“妇女之家”活动制度

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单位妇女之家工作制度

单位妇女之家工作制度是一套旨在保障妇女权益、促进妇女发展、提高妇女素质和地位的工作规范和程序。

以下是一篇关于单位妇女之家工作制度的文章，不少于1000字。

单位妇女之家工作制度是为了更好地维护妇女的合法权益，充分发挥妇女在单位工作中的积极作用，促进妇女全面发展，提高妇女的整体素质，根据国家有关法律法规和党的妇女工作方针政策，结合单位实际情况而制定的。

一、工作原则1. 坚持党的基本路线，贯彻执行党的妇女工作方针政策，充分发挥妇女在单位工作中的积极作用。

2. 坚持以人为本，关注妇女需求，尊重妇女权益，为妇女提供优质服务。

3. 坚持平等、公正、公开、透明的原则，保障妇女的合法权益。

4. 坚持改革创新，不断完善工作机制，提高工作水平。

二、组织机构1. 单位妇女之家设立妇女委员会，妇女委员会成员由单位妇女选举产生。

2. 妇女委员会设主任一名，副主任若干名，委员若干名。

主任由单位女性领导担任，副主任和委员由单位妇女代表担任。

3. 妇女委员会负责组织、协调、指导单位的妇女工作，定期召开妇女工作会议，研究解决妇女工作中的问题。

4. 妇女委员会设立办公室，负责妇女之家的日常工作。

办公室设负责人一名，工作人员若干名。

三、工作内容1. 宣传教育工作（1）开展妇女法律法规宣传教育，提高妇女的法律素质和法制观念。

（2）开展妇女道德修养宣传教育，提高妇女的思想道德素质。

（3）开展妇女科技知识宣传教育，提高妇女的科技素质。

2. 权益保障工作（1）关注妇女权益，及时反映妇女的意见和建议，为妇女争取合法权益。

（2）开展妇女权益保障工作，防止和制止对妇女的歧视、虐待、家庭暴力等行为。

（3）为妇女提供法律援助和咨询，维护妇女的合法权益。

3. 妇女发展工作（1）关注妇女发展，为妇女提供职业培训、技能提升等方面的服务。

（2）开展妇女创业创新工作，鼓励和支持妇女参与经济建设。

（3）开展妇女文化活动，丰富妇女的精神文化生活。

4. 妇女儿童工作（1）关注妇女儿童身心健康，开展妇女儿童健康教育和服务。

妇女之家活动制度

妇女之家活动制度
为丰富社区妇女思想政治和文化娱乐生活，关心关爱妇女的身心健康，切实为妇女服好务，真正把妇女之家建设成为坚强阵地和温暖之家，特制订妇女之家活动制度如下：
1.充分发挥妇女之家组织开展活动的功能，着眼于妇女的实际需求、兴趣爱好，利用“春节”、“元旦”、“三八”、“端午”、“七夕”、“重阳”、“中秋”等节日，开展送温暖活动。

坚持每月举办各类有利于女性身心健康的文娱活动或培训一次以上，做到活动内容丰富，形式多样。

2.充分发挥维权心理疏导功能。

经常开展现场咨询活动，主要提供婚姻家庭、道德规范、心理调适等方面的咨询服务。

3.引导建立巾帼志愿服务队伍。

坚持“立足妇女、面向家庭、见诸日常、细致入微、持续发展”的巾帼志愿服务工作思路，开展引导巾帼志愿者服务，使妇女之家成为巾帼志愿服务的有效载体，提升妇女之家的服务品牌。

4.利用妇女之家适时组织妇女学习《妇女权益保障法》等有关法律法规，提高妇女法律水平和维权意识,增强自我保护能力。

5.每季度向街道妇联汇报一次“妇女之家”的活动情况。

妇女之家活动制度

妇女之家活动制度妇女之家活动制度开展活动是“妇女之家〞保持旺盛生命力的源泉。

为了创新“妇女之家〞的活动方式，增强“妇女之家〞的活力，特制定本制度。

一是把“妇女之家〞建立成为开展党群共建、创先争优，妇联村级组织建立活动的新方式。

始终把“妇女之家〞建立作为基层党建带妇建的重要内容，以“坚强阵地〞和“温暖之家〞为重点，围绕更好地联络效劳广阔妇女，创新妇女工作的要求，不断健全妇女组织网络，完善效劳功能、丰富效劳内涵、提升效劳程度。

二是把“妇女之家〞建立成为妇女人才培育基地。

利用“妇女之家〞推动妇女参与村级民主自治理论，协助党支部做好培养、推荐妇女入党积极分子和村级女性人才工作。

完善村妇联妇代会组织，班子健全，人员装备到位，积极履行妇代会工作职责。

三是把“妇女之家〞建立成为政策法规宣传阵地。

宣传贯彻党和政府有关妇女工作方针政策，宣传男女平等根本国策，宣传、普及有关妇女的法律法规知识，教育引导妇女发扬自尊、自信、自立、自强精神，成为时代的美丽新女性。

四是把“妇女之家〞建立成为效劳妇女的新窗口。

建立“妇女之家〞效劳网络工作体系，广泛开展各类的创业指导和就业扶持行动；提供家教面询效劳，开展心理安康追踪效劳；推广农村妇女两癌普查、情暖母亲心等公益效劳工程。

五是把“妇女之家〞建立成为传授知识的大课堂。

创办姐妹学堂、女性大讲堂，组织妇女开展读书活动，参加现代远程教育等多形式、多内容的学习，开展卫生保健、家庭教育、实用技术、文明礼仪等培训，进步妇女的综合素质。

六是把“妇女之家〞建立成为妇女联谊的大舞台。

通过积极组织妇女开展各种联谊、文体、座谈等形式新颖的活动，把“妇女之家〞创立成一个妇联组织与妇女群众、妇女之间的交流联谊的大平台。

在“妇女之家〞建立妇女健身点，组建村妇女文化基地，丰富妇女文化生活。

七是把“妇女之家〞建立成为妇女维权的新平台。

把“妇女之家〞建立成妇女新的救助平台，积极组建巾帼维权志愿效劳队伍，设立妇女维权岗，壮大维权效劳网络；要主动干预，敢于并擅长挺身而出维护妇女合法权益，使妇女群众在最需要的时候感受到“娘家人〞的温暖。

妇女之家活动制度

妇女之家活动制度导言妇女之家是一种妇女社群性组织，旨在提供妇女交流、学习、娱乐等平台，并促进妇女的全面发展。

活动制度的建立，对于妇女之家的日常运转和活动效果起到至关重要的作用。

本文将从妇女之家活动制度的意义、制度构成、活动形式、管理机构以及制度实施等方面，进行探讨和分析。

意义制定妇女之家活动制度，具有以下意义：促进组织优化当妇女之家的活动制度逐渐明确并且有章可循，每位妇女都能够清晰知道该组织的活动、宗旨等，及时了解并加入自己的兴趣爱好，并能通过活动在组织中更好地融入。

妇女之家的管理更为规范，各个部门之间的协调沟通更加便利，以达到有效调动妇女积极性、提高妇女联谊水平等。

给成员带来便利与安全妇女之家的活动制度能够规范活动的时间、地点和方式，增强妇女的安全保障和活动的可预测性。

同时，制度能够明确每个活动的具体要求，以降低妇女们的参与门槛，为组织内成员的积极参与提供便利。

提高妇女交流和学习质量妇女之家的活动制度能够规范和完善妇女交流和学习的内容和形式，有利于促进知识的传播、技能的学习和沟通的交流，创造有益的氛围，从而提高妇女的交际和学习能力。

制度构成妇女之家活动制度包括但不限于以下构成要素：活动形式根据妇女之家的实际情况和需求，制定具有多样性的活动，包括讲座、游戏、交流、文化沙龙等，以满足不同妇女的需求。

根据妇女之家的实际情况，制定各类活动的频率。

例如，一些长期性的活动可定期举办，如月会、半年会、年会等；而其他短期性的活动，可以灵活安排。

活动时间根据妇女之家的实际情况，制定各类活动的具体时间。

比如，可根据妇女们普遍喜欢的时间段，如周末、晚上等，来确定活动时间。

活动预算制定妇女之家活动预算，通过有针对性的活动预算，提高活动参与度和活动质量。

活动评估根据妇女之家实际情况和活动成果，及时对活动进行评估，改进活动的内容、形式等，不断提高活动的质量和效益。

活动形式妇女之家的活动形式应该具有多样性和适应性，以满足不同妇女的需求。

“妇女之家”活动制度

“妇女之家”活动制度一、活动宗旨：二、活动内容：1.兴趣小组活动：根据妇女的兴趣爱好，设立不同的小组，如读书小组、手工制作小组、美食烹饪小组等。

每周定期举行小组活动，提供机会让妇女们互相学习和交流。

2.主题讲座和学习班：定期举办各类主题讲座和学习班，涵盖健康、教育、职业发展等方面的内容，提供给妇女们学习和进一步提升自己的机会。

3.互助活动：组织妇女之间的互助活动，如互相照顾孩子、互相帮助解决问题等，建立和加强妇女之间的互助关系，提供良好的家庭支持和社会支持。

4.社会参与活动：组织妇女们参与社会公益活动，如志愿者服务、环境保护活动等，提供给妇女们参与社会的机会，扩大妇女的社交圈子和社会影响力。

三、活动管理：1.组织形式：设立“妇女之家”活动管理委员会，由志愿者和相关工作人员组成。

委员会负责活动的策划、组织和协调工作。

2.活动安排：制定每月的活动计划，并在“妇女之家”内部宣传和通知，以确保妇女们能提前了解和参与到活动中来。

3.资金保障：活动经费由社区或相关机构提供，也可通过自愿捐赠的方式获得资金支持。

所有经费使用要做到公开透明，接受监督。

4.志愿者培养：鼓励妇女之间自愿担任志愿者，开展培训和指导工作，提高志愿者的组织和管理能力，确保活动的顺利进行。

四、活动宣传：2.外部宣传：通过社区网站、社交媒体、宣传册等方式向社区居民宣传“妇女之家”活动，并邀请社会上的专家学者和公益活动组织参与宣传，吸引更多人参与到活动中来。

五、活动评估：每年定期组织对“妇女之家”活动进行评估，了解活动的效果和影响力，收集成员意见和建议，及时调整和改进活动内容和组织方式，确保活动持续有效。

通过以上的活动制度，我们可以为妇女们提供一个全面发展的平台，促进妇女之间的交流和合作，提升妇女的自信和自尊。

同时，也将妇女纳入社会活动中，为社区和社会的发展做出贡献。

学校妇女之家工作制度

学校妇女之家工作制度一、总则第一条为保障学校妇女之家的正常运行，充分发挥其作用，根据国家有关法律法规和党的方针政策，制定本制度。

第二条学校妇女之家是学校妇女工作的组织机构，宗旨是维护妇女的合法权益，促进妇女全面发展，为学校的发展和稳定做出贡献。

第三条学校妇女之家工作应遵循依法依规、民主参与、公开透明、注重实效的原则。

第四条学校妇女之家的工作对象为全校女教职工和女学生。

第五条学校妇女之家的工作内容主要包括：宣传国家法律法规和党的方针政策，普及女性健康知识，开展妇女职业技能培训，组织妇女文化活动，维护妇女合法权益，提供心理咨询和家事调解等服务。

二、组织机构第六条学校妇女之家设立理事会，理事会成员由学校女教职工代表、女学生代表和相关部门负责人组成。

第七条理事会负责学校妇女之家的日常工作，每年至少召开一次全体理事会会议。

第八条学校妇女之家设立会长一名，副会长若干名，负责妇女之家的日常工作。

会长由学校妇联主席兼任，副会长由学校相关部门负责人兼任。

第九条学校妇女之家设立办公室，负责处理日常事务。

办公室设在妇联办公室。

三、工作制度第十条学校妇女之家应定期开展以下工作：（一）宣传国家法律法规和党的方针政策，提高妇女的法律意识和政治觉悟。

（二）普及女性健康知识，组织妇女进行健康检查，开展妇女健康教育和咨询服务。

（三）开展妇女职业技能培训，提高妇女的就业能力和综合素质。

（四）组织妇女文化活动，丰富妇女的精神文化生活。

（五）维护妇女合法权益，为妇女提供法律援助和心理咨询服务。

（六）开展家事调解工作，促进家庭和谐。

第十一条学校妇女之家应建立健全档案管理制度，对各项工作进行记录和归档。

第十二条学校妇女之家应定期向理事会报告工作情况，接受理事会的监督。

第十三条学校妇女之家开展工作时，应充分发挥会员的作用，广泛动员和吸收妇女参与。

四、经费管理第十四条学校妇女之家的经费来源包括：学校拨款、社会捐赠和其他合法收入。

第十五条学校妇女之家的经费支出应严格按照国家法律法规和学校的财务管理制度执行，保证专款专用，接受审计和监督。

学校妇女之家制度

一、总则为充分发挥学校妇女之家在学校工作中的作用，提高妇女参与学校建设的能力和水平，营造和谐、温馨、关爱的校园氛围，特制定本制度。

二、宗旨1. 以维护妇女权益为核心，关注妇女需求，提升妇女综合素质。

2. 增强妇女凝聚力，激发妇女创造力，促进学校和谐发展。

3. 为妇女提供交流、学习、娱乐的平台，丰富妇女精神文化生活。

三、组织架构1. 学校妇女之家设主任一名，副主任若干名，成员由各系、部门妇女代表组成。

2. 主任负责全面工作，副主任协助主任开展工作，成员积极参与各项活动。

四、工作职责1. 开展妇女思想政治教育，提高妇女的政治觉悟和道德素质。

2. 关注妇女身心健康，开展心理健康教育和咨询服务。

3. 组织开展技能培训，提高妇女就业创业能力。

4. 开展家庭教育、婚姻家庭指导，促进家庭和谐。

5. 组织开展文体活动，丰富妇女精神文化生活。

6. 维护妇女合法权益，为妇女提供法律援助。

7. 落实上级妇联组织的工作部署，完成学校党委、行政交办的其他任务。

五、工作制度1. 定期召开妇女之家工作会议，研究工作计划、总结工作经验。

2. 建立健全工作台账，做好活动记录、资料收集和归档工作。

3. 积极开展特色活动，打造妇女之家品牌。

4. 加强与各部门、各系、各班级的沟通协作，形成工作合力。

5. 严格执行财务管理制度，合理使用经费。

六、活动开展1. 定期开展主题教育活动，如“三八”妇女节庆祝活动、妇女节讲座等。

2. 组织开展技能培训，如烹饪、插花、瑜伽等。

3. 开展家庭教育、婚姻家庭指导，邀请专家进行讲座。

4. 组织开展文体活动，如拔河比赛、广场舞比赛等。

5. 开展志愿服务活动，为学校和社会贡献力量。

七、考核评价1. 学校妇女之家工作实行年度考核，考核内容包括工作完成情况、活动开展情况、成员满意度等。

2. 对工作成绩突出的个人和集体给予表彰和奖励。

八、附则本制度自发布之日起实施，解释权归学校妇女之家所有。

“妇女之家”工作制度[范文模版]

“妇女之家”工作制度[范文模版]第一篇：“妇女之家”工作制度[范文模版]“妇女之家”工作制度1、每季度召开一次妇女委员会工作会议，宣传党的路线、方针、政策，学习各种科学文化知识。

2、每季度向党总支和镇妇联汇报一次“妇女之家”活动情况。

3、每半年组织妇女开展活动一次以上，活动内容丰富，形式多样。

4、每年利用“妇女之家”这一活动阵地至少开展两次有关农村妇女实用科学技术、妇幼保健知识的培训，不断提高广大妇女的自身素质。

5、利用“妇女之家”适时组织妇女学习《妇女权益保障法》等有关法律法规，提高妇女法律水平和维权意识,增强自我保护能力。

“妇女之家”管理制度1、妇女之家由村党组织和妇女组织共同负责管理，确保其正常运转，收到实效。

2、妇女之家由所在村妇代会主任或兼职妇女干部等1—2名专人负责日常管理，室内设负责人公示牌及相关工作版面。

3、妇女之家要在“三八”节、“六一”节、母亲节等重大节日开展具有一定影响力的品牌活动；平常积极开展“美德在农家”、“五好文明家庭”创建、关爱留守儿童等活动，让妇女感受到“家”的贴心与温暖。

4、广泛联系巾帼文明岗、各种支持妇女发展的社会团体及个人，建立稳定的巾帼志愿者队伍，开展日常服务及专业服务活动。

5、实行动态管理，设置妇女之家活动情况、妇女群众求助登记、困难妇女登记、巾帼志愿者队伍登记等各类台帐，建立妇女之家工作档案。

第二篇：妇女之家工作制度[范文]妇女之家工作职责妇女之家是基层妇联组织凝聚妇女、服务妇女的重要阵地，是妇联组织参与社会管理和公共服务的重要平台。

要围绕中心、服务大局，认真履行组织妇女、引导妇女、服务妇女和维护妇女儿童合法权益的职责，积极为基层妇女提供服务，使妇女之家真正成为党开展妇女工作的坚强阵地和深受广大妇女信赖和热爱的温暖之家。

一、组织开展宣传教育活动。

宣传党的路线方针政策，宣传男女平等基本国策、国家和省有关妇女儿童的法律法规知识。

组织妇女开展法律法规、文化科技、礼仪修养、卫生保健、环境保护、实用技术、家庭教育等培训和多形式、多内容的学习读书活动，教育引导妇女发扬自尊、自信、自立、自强精神，提高思想道德素质、科学文化素质和身心健康素质。

“妇女之家”基本制度

“妇女之家’基本制度按照围绕中心、服务大局要求，“妇女之家”认真履行组织妇女、引导妇女、服务妇女和维护妇女儿童合法权益的职责，以“功能健全、服务有效、管理规范、作用明显、妇女热爱”为目标，努力把“妇女之家”建设成为宣传政策的阵地、传播知识的课堂、联系妇女的纽带、展示风采的窗口、社会治理的平台。

按照总体目标要求，具体围绕以下八个方面开展工作：一、教育引导妇女每月组织妇女开展时事政策、文化科技、法律知识、文明礼仪、卫生保健、家庭教育等教育培训活动。

二、创业就业服务积极组织妇女开展创业就业技能培训，组织农村妇女开展农业生产新技术、新品种、新技能和经营管理等知识培训,为妇女提供创业就业和增收致富的信息、岗位、项目等服务。

三、维权调解服务做好维护妇女权益的工作，将'‘妇女维权服务站”作为“妇女之家”的一项重要功能，做好邻里纠纷和家庭矛盾调解工作，把妇女利益的诉求表达、矛盾调处、权益维护等通过“妇女之家”的平台得到实现。

四、家庭教育服务常态化开展寻找“最美家庭”活动，组织妇女群众自觉参与“家教家风家训I”活动，激发妇女在践行家庭美德、社会公德、职业道德、个人品德方面的积极作用，培育和践行社会主义核心价值观。

把“家长学校”作为“妇女之家”一项品牌活动，经常性开展亲子活动、家教辅导讲座，提供家教咨询服务。

五、社区文化服务着眼于基层妇女的兴趣爱好，实际需求，利益关切。

组织妇女开展一段时间特色、形式多样、有益身心的文化体育活动，逐步实现每个“妇女之家”都有妇女业余文艺健身团队，丰富妇女群众文化生活，使妇女在活动中参与，在参与中收益，在受益中发展。

六、基层民主协商提高妇女及家庭在城乡社区治理，基层公共事务和公共事业中依法自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的水平，在保障权益、化解矛盾、促进公平、维护稳定方面发挥桥梁和纽带作用。

七、帮扶救助服务组建巾帼志愿者服务队伍，组织开展巾帼志愿服务活动,为需要帮助的人群提供及时、经常、便利的服务。

农村妇女之家各种规章制度资料

农村妇女之家各种规章制度资料农村妇女之家为了保障妇女权益，促进农村妇女的发展和进步，制定了一系列规章制度。

以下是农村妇女之家的各种规章制度资料，帮助大家更好地了解和遵守相关规定。

一、农村妇女之家章程第一章总则第一条农村妇女之家是为农村妇女提供服务、增进妇女互助和妇女发展的非营利性机构。

第二条农村妇女之家的目标是推进妇女权益保障，传播妇女权益知识，开展各项妇女工作。

第二章组织结构第三条农村妇女之家设有主席团、常务理事会、会员大会和办事机构等组织机构。

第四条主席团由农村妇女之家主席、副主席、秘书长等职位组成，负责制定和执行重要决策。

第五条常务理事会由各部门负责人组成，负责具体事务的处理和管理。

第三章会员资格和权益第六条农村妇女之家会员应具备为农村妇女服务和支持妇女事业的意愿和条件。

第七条会员享有参加农村妇女之家组织的各项活动、培训和研讨会的权益。

第八条会员有权提出农村妇女事务相关的建议和意见，并有权利参与决策程序。

第九条会员应遵守农村妇女之家的章程和各项制度，保持良好的组织纪律和形象。

第四章各项制度1. 妇女权益保障制度第十条农村妇女之家致力于推进妇女权益保障工作，鼓励并支持农村妇女维护自身权益。

第十一条农村妇女之家将组织开展相关培训和宣传活动，提高农村妇女维权意识和能力。

第十二条农村妇女之家将与相关部门合作，提供法律咨询和援助，帮助妇女解决法律问题。

2. 妇女互助机制第十三条农村妇女之家将组织各类互助活动，鼓励妇女间相互关怀和支持。

第十四条农村妇女之家将开展技能培训和就业指导，帮助妇女提高就业竞争力。

第十五条农村妇女之家将为妇女创业提供支持和帮助，鼓励妇女自主创业，实现经济独立。

3. 妇女发展计划第十六条农村妇女之家将制定和实施妇女发展计划，提供各类培训和教育机会。

第十七条农村妇女之家将开展职业规划和就业指导，帮助妇女实现职业发展目标。

第十八条农村妇女之家将鼓励妇女参与社会公益事业，提升妇女社会地位和影响力。

妇女之家三个制度范文（3篇）

妇女之家三个制度范文1、妇女之家由村支部和妇女组织共同负责管理，确保其正常运转，收到实效。

2、妇女之家由所在村妇代会主任或兼职妇女干部等1—____名专人负责日常管理，室内设负责人公示牌及相关工作版面。

4、广泛联系巾帼文明岗、各种支持妇女发展的社会团体及个人，建立稳定的巾帼志愿者队伍，开展日常服务及专业服务活动。

5、实行动态管理，设臵妇女之家活动情况、妇女群众求助登记、困难妇女登记、巾帼志愿者队伍登记等各类台帐，建立妇女之家工作档案。

6、“妇女之家”要在同级党组织的领导下有序开展工作和活动，纳入同级基层党组织建设整体规划和考核范围。

7、“妇女之家”工作做到年初有计划、年终有总结、工作有落实。

“妇女之家”活动制度一、每月召开一次工作研究会。

结合本地实际，突出本村特色，因地制宜，不断创新工作思路，工作内涵和工作模式，推动妇女之家创新发展。

二、每季度一次学习培训。

针对不同年龄段和不同文化程度的妇女，有针对性的分别组织学习，学习党的路线、方针、政策、法律、法规等，提高妇女群众的思想道德水平、法律水平和维权意识，增强自我保护能力。

每年利用“妇女之家”这一活动阵地至少开展两次有关妇女实用科学技术、妇幼保健知识的培训，不断提高广大妇女的自身素质。

三、每季度一次交流汇报。

每季度向党支部和乡镇妇联书面汇报一次“妇女之家”活动情况。

同时各“妇女之家”间进行经验交流，相互学习借鉴，以更好的发挥“妇女之家”的功能，增强“妇女之家”的影响力、凝聚力、向心力。

四、每季度一次文体活动。

每季度因地制宜的组织妇女开展一次文化、科技、教育等活动，活动内容丰富，形式多样，活动的相关资料自行整理存档。

“妇女之家”学习培训制度1、定期组织妇代会成员学习政治理论和业务知识，不断提高整体素质。

妇女之家工作制度

妇女之家工作制度第一条总则第一条本制度旨在规范妇女之家的组织管理、工作程序和服务内容，确保妇女之家充分发挥作用，为广大妇女提供优质、高效的服务。

第二条妇女之家是基层妇联组织凝聚妇女、服务妇女的重要阵地，是妇联组织参与社会管理和公共服务的重要平台。

第三条妇女之家工作应坚持党的领导，以服务妇女为宗旨，充分发挥妇女的主体作用，促进妇女全面发展。

第四条妇女之家工作应遵循公开、公平、公正的原则，确保妇女之家的各项工作制度化、规范化、科学化。

第二条组织管理第五条妇女之家在村（居）两委的领导下开展工作，妇女之家建设纳入党组织建设，妇联主席为妇女之家的负责人，可指定专管员1-2名负责妇女之家的日常管理。

第六条妇女之家工作人员应具备一定的政治素质、业务能力和社会责任感，定期进行培训和学习，提高服务水平。

第七条妇女之家应建立健全各项工作制度，包括工作计划、工作总结、会议制度、档案管理等方面的制度。

第八条妇女之家应定期召开工作会议，研究工作部署，协调解决工作中的问题，确保各项工作有序推进。

第三条工作内容第九条妇女之家工作主要包括以下方面：（一）宣传教育：宣传党的路线方针政策，宣传男女平等基本国策和有关妇女儿童的法律法规知识；组织妇女开展法律法规、文化科技、礼仪修养、卫生保健、环境保护、实用技术、家庭教育等培训和多形式、多内容的学习读书活动；教育引导妇女发扬自尊、自信、自立、自强精神，提高思想道德素质、科学文化素质和身心健康素质。

（二）维护妇女儿童合法权益：提供矛盾调处和维权服务，调解邻里纠纷和家庭矛盾，引导妇女依法维护自身合法权益；接待和协调处理妇女儿童个人和家庭合法权益受侵害事件；为妇女提供婚姻家庭、道德规范、心理调适等方面的咨询与服务。

（三）组织开展文体娱乐活动：组织妇女和家庭开展系列文明主题创建活动，引领妇女和家庭建立科学、文明、和谐、低碳的生活方式；开展丰富多彩、形式多样、富有特色、妇女喜闻乐见、有益身心健康的家庭文化、体育等活动。

妇女之家工作制度版

妇女之家工作制度一、总则第一条“妇女之家”（以下简称“妇家”）是在廊坊开发区大学里东区社区党总支领导下，为妇女群众提供服务的窗口和平台。

妇家旨在增强妇女的凝聚力和归属感，维护妇女合法权益，提升妇女综合素质，促进家庭和谐、社区稳定。

第二条妇家的工作原则是：党的领导、群众自治、服务妇女、法治保障。

第三条妇家的工作目标是：搭建服务平台，开展妇女群众工作，提供多元化、专业化、人性化的服务，满足妇女群众的需求，促进妇女全面发展。

第四条妇家的工作内容主要包括：组织开展技能培训、家庭教育、社区文化、婚姻帮扶救助等活动；加强与政府部门、企事业单位、社会组织的合作，为女性提供就业和创业支持；开展心理咨询、家事调解和婚姻家庭指导等服务；关注妇女儿童权益，维护妇女合法权益。

二、组织架构第五条妇家设有一个主任，负责总体工作；两个副主任，分别负责日常工作和活动策划；若干工作人员，负责具体事务。

第六条妇家设立办公室，负责处理日常事务、资料整理、活动策划和实施等工作。

第七条妇家设立活动策划小组，负责策划、组织和实施各类活动。

第八条妇家设立咨询服务小组，负责心理咨询、家事调解和婚姻家庭指导等服务。

三、工作制度第九条妇家实行例会制度，每周召开一次工作例会，研究讨论工作事宜，部署工作任务。

第十条妇家实行活动策划制度，活动策划小组负责策划、组织和实施各类活动，确保活动内容丰富、形式多样、针对性强。

第十一条妇家实行志愿服务制度，鼓励和组织妇女参与志愿服务活动，提升妇女的社会责任感和自我价值。

第十二条妇家实行资源共享制度，与政府部门、企事业单位、社会组织等建立合作关系，实现资源共享、优势互补。

第十三条妇家实行信息发布制度，通过宣传栏、微信群等渠道发布活动信息、工作动态和妇女权益保护知识。

第十四条妇家实行会员制度，吸纳社区妇女为会员，为会员提供专属服务，发挥会员在妇家工作中的积极作用。

四、工作保障第十五条妇家的工作经费由社区党总支提供，确保工作正常开展。

妇女之家制度（5篇）

妇女之家制度为把“妇女之家”建设成为妇联组织宣传教育的阵地、联系和服务妇女的窗口、传播知识的课堂、传递信息的纽带和展示妇女风采的平台，特制订此制度：一、每月至少一次工作研究会1、研究党的路线、方针、政策及《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》等相关法律法规知识落实贯彻，不断提高妇女维权意识和法律水平，增强自我保护能力。

2、研究如何进一步开展妇女实用科学技术、妇幼保健知识培训，宣传优生、优育、优教，提高妇女儿童健康水平和家庭教育水平。

3、研究如何进一步挖掘先进典型，加大新闻宣传力度。

4、各“妇女之家”不定期进行经验交流，相互学习借鉴。

二、每月向村“两委”汇报工作一次每月向村“两委”和乡镇妇联汇报一次“妇女之家”活动情况，更好的发挥“妇女之家”的功能，增强“妇女之家”的影响力、凝聚力、向心力。

三、每季度至少开展一次专题活动每季度组织妇女至少开展一次专题活动，活动内容要健康活泼、丰富新颖、形式多样，活动的相关资料要及时整理存档。

四、每季度进行一次维权工作小结每季度对妇女儿童维权工作情况进行一次小结。

充分发挥妇女干部在调解组织中的作用，对来访群众要热情接待，对来信来访案件要及时登记、处理，深入实际，调查研究，把案件消灭在荫芽状态，防止矛盾激发。

对上级交办的信访案件要认真调查处理，并及时反馈处理结果，对突发性案件，典型侵权案件等要及时逐级上报。

接待制度1、热情接待群众来访，做到一听、二记、三问、四看、五分析，依法办事，以德感人，营造文明接访氛围。

2、来访反映的问题，符合法律、政策规定的及时予以协调解决；一时难以解决的，创造条件帮助解决；不符合政策规定的，做好耐心细致地宣传教育疏导工作。

3、重要来访问题，立即呈送领导阅批，并协调有关部门按指示精神认真办理。

4、来访问题处理完毕，将结果答复信访人。

5、来访处理过程中形成的有关文字材料及时归档备查。

6、建立了“预防和制止家庭暴力投诉站(点)”。

信访工作制度1、认真学习党的方针、政策，学习法律知识，指导维权工作。

妇女之家制度范文（4篇）

妇女之家制度范文第一章总则第一条为了加强对妇女权益的保障和服务的提供，建立并完善妇女之家制度，促进妇女平等发展，根据国家相关法律法规，制定本制度。

第二条妇女之家是指为保护、救助、服务妇女合法权益，解决妇女在法律、人权、职业、婚姻家庭和心理等方面遇到困难和问题，提供维权、法律咨询、心理辅导、就业培训、教育救助、康复关怀、社会支持和其他相关服务的公益性机构。

第三条妇女之家应当依法开展工作，遵守国家法律、法规和政策，坚持公益性原则，保障妇女合法权益，提高妇女自我保护能力和发展水平。

第二章组织和运行第四条妇女之家的主管部门为执法部门（例如妇女权益保护委员会）或相关社会组织，主管部门应当负责妇女之家的指导、监督和评估工作。

第五条妇女之家设立党组织，负责制定和执行妇女之家的工作规划和工作方案，组织开展各项工作，并完善内部管理制度。

第六条妇女之家设立专业技术团队，由具有相关专业知识和经验的专业人员组成，负责提供咨询、服务和救助工作。

第七条妇女之家应当建立健全工作机构，配备必要的办公设施和服务设备，满足工作需要。

第八条妇女之家应当制定工作计划和预算，提出合理的资源需求，并进行公开报告，接受社会监督。

第三章服务内容第九条妇女之家应当开展以下服务内容：（一）提供妇女法律咨询、维权救助，帮助妇女了解和维护自身权益；（二）开展心理援助和咨询，帮助妇女解决心理问题；（三）开展职业培训和就业指导，提升妇女就业能力和就业竞争力；（四）开展婚姻家庭教育和冲突调解，促进家庭和谐稳定；（五）提供教育救助和发展支持，帮助贫困和弱势妇女获得更多机会；（六）提供康复关怀和帮助，帮助身体和精神受到伤害的妇女康复；（七）组织开展相关活动和培训，提高妇女维权意识和能力。

第四章工作机制第十条妇女之家应当建立健全工作机制，包括健全妇女之家管理团队、制定工作计划和方案、实施服务措施、开展监督评估等。

第十一条妇女之家应当建立妇女服务档案，记录妇女的服务需求、服务情况和服务效果，做好跟踪服务工作。

学校妇女之家活动制度

一、总则为充分发挥学校妇女之家在学校教育、管理、服务中的作用，加强学校妇女工作，提升妇女同志的幸福感、获得感、安全感，特制定本制度。

二、活动宗旨1. 增进妇女同志之间的交流与沟通，促进学校和谐发展；2. 提高妇女同志的综合素质，丰富校园文化生活；3. 关心妇女同志身心健康，维护妇女同志合法权益；4. 发挥妇女同志在学校教育教学、管理服务等方面的积极作用。

三、组织机构1. 学校妇女之家设立理事会，负责活动的策划、组织、实施和监督；2. 理事会由校长、工会主席、妇联主席、各学院（部门）妇女代表组成；3. 理事会下设秘书处，负责具体事务的处理和日常工作的协调。

四、活动内容1. 举办各类讲座、培训，提高妇女同志的专业技能和综合素质；2. 组织丰富多彩的文化活动，如舞蹈、歌唱、书法、绘画等，丰富校园文化生活；3. 开展心理健康教育，关注妇女同志的心理需求，提供心理咨询服务；4. 开展关爱女性健康活动，如妇科疾病防治、生育保健等；5. 组织参观、考察、交流活动，拓宽妇女同志的视野；6. 开展志愿服务活动，为学校和社会提供力所能及的帮助。

五、活动形式1. 定期举办活动，如每月一次的讲座、每季度一次的文化活动等；2. 针对特定主题，举办专题讲座、研讨会等；3. 组织参观、考察、交流活动，邀请专家学者、优秀女性代表等分享经验；4. 利用网络平台，开展线上讲座、培训、交流等活动。

六、活动经费1. 学校妇女之家活动经费由学校财政拨款；2. 鼓励各学院（部门）和妇女同志自筹活动经费；3. 活动经费使用需遵循勤俭节约、合理开支的原则。

七、活动宣传1. 通过学校网站、微信公众号、海报等形式，广泛宣传学校妇女之家活动；2. 邀请媒体进行报道，扩大活动影响力；3. 鼓励妇女同志积极参与活动，分享活动成果。

八、活动考核1. 定期对学校妇女之家活动进行总结和评估；2. 考核内容包括活动组织、参与人数、活动效果等方面；3. 根据考核结果，对活动进行改进和完善。

“妇女之家”活动管理制度

“妇女之家”活动管理制度第一章总则第一条妇女之家活动管理制度是为规范妇女之家活动开展，保障妇女之家成员的权益，促进妇女事业的发展而制定。

第二条妇女之家活动管理制度适用于所有妇女之家的活动，包括但不限于会议活动、培训活动、志愿服务活动等。

第三条妇女之家活动管理制度内容包括组织机构、活动规范、管理流程、责任制度等各项规定。

第四条所有妇女之家成员应当遵守本制度的规定，不得违反制度规定。

第二章组织机构第五条妇女之家设立活动管理委员会，负责制定和实施活动计划、组织和协调活动具体事务。

第六条活动管理委员会由妇女之家主任、组织委员、宣传委员、志愿者委员等成员组成，主任为委员会主要负责人。

第七条活动管理委员会每月召开例会，讨论并确定下一个月的活动计划，及时解决活动中出现的问题。

第八条活动管理委员会应当对妇女之家的活动负责，定期将活动情况报告给妇女之家的领导机构。

第三章活动规范第九条妇女之家的活动应当遵循“公开、公平、公正”的原则，不得有损害妇女之家声誉和成员利益的行为。

第十条妇女之家的活动应当符合国家法律法规的规定，不得从事违法违纪行为。

第十一条妇女之家的活动应当弘扬正能量，不得传播暴力、淫秽、迷信等不良信息。

第四章管理流程第十二条妇女之家每月根据活动计划制定具体的活动方案，明确活动内容、时间、地点等信息。

第十三条活动管理委员会应当提前向妇女之家成员发布活动通知，告知活动流程和注意事项。

第十四条活动管理委员会应当对活动进行全程监督，及时解决活动中出现的问题。

第五章责任制度第十五条妇女之家的主任为活动的主要负责人，对活动的组织、实施、管理等工作全面负责。

第十六条活动管理委员会成员应当按照职责分工，各司其职，共同推动活动的顺利进行。

第十七条妇女之家成员如有违反本制度规定的行为，将受到相应的惩处，情节严重者将被要求退出妇女之家。

第六章附则第十八条本制度自发布之日起正式执行，如有需要修订，需经妇女之家领导机构批准。

第十九条本制度的最终解释权归妇女之家领导机构所有。

“妇女之家”活动管理制度

“妇女之家”活动管理制度为把“妇女之家”建设成为妇联组织宣传教育的阵地、联系和服务妇女的窗口、传播知识的课堂、传递信息的纽带和展示妇女风采的平台，特制订此制度：一、每月至少组织一次集中学习1、组织妇女儿童学习党的路线、方针、政策及《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》等相关法律法规知识，提高妇女维权意识和法律水平，增强自我保护能力。

2、开展妇女实用科学技术、妇幼保健知识培训，宣传优生、优育、优教，提高妇女儿童健康水平和家庭教育水平。

3、挖掘先进典型，加大新闻宣传力度，各“妇女之家”不定期进行经验交流，相互学习借鉴。

二、每月向村“两委”汇报工作一次每月向村“两委”和乡妇联汇报一次“妇女之家”活动情况，更好地发挥“妇女之家”的功能，增强“妇女之家”的影响力、凝聚力、向心力。

三、每季度至少开展一次文艺活动每季度组织妇女至少开展一次文艺活动，活动内容要健康活泼、丰富新颖、形式多样，活动的相关资料要及时整理存档。

四、每季度进行一次维权工作小结每季度对妇女儿童维权工作情况进行一次小结。

充分发挥妇女干部在调解组织中的作用，对来访群众要热情接待，对来信来访案件要及时登记、处理，深入实际，调查研究，把案件消灭在荫芽状态，防止矛盾激化。

对上级交办的信访案件要认真调查处理，并及时反馈处理结果，对突发性案件，典型侵权案件等要及时逐级上报。

美德家庭评选标准一、爱国守法遵守公德热心公益乐于助人1、家庭成员遵纪守法，遵守社会公德，爱国爱家。

2、家庭成员乐于助人，积极参加村的各项公益活动。

3、热心奉献，帮助贫困家庭（失学儿童）或积极参加公益捐款活动。

二、爱岗敬业诚实守信积极进取奉献社会1、家庭成员诚实守信，无不良行为记录。

2、家庭成员工作积极，爱岗敬业，勤劳致富。

三、重视学习信奉科学计划生育优生优育1、家庭成员学习努力，崇尚文化。

2、家庭成员信奉科学，不迷信，无一参与赌博、涉黄、吸毒。

3、家庭成员实行计划生育，晚婚晚育。

组织妇女之家制度模板

组织妇女之家制度模板一、总则第一条本制度旨在规范妇女之家的组织管理和运行，保障妇女之家各项工作有序进行，发挥妇女之家在促进妇女发展、维护妇女权益、增进妇女福祉等方面的作用。

第二条妇女之家是妇女群众身边的温暖之家、紧密之家、活跃之家，是妇联组织服务妇女、凝聚妇女、引领妇女的重要阵地。

第三条妇女之家的组织管理和运行应遵循以下原则：（一）坚持以人民为中心，关注妇女需求，为妇女提供优质服务；（二）坚持民主管理，充分尊重妇女意愿，发挥妇女的主体作用；（三）坚持创新发展，积极探索适应新形势下的妇女之家建设模式；（四）坚持统筹兼顾，充分利用各类资源，提高妇女之家的服务质量和水平。

二、组织结构第四条妇女之家设立理事会，理事会成员由妇女代表、妇联干部、热心妇女事业的人士组成。

理事会负责妇女之家的组织管理和运行。

第五条理事会设理事长1名，副理事长若干名，理事长由妇联干部担任，副理事长由理事会成员选举产生。

第六条理事会下设办公室，负责妇女之家的日常工作和活动策划组织。

办公室设主任1名，副主任若干名，办公室主任由妇联干部担任，副主任由理事会成员选举产生。

三、组织管理第七条理事会负责制定妇女之家的年度工作计划、活动方案和预算，并组织实施。

第八条理事会定期召开会议，研究解决妇女之家建设和发展中的重大问题，协调各方力量共同推进妇女之家工作。

第九条理事会应当建立健全民主决策、民主管理、民主监督机制，保障妇女之家工作的公开、公平、公正。

第十条理事会负责对妇女之家的工作人员进行培训、考核和激励，提高工作人员的服务意识和能力。

四、活动管理第十一条妇女之家应根据妇女的需求和兴趣，组织开展各类活动，丰富妇女的精神文化生活，提升妇女的综合素质。

第十二条妇女之家活动分为常规活动和特色活动，常规活动主要包括讲座、培训、座谈会等，特色活动主要包括文化节、志愿服务、维权行动等。

第十三条妇女之家活动应遵循以下原则：（一）贴近妇女生活，关注妇女需求；（二）注重实效，提高妇女的参与度和满意度；（三）创新形式，提升妇女之家的影响力和凝聚力；（四）统筹资源，实现妇女之家与其他社会组织的互动与合作。