企业社会责任研究综述
(完整)企业社会责任文献综述
有关企业社会责任问题的文献综述摘要：企业社会责任是21世纪以来经济学、管理学等诸多学科共同研究的热点问题.国际社会对企业的社会责任要求已经从号召转变为一种具体的行动。
近年来，企业社会责任的研究已经取得了很大的进展，本文主要对有关企业社会责任的理论观点、内容及与企业绩效关系的文献进行整理归纳。
一、企业社会责任概念的界定美国学者欧利文•谢尔顿(Olive Sheldon,1924)在其著作《管理的哲学》中最早提出“企业社会责任”的理念。
企业社会责任是基于当时出现的一系列社会矛盾与西方经济活动的问题，诸如贫富分化、社会穷困,尤其是劳工问题和劳资冲突等而提起的。
随着现代社会市场经济的高速发展,两者之间的矛盾依然存在,企业社会责任逐渐成为研究焦点之一。
然而,到目前为止，国内外关于社会责任的内涵并未形成统一的认识。
（一)国外主要观点当前理论界与实务界对于企业应承担社会责任都达成了初步的共识，但是不同的学者对企业社会责任的内涵具体包括什么，具体责任之间是否有层级关系等持有不同的观点。
而在此只提出具有代表性的国外观点.1、同级观。
在这种观点下，一部分学者认为企业应履行的具体社会责任没有主次之分,是并列关系。
Eells ＆ Walton（1961）认为企业社会责任是指“当企业在与社会领域发生互动而产生的问题以及治理企业与社会关系的道德原则"。
麦克奎尔（Mc Guire，1963）认为，“社会责任的观点假定企业不仅有经济和法律责任，同时有超越这些义务的社会责任".阿齐•卡罗尔(Carroll，1979）认为“企业的社会责任不仅包括经济责任和法律责任,还包括道德责任和慈善责任。
而J.J。
Brummer（1991)又进一步把企业责任划分为经济、法律、道德和社会四种责任，其中经济责任是指企业谋求股东利润最大化的责任;法律责任是指为法律规定的企业义务；道德责任则包括企业就其性质和可能的后果具有充分的理解能力，对人类福利具有重大影响力及有能力对行为及其后果加以控制；社会责任是企业行为低于社会要求的标准,及引起的后果,应受到惩罚.斯蒂芬•P•罗宾斯则认为,“企业的社会责任是指超过法律和经济要求的、企业为谋求对社会有利的长远目标所承担的责任”。
国内企业社会责任理论研究综述
国内企业社会责任理论研究新进展王凯黎友焕*摘要：目前我国学者对企业社会责任作了大量的研究，形成了各种不同的小新观点，本文从企业社会责任和和谐社会、企业责任竞争力、利益相关者、可持续发展和公司治理几个方面对我国国内就企业社会责任理论的近年来的研究进行了综述。
关键词：企业社会责任、理论综述、和谐社会、利益相关企业社会责任理念出现于19世纪的西方社会，但其概念（CRS）是上个世纪在美国提出的，企业承担社会责任的基础是立足于企业本身的发展。
企业健康有序发展，就能为社会创造更多的财富，满足投资者的愿望，实现经营者的自我价值，为社会提供更多的就业岗位。
企业社会责任运动的兴起反映了现代企业存在价值的演进。
传统经济学认为,企业是市场经济中自利的基本经济组织,其经营目标是实现利润最大化，因而十分强调对股东权益的保护，但在市场竞争日趋激烈尤其是在全球化不断深入的条件下，为了生存和发展，企业不得不承担起维护其他利益相关者的合理权益。
从目前我国学者对企业社会责任进行研究的文献看，主要围绕以下几个问题展开。
一、企业社会责任的内涵及其合理性20世纪90年代中后期，世界悄然兴起了一场“企业社会责任”运动，而且越演越烈。
越来越多的跨国公司变被动为主动，对企业社会责任逐渐取得认同，不仅自己提高了社会责任意识，并开始纷纷要求*黎友焕，男，广东汕尾人，广东省社会科学院研究员，广东省企业社会责任研究会会长王凯，女，山东青岛人，西北大学经济管理学院2004级世界经济研究生其产业链的合作方、供应商必须接受劳保标准和环保标准等社会责任守则或标准的审查。
由此在国际上形成一股巨大的企业社会责任运动浪潮，各国、各企业都无不感到这场社会运动存在和巨大影响。
随着中国市场经济改革不断深化特别是中国经济加快参和经济全球化进程，国际企业的社会责任运动导入中国并迅速发展起来。
（一）企业社会责任的内涵卢代富（2002）认为：“企业社会责任就是指企业在谋求股东利润最大化之外所负有的维护和增进社会利益的义务。
内部控制与企业社会责任研究综述
内部控制与企业社会责任研究综述内部控制与企业社会责任是现代企业经营管理中不可或缺的两个重要方面。
内部控制是企业为了实现目标、提高效率和效益，同时保证财务报告的准确性和可靠性，控制内部风险的一种制度和措施。
而企业社会责任是企业在追求自身经济利益的同时，也要关注社会、环境和利益相关方的需求和利益，并承担起相应的道德和社会责任。
目前，国内外关于内部控制与企业社会责任的研究主要集中在以下几个方面：首先，关于内部控制的研究主要集中在制度设计、组织结构、内部控制风险评估等方面。
研究者通过实证研究，探讨了不同企业制度设计对内部控制的影响，比如企业治理结构、内部控制流程等对内部控制的有效性和效率的影响。
此外，研究者还研究了内部控制风险的度量和评估方法，为企业提供了更科学的内部控制风险管理方法。
其次，与企业社会责任相关的研究主要包括企业社会责任的概念、内涵和评价指标等方面。
研究者通过文献综述、调研和案例分析等方法，对企业社会责任进行了深入的研究。
其中，企业社会责任的内涵包括经济责任、法律责任、道德责任和慈善责任等方面。
研究者还提出了一系列评价指标和方法，如企业社会责任报告、可持续发展报告等，以帮助企业规范履行社会责任。
最后，一些研究将内部控制与企业社会责任进行相关性研究。
研究者通过实证研究，分析了内部控制对企业社会责任履行的影响，以及企业社会责任对内部控制的促进作用。
研究结果表明，良好的内部控制制度可以提高企业履行社会责任的能力，而企业积极履行社会责任也可以促进内部控制的有效性和效率。
综上所述，内部控制与企业社会责任是现代企业经营管理中不可或缺的两个重要方面。
相关研究主要集中在内部控制制度设计、内部控制风险评估、企业社会责任的概念、内涵和评价指标等方面。
未来的研究可以进一步深入探讨内部控制与企业社会责任的相互关系，寻找更有效的方法和策略促进企业实现内部控制与社会责任的双赢。
关于企业社会责任理论的文献综述
关于企业社会责任理论的文献综述中国集体经济2012年15期（5月）CHINACOLLECTIVE ECONOMY摘要：20世纪50年代以来，西方国家的许多学者开始从不同角度对企业社会责任理论进行深入的研究，并从不同角度阐释自己的观点。
国内学者在引入和介绍西方学者关于企业社会责任理论研究的同时，也将企业社会责任与我国的实际情况相结合，进行了初步研究。
本文从社会责任的概念、社会责任的范围与层次、社会责任的相关理论问题这三个方面入手，对国内外理论界关于企业社会责任研究的主要观念进行了介绍和梳理，并做简要评述。
关键词：社会责任；概念；范围与层次；相关理论1924年，美国学者欧利文·谢尔顿（Oliver Sheldon ）在其《管理的哲学》一书中，首次提出了企业社会责任（Corporate Social Responsibility ）这一概念，标志着一个新的学科领域的创建。
一、企业社会责任相关概念的研究综述（一）国外学者企业社会责任的代表性观点迄今为止，国际社会对“企业社会责任”的定义，还存在不同的解释。
同时，随着社会上不同时期的劳工运动、少数者权利运动、环保主义者和消费者权利保护运动的发展，不同时期的企业社会责任内涵也不尽相同。
1953年，博文（Bowen H.R ）在《企业家的社会责任》中，将企业社会责任定义为了“企业家们按照社会的目标和社会的价值向相关的政策靠拢，并做出相应的决策，采取合理的具体行动的一种义务”。
麦克格尔（McGuire Joseph W.）将这一概念深化为了：企业社会责任的宗旨不仅意味着企业负有经济和法律义务，而且还对社会负有超越这些基本义务以外的其他某些相关责任。
在此基础上，戴维斯（Davis Keith ）将社会责任的含义精确为了：“社会责任是决策者们采取行动的责任（或者义务），他们采取行动以保护和改善那些与他们自己利益相一致的整个相关社会的福利。
戴维斯的概念包含了两层含义，即企业应该避免对社会的负面影响，并同时为社会福利带来益处。
企业社会责任的研究综述
四大责任概念框架和利益相关者框架最为主流。前 者根据责任属性对企业社会责任进行划分 ， 后者根
据 责任 对象对 企业 社会 责任进 行划 分 。Ｃｒ ｌ的 四 ａｏ ｌ 大 责任概 念框 架 ¨提 出 ， 业 的社 会 责 任包 括 经 济 企 责 任 、 律 责 任 、 理 责 任 和 自愿 责 任 （ 来 改 为 法 伦 后 “ 慈善责 任 ” 。基 于 这 一框 架 ， 义 的企 业 社 会 责 ） 狭 任外 延有 多种 理解 ： 以仅指 慈善责 任 ， 可 以是 慈 可 也 善 责任 和伦理 责任 之和 。但最 典型 的理解 是指 慈善 责 任 、 理责 任与法 律责 任之 和 ， 伦 即经 济责 任之外 的 所有 责任 。这 种理解 与早 期对企 业社 会责 任概念 界
４ ００ ；． ５０ ０ ３ 河海大学商学 院， 江苏
摘
要： 企业社会 责任 对于推 动企 业、 社会、 自然 和谐 共存 与健康发展 具有 重要 的实践意 义。首先在梳理 国 内外相 关研
究进展 的基础上 ， 对企业社会 责任 的内涵从广义与狭 义两个 角度 分别进行界 定 ， 而基 于企业 的角度 ，２ １ — ６～ ８
基金项 目： 中央高校基本科研业务费专项资金资助“ 区域 内中小企业发展 的金融支持框架设计” ２ １ Ｂ ６ １ ） （０ ０ １５ ４ 作者简介 ： 陈健 （ ９７ ） 男 ， １７ 一 ， 江苏省 电力公司泰州供电公司助理工程师 ， Ａ在读 ； ＭＢ 谢 文轩 （９ ２ ） 男 ， １８ 一 ， 水利部小浪底水利枢纽建设 管理局博 士。 马超 （９ ６ ） 男 ， １８ 一 ， 河海大学商学院博士研究 生。
此定 义也是 对 Ｗａ ｏ ｌ ｎ和 Ｍａ ｎ ｔ ｎ ｅ所提 出的 “自愿 性 ” 的 响应 。 国际劳工组 织认 为 ， 业 社 会 责任 是 指 企业 在 企
企业社会责任综述怎么写
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企业社会责任（CSR, Corporate Social Responsibility）是指企业在追求经济利益的同时，积极履行对股东、员工、消费者、社区以及环境等各方利益相关者的责任。
这种责任不仅限于经济层面，更涵盖了道德、法律、环境和社会等多个方面。
在经济责任方面，企业应追求可持续发展，为股东创造长期价值，为社会创造就业机会，并通过创新、提高生产效率和优化资源配置来推动经济增长。
在法律责任方面，企业必须遵守所有适用的法律法规，包括劳动法、环境法、消费者权益保护法等，确保企业的运营活动合法合规。
在道德责任方面，企业应秉持诚信、公正和透明的原则，尊重人权、保护知识产权，避免损害公共利益和利益相关者的权益。
在环境责任方面，企业应积极应对气候变化，减少碳排放和资源消耗，推广可再生能源和循环经济，努力减少对环境的负面影响。
在社区责任方面，企业应积极参与社会公益事业，支持教育、扶贫、环保等社会项目，为社区发展贡献力量。
综上所述，企业社会责任是企业生存和发展的重要基石。
通过积极履行CSR，企业不仅能够提升品牌形象和声誉，还能够吸引和留住人才，增强企业的竞争力和可持续发展能力。
因此，现代企业应当充分认识到CSR的重要性，并将其融入企业的战略规划和日常运营中。
企业社会责任国内研究综述
企业社会责任国内研究综述摘要企业社会责任是指企业应该承担的义务和责任，以保护和促进社会公益，节约能源，降低排放，促进环境可持续发展，维护各方利益，提高企业品牌形象和竞争力。
本文将综述国内学者对企业社会责任的研究，分析其研究现状和存在问题。
研究发现，国内企业社会责任研究已经取得了一定的成果，但仍然存在一些问题，如理论研究的缺失、研究方法的不足、企业社会责任实践的局限性等。
为此，本文提出了加强企业社会责任研究的方法和措施，以促进企业社会责任实践的发展和推广。
关键词：企业社会责任、研究现状、存在问题、发展措施正文一、概述企业社会责任是指企业为了满足社会期望和需求，应该承担的义务和责任。
随着经济全球化和环境恶化，企业不仅要追求经济效益和利润最大化，还要关注环境保护和社会责任，以保证可持续发展。
二、国内企业社会责任研究历程中国在社会主义初级阶段，企业社会责任的研究并不是很深入，社会责任在开发经济的同时会被忽视。
1980年代，中国改革开放的大潮催生了中国的市场经济，企业发展迅速。
1990年代以来，国际组织和大型企业开始注重企业社会责任，中国企业也开始关注企业社会责任的实践和研究。
2016年，国务院办公厅发布《企业社会责任报告指导意见》，意见以发展人类命运共同体为指导，规范了企业社会责任报告的编写工作。
2018年，由国务院发布了《企业社会责任指导性意见》，进一步明确了企业社会责任的内涵和实践。
三、存在问题和研究现状1. 理论研究的不足当前国内企业社会责任的理论研究不够深入，对企业社会责任的内涵界定不够明确。
一些学者在研究企业社会责任时缺乏实证研究，无法提供实践指导。
2. 研究方法的不足目前，国内企业社会责任研究方法较为单一，在理论研究和实证研究中多采用问卷调查或者个案分析的方法。
这种方法难以深入挖掘企业社会责任的内涵和外延。
3. 企业社会责任实践的局限性当前，中国的企业社会责任实践还存在一定的局限性，缺乏系统性和全面性。
国内企业社会责任概念研究综述
知识化 、科学化、信息化等方面制定具体标准，以明确新 时代
企 业 思 想 政 治 工 作 ，要 做 什 么 ，怎 么 做 ，是 否达 到 标 准 。四是 建 立 激 励 机 制 。制定 具 体 的奖 励 办 法 ，把 政 工 业 绩 与干 部考 核
式与任务的需要。二是创新 工作 内容 ，增强工作的实效性。思 想政治 工作要 以科 学发展观 为指导，紧扣 时代 脉搏 ，要 坚持
（ 三 ） 解 放 思 想 ，创 新理 念
要讲究艺术，对职工反 映的思想认识问题 ，要通过耐心说服和 积极疏导去解 决，做到循循善诱，启发觉悟 ，达成共识。要善 于把思想政治工作 与职工本职 岗位、业务 学习结合起来 ，开展 职工群众喜闻乐见 、丰富多彩 的教育活动 ，寓教于学、寓教于
乐 。开 展 思 想 政 治 工 作 时 ，一 定 要满 腔 热情 、晓 之 以理 、动 之 以情 ，真 心 实 意 的 帮 助他 们 解 决 具 体 困难 ，用 真 诚 感 化 他 们 。
创 新是一个 民族进步的灵魂，是一个国家 兴旺发达 的不竭 动力 ，也是 一个政党永葆生机的源泉。思想政 治工作 只有在继 承 中不 断创新 ， 把握时代脉搏， 紧跟时代步伐 ， 符合时代要求， 才 能有 发展 ，有 生命力 。一是创新工作思路 ，增强工作 的针对 性 。思想政治工作必须 以企业经济建设为中心，从 企业 改革发
国 内企业社会责任概念研究综述
企业年度社会责任综述怎么写
企业年度社会责任综述怎么写
撰写企业年度社会责任综述需要全面概述企业在过去一年内在社会责任方面的表现和成就。
以下是一份撰写企业年度社会责任综述的建议：
1、引言：简要介绍企业的背景、业务范围以及该企业在社会责任方面的重视程度。
2、社会责任理念：阐述企业的社会责任理念，包括企业对经济、环境、社会等方面的承诺和价值观。
3、社会责任实践：详细介绍企业在过去一年内在社会责任方面的具体实践，包括环保、公益、员工福利等方面的活动和项目。
4、数据分析与比较：提供具体的数据和比较分析，展示企业在社会责任方面的成果和影响。
例如，企业在环保方面的减排数据、公益方面的捐赠金额和受益人数等。
5、案例分析：选择几个典型案例，深入剖析企业在社会责任方面的创新和亮点，例如，企业在可持续发展方面的突破、公益项目的设计和实施等。
6、挑战与展望：分析企业在社会责任方面面临的主要挑战，并展望未来的发展方向和计划。
7、结论：总结企业在过去一年内在社会责任方面的表现和成就，强调企业的社会价值和影响力，并对未来发展提出期望和建议。
在撰写企业年度社会责任综述时，需要注意以下几点：
1、客观公正：在描述企业的社会责任实践时，要客观公正，避免夸
大或缩小事实。
2、数据支撑：尽可能使用具体的数据来支撑观点，增强说服力。
3、语言简练：用简洁明了的语言表达观点，避免过多的描述和解释。
4、逻辑清晰：在组织内容时，要注意逻辑性，使综述条理清晰，易于理解。
5、突出亮点：在描述企业的社会责任实践时，要突出亮点和创新点，使综述更具吸引力。
企业社会责任绩效评价研究综述
企业社会责任绩效评价研究综述企业社会责任（CSR）是指企业在经济、社会和环境方面的责任和义务。
随着全球经济发展和社会进步，越来越多的企业关注和重视CSR，并开始将其纳入到企业战略和运营中。
CSR绩效评价是衡量企业在实施CSR 过程中的成果和效果的一种方法。
本文将对企业社会责任绩效评价研究进行综述。
首先，CSR绩效评价的指标体系是研究的重点之一、CSR涵盖了多个领域，如环境保护、员工福利、社区发展等。
因此，建立一个完整且具体的指标体系对于评价企业的CSR绩效至关重要。
目前，研究者们通过回顾国内外的标准和指南，并结合实践经验，提出了一系列的CSR评价指标，如财务指标、环境指标、员工满意度指标等。
这些指标体系为企业CSR绩效评价提供了指导和参考。
其次，CSR绩效评价方法也是研究的重点之一、绩效评价方法有定量方法和定性方法两种。
定量方法是通过统计数据和指标来衡量企业的CSR 绩效，如财务报表分析、责任报告分析等。
定性方法是通过对企业进行实地考察、访谈和观察来评估其CSR绩效，如企业社会责任报告分析等。
研究者们通常采用定量和定性相结合的方法来评价企业的CSR绩效，以获得更全面和准确的评价结果。
此外，研究者们还关注CSR绩效评价的影响因素。
企业的CSR绩效受多种因素影响，如企业规模、行业特性、国际标准和政策要求等。
各种因素的作用机制和影响程度对于评价企业的CSR绩效非常重要。
研究者们通过相关性分析、回归分析等方法来探究这些因素对CSR绩效的影响，并提出相应的建议和对策。
最后，企业社会责任绩效评价研究还存在一些问题和挑战。
首先，标准和指南的制定仍然存在一定的主观性和主观性。
其次，绩效评价方法的选择和应用也不够灵活和多样化。
再次，影响因素的研究还较为初级，还需要更多的实证研究来验证和进一步完善。
总之，企业社会责任绩效评价研究是一个综合性和前沿性的课题。
通过建立完整的指标体系，选择合适的评价方法，研究和分析影响因素，可以更准确和全面地评价企业的CSR绩效。
国外企业社会责任研究综述共3篇
国外企业社会责任研究综述共3篇国外企业社会责任研究综述1近年来，随着企业社会责任概念的日益普及和社会关注度的增加，在国外企业社会责任研究方面涌现出了许多新的观点和研究成果。
本文旨在对国外企业社会责任研究进行综述，以期为我们更好地了解企业社会责任的内涵和对企业的影响提供参考。
一、企业社会责任的内涵企业社会责任（CSR）是指企业在所涉及的经济、环境和社会等领域的行为和决策，对其所影响的利益相关者负有责任和义务。
其内涵包括社会责任、环境责任和经济责任三个方面。
社会责任是指企业在经营管理中顾及消费者、供应商、员工、社区和民众、政府等社会利益相关方的合法权益；环境责任是指企业在生产经营中对自然环境负有保护和改善的责任；经济责任是指企业要遵守市场规则，追求经济效益，创造利润并为股东提供合理回报等。
二、企业社会责任的影响1. 经济影响企业社会责任对企业的经济绩效具有积极的影响。
通过诚实守信、合规经营、建立品牌形象等方式，可以提高企业公信力和市场竞争力，获得更多的商业机会和客户信任。
此外，企业社会责任也可以促进企业打造循环经济、提高资源利用效率，有效降低生产经营成本。
2. 社会影响企业社会责任对社会公众、员工、消费者等利益相关方有积极的影响。
依据其所承担的社会责任，企业需要为利益相关方提供更好的服务和产品、提供持续的职业成长机会、协助社会解决重大问题等。
企业社会责任具有示范作用，可以倡导更多企业积极关注社会责任，为社会可持续发展做出贡献。
3. 环境影响企业社会责任对环境的影响也非常重要。
企业需要减少对环境的负面影响，实现节能减排、减少资源浪费、降低碳排放等，促进绿色经济发展。
此外，企业还需要积极承担环境保护责任，实现可持续发展。
三、国外企业社会责任研究的热点1. 跨国公司的社会责任跨国公司是具有全球透明度、社会影响力和伦理风险的企业实体。
因此，在国外企业社会责任研究中，跨国公司的社会责任成为了热门话题。
国外研究者通过对跨国公司的社会责任行为和决策进行深入研究，探索其社会责任承诺的真实性和有效性，探讨跨国公司在全球化经济中如何更好地履行社会责任。
企业社会责任研究文献综述
企业社会责任研究文献综述将近年来学者对企业社会责任的相关研究进行综述，发现对企业社会责任内涵、影响因素及其实现路径、企业社会责任和财务绩效的关系、企业社会责任的信息披露等内容研究的较多，而员工责任对消费者和政府责任的影响的研究几乎空白，值得研究。
标签：社会责任;企业社会责任;财务绩效;员工责任的实质，就是责任主体分内应该做的事，企业社会责任就是企业应该做的分内事。
企业社会责任一词首先由谢尔顿提出，霍华德．博文（1953）提出商人的社会责任，标志着现代企业社会责任概念构建的开始。
在社会责任视角下，企业的社会责任主要包括股东责任、消费者责任、员工责任、供应链责任、环境责任、公益慈善等。
笔者通过研读，发现在现有的文献中，对社会责任的研究主要涉及企业社会责任的影响因素及其实现路径、企业社会责任与企业绩效、企业社会责任信息披露影响因素等方面。
1企业社会责任的影响因素及实现路径朱彬，刘谨（2004）认为，要用机制来保障中小企业担负社会责任，并且政府要严格执行、督促落实。
同时，要引导中小企业建设先进、高尚的企业文化，让污染、生态等企业的外部问题转化为企业内部成本，这才是解决中小企业社会责任的根本问题。
李双龙（2005）认为，企业社会责任不仅受到一国历史、文化、制度、经济发展水平的影响，还要受到发达国家和跨国企业以及企业自身规模、所有制、预期心理等内外各种因素影响，其中，各利益相关者对企业社会责任的需求是企业社会责任的重要影响因素。
殷格非，崔怡（2005）认为，中国企业社会责任实施路径包括两个层面的内容：第一，积极参与社会责任的审核和认证，尽快建立起完整的社会责任管理体系。
第二，积极探索适合中国国情的CSR方式，构筑中国企业的CSR竞争优势。
邓泽宏，何应龙（2010）认为，对于中国的企业社会责任建设，我国政府的作用路径是政府通过规制、促进、合作和支持的方式促进我国企业社会责任建设。
陈智，徐广成（2011）通过构建企业社会责任贡献指数，利用我国A股市场的数据实证检验，结果表明，公司治理因素是影响社会责任履行的主要因素。
国外企业社会责任研究综述
国外企业社会责任研究综述在当今全球化的商业环境中，企业社会责任（Corporate Social Responsibility，CSR）已成为企业发展战略中不可或缺的一部分。
国外对于企业社会责任的研究起步较早，已经形成了较为丰富和深入的理论体系。
本文旨在对国外企业社会责任的研究进行综述，梳理其发展脉络、主要观点和研究成果，以期为我国企业社会责任的研究与实践提供有益的参考。
一、企业社会责任的概念界定企业社会责任的概念最早可以追溯到 20 世纪初。
早期的观点主要强调企业在追求经济利益的同时，应当遵守法律和道德规范。
随着时间的推移，这一概念不断得到拓展和深化。
Carroll（1979）提出了企业社会责任的金字塔模型，将企业社会责任分为经济责任、法律责任、伦理责任和慈善责任四个层次。
经济责任是企业的基础责任，即通过生产和销售产品或服务来获取利润；法律责任要求企业遵守法律法规；伦理责任超越了法律的要求，涉及到符合道德规范的行为；慈善责任则是企业自愿参与的社会公益活动。
Elkington（1997）提出了“三重底线”理论，认为企业应当在经济、社会和环境三个方面履行责任，实现可持续发展。
这一理论强调了企业在追求经济绩效的同时，要关注社会公平和环境保护。
二、企业社会责任的驱动因素国外学者对企业社会责任的驱动因素进行了广泛的研究。
主要包括以下几个方面：1、利益相关者压力利益相关者，如消费者、员工、供应商、投资者和社区等，对企业的行为和决策具有重要影响。
消费者对环保、可持续产品的需求增加，促使企业采取更积极的社会责任行动来满足市场需求。
员工希望在具有社会责任感的企业工作，这也推动了企业关注社会责任。
2、法律法规要求政府通过制定法律法规，强制企业履行一定的社会责任。
例如，在环境保护、劳动权益保护等方面，企业必须遵守相关法律规定，否则将面临法律制裁。
3、企业声誉和品牌建设积极履行社会责任有助于提升企业的声誉和品牌形象，增强消费者的忠诚度和市场竞争力。
对企业社会责任的文献综述
关于企业社会责任的文献综述摘要：本文介绍了国内外企业社会责任的发展历程、概念界定、测评体系、并对国内外CSR维度进行比较，对目前的研究现状进行了简单描述，并提出企业在处理CSR过程中遇到的一些问题和针对问题提出了自己的一点见解。
关键词：企业社会责任（CSR）研究现状一、企业社会责任的发展历程（一）业社会责任在中国的发展渊源在中国，关于企业社会责任的系统研究始于改革开放以后，至今不过20余年。
在中国期刊全文数据库进行文献检索，我国第一篇以企业社会责任为题的文章——《企业社会责任——访南化公司催化剂厂》发表在《瞭望》杂志1985年第三期，而第一本以企业社会责任命名的著作是1990年袁家方主编的《企业社会责任》。
此后，法学家刘俊海将企业社会责任首次引入公司治理研究，认为“公司不能仅仅以最大限度地为股东营利或赚钱作为自己存在的唯一目的，而应当最大限度地增进股东利益之外的其他社会利益。
”随后,我国学者相继从伦理学、经济学和法学等学科视角来探讨企业社会责任。
2008年全球性金融爆发以来，关于企业社会责任的研究又出现了许多新的视角。
盛斌、胡博（2009）阐述了由金融危机到来引发的政府与企业一系列问题。
在经济繁荣之时，政府力促企业承担社会责任，那么当经济危机到来时，政府是否应该任由企业倒闭？如果答案是肯定的，那是否意味着政府放弃了对企业承担社会责任追求？而且，这些问题在不同社会文化类型的国家势必会引起不同的反应。
另外，做为金融危机导火索的商业银行，关于它的社会责任也是备受关注。
有学者甚至认为正是因为作为企业的商业银行忽视自身的社会责任的贪婪性，引爆了这次全球性的经济大灾难，并且致使全球经济到目前为止仍发展缓慢。
2009年10月，中国社会科学院发布了《中国企业社会责任研究报告（2009）》，文中用了“四位一体”的企业社会责任理论模型并结合中国实践对中国100强企业社会责任发展指数做了统计。
其理论模型主要有四部分，分别设计以责任管理为中心，以市场责任为基础，社会责任和环境责任为两翼。
企业社会责任国外文献综述
企业社会责任国外文献综述一、社会责任定义与内涵企业社会责任（CSR）是指企业在追求经济利益的同时，对股东、员工、客户、社区和环境等利益相关者所承担的责任。
在国外文献中，企业社会责任的概念最早由谢尔顿（1924）提出，他将企业社会责任与企业的道德责任相联系，认为企业应该对社会负责。
随着社会对企业期望的提高，企业社会责任的内涵也在不断扩展。
二、社会责任的历史演变随着时间的推移，企业社会责任的概念经历了多个阶段的发展。
从最初的企业只需对股东负责，到逐渐意识到需要关注员工权益、环境保护和社区发展等多元利益相关者的需求，企业社会责任逐渐成为企业战略的重要组成部分。
国外文献中对这一演变过程进行了深入的研究和探讨。
三、社会责任的驱动力企业承担社会责任的驱动力多种多样。
国外文献中指出，这些驱动力包括外部驱动力（如法规、舆论压力等）和内部驱动力（如企业价值观、品牌形象等）。
这些驱动力共同作用，促使企业积极履行社会责任。
四、社会责任与财务绩效关系关于社会责任与财务绩效之间的关系，国外文献中存在不同的观点。
一些研究认为，企业履行社会责任可以提高财务绩效，如提高品牌形象、增加客户忠诚度等；另一些研究则认为，履行社会责任会对财务绩效产生负面影响，如增加成本、减少短期收益等。
这些观点的差异可能源于研究方法和样本选择的差异。
五、社会责任的实践与案例在实践中，许多企业将社会责任融入其经营战略和日常运营中。
国外文献中提供了多个案例，如苹果公司、星巴克等，这些企业在环境保护、员工福利和社会公益等方面积极履行社会责任，取得了良好的社会效益和经济效益。
六、社会责任对企业形象的影响企业积极履行社会责任可以显著提高其形象和声誉。
国外文献研究表明，消费者和其他利益相关者对企业履行社会责任的期望很高，并且更倾向于与具有良好社会责任形象的企业合作。
此外，企业履行社会责任还可以提高其市场占有率和股票价格等。
因此，越来越多的企业开始重视并积极履行社会责任以提升其形象和声誉。
企业社会责任研究理论综述
企业社会责任研究理论综述一、企业社会责任研究理论综述1. 企业社会责任概念与内涵2. 企业社会责任的主体与要求3. 企业社会责任的价值与意义4. 企业社会责任的实践与影响5. 企业社会责任的评价与监管1. 企业社会责任概念与内涵企业社会责任是指企业在追求盈利的同时，为社会和环境承担的责任。
企业社会责任的内涵包括经济、环境和社会三个方面。
在经济方面，企业应该创造就业和提供产品和服务，以满足消费者需求。
在环境方面，企业应该遵守环境法规和规范，减少环境污染和资源消耗。
在社会方面，企业应该为社会做出贡献，比如开展公益活动和支持慈善事业。
2. 企业社会责任的主体与要求企业社会责任的主体是企业本身，以及它们的供应商和客户。
企业应该合法经营，遵守商业道德，保障员工权益，维护环境健康和社会稳定。
在具体要求方面，企业应该落实可持续发展战略，注重员工培养和发展，拥抱科技创新和数字化转型，保护知识产权和数据安全，参与公益和慈善活动等等。
3. 企业社会责任的价值与意义企业社会责任的价值在于增强企业的社会形象和品牌声誉，提高员工士气和满意度，增强客户忠诚度和消费者认可度，促进可持续发展和创新竞争力。
企业社会责任的意义在于实现商业价值和社会价值的双重目标，缓解社会矛盾和提升社会福利，推动可持续发展和绿色低碳转型，保障全球生态环境和人类利益。
4. 企业社会责任的实践与影响企业社会责任的实践方式主要包括内部管理、供应链管理、产品管理和社会责任报告四个方面。
企业应该通过加强内部管理，提高员工福利和安全，优化资源利用和环境保护等方式来履行社会责任。
企业还应该通过管理供应链，关注供应商的环境和社会责任，以及消费者的健康安全等方面来促进供应链可持续发展。
企业还应该通过设计可持续产品和服务，关注客户需求和顾客满意度，鼓励用户参与绿色行动等方式来实现社会责任。
同时，企业还应该定期发布社会责任报告，向社会公众和利益相关者展示企业的社会责任实践和成果，以增强透明度和信任度。
企业社会责任研究回顾与综述
在社会责任会计实践探索方面，学者们通过案例研究、实地调查和统计分析等 方法，对不同行业、不同规模企业的社会责任履行状况进行了深入探讨。这些 研究为企业实施社会责任提供了有益的实践经验。
然而，社会责任会计理论仍存在一些问题和挑战。首先，社会责任会计理论的 体系尚不完善，缺乏统一的标准和规范。其次，社会责任会计的计量和披露方 法不成熟，给企业带来了一定的操作难度。最后，社会责任会计理论的应用范 围有待拓展，特别是在中小企业的应用方面还存在较大的发展空间。
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3、公益性社会责任，是指企业积极参与社会公益事业，回报社会，弱势群体 的权益。
企业社会责任的测量方法
企业社会责任的测量方法一直是学术界研究的热点。目前，常用的测量方法有 以下几种：
1、KLD指数法，该方法是根据企业对外公布的信息，从股东、员工、客户、社 区和环境等方面评价企业的社会责任表现。
2、GRI指标法，该方法是全球报告倡议组织（GRI）制定的标准，从经济、环 境和社会三个方面评价企业的社会责任表现。
企业社会责任（Corporate Social Responsibility，简称CSR）是指企业在 其商业运作中，对其所处的社会环境及社会各方面的影响负有责任。随着全球 化的加速和社会的进步，企业社会责任已经成为了现代企业经营管理中不可或 缺的一部分。本次演示旨在综述企业社会责任理论的发展、主要观点和实践， 以期提供一个全面、深入的理解。
企业社会责任研究现状
企业社会责任的概念和内涵随着时间的推移不断发展和丰富。一般认为，企业 社会责任是指企业在追求经济利益的同时，对股东、员工、客户、社区以及环 境等利益相关者承担的责任。企业社会责任包括环境保护、人权保障、公益捐 赠、公平竞争等多个方面。在我国，企业社会责任也得到了广泛的和推进，不 少企业开始积极履行社会责任，推动了企业可持续发展的进程。
国外企业社会责任研究综述
国外企业社会责任探究综述摘要：随着全球化进程的加速和社会意识的觉醒，企业社会责任逐渐成为重要的探究领域。
本文对国外企业社会责任探究进行综述，以期为国内企业的社会责任实践和探究提供借鉴和启示。
文章分别从企业社会责任的定义和理论基础、企业社会责任的实践和措施、企业社会责任的效果和评判等方面进行阐述，并对国外企业社会责任探究中的热点和趋势进行分析。
关键词：企业社会责任；综述；国外探究第一部分：企业社会责任的定义和理论基础企业社会责任是指企业在追求经济利益的同时，承担对社会和环境的责任。
探究表明，企业社会责任不仅仅是法律和道德的要求，也是企业可持续进步的关键因素之一。
国外探究者依据不同的理论基础，提出了多种企业社会责任的定义和诠释模型。
其中，有学者主张将企业社会责任分为经济、环境和社会三个方面，称为“三重底线”模型。
还有学者认为企业社会责任应包括利益相关者和利益冲突的管理，称为“利益相关者理论”。
此外，还有学者从利益最大化和稳定增长的角度，提出了“社会契约理论”等不同的定义和诠释。
第二部分：企业社会责任的实践和措施国外企业在落实社会责任方面有着丰富的实践阅历。
尤其是在环境保卫、员工权益保障、慈善捐助等方面，国外企业已经形成了一系列的规范和措施。
例如，一些企业建立了完善的环境管理体系，推行低碳和可持续进步战略；一些企业建立了员工权益保卫机制，提供安全和健康的工作环境；一些企业乐观参与公益慈善事业，捐资助学、支持灾区重建等。
这些实践和措施不仅为企业赢得了良好的声誉和品牌形象，也对推动社会的可持续进步起到了乐观的作用。
第三部分：企业社会责任的效果和评判国外探究机构和学者通过大量的实证探究，证明了企业社会责任对企业自身和社会的乐观影响。
起首，企业社会责任可以提高企业的竞争力和经济绩效。
探究表明，关注社会和环境责任的企业更容易获得消费者的认可和支持，增加市场份额，提高销售额。
其次，企业社会责任可以改善员工的工作满足度和忠诚度，提高员工的生产力和创新能力。
毕业论文文献综述企业社会责任研究进展
毕业论文文献综述企业社会责任研究进展企业社会责任（Corporate Social Responsibility，简称CSR）是指企业在追求经济利润的同时，承担起对社会、环境和利益相关者负责的义务。
随着社会的发展和人们对企业社会责任的关注不断增加，越来越多的学者和研究者开始关注企业社会责任领域，开展相关研究。
本文将对近年来关于企业社会责任的研究进展进行文献综述，以期为相关研究提供参考和启示。
一、企业社会责任的概念与内涵企业社会责任作为一个重要的研究领域，其概念和内涵一直备受关注。
在过去的研究中，学者们对企业社会责任的定义和范围进行了广泛的讨论。
Carroll（1979）提出了企业社会责任的四个层次，包括经济责任、法律责任、道德责任和慈善责任，这一理论被广泛接受并引用。
另外，Elkington（1997）提出了“三重底线”理论，即经济、社会和环境三方面的责任，强调企业在经营过程中需要平衡考虑经济效益、社会效益和环境效益。
二、企业社会责任的影响因素企业社会责任的履行受到多方面因素的影响，包括企业内部因素和外部环境因素。
企业内部因素主要包括企业文化、领导层意识、员工参与度等，而外部环境因素则包括政府政策、利益相关者压力、社会舆论等。
研究表明，企业规模、所有制形式、行业属性等因素也会对企业社会责任的履行产生影响。
三、企业社会责任与企业绩效的关系企业社会责任与企业绩效之间的关系一直是学术界争论的焦点。
有研究表明，积极履行企业社会责任可以提升企业的声誉和形象，增强员工的归属感和忠诚度，从而对企业绩效产生积极影响。
然而，也有研究认为，过度追求企业社会责任可能会增加企业成本，对企业绩效造成负面影响。
因此，如何平衡企业社会责任与企业绩效之间的关系，仍需要进一步的研究和探讨。
四、企业社会责任的实践案例分析在企业社会责任领域，有许多企业通过开展各种社会责任项目，为社会做出贡献。
比如，可口可乐公司通过“可口可乐爱心校园”项目，为贫困地区的学校提供帮助；星巴克公司通过“星巴克农场计划”，支持可持续农业发展。
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企业社会责任研究综述09级民商法於骁东【摘要】企业社会责任（Corporation Social Responsibility）自20世纪初由西方学者提出以来，一直受到社会各界的广泛关注，众说纷纭，似乎从来没有形成一个明确统一的界定。
企业社会责任需要法律进行哪些规制，在我国并没有明确。
本文试图通过对现有资料的整理，为企业社会责任研究提供一个参考。
对企业社会责任的概念、企业承担社会责任的原因和途径作简单梳理，重点在于企业社会责任的法律规制问题，搜集了学者的众多意见和建议。
【关键词】企业社会责任法律规制综述一、企业社会责任的概念关于企业社会责任的概念，学术界一直从多种角度进行探讨和刻划。
有学者认为，企业社会责任是指企业不能仅仅以最大限度地为股东们营利或赚钱作为自己的唯一存在目的，而应当最大限度地增进股东利益之外的其他所有社会利益①。
有学者认为，“企业社会责任，乃指企业在谋求股东利益最大化之外所负有的维护和增进社会利益的义务”②。
还有学者认为：“公司社会责任在本质上是特定的经济和社会条件对企业的客观要求，表现为社会对企业的期待，是企业对社会承担的义务，包括守法、做好企业本身和对社会的道义承担”③。
也有学者专门从法律意义上对企业社会责任提出定义，认为“企业社会责任是一种积极的责任，是作为社会组成部分的具有营利性的企业在衡平企业利益和社会利益、谋求和谐发展的基础上，除追求企业利益最大化外还负有的、旨在维护和促进公共秩序、安全和公共利益的义务”④。
也有法学者直接指出，企业社会责任并不是一个纯粹的法律概念，但其实质是一种成为责任的企业义务，企业社会责任是企业利益与社会利益的衡平，其逻辑基点是对企业营利性的维护。
⑤还有学者结合我国国情，较为具体地作了归纳：“在我国是指企业要在对所有者负责、追求利润目标的同时，还要对员工、用户、伙伴、社区、政府等利益相关方负责，对自然环境及子孙后代负责”⑥。
西方学者关于企业社会责任也有诸多争论。
有人认为企业社会责任是“有义务按照社会的目标和价值观的要求，制定相关政策，作出相应的决定，以及采取理想的具体行动”⑦。
有学者认为企业社会责任是“决策和行动的采取，至少部分地要考虑企业直接的经济和技术利益以外的原因”⑧。
有学者认为企业社会责任主要与组织对特别问题的决策结果有关，决策要达成的结果应对利益相关者是有益而不是有害的，企业社会责任主要关注企业行为结果的规范性、正确性⑨。
还有学者认为，企业社会责任是指企业不仅仅要承担经济和法律方面的义①刘俊海于2009年6月18日在中国人民大学明德法学楼601徐建国际报告厅所作的题为《我国公司社会责任运动中的若干争点问题》的报告。
②卢代富，《企业社会责任经济学与法学分析》法律出版社，2002③史济春，《论公司社会责任：法律义务、道德责任及其他》首都师范大学学报（社会科学版），2008④林艳琴《企业社会责任法律规制解读》首都师范大学学报（社会科学版）2009年第2期⑤吴凡《企业社会责任法律规制》河北理工大学学报（社会科学版），2008年第1期⑥王名《企业社会责任的多重内涵》检察日报2007年11月13日第四版⑦Bowen, Social Responsibility of the Businessman New York Harper & Row, 1953⑧David An Approach to Corporate Social Responsibility Stanford Law Review, 1979⑨Edwin, Epstein The Corporate Social Policy Process Beyond Business Ethics Corporate Responsibility and务，而且还承担着其他社会责任⑩。
也有学者认为，企业社会责任是指某一特定时期社会寄希望于企业履行之义务；社会不仅要求企业实现其经济上的使命，而且期望其能够遵法度、重伦理、行公益，因此，完整的企业社会责任是企业经济责任、法律责任、伦理责任和自主决定其履行与否的责任之和11。
综合各家观点，对于企业社会责任的内容大致可以作出归纳：一是对雇员的责任，二是对消费者的责任，三是对债权人的责任，四是对环境和资源的受益人的责任，五是对所在社区的责任，六是对社会福利和公益事业的责任。
12二、强化企业社会责任的理由关于企业是否应当承担社会责任存在两种争论，传统的观点是反对企业承担社会责任的。
当时有学者认为，企业管理者只能作为企业股东的受托人，其权力应本着股东是企业的唯一受益人之原理而创设和拥有，股东的利益始终优于企业的其他潜在利害关系人的利益。
与其相对，现代经济观则认为，唯有力争牟利、遵守法律、重视伦理并乐善好施的企业，才能称为真正对社会负责人的企业13。
当今，承认企业应负社会责任的观点已经成为主流。
有学者较为系统地表述了强化企业社会责任的必要性：一是强化社会责任在于公司的社会性，即公司的本质是社会性的，这就决定了公司必须要承担一定的社会责任。
二是企业占领市场份额的一个经营方略，它有利于提高公司的诚信度、改善公司的社会形象、预防公司的公关危机；有利于降低公司的生产经营成本；有利于降低公司的筹资成本；有助于吸引有社会责任消费理念的消费者。
三是具有推动社会权实现的意义，在任何一个和谐盛世，作为人权的政治权利、民事权利和社会权都应该是兼备的，作为人权的社会权的实现，光靠政府是不够的，鼓励企业承担社会责任，可以帮助政府解决社会发展中的问题，有利于推动社会权的实现。
四是有助于落实以人为本的科学发展观，社会不和谐的主要因素，在经济层面上很大程度上还是企业、商人和利益相关者之间的一些冲突，倡导企业承担社会责任是解决这些冲突的途径之一。
14关于法律层面的理由，在第四部分阐述。
三、企业承担社会责任的途径关于企业如何承担社会责任，有学者认为，一个是弘扬社会责任理念；第二个完善社会责任制度设计；第三个积极推进社会责任实践。
社会责任既是一种理念也是一种制度设计，更是一种商业界的自觉地实践。
15也有学者归纳为：1、加强立法建设，通过法律机制规定公司对于社会的责任义务；2、建立公司社会责任评价体系；3、积极引导和舆论宣传。
16还有学者对企业承担社会责任的途径进行了层次的细化，首先，法律的规定是每一个企业必须遵Corporate Social Responsiveness California Management Review, 1987⑩McGuire J.B. Sundgren A Schneewe is Corporate Social Responsibility and Firm Financial Performance Academy of Management Journal, 198811Carroll, A Corporate Social Responsibility Evolution of a Definitional Construct Business and Society, 199912王玲《论企业社会责任的涵义、性质、特征和内容》法学家2006年第1期13Carroll, A Corporate Social Responsibility Evolution of a Definitional Construct Business and Society, 199914刘俊海于2009年6月18日在中国人民大学明德法学楼601徐建国际报告厅所作的题为《我国公司社会责任运动中的若干争点问题》的报告。
15刘俊海于2009年6月18日在中国人民大学明德法学楼601徐建国际报告厅所作的题为《我国公司社会责任运动中的若干争点问题》的报告。
16程鹏璠、张勇《关于企业社会责任的研究综述》西南科技大学学报（哲学社会科学版）2009年2月守的社会责任的底线；进一步，企业既要真心维护消费者利益，又要坦诚与合作商联合；更高一层，企业支持政府的社会公益活动、福利事业、慈善事业、服务社会也是其承担社会责任的表现。
17四、企业社会责任的法律规制（一）对企业社会责任进行法律规制的原因之所以要由法律来规制企业社会责任，学者意见大致可以归纳如下。
首先，企业社会责任较多地被理解为是道义上的责任，但由于企业的逐利本性致使道德约束经常失效的情况下，就会导致要用法律对企业进行规制，这是企业社会责任由道德性走向法律性的趋势的必然要求18。
其次，承担社会责任需要投入，这种投入在短期来看意味着企业收益的让渡或削减，企业在直接利益的驱动下无法自发认识和主动承担社会责任，需要法律的介入19。
此外，企业社会责任法律规制是由中国国情决定的，随着经济的发展，特别是在经济全球化的推动下，企业社会责任日益受到广泛的重视，许多国家已经逐步针对企业社会责任制定了法律，这必然对中国企业社会责任的法律规制提出更高的要求20。
还有学者从国际企业社会责任运动的冲击角度，阐述中国加快企业社会责任立法的必要性，同时指出，企业社会责任法律化的优越性，它一方面可以避免国家直接干预的负面效应，另一方面能够更好的通过法律方式确认企业与社会之间的法律关系，协调企业近期利益和长远利益。
21也有学者从经济法的角度，认为国家干预经济理论为企业社会责任观提供了理论支撑。
这是因为，自由放任的经济理论排斥企业社会责任，企业普遍强调经营绝对自由，不能容忍任何社会约束，而企业社会责任本质上就是对企业自由的约束，与自由放任的经济思想格格不入；企业社会责任暗含着一个理论预设，即国家应当适度干预社会经济生活，以解决市场在保护非股东利益相关者利益上的失灵，国家公权力介入企业经营活动，乃是导致企业承担社会责任的直接原因。
22（二）对企业社会责任进行法律规制存在的问题目前，我国有关企业社会责任的法律规制仍存在一定的问题，主要集中在：法律理念方面，对企业社会责任的社会认知程度不高，对企业社会责任的价值认识不足，企业本身对社会责任标准的适应能力较弱，政府对企业实施社会责任标准的支持不够；在法律实施方面，企业社会责任相关法律法规还不够完善，立法工作滞后，企业社会责任法律法规在具体实施的力度和程序方面也存在问题。
23也有学者认为，我国企业社会责任法律规制的问题在于：一是规制企业社会责任的法律缺乏系统的结构支撑；二是我国关于企业社会责任的立法过于17王名《企业社会责任的多重内涵》检察日报2007年11月13日第四版18龙新、王福生《和谐语境下企业社会责任的法律规制》上海商学院学报，2008年第1期19吴凡《企业社会责任法律规制》河北理工大学学报（社会科学版），2008年第1期20林艳琴《企业社会责任法律规制解读》首都师范大学学报（社会科学版）2009年第2期21吴凡《企业社会责任法律规制》河北理工大学学报（社会科学版），2008年第1期22熊俊《企业社会责任观的法理分析——一种经济法视角考察》武汉工程职业技术学院学报2005年6月第2期23周俊，《论企业社会责任及其法律规制》南京师范大学2006年原则化；三是法律责任的规定不完善。