岗位职责自我定位表
注：1、通过自我定位进行自我管理、自我审视、自我提高、自我监督和检查。
2、自我定位：本岗位的职责和要求是什么，工作内容有哪些。
3、工作内容描述要详细具体，要求文字简洁明了，浅显易懂，一目了然。
集团人力资源部 2011年7月
