教研组、备课组新学期教研组长会议课件

3、检查教案、作业批改情况
认真检查，如实反映，及时公布检查结果。
对于教案，本学期明确规定，所有教师的 教案必须是手写纸质教案，避免无效的虚假的 复制粘贴。练习课，试卷讲评也要有教案。 科组长按照教学处要求，在不同时间段进 行教案等常规检查。每个备课组30%优秀教案， 其他为合格教案，或不合格教案。
1）教学大纲或考纲中对本学期、本阶段教 学目标要求，突出阶段性、避免随意性 2）备课组教学效果目标，分解到各班
3）将要采取措施 4）教学进度安排，主备分工
最后在新的一年里用“马上体”祝愿大家： 马到成功！马上有钱！马上有房！ 马上有对象！Biblioteka Baidu最重要的是：
马上行动！
初中部2013-2014学年第二学期
教研组长、备课组长会议
质量就是生命线
2014.2.16
一、对上学期工作的简单回顾
1、“动感课堂”
2、月考制度的实施 3、分层教学 4、科研与培训 5、小组捆绑评价
二、本学期面临的形势
1、中考的压力
2、初一、初二重新分班后学生 的成绩 3、初二生物、地理的会考 4、一切用成绩说话，做过的事 情要有痕迹，所有的工作都要 “晒”出来！
六、几点硬性规定
3.对于教辅资料的征订，是一条高压线。
上学期期末教育局通报了广东省查处的 乱收费、乱订资料的多项处罚案例，是来 真的！
初三可以征订一套教辅资料，初一初二 除了国家规定的一教一辅之外，任何人不 得征订任何教辅资料。图书馆下发的配套 资料能用就用，不能用就老师们自己编。 资料完全共享，形成学校自己的资料库。
不要让备课组长检查，备课组长也有很多 事做。
4、带领本科组的教师搞好科研，给本组教师 的专业发展提供更多的指导与机会，重视各级 各类的教师业务比赛。
备课组长：
1.认真落实集体备课
本学期每周的集备要有文字记录，会议纪 要。记录内容包括：参与人数、时间、地点、 主备人、集备讨论的内容和解决的问题。 （相关表格随后设计好印发使用） 坚决杜绝集体备课的形式主义、无效主义， 杂谈主义。
六、几点硬性规定
1、语文的大作文，每学期至少要让学 生写八篇，英语每个单元要写一篇。老 师要通过不同的形式对学生的作文进行 批改，全批全改至少要有三篇。作业检 查时要按此标准。 2、教案、练习要落实分层，不能一刀 切！初一初二平行分班后更要重视分层 辅导，要有计划，有手段进行培优补差， 不要把压力全都放到初三去承担！
4.引领组员树立团队意识。“捆绑评价制度”
五、本学期教学处工作要点
1、落实各阶段教学常规管理
2、落实各阶段的月考、质量检测 3、加强课堂教学管理，提高课堂质量
4、“优秀备课组”的评比
5、“青蓝工程”的落实，青年教师的成长 系列活动 6、落实教学上的“学生小组评价”机制 7、落实好备课组的捆绑评价机制
七、开学初主要工作
1、上好第一节课（备课组长及时领回教材）
认真备好第一节课，要有教案，有课件， 不要泛泛而谈纪律，谈要求。 2、组织好各年级的入学考试 做好命题与阅卷、登分工作
3、做好寒假作业的检查和评价工作
4、开好第一个集备会议，传达相关要求， 做好期末质量分析，落实整改措施
5、认真撰写教案，第三周将对前两周的教 案进行检查 6、做好科组、备课组工作计划，教学进度 安排与具体要求。教学计划不是简单的教学 进度表，而是要包括以下内容：
三、本学期教学工作重点
1、继续深化课堂改革，提高课堂效率， 向45分钟要质量。 2、全面加大对青年教师的培养力度。
四、科组长和备课组长的学期任务
科组长： （给组员尽量提供正能量！）
1. 开好本学期第一次科组会，做好科组建 设计划。包括：围绕上学期期末考试成绩分 析科组目前教学效果；分析要达到的目标； 分析科组目前教师状态；科组建设构想及措 施。 2.认真落实“青蓝工程”，有意识地加大对 青年教师的培养力度，每周听一节青年教师 的课，对青年教师进行提携指导。
每一次集备要让组员有一些收获，不要让 人家觉得你在浪费人家的时间！
2. 组织好月考、期中考试、单元测试的命题 工作 命题要认真、负责、细心，一定要有出题 人和审题人，不能走形式。 3. 搞好课型研究，怎样教学才有效。研究怎 样备课，什么样的课型应该备什么，各备课 组拿出一个模板来，教学处就按照你们提供 的模板进行检查。