整体护理小组工作总结新选
2024年护理部工作总结参考范文（五篇）
2024年护理部工作总结参考范文时光荏苒，又是一年岁末将至，本人作为护士长，回顾这一年来在岗位上的辛勤工作，内心感慨良多。
现将____以来的工作总结如下：一、严谨管理，有效协调在护理部和科主任的领导下，本人始终秉持严格自律的原则，以身作则，在科室工作中大胆管理，确保医院和科室的各项工作制度得以全面落实，科室工作得以稳步进行。
同时，积极与主任协作，做好医护协调工作，引导医护人员加强沟通，及时发现并解决工作中的摩擦和矛盾，有效增强了科室的凝聚力，使中医科成为一个温馨和谐的大家庭，为医护人员和患者营造了良好的工作环境和住院环境。
二、狠抓护理业务培训鉴于我科病种繁杂、疑难杂症多、护理专科性不强的特点，以及护士队伍中医护专业知识的不足，本人决定采取全员培训的措施。
通过业务讲课、业务查房等多种方式，结合科主任和医生的参与，对常见内科疾病知识、中医基础知识和常用技能进行系统培训。
经过一年的系统培训，护士们的业务技术水平得到了显著提高，对科室发展的信心也大大增强。
此后，本人又采取日常强化的方式，结合病房现有病例不断巩固培训成果，最终打造出一支技术过硬、具有中医特色的护理队伍。
三、推行文化管理，彰显特色多年的护士长经历使本人深刻认识到，规范行为固然重要，但更重要的是改变护士们的思想，升华其内心世界。
为此，本人采取了一系列措施：在护士排班表上添加人生、职场感悟；举办“天使心语”小板报；利用早会时间讲述励志、哲理小故事等。
这些措施潜移默化地提高了护士们的人文素质，形成了“我用人文知识改变护士-护士有效管理自己-护理工作质量提高”的良性链条。
近年来，中医科的护理文化建设取得了显著成效，圆满完成了各项工作目标，并在省市历次检查中获得了高度评价。
四、注重服务细节，提升患者满意度在提升患者满意度方面，本人注重服务细节的改进。
例如，在健康教育方面，针对传统口头宣教的弊端，本人制定了详细的宣教提纲并输入电脑，使护士在提纲挈领地宣教后能将详细资料发给患者。
护理专项小组工作汇报材料
护理专项小组工作汇报材料尊敬的领导：经过护理专项小组的共同努力，现将我们的工作情况汇报如下：1. 工作目标及计划：- 目标：提高护理质量，提升病患满意度。
- 计划：通过持续教育培训，提高护士技能；建立病患信息管理系统，提供个性化的护理服务；积极参与医疗团队协作，提升护理工作效率。
2. 工作内容及进展情况：- 护士培训：组织定期培训班，包括专业知识更新、沟通技巧及危急情况处理等方面内容。
已完成2期培训，60名护士参加，培训效果良好。
- 病患信息管理系统：与信息技术部门合作，开发了病患信息管理系统，实现了护理记录的电子化，提高了信息交流的效率。
目前已在2个科室试运行，反馈较好。
- 医疗团队协作：组织护理与医疗团队交流会议，分享各自工作经验和需求，有效增进了彼此的理解与合作。
成功推进了几个重要病例的协作治疗，取得了显著的疗效。
3. 工作成果及影响：- 护士工作效率提升：护士培训的推进使护士的专业知识和技能得到充实和提高，能更好地应对复杂病患情况，提高了护理工作效率。
- 病患满意度提高：通过病患信息管理系统的运行，护士能够更准确地了解病患需求，提供个性化的护理服务，提高了病患满意度。
4. 工作不足及改进措施：- 护士培训：由于时间和资源限制，只能覆盖部分护士，未能全面提升整体护理水平。
下一步将争取更多资源，扩大培训覆盖范围。
- 病患信息管理系统：仍面临技术上的一些问题，如系统稳定性和数据安全性等。
将继续与信息技术部门紧密合作，解决存在的问题。
5. 下一步工作计划：- 继续推进护士培训，提高整体护理水平。
- 进一步优化病患信息管理系统，提高系统稳定性和数据安全性。
- 加强护理与医疗团队的协作，倡导多学科合作，提升综合护理水平。
感谢领导对我们工作的支持和关心！我们将继续努力，为提高护理质量，提供更好的医疗服务而努力！。
2024年护理部工作总结标准范文(7篇)
2024年护理部工作总结标准范文一年来，在护理部的领导下，在科护士长的业务指导下，在各质控小组的督导下，在全科护士姐妹们的共同努力下，走过了忙忙碌碌的____年，圆满完成了年初工作计划，现将我科____年的工作情况汇报总结如下：一、在工作中成长回顾过去的一年，护士姐妹们忙碌的身影不时地在眼前晃动，想说的话太多太多。
写总结要言简意赅，将个人感情参杂在里面不合适我知道，但此时此刻，我还是想把这一年来大家的真实表现、特别是年轻护士的成长历程展现给各位领导。
1、工作态度方面：我们科的护士，倒班护士平均年龄____岁，工作时间基本在1-____年，年龄小，资历浅。
白班护士最大的张姐____岁了，只有一名主管护师，缺少中间力量，梯队建设跟不上。
以老带新的任务只好由唯一的一名主管护师和我这个护士长来承担了。
护士长在香港被称作经理，在内地是管家婆的角色，每天呼来唤去，就连门锁坏了，厕所堵了也要喊护士长来解决的，这些事务性工作就占了一大半时间，再加上科里和院里的质控工作，真的没有太多的时间带新人了，多数是利用床头交接班时间、查房时间对新护士进行有针对性的提问，然后就着问题进行一些适当的拓展，讲解一些专科知识，作为培训的一种手段。
其他的分层次培训和护理教学工作，我们的主管护师是功不可没的。
好在护士们工作态度积极，有强烈的学习愿望，而且从不计较个人得失，小姐妹们配合默契，只要工作需要，没有讲条件的，无论是科里的还是院里的业务学习，保证接到通知就到。
对于上级领导的批评和指正，都能够正确理解，虚心接受。
护士们的工作态度，还体现在服从分配方面。
今年____月份，全国百日安全大检查期间，我科重患是最多的时候，为了支援icu工作，将我科最优秀的护士借调至icu支持兄弟科室的工作;甲流病房成立，一个月内，我们科去了两名护士，同时期，另一名主力护士又调到骨外科工作，给我科分配一名新人，不能独立值班!人员的短缺程度可想而知了，但我们的护士们毫无怨言，将上级的人员调动当作一种使命来完成，做到了：大敌当前，大局为重!所有人员都放弃了休息时间，加班加点的才能完成本班次的工作任务。
2024年护理部工作总结范本(6篇)
2024年护理部工作总结范本时光飞逝，岁月如梭，转眼一年的时间就过去了。
护理部这一年的工作也顺利的完成了，虽然没有做出什么轰轰烈烈的成绩但前进的脚步始终没有停止，做好平凡的工作也是一种贡献。
随着医疗卫生事业改革的不断深化，在院领导及分管院长的领导下，在各科密切配合支持下，在护士长的团结协作努力下，护理部重点加强了护理人员的在职教育，提高护士的专业素质;规范了护理文书的书写，提高了护理人员的法制观念;加强了监督管理，保障护理安全;加大了护理质量监控力度;重视护理骨干的培养，优化了护理队伍，提升了护理服务质量。
全院优质护理服务的开展，提高了病人的满意度。
现将护理部工作总结如下：一、提升服务质量，塑造医院形象护理人员是与病人接触最早、最多，最密切的工作者，护理人员的素质和形象，直接影响医院形象。
1、护理部首先从业务素质抓起，按年初制订的“三基”培训计划组织实施。
坚持了每季度进行操作和理论考试，考核成绩作为个人考评的客观依据，形成一种比、学、赶、帮的学习氛围。
每月组织护士业务学习，实行了轮流主讲，进行规章制度及专业的培训。
培养护理人员有一套过硬的业务技术，使病人放心。
2、规范护理人员着装，要求文明用语，让护理人员以端庄、和蔼、亲切、大方的形象和饱满的精神面貌投入工作中，用文明礼貌的语言热情接待病人，让病人舒心。
3、在全院范围开展了优质护理服务，继续加强主动服务意识，贯彻“以病人为中心”的服务理念，让护理人员改变思想，提高认识，及时满足病人的要求，不断改善服务态度，提升护理服务质量，注重护患沟通，并成立了心理疏导护理小组，由单纯的责任制护理转换到以人性化护理为中心的整体护理。
二、合理利用人力资源，提高工作效率1、为优化各班职责，合理利用人力资源，指导各科室实行APN 排班及弹性排班，从运行情况看较为合理有效。
2、合理搭配新护士和资历深的护士值班，注重培养护士的慎独精神。
三、围绕医院工作部署，积极协助1、配合医院完成了护士长的聘任工作。
护理小组工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言在过去的一段时间里，护理小组全体成员紧紧围绕医院工作大局，以患者为中心，以提高护理质量为核心，以强化护理管理为手段，积极开展各项工作，取得了显著的成绩。
现将护理小组工作总结如下：二、工作内容1.加强护理队伍建设（1）组织护理人员进行业务培训，提高护理人员的业务水平。
（2）加强护理人员的职业道德教育，提高护理人员的职业素养。
（3）选拔优秀护理人才，优化护理队伍结构。
2.提高护理服务质量（1）严格执行各项护理操作规程，确保患者安全。
（2）加强病房管理，提高患者满意度。
（3）开展优质护理服务，关注患者需求，提高患者就医体验。
3.加强护理安全管理（1）建立健全护理安全管理制度，落实各项安全措施。
（2）加强护理人员的安全意识教育，提高护理人员的安全防范能力。
（3）开展护理不良事件分析，总结经验教训，防范类似事件发生。
4.开展护理科研工作（1）鼓励护理人员参加护理科研活动，提高护理科研水平。
（2）开展护理新技术、新业务的推广应用，提高护理质量。
（3）撰写护理论文，提高护理学术水平。
5.加强与其他部门的沟通协作（1）加强与医技部门的沟通，确保患者检查、治疗顺利进行。
（2）加强与临床科室的协作，提高患者治疗效果。
（3）加强与后勤部门的配合，保障护理工作顺利开展。
三、工作成效1.护理质量得到明显提高，患者满意度不断提升。
2.护理团队凝聚力增强，护理人员的业务水平和职业素养得到提升。
3.护理安全管理得到加强，护理不良事件发生率明显降低。
4.护理科研工作取得一定成果，护理学术水平不断提高。
5.护理小组与其他部门的沟通协作更加顺畅，医院整体护理水平得到提升。
四、存在问题及改进措施1.存在问题：部分护理人员业务水平有待提高，护理科研能力不足。
改进措施：加强护理人员业务培训，鼓励护理人员参加学术交流活动，提高护理科研能力。
2.存在问题：护理安全管理仍需加强，护理不良事件时有发生。
改进措施：继续加强护理安全管理，严格落实各项安全措施，提高护理人员的安全防范意识。
护理专科组工作总结范文
护理专科组工作总结范文
护理专科组工作总结。
在护理专科组的工作中，我们始终秉承着“以患者为中心，以科学护理为基础，以团队合作为保障”的理念，不断提高护理质量，为患者提供更加优质的护理服务。
经过一段时间的工作总结和反思，我们发现了一些问题和改进的方向。
首先，我们发现在日常工作中，有时候因为工作繁忙和患者数量较多，导致护
理人员的工作负荷较大，容易出现疏漏和疲劳。
为了解决这个问题，我们将加强护理人员的轮班制度，合理安排工作时间，确保每个护理人员都能有充分的休息和恢复时间，提高工作效率和质量。
其次，我们也发现在护理过程中，有时候因为患者病情复杂或者治疗方案变化，导致护理人员在护理过程中出现了一些困惑和不确定性。
为了解决这个问题，我们将加强护理人员的培训和学习，提高他们的临床护理水平和专业知识，确保他们能够应对各种复杂情况，提供更加全面和专业的护理服务。
最后，我们也发现在团队合作中，有时候因为沟通不畅或者协作不够，导致工
作效率低下和护理质量下降。
为了解决这个问题，我们将加强团队建设和沟通交流，建立更加紧密和高效的团队合作机制，确保每个护理人员都能充分发挥自己的专业优势，共同为患者提供更加优质的护理服务。
总的来说，护理专科组的工作总结和改进方向主要集中在提高护理人员的工作
负荷、提高护理水平和加强团队合作。
我们相信通过不断的努力和改进，我们的护理专科组一定能够提供更加优质的护理服务，让患者得到更好的治疗和照顾。
责任制整体护理工作总结范文(五篇)
责任制整体护理工作总结范文量的经验，减轻了各个工作段的护士压力，减少了职业倦怠感让每个人发挥自己的特长，转变护士由管事变成了管人的工作方式，最大限度的整合了护理资源，每天护士长还需视患者情况弹性安排人力，以保证护理质量。
三.护士的核心胜任力提升随着责任护士深入病房，在最短的时间内与患者有效沟通，提高了患者的满意度，为患者设计和实施个体化的护理方案。
通过熟练的操作技能取得患者的信任与配合。
这就要求护士要有敏锐的观察力，适应能力和应急能力。
每一个责任护士在工作中就会主动多思考，多分析。
护士给患者不仅提供疾病相关的健康知识，而且还把每一名患者的问题作为进一步学习的机会和动力，从而不断完善自己的专业知识与技能，同时还掌握了最新的学科技术进展，提高了自身专业水平，这样有利于护理学科的专业化发展，提升护士自身价值。
每一个护士都能通过遇到问题,分析问题，解决问题的过程提高了自身护理能力，锻炼了沟通技能、也在这样的过程中不断受到患者的接受肯定提高了胜任力。
四.确保护理安全，利于三级质控责任制护理在病房全面实施后，护士逐渐建立了“我的病人”的理念。
护士自觉将更多时间逗留在病房，逗留在患者身边，使得基础护理措施、危重患者护理及患者的治疗都能得到及时落实。
责任护士每天都更主动关注患者的情况，掌握所管患者的病情、诊断、治疗、护理、饮食、心理等方面整体情况,能及时、针对性地为患者解决问题,避免了盲目性工作。
确保医疗安全,减少护患纠纷,有效提高护理工作质量。
同时，护理记录由责任护士书写,对病情了解,能做到及时、准确、客观地反映所分管病人病情的动态变化，大大提高了护理书写质量。
开展责任制整体化护理后，护士长在护理管理上针对性明显提高。
在病区对责任护士出现的不同问题有针对性的指导并可以反复监测改进效果。
总结：责任制护理是以病人为中心，____“护理程序”的五个步骤，由专人对病人的身心健康施行有计划、有系统的整体护理。
责任制护理模式强调：①护士的责任和义务不仅是护理，而且要对病人进行护理管理;②强调准确的评估、诊断和制定计划的重要性;③强调病人积极参与护理活动;④强调责任护士和其他护士、医生及健康保健人员、病人及病人家属之间互相沟通信息;⑤强调对病人及家属进行健康教育;⑥强调责任护士对病人护理的综合协调，即将个别的治疗汇合成有机的整体。
护理小组工作总结5篇
护理小组工作总结5篇护理小组工作总结篇1一、根本状况共有护理人员20人，其中在编人员有6人，合同护士有14人。
学历构造：本科学历有3人（有学士学位证有2人），专科学历有8人，中专学历有9人（并都在读专科）。
职称构造：主管护师有1人，护师有4人，护士有15人，全部取得护士执业资格证。
二、完成工作状况（一）全年完成住院病人护理2680人次；一级护理病人690人；危重病人502人；完成护理满足度调查12次，平均满足度97%。
（二）仔细落实护理部根据《二级综合医院等级评审标准实施细则（20xx版）》完善制定的护理治理制度和考核标准，结合儿科实际，制定科室护理制度、护理应急预案、护理质量考核标准等，仔细催促落实，有效促进科室护理治理的标准。
（三）优质护理效劳工作根据护理部提出的开展优质护理效劳工作要求，连续稳固各项优质护理效劳工作成果。
我科对病人的安康宣教掩盖率为100%，为患儿家属供应安全、优质、满足的护理效劳，每月定期召开工休座谈会及病人满足度测评，对患儿家属提出的建议及意见在每月的护士例会上进展反应，对存在的问题准时整改，努力实现“患者满足、社会满足、政府满足”的`三满足目标。
（四）狠抓核心制度的落实根据护理部要求，严格要求科室护理人员仔细落实各项护理核心制度，护士长及科室二级质控定期或不定期对查对制度、值班交接班制度、输血安全制度、分级护理制度、消毒隔离制度等抽查考核，将考核结果与季度绩效、年度考评挂钩，做到核心制度无折扣落实。
（五）加强护理质量掌握，保证护理质量。
1、每月根据《砚山县人民医院护理质量考核标准》对科室进展护理质量检查，检查结果与科室季度绩效挂钩，准时进展护理质量分析反应，查找缘由，提出整改措施，不断提高护理质量。
2、标准科室质控的检查和记录，护士长及科内质控小组，每月月末对各项护理质量自查自纠，质控内容：分级护理、消毒隔离、病区护理安全治理、一般病区治理、护理文书书写、责任制整体护理、优质护理、急救药品、物品治理、新生儿护理质量、母乳喂养、科室培训的理论及技术操作，并依据检查结果进展分析、查找缘由，提出整改措施，护士长及科内质控小组每周再次针对突出的`问题进展检查，保证科室护理质量的持续改良。
2024年护理部工作总结参考（六篇）
2024年护理部工作总结参考____年，精神卫生中心护理部在院领导的坚定支持和全体护理人员的共同努力下，成功完成了新院的搬迁工作，确保了世博会期间的安全预防工作，并实现了护理质控的显著提升，加强了护理人员服务理念的转变，从而整体提高了全体护理人员的护理水平。
现对一年来的护理工作进行如下总结：一、高效协同，成功搬迁为满足发展需求，我院自____年____月起对原院舍进行改扩建，至今年____月施工全部完成。
护理部按照院内统一安排，自临时点整体回迁。
面对重症患者和其他患者的迁移工作，护理部采取了精细化的措施：对重症患者实施逐一迁移，防止突发混乱；对一般患者采取分区转移，同时做好患者家属的解释和安抚工作。
至____月，护理部圆满完成搬迁任务，病人安全转移率达____%，未发生任何不良事件。
此外，护理部还完成了新病区的筹备工作，增设了一个病区，并完成了新病区内的设施完善工作，确保患者就医的便利性和舒适度。
二、全力以赴，保障世博今年我国举办的世博会，是展示我国改革开放成果、树立和平发展形象的重要国际活动。
为确保世博会期间中心的安全稳定，护理部加强了制度完善，制定了《世博期间管理职责书》，并层层签订，确保责任到人。
面对护士紧缺的情况，护理部要求全体护理人员树立大局意识、服务意识、使命意识，克服困难，坚持加班，确保了新病区的护理工作。
同时，通过组织多样化的娱乐活动，有效稳定了患者情绪，确保了世博会期间的平安。
三、严抓质控，科学管理为提升护理质量，护理部采取了多项措施，包括加强护理人员的岗位培训、提高护理人员的业务素质、加大检查考核力度等。
这些措施的实施，有效提升了护理质量和服务水平。
四、关怀病人，树立新风护理部始终坚持“以患者为中心”的服务理念，通过无微不至的关怀和礼貌的服务，赢得了患者的信任和好评。
五、____年工作展望在新的一年里，护理部将在医院领导的指导下，以创优质服务为目标，认真履行职能，做好以下几个方面的工作：一是认真落实各项规章制度，重视护理安全管理；二是加强护理人员的岗位培训，提高护理人员的业务素质；三是加大检查考核力度，努力提高护理质量；四是提高护士长管理水平，加强护理人员医德医风建设。
2024护理部工作总结(五篇)
2024护理部工作总结____年护理部在院党委、院部的关心与支持下，在护理同仁的共同努力下，针对年初制定的目标计划，狠抓落实，认真实施，圆满地完成了各项任务，在年终市医疗质量检查中获得检查组专家的一致好评。
现将全年的护理工作总结如下：一、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通为了适应医疗服务的需求，营造高层次的服务理念和人文关怀，树立良好的社会形象，推动医院持续稳定的发展，我院坚持以病人为中心，在尊重、理解、关怀病人的基础上，为病人提供温馨、周到的人性化服务，尊重病人的人格尊严，重视病人的人格心理需求，以最大限度地满足病人的生理及心理需求，通过方便、快捷、热情周到地为病人提供优质服务，从根本上体现了以病人为中心的服务宗旨。
提倡人性化服务，提高人性化服务的理念，从服务对象的特点和个性出发，开展护理服务，以尊重病人，服务于病人，顺应时代发展和现代生活需要为切入点，不断改善服务措施。
首先，责任护士要热情接待病人，并把病人送至床边，主动向病人或者家属介绍病区环境，作息时间、规章制度及主治医师等，及时发放护患联系卡，了解病人入院后的心理状态与需求。
其次，交待特殊用药、饮食的种类以及各种检查注意事项、手术目的、手术大致经过、卧位、放置管道的注意点及拨管时间，安慰鼓励病人，尽最大的努力解决病人的后顾之忧。
第三，提供规范化服务，做到"送药到手，看服入口，服后再走"把亲情化服务纳入工作之中，用充满人爱的亲情去慰藉患者，增强患者战胜疾病的信心，促进早日康复。
加强护患沟通是做好一切护理工作的前提和必要条件，护理部推行住院病人一日督促卡的应用，无形中督促了各科护士主动去观察病情，又增加了护患沟通。
缩短了护患之间的距离，有效地预防差错事故的发生。
为更好地开展护理工作起到良好的促进作用。
护理部实行的一提倡三禁忌，提倡就是"见什么人说什么话"禁说三句"忌语""我不知道，我正忙着，等一会儿再说"。
整体护理工作总结（精选5篇）
整体护理工作总结(精选5篇)在护理工作中，积极参加医院及护理部召开的会议，每月一次召开护士会议，将医院及护理部的工作理念和工作安排及时传达给临床护士，作为护理人员，也是要写好整体护理工作总结表的。
下面是小编为大家收集有关于整体护理工作总结，希望你喜欢。
整体护理工作总结精选篇1这一年来，在院领导的高度重视和大力支持下，在各临床科室主任、护士长和相关职能部门的紧密配合下，护理部严格按照年初制订的工作目标计划，扎实工作，逐项完善，较好地完成了各项工作任务，现将工作总结如下：一、全力推进以病人为中心的“优质护理服务”活动护理部认真贯彻落实卫生部的总体要求和院领导的'工作部署，在总结今年优质护理服务工作经验的基础上，继续深入推进此项工作。
1、护理部不断完善优质护理服务的考核工作，不定期不定时去病房进行检查，规范落实等各方面对优质护理服务工作开展情况进行分析评价，对存在的问题以督促追踪整改。
2、护理部针对优护工作召开专题会议，对照优护核心条款逐项加以落实。
3、护理部为深化病房小组责任制工作模式，对科室如何根据护士能力合理分组进行了指导，将危重患者分配给年资高、能力强的护士负责，确保了患者安全。
二、严格落实各项护理规章制度，确保护理质量护理部一如既往地将护理质量作为护理工作的重中之重，做到警钟长鸣、常抓不懈，今年未发生一例护理纠纷。
1、今年护理部根据年终效验标准要求，结合我院实际情况及时修订了各种规章制度、护理常规、职责、流程、应急预案、操作技能考核标准、各护理岗位等使临床各项护理工作有章可依，有章可循。
2、加强患者的风险防范。
入院期间护理人员经常教育患者及家属安全注意事项，患者及家属安全防范意识得到增强，无不良事件。
3、加强了危重症病人、压疮病人、护理不良事件管理。
4、护理质量稳步提高。
护理部每月定期、不定期对照考核标准进行全院性的护理质量督查，对各科室存在的问题提出了针对性的整改意见，并进行质量追踪。
2024年护理工作总结及2024年工作计划
2024年护理工作总结及2024年工作计划【篇一】2024年护理工作总结及2024年工作计划我院在开展优质护理服务工作以来，在院领导的高度重视支持下，医院广泛动员宣传，并成立了以院长为组长的创建活动小组，制定了优质护理服务活动方案和工作计划明确，创建指导思想和活动目标，认真开展优质护理服务，以神经内科、、心血管病房为试点，转变工作模式，丰富服务内涵，夯实基础护理，不断满足患者的需要，让患者满意。
“以病人为中心，回归护理本位”的护理理念已深深植入医护人员的心，并使其进一步的融入到患者的护理服务中。
开展优质护理服务工作一年以来，取得的成绩如下：一、护理服务亲情化。
我们详细制订了“入院-院中-出院”三部曲，规定了工作流程和工作标准。
患者入院时，护士会面带微笑地为他(她)认真做好宣教，介绍本病区主任、护士长、责任护士、病区环境等，为缓解患者紧张情绪，并递上一个粉红色的爱心联系卡，指导病人饮食活动、卧位、功能锻炼指导、科室主任、护士长电话等，责任护士会协助其修剪指甲，为生活不能自理者洗头、洗脚、床上擦浴、翻身叩背等生活护理，适时安慰鼓励患者及心理护理，使其树立战胜疾病的信心。
患者出院时领病人结账退被褥，护送患者至电梯口。
出院后，责任护士会给患者定期电话随访康复指导，变过去的被动服务为主动服务，提高了感动度，提升了服务内涵。
二、优质护理服务工作实现了全覆盖，病区全面推行了责任制护理。
病区实行分组包干责任制，制定了各项工作职责。
对整个护理工作进行了重新调整，重新分配，落实了责任制护理。
病区每个护士分管4-6个病人，并将责任护士姓名挂在每个病房的墙壁上，病区分2个组，设置2个责任小组长，责任护士不在班时，有小组长负责完成病人的生活护理、病情观察、治疗康复、健康教育等全部工作，实现了为病人提供“优质、全程、无缝隙”的护理服务。
三、改变排班模式，实行弹性排班制，确保优质护理服务成效性。
改变以往固定排班模式，根据病人的数量、危重病人数及病人需求实行了护士8小时工作，24小时负责制的连续化整体护理。
护理团队工作总结5篇
护理团队工作总结5篇第1篇示例：护理团队工作总结近年来，随着医疗水平的提高和人们生活水平的不断提高，护理工作逐渐受到重视。
护理团队作为医院中不可或缺的一部分，承担着病人的照料和护理工作，为医疗工作提供了重要支持。
在过去的一年中，我们护理团队认真贯彻医院的工作要求，不断提高自身素质，努力为患者提供更好的护理服务。
在此，我将对我们护理团队的工作进行总结与反思，以期更好地改进工作，提高服务质量。
一、团队整体工作情况：过去一年，我们护理团队积极响应医院的号召，努力提高自身专业素养，不断学习新知识，提高护理水平。
团队成员间相互配合，团结协作，共同克服了各种工作困难，保障了病人的护理质量。
在关键时刻，我们团队也始终保持着良好的工作状态，积极响应医生的各项工作要求，全力配合医护工作。
二、团队工作亮点：1. 护理技术不断提高。
团队成员积极参加各类培训和学习，不断提高自身专业技能，如翻身护理、导尿、留置导管等。
技术水平的提升为患者提供了更加全面的护理服务。
2. 素质与服务意识提升。
团队成员积极培养良好的服务意识，及时回应患者的需求，主动与患者沟通交流，提高了患者的满意度。
3. 团队协作效率提高。
团队内部成员之间相互协作，形成了良好的协作氛围。
在工作中，团队成员互相配合，分工明确，工作高效。
三、团队存在的问题及改进措施：1. 护理流程不够规范。
在日常工作中，护理流程存在不够规范的情况。
下一步我们将通过规范化的流程管理，提高护理工作的规范性和标准化。
2. 护理队伍素质还有待提高。
部分护理人员的专业知识存在短板，需要不断学习提高自身的专业技能。
我们计划组织更多的专业培训和学习，提高护理人员的素质水平。
3. 护理工作质量有待提高。
尽管我们护理团队在工作中尽力确保了护理工作的质量，但在实际工作中，仍然存在一些工作质量不达标的情况。
将进一步完善护理工作流程，加强对患者的监测，确保护理工作的质量。
4. 团队合作氛围可以进一步加强。
整体护理小组工作总结.ppt
1、加强护士对患者病情的动态观察
2、科室加强对患者整体化护理的核查
03 3、科室加强对年轻护士沟通能力的培 养4、加强对基础护理执行单的规范化 运用的培训
1、相关科室加强专科疾病护理计划制
04
定的训练2、责任护士要相对固定，便
于及时掌握病人的动态3、加强护士责
80.00% 70.00%
15
57.69%
60.00% 50.00%
10
9
34.62%
6
40.00% 30.00%
5
4 3
20.00%
2
1
1
10.00%
0
0.00%
不良数量
累计百分比
LOREM /存在问题比例高的项目 봄
날의 삼청동
第四项：责任护士掌 握病人“十知道”，
如病情、治疗、心 理、饮食、护理等情
• 回答时的要求：
• 回答现存的护理问题（包括潜在并发症）时，如果提问者有特殊要求，应根据 提问者的要求准确回答。（如： 要求回答入院时的护理问题，术前或术后的问 题等）
• 介绍病情时可依据病情为主干，按时序性原则，结合患者住院期间病情及治疗 动态情况进行介绍。
• 回答护理问题的顺序时，对身体造成严重影响的护理问题先提（如对病情直接 相关的问题），影响不大的后提（如：基础护理中存在的问题，心理问题，潜 在并发症等）。顺序可根据病情的阶段做适当调整。
201x年度整体护理小组 工作总结
呼吸内科 xx
组员
01
03
护士长：
02 04
第一次小组会议 201x年2月29日
第二次小组会议201x年6月20日
专科护理小组工作总结
专科护理小组工作总结护理原为抚育、扶助、保护、照顾残疾、照顾幼小等涵义，做好总结，更好的为病患服务，今天给大家带来了专科护理小组工作总结，希望对大家有所帮助。
专科护理小组工作总结篇一这一年，内科护理组认真执行及落实本年度护理计划，按医院护理服务质量评价标准的基本要求及标准，完善各项护理规章制度，改进服务流程，改善住院环境，加强护理质量控制，保持护理质量持续改进。
现将20xx年护理工作总结如下：一、落实护理人才培训计划，提高护理人员业务水平对各级护理人员进行三基培训，学习各种护理风险应急预案及护理核心制度;更新护理知识及定期考核;学习及接收护理新知识及新技术，更新压疮护理技术，开展了压疮治疗新材料水胶体敷料的应用，促进创口愈合，缩短压疮患者的住院时间，从而减轻患者经济负担。
更新及制定各种操作及应急流程，于9月份成功举行了消防安全演练。
二、改善服务流程，提高服务质量规范接待新入院病人服务流程，推行服务过程中的规范用语，为病人提供各种生活上的便利，广泛听取病人及陪护对护理服务的意见，对存在的问题查找原因，提出整改措施，不断提高服务质量。
全年中无发生病人及家属对护理的投诉及护理纠纷。
三、完善各项护理规章制度及操作流程，杜绝护理差错事故发生每周护士会进行安全意识教育，查找工作中存在的安全隐患，提高整改措施，消除差错事故隐患，认真落实各项护理规章制度及操作流程，发挥科内质控小组作用，定期和不定期检查各项护理制度的执行情况，护理差错事故发生率为零。
四、加强和提高护理文书书写质量要求，力求做到准确、客观及连续护理文书也是法律文书，也是判定医疗纠纷的客观依据，在书写过程中每位护士都能认真的根据自已所观察到病人情况进行书写，能够客观、真实、准确、及时、完整的反映病人的病情变化，不断强化护理文书正规书写的重要意义，使每位护士能端正书写态度，同时加强监督检查力度，每班检查上一班记录有无纰漏，质控小组定期检查，护士长定期和不定期检查及出院病历终末质量检查，发现问题及时纠正，每月进行护理文书质量分析，对存在问题提出整改措施，并继续监控，今年1月至10月出院病历555份，护理文书书写质量达到了95分以上。
护理专业小组总结
护理专业小组总结护理专业小组总结（通用5篇）总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况，包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料，它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，为此我们要做好回顾，写好总结。
那么如何把总结写出新花样呢？下面是小编精心整理的护理专业小组总结（通用5篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
护理专业小组总结1压力性损伤是关系患者安全的重要指标，也是护理敏感指标之一。
按照护理部xx年护理总体要求，本着“以病人为中心，以质量为核心”的理念，在护理部的支持下，成立了院内压力性损伤护理小组。
该小组由国际造口治疗师朴莹负责，由造口伤口治疗师7人及包括手术室、急诊科、神经内科、神经外科、重症医学科、心脏外科、心脏内科、呼吸内科等压力性损伤高危风险科室护士长共21人组成。
一、确立了压力性损伤小组的组织构架经过讨论明确了压力性损伤小组的工作职责、工作内容与要求。
为强化小组工作职能，组内划分培训组、伤口组和科研组。
二、开展相关培训工作1、确定小组工作方向，建立学习计划。
由李莉、郑瑾护士长组织小组成员围绕术中压力性损伤的预防展开讨论，探讨预防术中压力性损伤的措施，形成院内共识。
2、学习术中压力性损伤相关知识。
由朴莹老师讲授了术中压力性损伤预防的国际进展，并解读门罗评估表；由梁馨芝护士长讲解手术病人压力性损伤评估的内容。
3、个案分享压力性损伤预防及治疗过程。
由刘翠华老师介绍了一例急诊科患者院外获得性压力性损伤经处理好转的案例，并分享了在治疗过程中的经验。
4、开展术中压力性损伤发生情况基线调查。
梁馨芝护士长介绍了该项目具体内容，并对如何使用术中压力性损伤上报记录单进行了说明。
5、拓展压力性损伤小组成员知识面。
孙叶飞护士长介绍了参加全国造口、伤口、失禁护理会议中新知识、新理念。
三、造口伤口门诊工作1、小组内造口伤口治疗师承担造口伤口门诊工作，xx年门诊量3613人次，其中造口护理335人次。
整体护理小组工作总结PPT文档28页
56、死去何所道，托体同山阿。 57、春秋多佳日，登高赋新诗。 58、种豆南山下，草盛豆苗稀。晨兴 理荒秽 ，带月 荷锄归 。道狭 草木长 ，夕露 沾我衣 。衣沾 不足惜 ，但使 愿无违 。 59、相见无杂言，但道桑麻长。 60、迢迢新秋夕，亭亭月将圆。
31、只有永远躺在泥坑里的人，才不会再掉进坑里。——黑格尔 32、希望的灯一旦熄灭，生活刹那间变成了一片黑ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ。——普列姆昌德 33、希望是人生的乳母。——科策布 34、形成天才的决定因素应该是勤奋。——郭沫若 35、学到很多东西的诀窍，就是一下子不要学很多。——洛克
整体护理小组工作总结
呼吸内科 李萍
组员
汪欢欢 王荣 张静 李萍 陈康蕾 董桂林 何蕊蕊
01
吕红 吕慧娟 杨玲 管丹丹
02
钟桂芳 汪艳红 何亚婷
严文文 戴慧 沈爱梅
03
护士长：赵静 杜忠心 阁明芳
徐小玉 胡正华 金沛蓉
04
第一次小组会议
2016年2月29日
第二次小组会议2016年6月20日
• 效果评级：病人的焦虑情绪稳定，积极配合治疗。
• 知识缺乏——与缺乏慢阻肺治疗知识有关 • 目标：能了解疾病和自我防护 • 效果评价：病人能了解疾病、治疗、自我保健。
• 潜在并发症——窒息、肺性脑病
• 目标：防止并发症的发生。 • 效果评价：未发生窒息和肺心脑病。 •
护理措施
• 保持室内温湿度适宜和空气清新。 • 取舒适卧位，保持呼吸通畅。
100
95
90
分值
85
一季 度 二季 度 三季 度 四季 度
80
75
70
65
60
内一科 内二科 内三科 内四科 肿瘤科 儿科 综合科 五官科 急诊科 感染科 科室 泌尿科 骨科 妇科 产科 胸外科 普外科 脑外科
2016年四季度整体护理质量检查存在问题柏拉图
0 25
1234来自5 92.31% 84.62%
04
定的训练2、责任护士要相对固定，便
于及时掌握病人的动态3、加强护士责
任心，认真落实各项护理措施。
LOREM / 总结
동
整改措施날의 삼청
1.加强专科理论学习。
2.加强护理程序的学习与应用 。 3.加强护士对病情十知道的核 查。 4.科室加强对患者整体化护理 的核查。
护理安全小组工作总结_小组工作总结
护理安全小组工作总结_小组工作总结《护理安全小组工作总结》是一篇好的文章，好的文章应该跟大家分享，希望对网友有用。
篇一：2021年与安全小组半年总结护理质量与安全管理小组半年工作总结为进一步提高手术室护理质量与安全管理工作质量，现将手术室2021年度上半年护理质量与安全管理小组的工作进行总结。
一、继续认真落实医院护理质量管理制度1、护理质量管理实行护理部---病区两级质控标准，在上级领导指导下，质量与安全管理小组依照质控标准，结合本科室的实际情况进行全面质控。
以便及时发现工作中的问题，及时改进，持续提高护理质量。
2、做好科室护理人员的相关培训，针对薄弱环节，做好重点督促检查工作。
学习医院有关手术室护理质量与安全管理的相关规章制度。
二、上半年存在问题：手术室护理质量与安全主要从手术室消毒与隔离、病人安全、护理服务、医疗急救物品、药品、设备完好管理、护理文书、标本管理等方面进行质控。
发现问题，分析原因，提出整改措施，进行总结分析。
并定期向有关部门汇报质控小组活动情况。
上半年存在的主要问题有：1、护理文书书写欠认真，相关工作记录本个别护理人员字迹潦草。
2、药品管理交接有时流于形式，未认真检查。
3、劳动纪律有时松散，出现个别人员早会迟到现象4、病理标本管理不规范。
5、重点环节之间交接衔接不紧凑，个别急症病人未佩戴腕带。
三、原因分析：监管培训各组组长未将质护士长监管控检查标准落到科室相关规章制度不到位实处培训不到位，业务培训流于形式护理质控问题对护理文书方面的法律意识科室之间协作没有达成不强个别工作人员责任心差，共识，个别手术科室内部确界定流程马虎协作责任心四、整改措施：1、加强对急救药品、物品、设备的管理，严格仔细交接班，定位放置。
2、抽查核心制度落实情况。
3、加强培训学习。
无菌操作、院感、安全制度等方面的学习。
4、加强工作责任心的锻炼，加大对低年资护士的培养力度。
5、护士长加大检查力度，奖惩举措。
篇二：护理质量与护理安全管理工作总结乌当区人民医院 2021年护理质量与护理安全管理工作总结我院为加强护理质量管理，保障医疗护理安全，提高社会及患者对护理服务的满意度,于2021年成立了护理质量控制委员会,2021年修订并完善了护理质量与护理安全管理委员会，对全院各病区护理质量进行统一标准、定期或不定期检查、督导,解决护理管理工作过程中存在的问题。
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LOREM / 病情十知道
主要病 情
姓名
阳性结 果及体
征
潜在并 发症
主要诊 断
护理措 施
饮食
治疗原 则
心理状 态
L用药
责任制护士十知道模板
• 姓名、主要诊断、主要病情、阳性结果ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ体征、治疗原则、用药、护理措施、 心理状态、饮食、潜在并发症
• • 一般病情资料：床号、姓名、性别、年龄（主管医生、家庭情况）、过敏史 • 主要诊断：现存的主要诊断 • 主要病情项目：入院原因，入院的不适症状、体征、主诉及心理状况 • 主要辅助检查的阳性结果 • 治疗原则、用药情况（主要用药） • 主要护理问题以及护理措施（现存的护理诊断） •
Lorem Lorem Lorem Lorem Lorem
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谢谢 观看
• 主动接近患者，倾听其诉说，了解焦虑程度，教会其缓解焦虑的方法，如听音乐、看电视等活动分散注意力，嘱家属 多关心、陪伴患者，给予心理支持，帮助患者了解自己的疾病程度及疾病相关知识，增强战胜疾病的信心，
• 用通俗易懂的语言讲解疾病的相关知识，告知疾病的自我预防，戒烟酒养成良好的生活习惯，提高病人的自我保健意 识。
整改措施
12、、加加화强强장护对한士患对봄者护病날理情의程准序삼确的、청学客동习观和地运记用录3、
01 加强护士对专科知识的学习和培 训
1、加强护士对患者病情的动态观察2、
02 科室加强对患者整体化护理的核查3、 加强护理计划的制定与落实
1、加强护士对患者病情的动态观察2、
科室加强对患者整体化护理的核查3、
饮食、护理等情况
第九项： .护理措 施具有针对性， 切实可行，落实 到位。
.第八项：能确立主要 的护理诊断，首要问 题正确。
2016年四季度 检查主要存在问题的原因分析
01
1、责任护士对患者 病情掌握不全2、护 理人员对病情不能准 确客观地记录3、护 士对护理程序的运用 不熟练
02
1、责任护士对患者 阳性体征、用药情况 不能动态掌握2、护 理人员不能根据患者 现存的护理问题准确 地提出护理诊断3、 责任护士对患者的病 情不能动态的评估4、 护理措施落实不到位 5、护士对护理程序 的运用不熟练
03 科室加强对年轻护士沟通能力的培养4、 加强对基础护理执行单的规范化运用的 培训
1、相关科室加强专科疾病护理计划制
04
定的训练2、责任护士要相对固定，便
于及时掌握病人的动态3、加强护士责
任心，认真落实各项护理措施。
LOREM / 总结 整改措施날의 삼청
동
1.加强专科理论学习。 2.加强护理程序的学习与应用 。 3.加强护士对病情十知道的核 查。 4.科室加强对患者整体化护理 的核查。
LOREM / 화장한 봄날의 삼청동
认真解读核查标准 LOREM /
화장한 봄날의 整体护理质量考核标准
组织管理
护理记录
病情掌握 应用护理程序
健康教育 综合服务
105
整体护理检查
100
100 101000 100101000 100100 101001000 100100 101001001000
03
04
1、责任护士对患者 阳性体征、用药情况 不能动态掌握2、健 康教育的方法不正确， 未做到反复宣教3、 对基础护理执行单的 规范化运用未掌握
1、责任护士对患 者阳性体征、用 药情况不能动态 掌握2、健康教育 的方法不正确， 未做到反复宣教3 、对基础护理执 行单的规范化运 用未掌握
2016年四季度
• 回答时的要求：
• 回答现存的护理问题（包括潜在并发症）时，如果提问者有特殊要求，应根据 提问者的要求准确回答。（如： 要求回答入院时的护理问题，术前或术后的问 题等）
• 介绍病情时可依据病情为主干，按时序性原则，结合患者住院期间病情及治疗 动态情况进行介绍。
• 回答护理问题的顺序时，对身体造成严重影响的护理问题先提（如对病情直接 相关的问题），影响不大的后提（如：基础护理中存在的问题，心理问题，潜 在并发症等）。顺序可根据病情的阶段做适当调整。
• 严密观察病人的生命体征及神志状况，特别是呼吸和血氧，预防并发症的发生。
备注：此模板的应用是为了规范“病情十知道”的检查与回答流程，不同科室、不同病种以及同一个病人的不同时期均会 不同，希望大家灵活应用！
LOREM IPSUM
LOREM IPSUM
感受 화장한 봄날의 삼청동
整体护理是护理工作中的一项重要内容，是护士以护理程序为指导全面的护理病 人，而护理程序是一项传统而又经典的护理模式。而我从一个被检查者有幸参与 检查，成为检查者，角色转换之后，感慨颇多。看着别人回答问题总是不够全面、 不够完整、调理不清晰、重点不突出，想到自己被检查时同样存在这些问题。有 的时候总在困惑检查者究竟是要什么样的回答，我们的十知道模板恰好解决了这 些问题，检查者有标准可依，被检查者有模板学习。
2016年度整体护理小组 工作总结
呼吸内科 李萍
组员
汪欢欢 王荣 张静
01 02
吕红 吕慧娟 杨玲 管丹丹
严文文 戴慧 沈爱梅
03
护士长：杜忠心
04
第一次小组会议 2016年2月29日
第二次小组会议2016年6月20日
检查前的讨论
检查前的讨论
检查
工作概述
时光荏苒,岁月如梭,2016年过去了,2016年在各 位领导和各位护士长关心下；在分管护士长杜 忠心老师的正确带领下；在各位组员的积极参 与下，我们整体护理小组圆满的完成了4次小组 会议，4次整体护理检查工作，总结整理出了责 任制护士十知道模板。现将一年的工作做如下 几方面总结：
99
99 99
99
99
99
100 101000
101000 100101000 100 101001000 100 100 101001000 100
99
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9898 9898
98
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9898 98
98 9898 98
98
98
97
97
97
96
96
96
96
95
94
分值
90
一季
85
度
80
二季
度
75
护理措施
• 保持室内温湿度适宜和空气清新。
• 取舒适卧位，保持呼吸通畅。
• 遵医嘱给予持续低流量吸氧，讲解家庭氧疗的重要性。
• 遵医嘱予抗炎、止咳、化痰、平喘、营养支持等对症处理，观察药物效果及不良反应。
• 指导病人有效咳痰、排痰的技巧，观察病人咳痰情况，保持呼吸道畅通，1）予翻身拍背2）予雾化吸入3）嘱病人多饮 水，每日饮水量2000ml左右，根据心肌功能情况。
• 效果评价：自主咳嗽咳痰，能及时清楚呼吸道分泌物，病人掌握了有效排痰的技巧。
• 营养失调——低于机体需要量与食欲减退、能量消耗增加有关
• 目标：患者营养状况良好。
• 效果评价：营养状况较前改善，体重未下降。
• 生活自理确实——与年老体弱、活动无耐有关 • 目标：患者生活自理。 • 效果评价：病人生活能自理。 • 焦虑——与病情反复有关 • 目标：患者能适应慢性病并以积极的心态对待。 • 效果评级：病人的焦虑情绪稳定，积极配合治疗。 • 知识缺乏——与缺乏慢阻肺治疗知识有关 • 目标：能了解疾病和自我防护 • 效果评价：病人能了解疾病、治疗、自我保健。 • 潜在并发症——窒息、肺性脑病 • 目标：防止并发症的发生。 • 效果评价：未发生窒息和肺心脑病。 •
• 护理诊断-护理目标-护理措施-效果评价
• 低效型呼吸形态——与气道阻塞、通气不足、呼吸肌疲劳、分泌物过多和肺泡呼吸面积减少有关
• 目标：显示出有效的呼吸速率，并维持最佳形态正常。
• 效果评价：经过治疗，咳嗽咳痰症状减轻，呼吸形态正常。
• 清理呼吸道低效——与痰液粘稠、咳嗽无力、支气管痉挛有关
• 目标：能自主咳嗽咳痰，保持呼吸道畅通。
01
部完 建善 设小
组 内
02
查认 标真 准解
读 核
03
查及 结时 果反
馈 检
04
知总 道结 模整 板理
十
完善小组内部建设
2016年整体护理小组建立了微信群，小 组会议通知、小组讨论、意见反馈都以 群聊的形式展开。我们第四次小组会议 就以微信群的形式开展的，微信群的建 立，大大节省了各位组员的时间，同时 是我们的联系更紧密了，更便于我们讨 论。列如每次召开会议的时间、地点、 会议的主要内容、需要大家讨论的内容 ，都会提前在群里发给大家，这样就能 大大减少会议的时间，同时也提高了会 议的效率。
• 针对患者的主要症状及相应的阳性检查结果去考虑护理问题。
•
案例：
• 一般资料：14床，王某某，女，79岁，主管医生陈某，（家庭妇女，农合病人，经济条件一般），无过敏史
• 主要诊断：慢性阻塞性肺病急性加重期
• 主要病情：因咳嗽咳痰、胸闷十余年，加重两天于7月20日9:51步入病房。PE: T 36.5摄氏度,P 110次/分，R 132/80mmHg，入院时神清，精神差，呼吸稍促，口唇中度紫绀，活动无耐力，咳嗽，咳大量黄色浓痰，浅表淋巴未及 肿大，颈静脉无充盈，颈软，气管居中，桶状胸，双肺叩诊呈过清音，未闻及明显湿罗音，入院时辅捡缺，遵医嘱予 以抗炎、平喘、止咳、化痰、营养支持对症处理，主要用药左氧氟沙星、氨茶碱、烟酰胺葡糖糖。7月20日检查结果： 血常规：中心粒细胞百分比72.6%，大生化：钾 3.45mmol/L ，血常规：白细胞（+） 隐血（+）。现患者神清，精神 稍差，呼吸平稳，口唇无紫绀，偶有咳嗽，可少量白色粘痰，活动后无胸闷，26日血常规结果正常，指导高热量、高 蛋白，高维生素，清淡易消化饮食；绝对卧床休息，长期氧疗，有焦虑情绪。