阳光健身健美俱乐部健身教练员评估标准

健身教练员评估标准

一级：教练主管

二级：私人教练

三级：健身指导员

四级：健身指导员

一级：教练主管

一、具有5年以上固定教练工作经验，年龄25—33岁。

二、具有较全面与深入的医学知识，如健身的科学基础，运动营养学，运动损伤的预防与

治疗，健身课程的设计等。并能够进行健身项目的推广，演示等。

三、持有国际或国家认可资格的教练证书。

四、具有培训与现场教练监控的能力。

五、具有良好的沟通能力及处理会员投诉的能力。

六、具有策划俱乐部活动计划的能力。

七、具有组织教练人员学习提升技术水平和服务质量的能力。

八、热爱企业，关心企业，积极协助店长搞好本店的服务，销售工作。

二级：私人教练

一、有3年以上教练工作经验，年龄25岁以上。持有国际或国家认可资格的教练证书。

二、具备较强的教练专业知识，能够独立完成体能评估与健身计划，营养饮食计划，并能够

与会员共同实施健身与饮食计划。

三、对健身的实质有较深的认识并深刻了解各健身项目的功能与内涵。

四、胜任私人教练的教学，有能力吸引大量的客户资源。

五、语言表达能力强，有较强的沟通能力。

六、关心企业发展，协同主管搞好健身技术的提高工作。

三级：健身指导员

一、1年以上教练工作经验，年龄22岁以上。

二、具备较强的专项教练技术与基本的健身科学知识，能够独立完成体能评估与健身计划，并能对会员的饮食作出合理的建议。

三、语言表达能力强，有良好的沟通能力。

四、严格遵守企业的规章制度，主动协同销售人员搞好销售工

作。

四级；健身指导员

一、有较长的运动经历，形象好，较好的教练潜质，年龄20岁以上。

二、性格开朗，对健身运动有饱满的热情，沟通与表达能力佳。

三、经培训后能够掌握基本的教练技术与方法。

四、遵守企业规章制度，协同销售人员搞好销售工作。