法律顾问单位提供服务日志表
常年法律顾问服务工作1-6月报表(报业集团)
（2016年1月至6月）
顾问单位
主办律师
协办律师
当月服务工作情况（服务事项、服务情况及承办律师）
1、2016.1.8，众筹咖啡馆事宜答复；
2、2016.1.11，广告牌租赁协议审查网）的《三方协议》；
4、2016.1.25，修改三方协议的补充协议；
2.25—3.1，律师至公司，了解公司员工史宏庆解除劳动合同的事情始末，赵明昀到达法定退休年龄的退休问题，研究并提供了相关的咨询意见
其他情况（包括收费、归档、年底工作报告等）
今年的顾问费未缴纳，2015年的工作报告已提交
主办律师（签名）：__________ 协办律师（签名）：_________
填表时间：________________ 报送时间：________________
5、2016.1.26，修改《扬州报业集团—曲江商品城合作协议稿》、《场地租赁协议》、《新春庙会场地使用协议》、《补充协议》；
本单位诉讼、非诉讼案代理情况
6.2，扬州工艺美术集团有限公司委托律师就其与扬州三兴物业管理有限公司租赁关系解除事宜撰写律师函
上门服务情况
？？，律师至公司就公司职工涉嫌毒品犯罪事宜提供法律意见；
法律服务行业工作计划表-工作日志
请员工吃饭 购买避暑药材
21日 今日计划
22日 今日计划
23日 今日计划
24日 今日计划
25日 今日计划
26日 今日计划
27日 今日计划
2021
年
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周一
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27日 今日计划 28日 今日计划 29日 今日计划 30日 今日计划 31日 今日计划 32日 今日计划
1日
今日计 划
2日
今日计 划
3日
今日计 划
4日
今日计 划
5日
今日计 划
6日
今日计 划Leabharlann 7日今日计 划8日
今日计 划
9日
今日计 划
10 今日计 日划
11 今日计 日划
组织部门采购 招聘员工 员工培训
购买避暑药材
工作计划表-工作日志
17日 今日计划
采购耗材
18日 今日计划
整理人事表格
19日 今日计划 20日 今日计划
25 26 27 28 29 30 31
1 2 3 4 5 67
本月工作总结
1、组织部门日常必需品采购。
2、组织人事部招聘新员工。
3、组织人事部招聘新员工培训工作。
4、购买员工避暑必须药品。
5、整理人事档案。
11 今日计 日划
12 今日计 日划
13 今日计 日划
14 今日计 日划 15 今日计 日划 16 今日计 日划
村（社区）法律顾问参与人民调解工作日志
村(社区)法律顾问参与人民调解工作日志
（适用于管理系统）
服务对象名称（含各方）服务对象联系电话
调解纠纷类型□婚姻家庭□赡养、抚养、扶养□解除劳动合同
□工伤赔偿□请求给予社会保险□请求支付劳动报酬□交通事故□医疗事故□其他人身损害赔偿□房产纠纷□山林纠纷□相邻权纠纷
□合同纠纷□刑事附带民事赔偿□抚恤金、救济金□最低生活保障待遇□其他
服务开始时间服务结束时间
调解案件的基本情况及调解结果(简要说明，调解书等详细材料可附后)：
律师签名：年月日村（社区）组织代表意见：
(印章)代表(签名)：年月日被服务对象意见：
签名：年月日。
法律顾问工作日志小案例(3篇)
第1篇日期：2023年3月15日一、案件背景今日，我所担任法律顾问的某科技公司（以下简称“科技公司”）负责人王先生急匆匆地来到办公室，神情焦急。
他向我反映，公司近期与一家供应商签订了一份采购合同，但由于对合同条款理解不清，担心可能存在法律风险。
王先生希望我能尽快协助审查合同，并提出法律意见。
二、初步审查1. 合同内容：经过初步审查，我了解到该合同的主要内容为科技公司向供应商采购一批电子产品，合同金额为100万元。
合同中涉及的主要条款包括：货物质量、交货时间、付款方式、违约责任等。
2. 存在问题：- 合同中对货物质量的描述较为笼统，缺乏具体的检验标准。
- 交货时间过于宽泛，未明确具体的交货日期。
- 付款方式约定为收到货物后30天内支付，但未约定具体的付款期限。
- 违约责任条款较为简单，未明确具体的违约赔偿标准。
三、法律意见1. 关于货物质量：建议在合同中明确具体的检验标准，包括检验方法、检验机构等。
同时，建议在合同中约定质量异议期，以便科技公司及时发现并处理质量问题。
2. 关于交货时间：建议在合同中明确具体的交货日期，并约定逾期交货的违约责任。
例如，可以约定每逾期一天，科技公司有权要求供应商支付一定比例的违约金。
3. 关于付款方式：建议在合同中明确具体的付款期限，例如，约定在货物验收合格后10个工作日内支付货款。
同时，建议在合同中约定逾期付款的违约责任。
4. 关于违约责任：建议在合同中详细约定各种违约情况下的赔偿标准，例如，因供应商原因导致货物质量不合格的，科技公司有权要求供应商承担退货、更换货物等责任，并赔偿相应的损失。
四、协助谈判根据我的法律意见，王先生与供应商进行了沟通。
经过协商，双方对以下条款达成一致：1. 在合同中明确具体的货物检验标准，并约定质量异议期为收货后15天。
2. 约定具体的交货日期，并约定每逾期一天，供应商支付科技公司0.5%的违约金。
3. 约定在货物验收合格后10个工作日内支付货款，并约定逾期付款的违约责任为每日0.1%的滞纳金。
法律顾问工作日志小案例(3篇)
第1篇日期：2023年4月15日地点：XX律师事务所案例背景：今日，我作为XX公司的法律顾问，接待了一位名叫李先生的客户。
李先生是一位从事房地产开发的企业家，近期在拓展业务过程中遇到了一些法律问题，希望通过我们律师事务所的专业服务来解决问题。
上午：9:00-9:30 客户接待李先生来到事务所，首先向我介绍了他的基本情况。
他告诉我，他正在开发一个位于城市郊区的住宅项目，但由于与当地政府在进行土地征收过程中出现了分歧，导致项目进度受阻。
他希望通过我们的法律团队帮助他解决这一问题。
9:30-10:00 初步沟通我仔细听取了李先生的诉求，并对他提供的相关材料进行了初步审查。
我发现，李先生与当地政府之间的主要争议在于土地征收补偿款的计算方法。
根据《中华人民共和国土地管理法》等相关法律法规，土地征收补偿款的计算应当综合考虑土地面积、土地用途、土地等级、市场价值等因素。
10:00-11:00 法律分析在与李先生沟通后，我开始进行法律分析。
我告诉他，根据现行法律法规，土地征收补偿款的计算应当遵循公平、合理、公开的原则。
同时，我也提醒他，在与政府进行谈判时，应注意收集证据，保留相关文件，以便在必要时能够提供法律支持。
11:00-12:00 制定初步方案在初步分析的基础上，我向李先生提出了以下初步方案：1. 收集并整理与土地征收相关的所有文件和证据；2. 对政府提出的征收补偿方案进行评估，找出其中的不合理之处；3. 与政府进行沟通谈判，争取达成一个双方都能接受的补偿方案；4. 如谈判失败，考虑通过法律途径维护自身权益。
下午：13:00-14:00 文件准备在下午的工作中，我开始协助李先生整理相关文件。
我要求他提供包括但不限于土地使用证、土地征收协议、土地征收补偿方案、相关政府部门的通知文件等所有与土地征收相关的材料。
14:00-15:00 法律意见书撰写在收集完所有材料后，我开始撰写法律意见书。
在意见书中，我对政府提出的征收补偿方案进行了详细的分析，指出了其中的不合理之处，并提出了相应的改进建议。
法律顾问工作日志
作为⼀名法律故事，⼤家知道怎么样书写⾃⼰的⼯作⽇志吗？以下是店铺精⼼准备的法律顾问⼯作⽇志范⽂，⼤家可以参考以下内容哦！法律顾问⼯作⽇志【1】今天是在律师事务所的最后⼀天，时光飞逝，瞬间这两个⽉的实习期就到了尾声今天的天⽓还是很晴朗的，尽管今天预⽰着我们的离开，但是我相信，离开是短暂的，维护社会正义的决⼼是全世界的愿望。
我们不会因为地理的分开⽽使彼此的⼼分开今天的任务很少，主要是处理申请实习鉴定的事宜刘律师在晨会后，告知我们交接完⼿上的⼯作之后。
每⼈抽时间写⼀份⼯作体会，然后上交给他以作记录我想，他是因为怀念我们，希望我们回忆在律所的酸甜苦辣，好为真正踏出社会作最后的⼼理准备眼看马上就到下班时间了。
⼤家都是依依不舍的，毕竟我们来⾃不同的⼤学，但是为了同⼀个梦想⽽⾛在⼀起，并打算为此梦想奋⽃终⽣，可见是多么有缘有份刘律师为了奖励⼤家，晚上全体律师事务所员⼯⼀同聚餐。
就这样了我的实习⽣活，我只想告诉为中国法制建设努⼒的战⼠们说⼀句：奋⽃吧，少年律师事务所⼯作⽇记范例【2】今天是我在智勇律师事务所实习的第⼀天，我怀着兴奋⼜紧张的⼼情踏上了我的旅程，开始了我的实习⽣涯。
在去律所之前，我怕到了律所总出错，被⼈批评，所以我就准备了个背包，装了三本法规合本，⼜带了⼀本有关⽂书写作的教科书。
在做了准备⼯作后，我出发了。
满怀憧憬与激动，我推开了律所的门，迎接我的是⼀位姓马的姐姐，姐姐⼈很好，给我介绍了律所的各部门，并详细介绍了律所的业务范围，并给了我⼀份实习协议，让我阅读后签字，当我接过那份协议，我有⼀种正式⼯作了的'感觉，好像⾃⼰⼀下⼦就从⼤学⽣变成了⼯，那是⼀种质的飞跃，让我有点⽆措。
阅读后，我签了字，姐姐⼜把我介绍给律所的所有律师认识，我也在忐忑的⼼情下做了⾃我介绍。
就这样，我成为了智勇律师事务所的⼀员，带我的律师是曹律师，他是⼀位资深的律师，胖胖的，很和蔼，让我有⼀种亲切感，也让我忘记了⾃⼰对实习的恐慌。
顾问单位工作日志记录概要
三、对法律服务结果的意见（ ）
1、超过签约时的预计
2、达到签约时的预计
3、未到达签约时的预计但对结果满意
4、未到达签约时的预计但认可结果
5、未到达签约时的预计，对结果不满意
四、其他意见或建议：
顾问单位签字：
填写日期：
序号 1 2 3 4
时间 X年X月X日
XXX律所/公司
为XXX公司提供法律服务的工作记录概要
XXX月/季度/年
联系人 项目负责人
工作内容
联系人 XX律师/顾问修改Xຫໍສະໝຸດ X备注顾问单位反馈事项
一、项目负责人专业能力（ ）
1、优秀
2、优
3、良 4、合格 5、不合格
二、项目负责人责任心（ ）
1、优秀
2、优
3、良 4、合格 5、不合格
村法律顾问工作日志服务内容及处理结果范文
村法律顾问工作日志服务内容及处理结果范文下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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法律服务日志(2篇)
第1篇日期：2023年3月15日律师姓名：张伟服务对象：李先生案件类型：劳动争议一、案件背景李先生，男，35岁，某科技有限公司员工。
因公司未按合同约定支付工资，李先生向公司提出解除劳动合同，并要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金。
公司拒绝支付赔偿金，李先生遂寻求法律帮助。
二、服务内容1. 了解案情- 与李先生进行详细沟通，了解案件的具体情况，包括工作年限、劳动合同签订情况、工资支付情况、解除劳动合同的原因等。
- 审查李先生的劳动合同、工资支付凭证等相关证据。
2. 法律分析- 根据我国《劳动合同法》的相关规定，分析公司未按合同约定支付工资的行为是否构成违法解除劳动合同。
- 结合李先生的工作年限，计算其应得的赔偿金数额。
3. 制定诉讼策略- 针对公司未支付工资的行为，提出诉讼请求，要求公司支付工资及赔偿金。
- 根据案件具体情况，制定合理的诉讼策略，包括证据收集、证人调查、庭审辩论等。
4. 协助准备诉讼材料- 协助李先生准备起诉状、证据清单、证人名单等诉讼材料。
- 对诉讼材料进行审核，确保其符合法律规定。
5. 指导诉讼程序- 向李先生解释诉讼程序，包括起诉、答辩、举证、质证、庭审等环节。
- 指导李先生如何应对公司的答辩及可能的反诉。
三、服务过程1. 了解案情- 2023年3月15日上午，与李先生进行首次沟通，详细了解了案件情况。
得知李先生于2018年1月1日入职该公司，劳动合同期限至2023年1月1日。
自入职以来，公司未按合同约定支付工资，每月工资低于最低工资标准。
2. 法律分析- 根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
根据《劳动合同法》第四十七条、第四十八条规定，用人单位违法解除劳动合同的，应当支付劳动者经济补偿。
3. 制定诉讼策略- 根据法律规定，李先生有权要求公司支付工资及赔偿金。
针对公司未支付工资的行为，提出以下诉讼请求：1. 判令公司支付李先生自2018年1月1日至起诉之日未支付的工资差额；2. 判令公司支付违法解除劳动合同的赔偿金。