南通大学体育科学学院院学生会学习部规章制...

南通大学体育科学学院院学生会学习部规章制度

第一章总则

（一）团委学生会全体成员须严格遵守团委学生会各项制度，要有明确的组织性，纪律性，制度面前人人平等。

（二）爱护和关心同学，团结向上，树立"全心全意为同学服务"的宗旨。（三）团委学生会实行个人服从组织，下级服从上级，各部接受主席统一领导，各部成员以执行各部部长下达的任务为原则。各部成员必须团结一致，

统一思想，统一行动，认真贯彻执行团委学生会的决议。

（四）团委学生会各部工作必须以团委学生会全局利益为出发点和归宿点，绝不允许视个人的利益高过团委学生会的整体利益。

（五）团委学生会要与全体同学保持密切联系，应该具备一定的学生群众基础，全心全意为广大同学服务，将工作建立在全院同学基础上。

（六）健全和完善团委学生会规章制度，加强自身建设，不断提高广大成员的思想素质和工作能力，更好地为广大同学服务。

（七）为了使本会的工作更好地开展，实现其宗旨，树立良好形象，特制定本章程。

第二章管理制度

第一：负责制

各干事对部长负责，部长对全体工作人员起领导和监督作用。采用环形管理模式，上下级互相监督管理。

第二：责任到人制

每一次活动由专人负责，活动细节具体到人，负责人不得无故推脱、缺席，需服从安排。

第三：奖惩分明制

对表现优秀的成员给予物质或精神的奖励，对不遵守制度有反校规、部门制度，不认真工作，有损害系部和部门荣誉的成员者给予警告，重者令其退出学生会。

第三章工作原则

第一：坚持求真，高效，负责的工作态度，树立良好的工作作风。

第二：对于活动，部门人员不得无故缺席，迟到，早退，请假要事先通知部长。

第三：部门人员在工作中发现的问题要及时向负责人汇报。

第四：做好每学期的工作计划，把握好学期的工作重点，认真完成学校安排的每一项活

动。

第五：办活动时迟到者做扣分处理，无故缺席三次以上者取消成员资格。

第六：工作时会议记录员要做好会议记录，并及时向上级汇报。

第四章例会制度

例会是团委学生会工作组织和自我管理的一项重要内容。通过会议可以及时的制定安排和总结工作，并及时发现和解决工作中存在的问题和不足，及时传达学校学院的工作安排和有关通知精神。

例会或者会议参加者必须履行好的职责：

第一：每两周开一次例会，召开本部会议时必须有主席团或办公室成员在场。有三次无故不到者给予警告，三次以上者取消成员资格，迟到三次做为缺席一次处理。

第二：每个成员应及时到会，有事不到的要提前向部长请假，不得迟到，早退，旷会。

第三：每次大小会议，成员必须带上笔记本和笔，做好会议记录，两次以上包括三次没有带笔记本的做严肃处理。

第四：开会时不得打闹，手机一律关机或者是调为震动，静音。违反三次以上(包括三次)做严肃处理。

第五：鼓励部门人员在会议上大胆发言，大胆创新，将自己的观点说出，被采纳者给予优秀奖励处理。

第五章考核制度

（一）为了加强团委学生会成员的管理，提高团委学生会干部、干事素质，真正做到评优时有理有据，特制定本考核制度。

（二）考核办法

（1）本考核制度实行积分量化，每人每学期的基础分为80分，按本制度规定，根据个人工作情况进行扣分或加分。

（2）考核对象：院团委学生会所有成员。

（3）本考核结果将作为优秀部长、优秀干事评选的重要依据。

（三）个人积分量化标准适用于各个部门所有成员。

（1）有以下情况者给予扣分：

①会议扣分：

a . 缺席一次扣3分；

b. 迟到、早退一次各扣1分；

c. 参加会议时未带记录工具者扣1分；

d. 参加会议时着装不整齐者扣1分；

e. 会议期间，手机或其他电子设备发出声响者扣1分；

f. 会议期间做与会议不相关的事者扣1分（包括聊天、睡觉、吃东西等）。

②活动扣分：

a. 接到通知未出席活动者扣3分；

b. 活动迟到或早退者各扣1分；

c. 参加活动期间对自己所做的事不负责者扣1分（所在部门部长或主

席评价干事表现）。

③其他扣分：

a. 各部门部长未按时交活动策划和总结者，酌情扣分；

b. 随即抽查笔记，缺少记录者，酌情扣分；

c. 各部门长时间未召开部门会议时，酌情扣分；

d. 团委学生会成员未出席早操的人，一次扣0.5分；

f. 开展工作搞自由主义、个人主义或不服从上一级工作安排的扣酌情扣分；

h. 有其他不良行为者，据情况严重程度扣除相应分数。

（2）有以下情况者给予加分：

①向上级提合理意见和建议并且被采纳的每次加2-5分；

②做出突出贡献或为学校赢得荣誉者每次加2-5分；

③有其他突出贡献或表现优异者酌情加分。

（四）考核的分数和内容如有改变按照主席团规定为准。

南通大学体育科学学院院团委学生会

学习部