课件华夏基石企业文化落地与传播

课件华夏基石企业文化落地与传播
1. 前言
企业文化是企业的灵魂，是一道无形的屏障，它将一家企业和其他企业区别开来。

在华夏基石公司，企业文化一直被高度重视，不仅作为一种无形的影响力，更是落地和传播的重要方式。

2. 华夏基石企业文化的概述
华夏基石企业文化以“活力、创新、共赢、责任和传承”为核心价值观，以“真诚、专注、超越、感恩”为行为准则，以“为客户创造价值，为员工创造机会，为社会创造效益”为企业使命。

华夏基石公司建立了一套完整的企业文化体系，包括领导力文化、执行力文化、创新力文化、学习力文化，以及责任文化。

这些不同的文化共同构成了华夏基石企业文化体系的核心。

3. 华夏基石企业文化的落地与传播
3.1 企业文化的落地
企业文化的落地需要从以下几个方面进行：
3.1.1 建立企业文化理念
企业文化理念是企业文化的核心，也是企业文化落地的前提。

华夏基石公司将企业文化理念与企业发展战略结合起来，逐步推进文化赋能。

3.1.2 建立企业文化规章制度
制度是企业文化的体现和展示，也是企业文化落地的重要方式。

在
华夏基石公司，企业文化规章制度中涵盖了企业文化的核心理念、行
为准则等内容。

并且，组织内部制度、员工流程、奖惩制度等都与企
业文化相结合，不断提高员工文化素质。

3.1.3 建立企业文化体系
企业文化体系是企业文化落地的总体架构。

在华夏基石公司，企业
文化体系由领导力文化、执行力文化、创新力文化、学习力文化和责
任文化等多个方面构成，覆盖整个组织结构，成为激发员工主人翁精神，传递文化价值的重要方式。

3.2 企业文化的传播
企业文化的传播是企业文化落地的重要环节，也是企业文化传承和
发展的重要途径。

3.2.1 内部传播
华夏基石公司通过内部培训、企业文化节日庆祝、文化活动等方式，不断深化员工对企业文化的认识和理解。

此外，在企业内部建立了“阵
地文化传播”机制，利用媒体、通讯录、微信群等方式，推广企业文化。

3.2.2 外部传播
华夏基石公司通过在各种媒体上发表企业文化宣传文章、赞助文化
活动等方式，向外部传输企业文化，形成了广泛的社会影响力。

此外，公司还积极参与行业协会、商会等组织活动，在行业内推广企业文化。

4. 华夏基石企业文化的成效
华夏基石公司自成立以来，坚持以企业文化为核心，不断落地和传播，使得企业文化价值得以内化于员工思想，成为员工行为的指南。

华夏基石公司积极履行社会责任，为客户创造价值，为员工创造机会，为社会创造效益。

公司吸引了大量优秀人才，逐步成为行业内的领军企业，并在多项指标上取得优异成绩。

5. 结语
企业文化是企业的灵魂，是企业发展不可或缺的重要因素。

华夏基石公司积极落地和传播企业文化，使得企业文化价值得以内化于员工思想，成为员工行为的指南。

在未来，华夏基石公司将继续推进企业文化建设，为员工、客户、社会创造更大价值。