教育现代化与教师专业素养提升
提高教师专业素养,助力优质教育

提高教师专业素养,助力优质教育2023年,在教育领域,教师专业素养的提高依然是优质教育发展的重要保障。
优质教育需要优秀的教师来筑基,而教师专业素养的提高才能让他们更好地发挥自己的作用,促进学生成长和发展。
一、教师专业素养的提高必须与时俱进在这个信息化时代,科技的发展已经深入到了教育领域,对教育工作者的教书育人工作产生了深远的影响。
如果教师不学习和掌握新技术、新方法,就很难适应现代教育的发展和需求。
因此,教师必须与时俱进,不断学习新知识,掌握新技能,提高自己的教育能力和水平。
比如,学校可以加强教师的信息技术培训,让教师了解和熟练运用各种教学软件和平台,掌握网络教育的基本知识和技能。
通过多途径、多形式的教育培训,能够让教师更好地适应新时代高效、智能、个性化的教育需求,提高自己的专业素养,提高自身的综合素质。
二、教师专业素养的提高需要强化课程改革教育要发展必须进行课程改革,因为课程是教育事业的核心。
一款符合时代发展的课程,将无形中促进教师专业素养的提升,进而推动优质教育的实现。
学校可以启动课程改革工作,根据学生的兴趣爱好和多样化需求,对原有课程进行调整或开发新课程。
学校可以引入更多的互动、探究、合作等新型教学方法,让学生更好地参与到教学中,培养学生的思辨能力和实践能力。
而教师也被迫要不断更新自己的教育观念,积极探究和应用新教育思想、教育手段和教育工具,使自己不断地提高和发展。
三、教师专业素养的提高需要加强自我学习对于教师来说,自我学习是提高专业素养不可或缺的一环。
教育工作者需要不断开展个人的自我学习和提高,不断更新自己的知识和能力,提高自己的综合素质。
学校可以通过建立合规的学习机制,鼓励教师自主学习。
例如,教师可以参加培训、学习班、研讨会等学习机会,可以通过网络资源学习各种知识、技术、方法,可以在课堂上向学生学习和请教。
只有教师不断地自我学习和提高,才能不断地适应新时代需求,创造更好的教育成果。
四、教师专业素养的提高需要加强教师职业道德教育教育工作者的职业道德教育是提高教师专业素养不可或缺的能力。
如何提高教师的教学水平和专业素养?

如何提高教师的教学水平和专业素养?提升教师教学水平与专业素养:多维路径构建体系在教育领域,教师是学生学习和生命成长的最重要的引领者,其教学水平和专业素养直接影响着教育质量和人才培养的成效。
如何有效提升教师的教学水平和专业素养,一直是教育界关注和研究的重要课题。
本文将从四维一体视角探讨提升教师专业能力的有效路径,并提出建议。
一、加强理论学习,进一步夯实专业基础教师的专业素养建立在理论基础之上,全面掌握扎实的学科知识、教育理论和教学方法,是提高教学水平的前提。
1. 积极主动进行专业学习:鼓励教师参加各类专业研修、专业培训,自学最新的教育理念、教学方法、课程改革等内容,不断更新知识体系,提升专业能力。
2. 深入研究学科领域:鼓励教师积极进行学科研究,深入钻研专业知识,并将其应用于教学实践,形成独具特色的教学风格。
3. 关注教育科研成果:鼓励教师阅读相关教育期刊、书籍,了解国内外教育研究的最新动态,将科研成果转化为实际教学策略,提升教学设计和实施水平。
二、注重实践锻炼,进阶教学技能教学技能是教师专业素养的重要体现,需要在实践中不断磨练和提升。
1. 鼓励课堂教学创新:鼓励教师尝试新的教学模式、教学方法,积极探索适合自身学科特点和学生特点的教学,提升课堂教学的实效性。
2. 主动组织教研活动:组织教师参与教学观摩、集体备课、课题研究等活动,互相学习、取长补短,共同提高教学质量。
3. 鼓励反思自身教学实践:引导教师反思教学过程,分析教学效果,及时调整教学策略,不断提高教学能力。
三、提升师德修养,做榜样力量教师的道德修养是其专业素养的重要组成部分,对学生的成长具有潜移默化的影响。
1. 增强师德教育:通过师德培训、师德评议、师德案例分析等形式,提升教师的职业道德意识,树立正确的人生观和价值观、职业观和价值观。
2. 营造良好师德氛围:建立健全师德评价体系,树立师德标杆,营造风清气正的教育环境,引导教师以德立身、以德立学、以德施教。
进一步提高教师的专业化水平和素质

进一步提高教师的专业化水平和素质作为现代教育的推动者和承担着传道授业的重任的教师们,教师的专业化水平和素质的提升对于教育事业的发展具有非常重要的意义。
教师是引领学生的,他们的目标除了传授知识外,也应当包括引导学生成为有思想、有能力、有道德、有艺术素质和有体育精神的人。
本文将探讨如何进一步提高教师的专业化水平和素质,让我们的教师更好地完成教育使命。
一、提高教师的专业化水平首先,提高教师的专业化水平需要加强对教学的研究。
教师应该关注教学方法和教学技术的研究,不断吸取先进的教育理念和教学方法,学习相关的教科书和教案,并探讨教学过程中的问题。
在此基础上,教师应该不断提升自己的教育能力和教学水平,积极推动教育教学的改革和创新,为学生提供更好的教育和教学服务。
其次,提高教师的专业化水平还需要教师积极参加教育培训和学术交流活动。
教育培训和学术交流活动有助于教师学习先进的教学理念和新的教学方法,增强教育教学的前瞻性和预见性,提高课堂效果和教育水平。
教师还可以通过参加教育科技方面的培训来使用新的技术来提高授课的效率。
此外,建立教育教学研究团队,组织教师集体学习、合作研究和交流创新,有利于对教育问题进行深入探讨和分析。
同时,还可以通过研究和探讨的形式,让思路和想法更加清晰和系统化,逐步形成科学规律和教学模式,不断提升教师专业化水平。
二、提高教师的素质教师作为承担着社会责任的职业人员,其素质的提高是非常重要的。
教师素质的提升不仅具有指导意义,而且是教育工作常态化、规范化的重要体现。
提高教师的素质需要教师全面化,职业化、批判化和各具特色。
其一,促进教师全面化。
教师的全面化包括道德、智力保健、学科知识和体育素质等多方面指标。
教师只有全方位发展,才能在授课教育和涉及各种学科领域中具有较高的能力和丰富的经验。
教师的全面化需重视对教师的自我调节,精英教师注重具备的素质更为突出,还需要注重对自我把握与调节。
同时,教师也可以发挥自己的特别优势,用于指导学生成长。
如何提高教师的专业素养和教育思想?

如何提高教师的专业素养和教育思想?2023年,作为教育事业的重要一环,教师的专业素养和教育思想的提升一直是教育行业发展的关键之一。
然而,现如今的教师素养和思想普遍存在一些问题,如何提高教师的专业素养和教育思想就成为了摆在教育行业面前的现实问题。
一、提高教师的专业素养1.培训课程为提高教师的教育水平,或者说经验的丰富度,相关的课程和培训就显得至关重要了。
这些课程和培训可以涵盖各个学科领域、各种教育技能,可以帮助到教师们不断地提高自身专业素养。
当然,这些课程和培训的主要目标应该是帮助教师更好地适应当下快速变化的教育形势、更好地服务学生的学习。
2.教学实践教学实践是教师提高专业素养的不可或缺的一环。
多进行一些教学实践可以帮助教师更好地掌握教学技能,更好地实现交流和互动,也更容易进行教学和学科的深度剖析和掌握。
而教学实践也能够提升教师的教育经验,更好地帮助学生全面发展和深化自身对教育的理解。
3.使用学生反馈教师的专业发展需要及时了解和掌握学生的反馈,这也是提升专业素养的一条有效途径。
教师可以通过课堂笔记等方式屏幕学生的学习情况,并以此进行课程设计的调整。
同时,教师也可以通过了解学生反馈,发现问题并提出改进措施,以更有效地指引学生,提升教学水平。
二、提高教育思想1.关注教学设计教学设计是影响教育思想的核心因素之一。
教师应该深入剖析学科教学内容、教学目的和教学方法,积极探究当下教学难点并找到更好的解决方案,有效提高教育思想。
2.关注课程研发有着不同课程研发背景的教师,能够有不同的学科领域知识和深厚的教学经验。
教师应该注重了解和掌握不同学科和课程研发的情况,并参与更多课程研发工作,有效提升了教育思想。
3.鼓励教学创新教学创新是一种时尚思维,也是提升教育思想的重要途径。
教师不仅应该积极参与和支持教学创新,同时也应该鼓励学生同样发挥创新精神,促进学生创新能力的提升,同时也促进教师和学生之间更深入的沟通和互动。
在现实中,提高教师的专业素养和教育思想显然并不是一件简单的事情。
健全中国特色教师教育体系

健全中国特色教师教育体系健全中国特色教师教育体系是推动教育现代化、提升教师专业素养的重要举措。
下面是对健全中国特色教师教育体系相关参考内容的分析。
一、加强师范教育的创新与改革1. 提高师范教育的入学标准,确保师范生具备扎实的学科知识和良好的综合素质。
2. 完善师范教育的课程设置,加强对新兴学科和教育科学的教育培养,提高师范生的综合能力和专业素养。
3. 推动教育实习的制度化,并加强教育实习的实际操作能力培养,让师范生在实践中逐渐形成专业教师的素质。
4. 引入多元化评价方式,建立科学的师范生评价体系,鼓励优秀学生参与教育研究和创新实践。
二、建立健全教师培训体系1. 建立国家级的师资培训机构,统筹规划和组织全国范围内的教师培训工作,提供统一的培训标准和课程体系。
2. 加强中小学教师的职业发展培训,提供针对不同层次和不同学科教师的培训计划,帮助他们提高教学技能和教育教学理论水平。
3. 鼓励教师参与交流与合作,开展教师互访活动、教研讨论和团队合作,促进教师的专业成长和学术进步。
4. 加强对教师培训的评估与监督,建立有效的反馈机制,评价培训效果,不断改进培训内容和方式。
三、推动教师队伍建设的科学发展1. 完善教师职业发展路径和晋升机制,建立多层次、多样化的教师职称评定体系,鼓励教师积极参与教育研究和教学改革。
2. 加强对教师队伍的岗位设置和分工管理,完善教师职务和薪酬制度,提供更有吸引力的职业发展机会和待遇。
3. 注重优秀教师的培养和选拔,建立优秀教师评选与表彰制度,激励教师的创新思维和教学能力。
4. 加强教师队伍的准入和退出管理,严格教师资格认定制度,淘汰不合格和不适任的教师,保障教育质量。
四、加强教师专业发展支持1. 提供丰富的教育资源和教学工具,建立教师专业发展的在线平台,提供教师继续教育课程和资源。
2. 加强教师研修和学术交流机会,支持教师参加学术会议和研讨会,鼓励教师进行教育研究和教学创新。
3. 建立教师专业发展的评价制度,鼓励教师进行自我评价和反思,提供专业发展的指导与支持。
提高教师专业素养与教育教学能力培养

提高教师专业素养与教育教学能力培养随着教育的发展和变革,提高教师的专业素养和教育教学能力已经成为教育改革的重要议题。
教师是培养学生综合素质的关键力量,而只有不断提升自身的专业素养和教育教学能力,才能更好地履行这一使命。
本文将从多个方面探讨如何提高教师的专业素养和教育教学能力。
第一,教师需要不断学习。
教师职业是一个知识密集度较高的职业,教学内容的更新换代速度快。
教师要跟上时代的步伐,就必须不断地学习新知识,了解新的教学理念和方法。
只有拥有更新的知识,教师才能更好地引导学生,满足学生的学习需求。
第二,教师应该具备良好的教育理论基础。
教育教学是一个科学和艺术的结合,科学为教师提供了理论和方法,而艺术则要求教师在实践中灵活运用。
教师应该学习相关的教育理论,掌握教育教学的基本原理和方法,以提高自己的教学能力。
第三,教师需要关注学生的全面发展。
教育是培养学生身心健康发展的过程,教师应该关注学生的全面发展,并根据学生的特点和需求,制定个性化的教学方案。
教师应该培养学生的创造力、思维能力、合作精神等综合素质,而不仅仅是传授知识。
第四,教师应该注重教育情感。
教育不仅仅是知识的传递,更重要的是对学生情感的培养。
教师应该关心学生的情感需求,与学生建立良好的师生关系,为学生提供良好的情感支持。
只有在关爱和尊重的氛围下,学生才能更好地学习和成长。
第五,教师应该有良好的教育道德。
教师职业是一种高尚的职业,教师应该具备高尚的职业道德。
教师要守法、守规矩,不得谩骂学生、体罚学生等不良行为。
教师应该以身作则,成为学生积极向上的榜样,引导学生塑造正确的价值观和道德观。
第六,教师应该注重实践。
教育教学是一个实践性很强的工作,教师应该通过实践来提高自己的教育教学能力。
教师可以参加教师研修班、教研活动等,与同行交流经验、分享教学方法。
同时,教师还可以通过实际教学来改进自己的教育教学方式。
第七,教师应该注重自我反思。
教师需要不断地反思自己的教育教学行为,总结经验,发现问题,改进自己的教学方式。
教育行业提升教师专业素养

教育行业提升教师专业素养专业素养是教师职业发展的核心要素之一。
教师的专业素养不仅涉及专业知识和技能的掌握,还包括教育理念、教育技术应用、学生关怀等。
提升教师专业素养是教育行业持续进步的关键举措之一。
本文将探讨如何在教育行业中提升教师的专业素养。
一、加强师范教育师范教育是培养优秀教师的重要途径。
加强师范教育的同时,要注重教师素养培养的整体性和系统性,从培养方案、教学内容到实践环节都应有针对性地提高教师的专业水平。
其次,师范教育应更加注重实践教学能力的培养。
通过实践教学的训练,教师可以更好地理解教育理论与实际操作的联系,提高解决问题的能力。
二、加强教师职业发展支持教师的职业发展支持对于提升其专业素养至关重要。
学校和教育机构应建立完善的职业发展体系,为教师提供广阔的成长空间。
其次,要加强教师队伍建设,提供相关培训和进修课程。
通过不断学习和学术交流,教师可以接触到最新的教育理念和技术,不断提升自身的专业素养。
三、推行教师评价制度改革教师评价制度改革是提升教师专业素养的有效途径之一。
传统的评价体系主要以成绩为导向,忽视了教师的综合素质和教育教学能力。
为此,应建立多维度的教师评价体系,评估教师在专业知识、教学设计、学生发展等方面的能力,激励教师不断提升专业素养。
四、倡导互联网技术应用随着互联网技术的发展,教师可以通过网络平台获取更多的教育资源和学术信息,提升专业素养。
在教学过程中,教师还可以借助互联网技术设计多媒体教学,提高学生的学习兴趣和参与度。
然而,要确保互联网技术的应用不仅仅是简单的工具使用,还应注重教师对于信息的筛选和评估能力的培养,避免信息的泛滥和不准确性。
结语提升教师专业素养是教育行业的长远发展目标之一。
通过加强师范教育、提供职业发展支持、改革教师评价体系和倡导互联网技术应用等措施,能够有效提高教师的专业素养,促进教育行业的进步和发展。
只有不断提升教师的专业素养,才能更好地满足学生的需求,培养更加优秀的人才。
教师职业发展的现状与未来趋势分析培养专业素养提升教育水平

教师职业发展的现状与未来趋势分析培养专业素养提升教育水平教师职业发展的现状与未来趋势分析——培养专业素养提升教育水平引言:教师是社会的中坚力量,他们的专业素养和教育水平直接决定着学生的学习质量和未来发展。
本文将对教师职业发展的现状与未来趋势进行分析,并探讨如何培养专业素养以提升教育水平。
第一部分:教师职业发展的现状教育现代化的发展使得教师职业在社会中的地位日益重要。
然而,当前教师职业发展面临一些挑战。
1. 工作压力加重:随着教育改革的不断推进,教师面临着日益繁重的工作任务和多样化的教学要求,工作压力加大成为一个突出的问题。
2. 专业素养不足:一些教师在教学理念、科学研究和教育技术等方面的专业素养存在差距,导致他们无法有效应对新课程改革和教育创新。
3. 职业发展通道不畅:当前,教师职业发展通道相对狭窄,缺乏多样化的晋升机制和职业发展方向,导致一些优秀教师的发展受限。
第二部分:教师职业发展的未来趋势为了适应时代的需求和推动教师职业的发展,未来教师职业发展将呈现以下趋势:1. 专业发展与晋升:未来,教师将更加强调自身的专业发展,通过学习新知识、掌握新技术和参与科学研究等方式提升自身的专业素养,从而获得更好的晋升机会。
2. 跨界合作与交流:未来的教师将更加注重跨学科的合作与交流,通过与其他领域的专家共同研究和探索,提供更加全面和多样化的教学方案。
3. 素质教育与综合素养:未来,教育的重心将更加注重学生的综合素养培养,而不仅仅是单一学科的知识传授,这将对教师的教育水平和教学能力提出更高要求。
第三部分:培养专业素养提升教育水平的策略与方法为了提高教师的专业素养和教育水平,以下策略与方法可供参考:1. 终身学习:教师应积极参加各种培训和学习机会,不断提升自己的专业素养和教育水平。
同时,教育部门也应提供更多的培训资源和机会。
2. 加强教师培训机制:建立完善的培训机制,针对教师的特点和需求,提供个性化的培训内容和方式,加强对教师的培训和指导。
教育行业中教师素质提升的措施与建议

教育行业中教师素质提升的措施与建议一、引言:教育行业中教师素质提升的重要性在当今社会,教育被公认为国家民族发展的基石。
而在教育实践中,教师作为培养学生综合素质和塑造他们未来发展的关键角色,其素质的提升对于整个教育系统都具有重要意义。
因此,本文将从不同层面探讨教育行业中教师素质提升的措施与建议。
二、提高师范院校培养质量1. 强化理论与实践相结合为了确保新一代教师具备较高的综合素质和专业能力,师范院校应该加强课程设置,注重理论与实践相结合。
在课堂上引入案例分析、问题导向等方式以促进学生思考和创新能力的培养。
2. 建立优秀师资队伍打造一个由经验丰富且具备创新精神的教授团队非常重要。
这些优秀的教授既能传递知识给学生,又能够分享自己在课堂上实践的成功经验。
同时,提供给学生与优秀教授沟通的机会,可以激发他们的学习兴趣和思考能力。
三、加强教师专业发展1. 提供多元化培训机会教育部门应当建立完善的培训系统,为教师提供各种培训课程。
这些课程可以包括新教学方法、心理辅导技巧、多媒体教学技术等方面的内容。
通过丰富的培训计划,帮助教师提升自身素养和专业能力。
2. 激励教师自主学习鼓励和支持教师进行自主学习是提升其素质不可或缺的一环。
可以通过奖励制度或其他形式榜样引导的方式来促进他们主动参与研究工作,并在实践中不断更新和改进自己的教学方法。
四、推行合理化评价机制1. 建立全方位评估体系现有的单一评价方式往往只关注学生在考试中取得的成绩,无法全面反映一个教师对于学生综合素质发展所做的努力。
因此,建立全方位、多维度的评估体系非常重要。
这些评估指标可以包括学生的学习情况、思维能力培养以及团队合作等方面的表现。
2. 增加同行评教机制同行评教是一种有益于教师专业成长且具备实际效用的方式。
通过与其他教师分享和互相观摩,他们可以借鉴和学习到更多的优秀经验和方法。
此外,引入专家来进行评估和指导也能够提高教师的专业素养。
五、加强校企合作共建1. 加强与企业的联系随着社会对人才需求结构的发生变化,教育行业迫切需要与企业密切合作,了解市场对人才培养的需求,并将其融入课程设置和教学实践中。
新时代的教师核心素养与专业发展

新时代的教师核心素养与专业发展一、引言新时代是我国发展的关键时期,教育现代化建设成为国家战略布局的重要组成部分。
教师作为教育事业的中坚力量,其核心素养与专业发展备受关注。
本文旨在探讨新时代教师核心素养的内涵及其与专业发展的关系,为提升教师素质和促进教育现代化提供理论支撑。
二、新时代教师核心素养的内涵1. 理念素养理念素养是教师核心素养的基础,主要包括教育理念、人文理念、科学理念等。
教育理念是指教师对教育本质、目标、方法等的认识和理解;人文理念是指教师对人的尊重、关爱、引导等;科学理念是指教师对教育教学规律、教育科学方法等的掌握和运用。
2. 知识素养知识素养是教师核心素养的核心,包括学科专业知识、教育专业知识、跨学科知识等。
学科专业知识是教师从事教育教学工作的基础,教育专业知识是教师教育教学能力的体现,跨学科知识有助于教师拓宽视野,提高教育教学质量。
3. 能力素养能力素养是教师核心素养的关键,包括教育教学能力、教育研究能力、教育管理能力等。
教育教学能力是教师完成教育教学任务的基本能力,教育研究能力是教师提高教育教学水平的重要途径,教育管理能力是教师履行教育教学职责的保障。
4. 道德素养道德素养是教师核心素养的灵魂,包括职业道德、社会公德、家庭美德等。
职业道德是教师从事教育教学工作的行为准则,社会公德是教师为人处世的道德底线,家庭美德是教师传承家庭文化的基石。
5. 心理素养心理素养是教师核心素养的重要组成部分,包括心理承受能力、心理调节能力、心理辅导能力等。
心理承受能力是教师面对压力、挫折的能力,心理调节能力是教师保持心理健康的能力,心理辅导能力是教师帮助学生解决心理问题的能力。
三、新时代教师专业发展路径1. 加强教师培训加强教师培训是提高教师核心素养的重要途径。
培训机构要结合新时代教育改革与发展需求,优化培训内容,注重实践性、针对性、创新性,提高教师培训质量。
2. 完善教师评价体系建立完善的教师评价体系,关注教师核心素养的提升。
提升教师专业素养,构筑优质教育环境

提升教师专业素养,构筑优质教育环境2023年,随着教育技术的飞速发展和全球教育水平的提高,越来越多的国家开始重视提升教师专业素养、构筑优质教育环境。
对于任何一个国家而言,教育都是重中之重的事业,它关系到国家的未来和发展。
因此,提高教师的专业素养、打造优良的教育环境,成为助力我国教育事业发展的关键之举。
一、提升教师专业素养教育改革的本质就是教师的专业成长,是教师自身素质的提高,是教师自身能力、教育经验等各方面的扩展,同时要求教师不断接受新的教育理念、教育技术、教育理论、教育法规等知识的更新。
1、积极响应国家政策,主动学习教师要积极响应国家教育政策,把握教育教学改革方向,主动挖掘并汲取国内外先进的教学理念、教学技术、教学经验等,不断提高自身的教学能力,为学生提供更优质的教育服务。
同时,教师还应该不断积累和总结自己的教学经验,形成自己的教学风格和个性化的教学方案。
2、不断追求教学品质的提高教师要崇尚教学品质,注重课堂教学效果的评价,自觉反思教学过程中的不足,努力提升自身的教学水平。
在教学过程中,教师还应该注意培养学生的综合能力,让学生在掌握基本知识的同时,能够独立思考、解决问题,并具备扎实的实践能力和创新意识。
3、注重与同行交流、合作教师应该注重与同一学科、不同学科、不同地区、不同国家的同行交流合作,增强自己的教学经验和理念,提高自己的教学水平。
可以通过参加学术会议、论文发表、主题培训、考察交流等多种形式,拓宽视野,增长见识,提升自身素养。
二、构筑优质教育环境构筑优质教育环境是实现高素质教育的必要条件之一,也是提高教育质量的重要基础。
优质的教育环境不仅能够创造良好的学习氛围,还能够对学生进行多方位的培养,提高他们各方面的素质。
1、加强基础设施建设加强学校的基础设施建设,是创建优质教育环境的首要任务。
教学楼、实验室、多媒体教室、图书馆、运动场等建筑设施应该按照标准进行规划和建设,保证学生的教学和生活需求能够得到充分的满足。
教师工作计划——提高自身专业素养与教育教学能力

教师工作计划——提高自身专业素养与教育教学能力
一、目标与任务
本学期,我计划以提高自身专业素养和教育教学能力为目标,积极开展工作,为学生提供优质的教育服务。
二、工作重点
1. 专业知识学习:阅读教育专业书籍,提高自己的教育理论水平。
同时,积极参加学校和教育部门组织的培训,提升专业素养。
2. 教学技能提升:通过观摩优秀教师的课堂,学习他们的教学技巧,结合自身特点进行运用,提升教学技能。
3. 学生管理与辅导:加强对学生的日常管理,了解学生的需求,为他们的学习和成长提供帮助。
三、实施策略
1. 定期学习:每周安排一定时间进行专业知识学习,确保学习的持续性。
2. 参与实践活动:积极参加校内外的教育实践活动,将理论知识与实践相结合。
3. 反思与总结:每节课后进行反思,总结经验教训,不断改进教学方法。
四、预期成果
通过本学期的工作计划,我期望能够提高自己的专业素养和教育教学能力,更好地为学生服务。
同时,我也希望能够在实践中积累经验,为今后的教育工作打下坚实的基础。
五、评估与调整
1. 自我评估:每周末对自己本周的学习和工作进行总结,评估是否达到预期目标。
2. 反馈调整:根据评估结果,及时调整工作计划和策略,确保目标的实现。
演讲稿三:新时代教师的专业素养提升

演讲稿三:新时代教师的专业素养提升:今天,我要分享的话题是:新时代教师的专业素养提升。
在当代,教师的素质与水平已经成为教育质量的重要衡量标准。
对于教育事业的发展和学生的健康成长,新时代的教师应该具备哪些专业素养,如何进行专业素养的提升呢?一、教育理念与教育能力的提高新时代教师应该始终坚持正确的教育理念。
教育理念是教师行为的根本指引,是影响教育实践的基础和前提。
新时代需要教育者具有“爱国、爱教、爱生”的情感,其中“爱教”就意味着热爱教育事业。
除此以外,新时代教师还需要具备以发展为中心、以学生为本、以课程为核心、以多元化为特点、以专业化为基础的教育原则。
新时代教师应该不断提高专业能力。
如果仅仅是一种简单的知识传授行为,那么就无法满足当代社会爆炸式的信息增长和多样的社会需求。
新时代教师应该理解和支持学生们追求不同的学习方式和各种课程内容,应该尊重学生的个性化差异,设计学习活动时采用多种手段和工具,以激发学生学习的兴趣和积极性。
他们应该熟悉各种教学方法,并在具体实践中灵活运用,探索“以问题为导向”的教学模式,注重学生的学习体验。
二、“教育+技术”教学模式创新当前,社会发生了深刻的变革,新的信息技术也在不断涌现出来。
对于教育而言,教育+技术的创新模式出现,推动了教育教学正常进行。
新时代的教师应该在教育教学中灵活地运用先进技术,不断的进行“教育+技术”的模式创新。
只有不断地深化对教育的认识,不断地更新自己的知识结构,才能更好地借助技术、利用技术,不断的提高学生的学习效率。
三、不断学习和自我反思的意识教师作为整个社会贡献最高、教育质量最大的支柱,应该拥有一颗虚心学习的心态。
只有不断的学习,掌握最新的知识趋势,才能更好地为学生的成长保驾护航。
教师应该结合自己的教育教学实践,深入反思教学的过程、问题点与自我评价,找到切实有效的解决方法,并不断推动教育教学工作的创新与发展。
四、提高评估质量与结果在当前的教育评估中,教师是最重要的贡献者之一。
教师工作规划中推进教育教学改革与提升教师专业素养的策略与方法

教师工作规划中推进教育教学改革与提升教师专业素养的策略与方法教育教学改革是教师工作规划中的重要内容,而提升教师专业素养则是实现这一目标的关键。
本文将从不同的角度探讨推进教育教学改革与提升教师专业素养的策略与方法。
一、强化师德师风建设师德是教师的灵魂,是教书育人的基本要求。
教师要树立正确的师德观念,遵守教师职业道德规范,始终以学生的发展为中心,为学生的成长全心投入。
同时,建立良好的师生关系和师徒关系,为学生树立良好的榜样,充分发挥教师在学生成长中的示范作用。
二、加强教育教学理论学习教育教学理论学习是提升教师专业素养的基础。
教师应关注教育教学前沿知识,了解最新的教育教学理论,积极参与教育教学研究和交流。
通过系统的教育教学理论学习,教师可以不断提高自己的教育教学水平,为教育教学改革提供思想支持和指导。
三、推进课程改革课程是教师工作的核心,也是教育教学改革的重要方向之一。
教师应积极参与课程改革,深入研究课程设计和教学内容,注重培养学生的核心素养和创新能力。
同时,教师还应注重课程的个性化设计,根据学生的不同需求和特点进行差异化教学,提高教育教学的有效性和针对性。
四、拓宽教学方法与手段教学方法与手段是教师实施教育教学的工具,也是促进教育教学改革的重要手段。
教师应积极探索多样化的教学方法与手段,注重启发式教学和互动式教学,通过小组活动、实验研究等方式培养学生的主动学习能力和合作精神。
同时,利用现代教育技术手段,如多媒体教学、网络教学等,提高教育教学的效果。
五、注重评价反馈机制建设评价反馈是教育教学改革的重要环节,也是提升教师专业素养的重要途径。
教师应注重对学生学习情况的及时、全面、准确的评价,运用科学的评价方法,为学生提供个性化的学习指导和反馈。
同时,教师还应注重自我评价和教育教学成果的评估,通过不断反思和总结,不断改进和提高教育教学质量。
六、加强教师专业发展教师专业发展是提升教师专业素养的保障。
教师应重视自身专业知识的不断更新和学习,参加各类专业培训和学术研讨活动,不断提高自己的学术造诣。
如何提高教师的教学水平和职业素养?

如何提高教师的教学水平和职业素养?教师是教育事业的最重要的力量,其教学水平和职业素养直接影响着教育质量和学生的发展。
因此,提升教师队伍的整体素质,是教育改革和发展的首要任务。
本文将从教育专家的角度,探讨如何提高教师的教学水平和职业素养,为教育工作者提供一些参考和启示。
一、加强教育理论学习,提升专业素养教师需要不断学习教育理论,掌握学科知识和教学技能,才能更好地理解教育规律,运用科学方法开展基础教学。
具体举措包括:积极参加专业培训:参加教育部门组织的各类培训班,学习新课程理念、教学方法、教育技术等,提升专业知识和技能。
主动学习先进经验:积极参加教研活动,学习优秀教师的教学经验,合理借鉴先进的教学理念和方法,不断提高自身教学水平。
关注教育前沿动态:阅读教育期刊,关注教育改革发展动态,及时了解国内外教育新理念、新方法,不断更新知识结构,提升专业水平。
二、强调实践反思,提升教学水平教学实践是提升教师水平的关键环节,教师需要在实践中不断反思、总结经验,才能不断提高教学效果。
具体措施包括:精心备课,注重课堂设计:深入理解教材,积极设计课堂活动,注重实际教学内容与学生实际情况的结合,提高课堂效率。
注重课堂互动,促进学生参与:运用多种教学方法,激发学生的学习兴趣,引导学生积极参与课堂互动,提高课堂教学质量。
及时反思总结,逐步改进:从教学反思中,分析课堂教学中出现的不足和问题,不断改进教学方法,提高教学效果。
三、增强师德修养,树立教师形象教师是学生的榜样,其言行举止影响着学生的成长。
教师需要加强师德修养,树立良好的教师形象,才能更好地引导学生健康成长。
具体措施包括:坚守教育初心,热爱教育事业:热爱教育事业,关爱学生,做好表率,用自身的行为影响学生,为学生树立良好的道德素质的榜样。
注重师生交流,建立良好师生关系:与学生建立平等、尊重、信任的师生关系,了解学生的学习情况和心理状态,帮助学生解决学习和生活中的问题。
不断学习,提升个人修养:学习道德规范,注重个人修养,逐步提高自身政治水平,树立正确的价值取向和良好的思想品德的教师形象。
提升教师的教育教学专业素养三篇

提升教师的教育教学专业素养三篇《篇一》提升教师的教育教学专业素养是教育事业发展中的重要任务。
作为一名教师,我深知自己肩负着培养下一代的重任,因此,我制定了以下工作计划,以提升自己的教育教学专业素养。
一、工作内容1.学习先进的教育理念:不断学习国内外先进的教育理念,了解教育的最新发展趋势,以便更好地应用于自己的教学实践中。
2.提升教学技能:积极参加各类教师培训和研讨会,学习新的教学方法和技巧,提高自己的教学能力。
3.深入研究教材和课程:深入研究教材和课程,了解学生的学习需求,合理规划教学内容和教学过程。
4.与同行交流经验:积极参与教育教学的交流活动,与同行分享经验,相互学习,共同提高。
5.关注学生发展:关注学生的个性发展和学习进步,积极指导学生的学习,帮助他们克服困难,提高学习成绩。
二、工作规划1.短期规划:在接下来的一年内,参加至少10次教师培训和研讨会,阅读3本先进的教育理念书籍,并积极与同行交流经验。
2.中期规划:在接下来三年内,不断提升自己的教育教学能力,争取在教学比赛中获得优异成绩,并成为学校教育教学改革的骨干力量。
3.长期规划:在未来的教育生涯中,不断学习,努力成为教育教学领域的专家,为教育事业的发展做出更大的贡献。
三、工作设想1.通过学习先进的教育理念,更好地理解教育的本质和目标,使自己的教学更加符合时代发展的需求。
2.通过提升教学技能,能够更有效地激发学生的学习兴趣,提高他们的学习效果。
3.通过深入研究教材和课程,更好地把握教学内容,提高教学的质量。
4.通过与同行交流经验,不断吸取他人的智慧和经验,丰富自己的教育教学方法。
5.通过关注学生发展,能够更好地满足学生的学习需求,帮助他们实现个人的成长和发展。
四、工作计划1.每月参加至少1次教师培训或研讨会,学习新的教育教学理念和方法。
2.每周阅读1篇先进的教育理念,提升自己的教育理论水平。
3.每学期组织或参与至少1次教育教学交流活动,与同行分享经验。
教师素养建设与教育现代化的关系

教师素养建设与教育现代化的关系在当今快速发展的社会背景下,教育现代化已成为全球各国教育发展的重要目标,而教师素养建设则是实现这一目标的关键因素之一。
教师不仅是知识的传递者,更是学生成长中的引导者和社会素质的培养者。
随着信息技术的迅猛发展,学习方式的多样化以及学生需求的变化,对教师提出了更高的要求。
因此,理解教师素养建设与教育现代化之间的关系,对于提升教育质量、推动教育创新至关重要。
教师素养是指教师在专业知识、教育理论、教学能力、沟通与协调能力以及职业道德等方面所具备的综合素质。
随着教育现代化的推进,教师素养不仅要涵盖传统的教学技能,还需要扩展到信息技术应用、创新能力和教育管理等方面。
这种素养的提升,直接影响到教师在教学过程中的表现,也深刻影响到学生的学习效果和成长。
教育现代化的核心在于促进知识更新和教育形式的创新。
现代教育不仅关注知识的传授,更强调学生能力的培养、创新精神的激发和综合素质的提升。
教育现代化的发展,使教师的专业要求更加多样化,教学方法也日益丰富。
教师需要灵活运用各种教学策略,结合现代技术,提高课堂教学的有效性和学生的参与度。
这就要求教师具备较高的专业素养,及时更新知识结构与教学理念,以适应教育发展的新趋势。
在理念层面,教师素养建设与教育现代化有着密切的联系。
教育现代化强调以学生为中心,注重个体差异和学习需求,而这就需要教师在教学过程中具备良好的适应能力和创新思维。
教师的教育理念、价值观念和职业道德直接影响教育的方向与内涵。
教师素养的提升,不仅有助于教师自身的专业发展,更为教育现代化提供了思想基础。
教师在教学过程中树立的示范作用,可以影响学生的学习态度和行为规范,进而推动教育链条的良性发展。
教育现代化带来的技术升级,使得教师素养建设的内容和方式也发生了极大的变化。
例如,互联网技术和大数据分析的应用,让教师能够更好地了解学生的学习状况和心理需求,从而进行更加有针对性的教学。
而这些新技术的应用,要求教师具备一定的信息素养和技术应用能力。
教师工作规划——提高教育教学水平与专业素养的规划与措施

教师工作规划——提高教育教学水平与专业素养的规划与措施随着教育的发展,教师的工作变得愈发重要。
教师既是传道授业解惑的引导者,也是学生人生道路上的指引者。
为了提高教师的教育教学水平与专业素养,以下是一些建议的规划与措施。
一、定期参加专业培训教育领域的知识更新迅速,为了跟上时代的步伐,教师应该定期参加专业培训。
这些培训可以是线上或线下的学习班、研讨会或研讨会等。
通过学习最新的教育理论和方法,教师可以提高自己的专业知识和教学能力。
二、积极参与教学研究教学研究可以帮助教师深入思考并提升教学质量。
教师可以参与学科教学研究,分享自己的教学经验,与其他教师一起探讨教育问题。
同时,教师也可以参与教育科研项目,深入研究教育问题,并为教育改革提供建议和方案。
三、加强自身学科知识作为教师,掌握扎实的学科知识是必要的。
教师应该不断学习自己所教授的学科的最新知识和研究成果,不断提升自己的学科素养。
只有具备了丰富的学科知识,才能更好地指导学生,提高教学质量。
四、与学生建立良好的关系教师与学生之间的关系对于教学效果有着重要影响。
教师应该尽量去了解学生的兴趣、需求和困惑,与学生建立起良好、亲近的关系。
通过与学生的沟通交流,教师可以更好地满足学生的学习需求,提供个性化的教学服务。
五、多元化的教学方法教师应该灵活运用各种教学方法,以满足学生不同的学习需求。
除了传统的讲授式教学以外,还可以采用小组讨论、案例分析、实践操作等方法,激发学生的学习兴趣和想象力。
通过多元化的教学方法,教师可以更好地激发学生的学习激情,提高教学效果。
六、注重学生的评价与反馈学生的评价与反馈对于教师提高教学质量至关重要。
教师应该主动收集学生的评价,了解自己的不足之处,有针对性地改进教学方法和内容。
同时,教师也可以与学生进行双向的反馈,了解学生的感受和需求,进一步改善教学效果。
七、充实自己的教学资源教学资源的充实对于提高教学效果有着重要的作用。
教师应该积极收集和整理与自己教学相关的教材、课件、案例等资源,建立起自己的教学库。
教师教育技能与专业素养的提升

教师教育技能与专业素养的提升在当今教育的快速发展和不断变化的背景下,教师的教育技能与专业素养显得尤为重要。
教师不仅是知识的传递者,更是学生全面发展的引导者,他们的技能和素养直接影响着教育的质量。
因此,提升教师的教育技能和专业素养显得十分迫切和必要。
教师教育技能通常指教师在教学过程中所需的具体操作能力和方法,包括教学设计、课堂管理、评估与反馈等。
与此同时,专业素养则涵盖了教师的学科知识、教育理念、教师职业道德及持续学习能力。
提高教师的教育技能与专业素养,需要从多个层面来进行系统性探索与实践。
一方面,教育机构应当为教师提供持续的专业发展机会。
这可以通过组织定期的培训、研讨会和工作坊来实现,以帮助教师掌握最新的教育理论和教学技巧。
例如,引进现代教育技术的应用,提供有关信息技术的培训,帮助教师在课堂中有效地运用多媒体和在线资源。
此外,教育机构也可以通过建立教师合作社或学习共同体,促进教师之间的经验交流与共享,鼓励教师们共同探讨教学中的困惑和难点,互相学习。
另一方面,教师自身也需要不断进行自我反思和学习。
教育是一个充满挑战的过程,教师在教学实践中难免会遇到各种问题,如何有效应对和解决这些问题是其专业成长的重要方面。
通过撰写教学反思日志、参与教育研究、阅读专业书籍和学术期刊,教师可以不断丰富自己的知识架构和教学策略。
此外,教师还可以主动寻求同行的反馈,借助同行评议的方式,改进自身的教学实践。
提升教育技能与专业素养的另一个重要方面是注重教师的情感素养和教育心理素养。
教师不仅要具备扎实的学科知识与教学技能,还需要对学生产生深刻的理解与共鸣。
情感素养包括教师对自己情绪的管理以及对学生情绪的敏感度。
教育心理学的知识可以帮助教师更好地理解学生的学习动机、学习风格与心理发展阶段,从而实施更为有效的个性化教学。
此外,创造积极的课堂氛围和师生关系也是提升教学效果的重要环节。
教师应当注重倾听学生的声音,尊重学生的个体差异,以此构建积极、信任的学习环境。
教育现代化与教师专业素养提升

教育现代化与教师专业素养提升下面,我就谈谈自己得一点学习体会以便更好得与各位老师交流、切磋,共同促进我们得教育教学工作。
一、教育现代化与现代化教师素质从国家教育部实施《面向21世纪教育振兴行动计划》来瞧,实施素质教育已经被作为一项教育得国策。
这个“行动计划”得第一、二项分别为“实施‘跨世纪素质教育工程’,提高国民素质”、“实施‘跨世纪园丁工程’,大力提高教师队伍素质”。
这就意味着提高教师队伍素质实现上述得教育国策得重要依托。
因此,教育现代化得关键就是教师素质得现代化。
衡量一所学校就是否现代化,人们往往从现代化得大楼、现代化得教学设备这些硬件来衡量,其实,软件得现代化、即教师队伍得现代化更为重要。
假如:一所校舍华美、设备齐全得学校,如果它没有一支高素质得教师队伍,如果它得教育思想滞后、保守,如果它缺乏现代教育科学精神得支持,那么它就象一个识字不多得暴发户,就是个扭曲文明得滑稽形象,谈不上什么现代化。
而像教育实践家苏霍姆林斯基与她得优秀教师群体所办得帕夫雷什中学,尽管只就是一所设备近乎简陋得农村中学,却依然就是教育现代化得世界性得楷模。
帕夫雷什中学就是前苏联得一所世界模范实验学校。
它得物质条件仅相当于我国农村中等水平得学校,而它培养得人才却就是适应现代化发展得出类拔萃得。
这并不就是说现代化得教育设备不重要恰悟,相反,很重要,而现代化得教师素质更重要。
因此, 教育现代化呼唤现代化得教师素质。
当一些专家教授给我们做这些内容报告得时候,我就想,我们得教育越来越受重视。
培训回来后,我在城关小学做报告得时候……发挥设备就是现代化得,就是一流得,教师素质能不能跟上去,达到现代化所要求得水准呢?昨天我到这来一趟与该校得张校长聊了一会儿,谈到设备更新校园建设问题,特别就是这里得两个小班化教育实验班,教室布置。
其实,对于我们每所学校来说都就是如此。
资金得投入越来越多,现代化得教学设备也在不断更新,这就对我们得教师提出了严峻得挑战,我们得教师素质能不能达到现代化?那么,可能有得老师会问:现代化得教师素质到底包括哪些素质呢?我理解无外乎就就是职业道德素质与业务素质这两个方面。
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教育现代化与教师专业素养提升下面,我就谈谈自己的一点学习体会以便更好的和各位老师交流、切磋,共同促进我们的教育教学工作。
一、教育现代化与现代化教师素质从国家教育部实施《面向21世纪教育振兴行动计划》来看,实施素质教育已经被作为一项教育的国策。
这个“行动计划”的第一、二项分别为“实施‘跨世纪素质教育工程’,提高国民素质”、“实施‘跨世纪园丁工程’,大力提高教师队伍素质”。
这就意味着提高教师队伍素质实现上述的教育国策的重要依托。
因此,教育现代化的关键是教师素质的现代化。
衡量一所学校是否现代化,人们往往从现代化的大楼、现代化的教学设备这些硬件来衡量,其实,软件的现代化、即教师队伍的现代化更为重要。
假如:一所校舍华美、设备齐全的学校,如果它没有一支高素质的教师队伍,如果它的教育思想滞后、保守,如果它缺乏现代教育科学精神的支持,那么它就象一个识字不多的暴发户,是个扭曲文明的滑稽形象,谈不上什么现代化。
而像教育实践家苏霍姆林斯基和他的优秀教师群体所办的帕夫雷什中学,尽管只是一所设备近乎简陋的农村中学,却依然是教育现代化的世界性的楷模。
帕夫雷什中学是前苏联的一所世界模范实验学校。
它的物质条件仅相当于我国农村中等水平的学校,而它培养的人才却是适应现代化发展的出类拔萃的。
这并不是说现代化的教育设备不重要恰悟,相反,很重要,而现代化的教师素质更重要。
因此,教育现代化呼唤现代化的教师素质。
当一些专家教授给我们做这些内容报告的时候,我就想,我们的教育越来越受重视。
培训回来后,我在城关小学做报告的时候……发挥设备是现代化的,是一流的,教师素质能不能跟上去,达到现代化所要求的水准呢?昨天我到这来一趟和该校的张校长聊了一会儿,谈到设备更新校园建设问题,特别是这里的两个小班化教育实验班,教室布置。
其实,对于我们每所学校来说都是如此。
资金的投入越来越多,现代化的教学设备也在不断更新,这就对我们的教师提出了严峻的挑战,我们的教师素质能不能达到现代化?那么,可能有的老师会问:现代化的教师素质到底包括哪些素质呢?我理解无外乎就是职业道德素质和业务素质这两个方面。
1、现代化教师素质的道德观(1)建立完整性的教师素质的价值观。
那就是社会价值和自我价值的统一体。
教师的职业不仅仅是奉献的职业,也是实现自我价值的职业(千百年来很多人都把教师工作,如蜡烛)。
其实,蜡烛精神不只是燃烧自己照亮别人的精神,它还有升华自我、完善自我、辉煌主体价值的精神。
真正高素质的教师更多体验到的是充实与幸福。
只重视非自我的高尚是不够的,因为,它不利于弘扬主体性,也不符合时代特征。
教师追求教育就是在追求自我,实现自我价值的过程而不是一味讲奉献。
这就是当代教师主体性的价值观。
我们都知道,人与人的交往是心灵的勾通,教师与学生的交流不就是心灵的勾通吗?在学生的成长中,是老师培养了他们,也正是学生培养了老师,每一个教师的成长,或多或少都伴随着学生的心血。
我们说,教师职业的最高境界——就是幸福。
这是一种主体的内心体验。
人生最大的幸福就是留下创造的。
教师恰恰是一种了不起的具有创造性的职业。
我们常说,“要热爱教育事业,具有奉献精神”。
而“热爱教育事业”就是爱岗、敬业。
对于爱岗、敬业、奉献的现代意义,我的理解:首先是“事业”而不是“职业”。
“职业”是和中劳动与报酬的关系,具有一定的功利性。
而“事业”则不然,它是一种对信仰的追求,是超功利性的,它往往是体现为宏大的群体意志追求的,既有同样宏大的社会价值,也有充实的价值创造者的主体价值,这之中的某种交换关系、功利性特征就比较淡泊。
当社会还不是很富有,很文明的时候,对教师的职业来说确实需要某种精神的追求,而不是简单的某种职业的交换关系。
例:苏北落马湖的船上小学……我又想,奉献精神是不是仅仅是付出劳动呢?不只如此,教育事业具有它的特殊性。
我认为,教师是不可以犯错误的,犯了错误也不可原谅,最多是理解。
因为,教师教育的对象是学生,是发展中的人,是孩子,对孩子来说,在他的一生是无法再回到这一段时间,这一段生活。
假如对孩子造成了伤害或者是损失,那无论如何都是无法弥补的。
这是因为:教师有“以后”,有改的机会,但学生却永远没有特定情境中的“以后”了。
因此,我们教师尽量少留遗憾,甚至不留。
至于理解,“人非圣贤,孰能无过”呢。
现代教师素质的道德观还要求教师热爱学生。
“热爱学生”已是一句老话,现代意义的爱更加充实了它的内容。
那就是:不能偏激,不能放错了位,应当向学生的发展负起责任。
谈到这儿,我想起我们在南师大培训的时候,有位教授给我们讲了这样一件事:有一对留学美国的夫妇,把孩子带到美国读小学,因为语言不通,夫妇俩每晚加班帮助孩子学习英语。
对此,美国的教师很不高兴,严肃地批评他们随便插手干涉了他的工作,换个角度,如果是在我们中国,我们老师会乐不思蜀。
这件事使我们的两位同胞家长很难堪,也难以理解。
其实这正说明美国教师的责任心,而这种责任心所具有意思。
比较来看我们教育的现状是往往担负起成功的责任,而不担负失败的责任,并且担负的责任园子圈子起来越小,而不是张扬、比如:请家长的问题,对于学习差的学生,往往是让家长督促其完成作业,辅导学习。
更有甚者,过去有的老师特别是低年级的多一些,让家长出题、家长判作业。
我真的了解过,的确有这样的事情。
如果学生有了过失,那肯定是要由家长来承担责任的。
这样看来,我们教师所承担的责任功能不是越来越小了吗?教师爱学生,一定要向学生的未来负责,我们今天所实施的素质教育正是向学生未来负责的导向。
(2)让每一个孩子都抬起头来走路。
“让每一个孩子都抬起头来走路”我们很多老师在写文章的时候也常常引用这句话。
这是苏霍姆林斯基的自信,也是现代教师爱学生之宏大广博的写照。
教师必须坚守一条公理:我们的每一个学生都能感受到公平的爱心关照。
无论家境贫富、家长地位高低,无论学业成绩或品质优劣,都不应当成为教师爱学生的障碍。
我理解教师职业与医生职业一样是的都是人类最仁慈的职业。
医生爱病人,爱心关照的是人的身体;教师爱学生,爱心关照的主要是人的精神世界。
医生如果嫌弃病人,或因种种原因不能坚持人道主义立场,会是医德问题;那么老师爱学生如果也区别对待,岂不是师道问题吗?如果要区别,只能是多做些雪中送炭的事,少办些锦上添花的事,以爱学生的高尚道德,创造力所能及的教育公平。
另外,从多元智能理论的角度看,每一个孩子都有他发展的可能性。
因此,我们的教师就应该为他们提供发展的机会。
“为之计深远”而不是“为之计短近”。
(3)热爱学生的教师是幸福的。
因为教师不仅仅是奉献爱心,同时也会收获爱心奉献。
我本人有过这样一段经历:2000年的4月14号我在上班的路上被一辆飞驰的摩托车撞伤。
伤势不轻,最重的地方是右腿膝盖关节内骨折。
手术后打上石膏,不能动弹,住院一个多月。
那段日子可以说到目前为止是我人生经历中最痉的,无论是身体的还是心灵的。
因为,当时大夫确诊后告诉我,将来可能会落下残疾。
但也正是那段时间,让我体验到了人生最大的幸福与快乐。
我的学生们听说后,纷纷到医院来看我。
且不说我正任教的班级。
就是已经毕了业的学生,前一届前两届的,有的已经上了初中,有的上了高中,其中还有我走上讲台教的第一届学生。
记得当时已经幼师毕业上了班的张岩同学(我的第一届学生)拉着我的手哭着说:“老师,咋把您撞成这样,不会落下残疾吧?”看着她那难过,担心的样子,真的让我好感动,仿佛就是好最亲最近的人。
住院期间,每天放学后总有学生来看我,特别是周六、周日更是络绎不绝,无论我臬封锁消息,让学生带话,不让他们来,事就是挡不住,有的家长也来看我,尽管他们得知,在他们的孩子毕业之前,我是不可有回到学校的。
我真的感受到满屋的鲜花和水果是孩子们纡的心,质朴的情,那么纯洁,那么厚重。
(记得当时已在一中上初一的白冰清……)与我同病室的病友们总是喃喃地说:“多好的学生啊”。
大夫和护士每次进病房都要闻闻花香,不由自主地说:“当老师真好!”是呀,我每天浸在花香中,回想着孩子们真诚地祝福:老师,这是康乃馨,祝您早日恢复健康!老师,这是郁金香,这是马蹄莲,可香了,让病房空气清新,祝您心情愉快!我真的感受到了幸福,真的收获了爱心的奉献。
2、教育现代化条件下的现代教师业务素质。
(1)现代教师业务素质必须建构价值的完整性。
人追求的核心是主体性的需要。
因此,兴趣是最宝贵的东西,也就是主体内在的动机。
教师的学识水平,教师追求学问的态度以及学习精神,也是其做人的尊严感的需要。
教师是培养人的人,是人之楷模并被公认为有学问的人。
主体的自尊与自爱、主体的建设与发展,都会使教师的学问追求成为一种内在的需要。
学问是为自己做的,尊严自己捍卫,因此教师专业学识是与教师主体价值溶于一体的。
教师在现代社会要在做学问的过程中逐步完成三个转变:由仅仅为了符合规范、达标、合格,向激活内在动机、满足主体人格成长的内在需要转变。
这样,他就绝不会只要文凭,不要水平,自欺欺人;由仅仅限于接受继续教育、培训,向自觉地学习与研究,充分发挥主体性、继续学习、终身学习转变,这样他就会永不懈怠、自强不息;由仅仅限于刻苦努力、坚韧有恒,向乐学乐教、以探索和研究为乐、以改革和创新为乐转变,这样他就会逐步成为一个把主体融汇于教育之中的充实而又幸福的人。
(2)教师业务素质的成长谈到这个问题,我想到南京师范大学教科院的杨启亮教授讲过的三个关系:学历和能力的关系:职称和称职关系;文凭与水平的关系。
他曾写过这样一篇文章叫《中国近代史上的护身符与现代的文凭》,由此我想到,现代教师需要的是:主体性内在的学问追求,而不是追求外部的虚假的符号,教师这一职业劳动者要成为真正的学者。
①现代教师的学问要做得深,做得宽,做得新。
做得深可以概括为:教师:懂——透(活举一反三,方法,规律) ——创造学生:知——(智力发展的水平)智慧——创新因此,教师的创造力是学生创新精神的依托。
教师的创造力又包括两个方面:一是教师的专业素质的创造力,比如说语文老师,起码能写出一手好文章。
二是教学过程的创造力。
例:当堂献艺,学生做一篇,老师可不可做两篇。
在这我举个例子:……教师跨学科的问做得宽,即教师的学问得博。
教师可以有不知道的,但不能学生问不知道。
教师是成份派往儿童世界的全权大使。
儿童眼里的教师如同真理的化身,他的权威意味着深重的社会责任,他因此必须有宽广的学识。
同时,教师要把和学生一起活动成自己学习的需要,也是作为一种汲取知识的渠道。
教师学问要不断地进行更新,要与时俱进。
例如,我方要求一国外工程师,在两年之内造两栋相同的建筑。
这位工程师说:“我怎么能在两年内做同样水平的工作呢?我的同事会笑话我的。
”结果,他只答应在一年内完成一栋,不再做第二栋。
这个例子说明,承受变化,承受现状是正常的。
面对知识创新时代的到来,教师们必须有全新的学识观、课程观、教学观。