中国石化企业文化知识题目详解
中石油考试题库及答案大全
中石油考试题库及答案大全一、单项选择题1. 中石油的企业使命是()。
A. 奉献能源,创造和谐B. 为美好生活加油C. 创造能源,服务社会D. 能源供应,绿色发展答案:A2. 中石油的企业精神是()。
A. 爱国、创业、求实、奉献B. 团结、拼搏、求实、创新C. 诚信、务实、创新、奉献D. 敬业、协作、创新、奉献答案:A3. 中石油的企业核心价值观是()。
A. 人本、责任、诚信、精细、创新、共赢B. 诚信、责任、创新、共赢C. 人本、责任、诚信、精细、创新、和谐D. 诚信、责任、创新、和谐答案:B4. 中石油的企业作风是()。
A. 三老四严、苦干实干B. 艰苦奋斗、勇于创新C. 求真务实、开拓创新D. 严谨求实、勇于创新答案:A5. 中石油的企业标识由()组成。
A. 图形和文字B. 图形、文字和色彩C. 图形、文字和声音D. 图形、文字和数字答案:B二、多项选择题6. 中石油的主要业务包括()。
A. 油气勘探开发B. 炼油化工C. 销售贸易D. 新能源开发E. 工程建设答案:ABCDE7. 中石油在国内外的主要油气产区包括()。
A. 东北B. 西北C. 华北E. 东南亚答案:ABCDE8. 中石油的社会责任包括()。
A. 保障国家能源安全B. 促进社会和谐发展C. 提高员工福利待遇D. 保护环境和资源E. 支持公益事业答案:ABCDE三、判断题9. 中石油是中国最大的油气生产和供应商。
()答案:√10. 中石油是中国首家在香港、纽约、上海三地上市的公司。
()四、简答题11. 简述中石油的企业愿景。
答案:中石油的企业愿景是建设世界一流综合性国际能源公司。
12. 简述中石油的发展战略。
答案:中石油的发展战略是资源、市场、国际化和创新。
五、论述题13. 论述中石油在保障国家能源安全方面的作用和贡献。
答案:中石油作为中国最大的油气生产和供应商,承担着保障国家能源安全的重要责任。
通过加大油气勘探开发力度,提高油气产量,确保国家能源供应稳定。
中石油文化考试题及答案
中石油文化考试题及答案一、单选题(每题2分,共10题,满分20分)1. 中石油的核心价值观是什么?A. 诚信、创新、责任、共赢B. 诚信、务实、责任、共赢C. 诚信、创新、合作、共赢D. 诚信、务实、合作、共赢答案:A2. 中石油的企业使命是什么?A. 奉献能源,创造和谐B. 创造能源,奉献社会C. 奉献能源,服务社会D. 创造能源,服务社会答案:A3. 中石油的企业愿景是什么?A. 成为国际一流的能源公司B. 成为国内领先的能源公司C. 成为全球领先的能源公司D. 成为国内一流的能源公司答案:C4. 中石油的企业精神是什么?A. 团结、求实、创新、奉献B. 团结、务实、创新、奉献C. 团结、求实、务实、奉献D. 团结、务实、务实、奉献答案:B5. 中石油的企业作风是什么?A. 严谨、务实、创新、高效B. 严谨、务实、创新、高效C. 严谨、务实、务实、高效D. 严谨、务实、创新、务实答案:A二、多选题(每题3分,共5题,满分15分)6. 中石油的发展战略包括哪些方面?A. 资源战略B. 创新战略C. 市场战略D. 国际化战略答案:ABCD7. 中石油的社会责任包括哪些内容?A. 保障能源供应B. 保护环境C. 促进社会和谐D. 支持教育事业答案:ABCD8. 中石油的企业文化建设的主要内容包括哪些?A. 企业理念B. 企业制度C. 企业行为D. 企业形象答案:ABCD9. 中石油的员工行为准则包括哪些?A. 遵守法律法规B. 诚实守信C. 尊重他人D. 持续学习答案:ABCD10. 中石油的安全生产方针是什么?A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 持续改进答案:ABCD三、判断题(每题1分,共5题,满分5分)11. 中石油的企业宗旨是“以人为本,追求卓越”。
(对/错)答案:错12. 中石油的企业经营理念是“诚信、务实、创新、共赢”。
(对/错)答案:对13. 中石油的企业形象口号是“中石油,能源的使者”。
中石油企业文化知识试题
中石油企业文化知识试题中石油企业文化是指中国石油天然气集团公司(以下简称中石油)所倡导和秉持的价值观、行为准则以及组织文化。
下面是一些关于中石油企业文化的试题,我将从多个角度进行回答:1. 中石油企业文化的核心价值观是什么?中石油企业文化的核心价值观包括责任、诚信、创新和共赢。
责任意味着中石油积极履行社会责任,保障能源安全和国家经济发展。
诚信代表中石油在业务合作中坚守诚信原则,建立互信关系。
创新鼓励中石油员工不断追求卓越,推动技术创新和业务创新。
共赢强调中石油与利益相关方共同发展、共同受益。
2. 中石油如何落实企业文化?中石油通过一系列措施来落实企业文化。
首先,中石油制定了一套完善的行为准则和规范,要求员工遵守。
其次,中石油开展各种培训和教育活动,提升员工的文化意识和价值观。
此外,中石油还建立了一套激励机制,鼓励员工积极践行企业文化。
最后,中石油注重内外部交流与合作,与各利益相关方共同推动企业文化的落实。
3. 中石油企业文化对员工有哪些影响?中石油企业文化对员工有多方面的影响。
首先,企业文化能够塑造员工的价值观和行为准则,使其具备责任感、诚信度和创新思维。
其次,企业文化能够提供一个积极向上的工作氛围,激发员工的工作热情和创造力。
此外,企业文化还能够增强员工的归属感和凝聚力,促进团队合作和共同发展。
4. 中石油如何通过企业文化实现可持续发展?中石油通过企业文化实现可持续发展的途径有多个方面。
首先,中石油秉持责任和诚信的价值观,保障能源供应的稳定性,为社会经济发展做出贡献。
其次,中石油鼓励创新,推动技术进步和业务创新,以适应能源行业的变革和发展需求。
此外,中石油注重与利益相关方的合作与共赢,推动资源的可持续利用和环境保护。
综上所述,中石油企业文化以责任、诚信、创新和共赢为核心价值观,通过行为准则、培训教育、激励机制和交流合作等手段落实企业文化。
企业文化对员工具有塑造价值观、提供良好工作氛围、增强归属感和凝聚力的影响。
中石化培训考试题和答案
中石化培训考试题和答案一、单选题1. 中石化的企业使命是什么?A. 创造能源,服务社会B. 奉献能源,创造和谐C. 能源供应,服务全球D. 绿色能源,美好生活答案:B2. 中石化的企业愿景是什么?A. 建设世界一流能源化工公司B. 成为全球领先的能源化工企业C. 打造全球能源化工行业领导者D. 创造绿色能源,服务全球社会答案:A3. 中石化的企业核心价值观是什么?A. 诚信、责任、创新、共赢B. 诚信、安全、创新、共赢C. 诚信、责任、安全、共赢D. 诚信、责任、创新、合作答案:A4. 中石化的企业精神是什么?A. 团结、奋进、创新、奉献B. 团结、拼搏、创新、奉献C. 团结、拼搏、奋斗、奉献D. 团结、奋进、奋斗、奉献答案:B5. 中石化的企业作风是什么?A. 严谨、务实、创新、高效B. 严谨、务实、创新、合作C. 严谨、务实、合作、高效D. 严谨、务实、创新、共赢答案:A二、多选题1. 中石化的主要业务领域包括哪些?A. 石油勘探与开发B. 炼油与化工C. 销售与贸易D. 工程技术服务答案:ABCD2. 中石化在可持续发展方面的主要做法包括哪些?A. 绿色生产B. 节能减排C. 循环经济D. 社会责任答案:ABCD3. 中石化在科技创新方面的主要成就包括哪些?A. 获得多项国家科技进步奖B. 拥有一大批核心技术和专利C. 成立多个国家级研发平台D. 与国内外知名高校和科研机构开展合作答案:ABCD4. 中石化在国际化经营方面的主要举措包括哪些?A. 积极参与国际油气合作B. 在海外设立多个分支机构C. 与国际能源巨头开展战略合作D. 引进国外先进技术和管理经验答案:ABCD5. 中石化在履行社会责任方面的主要做法包括哪些?A. 保障国家能源安全B. 支持地方经济社会发展C. 参与社会公益事业D. 保护生态环境答案:ABCD三、判断题1. 中石化是中国最大的石油和化工企业集团。
(对)2. 中石化在全球500强企业中名列前茅。
中石油企业文化题库
中石油企业文化题库中石油企业文化题库参考内容:1. 什么是中石油企业文化?中石油企业文化是指中国石油天然气集团公司(以下简称“中石油”)内部所共同遵循和追求的价值观、行为准则、工作方式和组织氛围。
它体现了中石油的核心价值观和企业精神,并对员工行为、工作方式、沟通模式等方面产生指导作用。
2. 中石油的核心价值观是什么?中石油的核心价值观是“责任、创新、担当、和谐”。
责任意味着中石油要对国家、对社会、对环境以及对员工负起责任;创新意味着中石油要追求技术创新、管理创新和业务模式创新;担当意味着中石油要勇于承担责任和义务;和谐意味着中石油要在内部营造和谐、团结、互助的工作氛围。
3. 中石油的企业精神是什么?中石油的企业精神是“开拓、奉献、团结、高效”。
开拓意味着中石油要不断追求发展和进步,勇于创新、积极拓展业务领域;奉献意味着中石油要为国家经济发展和能源安全做出贡献;团结意味着中石油要强调团队合作,营造一个互相支持和协作的工作环境;高效意味着中石油要高效执行工作,提高工作效率。
4. 中石油的行为准则是什么?中石油的行为准则主要包括:遵守国家法律法规和公司规章制度;维护公司利益,防止个人行为损害公司利益;诚实守信,不得参与任何形式的腐败行为;尊重员工权益,提供平等公正的工作环境;关心环境保护,积极推动可持续发展等。
5. 中石油的工作方式和组织氛围是怎样的?中石油倡导务实、高效、开放、协作的工作方式。
在中石油,员工之间协作密切,相互支持,注重团队合作。
公司鼓励员工提出创新的想法和建议,为员工提供学习和发展的机会。
中石油注重员工的专业素质培养和职业发展,鼓励员工持续学习和提升自己的能力。
6. 中石油如何传承和发展企业文化?中石油通过各种方式传承和发展企业文化,包括:举办各类培训和研讨会,提高员工的思想认同和职业素养;举办各类员工活动,增进员工间的交流和合作;发布内部刊物,宣传企业文化的理念和实践;设置奖励制度,激励员工践行企业文化。
中石油笔试企业文化题库
中石油笔试企业文化题库
中石油笔试企业文化题库可能包括以下内容:
1. 中国石油的企业愿景、使命和核心价值观是什么?
2. 中国石油的发展历程和重要事件是什么?
3. 中国石油的组织架构和业务板块是什么?
4. 中国石油的企业文化和员工行为准则是什么?
5. 中国石油的品牌形象和品牌价值是什么?
6. 中国石油在国内外市场的地位和影响是什么?
7. 中国石油的创新能力和技术水平是什么?
8. 中国石油的社会责任和可持续发展是什么?
9. 中国石油的人才队伍建设和员工培训是什么?
10. 中国石油的未来发展和战略规划是什么?
以上仅为可能的部分题目,建议登陆中石油官方网站了解其企业文化相关内容,或者寻找其他权威渠道获取最新的信息。
中石化考试题型及答案
中石化考试题型及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 中石化的全称是什么?A. 中国石油化工集团公司B. 中国石油天然气集团公司C. 中国石化销售有限公司D. 中国石化股份有限公司答案:A2. 中石化成立于哪一年?A. 1983年B. 1998年C. 2003年D. 2013年答案:B3. 中石化的主要业务领域包括以下哪项?A. 石油勘探与开发B. 化工产品生产C. 石油炼制与销售D. 所有以上选项答案:D4. 中石化在国内外拥有多少家炼油厂?A. 50家B. 100家C. 150家D. 200家答案:C5. 中石化的核心价值观是什么?A. 诚信、责任、创新、共赢B. 创新、协调、绿色、开放、共享C. 质量第一、用户至上D. 以人为本、科学发展答案:A6. 中石化的企业文化核心是什么?A. 人本、责任、诚信、精细、创新B. 创新、协调、绿色、开放、共享C. 质量第一、用户至上D. 以人为本、科学发展答案:A7. 中石化的发展战略是什么?A. 资源、市场、一体化、国际化B. 创新、协调、绿色、开放、共享C. 质量第一、用户至上D. 以人为本、科学发展答案:A8. 中石化的使命是什么?A. 为美好生活加油B. 为社会创造价值C. 为员工谋福利D. 为股东谋利益答案:A9. 中石化的愿景是什么?A. 成为世界一流能源化工公司B. 成为全球领先的能源化工企业C. 成为国际知名的能源化工集团D. 成为国内领先的能源化工企业答案:A10. 中石化的企业精神是什么?A. 团结、务实、创新、奉献B. 诚信、责任、创新、共赢C. 质量第一、用户至上D. 以人为本、科学发展答案:A二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 中石化的主要产品包括以下哪些?A. 汽油B. 柴油C. 润滑油D. 化肥E. 所有以上选项答案:E2. 中石化在以下哪些领域拥有业务?A. 石油勘探与开发B. 石油炼制与销售C. 化工产品生产D. 新能源开发E. 所有以上选项答案:E3. 中石化的社会责任包括以下哪些方面?A. 环境保护B. 社会公益C. 员工发展D. 客户服务E. 所有以上选项答案:E4. 中石化的技术创新领域包括以下哪些?A. 石油勘探技术B. 炼油技术C. 化工技术D. 新能源技术E. 所有以上选项答案:E5. 中石化的国际化战略包括以下哪些方面?A. 国际市场开拓B. 国际合作与交流C. 国际品牌建设D. 国际人才培养E. 所有以上选项答案:E三、判断题(每题1分,共10分)1. 中石化是中国最大的石油和化工企业之一。
中石油企业文化知识试题
中石油企业文化知识试题中石油企业文化是中石油集团公司所倡导和践行的一种价值观、行为准则和组织文化。
下面是一些与中石油企业文化相关的试题,我将从多个角度进行回答。
1. 中石油企业文化的核心价值是什么?中石油企业文化的核心价值是“责任、创新、协同、共赢”。
这四个价值观体现了中石油集团公司对员工、社会和环境的责任感,鼓励创新思维和行为,强调团队协作和合作,以实现共同的利益和成功。
2. 中石油企业文化的目标是什么?中石油企业文化的目标是建立和发展一种积极健康的组织文化,促进员工的成长和发展,提高企业的绩效和竞争力,实现可持续发展。
同时,中石油企业文化也致力于塑造企业的形象,树立良好的社会声誉。
3. 中石油企业文化如何体现在员工行为中?中石油企业文化通过培养和引导员工的行为,体现在各个方面。
例如,员工在工作中要承担责任,积极履行岗位职责,保障生产安全和环境保护;鼓励员工创新思维,提出改进和优化的建议;倡导团队合作,促进信息共享和协同工作;追求共赢,与合作伙伴建立长期稳定的合作关系。
4. 中石油企业文化对企业的发展有何影响?中石油企业文化对企业的发展起到重要的推动作用。
首先,企业文化凝聚了员工的共同价值观和行为准则,形成了一种共同的认同和归属感,提高了员工的凝聚力和团队合作能力。
其次,企业文化鼓励员工创新思维和行为,推动企业不断进行技术创新和管理创新,提高企业的竞争力和创造力。
此外,企业文化也有助于建立企业的良好形象,吸引投资者和合作伙伴的信任和合作,推动企业的可持续发展。
5. 中石油企业文化如何与社会责任相结合?中石油企业文化强调责任感,将社会责任视为企业发展的重要组成部分。
中石油积极参与公益慈善事业,推动环境保护和可持续发展,关注员工的安全和福利。
企业文化鼓励员工以积极的态度参与社会公益活动,履行社会责任,为社会做出贡献。
总结起来,中石油企业文化的核心价值是责任、创新、协同和共赢,目标是建立积极健康的组织文化,体现在员工的行为中,对企业的发展起到推动作用,并与社会责任相结合。
(完整版)石化通用知识题目及答案
一、填空题1.HSE一体化管理体系是将环境和职业健康安全管理标准有机融合而成的健康、安全、环境管理体系。
H 是英文Health的第一个字母,代表健康;S是英文Safety的第一个字母,代表安全;E是英文Environment的第一个字母,代表环境。
2.HSE方针:以人为本,依法经营,清洁生产, 健康安全。
3.“三违”是指违章作业;违章指挥;违反劳动纪律。
4.三不伤害”是指不伤害自己;不伤害他人;不被他人伤害。
5.事故原因分析不清不放过;事故责任者和群众没有受到教育不放过;没有防范措施不放过;事故责任者没有处理不放过。
6.《安全生产禁令》规定,严禁在禁烟区域内吸烟、在岗饮酒,违者予以开除并解除劳动合同。
7.《安全生产禁令》规定,严禁高处作业不系安全带,违者予以开除并解除劳动合同。
《安全生产禁令》中的高处作业是指在距离基准面2米以上(含2米),有可能发生坠落危险的施工作业。
8.《安全生产禁令》规定,严禁无操作证从事电气、起重、电气焊作业,违者予以开除并解除劳动合同。
9.《安全生产禁令》规定,严禁工作中无证或酒后驾驶机动车,违者予以开除并解除劳动合同。
10.《安全生产禁令》规定,严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电作业,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。
11.《人身安全十大禁令》规定,安全教育和岗位技术考核不合格者,严禁独立顶岗操作。
12.《人身安全十大禁令》规定,不按规定着装和班前饮酒者,严禁进入生产岗位或施工现场。
13.《人身安全十大禁令》规定,不戴安全帽者,严禁进入检修施工现场或进入交叉作业场所。
14.《人身安全十大禁令》规定,机动设备或受压容器的安全附件,防护装置不齐全好用,严禁启动或使用。
15.公司质量方针和质量目标遵循中国石化的质量方针和质量目标。
质量方针:质量永远领先一步。
质量目标:质优量足,顾客满意。
16.质量管理的范围是:产品质量形成全过程所涉及到的产品质量、服务质量和工作质量。
中石化 文化 题库
中石化文化题库
中石化是中国石油化工集团公司的简称,是中国最大的石油化
工企业之一,也是世界500强企业之一。
中石化在发展壮大的同时,也积极推动企业文化建设,以提升员工凝聚力和企业竞争力。
以下
是关于中石化企业文化的一些题库:
1. 中石化的企业文化包括哪些方面?
2. 中石化在企业文化建设方面有哪些成功经验?
3. 中石化如何通过企业文化建设提升员工凝聚力?
4. 中石化在企业文化建设中注重哪些价值观念和行为准则?
5. 中石化的企业文化对企业发展和竞争力有何影响?
6. 中石化在文化建设中如何平衡传统文化和现代化要求?
7. 中石化在企业文化传承和创新方面有哪些做法和举措?
8. 中石化如何通过企业文化建设提升品牌形象和社会责任感?
9. 中石化在全球化背景下如何处理跨文化交流和融合的问题?
10. 中石化在未来企业文化建设中的发展方向和重点是什么?
以上是一些关于中石化企业文化的题库,希望这些问题能够帮助你更全面地了解中石化在企业文化建设方面的情况。
如果你还有其他问题,欢迎继续提问。
中石化班组长考试题库及答案
中石化班组长考试题库及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 中石化的企业使命是什么?A. 为美好生活加油B. 为社会创造价值C. 为员工谋福利D. 为国家贡献力量答案:A2. 中石化的企业核心价值观包括以下哪一项?A. 诚信B. 创新C. 责任D. 以上都是答案:D3. 下列哪项不是中石化的企业文化核心?A. 人本B. 责任C. 诚信D. 竞争答案:D4. 中石化的发展战略是什么?A. 绿色发展B. 创新发展C. 协调发展D. 以上都是答案:D5. 中石化的安全生产方针是什么?A. 安全第一,预防为主B. 预防为主,综合治理C. 安全发展,以人为本D. 以上都是答案:D6. 中石化的企业精神是什么?A. 爱国、创业、求实、奉献B. 团结、奋进、创新、奉献C. 诚信、务实、创新、卓越D. 以上都是答案:A7. 中石化的企业宗旨是什么?A. 为顾客创造价值B. 为员工创造机会C. 为社会创造财富D. 以上都是答案:D8. 中石化的企业愿景是什么?A. 成为世界一流能源化工公司B. 成为全球领先的能源化工企业C. 成为最具竞争力的能源化工公司D. 以上都是答案:A9. 中石化的企业作风是什么?A. 严谨、务实、高效、创新B. 诚信、务实、创新、卓越C. 团结、奋进、创新、奉献D. 以上都是答案:A10. 中石化的企业理念是什么?A. 以人为本,追求卓越B. 诚信、务实、创新、卓越C. 绿色发展,和谐共赢D. 以上都是答案:D二、多项选择题(每题3分,共15分)11. 中石化的企业文化包括以下哪些方面?A. 企业使命B. 企业愿景C. 企业核心价值观D. 企业精神答案:ABCD12. 中石化的社会责任包括以下哪些内容?A. 经济责任B. 环境责任C. 社会责任D. 以上都是答案:D13. 中石化的安全生产原则包括以下哪些?A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 以上都是答案:D14. 中石化的绿色发展战略包括以下哪些方面?A. 绿色生产B. 绿色技术C. 绿色服务D. 以上都是答案:D15. 中石化的企业理念中强调的“以人为本”体现在哪些方面?A. 尊重员工B. 关心员工C. 培养员工D. 以上都是答案:D三、判断题(每题2分,共10分)16. 中石化的企业使命是“为美好生活加油”。
2024中石化企业文化题库
2024中石化企业文化题库English Answer:1. What is the core value of Sinopec?To be a responsible, innovative, and world-class energy and chemical company.成为负责任、有创新力、世界一流的能源化工企业。
2. What is the Sinopec's mission?To provide safe, clean, and affordable energy to the world.为世界提供安全、清洁、经济的能源。
3. What are the Sinopec's core competencies?Exploration and production of oil and gas.Refining and marketing of petroleum products.Petrochemical manufacturing.Engineering, procurement, and construction.勘探和开采石油和天然气。
炼制和销售石油产品。
石化制造。
工程、采购和建设。
4. What are the Sinopec's key strategic objectives? To grow its global presence.To increase its production of oil and gas.To expand its refining and marketing operations.To develop new petrochemical products.扩大全球业务。
增加石油和天然气产量。
拓展炼油和销售业务。
研发新石化产品。
5. What are the Sinopec's key challenges?The global energy market is volatile and uncertain.The company faces increasing competition from both domestic and international rivals.The company needs to invest heavily in new technologies to remain competitive.全球能源市场波动且充满不确定性。
中国石化高质量知识答题带问题详解
中国石化质量知识竞赛试题(网上答题部分)一、判断题(对的划V,错的划X)1.中国石化的质量方针是“质量永远领先一步”,质量目标是“质优量足,客户满意”。
( V )2.顾客财产不包括知识产权和个人信息。
( X )3.中国石化所有单位的质量管理体系必须全部由获得中国石化准入资格的第三方认证机构进行认证。
( X )4.《中华人民国产品质量认证管理条例》规定,企业对有国家标准或者行业标准的产品,可以向国务院标准化行政主管部门设立的或者国务院标准化行政主管部门授权的部门设立的行业认证委员会申请认证。
(V )5.在ISO 9001 标准中,术语“产品”适用于预期提供给顾客或顾客所要求的产品。
( V )6.质量检验是企业质检部门或质量管理部门的事,与生产工人无关。
( X )7.质量要求不是固定不变的,它具有“动态性”和“相对性”。
( V )8.组织如果选择将影响产品符合要求的任何过程外包, 应确保对这些过程的控制。
对此类外包过程的控制类型和程度应在质量管理体系中加以规定。
( V )9.《产品质量法》可以用于调整在香港, 澳门特别行政区从事产品生产、销售的活动。
( X )10.因核设施、核产品造成损害的赔偿不适用《产品质量法》关于产品责任的认定。
(V)11.在一定意义上,顾客满意度调查,重点是对顾客不满意信息的调查。
( V )12.中国石化质量管理制度不仅适用于产品质量,也适用于工程和服务质量。
( V )13.中国石化的质量管理工作实行统一领导、分级管理、分工负责的管理体制。
(V )14.GB/T19001 和GB/T19004 都是质量管理体系标准,这两项标准相互补充,但也可单独使用。
( V )15.购置的计量器具到货后,须进行检定(校准)验收,合格后方可交付使用或入库。
( V )16.国家标准、行业性标准分为强制性标准和推荐性标准。
( V )17.使用不当容易造成产品本身损坏或者可能危及人身、财产安全的产品,应当有质量标识。
中石油企业文化题库
中石油企业文化题库
1. 中石油企业文化的核心价值观是什么?
- 中石油企业文化的核心价值观是"创新、协同、奋斗、高效"。
2. 中石油企业文化的使命是什么?
- 中石油企业文化的使命是"为能源安全和经济社会可持续发展作出贡献"。
3. 中石油企业文化的愿景是什么?
- 中石油企业文化的愿景是"成为世界一流石油和石化公司"。
4. 中石油企业文化倡导的核心行为是什么?
- 中石油企业文化倡导的核心行为是"以人为本,持续发展,依法合规,追求卓越"。
5. 中石油企业文化的核心思想是什么?
- 中石油企业文化的核心思想是"科学发展、绿色发展、共享发展"。
6. 中石油企业文化的基本原则是什么?
- 中石油企业文化的基本原则是"科学管理、规范运作、和谐共赢"。
7. 中石油企业文化的文化精髓是什么?
- 中石油企业文化的文化精髓是"诚信、和谐、绿色、责任"。
8. 中石油企业文化的行为准则是什么?
- 中石油企业文化的行为准则是"廉洁自律、诚实守信、团结互助、奉献社会"。
9. 中石油企业文化的核心素养是什么?
- 中石油企业文化的核心素养是"爱岗敬业、创新发展、合作共赢、追求卓越"。
10. 中石油企业文化的企业精神是什么?
- 中石油企业文化的企业精神是"奋发有为、追求卓越、共同发展、利益共享"。
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中石化企业文化知识问卷部门____姓名____分数____一、填空:(每题1分共50x1=50分)1、加强集团公司企业文化建设,是深入贯彻落实,实现发展战略目标的必然要求;是发挥党的政治优势,加强精神文明建设的有效载体;是塑造中国石化特色管理模式,培育的重要举措;是造就高素质员工队伍,促进人的全面发展的重要途径。
(科学发展观核心竞争力)2、当前集团公司正处在更加注重管理创新、科学发展的新阶段,为实现新的发展目标,迫切需要进一步加强和规范建设,特别是要尽快建立集团公司统一的企业文化体系,加大整体推进企业文化建设的力度,促进各单位企业文化建设协调发展,探索适应国际化经营需要的,更好地发挥企业文化对持续有效和谐发展的引领和支撑作用。
(企业文化跨文化管理)3、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照建设社会主义核心价值体系的要求,在继承优良传统和作风的基础上,积极吸收借鉴国内外现代管理和企业文化的优秀成果,不断培育核心价值理念、加强制度文化建设、提升企业形象,建设具有鲜明时代特征和的企业文化,为推进中国石化持续有效和谐发展提供文化支撑和精神动力。
(石油石化中国石化特色)4、集团公司企业文化建设的基本原则:源于实践,实践;继承传统,注重;突出,兼容个性;参与,共同建设。
(指导创新共性全员)5、企业文化建设的主要任务:培育、加强制度文化建设、提升企业形象。
(核心价值理念)6、核心价值理念包括:(企业宗旨、企业愿景、企业精神、企业作风、经营理念)7、培育,并引导全体员工认同和自觉奉行核心价值理念,是加强企业文化建设最为重要的任务。
(核心价值理念)8、中国石化以“”作为企业宗旨。
(发展企业、贡献国家、回报股东、服务社会、造福员工)9、中国石化企业宗旨之“发展企业”是指始终把发展作为第一要务,不断做强做大主业、提高发展质量和效益,努力增强,实现永续发展。
(国际竞争力)10、中国石化企业宗旨之“贡献国家”是指牢记国有骨干企业的责任和使命,不断加快发展、创造财富,努力为维护国家、增强综合国力做贡献。
(能源安全)11、中国石化企业宗旨之“回报股东”是指致力于资产保值增值,以回报股东,努力保障股东稳定而长期的利益。
(良好的业绩)12、中国石化企业宗旨之“服务社会”是指致力于以的方式提供产品和服务,积极参与社会公益事业,服务社会发展。
(安全、清洁)13、中国石化企业宗旨之“造福员工”是指坚持以人为本,维护员工合法权益,积极为员工的全面发展创造条件,共享,实现员工同企业共同发展。
(企业发展成果)14、中国石化企业宗旨五个方面的有机统一,体现了相协调,当前与长远发展相协调,企业与社会、环境相协调,是集团公司生存发展的意义所在和自觉追求。
(国家、股东、企业与员工利益)15、中国石化以“”作为企业愿景。
(建设具有较强国际竞争力的跨国能源化工公司)16、中国石化企业愿景体现了中国石化致力于通过不懈努力,使公司的产业结构、资产结构更加合理,主业经营规模、盈利能力、创新能力明显提升,明显提高,人才队伍结构合理、素质优良,企业凝聚力、竞争力明显增强,跻身世界能源化工公司前列。
(国际化程度)17、中国石化传承、丰富和弘扬“”的企业精神。
(爱我中华、振兴石化)18、企业精神体现了以“”为精神支柱、力量源泉,顾全大局,勇担重任,爱岗敬业,奋发图强,努力创造一流的业绩和水平,不断发展和振兴中国石化的能源之业、石化之业、跨国之业。
(爱我中华、振兴石化)19、中国石化继承和发扬“”的企业作风。
(精细严谨、务实创新)20、企业作风中的“精细严谨”,指以严格的要求和一丝不苟的态度,追求精耕细作、精打细算、精雕细刻、精益求精,努力提升经营管理水平。
(生产上经营上管理上技术上)21、加强制度文化建设,以促进的融合、营造遵守规章制度的良好氛围。
(价值理念与管理制度)22、中国石化企业文化的基本原则之“继承传统,注重创新”是指坚持从企业发展的历史积淀中,结合时代发展的要求,汲取国内外先进文化的新鲜养分,与时俱进,持续优化和。
(继承和发扬优良传统丰富企业文化的内涵)23、中国石化企业文化的基本原则之“突出共性,兼容个性”是指坚持集团公司企业文化的,尊重不同企业的,培育和塑造符合企业实际的特色文化,实现集团公司共性文化与企业个性文化的。
(统一性差异性有机融合、相得益彰)24、中国石化企业文化的基本原则之“全员参与,共同建设”是指坚持把作为企业文化建设的切入点和着力点,依靠全体员工的学习、实践、塑造和传播,共同建设和发展企业文化。
(以人为本)25、企业文化建设宣传推广阶段需要用1年左右时间,重点宣传贯彻集团公司,增强员工的认同感、;完善有关规章制度;修订集团公司《形象识别手册》。
(统一的核心价值理念荣誉感和责任感)26、企业文化建设整体推进阶段需要用2年左右时间,重点推进的融合,形成比较完整的集团公司企业文化体系;建立起;着力规范品牌、商标的使用与管理。
(集团公司共性文化与企业个性文化统一的制度体系)27、企业文化建设巩固提高阶段需要用较长一个时期,丰富完善集团公司,培育建设一批企业文化建设示范点,构建企业文化建设的。
(企业文化内涵长效机制)28、中国石化标识由、中文简称和英文简称(SINOPEC)三部分构成。
(朝阳图形)29、中国石化《员工守则》于年月日正式颁布实施,这是中国石化集团公司成立以来编写的第一部《员工守则》。
(2008年1 月1日)30、《员工守则》的适用范围是。
(公司所有员工)31、《员工守则》将成为您与公司签订的的组成部分。
(劳动合同)32、您如果违反了《员工守则》,将按规定受到,直至解除劳动合同。
33、热爱自己的岗位,在本职岗位工作中应“”。
(严、细、实、恒)34、各项规章制度和工作纪律是保障公司整体协调运行的必要条件,您须始终做到。
(遵章守纪)35、公司服务于社会,您应遵守,遵循,提高,倡导家庭美德。
(职业道德社会公德个人品德)36、开展公司的业务活动要做到。
(合法、合规、诚信)37、您在工作期间应按照的规定和岗位要求着装。
当您出席会议、从事商务或外事活动时,应按要求着装。
(劳动保护)38、要尽量使用话;使用文明语言,不讲粗话、脏话。
(普通)39、执政党的关系党的生死存亡。
(党风问题)40、坚决惩治和,是党必须始终抓好的重大政治任务。
(有效预防腐败)41、中共中央为进一步促进党员领导干部廉洁从政,根据《中国共产党章程》,结合党员领导干部廉洁自律工作实际,制定。
(《廉政准则》) 42、《廉政准则》是的重要基础性党内法规。
(规范党员领导干部从政行为)43、党员领导干部必须在中发挥表率作用,自重、自省、自警、自励。
(党员和人民群众)44、年月日,青岛石油化工厂正式划转中国石油化工集团公司,迎来了新的发展机遇。
(2000年12月4日)45、年月日,中国石化集团青岛石油化工有限责任公司隆重举行成立揭牌仪式。
这标志着企业成功完成债转股后,改制成为新公司。
(2004年2月29日)46、2005年,两名全国人大副委员长和先后来我公司视察,这不仅仅促进了企业各项工作的开展,而且对提高企业形象、鼓舞职工干劲有着重要意义。
(司马义·艾买提乌云其木格)47、2007年7月21日,新任集团公司总经理、党组书记来青岛石化视察工作。
(苏树林)48、,是集团公司2009年开展的一项重要活动,这既是促进企业安全发展的客观要求,也是保证企业安全生产、稳定发展的内在需要。
(“我要安全”主题活动)49、多年来,公司积极推进企业文明建设,截止目前,公司实现连续获得省级文明单位称号。
(十九年)50、今年年初,公司党委广泛征求党群部门、基层支部党员干部等各层次意见,明确了企业发展的主题,确定了“”的年度党建和思想政治工作“主旋律”。
这项活动至今已连续开展20年。
(讲责任,比奉献,凝心聚力强基础;抓管理,创特色,群策群力求效益)二、单向选择:(每题1分共30x1=30分)1、集团公司企业文化建设的基本原则:源于实践,指导实践;继承传统,注重;突出共性,兼容个性;参与,共同建设。
CA、创新领导B、实用职工C、创新全员2、企业文化建设的主要任务:、加强制度文化建设、提升企业形象。
AA、培育核心价值理念B、培养企业价值理念C、培养价值理念3、培育,并引导全体员工认同和自觉奉行核心价值理念,是加强企业文化建设最为重要的任务。
AA、核心价值理念B、企业精神C、企业作风4、中国石化企业宗旨之“发展企业”是指始终把作为第一要务,不断做强做大主业、提高发展质量和效益,努力增强国际竞争力,实现永续发展。
AA、发展B、经济C、效益5、中国石化企业宗旨之“贡献国家”是指牢记国有骨干企业的责任和使命,不断加快发展、创造财富,努力为维护、增强综合国力做贡献。
BA、国家石油安全B、国家能源安全C、国家能源发展6、中国石化企业宗旨之“回报股东”是指致力于资产,以良好的业绩回报股东,努力保障股东稳定而长期的利益。
CA、增值B、保值C、保值增值7、中国石化企业宗旨之“造福员工”是指坚持,维护员工合法权益,积极为员工的全面发展创造条件,共享企业发展成果,实现员工同企业共同发展。
AA、以人为本B、共同发展C、共享成果8、中国石化以“建设具有较强国际竞争力的跨国能源化工公司”作为A 。
A、企业愿景B、企业远景C、企业愿望9、中国石化传承、丰富和弘扬“爱我中华、振兴石化”的。
BA、企业愿景B、企业精神C、企业作风10、中国石化继承和发扬“精细严谨、务实创新”的。
AA、企业作风B、企业精神C、企业宗旨11、中国石化以“诚信规范、合作共赢”作为。
AA、企业经营理念B、企业发展理念C、企业生产理念12、13、简称“”。
AA、朝阳商标B 、石化商标 C 、中石化商标14、简称“”。
AA、满天星商标B 、加油站商标 C 、中石化背景商标15、16、在当代中国,发展先进文化,就是发展面向现代化、的,民族的科学的大众的社会主义文化。
BA、面向改革、面向发展B、面向世界、面向未来C、面向群众、面向实践17、必须坚持马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论在意识形态领域的地位。
BA、领导B、指导C、主导18、各级党委既要充分认识反腐败斗争的紧迫性,又要充分认识其(),坚定信心、扎实工作、旗帜鲜明、毫不动摇地把反腐败斗争深入进行下去。
AA、长期性B、艰苦性C、复杂性19、在未经公司同意的情况下,不能以任何方式使第三方获取公司的商业秘密。
A、书面B、合同 C 、领导20、加强教育,发展民主,健全法制,强化监督,创新体制,把反腐败寓于之中,从源头上预防和解决腐败问题。
BA、党的思想、组织、作风建设B、各项重要改革措施C、党的制度建设21、全党同志始终保持共产党人的,永远同人民群众心连心,我们党的执政基础就坚如磐石。