教育局考核细则及打分办法

xxx县教育体育局教育综合目标管理责任书
常规作考核细则(1000
内容和评分标准
（一、学校党建工作60分）
1。

扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

按照中央和省市县委要求，坚持以党支部为基本单位，以“三会课”和“党员固定活动日”为基本依托，从严要求、从严组织，促使党员增强党性、发挥准用：学校班子成员带头参加学习教育，党支部每月至少开展一次集体学习、每季度组织召开一次全体党员会议，每次围绕一个专题组织讨论七一”期间，支部集中安排开展一次党课：年底前，支部召开专题组织生活会，进行党性分析，开展民主评议党员。

建立督查指导机制，能够定期对学习教育情况进行督查，发现问题及时纠正，开展不力的严肃问责。

抓好“两学一做”专题民主生活会和组织生活会上查摆问题的整改落实，健全完善制度机制，推动“两学一做”学习教育常态化制度化(10分)
2作风建设和民主建设。

领导班子成员之间团结协作，坚持民主集中制原则，重大决策集体讨论，经常召开会议，会议记录完备。

班子成员经常深入教学第一线调查研究解决学校教育工作和师生学习生活中的实际问题。

坚持实事求是，说
实话、报实数、讲实情、办实事、建实绩，没有出现弄虚作假的人和事。

加强政治理论学习，坚持用中国特色社会主义理论武装头脑，不断提高班子成员的政治素质，班子成员在思想上、政治上、行动上始终和党中央保持高度一致：定期开展党员评议党组织领导班子，建立健全党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见、党务信息发布等制度，健全完善党员群众反映情况、表达意愿、提出建议等行使民主权利的有效途径(10分)
3。

党的组织生活开展，严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心交心、民主评议党员和党员领导干部民主生活会等基本制度，结合“党员固定活动日”，支部党员大会每季度至少召开一次，支委会、党小组会每月至少召开一次，每季度上一次党课(10分)
4。

党组织规范化建设，认真落实《关于在全县中小学党组织开展党支部规范化建设的实施意见》(张教工委发(2017)5号)，按照“组织机构健全、制度体系完善、工作运行规范、活动开展经常、档案资料齐备、作用发挥突出”的建设标准，精心组织实施推动党支部规范化建设各项工作落实见效(10分)
5。

发展觉员和党员教育管理，认真贯彻落实《发展党员工作细则》，制定党员发展计划，严格程序、严明纪律，保证发展党员工作质量。

加强流动党员管理，认真开展党员党组
织关系集中排查，理顺党员关系，健全党员档案每名党员都纳入党组织的有效管理。

认真开展“党员固定活动日”，制定实施方案，三月份提出年度计划，每月第一周星期四以党支部为单位，统一时间、统一主题、统一形式，组织开展学习教育、民主议事走访慰问等活动，带动“三会一课”等党内组织生活规范化、正常化：把“互联网+”引入党员教育管理，加强对党员的学习培训，提高党员队伍整体素质，完善党内微励关怀帮扶机制，定期走访慰问优秀党员、老党员、生活困难党员。

党员信息库有专人负责并认真进行维护，党员年报及统计报表数据准确，上报及时(10分)
6党费收缴，开展党费规范化管理，每月按标准收缴党费，做到专人管理，帐目清是，定期向党员公布，及时向上级党组织上缴(5分)
7。

款件资料，认真做好党组织活动记录和相关资料的收集整理工作，党组织相关记录清晰完整、整洁规范，各种文件、名册、记录、总结、资料等准确记载(5分)
（二、党风廉政建设）
1成立党风廉政建设责任制落实专门组织机构，建立权责明晰、风险明确、措施有力，预警及时的廉政风险防控机制。

有《工作方案》《推进计划》，详细分解党风廉政建设和反腐责任清单。

(3分)
2年内召开2次以上专题会议，分析研判本单位风磨建设情
况，研发解决突出问题(2分)
3学校班子成员能够认真厘行”一双责”，分管围内的反倍工作有计划，有检查，有总结、有结来(2分)
4。

认真做好党风廉政建设记录和相关倍料的收集整理工作，相关记录清完整，整洁规范，各种文件，名册，记录，总结，资料等型确记数(3分)
5。

深入擦行党务务公开，涉及千部任周、材务产管理、基课(修)目、物资设备采购，招生考试，教育收费，职称评定，位同，评伏选先，绩效考等重要事务符合要求、公开透明、公平公正(3分)
6。

对单位政各项制度落实情况进行经常性自我检查，年内专项检查不少于2次(2分)
7认真果史二八定精神，切实加强对员的温管，不断转变工作作风，巩固和深化“四风“问题专项整治行动成果(2分)。

8每年报送党风廉政建设相关信息不少于2条(2分)
9。

定期开展党风廉政专题培调，组织党员干部深入学习中国共产洁吉自律准,《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪。

建成廉政文化示范点，经常性开展警示教育。

深入推进廉政文化“六进”活动，廉政文化活动的影响力和渗透力不断增强(3分)
10。

按时上报本单位落实廉政建设责任制的工作总结、专项报告、述职报告等(2分)
11，严格落实廉洁从教各项制度，单位工作纪律严明，校风、学风、教风、班风等风气正(3分)
12。

认真执行重大事项报告制度，本单位干部职工没有收送现金、有价证券和支付凭证等现象，没有利用本人及家庭成员婚丧嫁娶以及工作调动、过生日、迁新居等机会大
操大办，借机敛财(2分)
13。

党员千部和教职工能够自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律工作纪律、生活纪律、考勤纪律、财务纪律，并能够起到表率作用(2分)
14。

积极回应社会关切，认真解决群众的合理诉求，及时办结“市委书记市长留言板县委书记县长留言板”等网络平台督办件(3分)
15。

学校办学行为规范，没有教育乱收费问题(3分)
16。

建立健全行政问责制、首间责任制、服务承诺制、限时办结制、AB岗位制次性告知制、离岚告示制、失职追究制等八项制度，有效解决单位工作人员不作为作为，责任心和事业心不强，服务质量和服务水平不高、办事效率低下等问题(3分)。