保安巡逻管理制度

保安巡逻管理制度

一、总则

1、为加强公司内部的安全保卫工作，杜绝和减少公司内部案件发生，减少或避免公司的财产损失，有效保护公司利益和公司内部职工人身安全，特制定本制度。

2、本制度适用于公司参与巡逻的保安人员。

二、管理细则

1、保安人员按公司安排准时上岗，负责公司内部区域的巡逻、巡查，注意发现可疑情况和不安全问题并立即采取防范措施。

2、保安人员要定时巡查，重点巡查办公楼各办公室、生产车间、仓库、车棚等等区域。

3、巡逻人员巡逻时要携带警棍、手机、手电筒等防范及巡逻必备用具。

4、保安人员要尽职尽责，不得酒后上岗，巡逻时不得从事与巡逻无关的事宜。

5、巡逻时发现可疑人员、可疑情况或有现场作案情况要立即通知行政人事部，要对可疑人员或案发现场进行围堵。

6、保安人员要加强责任心，提高警惕，克服麻痹思想，认真负责。

7、保安人员要了解和熟悉公司内部区域情况，熟悉巡逻路线，熟悉防范重点，熟悉重点保卫部位，熟悉报警方式，熟悉与公司值班人员的联系方式。

8、保安人员在案件多发期和节假日，要加强公司内部的巡逻密度。

9、保安人员在巡逻时要保持高度警惕，做到机警，反映灵敏，处事果断，保持高度的自卫意识和防范意识。

10、保安人员要做好巡逻记录表。

三、考核

1、保安人员迟到、早退、空岗、脱岗、离岗、不按规定时间地点巡逻，发现一次当班保安罚款50元，3次以上退回保安公司。

2、在巡逻过程中发现可疑人员、可疑情况或有现场作案情况不上报相关人员者，当班保安罚款100元，构成刑事责任的依法处理。

3、巡逻人员盗窃或参与盗窃，一经发现，立即开除并视情况罚款所在保安公司1000-5000元

四、附则

1、本办法由行政人事部负责解释。

2、本办法自颁布之日起执行。