关于作风建设的通报

关于作风建设的通报

各县、区委，县、区人民政府，九华山、开发区工委、管委，市直各单位：

当前和今后一个时欺，是池州加快发展、奋力追赶的关键时期。推动发展，必须切实转变作风，落实责任，提高效能。为带动和促

进全市机关作风的转变，市委、市政府决定，重申并严格执行有关

工作纪律和规定，现通知如下。

一、县级领导干部外出要严格报告和请销假制度。

领导干部外出实行报告备案和请销假制度。县区党政主要负责同志离开本市要向市委、市政府主要领导报告，市直部门主要负责同

志离开本市要向市委、市政府主要领导或分管领导报告。各地各部

门自行组织活动涉及领导干部外出以及主要负责同志因私外出，要

履行书面请假手续，经同意后方可外出，逾期不能回程的须说明情况。

二、领导干部节假日要严格值班联络制度。

除因公外出外，双休日县区党政主要负责同志要有一人在岗。市直各单位要建立值班联络制度，双休日、节假日重要部门要有领导

在岗值班，必要时主要领导亲自在岗。领导干部通信要确保24小时

畅通。各县区要采取严格措施，切实解决乡镇干部“走读”问题。

三、严格执行重要信息报告制度。

各地各部门要切实加强信息工作，严格执行信息工作纪律。重要事项、重要活动、重要工作进展情况特别是紧急重要信息，要及时

报告市委、市政府。紧急重要信息要在2个小时内以书面形式报出。紧急重要信息不得越级上报，不得瞒报、漏报、迟报。市直各部门

向上级业务主管部门报送紧急重要信息，须经市委、市政府有关领

导或秘书长审核，经审核后方可上报。

四、建立健全突发事件快速反应机制。

各地各部门的主要领导是本地区本部门处置突发事件的第一责任人，要增强敏锐性和预见性，对突发事件迅速作出反应。发生突发事件，相关责任地和相关责任部门的主要领导要立即赶赴现场靠前指挥。切实整顿信访秩序，对群众上访，要落实专人接待;对上访过激行为，相关部门领导要主动靠前疏导;对堵门、堵路的违法信访行为，相关责任地和责任部门要立即组织力量依法依规予以处置。

五、加强督查督办。

各地各部门对领导批示件要及时反馈办理结果。对一时难以办结的，要定期报送办理进展情况。对贯彻市委、市政府重要决策、重大部署以及领导重要批示，要加大督查督办力度，市委督查室、市政府督办室对重要事项要督查督办，跟踪问效，定期通报情况。

六、落实责任制度，严格责任追究。

各级领导干部特别是县级以上领导干部，要认真履行领导职责，带头抓好各项制度的落实。要从市委、市政府自身做起，一级抓一级，一级带一级，努力促进全市干部队伍作风在近期内有一个明显的转变。要严格责任追究制度，对违反有关规定造成后果的，严肃追究相关领导的责任。

中共xx市委办公室

xx市人民政府办公室

年8月25日

为认真贯彻落实常州市市级机关作风建设领导小组办公室《2015年市级机关作风建设实施意见》(常机作组办〔2015〕1号)等有关文件精神，现就进一步加强作风建设的有关要求通知如下：

一、主要内容

1.增强学习意识。要主动加强学习，树立自觉学习、终身学习的观念，不断强化理论知识、政策法规和业务知识的学习;要理论联系实际，把理论学习成果运用到实际工作中去，提高依法行政和运用理论知识解决实际问题的能力。

2.严肃工作纪律。要自觉遵守国家法定作息时间，不迟到、早退，不无故缺勤，不擅离职守，有事外出必须请假;要做到履职尽责，不

准对职责范围内的工作推诿扯皮、敷衍塞责、消极应付;要做到爱岗

敬业，不准上班期间随意串岗闲谈、上网炒股、打游戏、听音乐、

看小说、看电影及其他与本职工作无关的活动。

3.改进服务态度。要树立公仆意识，切实践行全心全意为人民服务的宗旨，主动为人民群众和师生发展服务;要改进服务态度，接待

服务对象努力做到“一张笑脸、一声问候、一把椅子、一杯热水”，杜绝作风生硬、态度粗暴、推诿扯皮和“门难进、脸难看、话难听、事难办”。

4.提升服务效能。要提高服务能力，在学习的基础上主动深入调研，了解服务对象需求，积极听取意见和建议，不断提高服务能力;

要依法依规办事，积极推进简政放权和行政审批制度改革，精简办

事环节，能办的马上办，避免手续繁杂、环节繁琐;要提高服务质量，实行政务公开、办事公开、首问负责、限时办结和跟踪服务，积极

履行服务承诺，不断提升服务效能。

二、工作机制

1.加强组织领导。抓好作风建设，树立良好形象，是一项重大政治责任。各单位党政负责人是本单位作风建设第一责任人，局机关

各处室负责人是本处室作风建设第一责任人，必须以身作则、示范

带头。各单位和局机关全体工作人员都要树立主人翁意识，切实树

立“改进作风、我的责任”的观念。

2.组织自查自纠。机关各处室、局属各单位于本通知发布之日起，积极开展作风建设自查自纠活动，并于9月23日(星期五)前将自查

自纠报告报市教育局机关党委(电子邮箱)。自

查自纠报告应写清本处室、本单位作风建设的主要成效、存在的主

要问题、整改的具体措施，对本处室、本单位作风建设个人先进典型，可在自查自纠报告后，附其个人典型事迹;对反面典型，也应在

自查自纠报告后，附其个人存在问题。

3.加强督查考核。市委教育工委、市教育局将定期、不定期组织对局机关和局属非校事业单位作风建设进行督查考核。经督查考核

发现问题的，视情节轻重，根据规定给予有关处室、单位或有关当

事人批评教育、诫勉谈话、通报批评、组织处理或纪律处分等。作

风建设督查考核结果计入机关处室、局属单位和个人年度考核。

4.做好“网上民调”。市级机关作风办定于9月1日至9月30日，面向社会各界开展作风建设网上民意调查。请机关各处室、局

属非校事业单位按照要求，认真组织、积极引导教职员工做好“网

上民调”。“网上民调”步骤有：(1)在常州机关党建网、中国常州网、常州市政府门户网、常州党建网、中吴网等5家网站首页单击“网上民调”图标，进入评价页面;(2)填写身份类别，对市级机关

作风建设情况进行总体评价并单击“提交”;(3)对教育局的每项内

容逐一进行评价(如有意见，也可提出意见建议)，并单击“提

交”;(4)对教育局评价完成后，可对其他单位进行评价。

xuexila

xxxx年xx月xx日

为了有效深化“对标找差、创先争优”活动，不断加强作风建设，规范管理秩序，提升行政效能，展示机关崭新形象，推进机关事务

工作科学发展，现对进一步加强全局作风建设提出如下意见：

一、依法行政。认真学习党和国家法律法规、条令条例、政府规章和局各项制度，做到知法懂法守法，增强依法行政、依法办事的

意识，提高依法办事的能力。自觉执行法律法规和制度规定，严格

遵守工作纪律，规范管理服务保障行为，履行规定程序，坚持依法

行政，做到政务公开，平等对待，不徇私情，树立勤政、廉洁、高

效的政府机关良好形象。

二、强化落实。切实加大工作落实力度，高质量完成各项工作任务。对组织和领导交办的工作，各单位要结合实际，认真落实执行;

对局年度重点工作，要细化分工，责任到人，积极主动推进，想方

设法落实，并在推进落实过程中及时沟通，及时反馈，及时总结提高。