关于提高自主创新能力调研工作方案
关于提升企业科技创新能力的调研报告
关于提升企业科技创新能力的调研报告为了贯彻落实市委、市政府《关于推动自主创新增强企业核心竞争力的实施意见》，推动我市企业提升科技创新能力，由周同余、谢建民副主席带队，市政协组织部分委员，并联合九三学社，对我市企业科技创新能力情况进行了调研。
委员们通过听取情况介绍、实地考察、座谈讨论等方式，对我市企业科技创新情况有了进一步的了解，分析了企业科技创新中存在的困难以及迫切需要解决的问题，并提出相关建议。
现将有关情况报告如下：一、企业科技创新成效显著近年来，我市全面贯彻国家和全省科技创新大会精神，并组织召开全市科技创新大会，出台《关于增强自主创新能力建设创新型城市的决定》、《关于鼓励和促进科技创新创业若干政策》等文件，深入实施科教兴市、创新驱动战略，坚持走以科技进步推动经济发展的道路，充分发挥技术进步在发展中的先导作用，大力发展先进制造业特别是装备制造业，重点发展新医药、新材料、新能源等高新技术产业，运用新技术新工艺改造提升传统产业，企业科技创新工作不断取得进展。
（一）企业科技创新工作成绩明显。
坚持以项目建设为抓手，引导企业开展原始创新、集成创新，特别是把引进消化吸收再创新作为推进自主创新工作的重中之重，显著提升了企业自主创新和科技成果转化能力。
XX年，投入研发资金达4亿元，承担省以上科技计划项目178项，开发新产品900个，其中9个产品被认定为国家重点新产品，29个产品被认定为省高新技术产品；129项科技成果通过鉴定，其中填补国内空白或达到国内先进水平的占61%；专利申请量719件，专利授权量284件，其中发明专利占26%。
今年上半年，新批省以上科技计划项目30项，开发新产品580个，其中19个产品被认定为省高新技术产品；61项科技成果通过鉴定；专利申请量401件，专利授权量160件。
（二）企业科技创新成果亮点纷呈。
我市企业结合自身特点，注重整合各种创新要素，提高自身创新能力。
恒瑞医药先后在连云港、上海、美国成立三个新药研发中心，积极开展药物研发的原始创新，位列全国“化学药品制剂制造业自主创新能力十强”企业第2位。
市人大代表调研我市科技创新能力建设工作
提 升科 技 创新 能 力 方面 所 取 得 的 成绩 ． 在 对 分 肯定 成 绩 ． 观 分 析 存 在 的 问 题 ． 出新 客 提 的 思路 ， 真 研 究 代 表提 出 的 意 见 和 建 议 。 认 二要 以 人 大 监 督 为契 机 ．进 一 步 推 动 全 市
彤
的 监 督 府 《 关于我市全面提升 自主创新能力建设 列 为监督 工作 的重 点 ， 这是 市人大 及其 常 情 况 的报 告 》 的准 备 工作 ， 人 大 教 科 文 卫 委 会“ 围绕大 局 务大 局 出发 ， 市 从 服 贯彻 落 委 员会组织部分常 委会 组成人员和市人大 实保增长渡难 关上水平 ” 的一项 重要工作 代表 ，深 入到开发区对我 市科技创新能 力 通过这次 监督 ．一要进 一步提高 各级 政府 建设工作进行调研 。市人 大常委会副 主任 和 全社会 对科 技创 新 重要作 用 的认识 ： 二 左明 、 亚力参加调研并讲话 。 李 要督 促政 府及 有 关部 门采取 切实 措施 ． 大
当前形势下进 一步提升我市科技创新 能力 ．
在 保 增 长 渡 难 关 上 水 平 中更 加 充 分 发 挥 科 技 的支撑 作 用提 出了意 见 和 建议
科技 创新能力建设 ．认真查 找工作 中的薄 李亚力在讲话 中指出 ． 科技是天津发展 弱环节 ， 出新 的思路 ， 出有效 的办 法 ， 提 拿
（ 者 系市人 大 常 委 会 教 科 文 卫 办公 作
左 明在讲 话 中指 出 ． 年 市人 大大 常 室 干部 ） 今
增强企业自主创新能力的调研报告
增强企业自主创新能力的调研报告随着全球经济的不断发展，科技创新成为了系统性的重要因素，而企业的创新能力是其中最为重要的环节。
本文通过一系列的调研活动，以广义的企业自主创新能力为主线，探讨了企业如何增强创新能力，提高组织的竞争力的现状和对策。
1.企业自主创新的现状首先，我们需要了解企业创新能力的现状。
在调研的第一阶段，我们发现大部分企业仍然处于仿制、中低水平创新的状态。
具体表现在：（1）企业对技术创新的投入不够，研发团队的规模和水平有限。
针对中小企业，往往由于资金、人才、管理等诸多因素，企业创新能力发展难度较高。
（2）企业对市场的前瞻性判断不足，对消费者需求、行业发展趋势等研究不够深入。
由此导致的研发资金单一化和研发成果跟不上市场需求的困扰是企业个体突破和市场快速进入的掣肘因素。
（3）缺乏技术引进、转化平台和知识产权保护意识，导致企业关注基础研究和尖端技术研发不足，以而影响企业竞争力。
2.增强企业自主创新的途径2.1 加强创新人才队伍的建设科技创新依靠人才。
在招聘阶段，企业要选择适应其发展方向的人才，实现人岗匹配。
同时，企业要注重培养在研发、科技创新领域中骨干人才和工作以及职业技术教育培训体系的支持与建设。
2.2 建立比较先进的技术研发平台互联网技术的普及和发展，提供了以平台为基础的创新方式。
互联网企业已经通过平台实现了很多行业之间的合作和创新。
企业建立核心技术研发平台，可以成为企业自主创新的助推器。
2.3强化市场研究，提升产品的差异化水平市场是创新的重要源头，企业应当注重市场研究，了解消费者需求、行业发展状况，获得关键信息。
通过获得关键信息，企业建立竞争模式和创新机制。
2.4建立知识产权保护机制知识产权的保护对提高企业自主创新的积极影响非常明显。
企业必须加强对知识产权的保护措施，防止他人侵犯自己的成果和进展，而知识产权的保护也不应仅局限于国内市场，应有一套全球治理方案、应急处理机制和救济法律措施。
提高自主创新能力,打造创新领先企业
提高自主创新能力,打造创新领先企业作为一个企业，要想在市场竞争中立于不败之地，最重要的一点就是要有创新意识和创新能力。
只有具备自主创新能力的企业，才会有创新的产品和服务，才能更好地满足消费者的需求，提高企业的竞争力。
因此，我们要努力打造一家创新领先的企业。
一、加强技术研发企业要成为创新领先的企业，首先要加强技术研发。
企业应该注重科技创新，建立完善的研发体系和机制，吸引高层次的科技人才加入企业，提高研发能力。
同时，加强技术开发和技术推广，与其他企业或研究机构合作，共同推动技术创新和应用，提高企业整体竞争力。
二、注重市场调研企业要想打造创新领先的企业，还需要注重市场调研。
对消费者的需求和市场的变化进行深入分析和研究，抓住市场机遇，推出创新的产品和服务。
市场调研要贯彻到产品的整个生命周期，不断改善产品和服务，满足消费者不断变化的需求。
三、鼓励员工创新企业要想打造创新领先的企业，还需要鼓励员工创新。
企业应该建立良好的企业文化，激励员工的创新意识和创新能力，提高员工的积极性和创造力。
同时，要给予员工创新的空间和支持，在合理的范围内允许员工进行自主创新，推动企业的不断发展。
四、建立知识产权保护体系企业要想成为创新领先的企业，还需要建立完善的知识产权保护体系。
企业应该注重知识产权的保护，申请专利、商标和著作权等知识产权，并及时维权。
只有保护好企业的知识产权，才能有效保障企业创新的成果，提高企业的竞争力。
总之，要想打造一家创新领先的企业，就需要加强技术研发，注重市场调研，鼓励员工创新，建立知识产权保护体系等方面努力。
只有不断的自主创新和不断的进步，才能使企业在市场竞争中占据较大的优势，成为创新领先的企业。
“创新创效”工作方案
“创新创效”工作方案创新创效工作方案一、背景随着经济的不断发展，市场竞争也越来越激烈。
企业要想在市场中存活并发展，就必须注重创新、创造效益。
因此，制定一份创新创效的工作方案对企业的发展与经营至关重要。
二、目标1.提高企业的创新能力，不断推出具有竞争力的新产品、新技术、新业务模式。
2.优化企业的管理系统，提高效率，减少浪费。
3.增强员工的创新意识和团队协作能力。
4.提高企业的经济效益和社会效益。
三、具体措施1.建立企业的研发部门，招聘专业人才，注重挖掘员工中的创新人才，为企业注入新的创新动力。
2.加强企业与大学、研究所的合作，积极引进最新科技研究成果，提升企业科技含量和市场竞争力。
3.定期开展创新项目，鼓励员工发挥自身优势，通过自主创新推出具有竞争力的产品和技术。
4.引进拥有领先技术和管理经验的外籍人才，以提高企业的管理水平和创新能力。
5.定期进行市场调研，了解消费者需求和市场趋势，调整企业产品结构和战略规划，推出更符合市场需求的产品。
6.重视培训，为员工提供岗位培训、技能培训和创新思维培训，增强员工创新能力和团队协作能力。
7.建立完善的绩效考核制度，厘清员工职责和工作目标，加强员工对企业的归属感和责任感。
8.推行节约型、绿色环保型生产方式，减少浪费，提高企业效率。
在产品生命周期中应注重环保，减少对环境的破坏。
四、预期效果1.提升企业的创新能力和市场竞争力，推出一批具有核心竞争力的新产品和技术，加强企业品牌塑造，形成具有一定市场影响力的品牌。
2.优化企业的管理系统和流程，减少浪费，提高效率和效益。
3.提高员工的创新意识和团队协作能力，增强企业的凝聚力和创新能力。
4.提高企业的经济效益和社会效益，实现企业可持续发展。
五、总结创新创效的工作方案是企业实现可持续发展的重要组成部分。
只有不断推进创新，提高效率并减少浪费，才能让企业在市场中保持竞争优势和生命力。
我们期望，通过不断完善和实施这个方案，企业将在未来取得更加优异的业绩和发展。
提高吉林省自主创新能力的对策研究
有一批 国家重点实验室 和工程研 究中 心 ，同时 ，拥有一 支
素质较高 的工程技术 、管理人 员和熟练 的产业工人 队伍 。 吉林省 已经形成了一批具 有核心技术 的高新技术产业 。
日益突出的资 源环境约束 和以创新与 技术升级为 主要 特征 的激 烈竞争 ，吉林省 自主创新 能力薄弱 的问题 １益显 露出 ３
Ｉ ｅｐ ｐ ｒ ｎｔ ａ ，ｗｅｃ ｎ ｕｔｔｅｏ ｈ ｅ ｏ ｄ ｃ ｎ—ｔｅ—ｓｏ ｕｖｙｓｒ ｕｌ ｂ ｕ ｅｅｅ ｎ Ｊｔｄｗｉ ｅｆ ｎ ｏ ａｉｎｉ ｉｎＰｏｉｃ ： ｈ ｈ ｐ ｔｓｒｅ ｉ ｓ ａ ｏｔｔ ｌｍｅｔ ｔ ａｅ ｔ ｓｌ－ｉｎ ｖｔ Ｊｉ ｒｖｎ ｅ ｏ ｙ ｈ ｓ ￣ ｈ ｏ ｎ ｌ ｅ
ｉ ｎ ｖ ｌ ｎ ｉ ｉｎ Ｐ ｏ ｉｃ ．Ａｔ ａ ｔ ｐ ｃｆ ｔ ｔ ｉｓｗ ｌ ｕ ｏｗ ｒ ｎ ｏ ａ ｏ Ｊ ｉ ｒｖｎ ｅ ｉ ｎ ｌ ｓ ，ｓ ｅ ｉｃ ｓ ａｅ ｅ ｅ＇ ｐ ｔｆｒ ａｄ． ｌ ｉ ｒ ｇ ｅ
【 ｅ ｏｄ ３Ｊｈ ｒｖ ｃ；ｓｌ ｎｏａｏ ；ｐｏｌ Ｋ ｙｗ ｒｓ ｔａ ｏｉｅ ｅ －ｉ ｖｔｎ ｒｂ ｍ；ｓａ ｇ ｌＰ ｎ ｆ ｎ ｉ ｅ ｔｔｙ ｒｅ
张 研 王 ２赵 浩 树宽
（ ．吉林 大 学管理 学院 ，吉林 长 春 １０２ ；２ １ ３０５ ．吉林 大 学军需科技 学 院 ，吉林 长春 １０６） ３０２
［ 摘 要】世界各 国经济发展的经验告诉我们 ， 自 主创新是增强区域经济竞争力 的根 本途径。近些年 来，尽 管吉林省在 自
￣ ｔ ｒｃ３Ｔｅｗ ｒ ’ ｅ ｎｍｃｄｖｌ ｍ ｎ ｅｐｒｎｅｔｌ １ ａ ｓ ｆ ｎｏａｏ ｅｆ ｄｍ ｎ ｌ ａ ｎａｃ Ａ， ａｔ ｈ ｏ ｄｓ ｃ ｏ ｉ ｅｅ ｐ ｅｔ ｘｅｅｃ ｌ ８ｔ ｔ ｅ —ｉ ｖｔｎｉ ｔ ｎ ａ ｅｔ ｙｔ ｅｈｎ ａ ｌ ｏ ｏ ｉ ｅｓ ， ｈ ｌ ｎ ｉ ｓ ｈ ｕ １ ａｗ ｏ ｅ
2024年三创四建提升科技创新能力工作方案
2024年三创四建提升科技创新能力工作方案一、背景分析近年来，全球科技创新竞争日益激烈，新一轮科技革命和产业变革正在加速推进。
我国现代化建设进入新阶段，科技创新成为推动经济社会发展的核心驱动力。
为了适应新形势下的创新发展要求，提高我国科技创新能力，必须加强创新主体培育，提升创新能力和创新水平。
因此，2024年三创四建提升科技创新能力工作方案提出，以全面提升创新能力为目标，通过打造创新生态系统，强化创新主体培育，改革完善科技政策体系，推进科技成果转化，全面提升科技创新能力和水平，为实现经济发展质量和效益提供有力支撑。
二、工作目标1. 建立符合国情的创新生态系统，提高创新活力和创新效率。
2. 培育一批具有国际影响力的创新主体，推动科技创新成果在实际应用中产生显著效益。
3. 改革完善科技政策体系，提高支持创新发展的能力和水平。
4. 积极推动科技成果转化，促进科技创新与经济社会发展的深度融合。
三、工作重点及具体措施1. 打造创新生态系统（1）加强科技创新基础设施建设，提供优质的科研平台和创新资源支持。
（2）建立全方位、多层次的创新人才培养机制，加强科技人才队伍建设。
（3）推动科技创新与产业发展深度融合，形成有效的创新链条和价值链条。
（4）加强知识产权保护，提高创新成果的转化和运用效率。
（5）鼓励社会力量参与科技创新，推动创新资源开放共享。
2. 强化创新主体培育（1）加大科研院所改革力度，提升科研机构的科学研究水平和技术创新能力。
（2）支持高校加强科技创新能力建设，培育一批重点实验室和科研团队。
（3）鼓励企业加大研发投入，提高自主创新能力和核心竞争力。
（4）支持农村和乡村振兴地区发展科技创新，推动农业现代化和农村经济发展。
3. 改革完善科技政策体系（1）制定和完善支持科技创新的政策措施，提高资金和政策支持的针对性和专业性。
（2）优化科技评价机制，注重科技创新成果的质量和实际应用效果。
（3）建立创新性知识产权的激励机制，鼓励知识产权的创造、转让和保护。
提高企业自主创新能力探析
提高企业自主创新能力探析
企业自主创新能力是指企业在自主研发、创新和应用新技术、新产品、新工艺等方面的能力。
提高企业自主创新能力是企业发展的重要战略，可
以帮助企业在市场竞争中占据优势地位，提高企业的核心竞争力。
以下是
提高企业自主创新能力的几个方面：1.加强人才队伍建设人才是企业自主
创新的核心，企业应该加强人才队伍建设，吸引和培养高素质的研发人员
和技术人才。
企业可以通过提高薪酬待遇、提供良好的工作环境和培训机
会等方式来吸引和留住人才。
2.加强技术创新投入企业应该加大技术创新
投入，提高研发经费占比，加强技术创新的研究和开发。
同时，企业还应
该加强与高校、科研机构等合作，共同开展技术创新研究。
3.建立创新文
化企业应该建立创新文化，鼓励员工提出新的想法和创新方案，营造创新
氛围。
同时，企业还应该加强知识产权保护，保护企业的创新成果。
4.推
行创新管理企业应该推行创新管理，建立创新管理体系，加强创新项目的
管理和监督。
同时，企业还应该加强市场调研，了解市场需求，为创新提
供方向和支持。
总之，提高企业自主创新能力是企业发展的重要战略，需
要企业加强人才队伍建设、加大技术创新投入、建立创新文化和推行创新
管理等方面的努力。
只有不断提高自主创新能力，企业才能在市场竞争中
占据优势地位，实现可持续发展。
关于提升宝鸡市企业科技创新能力的调研报告
关于提升宝鸡市企业科技创新能力的调研报告[ 发布时间:2014-12-26 | 浏览:1253次]党的十八大强调科技创新是提高社会生产力和综合国力的战略支撑，必须摆在国家发展全局的核心位置。
2009年6月国务院批准实施的《关中—天水经济区发展规划》明确提出关中—天水经济区要“着力推进自主创新，优化经济结构，率先构建创新型区域”。
宝鸡作为关中—天水经济区建设的特大城市和副中心城市及国家创新型试点城市，以及自身作为西部工业重镇的现实特点，应对现有区域自主创新体系机制有所突破和创新，全面提升企业科技创新能力，加快创新型城市建设的步伐。
近日，市科协联合市工信局及宝鸡文理学院有关专家、教授，开展了“提升宝鸡市企业科技创新能力”专题调研活动，并形成调研报告。
一、宝鸡市企业科技创新现状近年来，在我国经济转型升级、提质增效的大好环境下，宝鸡市抢占先机，立足工业基础较好的实际，把推进企业科技创新作为转变发展方式、优化产业结构、提升企业竞争力的重要举措，接连出台鼓励政策，优化创新环境，培育引进创新人才，提升企业创新能力，使宝鸡市企业发展在全球经济不景气的背景下依然焕发出勃勃生机。
宝鸡市工业企业以高新技术产业化、传统产业高新化为目标，不断增强自主创新能力，科技进步在经济发展中的贡献率已达到了56%，成为经济持续快速协调发展的重要推动力。
（一）科技创新环境得到优化近年来，宝鸡市委、市政府采取下发文件、健全机构、搭建平台等措施，不断优化创新环境。
先后制定出台了《关于加大科技资源统筹建设创新型城市的决定》、《宝鸡市鼓励和促进科技创新的若干政策》、《关于引进高端科技创新领军人才扶持政策》、《关于深化科技体制改革加快区域创新体系建设的实施意见》等一系列鼓励扶持自主创新的政策。
一批科技支撑服务平台不断发展壮大，宝鸡市生产力促进中心成为全国十大中心之一，高新区生产力促进中心成为全国示范中心。
创新资金支持方面，从2011年起，宝鸡市拿出3000万元作为创新专项资金，支持鼓励企业、单位、个人创新。
关于我市增强自主创新能力构建科技创新体系的专题调研报告
机 制 研 究一 一 以镇 江 为 例
林枫 周 绿 林 （ 江 市政 府 、 苏 大 学 ） 镇 江
本 文从 一 个 崭新 的视 角 ， 国外 医疗 保 险社 区激 对 干 作用得 到发挥 ，五 是科技 创新 平 台和公共 服务 平 台 励机制 的现状 、 国内医疗保障社区激励机制发展演变 建设取 得新 进展 ， 是科技投 入 明显 增加 。 六 调研 报告还 的过程 以及 当前激励机制存 在的主要问题进 行 了比 分析 了我市 自主创新工作存在的突出问题 ，主要是加 较分析 ， 并对我国医疗保 险改革试点城市镇江市 的做 快 自主创 新 的氛 围还 不浓 ，科技综 合 实力有 待进 一步 法 进行 了实证研 究 ， 成果 内容提 要 ： 提升 ， 区域 之间科 技创新 工作 进展 不平衡 ， 技投 入强 科
想家 ， 其花毕生心力著述的《 文心雕龙》 是我 国古代文 化宝库中独发异彩的文学瑰宝， 至今为世界所瞩 目。
调研 报告 由三 部分 组成 ： 长期 以来 ，在学界关 于刘勰籍贯 的见解不尽相 第一部分 ： 周边城市加快推进 自主创新 的主要做 同。本 文依 据 大量 近世 出土 的文 物和 史籍 文 献 ， 芜 法和经验。调研报告认为 ， 去 无锡 、 南通等地在加快推进
山作为国民党党魁，他对五四运动的态度以及五 四运 本书总体构成为绪论篇 、理论篇 和实践篇三部 动所 施予他 的影 响是研 究 “ 国民党 与五 四运 动” 中的最 分。在绪论篇 ， 编者从历史的角度分析 了人类社会经 重要题 目， 可惜这个重要题 目长期为学界所忽视。 孙 中 山与 五 四运 动 的 关 系 充 满 着 矛盾 性 和 多 向 济 形态 演 变 的过程 、 力 及其 特 征 ， 究 了人 与 自然 动 研 关系的历史变迁 ， 论证 了发展循环经济 的必然性。在 性 ， 学界的评价也多有歧见。五四运动初发时， 孙中山 理论篇 ， 阐述了循环经济的内涵 ， 论述了循环经济 与 忙于理论创造 ， 无暇发表政论 ， 对青年学生 的请求不 予理会 ， 五四运动的旁观者而非领导者 ， 是 使得一些 可持续发展战略之间的关系 ，结 合国内经济发展特 点， 构建了循 环经济 的评价指标体系 ， 提出并探讨 了 青年大失所望。五四运动爆发后 ， 中山认识上发生 孙 循环经济发展规划与管理的实践问题 ， 并从企业操作 了一定的转变 ， 开始同情 、 支持并指导学生运动 ， 对新 层面研究了产品生态设计的相关 内容 。在实践篇 ， 重 文化运动的宣传意义给予 了高度 的肯定 ，而对反传 点剖析 了具有典型意义 的国内外发展循环经济 的成 统 、 主张个性 自由的新文化运动总体上则持反思和批 强调 民族主义的重要性和中华道德的普遍 功案例 ， 突出研究 了江苏省和镇江市发展循环经济 的 判的态度 ， 一定程度上会影响 政策思路 ， 探索 了适合不同区域层次 、 同产业类型 价值 。孙中山对五四运动 的态度 ， 不 的循环经济发展模式。 到五四运动 的后续发展 ， 而且会影响到中国现代政治 理论 的构建和政治的走 向。
政研论文如何加快提高自主创新能力
政研论文如何加快提高自主创新能力政研论文：如何加快提高高新技术自主创新能力自主创新能力是国家竞争力竞争实力的核心，是我国应对未来挑战的重大选择，是全面实现建设创新型同时实现国家目标的根本途径。
江苏泰州市加强自主创新的实践表明，把提高自主创新能力摆在突出位置，立足于自主创新的正确方向，探寻有效途径，大力加强自主创新的环境建设，对于实现经济社会又快又好发展具有十分重要的意义。
一、提高自主创新控制能力能力是应对未来挑战的重大选择上世纪80年代，中国江苏省更曾提出科技兴省战略，随后确立了科教兴省、金融人才强省的主体战略，近年来又提出科教亦须优先的发展方针，不断加强科技进步对经济社会发展的推动和作用。
早在的时候，江苏省工、农业科技进步贡献率分别达45.5%和55%；高新技术产业实现产值7928亿元，占资产规模以上工业产值的1/4。
现在，省委和省政府从健康发展创新发展模式、破解发展难题、提高发展质量的要求启航，下一阶段提出了大力推进接下去自主创新、建设创新型省份的目标。
近期，我们对江苏泰州市加强自主创新的情况通过了专题调研，重要意义进一步加深了对自主创新重大意义的认识。
泰州市10年间成长起了“春兰”、“扬子江”企业集团等一批知名企业，50多个产品的生产全市规模和市场占有率居全国同类产品前列。
泰州市国内生产总值和人均国内生产总值增长近3倍，财政收入增长4倍多，经济政策结构明显改善、产业结构优化升级。
泰州市经济社会又快又好发展的实践告诉我们，关键是要把提高自主创新能力摆在突出位置，努力掌握一批核心技术，拥有一批自主专利法，着力一批造就一大批具有国际竞争力的企业。
本世纪头20年是我国发展的重要战略机遇期，也是经济结构加快调整的重要时期，国际环境总体上对我们有利。
和平、发展、加强合作成为当今时代的潮流，经济全球化趋势深入发展，科技进步不断进步，这些因素有利于我们集中精力加快发展自己，更好地利用国内国内两个市场、两种资源。
上海提升企业自主创新能力的瓶颈与对策
上海提升企业自主创新能力的瓶颈与对策魏喜武郝莹莹薛霞（上海科学技术政策研究所2O18OO）摘要：提升企业自主创新能力，更好发挥企业创新主体作用，是新形势下适应“双循环”新发展格局、深入实施创新驱动发展战略、强化国家战略科技力量、实现科技自立自强的关键所在。
上海进一步提升企业自主创新能力，需要积极培育具有全球影响力的创新型领军企业，支持组建新型创新联合体，大力弘扬企业家精神和科学家精神，建设高层次创新人才队伍，打造富有韧性的创新生态系统。
关键词：自主创新高新技术企业创新联合体创新生态中图分类号：F273.1.51文献标识码：A文章编号：1005-1309（2021）06-0017-007面对百年未有之大变局,创新是破局之关键。
企业是创新的主体，是推动以创新为基本特征的新经济发展的核心力量,企业强则创新强、经济强、国家强。
迅速提升企业自主创新能力，更好发挥企业在科技创新中的主体作用，激发企业创新活力，是新形势下适应国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局,深入实施创新驱动发展战略,推进经济社会高质量发展的关键所在&当前，上海正处于全面深入实施全球科创中心建设、加快打造全球创新策源地和全球产业集聚高地、实现更高质量发展的关建阶段。
新的形势对上海科技创新提出了新的要求!上海需要在“十四五”期间乃至未来更长一段时期内，进一步提升企业自主创新能力，尽快在“卡脖子”关键核心技术领域取得重大突破,勇于承担赢得全球科技竞争的“急先锋”角色，不断提升上海创新能级,更好发挥示范引领和辐射带动作用。
一、上海提升企业自主创新能力现状调查围绕上海如何进一步提升企业自主创新能力,我们重点调研了企业目前主要的技术创新方式、企业自主创新的主要动力、企业自主创新的主要困难、企业提升自主创新能力的外部不利因素以及政府在提高企业自主创新能力上应该发挥的作用等方面情况。
在调查对象方面，考虑到高新技术企业是上海最具创新活力的群体之一，也是建设全球科创中心的重要主体!具有很好的研究代表性!因此!我们选择上海高新技术企业作为调查对象。
十大措施进一步提升科技创新能力的工作方案
十大措施进一步提升科技创新能力的工作方案篇一：科技创新建设计划**********有限公司科技创新体系建设计划（XX-XX年）按照集团公司要求，为进一步加强公司科技创新能力建设，提高科技创新管理水平，特制定本计划。
一、指导思想和基本原则（一）指导思想深入贯彻党的十八大精神，全面落实科学发展观，以集团公司科技创新体系建设的要求为依据，紧密围绕新能源公司科技创新工作总体目标，逐步完善科技创新体系建设，切实提升科技创新能力和管理水平，为公司产业发展提供强有力的科技支撑。
（二）基本原则1、统筹兼顾，突出重点。
以提高业务技术水平和研发分布式能源综合利用前沿技术为核心，统筹产业发展体系建设需求，优先解决制约业务发展的关键科技问题。
2、明确职责，优化布局。
充分发挥自身业务优势，明确定位，加强合作，加大自主创新力度，注重科技成果转化。
3、开放联合，资源共享。
以科技创新项目为纽带，加强合作与联合，统筹配置多渠道科技资源，实现资源共享。
二、企业现状及需改进的方面（一）企业现状公司于XX年12月成立了科技创新领导小组，明确了主责部门及具体责任人；制定了“十二五”科技创新研发项目计划；编制下发了《科技创新工作管理办法（试行）》、《科技创新工作奖励办法（试行）》两项制度，规范了科技创新工作流程，加强了科技创新工作管理；设立了研发费用核算体系，规范了科技创新费用支出，做到了专款专用、账目清楚，达到了集团公司科技创新工作基本要求。
（二）需改进的方面1、体系建设有待健全。
公司虽然成立了科技创新领导小组，但创新制度体系尚未全面建立，科技创新工作还没有完全步入正轨，尤其是在创新激励机制方面，缺少相应的奖励办法或具体奖励标准，一定程度上影响了员工的创新积极性。
因此，在今后的工作中，还需尽快建立健全创新激励机制，同时持续完善科技创新目标规划、过程控制、考核评估、资金保障等相关制度。
2、合作机制有待完善。
公司处于成立初期，根据发展现状，暂不具备设立研发机构的条件，尚无专业的研发人员，大多数研发项目的技术创新工作依赖于与高等院校、科研院所的联合创新模式进行，合作机制的缺失一定程度上影响了内外部沟通协作。
提升企业自主创新能力
新 是实现经 济发展方 式转变 的关 键和基 展研 究与试验发展 （ ＆Ｄ 活 动的企业所 少 、 Ｒ ） 转化率低 、 发明专利 的数量过少 ， 更缺
中介 作用 。再 次， 要成立为广大工程 造价 程造价监督体制并不完善。因此， 要进一 程 造 价管 理 改革 … ．工程 造 价 管理 ，
人 员服 务的协会 组织或学术 团体 ： 加强工 步健全与完善公路工程造价监督体制 。 首
２０ ． ０４ ５．
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《 合作经济与科技》 ２ １ 年 ８月号上（ ０１ 总第 ４２期） ２
员素质 。长期 以来 ， 由于人事管理体制等 程造价资料的积累分析： 完善工程造价专 先 要健全监督机 构 ， 备专 门人 员 ， 配 提供
客观 原因，该进 的人并不一定能进来 ， 即 业 的高级教育及在职人员的再 教育活动 。 充 足 的经 费 ， 予 各 级 质 量 监 督 和 造 价 管 赋 使 一些进来 的公路工程造 价管理 专业技 我们应 该根据市场对造价 管理人才 的素 理 站 行 政 执 法 权 利 。
家而 努力奋 斗》 话 中指 出， 设创 新型 展科技活动的企业有 ４ 讲 建 ８个 ， １ ． 开 件 ， ２ ０ 年增加 ２ 占 ８ ％； ０ 较 ０ ４ ９件 ： 明专利 申请 发 国家 ， 核心就 是把 自主创新 能力作为调整 展研 究与试 验发展 （ ＆ ） 动的企业有 所 占 比重 为 ２ ． 较 ２ ０ 增 加 ２８个 Ｒ Ｄ活 ８９ ％， ０ ４年 ． 产业 结构 、转变增长方式的中心环节 ， 推 ３ 个 ， １．％。在大中型工业企业中开 百分点 。 １ 占 １ ６ 从上述数据看不仅企业 的科技成
提高我省自主创新能力的建议
入 结 构 更 加 符 合 科 研 成 果 产 出 的 规 律 。提 高有 效科 技 成 果产 出和 科研 经
费使 用 效益 。三是 研 究 出 台我 省 创新
单 位彼此 间 的信 任 ，降低合 作成 本 ， 培 育 创 新 文化 ， 营造 尊 重创 新 、 激励 创 新
的文化 氛 围。四
业绩 作 为评 价 推广 开 发类 科 技 人 员 的 重要 内容 ，保 证从 事 科技 开 发 与从 事
基 础 研 究 的 科 技 人 员 具 有 同 等 的 学 术 待 遇 ， 引 导 和 调 动 研 发 人 员 的 创 新 和
省 一级开 发 区科 技 型企业 ， 大证券 市 扩
场 的优 质 企 业 来 源 。 极 组 织 新 兴 产 业 积 企业 开展 上市辅 导及 相关准 备工 作 ， 重 点 推 介 到 创 业 板 市 场 融 资 ， 先 推 介 到 优
参 政 议 政
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提 我 主 新 力 建 高 省自 创 能 的 议
口湖北 省政协 教科文卫体 委员会
１ 以 培 植 战 略 性 新 兴 产 业 为 重 、
建 、 会 参 与 模 式 ， 极 扶 持 中 小 科 技 社 积
点 ．组 织 对 产 业 发 展 关 键 环 节 的 技 术
技 术攻 关 、 用基 础研 究 、 大科 技成 应 重 果 的 中 试 和 产 业 化 等 方 面 ，进 一 步 明
题 调研 ， ｍ更 加科 学化 的战 略决 策 。 做 ２ 以 改 革 科 研 成 果 和 职 称 评 价 体 、
系 为 杠 杆 。推 程 。 一 是 组 织 力 量 研 究 高
企业担 保融 资 。省 、 市级 财政 设立专 项 资 金 ． 科 技 企 业 孵 化 器 和 中 小 科 技 企 对 业 贷款提供 担保 或提供利 息补贴 。 经 凡 国家认 定的高新 技术 企业 ， 其参 与科技 保 险 保 费支 出 可纳 入企 业 技术 开发 费 用 ， 受 国 家 规 定 的税 收 优 惠 政 策 。 设 享 立科技 保险 补贴专项 经 费 ，对保 费 、 保 险机构 的资信 调查 费 、 行贷 款基准 利 银 率 进行 补贴 ， 切实 解决 中小科技 型企 业 贷款融 资困难 问题。
关于加强政协自主创新能力的思考与建议
关于加强政协自主创新能力的思考与建议创新，是一个国家和民族不断前进的不竭动力，也是政协工作不断前进的不竭动力。
近年来，我区政协按照“发展要有新思路”的要求，坚持以创新的思维、创新的观念激活政协工作，在加强委员学习、改变例会形式、开展调研视察、组织委员活动、办理委员提案及自身建设等方面大胆创新，收到了较好的效果。
政协自身建设得到加强的同时，也促进了政协工作的制度化、规范化、程序化建设。
但是，如何按照《中共中央关于加强人民政协工作的意见》（以下简称《意见》）精神的要求，进一步加强和改善区委对政协的工作的领导；如何进一步健全和完善政协履行职能的各项制度，逐步将一些成熟做法上升为制度规范，提高履行职能的水平和实效；如何进一步加强与各民主党派和党外人士的交流，发挥党派、界别作用；如何进一步发挥好委员的主体作用以及加强政协机关的自身建设等，都是做好新形势下我区政协工作必须回答的问题。
近期，政协办公室和区委党校课题组成员，认真学习了有关文件和《政协章程》，参考了大量文献和兄弟市、区、县的做法，进一步认识到增强政协工作自主创新能力的重要性，并提出以下建议。
一、增强政协工作创新能力是适应新形势的要求唯物辩证法的观点告诉我们，任何事物都必须随着情况的发展变化而发展变化，政协工作也不例外。
中共中央《意见》中的许多新的提法，正是自人民政协成立以来的各地政协实践经验的归纳和总结。
只有不断增强政协工作的创新能力，才能适应新形势的需要。
1，思想观念的创新是政协工作创新的前提和条件。
因为，只有具备强烈的奋发有为、积极进取的创新思想和创新欲望，才能激发积极的创新能力。
我区政协在履行职能的长期实践中，逐步形成了一整套规范性的东西，是我们必须遵循的。
但时代在发展，对一些惯性的思维方式，以至于固步自封、因循守旧的僵化观念，我们要防止，要破除。
3、着力解决履行职能中的薄弱环节是政协工作创新的强大动力。
政协的民主监督历来是一个相对薄弱的环节，民主监督的内容、对象、方式和效力，一直缺乏明确的界定。
提高科技自主创新能力调研报告三篇
提高科技自主创新能力调研报告三篇寄语：自主创新是相对于技术引进、模仿而言的一种创造活动，是指通过拥有自主知识产权的独特的核心技术以及在此基础上实现新产品的价值的过程。
下面是我们的为大家的提高科技自主创新能力调研报告三篇，请大家参阅！为切实增强我县自主创新能力，近期，县科技局对全县自主创新工作进行了专题调研，调研组先后走访调查了企事业单位21家，发放问卷125份，召开座谈会13次，对全县自主创新工作情况进行了认真分析和研究。
现将调研情况报告如下。
近年来，我县认真实施科教兴县战略，高度重视科学技术的发展，大力实施自主创新,努力提高企事业单位自主创新能力，积极探索科技为经济建设服务的新途径，较好地发挥了科学技术在促进经济社会发展中的重要作用。
（一）全社会自主创新的氛围日益浓厚。
县委、县政府成立了由县长任组长，23个部门主要负责同志为成员的科技工作领导小组和技术创新工作领导小组，完善目标考核体系，明确考核奖惩措施，及时研究解决科技发展中遇到的困难和问题。
先后出台了《**县科学技术奖励办法》、《**县专利申请补助奖励暂行办法》和《**县重点纳税人及企业技术进步奖励办法》等文件,设立了专项奖励基金,极大调动了企事业单位开展技术创新的积极性。
自xx年以来，我县共争取国家和省市科技立项81项，争取无偿支持资金2600多万元，为全县自主创新提供了有力支撑。
（二）企业自主创新力度不断加大。
一是建成了一批企业技术创新平台。
全县省级高新技术企业达到15家。
多数企业建立起研发中心，福胶集团建立起省级企业技术中心，**压缩机厂有限公司、澳海碳素有限公司、玛钢公司、华玫服装4家企业建立起市级企业技术中心。
目前全县市以上中心达13家，集聚各类专家100多人。
通过企业技术创新平台开发的新产品、新技术、新工艺达100多项，研究开发出具有国内先进水平的科技成果15项。
二是坚持走“市区研发、**加工、产学研结合”的自主创新之路。
组织企业参加每年一度的**科技成果展交会和国内大型高新技术成果交易洽谈会等活动，巩固和发展了我县与国内知名高校、科研院所的合作关系，积极搭建产学研联合创新平台。
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关于提高自主创新能力调研工作方案
为认真贯彻《中共**市委关于开展“下基层、解难题、办实事”活动的意见》，切实增强我市自主创新能力，建设创新型城市，按照市委关于开展若干重大问题调研方案的分工，特制定本方案。
一、调研的目的
认真贯彻落实市委工作会议特别是关于开展“下基层、解难题、办实事”活动的部署要求，深入学习实践科学发展观，紧密联系科技经济发展实际，深入企业、院所、科技中介一线，认真研究解决影响和制约全市自主创新能力提高的突出问题和困难，扎扎实实为基层、为企业、为科研机构、为广大科技工作者办实事办好事，为提高全市自主创新能力，加快推进经济社会又好又快发展提出更加科学的决策依据，不断开创全市自主创新和创新型城市建设工作的新局面。
二、调研主要内容
（一）综合调研内容
1、近年来我市推动自主创新、支撑经济社会发展的基本情况和经验。
2、当前提高自主创新能力所面临突出困难和问题。
3、提高我市自主创新能力的思路、对策与建议。
（二）专题调研内容
1、构建技术创新体系，提高企业自主创新能力专题。
主要内容有：全市企业创新参与情况；全市企业研发、投入、产出和成果应用情况；创新产品、产业发展情况；企业家队伍建设情况；当前企业自主创新存在的突出问题；企业自主创新迫切需要政府解决的问题；企业自主创新的对策与建议等。
2、发挥省城科技资源优势，推进产学研合作创新专题。
主要内容有：我市高校院所等科技资源优势的基本情况；高校院所自主创新成果及在济转化情况；我市企业开展国际、国内产学研合作情况；省城科技资源优势发展及产学研合作存在的突出问题及迫切需要政府解决的问题；今后的对策与建议等。
3、发展科技中介机构，构建创新服务体系专题。
主要内容有：目前我市创新服务体系建设情况；创新服务体系建设发展中存在的主要问题及迫切需要政府决的问题；今后的对策与建议。
4、实施知识产权战略，提高企业核心竞争力专题。
主要内容有：目前我市知识产权战略实施情况、存在的主要问题及迫切需要政府决的问题；今后的对策与建议。
三、组织领导与任务分工
成立以***副市长为组长、市政府***副秘书长、市科技局***局长为副组长、**高新区管委会、市发改委、经委、信息产业局、社科院分管领导为成员的调研工作领导小组，
负责本次调研活动的组织领导与工作安排。
下设5个调研分组。
1、综合调研组。
市科技局***副局长为组长、市创新办***副主任为副组长，成员由市科技局办公室、市创新办****处以及市发改委有关人员组成。
主要负责本次调研的方案制定、组织协调与综合文稿起草等。
综合调研组同时承担调研领导小组办公室职责。
调研组织协调工作以市科技局办公室为主，综合调研与文稿起草以市创新办****处为主。
2、构建技术创新体系，提高企业自主创新能力专题调研组。
市科技局***副局长为组长、***书记为副组长，成员由市科技局高新处、农社处、人事处以及市经委、信息产业局、**高新区管委会等有关单位人员组成。
牵头处室为市科技局高新处。
3、发挥省城科技资源优势，推进产学研合作创新专题调研组。
市科技局***副局长为组长，**副巡视员为副组长，成员由市科技局法规处、计划处、合作处以及**社科院人员组成。
牵头处室为市科技局合作处。
4、发展科技中介机构，构建创新服务体系专题调研组。
市科技局***副局长为组长、***副局长为副组长，成员由市科技局计划处、条财处、农社处组成。
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牵头处室为市科技局计划处。
5、实施专利战略，提高企业核心竞争力专题调研组。
市知识产权局***局长为组长，市知识产权局负责完成。
四、时间进度
共分三个阶段。
第一阶段：调研准备阶段（8月底－9月上旬）。
9月2日前，召开本次调研活动动员部署会议，明确任务，提出要求，作出部署。
9月5日前，各调研分组完成各处调研方案的制定，确定好调研提纲和调查问卷。
第二阶段：调查研究阶段（9月中旬－10月上旬）。
按照调研专题和内容要求，采取基层走访、召开座谈会、征求意见等多种形式，深入开展调查研究，掌握情况，分析问题，打好基础。
第三阶段：制定对策阶段（10月下旬－11月上旬）。
针对调研中梳理出来的突出矛盾和问题，组织力量认真研究破解难题和对策，形成有一定深度的调研报告，为市委、市政府提供决策依据。
五、调研要求
1、参加调研的领导和全体同志思想要高度重视。
提高自主创新能力这一调研课题是市委确定的十二个重大调研课题之一，责任重大，关系长远。
要切实把这一重大课题调研作为深入学习实践科学发展观活动的重要内容，作为落
实市委“下基层、解难题、办实事”活动的有机组成，统筹安排，突出重点，达到吃透情况、研究问题、提出措施，帮助基层解决问题、推动工作的目的。
2、各调研分组负责同志和各牵头处室要积极做好组织落实工作，进一步制定方案，明确人员和任务分工。
要站在全市和全局的高度，科学设置调研提纲和调查问卷，严密组织好调研活动，要切实把我们平时想了解而难以了解、想掌握而没有掌握的情况，全面地系统地搞清搞透。
要把调查研究和解决问题结合起来，对于调研中发现的问题，能现场解决的就现场解决，不能现场解决的要列出题目，限时研究解决。
各分组发现和解决问题情况要形成书面专题报告。
3、要按照市委统一要求，切实做好调研材料的研究分析和归纳整理，提出有指导意义、操作性强的对策建议，形成有一定深度的调研报告。
市科技局
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