培训师角色认知

第一代：精英
基 准
第二代：管理
优 秀
第三代：教练
卓
第四代：导师
越
走向四代 领导模式
要成为一名优秀的管理者，就要努力向第四代领导迈进
谢谢大家
每一次的加油，每一次的努力都是为 了下一 次更好 的自己 。20.11.2620.11.26Thursday, November 26, 2020
培训师角色认知及职业成长规划
培训师是指根据市场发展状况和企业自身需要， 运用现理念和手段，策划和实施培训项目，并从事培 训咨询和教学活动的人员。培训师在市场上主要分为 两类：企业培训师（TTT）和职业培训师（PTT）
学历教育与企业培训的区别
师者，传道 授业 解惑
认清职业角色，快速晋级
现 代 培 训 的 三 一 律
感情上的亲密，发展友谊；钱财上的 亲密， 破坏友 谊。20.11.262020年11月26日 星期四 11时35分16秒 20.11.26
Baidu Nhomakorabea
谢谢大家！
天生我材必有用，千金散尽还复来。23:35:1623:35:1623:3511/26/2020 11:35:16 PM
安全象只弓，不拉它就松，要想保安 全，常 把弓弦 绷。20.11.2623:35:1623:35Nov-2026-Nov-20
得道多助失道寡助，掌控人心方位上 。23:35:1623:35:1623:35Thur sday, November 26, 2020
独具一格的职业风范-博采众长，风格独特 良好的职业风范，就能与众不同，你得举手投足间表现了你的内涵
追求完美是培训师的特质 一流培训师，对自己要求很严格，他们不断攀登事业的上的高峰
培训师的正确心态训练
目标改变人生
一切从心开始
空杯心态 主动积极快乐的生活
迁善心态 ”可能“创造奇迹
培训师职业规划
起 点
培 训 师 的 四 项 职 业 使 命
培 训 师 的 职 业 素 质 模 型
培 训 师 正 确 心 态 训 练
现代培训的“三一律“
要求变需求
知识变能力
能力变行为
培训师的四项职业使命
传导-把知识传授给他人
放大-放大自己的能量 延伸-延续自己的职业生命
回馈-让自己得到升华
培训师的职业素质模型
令人敬畏的职业威望-自我约束，严格要求 宽是溺爱，教是真爱，严是酷爱；严格树立威望，自我约束才能管好别人
每天都是美好的一天，新的一天开启 。20.11.2620.11.2623:3523:35:1623:35:16Nov-20
人生不是自发的自我发展，而是一长 串机缘 。事件 和决定 ，这些 机缘、 事件和 决定在 它们实 现的当 时是取 决于我 们的意 志的。2020年11月26日星期 四11时35分16秒Thurs day, November 26, 2020
安全在于心细，事故出在麻痹。20.11.2620.11.2623:35:1623:35:16November 26, 2020
加强自身建设，增强个人的休养。2020年11月26日 下午11时35分20.11.2620.11.26
扩展市场，开发未来，实现现在。2020年11月26日 星期四 下午11时35分16秒23:35:1620.11.26
做专业的企业，做专业的事情，让自 己专业 起来。2020年11月下 午11时35分20.11.2623:35November 26, 2020
时间是人类发展的空间。2020年11月26日星 期四11时35分16秒23:35:1626 November 2020
科学，你是国力的灵魂；同时又是社 会发展 的标志 。下午11时35分16秒 下午11时35分23:35:1620.11.26