门卫岗位职责说明书
门卫保安的职务说明书
门卫保安的职务说明书门卫保安的职务说明书一、职务概述门卫保安是指负责门卫、巡逻、安全监控等工作的安保人员。
主要职责是维护单位的安全秩序，保护单位的财产和人员安全，避免事故和损失的发生。
二、职责描述1. 负责门卫工作：负责单位大门的值班工作，查验进出人员的身份和证件，确保进出单位的人员合法和安全。
2. 进行巡逻：定期巡逻值勤，检查单位内部各个区域的安全情况，防范火灾、盗窃等事件的发生。
3. 维护安全秩序：对来访人员进行登记和引导，避免外来人员闯入单位，维护单位内部的安全秩序。
4. 管理安全设施：负责安全设施的使用和维护，如监控摄像头、门禁系统等，确保设施正常运转。
5. 处理突发事件：对突发事件及时报警并采取相应措施，保护人员的安全，维护单位的正常运转。
6. 熟悉应急预案：了解单位的应急预案，能够在紧急情况下迅速反应，并按照预案指示进行处置，维护安全。
7. 完成领导交办的其他工作：根据领导的安排，完成相关的工作任务，保障单位的安全和正常运行。
三、任职资格1. 具备一定的身体素质和健康状况，能够承受较长时间的站立和巡逻工作。
2. 具备良好的职业素养和道德品质，能够保持良好的工作态度和纪律意识。
3. 具备一定的安全防范意识和应急处置能力，能够灵活应对各种突发事件。
4. 具备良好的沟通和协调能力，与上级、同事和来访人员进行有效的沟通和协调工作。
5. 具备相关的证书或培训经历，如保安证、消防证等，能够熟练运用相关的安全设备和工具。
四、工作环境门卫保安的工作环境主要是在单位的门卫处、巡逻路线以及监控室等地。
由于工作性质的特殊性，可能需要在夜间或者加班的情况下工作，需要适应不规律的工作时间。
五、工作职责门卫保安在工作中必须遵守单位的各项规章制度，服从领导的指挥安排，严格执行各项安全操作程序，保障单位的安全和正常运转。
门卫保安必须具备较强的责任心和安全意识，经过专业的培训和指导，熟悉单位的安全设施和应急预案，并能够准确、迅速地处理突发事件，保护人员的安全。
门卫岗位说明书
门卫岗位说明书（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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门卫岗位说明书
门卫岗位说明书一、岗位概述门卫岗位是指负责管理和维护单位或小区的出入口，确保安全和秩序的岗位。
门卫需要具备一定的安全意识和应急处理能力，能够有效地管理和控制出入口人员和车辆，维护单位或小区的正常秩序。
二、岗位职责1. 负责门卫室的日常管理，包括门卫室设备的维护和保养。
2. 负责管理和控制出入口人员和车辆，核对身份证件、车辆证件等，并登记相关信息。
3. 维护单位或小区的安全秩序，及时发现和报告异常情况，如火灾、盗窃等。
4. 协助处理突发事件和紧急情况，保障人员和财产的安全。
5. 提供必要的协助和服务，如引导来访人员、提供相关信息等。
三、任职要求1. 具备良好的沟通和协调能力，能够与不同背景的人有效地交流。
2. 具备一定的安全意识和应急处理能力，能够应对突发事件和紧急情况。
3. 具备一定的身体素质和耐力，能够长时间站立和工作。
4. 遵守工作纪律和规章制度，保持良好的职业操守。
5. 具备基本的计算机操作能力，能够使用相关办公软件进行简单的数据处理和记录。
四、工作时间和待遇1. 工作时间：门卫岗位通常需要进行轮班工作，包括白班、夜班和休息日值班等。
2. 待遇：根据单位或小区的具体情况和规定，提供相应的工资和福利待遇。
五、注意事项1. 门卫需要保持警觉和耐心，对进出人员进行仔细核对和登记，确保安全。
2. 门卫需要保守单位或小区的相关信息和秘密，遵守保密制度。
3. 门卫需要熟悉和掌握单位或小区的相关规章制度，严格执行并做好记录。
六、其他以上内容仅为门卫岗位的一般说明，具体的工作职责和要求，以单位或小区的实际情况为准。
门卫需要不断学习和提升自己的专业知识和技能，以更好地履行职责和服务单位或小区的需要。
以上是门卫岗位的说明书，希望对您有所帮助。
如有任何疑问或需要进一步了解，请随时与我们联系。
门卫职务说明书(通用)
门卫职务说明书(通用)一、岗位背景门卫是单位或者小区的第一道门户守卫者，负责对出入人员和车辆进行登记、检查，起到一个安全防护和管理的作用。
门卫在岗位上需要具备一定的安全和管理知识，同时需要具备良好的服务意识和沟通能力。
二、岗位职责1.负责对出入人员和车辆进行登记、核实身份证件、检查携带物品，确保进出单位的人员和车辆的合法合规，并保证单位内部安全；2.负责对外来人员、车辆的规范管理和引导，积极协助有关部门进行安全检查和巡逻工作；3.负责对楼道、出入口等区域进行巡查，及时发现异常情况并及时报告上级领导；4.定期对出入口设施进行检查、维护，确保设施和设备完好；5.协助处理突发事件和安全事故，并及时进行处置；6.协助管理和维护单位内部的公共秩序和安全；7.完成上级领导交办的其他工作。
三、任职资格1.具有高中以上学历，身体健康，品行端正；2.有一定的安全防范意识和基本的安全知识，具有较强的责任心和应变能力；3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与人友好相处，善于处理突发事件；4.熟练使用常用办公软件，了解基本消防知识和基本急救知识者优先考虑；5.有从事门卫工作或者安保工作一年以上经验者优先考虑。
四、工作条件1.单位提供食宿，办公设备、工作服装；2.单位每年向门卫提供必要的继续培训，提高门卫的安全防护和岗位管理能力；3.每月享受带薪休假；4.按国家有关规定享受带薪休息日、法定节假日；5.享受国家规定的社会保险和福利。
五、考核与奖惩1.门卫每月的工作绩效由上级领导进行考核，根据考核结果进行工资调整；2.门卫严格按照单位的规章制度进行管理，如发生违纪违规行为，将按照单位的规章制度进行相应的处罚。
六、岗位展望门卫在单位中发展的空间主要是在保安或者安保方面，有可能成为保安队长、保安经理、安全主管等职位。
也有可能在单位中通过自身的努力进一步提升岗位职责和待遇。
七、结语门卫是单位或者小区的第一道门户守卫者，承担着对出入人员和车辆的登记、检查和管理的重要职责。
门卫岗位说明书5篇
门卫岗位说明书5篇门卫岗位说明书 (1)1、在医院保卫科长领导下，切实做好医院门卫工作，维护秩序，如遇紧急事情要立即报告有关领导进行处理。
2、对来诊病和探视病人人员，既要坚持原则、又要态度和蔼、文明礼貌、主动热情，耐心解释。
3、严格执行探视制度，掌握原则，非探视时间有权阻止探视者进入病房，如遇无理取闹者，可转有关部门处理。
4、对来院看病人员的车辆进行引导，安排在指定的车位进行停放。
5、对夜间出入院病人要给予方便，对带物离开医院的可疑人员必要时要进行查看。
6、遵守医院的各项安全管理制度，准时上下班，坚守工作岗位，认真值岗，严禁脱岗和随意叫人顶岗陪岗。
7、对进出人员要认真观察，发现可疑人员进出时要认真盘查，防止闲杂人员进入。
8、每天写好值班记录，遇有特殊情况或发生突发性事件发生时，应及时向院部(保卫科或总值班)汇报。
门卫岗位说明书 (2)1、着装整齐、佩戴齐全，按时上岗交接班。
2、值班时不准擅自离岗、嬉笑打闹、看书报、吃东西、睡觉、不准收听录音机等敢与工作无关的事。
3、值勤中要讲文明、讲礼貌，不刁难业主和客户，处理问题要讲原则、讲方法，态度和蔼不急不燥。
4、认真填写各种登记，要求字迹清楚，内容详细准确。
5、对外来人员一律进行出入登记，来访的客人得到业主或公司领导同意后方可进入。
6、严谨各类修补、买卖、收旧及搞传销的人员进入小区。
7、装修材料及专业安装队进入时应检查相关手续，未办理装修和安装手续的不允许进入。
8、业主进入小区时应检查《临时业主卡》，装修人员进入小区须检查《临时出入证》。
9、对运出小区的物品必须有物业公司签字后方可放行。
10、进入小区的车辆要详细检查，如发现有问题时应请车主(司机)在检查表上签字确认。
门卫岗位说明书 (3)一、门卫实行二十四小时值班制，按时开关小区大门。
二、文明礼貌待人，对外来人员进行查询，先登记，后让其进入小区，拒绝无关人员随意进入小区。
三、对车辆出入小区，要进行检查登记，遇到可疑人员或车辆应及时报告或报警。
门卫岗位说明书
门卫岗位说明书一、岗位概述门卫是负责维护单位安全与秩序的重要岗位。
门卫的主要职责是负责单位的门卫工作，包括进出人员、车辆的管理和登记，维护单位的安全。
门卫需要具备一定的安全意识和应急处理能力，能够做好安全检查和应对突发事件。
二、岗位职责1. 负责门卫工作，确保单位的安全与秩序；2. 对进出单位的人员、车辆进行登记和管理，核实身份信息；3. 维护进出单位的登记记录，做好相关档案的管理；4. 协助单位的安全检查工作，发现问题及时报告并处理；5. 做好单位内外巡逻工作，及时发现并处理安全隐患；6. 协助单位内部的安全培训和应急演练；7. 配合公安机关处理突发事件，确保单位的安全与稳定。
三、任职要求1. 具备良好的身体素质，能够适应长期站立和夜班工作；2. 具备一定的安全意识和应急处理能力，能够独立应对突发事件；3. 具备较强的沟通能力和服务意识，能够与人员进行有效的沟通和交流；4. 具备基本的计算机操作能力，能够熟练使用办公软件；5. 遵守单位的规章制度，具备较强的纪律性和责任心；6. 具备相关岗位经验者优先考虑。
四、薪资福利1. 薪资待遇：根据个人能力和经验面议；2. 五险一金：按照国家规定缴纳；3. 加班补贴：根据实际情况支付；4. 带薪年假：根据工作年限享受相应的带薪年假；5. 职业培训：提供相关的职业培训机会，提升个人能力；6. 其他福利：提供员工生日礼物、节日福利等。
五、工作时间与地点1. 工作时间：根据单位要求，包括白班和夜班；2. 工作地点：根据单位安排，主要在单位门卫岗位工作。
六、岗位晋升门卫岗位晋升通常根据个人的工作表现和能力发展，可以逐步晋升为高级门卫、安全主管等职位。
晋升要求根据单位的规定执行。
七、注意事项1. 门卫需要保持警觉，严禁任何形式的贪污行为；2. 门卫需要保守单位的商业秘密，严禁泄露相关信息；3. 门卫需要保持良好的工作纪律，服从上级的工作安排；4. 门卫需要保持良好的工作形象，严禁迟到早退；5. 门卫需要定期参加相关培训，提升自身的业务水平。
门卫岗位职责说明书3篇
门卫岗位职责说明书3篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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门卫职务说明书
门卫职务说明书门卫职务说明书一、职务概述门卫是负责保护单位或小区的进出出入口，维护秩序，确保安全的工作人员。
职责包括查验出入人员及车辆的身份、维护进出口秩序、巡逻安全、协助处理突发事件等。
二、工作职责1.负责监控出入口，查验工作人员及车辆的身份证明并登记；2.维护门禁系统的正常运行，确保进出人员的合法性；3.维护出入口秩序，协调处理人员滞留、骚扰等问题；4.协助处理突发事件、火警、泄漏事故等紧急情况；5.巡逻检查，及时发现并处理安全隐患；6.提供安全咨询和指导，引导人员按规定行动；7.负责客户的接待、导引等工作；8.完成上级交办的其他工作。
三、任职要求1.身体健康，年龄在18-45岁之间；2.具备一定的观察能力和判断力，能够快速准确地判断出入人员的身份；3.熟悉门禁系统的操作和处理，熟练运用计算机；4.具备一定的安全意识和急救知识，能够熟练操作消防设备；5.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与他人协调工作；6.具备较强的责任心和应变能力，能够处理突发事件，并采取有效的应对措施；7.具备较强的服务意识和耐心，能够细心接待、引导客户。
四、工作环境1.工作地点：门卫室、出入口或巡逻范围；2.工作时间：根据单位或小区的要求，进行轮班制工作，可能需要夜班；3.工作条件：通常在户外工作，需要适应各种天气条件；4.工作风险：需要面对各种突发事件和紧急情况，存在一定的工作风险。
五、职业发展门卫是一个基层岗位，有较好的职业发展前景。
合格的门卫可以逐步晋升为副班长、班长，甚至成为保安部门的负责人。
此外，门卫也可以通过进一步学习和培训，提升自身的专业素质，拓宽自己的职业发展道路。
六、工作规范1.严格执行单位或小区的门禁制度，确保出入人员的合法性和安全性；2.不得私自放行未经核实的人员及车辆；3.严禁与出入人员发生争执和冲突，应以和谐、礼貌的态度处理问题；4.在巡逻和监控过程中，应及时发现并报告安全隐患和异常情况；5.不得利用职务便利索要、收受他人财物；6.遵守工作纪律，不得迟到早退或请假；7.熟悉紧急情况处理流程和使用紧急设备。
门卫岗位说明书
门卫岗位说明书一、岗位概述门卫岗位是指负责管理和维护单位或小区的门禁系统，确保出入人员和车辆的安全和秩序的工作岗位。
门卫岗位的主要职责是进行出入人员和车辆的登记、检查和管理，保障单位或小区的安全和秩序，维护正常的工作和生活秩序。
二、岗位职责1. 负责单位或小区出入口的管理工作，确保出入人员和车辆的合法合规。
2. 进行出入人员和车辆的登记，核对身份证件、车辆证照等相关信息。
3. 检查人员和车辆携带物品，防止携带违禁物品进入单位或小区。
4. 监控门禁系统，及时发现并处理异常情况，如未经授权的人员闯入等。
5. 协助处理来访人员的登记和接待工作，引导来访人员到达指定地点。
6. 维护出入口的秩序，防止人员和车辆拥堵，保证正常的出入流程。
7. 配合相关部门进行安全检查，如消防、安全巡查等工作。
8. 协助处理突发事件，保障单位或小区的安全和秩序。
三、任职要求1. 具备良好的身体素质，能够适应长时间站立和户外工作。
2. 具备一定的安全意识和责任心，能够保持警觉和冷静的工作状态。
3. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与来访人员进行有效的沟通和协调。
4. 具备基本的计算机操作能力，能够熟练运用门禁系统进行登记和查询。
5. 具备团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务。
6. 具备一定的法律法规知识，了解相关安全管理制度和规定。
7. 具备相关工作经验者优先考虑。
四、工作时间与待遇1. 工作时间：根据单位或小区的要求，可能需要轮班工作或夜班工作。
2. 待遇：根据单位或小区的规定，提供相应的薪资、福利和社会保险等待遇。
五、工作环境与安全注意事项1. 工作环境：门卫岗位主要工作在单位或小区的出入口，需要适应户外工作环境。
2. 安全注意事项：门卫在工作中需要保持警惕，注意观察和辨别来访人员的身份和行为，发现可疑情况及时报警或向上级汇报。
六、岗位培训与晋升机会1. 岗位培训：单位或小区会提供入职培训，包括门禁系统的操作和安全管理知识的学习。
门卫岗位说明书
门卫岗位说明书一、岗位概述门卫岗位是指负责管理和维护单位或者小区出入口的安全和秩序的职位。
门卫员承担着保护单位或者小区内部安全的重要责任，负责接待来访人员、监控出入车辆、维护出入口秩序等工作。
二、岗位职责1. 负责接待来访人员：- 对来访人员进行登记，并核对身份证明文件；- 向来访人员提供必要的匡助和指引；- 协助处理来访人员的问题和投诉。
2. 监控出入车辆：- 对进出单位或者小区的车辆进行登记，核对车牌号码和驾驶人身份；- 监控车辆停放秩序，防止非法停放和乱停乱放行为；- 协助处理车辆出入的问题和纠纷。
3. 维护出入口秩序：- 监督和维护出入口的秩序，防止闯入者和非法人员进入；- 协助处理出入口的拥堵和纠纷；- 维护出入口设施的正常运行，如门禁系统、道闸等。
4. 处理突发事件：- 在发生突发事件时，及时报警并采取必要的措施；- 协助应急救援部门进行应急处置；- 维护现场秩序，保证人员安全。
5. 巡查巡逻：- 定期巡查单位或者小区内的各个区域，发现问题及时报告；- 监督和维护公共区域的卫生和环境秩序；- 防止违规行为和不文明行为的发生。
6. 完成上级交办的其他工作：- 执行上级领导交办的其他工作任务；- 配合其他部门的工作，如物业管理、安保等。
三、任职要求1. 具备良好的身体素质，能够适应长期站立和户外工作；2. 具备较强的责任心和工作积极性，能够按时完成各项工作任务；3. 具备一定的沟通和协调能力，能够与来访人员和单位内部人员进行有效的沟通；4. 具备基本的安全意识和应急处理能力，能够妥善应对突发事件；5. 具备一定的法律法规知识，了解相关安全管理制度和规定；6. 具备高中及以上学历，有相关工作经验者优先考虑。
四、工作时间和待遇1. 工作时间：门卫岗位为24小时轮班制，每班工作8小时，具体排班根据单位或者小区的实际情况而定。
2. 待遇：根据单位或者小区的规模和地区的薪资水平而定，普通包括基本工资、岗位津贴、绩效奖金等福利待遇。
门卫岗位说明书
门卫岗位说明书标题：门卫岗位说明书引言概述：门卫是一个重要的职位，他们在保护单位安全和维护秩序方面发挥着关键作用。
门卫需要具备一定的技能和素质，以确保单位的安全和秩序。
本文将详细介绍门卫岗位的职责、技能要求、工作环境、工作时间和薪酬待遇。
一、门卫岗位职责1.1 监控出入口：门卫需要负责监控单位的出入口，确保只有经过许可的人员和车辆可以进入。
1.2 安全巡逻：门卫需要定期巡逻单位周边，确保安全并及时发现异常情况。
1.3 处理突发事件：门卫需要在突发事件发生时迅速做出反应，并及时报告给相关部门。
二、门卫岗位技能要求2.1 沟通能力：门卫需要与单位内外的人员进行有效沟通，处理各种情况。
2.2 观察能力：门卫需要具备辨别异常情况的能力，及时发现问题并做出处理。
2.3 紧急处理能力：门卫需要在突发事件发生时保持冷静，迅速做出决策并采取行动。
三、门卫岗位工作环境3.1 室外工作：门卫通常需要在室外工作，需要适应各种天气条件。
3.2 高强度工作：门卫需要长时间站岗，需要具备一定的体力和耐力。
3.3 夜间工作：门卫通常需要在夜间工作，需要适应夜间工作的生活规律。
四、门卫岗位工作时间4.1 值班制度：门卫通常采取轮班制度，需要根据排班表进行工作。
4.2 加班情况：门卫有时需要加班处理突发事件或特殊情况。
4.3 休息安排：门卫的休息时间通常在白天，需要在休息时间充分休息，保持良好的工作状态。
五、门卫岗位薪酬待遇5.1 薪资水平：门卫的薪资水平通常根据单位的规定和门卫的工作表现而定。
5.2 福利待遇：门卫通常可以享受单位提供的基本福利，如社保、住房补贴等。
5.3 发展空间：门卫在工作中表现出色的话，还有晋升的机会，可以向更高级别的职位发展。
结论：门卫是一个重要的职位，需要门卫具备一定的技能和素质。
门卫需要负责监控单位的安全和维护秩序，需要具备沟通能力、观察能力和紧急处理能力。
门卫通常需要在室外、夜间工作，需要适应不规律的工作时间。
门卫岗位说明书
门卫岗位说明书一、岗位概述门卫岗位是指负责管理和维护单位或者小区出入口的安全和秩序的工作岗位。
门卫需要具备一定的安全意识和服务意识，负责查验出入人员的身份和行李，维护出入口的秩序，防止不法份子进入单位或者小区，保障居民和单位的安全。
二、岗位职责1. 负责查验出入人员的身份证件，核对身份信息，并记录相关信息。
2. 对进出单位或者小区的车辆进行登记，核对车辆信息，确保车辆安全。
3. 维护出入口的秩序，引导车辆和行人有序进出。
4. 协助处理突发事件，如火灾、事故等，及时报警并采取相应的紧急措施。
5. 监控出入口的安全设备，如闭路电视、门禁系统等，确保设备正常运行。
6. 协助管理单位或者小区的安全巡逻工作，发现安全隐患及时报告并处理。
7. 提供必要的服务和匡助，如引导访客、接待快递等。
三、任职要求1. 具备良好的身体素质，能够承受长期站立和室外工作的压力。
2. 具备一定的安全意识和服务意识，能够严格执行工作规章制度。
3. 具备较强的沟通和协调能力，能够与人良好地沟通和合作。
4. 具备基本的计算机操作能力，能够操作简单的安全监控设备。
5. 具备良好的责任心和紧急应变能力，能够在突发情况下镇静处理问题。
四、工作时间和待遇1. 工作时间：门卫岗位通常需要轮班工作，包括白班、夜班和假日班。
2. 待遇：门卫岗位的薪资待遇根据单位或者小区的规模和地区的不同而有所差异，普通包括基本工资、绩效奖金和福利待遇。
五、注意事项1. 门卫在工作期间需要保持警惕，注意观察出入人员和车辆的异常情况。
2. 门卫在处理突发事件时，要及时向上级领导汇报，并按照规定采取相应的措施。
3. 门卫在工作中要保持良好的形象和态度，对待出入人员要礼貌和热情，不得歧视或者辱骂他人。
4. 门卫要严格遵守单位或者小区的工作纪律和规章制度，不得私自放行未经核实的人员或者车辆。
六、总结门卫岗位是维护单位或者小区安全和秩序的重要职责，门卫需要具备安全意识、服务意识和应急处理能力，能够严格执行工作规章制度，并与人良好地沟通和合作。
门卫岗位说明书
门卫岗位说明书一、岗位概述门卫是指负责守护并管理单位或小区大门的人员，主要职责是保障单位或小区内部安全和秩序。
门卫工作是一项需要高度责任感和敬业精神的工作，门卫员需要具备良好的沟通能力和应变能力，以及对安全工作的高度敏感性。
二、岗位职责1. 负责登记进出单位或小区的人员和车辆，查验身份证明或相关准入证件，并核对工作人员的出勤情况。
2. 监控门禁系统，确保出入的人员和车辆符合规定，并及时报告异常情况。
3. 负责接待来访者，引导其到达指定地点，并提供所需要的协助。
4. 执行安全巡逻，检查单位或小区内部的设施、设备和区域，及时发现并报告安全隐患。
5. 维护门卫室的日常清洁和整理，保持工作环境的卫生和整洁。
6. 协助处理突发事件，如火警、事故、纠纷等，并做好相关记录和报告。
7. 完成上级领导交办的其他工作。
三、任职要求1. 具备高中及以上学历，年龄在18至45岁之间。
2. 具备良好的沟通和协调能力，能够与来访者和内部人员进行良好的交流。
3. 具备一定的判断和应变能力，能够灵活应对突发情况。
4. 具备基本的安全意识，熟悉基本的安全知识和应急处置措施。
5. 遵守国家和单位的相关规章制度，有团队合作意识，能够服从领导的工作安排。
6. 有相关工作经验者优先考虑。
四、福利待遇1. 门卫员享受单位或小区提供的社会保险和住房公积金等福利。
2. 有职业培训和晋升机会，能够提升个人能力和职业发展。
3. 提供合理的加班和休假制度，保障门卫员的工作与休息的平衡。
4. 提供良好的工作环境和工作条件，为门卫员提供舒适的工作体验。
五、工作时间门卫工作通常为轮班制，根据单位或小区的需求，门卫员需要按照排班表进行轮岗工作。
根据具体情况可能需要夜间或周末轮班。
六、注意事项1. 门卫员在执行工作任务时需认真仔细，确保工作的准确性和安全性。
2. 门卫员需保守单位或小区内的相关信息，严禁将与工作相关的信息泄露给外部人员。
3. 门卫员要自觉遵守法律法规和单位或小区规章制度，不能利用职务之便谋取不当利益。
门卫岗位说明书
6.服务提供：门卫对进出人员提供必要的服务，如指引、提供信息等，以提升单位或者社区的形象和服务质量。
五、工作注意事项
1.严格遵守工作纪律和安全规定，不得私自放行未经核实的人员或者车辆。
2.保守单位或者社区的秘密，不得泄露相关信息。
门卫岗位说明书
一、岗位概述
门卫岗位是指负责管理和维护单位或者社区的出入口，确保安全和秩序的工作岗位。门卫岗位的工作职责包括监控出入口、登记来访人员、检查车辆、维护岗亭设施等。本说明书旨在详细描述门卫岗位的工作职责、任职要求以及工作流程，以确保门卫工作的高效性和安全性。
二、工作职责
1.监控出入口：负责监控单位或者社区的出入口，确保出入口的安全和秩序。及时发现和报告异常情况，如可疑人员、违规行为等。
2.登记来访人员：对进入单位或者社区的来访人员进行登记，包括姓名、单位、来访事由等信息。核实来访人员身份，确保来访人员符合规定要求。
3.检查车辆：对进入单位或者社区的车辆进行检查，确保车辆的安全和合规性。检查车辆证件、ห้องสมุดไป่ตู้货情况等，并记录相关信息。
4.维护岗亭设施：负责维护门卫岗亭的设施和设备，如门禁系统、监控设备、通信设备等。及时发现设施故障并进行维修或者报告。
3.专业知识：熟悉门卫工作的基本知识和技能，如安全防范、应急处理等。
4.技能要求：具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练操作门禁系统、监控设备等相关设备。
5.心理素质：具备一定的应变能力和处理突发事件的能力，能够镇静应对各种情况。
6.诚信要求：具备良好的职业道德和诚信意识，保守单位或者社区的秘密。
四、工作流程
门卫岗位说明书
门卫岗位说明书一、岗位概述门卫岗位是指负责保卫单位出入口、维护安全秩序、管理来访人员和车辆的工作岗位。
门卫岗位的主要职责是确保单位内外安全，维护正常的工作秩序和社会秩序。
二、岗位职责1. 严格执行单位的出入管理制度，负责登记、检查、引导单位内外人员和车辆的出入。
2. 负责对来访人员进行身份核实，登记来访目的，并向相关部门进行通报。
3. 监控和管理出入口的闭路电视监控系统，发现异常情况及时报告并采取相应措施。
4. 维护岗位周边的环境卫生和秩序，保持岗位的整洁有序。
5. 配合单位内部各部门的安全工作，及时协助处理突发事件，保障单位的安全。
6. 提供必要的信息咨询和引导服务，协助来访人员解决问题。
7. 定期进行安全巡查，检查单位内外的安全隐患，及时上报并整改。
8. 维护门卫岗位的工作设备和工具，确保其正常运行和使用。
三、任职要求1. 具备中专及以上学历，具备相关岗位经验者优先考虑。
2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与来访人员进行有效的交流和协调。
3. 具备较强的安全意识和责任心，能够独立分析和处理突发事件。
4. 具备基本的计算机操作能力，能够熟练使用办公软件和门禁系统。
5. 具备良好的身体素质和应对突发情况的能力，能够长时间站立工作。
6. 遵守单位的工作纪律和保密制度，具备较强的保密意识。
7. 具备团队合作精神，能够与同事和其他部门有效配合。
四、工作时间和待遇1. 工作时间：根据单位的具体安排，可能需要轮班工作或夜班工作。
2. 待遇：根据个人的工作经验和能力进行薪酬的确定，同时享受单位提供的福利待遇。
五、注意事项1. 门卫岗位是单位的重要安全保障岗位，岗位人员应时刻保持警惕，严守岗位纪律。
2. 在处理突发事件时，门卫岗位人员应根据单位的应急预案进行操作，确保人员和财产的安全。
3. 门卫岗位人员应具备良好的服务意识，礼貌待人，维护单位的形象和声誉。
4. 在执行工作职责时，门卫岗位人员应遵守相关法律法规，不得滥用职权或侵犯他人合法权益。
办公楼门卫岗位说明书
办公楼门卫岗位说明书一、岗位概述办公楼门卫是负责管理和维护办公楼出入口安全的岗位。
门卫的职责是确保只有合法人员和车辆进入办公楼，并协助处理日常的访客登记、物品管理和应急情况。
门卫在岗期间需保持警觉并与来访者友善互动，为办公楼提供安全保障和良好形象。
二、岗位职责1.保证办公楼进出口的安全门卫是办公楼的第一道安全防线，需负责监控进出口，并严格控制人员和车辆的通行。
对于任何可疑人员或车辆，门卫应及时进行询问和核实，若发现异常情况需及时汇报。
例如，当有陌生人试图进入办公楼时，门卫应向其出示工作证明并核实身份。
2.处理访客登记和接待工作门卫需要将所有访客登记，包括他们的姓名、单位、来访目的和进入时间等信息。
访客进入办公楼后，门卫应向其提供必要的信息，如办公室位置和相关规定，以便他们能快速找到目的地。
门卫还可能需要为访客领取临时访客证件，以确保办公楼内人员的安全。
3.监控和报告异常情况门卫需要通过监控系统或其他工具对办公楼内外的情况进行实时监控，包括人员活动、车辆行驶和外来物品等。
若发现异常情况，如火灾、盗窃或紧急救援等，门卫应立即按照预定程序报告，并主动采取必要的措施进行处置，以保护办公楼的安全。
4.日常巡查和维护工作门卫需要定期巡查办公楼及其周边环境，确保楼道、电梯和其他公共区域的清洁卫生，以及门窗、车辆通道和监控设备的正常运行。
门卫还应定期检查办公楼的安全设施，如消防设备和紧急出口，以确保其完好无损。
三、任职要求1.具备必要的安全意识和责任心门卫需要时刻保持警觉，对可能影响办公楼安全的行为和事件作出正确判断并及时处理。
他们应具备较强的责任心，对工作细心负责，确保岗位职责落实到位。
2.良好的沟通技巧和服务意识门卫与访客和其他工作人员之间常常需要进行沟通，因此他们需要具备良好的口头和书面沟通能力。
友善待人和耐心解答问题的态度能够增加办公楼形象和员工满意度。
3.具备相关技能和知识门卫需要掌握基本的安保知识，如防火、防盗和应急救援等。
门卫岗位说明书
门卫岗位说明书一、岗位概述门卫岗位是指负责管理和维护单位或者小区出入口的工作人员。
门卫岗位的职责主要包括监控出入口、登记来访人员、查验车辆和物品、维护秩序等。
门卫岗位是单位或者小区的第一道防线，对于保障单位或者小区的安全和秩序起着重要的作用。
二、岗位职责1. 监控出入口：负责监控单位或者小区的出入口，确保惟独经过授权的人员和车辆才干进入。
2. 登记来访人员：对进入单位或者小区的来访人员进行登记，包括姓名、身份证号码、来访事由等信息，并发放暂时通行证。
3. 查验车辆和物品：对进入单位或者小区的车辆和物品进行查验，确保安全性和合法性。
4. 维护秩序：维护单位或者小区的秩序，禁止无关人员进入，防止闲杂人员滞留。
5. 协助应急处理：在发生突发事件或者紧急情况时，及时报警并采取必要的措施，保障单位或者小区的安全。
6. 提供服务：对来访人员提供必要的服务，如引导、咨询等。
7. 定期巡逻：定期巡逻单位或者小区，确保安全隐患及时发现并处理。
8. 填写工作记录：按照规定填写工作记录，记录每天的工作情况和重要事件。
三、任职要求1. 品格端正：具有良好的道德品质，遵纪守法，诚实守信。
2. 身体健康：身体健康，能够适应长期站立和室外工作。
3. 专业知识：了解门卫工作的基本知识和技能，熟悉安全管理和应急处理流程。
4. 沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够与来访人员和单位或者小区内部人员进行有效的沟通。
5. 抗压能力：能够应对突发事件和紧急情况，保持镇静并采取有效的措施。
6. 团队合作：具备团队合作精神，能够与其他岗位人员配合，共同维护单位或者小区的安全和秩序。
7. 认真细致：工作细致认真，能够子细登记和查验来访人员和车辆信息。
8. 技能培训：具备相关的培训经历和证书，如安全防范、应急处理等。
四、工作时间和福利待遇门卫岗位的工作时间普通为8小时制，根据单位或者小区的具体情况可能存在轮班制度。
福利待遇方面，根据单位或者小区的规定，提供相应的社会保险、住房公积金、带薪年假等福利。
门卫岗位说明书
门卫岗位说明书一、岗位概述门卫岗位是指负责守卫和管理单位大门出入口的职位，主要职责是保障单位的安全和秩序。
门卫岗位是单位安全管理的第一道防线，门卫人员需具备一定的安全意识和责任心，能够有效地应对各种突发情况，并保持良好的服务态度。
二、岗位职责1. 负责单位大门的开关，确保大门的安全和畅通。
2. 对进出单位的人员、车辆进行登记和核实，确保进出人员的合法身份。
3. 对携带物品进行安全检查，防止携带危（wei）险物品进入单位。
4. 协助维护单位内外的秩序，及时制止违规行为。
5. 接待来访人员，引导其到达目的地，并提供必要的匡助和信息。
6. 监控门禁系统，及时发现异常情况并报告相关部门。
7. 协助处理突发事件，如火灾、盗窃等，保障单位内部安全。
8. 定期巡逻，检查单位周边环境，确保安全隐患得到及时处理。
9. 维护门卫岗位设备的正常运行，如门禁系统、监控设备等。
10. 完成上级领导交办的其他暂时性工作。
三、任职要求1. 具备中专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑。
2. 具备良好的沟通和协调能力，能够与来访人员进行有效的交流。
3. 具备较强的责任心和安全意识，能够保持镇静应对突发情况。
4. 具备基本的安全防范知识和技能，能够正确使用防护设备。
5. 具备一定的体力和耐力，能够长期站立和巡逻。
6. 具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。
7. 服从上级领导的工作安排，能够适应轮班工作制。
8. 无不良嗜好，品格端正，具备良好的职业道德和职业操守。
四、工作环境门卫岗位工作环境相对较为单一，主要在单位大门附近工作。
工作期间需要长期站立和巡逻，需要适应不同的天气条件。
门卫岗位需要与来访人员和其他员工进行频繁的交流，工作中需要保持良好的服务态度和沟通能力。
五、薪资待遇门卫岗位的薪资待遇根据不同单位和地区的情况而定，普通包括基本工资、绩效奖金和福利待遇。
具体的薪资待遇可与用人单位商议确定。
六、工作注意事项1. 严格遵守单位的安全规章制度，保密单位的相关信息。
门卫岗位说明书
门卫岗位说明书一、岗位概述门卫岗位是指负责守卫大门、维护安全秩序、管理进出人员和车辆的工作岗位。
门卫是单位的第一道防线，承担着保护单位财产安全和人员安全的重要责任。
二、岗位职责1. 负责门卫室的日常管理工作，包括门卫记录的整理、门卫设备的维护和保养等。
2. 负责监控大门进出人员和车辆的情况，确保进出人员和车辆的合法性和安全性。
3. 检查进出人员的证件和车辆的相关证件，确保符合规定和要求。
4. 协助处理来访人员的登记、领取访客证等手续，引导来访人员进入指定区域。
5. 维护门卫区域的卫生和环境整洁，及时清理门卫区域的垃圾和杂物。
6. 协助处理突发事件和安全事故，保障单位内部的安全和秩序。
7. 配合上级领导和其他部门的工作安排，完成临时交办的其他工作任务。
三、任职要求1. 具备良好的身体素质，能够适应长时间站立和夜间工作。
2. 具备较强的责任心和安全意识，能够严格执行安全规定和操作流程。
3. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与来访人员进行友好的交流和引导。
4. 具备一定的应急处理能力，能够冷静应对突发事件和安全事故。
5. 具备一定的计算机操作和监控设备操作技能，能够熟练操作门卫系统和监控设备。
6. 遵守公司的纪律和规章制度，具备良好的职业操守和团队合作精神。
四、工作环境门卫岗位通常工作在室外，需要经常在大门口站岗，受到天气条件的影响。
工作环境相对较为单一，但需要时刻保持警惕，确保单位的安全和秩序。
五、薪资待遇门卫岗位的薪资待遇根据不同单位和地区的情况有所差异，一般包括基本工资、绩效奖金、加班补贴等。
具体的薪资待遇将根据招聘单位的规定执行。
六、发展空间门卫岗位是一个基础岗位，通过不断学习和工作经验的积累，可以逐步晋升为高级门卫或安保主管等职位。
在安保行业中，有着广阔的发展空间和职业发展前景。
以上为门卫岗位的说明书，希望能够对您了解门卫岗位的工作内容和要求有所帮助。
如有任何疑问或需要进一步了解，请随时与我们联系。
建筑工地门卫岗位职责说明书
建筑工地门卫岗位职责说明书一、岗位概述建筑工地门卫是建筑工地现场安全管理的重要岗位之一，主要负责工地出入口的人员、车辆和物资的管理和监控，以保障工地的安全和秩序。
二、岗位职责1、人员进出管理（1）对所有进入工地的人员进行身份核实和登记，包括姓名、身份证号码、来访事由、联系电话等信息。
（2）严禁无关人员进入工地，对可疑人员要进行询问和盘查，发现异常情况及时报告上级领导。
（3）监督施工人员佩戴工作证，对未佩戴工作证的施工人员进行提醒和纠正。
2、车辆进出管理（1）对进入工地的车辆进行登记，包括车辆型号、车牌号、驾驶员姓名、联系电话等信息。
（2）检查车辆的装载情况，防止超载和违禁物品的运输。
（3）指挥车辆有序进出工地，避免交通堵塞和事故发生。
3、物资进出管理（1）对进出工地的物资进行检查和登记，包括物资名称、数量、规格、进出时间等信息。
（2）核实物资的运输手续和相关凭证，确保物资的合法进出。
（3）防止工地物资被盗或未经批准的带出工地。
4、工地安全巡查（1）定时对工地周边进行巡查，发现安全隐患及时报告并采取相应措施。
（2）检查工地围墙、围栏等设施的完整性，确保工地的封闭管理。
（3）协助处理工地内的突发事件，如火灾、斗殴等，并及时报警和通知相关人员。
5、门卫室管理（1）保持门卫室的整洁和卫生，物品摆放整齐。
（2）熟练操作和使用门卫室内的监控设备、通讯设备等，确保设备正常运行。
（3）做好门卫室的值班记录和交接工作，记录要清晰、准确、完整。
6、遵守规章制度（1）严格遵守建筑工地的各项规章制度，如安全管理制度、考勤制度等。
（2）服从上级领导的工作安排和指挥，积极完成各项工作任务。
7、其他工作（1）协助工地管理人员进行安全教育和宣传工作，提高施工人员的安全意识。
（2）完成领导交办的其他与工地安全管理相关的工作任务。
三、工作要求1、具备良好的职业道德和责任心，坚守岗位，不擅自离岗。
2、具有较强的观察力和判断力，能够及时发现问题和处理问题。
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工作认真踏实
权力 责任
2.有权阻止携带公司财物者离开公司 3.办公室主任赋予的其他一切权力 1.有检查公司进出运输物资的责任 2.有维护公司财产安全的责任
门卫岗位职责说明书
3.对因不负责任、不履行职责而发生的责任事故负责。
No.
七．任职要求 性别 学历与专业 工作经验 应掌握的知识 工作技能
男 高中以上 2年以上相关工作经验 受过消防、安全、治安、保卫知识和技能等方面的培训。 具有良好的身体素质和安全保卫消防等工作的基本知识和能力
信息反馈，工作中重大问题向办公室主任汇报。 协助其他部门做好公司的安全工作 收发信件，传真等相关工作
五．岗位职责
1.严格执行《出入公司管理制度》 ，切实做好人员、物资出入公司管理； 2做好员工签到监督管理工作，搞好签到表的管理、收集，协助综合部进行考勤管理；
工 作 内 容
3.负责大厅、前坪卫生，人员、车辆和出入无尘车间秩序管理，抓好公司禁烟区的纠察工作； 4.搞好更衣室管理，负责员工离职有关物品交还审查工作； 5.收发传真、信件和报刊及饮用水管理工作； 6.保持与各部门密切联系，经常交流沟通信息，就消防、安全、治安、保卫工作隐患提出问题，协助搞好整 改； 7.定时和不定时在公司及周围地区加强巡逻，特别要做好关键部位、重点部位、隐蔽部位、薄弱部位以及重 点时段的检查巡视； 8.发现可疑情况及时向有关领导报告，出现重大问题果断处理。 1.有权阻止无证或者证件不符者进入公司
门卫岗位职责说明书
一．基本信息
任职者签名 职位编号 直管人数 0 所属部门 直属上级 晋升方向
No.
办公室 办公室主任 办公室主任
二．岗位概述
做好接待来访客人，严格按照《来访接待登记制度》 ，搞好来访人员的接待、引导、管理和登记工作；
三．职位位置
办公室 门卫
四．工作关系
联系对象（部门或单位） 办公室主任 公司内部 公司外部 其他部门 邮政等部门 联系主要内容