连锁便利店的转型发展及赢利新模式调研报告
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连锁便利店的转型发展及赢利新模式调研报告
便利店是小店面,大生意。便利店业务始终是资本市场关注的领域。把消费者吸引进来成为忠诚客户的并不是商品和服务,而是蕴含在其中的价值认同。连锁便利店运行新模式的概念和战略,首先要做的就是整体定位,在这之后,全服务链管理是个核心的技术。第一是售前,在顾客到来之前就使他们认同品牌价值观,让更多粉丝转化成消费者。第二是售中,便利店要在服务上下功夫提高客户满意度,从而把便利店消费交易中的消费者最终转化成更多忠诚用户。第三是售后服务,对便利店来讲,最重要的是要让忠诚客户和供应商参与到便利店开放的平台中,参与创业,共创价值。
连锁便利店有了自己的理念和态度后,需要解决两个问题,一是要全渠道新零售;二是要多边协同发展。现在线下便利店门店的数量和面积都遭遇了发展瓶颈,如果不进行全渠道发展,平台开放后,合作伙伴就没有更好的发展空间,所以要通过线上做大开放空间。同时,需要增加商户和合作伙伴产生网络协同效应,把对各方面有需求的客户吸引进来。同时,应实行互联网思维和试错的机制,和合作伙伴共同探索,在过程中找出合作结合点,找出新的增长点。
1 打通全渠道经营模式,在时间和空间维度上进行延伸,满足消费者便利性需求。
近年来,随着商业模式的变迁,零售商业模式变化最突出的特征是“全渠道”,即线上线下商品打通、顾客打通、服务打通。在今年100家中国最大的实体零售企业中,全渠道的线上销售经营平均占到企业总销售的0.8%。这个数字很小,但增长速度很快。预计未来3年,我国连锁企业线上销售大约占整体销售额的15%~20%。按照现在的增速,未来3~5年,线上销售将成为连锁企业非常重要的销售组成部分。
当前的全渠道模式还面临两方面的挑战:一是经营成本。引流成本越来越高,以“盒马鲜生”为代表的新模式,提供全渠道服务的客户在自身的服务空间中,可以有效地解决引流成本问题。二是零售营运的变化。
未来,顾客数字化、商品个性化、业态体验化将成为零售经营方式的发展趋势。顾客数字化即给客户画像。高效的店铺应是千店千面,比如XX连锁便利店划分了六大类,其实每种类型的每个店铺所面临的商圈可能都不一样。让每个店铺的商品和服务都能针对特定目标客户,这对便利店和商业经营来说就是提高效率的手段。
商品个性化最突出的特点是自有品牌的发展,这方面便利店要做得有声有色。商品个性化能够更好地满足消费者需求,同时能够保证企业经营的利润。此外,实体门店未来的核心价值必须进行转化,转化的方式之一就是强化体验,这其中包括生活场景
的展示。零售业是生活提案的提供者、设计者,所以通过什么样的方式让消费者能够体会到生活方式新场景,这是在实体店能够实现的。
2 线上+线下”解决消费者和商家痛点问题
和纯电商时代不同,新零售需要线上线下结合起来。它的目的是将所有的事情回到原点,解决消费者和商家痛点问题。
新零售是以消费者体验为中心的大数据驱动的泛零售形态,衣食住行,吃喝玩乐,无所不包。和纯电商时代不同,新零售需要线上线下结合起来,目的是让所有事情回到原点,解决消费者和商家痛点问题。只有解决了消费者和商家的痛点问题,同时提升了消费者的体验和整个企业的运营效率、产业上下内外协同的运营效率,才是真正的新零售。
消费者的痛点集中在“不知道自己想要什么”“希望了解其他人都买了些什么”“希望了解其他客户对商品的评价”“不知道如
何搭配”“退换货、售后服务差”等问题上。商家的痛点则集中在“到店人流少,能否引流”“成交、不成交都不知道他(她)是谁”“一线导购流动性、离职率高,客户信息没有办法保留”“店铺面积有限,有效展示商品有限”等方面。
线上之所以能让消费者便捷购物,其主要因素在于线上数据的广泛化、可视化、透明化。想要的商品能够通过文字、图片搜
索很快被找到,商品的销售量、用户反馈也能同时被看到。对消费者来说,买不买就是几分钟的事情,节约的是时间、精力。这些信息对线下来说是匮乏的。新零售将大数据传递到线下,商家也能读懂消费者。通过大数据描绘出用户画像,从中寻找规律捕捉流行趋势,所有反应数据都可被采集和记录,然后这些数据被用于指导商品企划。整理设计后的数据传递给线上、线下,联合做有针对性的内容营销,带来广而精的流量。
以后消费者在线下逛街时,打开手机就能发现附近有什么店铺,有什么品牌,有多少人买过。甚至,天猫也将把用户评价这部分内容导入线下,并给线下门店链入评价体系,线上线下全触达。这样一来,消费者出门购物和线上购物将一样方便。还有很多场景,比如线下商品退换货等带来的沟通问题、排队问题、售后服务问题等都将被解决。
3 做好单店管理提升便利店竞争力
便利店要回归基本,做好单店管理。要做有人的门店,有故事的商品,有温暖的服务。
很多人说便利店是风口,我认为未必。便利店不是风口,是伤口。今年以来,好几家便利店接连倒闭。我认为,便利店还是要回归基本,做好单店管理。单店管理做不好,没有一定水平,单靠资本是没用的。
做好单店管理靠什么?全家的方法是创新加盟和会员体系,员工不论背景、出身和基本学历,只要正派、诚信、认真就可以迈向工作安定、立业安家的创业之路。目前,全家有近70%的员工创业加盟占比。全家全方位支持门店员工变成加盟店店长,如做好职业规划、保证加盟者收入等,用人性的办法保证单店的管理品质。目前全家的加盟比例远远大于直营比例,加盟店也比直营店做得好。
全家另一个做好单店管理的方法是会员体系。2014年,全家在业内首创集享会员体系,经营会员最大价值,如统筹多时段多地区数据,自动进行交互分析;细分消费者标签,精准推送信息等。集享会员消费金额比非会员上涨50%。
2016年,全家创新升级付费尊享会员体系,尊享会员拥有6大权益,如积分翻倍、特约商户享折扣等,用优惠活动强化尊享价值。2017年,全家又全面升级跨平台会员体系,移动平台拓展整合、全面渗透会员数字化生活,增加会员黏性。
4 探索具备便利店特色的“第四条路”
传统零售及新零售的业务模式,需探索具备自身特色的‘第四条路’,实现做大、做强、做优的发展愿景。
随着社会、经济、科技的高速发展,传统品牌业务正面临较大的下行压力,这些压力来自需求、市场、新技术及环境。但机