使用和运营安全管理制度
学校运营安全管理制度
学校运营安全管理制度一、总则为了加强学校运营管理，维护师生员工的安全，保障学校正常运作，根据国家相关法律法规及学校实际情况，制定本管理制度。
二、组织管理1. 学校设立安全管理委员会，负责学校安全管理工作的统筹协调和监督，委员会成员包括学校领导、安保人员、教师代表等。
2. 根据学校实际情况设立安全管理办公室，负责具体的安全管理工作，成立学生干部安全管理小组，开展学生安全教育工作。
3. 安全管理部门设置安全管理员，负责学校安全管理制度的执行、安全事故的调查和处理等工作。
4. 学校每年定期组织安全演练活动，提高师生对危险情况的识别和处理能力。
三、安全教育1. 开学之初，学校将安全教育纳入学生入学教育计划，进行必要的安全知识培训。
2. 学校组织每月一次的安全教育活动，包括消防知识、防范突发事件等内容。
3. 学校建立“安全教育日”制度，定期开展安全知识竞赛、演讲比赛等形式多样的安全教育活动。
4. 学校定期邀请消防队员、交警等相关部门的工作人员到校开展安全教育讲座，提高师生的安全意识。
四、安全管理1. 学校建立安全巡查制度，安保人员每天进行安全巡查，及时发现并处理安全隐患。
2. 学校严格控制校园出入口，实行证件查验制度，确保校园安全。
3. 学校建立安全值班制度，保障学校在夜间和节假日的安全管理。
4. 学校设置安全事故应急预案，明确各部门在突发事件发生时的应急措施，并进行定期演练。
五、食品安全管理1. 学校食堂实行食品安全管理制度，严格控制食品的来源和质量。
2. 学校设立食品安全专项小组，负责定期检查学校食堂的卫生情况，及时发现并处理问题。
3. 学生不得擅自在校园内进食食品，禁止在教室内食用零食。
4. 若学生在校园内发现食品安全问题，应及时向老师或校领导报告，并配合学校处理。
六、设施管理1. 学校定期检查校园设施的安全情况，发现问题及时修复或更换。
2. 学校严格控制校园内的设施使用范围，禁止学生私自使用设备。
安全管理制度体系建设和运行情况
安全管理制度体系建设和运行情况引言安全管理制度体系的建设和运行是企业安全管理的核心内容，是保障企业员工安全和生产运营的重要基础。
本文将对安全管理制度体系的建设和运行情况进行分析和探讨。
一、制度建设1.1 制度准备企业安全管理制度体系的建设需要全面的准备工作，包括明确制度的目标和原则、明确责任分工和职责、明确制度流程和执行步骤等。
在制度准备阶段，需要吸收各方面的意见和建议，确保制度的科学性和可行性。
1.2 制度制定制度制定是安全管理制度体系建设的核心环节，需要充分考虑企业的实际情况和特点，制定出与企业实际相符的制度内容。
制度制定应该充分参考相关的法律法规和标准要求，确保制度的合规性和可靠性。
1.3 制度宣传制度的宣传是确保制度有效运行的重要手段。
企业需要采取多种宣传方法，如组织安全培训、张贴宣传海报、定期举行安全会议等，加强员工对安全管理制度的理解和认同。
二、体系运行2.1 责任落实企业安全管理体系的运行需要明确各级管理层和员工的责任和义务。
通过建立科学的责任体系，明确责任归属，确保安全管理制度得到有效执行和落实。
2.2 监督检查企业需要建立健全的监督检查机制，定期对安全管理制度的执行情况进行检查和评估。
监督检查可以通过内部巡查、第三方审核等形式进行，以发现问题和弱点，并及时进行整改。
2.3 风险评估风险评估是企业安全管理体系运行的重要环节。
通过对企业生产流程和工作环境的风险评估，可以识别出潜在的安全风险，并制定相应的预防措施和应急预案。
2.4 效果评估安全管理制度的运行效果需要进行定期评估。
通过对安全事故和违规行为的统计和分析，可以评估安全管理制度的有效性，并及时对制度进行优化和改进。
三、问题与挑战安全管理制度体系建设和运行过程中可能会遇到一些问题和挑战。
比如，员工对安全管理制度的理解和执行意识不足，制度执行过程中存在薄弱环节等。
企业需要积极应对这些问题和挑战，通过加强员工培训、改进制度执行等措施，不断优化安全管理体系。
营运公司安全管理制度内容
营运公司安全管理制度内容一、总则本制度依据国家有关安全生产法律法规，结合本公司实际情况制定，旨在加强安全管理，预防和减少生产安全事故，保护员工生命安全和身体健康，确保公司资产安全和生产经营活动的正常进行。
二、组织机构与职责1. 成立安全生产委员会，负责统筹全公司的安全生产工作。
2. 设立专职安全管理部门，配备专业安全管理人员，负责日常的安全检查、隐患排查及事故处理等工作。
3. 各部门需明确安全责任人，并落实各项安全生产责任。
三、安全生产管理1. 制定年度安全生产计划，明确安全目标、任务和措施。
2. 实施安全生产责任制，将安全生产目标分解到各级各岗位，并定期考核。
3. 开展安全生产教育和培训，提升全员安全意识和应急处理能力。
4. 强化危险源辨识和风险评估工作，制定相应的防范措施。
5. 定期组织安全生产大检查，及时发现并消除各类安全隐患。
四、应急管理1. 编制应急预案，包括火灾、爆炸、泄漏等可能发生的紧急情况。
2. 定期进行应急演练，检验预案的实用性和有效性。
3. 建立应急响应机制，确保一旦发生紧急事件能迅速、有序地进行处置。
五、事故报告与处理1. 建立健全事故报告体系，任何事故都应按规定及时上报。
2. 对发生的事故进行调查分析，查明原因，防止类似事件再次发生。
3. 对事故责任人根据情节严重性进行处罚，并公示以达到警示作用。
六、奖惩机制1. 对于在安全生产中做出突出贡献的个人或集体给予表彰和奖励。
2. 对违反安全操作规程的行为，视情节轻重给予批评教育或纪律处分。
七、监督检查与持续改进1. 加强对安全生产管理工作的监督检查，确保制度得到有效执行。
2. 定期收集员工意见和建议，不断优化安全管理体系。
3. 通过内外部审计等方式，评估安全管理体系的适宜性和有效性，实现持续改进。
营运车辆安全管理制度模版
营运车辆安全管理制度模版第一章总则第一条为了规范营运车辆安全管理工作，维护人民群众出行安全，保障营运车辆运营的安全性和稳定性，根据相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有营运车辆的安全管理。
第三条营运车辆指的是本单位运营的各类公共交通工具，包括公交车、出租车、旅游客车等。
第四条本制度的目标是确保营运车辆在运营过程中符合相关安全标准，保障乘客和驾驶员的人身安全。
第二章责任与组织第五条本单位应设立车辆安全管理部门，负责制定和执行营运车辆安全管理制度。
第六条车辆安全管理部门的主要职责是：1. 负责监督和检查营运车辆的安全技术状况，及时发现和排除安全隐患；2. 组织开展安全培训和教育，提升驾驶员的安全意识和驾驶技能；3. 负责营运车辆的事故处理和调查，及时总结教训，改进安全管理工作；4. 向上级主管部门报告车辆安全管理情况。
第七条驾驶员是营运车辆安全的最直接责任人，应严格遵守相关法律法规，严禁违反交通规则和超载超速行驶。
第八条营运车辆的驾驶员在日常工作中要做到：1. 熟悉车辆结构和性能；2. 定期检查车辆的安全装备和设施；3. 注意车辆的维护保养，防止因疏忽导致事故；4. 对乘客进行礼貌待遇，保障乘客的安全和舒适。
第三章车辆安全设备第九条营运车辆应配备符合国家标准的安全设备，包括但不限于安全带、灭火器、急救箱等。
第十条车辆安全设备应按规定进行定期检查和维修，确保其正常使用。
第四章车辆检查与维修第十一条营运车辆应定期进行维护保养和检查，包括但不限于发动机、制动系统、电气设备等关键部件的检查。
第十二条车辆维修工作应由经过培训合格的专业人员进行，确保维修质量和安全性。
第十三条营运车辆的维修记录应详细、准确，记录维修时间、费用和维修内容等，以备查证。
第五章事故处理第十四条营运车辆发生事故时，驾驶员应及时报警，保障乘客的安全并做好现场救援工作。
第十五条车辆安全管理部门应尽快调查事故原因，分析事故责任，并采取措施避免类似事故再次发生。
2024年特种设备使用和运营的安全管理制度
2024年特种设备使用和运营的安全管理制度第一章总则第一条为规范特种设备的使用和运营管理，保障特种设备的安全运行，保护人民群众的生命财产安全，根据《特种设备安全法》等法律法规，制定本安全管理制度。
第二条本安全管理制度适用于特种设备的使用和运营单位，包括但不限于生产单位、使用单位和维修单位等。
第三条特种设备的使用和运营应当遵守相关法律法规的规定，遵循安全生产的基本要求，进行必要的安全技术措施和管理措施。
第四条特种设备的使用和运营单位应当建立健全特种设备管理制度，配备相应的专业人员，并定期进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
第五条特种设备的使用和运营单位应当建立定期检查、维修和保养的制度，确保特种设备的良好运行状态，保障特种设备的安全运行。
第六条特种设备的使用和运营单位应当建立事故应急预案，妥善处理特种设备事故，保护现场人员安全，减少事故损失。
第二章特种设备的使用和运营管理第七条特种设备的使用和运营单位应当明确特种设备的责任人，负责特种设备的安全管理和事故处理工作。
详细记录特种设备的基本情况、维修情况和运行情况等。
第九条特种设备的使用和运营单位应当根据特种设备的性质和使用情况，制定相应的操作规程，明确特种设备的使用要求和操作规范。
第十条特种设备的使用和运营单位应当定期对特种设备进行检查和测试，发现问题及时进行维修和保养。
第十一条特种设备的使用和运营单位应当定期对特种设备的操作人员进行培训和考核，确保其具备相应的操作技能和安全意识。
第十二条特种设备的使用和运营单位应当加强安全宣传教育，提高员工的安全意识，做好安全培训工作。
第十三条特种设备的使用和运营单位应当加强事故隐患排查和整改工作，消除安全隐患。
第三章特种设备的安全保护措施第十四条特种设备的使用和运营单位应当建立保护设备的安全防护措施，确保特种设备及工作人员的安全。
第十五条特种设备的使用和运营单位应当建立特种设备的安全警示标识和安全操作标识，指引操作人员正确使用特种设备。
特种设备使用和运营的安全管理制度 (2)
特种设备使用和运营的安全管理制度是为了保障特种设备的安全使用和运营，防止事故发生而制定的规章制度，具体内容如下：
1. 特种设备使用和运营规范：规定特种设备的使用和运营要符合国家和行业标准，保证设备正常运行。
2. 设备操作人员的资质要求：要求所有特种设备操作人员必须经过相关培训并持有相应的操作资格证书。
3. 设备维护保养制度：要求定期对特种设备进行维护保养，及时发现和解决设备存在的问题，确保设备的正常运行。
4. 设备安全检查制度：要求定期对特种设备进行安全检查，发现隐患及时整改，确保设备的安全使用。
5. 设备事故和故障处理程序：规定特种设备事故和故障发生后的处理程序，包括报警、紧急停机、事故报告等，确保及时有效的处理措施。
6. 应急预案和演练：要求制定特种设备使用和运营的应急预案，并定期进行演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。
7. 监督检查和安全培训：要求定期进行特种设备的监督检查，发现问题及时整改，并进行相关安全培训，提高员工的安全意识和操作技能。
8. 相关法律法规遵守：要求特种设备的使用和运营必须符合国家相关法律法规的要求，确保合法合规。
特种设备使用和运营的安全管理制度需要严格执行，确保特种设备的安全运行和工作人员的安全，降低事故发生的风险，保障人身财产的安全。
电梯使用和运营安全管理制度
电梯使用和运营安全管理制度一、总则为加强对电梯使用和运营安全的管理，确保乘梯人员的人身安全和财产安全，制定本制度。
二、电梯使用安全管理1.乘梯人员必须按规定使用梯厅电梯，严禁私自开关门、开关停梯开关等操作。
2.禁止超载乘梯，电梯承载能力有明显的标识，乘梯人员应遵守标识要求。
3.禁止恶意摇晃、抖动电梯，禁止人为干扰电梯的正常运行。
4.乘梯前应仔细检查电梯的运行状态，如发现异常应及时报修或选择其他电梯乘坐。
5.禁止未成年人独自操作电梯，未成年人在使用电梯时应有成年人陪同。
6.禁止带宠物乘坐电梯，乘梯人员应在进入电梯前将宠物牵引好。
三、电梯运营安全管理1.电梯运行过程中应定期进行检查和维护，发现异常应及时报修。
2.电梯运营期间，应配备专业人员进行监控和管理，保证乘梯人员的安全。
3.电梯出现故障时，应及时进行维修，不得私自维修或延迟维修时间。
4.电梯出现故障无法及时修复时，应明示告知乘梯人员，并提供替代措施。
5.电梯运行中，如发现异常声响或异常震动，应立即停止运行并检查原因。
6.电梯操作设备应定期进行检验和维护，确保设备的正常运行和安全性。
7.首次使用时或长时间停用后重新使用时，应进行全面检查和试运行。
四、责任追究1.违反电梯使用和运营安全管理制度的人员，应依法追究其责任，并承担相应的法律责任。
2.电梯使用和运营方应对电梯的安全运行负有监督和管理责任，如发生事故应及时报告相关部门。
五、附则1.电梯使用和运营安全管理制度的具体实施细则由相关部门制定。
2.本制度自发布之日起生效。
在电梯使用方面，制度规定了乘梯人员应当遵守的一些基本规定，比如禁止私自开关门、开关停梯开关等操作，禁止超载乘梯等。
这些规定可以有效防止因乘梯人员的不当操作而引发的事故。
在电梯运营方面，制度强调了对电梯的定期检查、维护和维修。
这些措施可以及时发现和排除电梯故障，保证电梯的正常运行。
同时，电梯运营期间应配备专业人员进行监控和管理，确保乘梯人员的安全。
运营部门安全管理制度
一、总则为加强公司运营部门的安全管理，保障员工的生命财产安全，预防事故发生，提高工作效率，特制定本制度。
二、安全管理目标1. 实现安全生产零事故；2. 建立健全安全管理制度，提高安全管理水平；3. 提高员工安全意识，确保员工生命财产安全；4. 营造安全、和谐、稳定的运营环境。
三、安全管理职责1. 部门经理：负责组织本部门安全管理工作，确保本部门安全生产；2. 安全管理员：负责本部门安全检查、隐患排查、事故处理等工作；3. 员工：遵守安全操作规程，提高安全意识，发现安全隐患及时报告。
四、安全管理措施1. 安全教育培训（1）定期组织员工参加安全教育培训，提高员工安全意识；（2）对新员工进行岗前安全培训，确保其掌握安全操作技能；（3）对特殊岗位员工进行专项安全培训，提高其专业安全技能。
2. 安全检查与隐患排查（1）每月至少开展一次全面安全检查，对发现的安全隐患及时整改；（2）定期对重点区域、关键设备进行专项检查，确保设备安全运行；（3）对员工发现的安全隐患，及时上报并跟踪整改。
3. 安全操作规程（1）严格执行各项安全操作规程，确保操作安全；（2）加强现场管理，杜绝违章操作；（3）对违反安全操作规程的行为，严肃处理。
4. 事故处理与报告（1）发生安全事故，立即启动应急预案，组织救援；（2）按照事故报告程序，及时上报事故情况；（3）对事故原因进行分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
5. 安全设施与器材（1）配备必要的安全设施和器材，确保其完好有效；（2）定期检查、维护安全设施和器材，确保其正常运行；（3）对过期、损坏的安全设施和器材，及时更换或报废。
五、奖惩措施1. 对在安全工作中表现突出的个人或集体，给予表彰和奖励；2. 对违反安全规定、造成安全事故的个人，严肃处理，追究责任；3. 对未按规定参加安全培训的员工，取消其评优评先资格。
六、附则1. 本制度由公司运营部门负责解释；2. 本制度自发布之日起实施。
锅炉使用和运营安全管理制度（5篇）
锅炉使用和运营安全管理制度1、严格执行国家使用锅炉的相关法律法规，认真学习锅炉使用的专业知识，不断提高水平，确保锅炉安全经济运行。
2、生产部经理是锅炉安全的第一责任人，负责管理培训司炉人员掌握安全使用常识、操作规程和专业技术，使其取得锅炉操作相应资格，方能上岗。
3、严格执行交接班制度，接班人员按规定、班次和时间提前到锅炉房做好接班准备工作，交班人员按规定应向接班人员交待当班设备运行情况，巡视检查设备状况，包括：水位表、压力表、温度计等，交接班时要认真掌握锅炉运行情况。
没有交待清楚岗位设备运行情况或接班人员没有到达现场，交班人员不得离开工作岗位，保持锅炉正常运行。
4、为确保锅炉安全运行，延长其使用寿命，不得擅自改变锅炉结构、阀门和管路系统。
必须坚持每天对锅炉、管道和附属设备进行日常维护、保养和检修。
4、锅炉投入使用后，在不停炉的状况下进行经常性的保养，跑、冒、滴、漏的阀门要及时检修或更换。
运行的锅炉实行定期内外部检验，每月一次打开安全阀实验，必要时及时调整和更换。
5、锅炉所使用的煤炭、引火柴等易燃物品要与锅炉保持适当距离，谨防发生火灾。
并注意检查燃煤中是否有爆炸物。
6、锅炉运行时保持锅炉本体清洁，无污垢、无渗漏，无锈和腐蚀，认真详细地填写设备维修保养记录。
7、锅炉房是使用锅炉单位的要害部门之一，除锅炉房工作人员、有关领导及安全、保卫、生产管理人员外，其他人员未经许可不准入内。
8、当班人员要坚守岗位，时刻保持高度责任感，不失时机地关注气压、水位、温度，严格执行安全技术操作规程。
9、锅炉房要配有灭火器材，要做到认真管理，妥善置放，不要随便移动或挪作他用。
10、出现事故及时上报，实事求是的写出书面事故报告，待调查清楚，分清责任后，对玩忽职守造成事故损失，追究当事人相关责任，并按价赔偿。
锅炉使用和运营安全管理制度（2）第一章总则第一条为了保证锅炉的安全使用和运营，确保生产和人民生命财产的安全，根据国家有关法律法规的规定，制定本制度。
运营安全管理制度
运营安全管理制度一、总则为了保障企业运营的安全，确保员工的生命财产安全以及顺利完成日常工作任务，制定本运营安全管理制度。
二、运营安全责任1.公司负责人负有最终的运营安全责任，要求全员遵守运营安全制度，对违反制度的行为进行处理。
2.运营部门负责人负责运营安全的组织实施，包括编制运营安全计划、组织运营安全培训等，并及时报告公司负责人有关运营安全的情况。
3.全体员工有义务遵守本制度，自觉维护企业的运营安全，及时报告和协助处理运营安全事故。
三、运营安全管理工作内容1.运营安全计划制定：每年制定运营安全计划，明确年度运营安全目标、任务和措施，分解落实到各级部门和个人。
2.运营安全培训：定期组织员工进行运营安全培训，包括消防知识、应急处理、安全操作规程等，确保员工了解和掌握相关知识和技能。
3.运营安全检查：定期进行运营安全检查，发现问题及时整改，确保设备、场所的正常运行与安全性。
4.运营安全事故报告和处理：对发生的运营安全事故进行及时的报告和处理，及时组织救援和应急处理，同时做好善后工作和事故调查。
5.运营安全隐患排查：定期对运营过程中存在的安全隐患进行排查，形成整改方案并及时整改，确保运营过程的安全性。
6.运营安全记录和档案：建立健全运营安全档案，记录相关的安全工作情况、事故情况和处置情况，以便日后参考和复盘。
四、运营安全违规处罚与奖励1.违反运营安全制度和规定的行为，将受到相应的处罚，包括警告、记过、降级甚至开除等。
2.爆发严重运营安全事故的责任人将被追究法律责任。
3.对于积极参与运营安全工作、做出突出贡献的员工，将给予相应的奖励和表彰。
五、附则本运营安全管理制度自颁布之日起生效，并向全员宣传和培训，任何修订和变更需经公司负责人批准。
以上是一份关于运营安全管理制度的基本框架，具体内容可以根据企业实际情况进行细化和完善。
运营安全管理制度的制定和执行对于企业的顺利运营和员工的安全至关重要，应当高度重视并定期进行评估、改进。
运行部安全管理制度
运行部安全管理制度
是指在运行部门中，制定、实施和监督安全管理规范和措施的一套制度。
该制度旨在确保运行部门的安全工作能够有效开展，提高工作效率，降低事故和风险发生的可能性。
运行部安全管理制度主要包括以下内容：
1. 安全政策和目标：明确运行部门的安全管理方针和目标，确保安全优先的原则贯穿于工作的始终。
2. 安全责任和权限：明确安全管理的责任人，并明确各级责任人的权限和职责，确保责任落实到位。
3. 安全培训和教育：建立完善的安全培训体系，确保员工具备必要的安全知识和技能，增强安全意识。
4. 风险评估和控制：通过对运行部门可能存在的安全风险进行评估和控制，采取相应的管理措施，降低事故和风险的发生概率。
5. 安全设施和装备：确保运行部门安全设施和装备的正常运行和维护，并定期进行检查和维修，确保其达到安全标准。
6. 事故报告和处理：建立事故报告和处理机制，对发生的事故进行及时报告和调查，并采取相应的纠正措施，避免类似事故再次发生。
7. 紧急救援和预案：制定紧急救援和应急预案，确保在突发情况下能够迅速、有效地处置，减少损失和危害。
8. 安全检查和评估：定期进行安全检查和评估，发现问题及时纠正，推动安全管理的不断改进和提高。
运行部安全管理制度的建立和执行是一个系统工程，需要整体规划和实施。
同时，还需要建立健全的监督和考核机制，确保安全管理制度得到有效执行和落实。
营运车辆安全管理制度范文
营运车辆安全管理制度范文1.引言本营运车辆安全管理制度的目的是确保营运车辆的安全运行，保护驾驶员和乘客的生命财产安全。
营运车辆管理是交通领域的重中之重，关系到社会的安全与稳定，也是保障公众出行的重要保障措施。
为此，制定一套完善的安全管理制度具有重要意义。
2.管理责任2.1 组织机构：建立营运车辆管理委员会，由公司领导、相关部门领导及安全管理人员担任成员，负责制定车辆安全管理制度并监督其执行。
同时，成立专门的营运车辆安全管理部门，负责对车辆的安全管理工作。
2.2 领导责任：公司领导应高度重视营运车辆安全管理工作，亲自参与并指导相关工作。
对于安全管理中的重大事项要及时汇报并进行决策，确保安全管理工作得到有效推进。
2.3 部门责任：各部门在营运车辆安全管理工作中需积极配合，并负责落实相关安全管理措施。
部门领导要加强对车辆管理和驾驶员的监督，确保工作落到实处。
3.车辆安全管理3.1 车辆购置：在购置车辆时，要确保车辆符合国家相关法律法规的要求，并具备相应的安全配置设施。
同时，引入先进的车辆监控系统，实时监控车辆行驶情况，及时发现问题并做出处罚或处理。
3.2 保养和维修：定期对车辆进行保养和维修，确保车辆的正常运行和使用。
定期检查并更换车辆关键部件，保证车辆的安全性和可靠性。
3.3 安全设施：车辆应装备相关的安全设施，如防抱死刹车系统、安全气囊、安全带等。
并确保车辆安全设施的有效运行，及时进行维修或更换。
3.4 限制使用：营运车辆应严格按照规定的路线和时间进行运营。
禁止私自调动车辆进行非法运营或从事违法行为。
4.驾驶员安全管理4.1 驾驶员招聘：驾驶员应符合国家规定的驾驶员资格要求，并通过严格筛选和培训，确保其驾驶技能和安全意识达标。
4.2 培训和考核：对驾驶员进行定期的安全培训和考核，提高其安全驾驶意识和技能。
对于不合格的驾驶员要及时进行处理。
4.3 驾驶行为管理：严禁驾驶员酒后驾车、超速驾驶、疲劳驾驶等违法行为。
安全运营生产管理制度（4篇）
安全运营生产管理制度第一章总则第一条为了规范企业安全生产管理制度，杜绝安全事故发生，保障员工的人身安全和企业财产安全，制定本安全运营生产管理制度。
第二条本制度适用于企业的所有员工和相关合作单位。
企业内部各级管理人员要严格遵守本制度，确保安全生产工作的顺利进行。
第三条企业的安全生产目标是实现零事故，确保每个员工在工作岗位上的人身安全和企业财产的安全。
第二章安全责任第四条企业的董事长是安全生产的第一责任人，必须高度重视安全生产工作，并制定相应的安全生产管理制度。
第五条企业根据生产经营规模和特点，确定相应的安全生产责任人，确保相关责任的明确。
第六条安全生产责任人应该具备相应的安全知识和技能，定期参加安全生产培训，不断提升自身的安全素质。
第七条安全生产责任人应该制定和组织实施相应的安全工作计划，并监督检查执行情况，并做好相应的纪录。
第八条安全生产责任人有权对安全隐患进行整改，并对相关人员进行安全警示和教育。
第九条安全生产责任人有权对违反安全生产规定的人员进行相应的处罚，并及时上报给上级领导。
第三章安全生产制度第十条企业应制定详细的安全生产制度，明确各级员工的安全责任和管理权限。
第十一条企业应建立完善的安全生产档案，对每个员工进行安全培训记录和考核评估。
第十二条企业应建立健全的安全检查制度，定期进行安全隐患排查和整改工作。
第十三条企业应建立完善的应急管理制度，确保能够及时、有效地应对突发安全事件。
第十四条企业应建立健全的事故报告和处理制度，对发生的安全事故进行及时报告和处理，并追究相关人员的责任。
第四章职员安全教育第十五条企业应加强对员工的安全教育，使其充分了解安全生产规定和操作方法。
第十六条企业应定期组织员工进行安全培训，提高员工的安全意识和安全素养。
第十七条企业应组织开展安全生产知识竞赛和应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
第十八条企业应定期组织安全培训考试，对参加培训的员工进行考核评估。
第十九条企业应制定奖励和处罚制度，对在安全生产工作中表现突出的员工进行表彰和奖励。
餐厅运营安全管理制度
餐厅运营安全管理制度第一章总则第一条为规范餐厅运营管理，确保员工和顾客的安全，提高服务质量，特制定本安全管理制度。
第二条本制度适用于餐厅所有从业人员，包括管理人员、厨师、服务员等，确保在餐厅工作的每个员工都能遵守制度，关心餐厅安全。
第三条餐厅应当建立健全安全管理制度，严格执行，定期检查，确保安全工作的质量和效果。
第四条餐厅安全管理应当遵守国家有关法律法规，加强员工安全意识，加强安全防范能力，严格执行预防措施，不断提高安全管理工作水平。
第五条餐厅领导应当高度重视安全管理工作，加强安全管理团队建设，确保安全管理制度得到有效落实。
第二章安全管理工作责任制度第六条每位餐厅员工都要认识到安全责任，做到安全第一，建立安全意识，遵守安全规章制度。
第七条餐厅领导要严格遵守有关安全规定，做好安全管理工作，履行好领导责任，切实保障员工和顾客的安全。
第八条安全管理部门要加强协调工作，制定科学合理的安全管理制度，提出实施方案，做好安全宣传教育，推动安全管理工作的开展。
第九条各部门要加强安全检查，做好隐患排查，加强事故预警，及时通报安全风险，做好处理和报告。
第十条员工要加强安全培训，提高自身的安全意识和应急处置能力，共同维护餐厅的安全。
第三章安全管理措施第十一条餐厅要建立健全安全制度，包括安全生产责任制度、安全操作规程、安全知识培训等。
第十二条员工要认真遵守安全操作规程，做好个人防护措施，确保安全环境。
第十三条餐厅要配备必要的安全设施，保证员工和顾客的安全。
第十四条在特殊情况下，应当及时制定相应的应急预案，做好应急处置工作。
第十五条员工发现安全隐患应当及时汇报，负责人要及时进行整改，确保如实报告，并落实整改计划。
第四章安全管理监督检查第十六条餐厅要定期进行安全管理评估，认真总结经验，查找不足，取长补短。
第十七条餐厅要建立健全安全管理档案，加强安全信息管理，确保安全数据真实可靠。
第十八条安全管理部门要加强风险评估，提出改进建议，确保安全管理工作的实效。
场馆运营安全生产规章制度
场馆运营安全生产规章制度第一章总则第一条为加强场馆运营安全生产管理，保障职工和客人的生命财产安全，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于场馆运营工作过程中的安全生产管理。
第三条场馆负责人为安全生产首要责任人，全体职工和客人应当共同保障安全生产。
第四条场馆应当配备专职安全生产管理人员，负责具体安全生产工作。
第五条场馆应当建立安全生产责任制度，明确各岗位的安全生产责任。
第二章安全教育和培训第六条场馆应当定期开展安全教育和培训工作，提升职工和客人的安全意识和应急处理能力。
第七条场馆应当组织人员定期参加消防演练和急救培训，提高应急处置水平。
第八条新员工入职前应接受安全教育和培训，并通过考核合格方可上岗。
第九条场馆应当建立安全生产知识库，定期组织职工学习和掌握相关知识。
第三章安全生产管理第十条场馆应当建立完善的安全生产管理制度，确保各项安全措施得到有效执行。
第十一条场馆应当定期进行安全隐患排查和整改，确保场馆设施设备的正常运行和使用。
第十二条场馆应当制定应急预案，定期组织演练，提高应急处置效率。
第十三条场馆应当对特种设备、压力容器等进行定期检测和维护，确保安全运行。
第十四条场馆应当建立安全生产档案，记录安全管理措施落实情况和事故处理过程。
第四章火灾防控第十五条场馆应当配备足够的消防设施设备，定期进行检查和维护。
第十六条场馆应当设置明确的消防通道和疏散指示标识，确保人员疏散顺利。
第十七条场馆应当定期组织消防演练，提升员工和客人的火灾防范意识和应急处理能力。
第十八条场馆应当建立火灾报警系统，确保发生火灾时及时报警并采取措施。
第五章电气安全第十九条场馆应当配备合格的电气设备，定期进行检查和维护。
第二十条场馆应当对电气线路进行定期检查和维护，确保安全用电。
第二十一条场馆应当制定电气安全管理制度，明确电气设备的使用规定和操作流程。
第六章安全生产奖惩第二十二条场馆应当建立安全生产奖惩机制，对安全生产工作成绩进行表彰和奖励。
运行部安全管理制度范本
运行部安全管理制度范本一、总则为了维护公司运行部的安全，保护员工的生命财产安全，提高工作效率，确保运行部的正常运转，特制定本安全管理制度。
二、安全责任1. 运行部负责人是运行部的安全管理工作的第一责任人，必须严格遵守国家、行业和公司的安全管理制度和规定。
2. 运行部负责人必须确保运行部内部建立健全的安全管理组织架构，明确安全管理的职责和权限。
3. 运行部负责人要加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能。
三、安全生产管理1. 运行部要制定并执行安全生产管理制度，包括设备安全管理、作业安全管理、事故应急管理等。
2. 运行部要加强对设备的安全检查和维护，确保设备的正常运行和安全使用。
3. 运行部要对作业环境进行合理规划和布置，确保员工的安全和舒适。
4. 运行部要建立健全事故应急预案，并组织演练，提高员工应对突发事故的能力。
四、安全防范措施1. 运行部要加强对外部安全风险的防范，包括火灾、盗窃等。
2. 运行部要建立健全内部安全监控系统，及时发现并处置内部安全隐患。
3. 运行部要加强对员工的安全培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
五、安全教育和培训1. 运行部要定期组织安全教育和培训活动，向员工普及安全知识，提高员工的安全意识。
2. 运行部要根据员工的不同岗位和职责，进行具体的安全培训，提高员工的安全技能。
六、安全评估和改进1. 运行部要定期进行安全评估，发现存在的安全隐患，并及时采取措施进行改进。
2. 运行部要建立健全安全监测和报告制度，及时汇报安全情况，确保上级和相关部门能够及时掌握运行部的安全状况。
七、违章违纪处理1. 对于违反安全管理制度和规定的行为，运行部要进行严肃处理，包括警告、罚款、解聘等。
2. 运行部要建立健全违章违纪处理制度，确保处理工作的公正性和透明度。
八、安全奖励和表彰1. 运行部要定期进行安全检查和评比，发现安全工作出色的个人和团队要及时给予奖励和表彰。
2. 运行部要建立健全安全奖励和表彰制度，确保安全工作得到及时肯定和激励。
行车安全操作规范及运行管理制度(三篇)
行车安全操作规范及运行管理制度是为了确保驾驶人员和乘客的安全，预防交通事故的发生，提高道路交通运输的效率和质量。
以下是一些行车安全操作规范及运行管理制度的内容：1. 驾驶人员必须具备合法驾驶资格，并持有效驾驶证上岗。
2. 在行车前，驾驶人员必须检查车辆的各项安全设备和功能，如制动系统、照明设备、轮胎等，确保车辆处于良好的工作状态。
3. 驾驶人员必须遵守交通规则和法律法规，包括但不限于遵守限速规定、礼让行人、禁止酒驾等。
4. 驾驶人员必须保持良好的驾驶行为，遵守交通安全操作规范，如保持车距、打开转向灯、注意观察盲区等。
5. 驾驶人员必须定期进行体检，确保身体健康，并及时上报或停驶处理任何影响安全行车的疾病或症状。
6. 公交车辆应定期进行保养和维修，确保车辆的安全性和正常运行。
7. 公交车辆应配备安全设备，如安全带、灭火器、急救箱等，并定期检修和更换。
8. 公交车辆应按照规定时间和路线运行，不得私自变更路线，不得随意停车或借车辆搭载私人人员。
9. 公交公司应做好运输管理，包括安排合理的运营计划、制定安全培训计划、严禁驾驶人员超时驾驶等。
10. 公交公司应建立完善的事故应急预案，以应对突发情况和事故，并及时报告相关部门。
以上是一些行车安全操作规范及运行管理制度的内容，企业根据实际情况可以进一步完善制定适合自己的规范和制度。
同时，每个驾驶人员和乘客也都应该自觉遵守交通规则，共同维护交通安全。
行车安全操作规范及运行管理制度（二）是保障道路交通安全的重要文件，旨在规范驾驶人员的行车行为，提升驾驶安全意识，减少交通事故的发生。
下面是一份关于行车安全操作规范及运行管理制度的范文，供参考。
第一章总则第一条为了加强道路交通安全管理，预防交通事故的发生，保障人民生命财产安全，根据相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的所有驾驶人员，包括公司员工及外聘驾驶员。
第三条驾驶人员必须遵守本制度的规定，切实履行驾驶人员的安全责任，严守交通法律法规，确保行车安全。
行车安全操作规范及运行管理制度(5篇)
行车安全操作规范及运行管理制度1、目的：规范员工作业行为，提高生产效益。
2、使用范围：行车操作人员及操作过程。
3.安全作业规范3.1每台行车，必须由经过培训，考核合格并持有上岗操作证的行车工人操作，操作前，必须穿戴好劳动保护用品。
3.2行车工人必须了解行车各机构的构造和技术性能，熟悉行车操作规范和行车方面的基本知识，并清楚设备安全使用，维护规则。
3.3工作前穿戴好劳动保护用品，戴上口哨，认真检查钢丝绳滑轮卷扬机、吊钩、夹钩、撬棍等机具是否完好，如有问题及时排除和修整。
3.4工作前要明确分工，设专人指挥，以免发生事故。
3.5使用单位应建立行车工人交接班制度，交接班时，应对制动器、吊钩、钢丝绳、链条和安全装制进行检查，性能不正常时，应立即排除。
3.6不准未经培训的无证工人操作，粗心大意操作，超负荷操作；斜吊斜拉操作，破坏性野蛮作等一系列的违章操作。
3.7操作前，必须注意周边环境，保证安全。
当行车上或其周围确认无人时，才可以闭合主电源进行操作。
工作结束时，应将电源的总闸拉开切断主电源，并将手柄扳回零位。
3.7.1有下列情形之一时，不准进行操作：(1) 超载或物体重量不清的；(2) 行车结构或零部件有影响安全工作的缺陷或损伤的；(3) 吊物捆绑、吊挂不牢或不平衡而可能滑动的；(4) 被吊物体上有人或浮置物的；(5) 工作场地灰暗，无法看清地被吊物情况等的。
3.7.2操作人员，应遵守下述要求：(1) 不得利用极限位器停车；(2) 不得在有载荷的情况下调整起升、变幅机构的制动器；(3) 吊运时，不得从人的上空通过，工作时，吊钩下严禁站人，且人不能随构件上升下降；空中运行时，吊具位置不得低于一个人的高度(约离地____米)(4) 行车工作时不得进行检查和维修；(5) 无下降极限位置限制器的行车，吊钩在最低工作位置时，卷筒上的钢丝绳必须保持规定的安全圈数；(6) 不准同时按下两个使电动葫芦及主车按相反方向运动的手电门按钮；(7) 吊具不工作时，不允许把重物悬于空中，防止零件产生永久变形；(8) 严禁斜拉提升重物，带重物运行时，重物最低点离重物运行线路上的最高障碍物至少０.５ｍ；3.8.良故障，应立即切断电源。
飞机场运营与安全管理制度
飞机场运营与安全管理制度飞机场作为航空运输的重要组成部分，其运营与安全管理制度的健全与有效，对于保障航空运输的安全、高效运行至关重要。
本文将从飞机场运营管理、飞机场安全管理、飞机场应急管理等方面，探讨飞机场运营与安全管理制度的重要性及具体内容。
一、飞机场运营管理飞机场运营管理涉及到航站楼运行、航空公司合作、机场设备维护等多个方面。
飞机场应建立完善的运营管理制度，确保航班的准时起降、旅客的顺利出行。
1. 航站楼运行航站楼作为旅客进出飞机场的重要枢纽，需制定详细的运行管理制度。
这包括旅客登机手续办理、行李托运、安检、候机室管理等环节的规范和流程。
通过规范航站楼运行，可以提高旅客的出行效率和体验。
2. 航空公司合作飞机场与航空公司之间需要建立紧密的合作关系，确保航班的正常运行。
飞机场应制定合适的航空公司服务协议，明确航空公司的权责，提供必要的地面服务，如旅客引导、行李搬运等。
同时，飞机场与航空公司亦应就运行计划、航线安排等进行有效沟通和协调。
3. 机场设备维护飞机场的设备维护也是保障运营的重要环节。
机场运营方需建立设备维护制度，确保设备的正常运行和及时维修。
定期的设备巡检与维护计划，以及完善的故障报修程序，都是提高设备可靠性和保障航班安全性的重要手段。
二、飞机场安全管理飞机场安全管理是保障飞机场运营安全的重要保证。
飞机场应制定科学合理的安全管理制度，确保各个环节的安全风险得到有效控制。
1. 安全检查与监控飞机场应设立专业的安全检查与监控机构，负责对航站楼、跑道、停机坪等重要区域进行安全检查。
严格执行安检制度，防止携带违禁品的旅客和物品登机。
此外，安全监控系统的建设与运行，可以通过监控设备对飞机场进行全天候的监控，为安全事件的应对和调查提供重要线索。
2. 火警与紧急救援飞机场的火警与紧急救援是防范和应对突发事故的重要环节。
应建立完善的火警预防与扑救制度，并配备相应的灭火设备和救援人员。
同时，要定期进行应急演练，提高救援人员的应变能力和处理紧急情况的能力。
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电梯相关管理制度范例1.电梯维修保养制度;2.使用和运营安全管理制度;3.维修安全操作规程;4.电梯安全操作规程;5.电梯司机岗位责任制;6.电梯司机安全操作规程;7.电梯司机服务公约和守则;8.电梯运行管理规定;9.电梯安全管理;10.电梯的安全装置;11.电梯钥匙管理制度（无司机、无机房）;12.乘客须知电梯维修保养制度一、应对机房的电器和机械设备做定期的巡视检查，清理轿厢机房卫生检查司机交接班记录。
二、应至少每15日按照国家安全技术规范的要求对电梯进行一次维护保养。
三、每月对各种安全防护装置和电控部分进行详细检查，更换各种易损部件。
四、每季度对重要的机械部件和电器设备进行详细检查，调整和修复以下内容：曳引机注油、导轨打蜡、油杯注油、更换门导靴、轿厢导靴衬板、更换破损烧蚀的安全开关和继电器等。
五、每年进行一次全面的安全技术检验，确定电梯运行状态及不安全因素。
制定整改计划（更换曳引机、清洗导轨工作面、控制柜除在检修安全回路、更换磨损和不可靠机械电器部件）六、根据电梯性能和使用频率，可在三至五年内进行一次全面的大修（清洁曳引机、更换摩擦片、检修控制柜、更换钢丝绳、做平衡系数实验等）七、电梯长时间停用或发生火灾、地震、水淹等情况应做好纤细记录并报请特种设备监督检验合格后方可投入使用。
建立《电梯运行记录》并详细填写对故障及原因尤其是安全部件安全装置维修及调整后的数据记录在案。
为日后的维修保养工作提供可靠的数据。
使用和运营安全管理制度一、电梯投入运行前须进行试运行，以检查各部位是否工作正常。
二、搞好轿厢、厅轿门清洁卫生，清理门地坎滑槽内杂物。
保障电梯门的正常开闭。
三、严禁电梯超载运行，不允许轿厢开启安全窗，安全门运送超长物件。
对重量判断不明或不符合安全条件的物品谢绝运送。
禁止电梯当载货电梯使用。
载运重量较大物品因注意在轿厢内均匀分布。
四、不允许用急停开关、检修开关做正常运行中的消号；不得在电梯运行中使用厅门钥匙开启厅门；严禁在厅门、轿门开启的情况下检修运行。
五、当发生电梯运行故障如“关门不走车”“运行冲顶或蹲底”“安全钳误动作”“有异常噪音或较大震动冲击”时，请立即按动警铃按钮及时通知电梯的管理及维修人员处理。
六、电梯的厅门钥匙、电源开关钥匙由该电梯的司机或电梯管理人员、维修人员专人管理。
认真做好钥匙的交接登记。
七、电梯的司机和维修人员、管理人员定期参加安全培训，掌握电梯的性能，熟知安全操作规程，持证上岗，严禁无电梯操作证人员进入电梯井道内进行有关工作。
八、有关安全责任，实行安全责任制。
维修、保养部门的所有安全管理由维保部经理全面负责，由维保部经理定期进行安全教育工作。
每天上岗工作之前由各组负责人负责进行安全教育工作及注意安全事项的交代工作，并做好每天的安全教育工作记录，每天安全教育工作后由维保工作人员本人签字。
一、从事电梯维修工作的维修工应具备必要的电梯知识或经过专业技术培训，持有关部门颁发的“电梯维修工操作证上岗”。
必须在上岗前先进行安全技术知识的培训，考试合格后方可上岗。
二、维修工须经单位指定医院的检查鉴定，无妨碍从事电气工作的病症。
三、电梯维修中有关电的作业部分应遵守北京供电局颁布的“北京地区电气安全工作规程”“北京地区电梯设备运行管理制度”以及“北京地区的电气工程安装标准”中有关规定。
四、维修工作必须二人以上方能进行，作到有呼有应，现场操作中必须服从现场负责人的统一指挥、统一安排，并且有具体的安全措施，以确保安全。
五、工作时，应该精神集中，不得说笑打闹，擅离岗位或做与工作无关的事情，严禁酒后操作。
六、维修工操作时必须带好防护用品，并正确使用，不得无证上岗。
七、一般不带电作业。
当必须带电作业时，必须有人监护，有可靠的安全措施，并由有经验的技工操作。
八、保养维修时应在端站悬挂停梯作业指示牌。
九、维修工在进行施工任务项目前，要加强安全教育工作，技术管理人员开工前，要进行书面安全技术交底，并有针对性的安全措施。
十、维修工必须学会触电急救方法，并掌握一定的防火知识，会识别和使用不同类型的灭火器材。
十一、发生（重大）设备人身事故时，应先进行应急处理，抢救保证人身安全，保护现场，防止事故扩大并迅速向上级主管部门报告。
有司机电梯安全操作规程这类电梯一般为货梯，在轿厢内一直有专人负责操作，根据乘客或使用需要操作电梯运行。
一、电梯操作步骤：1、在开启厅门进入轿厢前，用厅门锁或基站钥匙打开电梯厅门，确认轿厢停在该层，再进入轿厢。
2、开启轿厢内照明灯及风扇，将“有司机/无司机”钥匙或开关转到有司机状态。
3、随电梯上、下行驶一个回程（不载客、不运货），检查运行是否正常，有无故障。
二、电梯运行时电梯司机应做到：1、防止电梯超员、超载运行，随时注意电梯过载保护功能。
2、不得将电梯教给乘客操作。
3、严禁装运易燃、易爆、腐蚀、有毒的危险物品。
如遇到特殊情况，需经有关安全部门批准，并采取必要安全保护措施。
4、严禁在轿门、厅门开启的情况下，用检修速度作为正常行驶。
5、严禁揿按“检修”、“急停”按钮作为正常行驶中消号手段。
6、严禁开启轿顶安全窗装运超长物体。
7、不准乘客将身体依靠轿门、厅门上。
8、轿厢顶部应保持整洁，不得堆放其它杂物。
9、在平层准确度不能满足的情况下，可以用检修速度再平层。
10、严禁用手动控制轿门的启、闭来进行电梯控制操作。
11、行驶时不得突然换向，必须在电梯停止后，再换向启动。
12、载货应尽可能稳当地安放在轿厢中间，以免在运行中倾倒，损坏轿厢。
13、运行时如发生突然停电，司机应劝告乘客不要惊慌，应采取安全救护措施，妥善轿厢处理。
14、停梯时应将轿厢停在基站，将轿厢内电源操作开关转到“停止”状态上，再关闭灯和风扇，最后再关闭基站钥匙开关。
三、发生如下故障，电梯司机应立即按“急停”按钮、“警铃”或电话通知维修人员：1、厅、轿门关闭后，而电梯未能正常启动行驶。
2、运行速度有显着变化。
3、行驶方向与指令方向相反。
4、内选、平层、换速、呼梯和指层信号失灵、失控。
5、有异常响声、较大震动和冲击。
6、超越端站位置而继续运行。
7、安全钳误动作。
8、轿厢内接触任何金属部分有麻电现象。
9、当电气部分因过热而散发焦热的臭味。
无司机电梯安全操作规程一、开梯程序1、开梯之前认真阅读上一班交班记录，打开厅门时慢慢拨开，弄清梯厢是在本层厚才踏进。
2、进厢后，认真检查各控制开关及照明通风是否正常。
3、用手试安全触板开关、光电开关功能是否灵敏可靠。
4、把各开关打成正常位置，选顶层、中间数层及首层来回走一趟，没有异常后方投入正常运行。
二、关梯程序1、关梯前乘梯检查一趟，如有异常及时通知维修工轿厢处理。
2、检查电梯无异常后，把电梯停在首层，便于次日开梯。
3、断开轿内所有控制开关及照明开关。
4、把梯门关好后方可离开。
5、认真做好交班记录。
电梯司机岗位责任制为了确保电梯的安全运行，司梯人员要经有关部门统一考试合格后才可上岗。
物业管理公司工程部电梯管理员负责制定司梯人员的安全操作守则，并监督执行。
必须遵守以下内容：①、保证电梯正常运行，提高服务质量，防止发生事故。
②、要求司机坚持正常出勤，不得擅离岗位。
③、电梯不带病运行、不超载运行。
④、操作时不吸烟、不闲谈等。
⑤、禁止酒后开梯或睡眠不足疲劳开梯。
⑥、工作服装要合体，不得穿拖鞋。
⑦、当电梯停止运行后，要向乘客说明原因或在电梯门口放置说明牌。
⑧、执行司机操作规程：A、每次开启厅门进入轿厢内，必须作试运行，确定正常时才能载人。
B、电梯运行中发生故障，立即按停止按钮和警铃。
并及时要求修理。
C、遇停电时，电梯未平层禁止乘客打开轿厢门，并及时联系外援。
D、禁止运超大、超重的物品。
E、禁止在运行中打开厅门。
F、工作完毕时，应将电梯停于基站并切断电源，关好厅门。
电梯司机安全操作规程1、进入电梯前用钥匙将电梯门打开，进入轿厢后打开轿厢操纵盘的开关盒，并把「ATT.AUTO开关」由「AUTO」转换到「ATT」位置。
2、电梯停用后用电气钥匙将电梯锁上，使电梯停止运行。
3、禁止将司机状态转为无司机状态离开，或由他人代开。
4、禁止酒后开梯或睡眠不足疲劳开梯。
5、经常打扫干净。
特别是厅门和轿门的地坎内，注意勿使垃圾阻塞。
6、注意乘客或物品刮碰轿门及轿门挤夹乘客。
7、禁止乘客携带易燃易爆等危险品及超长超重的物品进入乘客电梯。
8、1天开始运行之前，至少进行1次往返试运行，确认是否有异常。
9、确认紧急用的对讲机是否正常工作。
10、彻底了解紧急时的联系方法及管理方法。
电梯司机服务公约和守则司梯工在开电梯前准备：1、查看一班运行记录，运行如有异常，应先进行检查再开梯；2、司梯工应打开首层钥匙开关后，查看电梯是否停在首层，切勿一开门就迈入，防止坠落事故；3、入轿厢内，开启轿厢内照明，打开检修及电源开关，先选层，确定方向后再关门启车防止电梯反向运行。
4、每天第一班上岗时，进入轿厢内，先用手检查触板灵敏度，急停电钮的作用，然后上下试行二、三个循环，检查各层门锁，以及选层、换速、5、平层、停层是否正确可靠，警铃开关是否灵敏，灯、铃指示是否正确如，发现异常，应立即通知维修人员进行修理，切勿带病运行。
司梯工守则一、文明服务1、热爱本职工作，文明礼貌，周到热情；2、司梯工熟悉楼内住户情况；3、对特殊户做到心中有数，措施要具体；4、电梯运行时间，夜间呼梯地点，监督电话公布于众；5、司梯工在工作时间内使用文明用语，礼貌开梯，上班不准穿拖鞋，短裤，不准浓壮艳抹。
二、劳动纪律1、坚守工作岗位，不得擅离职守，不能随意打自动；2、坚持停梯时挂示意牌，并配合维修保养；3、司梯工就餐、就寝不得远离，值班室夜间不得留外人住宿。
三、安全运行1、熟悉电梯性能，操作技术熟练；2、严格执行操作规程，所有开关、按钮必须用手操作，严禁用身体或其他物件操作；3、认真填写每日运行记录，不得漏记。
四、卫生1、电梯内外干净、整齐，各门厅干净，无油污，厅门槽无脏土、杂物；2、值班室不得洗晾衣物、被褥，物品摆放整齐；3、一至顶层侯梯间地面无痰迹，无杂物，保持清洁。
电梯是小区精神文明窗口，电梯司机的服务水准直接影响着物业形象，为此特制本规定，要求电梯司机认真贯彻以下规定：1、客人乘梯时礼貌待客，不许与乘客发生争执；2、提前10分钟到岗做好开梯前的准备工作（按开梯时间运行）；3、不准非正式电梯司机操作；4、不准迟开梯和提前停梯；5、工作时间不准饮酒、吸烟，做其他与工作无关的事；6、坚持正常出勤，忠于职守，有事须提前一天请假；7、认真填写运行记录；8、工作时，必须着装工作服，佩戴标志；9、接班司机未能按时岗时，当班司梯要继续开梯，并及时通知有关负责人；10、轿厢内外及侯梯间保持环境整洁、干净，坚持每天打扫。
电梯运行管理规定为保证电梯正常运行，特作如下规定：一、使用货梯单位，货梯使用时间分配表使用电梯。