标的有力保证。

2、您认为幼儿园集体教学中,教师提问的直接目的是什么?田:哈哈哈,得到老师想要的东西吧,我认为一般新教师都会以提问贯穿课堂,从而使自己的课堂不偏离预期的轨道。

3、您认为什么样的教师提问是好的提问?田:符合幼儿身心发展特点,符合幼儿的社会生活认知。

4、您在备课或写教案的时候会预先设计提问吗?如果有,根据什么来设计?如果没有,为什么?田:有,这样会使备课思路顺畅,整体环节紧凑。

5、在设计提问时,你会对幼儿的回答有预期吗?如果有根据什么来预期?田:会,对备课对象的了解是保证教学质量的前提,当然,每堂课都会有其生成的内容。

6、对于孩子的回答,您是否担心偏离您的预期?您是希望与您预设的一致,还是有创造性的回答,如果孩子有创造性的回答,您会继续予以引导吗?田:作为新教师都比较喜欢孩子有创造性的回答,不但会引导同时也会激发老师的很多灵感,教学相长。

7、您认为从提出问题到幼儿回答应不应该流出等待时间,您认为这个时间的长度跟什么有关?田:这个很难界定,看问题本身,一般来说幼儿毕竟与小学生存在年龄差异,给其思考空间,有利于其对教学内容的理解与内化。

8、您会根据幼儿的反映调整自己原先设计好的问题吗?为什么?田:会,幼儿是教育的主体,教育因何而为要搞清楚,但反应是什么样的反应老师应该有能力去界定,教师的引导要适时。

9、您觉得幼儿的回答,对您今后教学的有效进行或者教案设计有影响或者帮助吗?如果有影响或者帮助,请具体谈谈。

田:会有很大帮助,尽管每次教师备课都有预案,但是每节课也都会有生成部分,这个生成部分往往是每节课的彩头,他对新教师积累经验是非常宝贵的资源。

每次课程都是鲜活的画面,牢牢地印在教师脑子里,日积月累,教师“预知”课程的能力就会有很大进步。

10、您认为教学活动中应该多提哪种类型的问题?(封闭的、开放的、低水平的、高水平的)田:根据课程而定吧,不能肯定地说什么样的问题就一定在任何时候都适合,相对而言开放的,高水平的问题对幼儿本身发展是有力的。

幼儿园教师采访文案

幼儿园教师采访文案

幼儿园教师采访文案
1. 采访对象:幼儿园教师
2. 采访主题:幼儿园教师的工作经验和教育理念
3. 采访问题1:请介绍一下您的教育背景和工作经验。

4. 采访问题2:您为什么选择从事幼儿园教师这个职业?
5. 采访问题3:您认为幼儿园教师的最重要的职责是什么?
6. 采访问题4:您在教学中遇到的最大挑战是什么?您是如何应对的?
7. 采访问题5:您认为幼儿园教师应该具备哪些特质和技能?
8. 采访问题6:您在教学中最喜欢的一件事是什么?
9. 采访问题7:您如何与家长合作,共同促进幼儿的发展?
10. 采访问题8:您在教学中有没有遇到过特别有趣或者感人的事情?
11. 采访问题9:您对幼儿园教育的未来有什么期望和展望?
12. 采访问题10:您认为幼儿园教师应该如何持续提升自己的专业能力?
13. 采访问题11:您在教学中使用了哪些创新的教学方法或者教具?
14. 采访问题12:您认为幼儿园教师在培养幼儿的创造力和想象力方面有什么重要的作用?
15. 采访问题13:您如何帮助幼儿建立良好的社交技能和情绪管理能力?
16. 采访问题14:您在教学中如何关注每个幼儿的个体差异,并提供个性化的教育?
17. 采访问题15:您认为家庭教育和幼儿园教育之间的关系是什么样的?
18. 采访问题16:您对家长们有什么建议,如何更好地支持他们孩子的成长和发展?
19. 采访问题17:您觉得幼儿园教师的工作有什么特别的乐趣和挑战?
20. 采访问题18:您对即将成为幼儿园教师的人有什么忠告和鼓励的话?。

幼儿访谈提纲范文

幼儿访谈提纲范文

幼儿访谈提纲范文一、引言1.介绍自己的身份和目的:我是一名教育研究员,非常喜欢与小朋友们交流,了解他们的想法和感受。

2.说明保密原则:我会保证你们的回答是私密的,不会告诉其他人。

二、个人信息1.姓名:询问幼儿的姓名;2.年龄:询问幼儿的年龄;3.爱好:询问幼儿平时喜欢做的事情;4.家庭:询问幼儿家庭成员和家庭背景。

三、学校和学习1.最喜欢的学科:询问幼儿最喜欢的学科是什么,为什么喜欢它;2.最喜欢的老师:询问幼儿最喜欢的老师是谁,为什么喜欢他/她;3.学校生活:询问幼儿平时在学校喜欢做什么,不喜欢做什么;4.学习成绩:询问幼儿在学校的学习成绩如何,觉得自己表现如何;5.学习困难:是否遇到过学习上的困难,如何克服的。

四、朋友和人际关系1.最好的朋友:询问幼儿最好的朋友是谁,为什么喜欢他/她;2.与同学相处:询问幼儿在学校是一个好朋友吗?怎样与同学相处;3.公平与不公平:询问幼儿是否认为老师和同学对他公平,是否遇到过不公平的情况。

五、家庭和家庭生活1.家庭成员:询问幼儿家庭成员的职业和日常活动;2.家庭活动:询问幼儿在家里和家人一起喜欢做什么;3.家庭分工:询问幼儿在家里有没有特定的家务分工。

六、兴趣爱好1.最喜欢做的事情:询问幼儿最喜欢做的事情是什么,为什么喜欢;2.假期计划:询问幼儿假期里最希望做的事情是什么;3.未来的梦想:询问幼儿对未来有什么梦想。

七、其他问题1.时间安排:询问幼儿每天都是怎样安排时间的;2.最开心和最不开心的事:询问幼儿在生活中遇到过最开心和最不开心的事情是什么;3.人生价值观:询问幼儿对于友谊、诚实、奉献等价值观的理解。

八、结束语1.感谢:对幼儿的配合和参与表示感谢;2.总结:对幼儿的回答进行总结。

注意事项:1.尽量使用简单明了的问题,以便幼儿能够理解;2.对于幼儿的回答,要给予积极的肯定和鼓励;3.保证问答的时间不会过长,不超过幼儿的注意力持久时间;4.根据幼儿的情况,可以适当调整和修改提纲内容。

幼儿园教师访谈提纲

幼儿园教师访谈提纲

幼儿园教师访谈提纲
引言:
-对幼儿园教师的角色和重要性的介绍
教育理念和价值观:
-您的教育理念和价值观是什么?
-这些理念和价值观是如何影响您在幼儿园教学中的决策和行动?教学方法和策略:
-您使用什么样的教学方法和策略来教授幼儿?
-在设计教学活动时,您会考虑哪些因素?
-您如何平衡学术知识和社交技能的培养?
学生参与和个性化教学:
-您如何鼓励学生参与课堂活动?
-您如何针对每个学生的个体差异提供个性化的教学?
-您如何帮助学生发展他们的自主学习能力?
家长沟通和合作:
-您如何与家长保持良好的沟通?
-您如何与家长合作,共同关心和支持学生的发展?
自我发展和持续学习:
-您如何持续提升自己的专业能力?
-您参加过哪些专业培训和活动?
-您如何将所学知识应用于教学实践中?
挑战和应对策略:
-您在幼儿园教学中遇到的最大挑战是什么?
-您如何应对这些挑战?有什么具体的策略或经验分享?教师与学生关系:
-您如何与学生建立良好的师生关系?
-您如何处理学生之间的冲突和挑战?
结论:
-对幼儿园教师角色的总结和点评
-对幼儿教育的未来发展和教师的期望
附:幼儿园教师访谈的注意事项:
-对受访者的尊重和理解
-提问要具体、清晰
-向受访者提供充足的时间回答问题
-关注受访者的语言表达和非语言表达
-在问题之间给予受访者适当的休息时间
-最后。

幼儿教师访谈提纲

幼儿教师访谈提纲

幼儿教师访谈提纲本站小编为你整理了多篇相关的《幼儿教师访谈提纲》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在本站还可以找到更多《幼儿教师访谈提纲》。

第一篇:幼儿教师职业倦怠访谈提纲幼儿教师职业倦怠访谈提纲访谈对象的基本情况:教师所在的幼儿园类型、所教班级、年龄、学历访谈问题:1.您觉得您目前的工作压力大吗?如果工作压力大,都是来自哪些方面的压力?2.您认为怎样做才能有效地缓解工作压力?3.您怎么看待幼儿教师这个职业?4.您觉得幼儿教师是否受到了社会的足够重视?这个因素是否影响您的工作状态?5.您认为现在的孩子是否比以前的孩子难管教?表现在哪些方面?7.您对学前教育这一行业的未来发展是否有信心?幼儿教师呢?8.您认为幼儿园的管理者是否给予了您较大的发展空间?9.您认为幼儿园的管理者在教学中是否给予了您较大的自由度和更多的自主权?10.幼儿家长对您的态度或要求会对您产生影响吗?如果有,请说说是什么影响?11.对于幼儿教师这个职业,您是否倾注了很大的热情和努力?请具体说明。

12.您认为工作和家庭是否存在矛盾?请具体说明。

13.您觉得职业对你的家庭有什么影响?您的家人如何看待幼儿教师这一职业?14.在幼儿园,幼儿的安全问题是否令您有很大的压力?15.您是否后悔过选择幼儿教师这个职业?16.在您的教学生涯中,哪些事情让您觉得最有成就感。

17.您是否能和同事友好相处?在工作中遇到困难,能得到同事的帮助和支持吗?如何帮助。

18.您对你以后的职业生涯有什么设想和目标?转行?升职?19.您觉得现在的薪水和你劳动付出是什么关系? 20.您对幼儿园的一些决策的制定过程了解吗?21.您所在的幼儿园是否有提供您充电的机会?如果可能占有你的业余时间你还希望参加吗?22.您现在最需要也最希望得到哪些方面的帮助?(可以从工作、家庭等方面考虑)23.你认为公立幼儿园与私立幼儿园有区别吗?具体表现在哪些方面? 24.您所在的幼儿园教师评价制度是怎么样的?。

幼儿园教师访谈提纲[合集五篇]

幼儿园教师访谈提纲[合集五篇]

幼儿园教师访谈提纲[合集五篇]第一篇:幼儿园教师访谈提纲1.您觉得家园沟通对您的工作帮助大吗?或者说它起到了哪些作用?(价值观)2.您会用什么样的形式或者途径与家长进行交流呢?(形式)3.您主要会跟家长交流哪些内容呢?(内容)4.有的老师会针对幼儿在园哪里表现的好、哪里表现的不好都如实向家长汇报,有的老师可能就只说好的,或者说有问题的地方,您是怎么看待的呢?(表达)5.在您与家长沟通和合作的过程中,哪些方式方法收效明显?哪些方式方法效果不太好呢?您认为是什么原因导致的呢?(方法)6.当家长为老师提出建议或困惑时,您会怎么做?7.遇到家长的误解、抱怨或是与家长的教育观念出现冲突时,您是怎么处理的?8.您在与家长沟通合作过程中,有没有什么诀窍呢?秘密武器?(技巧)(比如现在的祖辈家长,或是遇到不愿出席的家长时)9.您在工作中与家长的合作多么?都是哪方面的合作?您是怎么调动起家长积极性的呢?10.您认为哪些因素会影响您与家长沟通合作的效果呢?11.您认为教师想要和家长沟通好、合作好,要有哪些能力呢?12.您认为现在教师与家长沟通合作过程中存在哪些问题呢?让他找沟通合作故事自己的故事幼儿与家长学习的故事(背景)识别哪些情境中会影响创设抓住这些情境教师和社会工作者们使用了很多具体特别的教育策略改进儿童的经历对那类问题采用哪些问题哪些方法第二篇:教师访谈提纲(经验总结)教师访谈提纲引导语:老师您好!此次的访谈旨在通过对老师成为一名优秀的英语老师的成功经历的感悟和学习,总结出如何成为一名优秀英语教师。

此次访谈会进行保密工作,不会对您的工作造成影响,也不会占用老师您太多的时间,十分感谢您的合作!一、采访主题如何成为一位优秀的英语教师二、熟悉被采访者的资料姓名:年龄:教龄:学历:所在学校和职位:获得的职称或奖项:三、采访内容(一)求学篇1、您小时候的梦想是什么?有想过以后做一名教育工作者?2、您的求学经历是怎么样的?3、您是一开始就选择英语教育这一就业方向的吗?(二)工作篇1、您是如何找到这份工作的,能否给我们一些学习或就业指导?2、对一名教师而言,个人魅力很重要,您沉稳庄重有平易近人,对此您能谈谈您的教育心得和教育良方吗?3、在您的心目中,怎样可以称得上一个优秀的英语教师?4、在工作和课余时间,您是怎样不断提高自己,使自己和新的教学环境相融合,使自己在工作上更上一层楼呢?(三)了解篇1、这个行业的工薪待遇如何?2、您认为中学的英语教师的发展前景如何?最后您可否说几句送给我们年轻的教师和青年大学生?结束语:感谢您对我们此次访谈的积极配合,辛苦您了!我会仔细校对和整理访谈稿的,届时会让您看到最后的成稿!欢迎对我们的访谈提出您的疑问!第三篇:3.教师访谈提纲(一)教师座谈提纲1.结合个人所教的学科,谈谈学校在课程设置方面的相关情况。

幼儿教师职业特殊性访谈提纲范文

幼儿教师职业特殊性访谈提纲范文

幼儿教师职业特殊性访谈提纲范文示例文章篇一:幼儿教师职业特殊性访谈提纲一、访谈目的了解幼儿教师职业的特殊性,包括工作内容、工作环境、职业要求、职业挑战等方面,为未来可能从事该职业的人提供参考。

二、访谈对象1. 有多年工作经验的资深幼儿教师2. 刚入职不久的年轻幼儿教师3. 幼儿园园长三、访谈问题(一)对资深幼儿教师的访谈1. 您从事幼儿教育工作多久啦?能和我讲讲您每天的工作流程大概是怎样的吗?哎呀,我都工作十多年啦!每天啊,早上早早到幼儿园,迎接那些小可爱们,给他们一个大大的微笑和温暖的拥抱。

然后带着他们做早操,活动活动小身体。

接着就开始上课啦,教他们唱歌、跳舞、画画、认字,啥都有!中午要照顾他们吃饭、睡觉,下午又是各种游戏和活动。

这一天下来,可充实啦!您说累不累?当然累,可看到孩子们的笑脸,啥累都忘了!2. 在您看来,幼儿教师和其他阶段的教师最大的不同是什么呢?这可太不一样啦!幼儿教师就像孩子们的第二个妈妈,啥都得管。

其他阶段的老师主要是教知识,咱幼儿教师得照顾生活,培养习惯,还得让他们开开心心的。

这不就像种小树苗,咱得从根上照顾好,才能让他们茁壮成长呀!您想想是不是这个理?3. 能分享一些令您印象深刻的教学经历吗?那可太多啦!有一次,一个小朋友在画画的时候,突然跑过来抱住我说:“老师,我以后也要像您一样厉害!”当时我那个心啊,暖得不行!还有一次,有个小朋友尿裤子了,哭个不停,我一边安慰他,一边给他换裤子,最后他破涕为笑。

这些小小的瞬间,都让我觉得这份工作太有意义啦!您说能不让人难忘吗?(二)对年轻幼儿教师的访谈1. 您刚入职不久,觉得这份工作符合您之前的预期吗?说实话,一开始还真不太一样。

我以为就是陪小朋友玩玩,没想到有这么多事儿。

不过慢慢地,我也适应了,也越来越喜欢这份工作啦!您说谁能拒绝这些天真无邪的小宝贝们呢?2. 工作中有没有遇到什么让您感到困惑或者棘手的问题呢?有啊!有时候小朋友们不听话,怎么哄都不行,真让人头疼。

编写一份幼儿园教师职业认同的访谈提纲

编写一份幼儿园教师职业认同的访谈提纲

编写一份幼儿园教师职业认同的访谈提纲在幼儿教育中,幼儿教师的素质对于教学质量的提升非常重要,幼儿教师对职业的认同感对教师心理以及教育质量有很大的影响。

幼儿教师对本职工作认同感关系着幼儿教师工作的激情度,如果认同感高,就乐意为这份工作无私付出,对工作有着很大的兴趣,时刻保持工作中的激情,如果社会对幼儿教师这份职业多一份认可与理解,政府也努力提升幼儿教师社会地位,那么幼儿教师会全身心付出,从而实现其自身社会价值,但是,如果幼儿教师对自己本职工作的认同感较差,对幼儿教师这份事业存在误区和偏见,就很容易导致自身工作积极度下降,工作懈怠,离职等现象,通过本文研究并分析幼儿老师职业认同感现状和影响幼儿教师的因素,从实际角度去出发,提出相关针对性措施,使幼儿教师更加积极主动的投身于教育事业当中,发挥创造性,为提升幼儿教育提供依据,丰富幼儿教师心理学内容。

认同表示对某事物在对其认识的基础上对其持承认的态度,或者对身边的人和事物进行模仿,以寻求一致性。

也有一种是与社会形成一致性的过程。

在西方,弗洛伊德的理论是最早的的认同概念,他把认同看为一个个体社会化的过程,是一个个体向某个个体或者群体的价值、规范等进行模仿并内化成为自己的模式的个过程。

在国内,张春兴,顾明远等人也对认同的概念做出不同的解释,一个人将自身行为与他人或者社会的法律道德标准做出比较并且努力达到一致的心理历程,使别人被自己同化,还是自己被别意识中与某一对象视为同等,有选择地模仿别人某些行为,借以减轻焦虑。

我觉得职业是一种谋生手段,同时也是自身实现人生意义的一种途径,对于职业认同,李丽娜认为,职业认同既是动态的,也是静态的,借鉴以上资料,我认为幼儿教师职业认同是指幼儿教师对幼儿教育事业保持激情,认可自身工作为社会带来的价值体,对于自己所从事的职业的目标,社会价值以及地位与社会对该职业的认可度,她不是一成不变的,是动态的,随着比如环境,年龄,学习等多方面的发展而不断发展的。

幼儿园教师培养幼儿独立性访谈提纲模板

幼儿园教师培养幼儿独立性访谈提纲模板

幼儿园教师培养幼儿独立性访谈提纲模板提纲:幼儿园教师培养幼儿独立性访谈提纲
一、介绍
A. 本次访谈的目的和意义
B. 独立性的定义和重要性
C. 独立性对于幼儿园学习和生活的影响
二、幼儿园培养幼儿独立性的方法
A. 幼儿园中应该营造怎样的氛围
B. 幼儿园应该采取哪些具体措施
三、幼儿园教师培养幼儿独立性的角色
A. 教师如何鼓励幼儿独立行动和思考
B. 教师如何帮助幼儿建立自信心
C. 教师如何引导幼儿培养自我管理能力
四、家长如何帮助幼儿培养独立性
A. 家长应该如何引导幼儿自我探索和思考
B. 家长应该如何提高幼儿解决问题的能力
C. 家长应该如何培养幼儿自我管理能力
五、幼儿园、家长合作培养幼儿独立性
A. 幼儿园、家长如何建立密切的合作关系
B. 幼儿园、家长如何共同营造良好的成长环境
C. 幼儿园、家长如何互相支持和促进幼儿的成长
六、总结
A. 独立性对于幼儿成长的重要性
B. 幼儿园、家长应该如何共同培养幼儿的独立性
C. 幼儿独立性的未来发展方向。

幼儿园教师德育教育访谈提纲范文

幼儿园教师德育教育访谈提纲范文

幼儿园教师德育教育访谈提纲范文示例文章篇一:《幼儿园教师德育教育访谈提纲范文》一、访谈目的了解幼儿园教师在德育教育方面的理念、方法、面临的挑战以及对幼儿品德发展的期望等内容,为深入研究幼儿园德育教育提供一手资料。

二、访谈对象幼儿园教师三、访谈内容(一)关于德育教育理念1. 您觉得幼儿园阶段德育教育的核心目标是什么呢?是培养良好的习惯,还是让孩子懂得一些基本的道德概念,像诚实、友善之类的?您看,就像种一棵树,是先让它的根基牢固(习惯养成),还是先让它知道阳光和雨露的美好(道德概念)呢?2. 在您看来,幼儿园的德育教育应该更注重家庭式的温暖引导,还是规则式的约束呢?我就想啊,这就好比是养小动物,是用爱和耐心慢慢驯化(温暖引导),还是一开始就立好规矩(规则约束)呢?(二)德育教育方法1. 您平常会用哪些具体的方法来开展德育教育呢?是通过讲故事吗?比如说《狼来了》这个故事,您会怎么跟小朋友讲,才能让他们真正明白诚实的重要性呢?您觉得故事就像一把神奇的钥匙,能打开孩子们理解道德的大门吗?2. 游戏在您的德育教育中占多大的比重呢?您有没有设计过一些专门的游戏来培养孩子们的合作精神,像接力比赛之类的?您觉得游戏就像一个魔法盒,能在欢笑中让孩子们学会那些品德吗?3. 您会如何利用榜样的力量呢?是您自己以身作则,还是会在班级里树立一些小朋友作为小榜样呢?您想啊,如果把品德比作星星,那榜样是不是就像那最闪亮的一颗,吸引着其他小星星呢?(三)面临的挑战1. 在进行德育教育的时候,您觉得最大的挑战是什么呢?是孩子们年龄小理解能力有限,还是来自家长方面的不同观念呢?这就好比是在走一条路,这路上的大石头(挑战)到底是孩子自身的特点,还是外界的干扰呢?2. 当遇到个别孩子在品德方面有一些不良行为时,您会怎么处理呢?您是不是感觉就像遇到了一个小难题,要小心翼翼地解开呢?(四)对幼儿品德发展的期望1. 您希望从您的班级里走出去的小朋友,在品德方面有哪些最显著的特征呢?是充满爱心,还是特别有责任感呢?您可以想象一下,这些孩子就像一群小天使,带着您所期望的品德光芒走向未来。

《幼儿教师师德》访谈提纲

《幼儿教师师德》访谈提纲

《幼儿教师师德》访谈提纲[复制]
1. 问:您为什么做一名幼儿教师? [填空题] *
_________________________________
2. 问:对现在的工作满意吗?有没有离职的愿望? [填空题] *
_________________________________
3. 问:您在课堂提问的时候,一般都会提问哪些小孩,为什么? [填空题] *
_________________________________
4. 问:遇到难以管教的孩子,您一般会怎么做? [填空题] *
_________________________________
5. 问:您对虐童行为怎么看? [填空题] *
_________________________________
6. 问:幼儿园对教师提出着装要求,您认为有必要吗? [填空题] *
_________________________________
7. 问:端午节了,如果家长给老师送粽子,您认为怎么办? [填空题] *
_________________________________
8. 问:您喜欢阅读吗?您平时都读什么书籍呢? [填空题] *
_________________________________
9. 问:您认为幼儿教师有必要开展科研活动吗?您有无开展教学科研? [填空题] * _________________________________
10. 问:现在教育部门要求加强教师师德建设,您认为有必要吗?为什么? [填空题] *
_________________________________。

民办幼儿园教师压力访谈提纲

民办幼儿园教师压力访谈提纲

民办幼儿园教师压力访谈提纲
1.在幼儿园工作了一天,您的感觉如何?您觉得幼儿教师是一份轻松的工作吗?为什么?
2.您对幼儿园教师这份工作的体验如何。

在幼儿园工作过程中,您是否感觉到有压力?压力程度如何?您认为这些压力都是由什么因素造成的?
3.您喜欢幼儿教师这个职业吗?让您重新选择职业的话,还会选择这个职业吗?
4.您觉得幼儿园的人际关系如何?(领导与教师之间、教师与教师之间)社会对教师的要求、期望会给您造成压力吗?幼儿园的管理机制会让您产生压力吗?
6.您的工作条件如何?您觉得幼儿教师的社会地位与中小学教师相比有不同吗?这会给您带来压力吗?
7.您觉得自己在幼儿园的待遇如何?与您的付出相当吗?
8.幼儿会让您感觉有压力吗?您觉得孩子来到幼儿园您应该对孩子哪些方面负责?您觉得幼儿家长认可您的工作吗?(尊重、沟通、教育观)
9.您的家人对您的工作满意吗?他们怎样看待您的工作?
10.您觉得自己能胜任幼儿园教师这份工作吗?有没有哪些不足之处?如何弥补?有没有一些压力体验是来自于自身的?
13.您如何看待幼儿教师的职业压力问题?您觉得最需要来自哪些方面的帮助和支持?。

幼儿园教师访谈提纲

幼儿园教师访谈提纲

幼儿园教师访谈提纲
1.您对您的工作满意吗?您的工作时间一天大概有多少个小时?您觉得这个工作强度怎么样?
2.请问您对自己的工资、福利待遇和专业发展方面满意吗?若有不满,具体有哪些方面不满?(请详细说明)
3.您在入职前幼儿园有组织职前培训吗?具体培训哪些内容?入职后又有哪些培训?您对教师培训有哪些建议?
4.您认为自己的权益与职责有哪些?
5.您对现在的幼儿园教师聘用制度有哪些看法?
6.您觉得我们国家的幼儿园教师资格证考试难度如何?对于检测是否具备幼儿教师所该有的素质是否有作用?以您自己考幼师证的经历或平日的思考来看,您觉得我们国家的幼儿园教师资格证考试有哪些不足?(请详细说明)
7.请问您觉得当前我国的幼师证对幼儿教师重要吗?若重要,其重要性体现在哪些方面?有无幼师证对于教师的教学水平有影响吗?(请详细说明)
8.请问您觉得有无编制对幼儿教师的工作和生活有影响吗?具体有哪些影响?(请详细说明)
9.您对所在园对幼儿教师的管理有什么看法?有哪些建议?
10平常的工作中,您会与园所的保健医生进行交流吗?一般交流哪些方面内容?
11.幼儿园有没有制订完善的卫生保健制度?班上幼儿的用药(喂药)一般是由老师负责还是保健医生负责?
12.您觉得我们园的保健医生的保健水平怎么样?从对孩子的健康成长来看,保健医生的工作是否有效地促进了孩子的健康成长?
13.您对咱们幼儿园在卫生保健方面有哪些建议?(工作分工、规章制度、监督等)
14.在您入职后接收过几次专门性的卫生保健知识培训?每个学期都会有专门性的培训吗?培训的内容有哪些?。

幼儿教师职业特殊性访谈提纲范文

幼儿教师职业特殊性访谈提纲范文

幼儿教师职业特殊性访谈提纲范文整理版
哎,你晓得不,咱今儿个聊聊幼儿教师这个职业,可真不是一般人能干得来的活儿嘞!你看哈,每天跟一群小祖宗打交道,那心得有多细,手得有多勤呐!
早上一开门,哎哟喂,那哭声、笑声、吵闹声,跟唱大戏似的,热闹得很。

老师们得一个个哄着,抱着,像哄自家娃儿一样,耐心得很。

有时候,还得变身超级英雄,解决小朋友们之间的“世界大战”,这调解能力,比居委会大妈还强嘞!
上课时间,更是考验演技的时候。

得把枯燥的知识变得有趣,让小朋友们爱上学习。

什么小兔子乖乖,大灰狼来了,一边讲故事,一边教道理,还得配上夸张的表情和动作,不然小朋友们可不买账哦!
下午呢,又得变身手工艺人,带孩子们做手工,画画,培养创造力。

你说这老师得有多少才艺傍身啊,简直就是十项全能嘛!
最头疼的是,有时候小朋友还不听话,你得智斗勇斗,还得保持微笑,心里那个苦啊,只能自己咽。

但一看到他们那天真无邪的笑脸,哎,啥都值了!
所以啊,幼儿教师这个职业,真不是盖的,得有爱心,有耐心,还得有智慧。

一般人还真干不了,你说是不是这个理儿?咱们得给这些老师多点掌声,多点理解,他们可是在为祖国的未来培养花朵呢!
总而言之,幼儿教师这个职业,特殊得很,也伟大得很。

咱们得好好珍惜,尊重每一位辛勤付出的老师,让他们的工作更加有意义,也更加快乐!。

幼儿园益智区教师访谈提纲

幼儿园益智区教师访谈提纲

幼儿园益智区教师访谈提纲
一、个人背景介绍
1.您的姓名、学历及在职时间。

2.您在益智区幼儿园的任教经历。

二、益智教育的理念和目标
1.您对益智教育的理解和看法。

2.在幼儿园如何贯彻益智教育的理念。

3.您在幼儿园是否设立了特别的益智项目或课程。

三、益智教育的内容和方法
1.在课程设置上,您注重哪些益智能力的培养,如逻辑思维、创造力、领导力等?
2.在教学方法上,您采用哪些方式来提高幼儿的益智能力?
3.您如何兼顾教育和娱乐,让幼儿在益智教育中充分享受乐趣?
四、教学案例和成效评估
1.请分享一次您认为比较成功的益智教学案例,包括教授的知识和幼
儿的反应。

2.您如何评估幼儿在益智教育中的成效?
五、与家长的沟通
1.您如何与家长讨论益智教育的重要性?
2.在家庭中,您建议家长如何辅助孩子进行益智训练?
3.您发现家长对益智教育存在哪些误解?您如何进行解释和引导?
六、对益智教育的展望
1.您认为益智教育在幼儿园的未来会有怎样的发展?
2.您对幼儿园的益智教育有哪些创新的设想或建议?
3.您认为幼儿园以后应如何更好地将益智教育融入整个教育体系?
这些提纲旨在帮助整理面试问题,以了解教师在益智教育方面的观点、经验和展望。

在实际访谈中,可以根据教师的回答进行深入的追问,并根
据情况适度调整问题的顺序和内容。

对被忽视幼儿老师的访谈提纲

对被忽视幼儿老师的访谈提纲

对被忽视幼儿老师的访谈提纲
访谈主题:对被忽视幼儿老师的访谈
提纲:
I. 引言
- 介绍访谈的主题和目的
- 阐明为什么关注被忽视的幼儿以及他们的老师很重要
II. 背景
- 说明什么是被忽视的幼儿
- 分析被忽视幼儿的原因和影响
- 分析被忽视幼儿的老师的处境和心理
III. 访谈问题
- 如何定义被忽视的幼儿?
- 被忽视的幼儿的老师们需要面对哪些具体问题?
- 被忽视的幼儿的老师们需要获得哪些帮助和支持?
- 改善被忽视幼儿状况的方法有哪些?有哪些成功的案例?IV. 访谈对象
- 确定访谈对象:被忽视的幼儿的老师
- 介绍访谈对象的背景和特点
V. 访谈内容
- 分析访谈对象对于被忽视幼儿的看法
- 了解访谈对象如何应对被忽视幼儿的问题
- 探究访谈对象对于获得支持和帮助的看法
- 分析访谈对象的想法和建议,如何帮助被忽视的幼儿
VI. 结论
- 概括访谈的主要内容和结论
- 总结如何帮助被忽视的幼儿的老师
- 提出下一步行动和建议
VII. 结尾
- 感谢访谈对象的参与和贡献
- 强调对于被忽视幼儿和他们的老师关注的重要性。

幼儿园教师访谈提纲

幼儿园教师访谈提纲

访谈日期:________年_______月_______ X教师,您好!感谢您今天花费宝贵的时间接受我的访谈!今天的访谈主要目的
是了解幼儿教师参加园本教研的情况,为有效提高幼儿教师专业成长提供研究资料。

为了便于整理访谈的资料,我会进行记录或录音,您谈到的所有内容我们会严格保密,感谢您的理解与支持!
一、背景资料
二、正式访谈
1.请谈谈您所在的幼儿园开展园本教研的情况。

2.您认为开展园本教研对您最大的收获是什么?具体表现在哪些方面?
3.您认为开展园本教研是否能促进教师专业成长,具体表现在什么方面?
4.您认为参加园本教研最大的困难是什么?为什么?
5.请您谈谈对园本教研有什么建议和期望?。

幼儿园生活习惯教育访谈提纲

幼儿园生活习惯教育访谈提纲

幼儿园生活习惯教育访谈1. 导言幼儿园生活习惯的养成对于孩子们的成长起着至关重要的作用。

为了更好地了解幼儿园生活习惯教育的情况,我们进行了一次访谈。

本次访谈的对象是一位资深幼儿园教师,她将分享她的经验和见解。

2. 教师介绍我访谈的对象是李老师,一位有着丰富教学经验的幼儿园教师。

李老师已经从事幼教工作十年以上,对于幼儿园生活习惯教育有着深刻的理解和实践。

3. 生活习惯教育的重要性李老师认为,幼儿园生活习惯教育是培养幼儿良好行为习惯、自理能力、卫生习惯和社交习惯的重要途径。

在幼儿园这个小社会中,通过养成良好的生活习惯,不仅可以提高幼儿的自理能力,还能培养积极向上的社交行为,为他们未来的学习和生活打下基础。

4. 生活习惯教育的目标与内容4.1 目标:李老师表示,幼儿园生活习惯教育的主要目标是培养幼儿的自理能力、卫生习惯和社交能力。

同时,也要引导幼儿建立良好的作息习惯和饮食习惯。

4.2 内容:•自理能力的培养:教师会指导幼儿如何穿脱衣物、梳洗头发等日常自理事务。

•卫生习惯的培养:教师会教导幼儿正确洗手、刷牙、洗脸、洗澡等卫生习惯,并注重手部卫生的重要性。

•社交能力的培养:教师通过鼓励幼儿主动交流、分享、合作等方式,培养幼儿良好的社交能力。

•作息习惯与饮食习惯的培养:教师会制定规范的作息时间表,并引导幼儿养成良好的作息习惯;同时,教师也会引导幼儿选择健康的饮食习惯。

5. 生活习惯教育的教学方法5.1 游戏教学法:李老师认为,游戏是幼儿园生活习惯教育中最有效的教学方式之一。

通过游戏可以激发幼儿的参与和学习兴趣,加深他们对于习惯的理解和重视。

5.2 观摩示范法:教师会通过观摩示范的方式,给幼儿展示良好的生活习惯。

例如,在洗手前后进行示范和引导,教会幼儿正确的洗手方法和步骤。

5.3 激励鼓励法:李老师认为激励和鼓励是培养幼儿生活习惯的重要手段。

教师会及时发现幼儿的进步和努力,并给予表扬和奖励,激励幼儿保持良好的生活习惯。

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主持人:大家好,欢迎收看我们的幼师访谈节目。

今天我们邀请了一位资深的幼儿教育老师来和我们分享一些教学经验和心得。

请问您能给我们介绍一下自己吗?幼师:你好,我是XXX(幼师的名字),在幼儿教育领域已经从事了十年的时间。

主持人:那么在您的教学生涯中,您觉得幼儿教育的最大挑战是什么?在解决这个挑战的过程中,您有什么收获和经验可以分享吗?幼师:我觉得幼儿教育最大的挑战就是理解和满足每个孩子的个性化需求。

每个孩子都是独一无二的,他们有不同的兴趣爱好、学习方式和情绪表达方式。

因此,我在教学过程中注重观察和倾听,尊重每个孩子的个性并与他们建立良好的沟通关系。

在这个过程中,我学会了耐心和关爱,并且不断提升自己的专业素养来更好地满足孩子们的需求。

主持人:那么您觉得幼儿教育中最重要的素质是什么呢?幼师:我认为幼儿教育中最重要的素质是爱心和耐心。

爱心可以让我们真正关心每个孩子,让他们感受到我们的关怀和支持;而耐心则可以让我们在教学过程中不断调整自己的态度和方法,以满足孩子们的需求。

主持人:非常感谢您的分享,希望您的经验可以对更多的幼儿教育工作者有所帮助。

感谢您今天的出席,祝您工作顺利!幼师:谢谢,希望能和更多的教育者一起分享成长和进步。

主持人:非常感谢您的分享。

接下来我想请教一下,您认为幼儿教育和学龄儿童教育有哪些不同之处?幼师:幼儿教育和学龄儿童教育确实有许多不同之处。

在幼儿教育中,重点是在培养孩子的基本生活习惯、情感认知和社交技能,注重的是孩子们的自我发展和个性养成。

而学龄儿童教育则更加注重知识和技能的传授,例如学习语言、数学和科学知识等。

因此,幼儿教育需要更多的耐心和关爱,而学龄儿童教育则需要更多的教育方法和技巧。

主持人:那么在教学过程中,您是如何引导幼儿进行有效的学习和探索呢?幼师:我认为幼儿最好的学习方式就是通过亲身体验和探索。

我会设置各种富有趣味性和挑战性的活动来激发幼儿的学习兴趣,比如植物种植、故事演出、手工制作等。

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幼儿教师访谈提纲
1、您认为幼儿园集体教学中,教师的提问重要吗?为什么?田:重要,教师作为教育角色中的引导者,提问是手段,是引导的媒介,是完成教学目标的有力保证。

2、您认为幼儿园集体教学中,教师提问的直接目的是什么?田:哈哈哈,得到老师想要的东西吧,我认为一般新教师都会以提问贯穿课堂,从而使自己的课堂不偏离预期的轨道。

3、您认为什么样的教师提问是好的提问?田:符合幼儿身心发展特点,符合幼儿的社会生活认知。

4、您在备课或写教案的时候会预先设计提问吗?如果有,根据什么来设计?如果没有,为什么?
田:有,这样会使备课思路顺畅,整体环节紧凑。

5、在设计提问时,你会对幼儿的回答有预期吗?如果有根据什么来预期?田:会,对备课对象的了解是保证教学质量的前提,当然,每堂课都会有其生成的内容。

6、对于孩子的回答,您是否担心偏离您的预期?您是希望与您预设的一致,还是有创造性的回答,如果孩子有创造性的回答,您会继续予以引导吗?田:作为新教师都比较喜欢孩子有创造性的回答,不但会引导同时也会激发老师的很多灵感,教学相长。

7、您认为从提出问题到幼儿回答应不应该流出等待时间,您认为这个时间的长度跟什么有关?田:这个很难界定,看问题本身,一般来说幼儿毕竟与小学生存在年龄差异,给其思考空间,有利于其对教学内容的理解与内化。

8、您会根据幼儿的反映调整自己原先设计好的问题吗?为什么?田:会,幼儿是教育的主体,教育因何而为要搞清楚,但反应是什么样的反应老师应该有能力去界定,教师的引导要适时。

9、您觉得幼儿的回答,对您今后教学的有效进行或者教案设计有影响或者帮助吗?如果有影响或者帮助,请具体谈谈。

田:会有很大帮助,尽管每次教师备课都有预案,但是每节课也都会有生成部分,这个生成部分往往是每节课的彩头,他对新教师积累经验是非常宝贵的资源。

每次课程都是鲜活的画面,牢牢地印在教师脑子里,日积月累,教师“预知”课程的能力就会有很大进步。

10、您认为教学活动中应该多提哪种类型的问题?(封闭的、开放的、低水平的、高水平的)
田:根据课程而定吧,不能肯定地说什么样的问题就一定在任何时候都适合,相对而言开放的,高水平的问题对幼儿本身发展是有力的。

11、在课堂教学中您希望幼儿向您提出问题吗,如果他们提出问题,您通常如何对待?田:是的,尽量当堂解决,有时不允许当堂解决的,一定不能忘记,教育无小事,解惑是教师的天职。

12、课堂上,您如何选择问题的回答者?您点名回答的时候,是否偏爱您喜欢的孩子或者距离您位置较近的孩子?田:不会,一般教师喜欢的孩子都是比较不错的,但每位教师都更明白一件事:教育面前人人平等。

这是涉及到教师职业道德的问题,我认为每位教师都不会犯那种错误。

13、教学实践中,当全班幼儿或个别幼儿无反应或答错时,您认为是什么原因导致的?田:教师引导出现问题,或者是硬伤即教学设计出现问题。

14、您喜欢用什么方式请幼儿回答问题(集体回答、个别回答、讨论后回答、自由答)?为什么?田:个别回答,这样能非常清晰的检验本节课的教学效果,摸清学生的个别差异。

15、在幼儿回答问题后,您通常会给予什么样的回应或反馈?田:对的,给予表扬;错的给予鼓励。

16、您在幼儿园集体教学中,您是否有自己独特的提问的技巧或方法,请具体谈一谈。

田:每位教师的教学特点与其本生的性格是密不可分的,本人性格开朗活泼,一般上课时觉得教师语言对课堂添色不少,幼儿容易接受说话明快而委婉地教师,当然面部表情直观的影响幼儿的反应与心情。

17、在幼儿园集体教学结束后,您会对教学中的提问进行反思吗,如果有,反思什么?田:会,会反思提问是否表达清楚,难度是否适中。

您需要接受关于如何在教学活动中提问的培训或教育吗?田:非常需要,教师入职五年以后会出现第一次职业倦怠,随着时间的推移,会不知不觉成为教书匠,接受新事物是很有必要的。

教学活动中提问,是一节课的命脉,因得到足够重视。

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