煤矿劳动合同范本
煤矿劳动用工合同范本3篇
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煤矿劳动用工合同范本3篇篇1煤矿劳动用工合同范本一、甲方(用工单位):_____________煤矿公司二、乙方(劳动者):_____________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲、乙双方自愿遵循平等、自愿、公平、协商一致的原则,签订本合同。
一、工作岗位及岗位要求1. 工作岗位:煤矿生产岗位。
2. 工作内容:依据公司安排进行煤矿生产作业。
3. 岗位要求:严格遵守公司生产操作规程,服从公司生产调度,保证生产安全。
二、合同期限及试用期1. 合同期限:从________年____月____日至_______年____月____日。
2. 试用期:自起始日起为____个月,试用期内双方任何一方有权随时终止合同。
三、劳动报酬及工资支付1. 乙方的基本工资为人民币__________元/月。
2. 绩效奖金:依据公司绩效考核情况核定。
3. 工资支付时间为每月的____日(工资周期不得超过一个月)。
4. 工资支付方式为转账到乙方指定的银行账户。
5. 乙方出勤天数少于正常工作日天数时,工资将按照实际出勤天数计算。
四、劳动时间与休息1. 工作时间为每天____小时,每周工作____天,每月工作____小时。
2. 按国家法定节假日休假,加班工资另行支付。
3. 乙方工作期间需服从公司工作安排,如有特殊情况需要加班,应提前经过公司批准。
五、劳动纪律和安全保卫1. 乙方应当严格遵守煤矿公司的劳动纪律和规章制度,服从公司管理。
2. 乙方应当加强安全意识,遵守公司安全操作规程,做好个人防护。
3. 乙方需参加公司组织的安全培训和职业健康检查。
六、劳动条件与工作环境1. 公司将为乙方提供必要的劳动条件和工作环境,保证劳动条件符合国家标准。
2. 如有特殊工作环境或者工作条件变动,公司应提前通知乙方并协商解决。
七、劳动纠纷处理1. 所有劳动纠纷应优先通过协商解决,双方可协商解决;如协商无果,可向劳动争议调解委员会求助。
煤矿劳动用工合同范本5篇
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煤矿劳动用工合同范本5篇篇1甲方(用人单位):____________________煤矿地址:____________________________________乙方(劳动者):____________________性别:____________________ 民族:____________________文化程度:____________________ 居民身份证号码:____________________家庭住址:____________________________________联系电话:____________________一、劳动合同签订类型及期限篇2甲方(用人单位):____________________煤矿地址:___________________________________乙方(劳动者):_______________________性别:__________________ 年龄:_________身份证号码:___________________________________联系电话:_______________________________家庭住址:___________________________________户籍所在地:_________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限篇3甲方(煤矿企业):___________________________地址:___________________________法定代表人:___________________________联系电话:___________________________乙方(劳动者):___________________________性别:___________________________身份证号码:___________________________家庭住址:___________________________联系电话:___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
煤矿工人劳动合同范本6篇
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煤矿工人劳动合同范本6篇第1篇示例:煤矿工人劳动合同范本甲方:(雇主单位名称)乙方:(员工姓名)为了明确双方在劳动关系中的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规,经甲乙双方平等协商,就乙方在甲方单位担任煤矿工人的工作达成如下劳动合同:一、工作内容及工作地点1. 乙方作为煤矿工人,应当履行好本职工作,服从安排,认真执行工作任务,完成工作指标。
2. 工作地点为甲方煤矿所在地,根据具体工作安排可能需要外勤工作。
二、工作时间1. 乙方工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间以甲方的工作安排为准。
2. 加班工作应当经过双方协商后,确认加班时间和加班工资。
三、薪酬待遇1. 乙方的薪酬由甲方按煤矿工人的薪酬标准支付,经双方约定以月薪形式支付。
2. 乙方的薪酬应按时足额支付,不得拖欠,工资支付方式由甲方自行选择。
四、劳动保护1. 甲方有责任保障乙方的劳动安全和健康,提供必要的劳动保护用具和培训,确保乙方的工作环境安全。
2. 乙方应当严格遵守煤矿生产的安全规章制度,做好工作和生活的安全防护,避免事故发生。
五、劳动纪律1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从管理,不得违纪违法,不能擅自离岗或旷工。
2. 如有违纪行为,甲方有权采取相应的处罚措施,包括警告、扣发工资、解除劳动合同等。
六、保密义务1. 乙方应当妥善保管甲方的商业机密和技术资料,不得私自泄露给他人,未经允许不得私自使用。
2. 对于乙方接触到的与甲方业务相关的信息,不得擅自对外泄露,应当为甲方保守商业秘密。
七、解决劳动争议1. 若双方在劳动关系中发生争议,应当协商解决,如协商不成,可以依法向劳动争议调解委员会、劳动仲裁部门申请仲裁或者向人民法院起诉。
2. 甲乙双方应当保持良好的沟通,尊重对方的意见,积极寻求解决劳动争议的共识。
八、其他1. 本劳动合同自双方签字生效,至约定工作期限届满终止,双方可协商一致续签。
2. 本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。
煤矿劳务合同范本5篇
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煤矿劳务合同范本5篇篇1甲方(煤矿企业):_________________________乙方(劳务人员):_________________________鉴于甲乙双方在平等、自愿的基础上,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,为明确双方在煤矿劳务过程中的权利和义务,达成以下协议:一、合同双方基本信息1. 甲方名称:_________________________地址:_________________________法定代表人:_________________________联系电话:_________________________2. 乙方姓名:_________________________性别:_________________________年龄:_________________________身份证号码:_________________________家庭住址:_________________________联系电话:_________________________二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的煤矿从事的工作内容为:_________________________。
2. 工作地点为甲方所属的煤矿所在地。
三、合同期限1. 本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
2. 合同期满,如需续签,双方应在本合同到期前一个月进行协商。
四、工作时间、休息休假及薪酬待遇1. 工作时间:按照甲方的规定执行,具体工作时间安排由甲方根据工作需要和法律法规规定制定。
2. 休息休假:按照国家法定休息休假制度执行。
3. 薪酬待遇:基本工资+绩效工资的薪酬结构,具体标准按照甲方规定执行。
甲方应按照约定时间支付乙方工资。
五、劳动保护、安全卫生及职业病防治1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
煤矿员工劳动合同范本5篇
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煤矿员工劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):XXX煤矿地址:XXXXXXXXX乙方(员工):姓名:_____________ 性别:_____ 年龄:_____ 身份证号:___________________________________住址:_____________________________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,其中试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在甲方所属的煤矿从事_______岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方煤矿所在的所在地。
3. 甲方根据生产经营需要,可调整乙方的岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据煤炭行业的特性,实行特殊工时制度。
乙方须遵守甲方关于特殊工时制度的相关规定。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的,应依法支付加班费或安排补休。
3. 乙方享受国家法定的节假日和婚假、产假等休假制度。
具体办法按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方按照法律法规和甲方的工资分配制度及分配形式,确定乙方的工资标准。
乙方的月工资为_____元。
2. 甲方应以货币形式按月支付乙方工资,工资支付时间一般为每月的___日左右。
甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资。
3. 甲方应根据国家法律法规和企业发展,适时调整工资水平。
乙方在试用期间的工资不得低于甲方所在地的最低工资标准。
具体办法按照甲方规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方(用人单位):____________________煤矿有限公司乙方(员工):____________________鉴于甲乙双方自愿,根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动达成如下协议:一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
煤矿企业劳动合同书模板(七篇)
![煤矿企业劳动合同书模板(七篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/c44a6f7b182e453610661ed9ad51f01dc2815797.png)
煤矿企业劳动合同书模板企业和员工之间必不可少的一件事就是鉴定劳动合同,主要是为了平等互利的原则,通过友好协商所鉴定的合同,下面为大家提供一份私营企业劳动合同书范本,供参考。
甲方(用人单位)名称:_____地址:_____法定代表人(主要负责人):_____乙方(劳动者)姓名:_____性别:_____年龄:_____身份证号码:_____现在住址:_____根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期从____年____月____日起至____年____月____日止,共____年。
其中试用期从____年____月____日起至____年____月____日止,共____个月。
第二条生产(工作)任务甲方安排乙方从事_____工作。
乙方同意按甲方生产(工作)需要,在_____,承担任务,担任_____工种。
乙方应达到的数量、质量指标:_______________________。
第三条劳动(工作)条件为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产(工作)条件。
具体内容如下:______________。
第四条劳动纪律1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。
具体内容如下:_________________________________________________________。
2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。
第五条工作时间和劳动报酬1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制,因生产需要确需延长工作时间时,须经乙方本人同意,并发给乙方加班工资。
日加班不得超过3小时,每月加班不得超过36小时。
乙方如为孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加点。
煤炭用工合同范本三篇
![煤炭用工合同范本三篇](https://img.taocdn.com/s3/m/85feff1ae418964bcf84b9d528ea81c758f52e25.png)
煤炭用工合同范本三篇篇一甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________户籍地址:________________通讯地址:________________联系电话:________________一、合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门,从事_________工作。
2. 工作地点:_______________________ 。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过_____小时,平均每周工作不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要,甲方可以依法延长工作时间,但应按法律法规的规定支付加班加点工资。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息_____天。
甲方应按国家规定安排乙方享受带薪年休假、婚丧假、病假、产假等假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元。
2. 乙方在试用期间的工资为_____元。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
甲方应在每月_____日前支付乙方上月工资。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用,乙方应当按照甲方的要求提供相关证明材料,配合甲方办理社会保险手续。
2. 乙方患病或非因公负伤期间,甲方给予病假工资或疾病救济费。
3. 甲方在法定节日期间应按国家规定安排乙方休假,并支付相应的工资待遇。
2024年煤矿劳动合同经典版(3篇)
![2024年煤矿劳动合同经典版(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/fe0d997aa200a6c30c22590102020740be1ecd9d.png)
2024年煤矿劳动合同经典版单位:借方(用人单位):乙方(劳动者)姓名:_________ 家庭住址:_________________身份证号码:_________________ 联系电话:_________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关国家法律法规,甲乙双方基于平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同。
一、劳动合同期限本合同为固定期限合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作时间(一)乙方同意根据甲方工作需要和任职要求,在______岗位上工作。
(二)乙方应按时完成甲方规定的工作量,并确保达到规定的质量标准。
(三)乙方每日工作时间不超过8小时,实行三班制工作制度。
三、劳动报酬和社会保险(一)甲方根据本单位工资制度,实行月工资制,乙方满勤月工资为______元/月。
(二)甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资由乙方签字确认。
(三)甲方应依法为乙方缴纳工伤保险,并在本单位内公示相关信息。
同时,甲乙双方应共同努力预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。
四、劳动保护和劳动条件(一)甲方为乙方提供符合国家有关劳动法律要求的劳动安全保护设施、劳动防护用品及其他必要的劳动条件。
对于未成年工,甲方将实行特殊劳动保护。
(二)甲方在乙方上岗前将进行安全生产教育。
在工作场所,甲方必须严格遵守国家安全生产规定,采取必要的安全措施。
(三)甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件必须达到安全、卫生的要求。
五、劳动纪律(一)甲方依法制定的劳动规章制度,乙方在签订本合同时已被告知并应自觉遵守。
(二)乙方应严格遵守国家劳动法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。
对于甲方违章指挥、强令冒险作业的行为,乙方有权拒绝执行;对于危害生命安全和身体健康的劳动条件,乙方有权提出批评、检举和控告。
劳动合同矿山井下行业劳动合同5篇
![劳动合同矿山井下行业劳动合同5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/005180d98662caaedd3383c4bb4cf7ec4bfeb669.png)
劳动合同矿山井下行业劳动合同5篇篇1甲方(用人单位):______________________(矿山企业名称)地址:____________________________(详细地址)法定代表人/负责人:__________________(职务及姓名)电话:____________________________(联系电话)统一社会信用代码:__________________(企业信用代码)乙方(劳动者):______________________(员工姓名)性别:____________________________(性别)年龄:____________________________(年龄)身份证号码:______________________(身份证号码)住址:__________________________________(详细住址)联系电话:____________________________(联系电话)鉴于甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规的规定,本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方从事矿山井下行业的劳动事宜,通过友好协商,订立本劳动合同。
一、合同期限与试用期第一条:本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为前____个月。
二、工作内容与地点第二条:乙方同意在甲方从事矿山井下行业的相关工作,具体岗位及职责按照甲方的规定执行。
工作地点为甲方的采矿作业区域。
三、工作时间与休息休假第三条:甲方执行标准工时制度,乙方的工作班次按照甲方的安排执行。
因矿山行业的特殊性,甲方根据工作需要,经与乙方协商同意,可以调整工作时间和休息时间。
甲方应保证乙方享有国家规定的休息休假权利。
四、劳动报酬与社会保险福利待遇第四条:乙方的基本工资标准为____元/月。
甲方根据企业的经济效益和乙方的贡献,按照公司规定调整乙方的工资和福利待遇。
2024年煤矿工人劳动合同样本(三篇)
![2024年煤矿工人劳动合同样本(三篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/53df4d65f011f18583d049649b6648d7c1c708e9.png)
2024年煤矿工人劳动合同样本【煤矿工人劳动合同】甲方:[煤矿公司全称]乙方:[劳动者姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,双方本着平等互利、公平合理的原则,就乙方在甲方公司工作的有关事宜达成如下协议:一、工作内容和地点1. 乙方将在甲方公司从事煤矿相关工作,具体工作内容由甲方根据实际需要指派,并在双方签署本合同后明确告知乙方。
2. 工作地点为甲方公司所在地的煤矿,具体地点详见乙方的工作安排通知。
二、合同期限1. 本合同有效期为自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 如果乙方希望继续为甲方公司工作,合同到期前应提前30天书面告知甲方,并经甲方同意后签订新的劳动合同。
三、工作时间和休假1. 乙方的工作时间按照国家法律法规和甲方的规定执行。
2. 乙方享有法定节假日和周末休息,具体休假安排由甲方根据工作需要提前通知。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由甲方按照国家和地方规定的工资标准和相应的绩效考核结果支付,具体标准和发放时间以甲方公司实际情况为准。
2. 乙方应当按照行业标准和公司规定的办法认真报销由乙方在工作过程中因工作需要而发生的合理费用,如交通费、通信费等。
五、劳动保护和安全生产1. 甲方应提供乙方在工作过程中所必需的必要的劳动保护措施,包括但不限于劳动防护用品、安全培训等。
2. 乙方应严格遵守煤矿安全生产规程和操作流程,与甲方共同维护生产安全。
六、工作纪律1. 乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度,不得迟到早退、旷工,不得擅自离岗等违反劳动纪律的行为。
2. 如乙方因故需请假,应提前请假并得到甲方的批准,凡未经批准擅自请假的,应按照甲方的规定处理。
七、合同解除1. 本合同在以下情况下可以解除:a. 双方协商一致解除;b. 乙方丧失劳动能力或者达到法定退休年龄;c. 经甲方提前30天书面通知解除;d. 乙方严重违反劳动纪律,在经过甲方纪律处分后仍不改正。
2. 合同解除后,甲方应履行以下义务:a. 结算乙方的工资和补偿;b. 出具解除劳动合同的证明。
2024年煤矿工人劳动合同范本
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2024年煤矿工人劳动合同范本
煤矿工人劳动合同范本如下:
一、合同双方
劳动合同签订方为雇主(以下简称“甲方”)和劳动者(以下简称“乙方”)。
二、劳动合同期限
本劳动合同期限为_______年,自______年月日起至______年月日止。
三、工作内容
乙方应当按照甲方的安排和要求,认真履行煤矿工作职责,包括但不限于矿井开采、运输、安全生产等工作。
四、工作时间
乙方的工作时间为______小时/周,具体工作安排由甲方负责制定并通知乙方。
五、工资支付
乙方的工资按照煤矿行业的相关规定执行,具体数额为______元/月,支付日期为每月的______日。
六、工作安全
甲方应当履行相关法律法规,保障乙方在工作中的安全和健康。
七、违约责任
任何一方如未按约定履行合同,需承担相应的违约责任。
八、合同终止
合同期满,未经书面续签,本合同自动终止。
九、其他约定
(双方可在此列明其他约定事项,如培训、福利待遇等)
以上为双方共同遵守的劳动合同内容,如有争议,应协商解决。
本合同一式两份,双方各执一份。
合同签订地为__________。
甲方(盖章):__________ 乙方:__________
日期:__________ 日期:__________。
煤矿劳动合同范本(6篇)
![煤矿劳动合同范本(6篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/829901341fb91a37f111f18583d049649a660e62.png)
煤矿劳动合同范本根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律、法规,甲乙双方经平等、自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款:一、双方当事人情况甲方: _____ 乙方: _____姓名:居民身份证号码:疽庭地址:现居住地址:联系电话:二、劳动合同期限自年日起至年日止。
其中试用期自月年日止。
试用期一个月,合格后录用。
三、工作岗位和内容乙方同志根据甲方的需要担任岗位工种工作,工作地点为,甲方根据本矿的实际情况,制定劳动定额标准和质量验收标准,科学合理安排工作任务,乙方按照甲方要求完成产量,质量和工作任务。
四、劳动报酬乙方在试用期工资为/天,计件工资以当月的核定标准额为准,甲方每月月底前算清乙方当月工资,为保证安全持续生产,乙方同意抵押三个月工资,之后逐月发放当月工资,到年底放假之前全部结清当年工资。
五、劳动纪律入矿工人必须接受三天以上的安全技术培训,必须具备县级以上医院的体检健康证明,必须认真遵守甲方制定的各项规章制度,服从管理听从指挥,爱岗敬业,认真工作,对违反矿规者,依据相关制度处罚,直至解除劳动合同。
六、安全责任乙方必须无条件的遵守甲方制定的各项安全生产制度和本工种的操作规程,熟悉和掌握本工种的安全生产技能,对违反安全生产制度,违规操作,心存侥幸,冒险作业者,一经发现,立即开除。
七、本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
八、本合同自甲乙双方签字之日起生效。
借方(公章):_____ 乙方(公章):_____ 法定代表人(签字):_____ 法定代表人(签字):_____ ____年____月____日 ____年____月____日煤矿劳动合同范本(二)发包方:(以下简称甲方)承包方:(以下简称乙方)根据《中华人民共和国民法典》的有关规定,按照平等互利的原则,经双方共同协商,签订本煤矿劳动合同书,以便共同遵守。
一、承包方式1.甲方将使用权三十年的土地以承包的方式发包给乙方,由乙方从事水稻种植生产。
劳动合同范本(煤矿适用)8篇
![劳动合同范本(煤矿适用)8篇](https://img.taocdn.com/s3/m/857a1c996037ee06eff9aef8941ea76e58fa4a85.png)
劳动合同范本(煤矿适用)8篇篇1甲方(用人单位):_________________________地址:_____________________________________乙方(员工):_____________________________住址:___________________________________身份证号码:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要,安排乙方在煤矿从事________________岗位工作。
乙方应完成甲方合理的工作任务和劳动定额指标。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方执行国家规定的工时制度。
乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班工资或调休。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为______元/月。
甲方根据企业效益、岗位变动及乙方的工作表现、绩效考核结果等因素调整工资。
2. 甲方按月支付乙方工资,每月月底前发放当月工资。
甲方因故不能按时支付的,应当在次月内及时支付。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方的安全生产意识和技能。
煤矿员工劳动合同范本5篇
![煤矿员工劳动合同范本5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/8f6869e3d0f34693daef5ef7ba0d4a7302766c81.png)
煤矿员工劳动合同范本5篇第1篇示例:煤矿员工劳动合同范本甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲、乙双方本着平等互利的原则,友好协商,就乙方在甲方公司从事煤矿作业工作达成如下协议,以本合同约束甲乙双方。
一、合同期限本合同自乙方入职之日起生效,合同期限为____年,到期后合同期限自动延长,双方未提出异议即继续生效。
若乙方不愿继续续约,则应提前____个月书面通知甲方,双方友好协商解决。
二、工作内容乙方担任煤矿生产作业工作,具体工作内容包括但不限于煤矿开采、运输、维护设备等工作,按照公司安排完成工作任务,并服从公司的管理和服务。
三、工作时间和休息1.乙方工作时间:根据公司的排班安排,正常工作时间为____,每周工作____天,每天工作____小时。
2.乙方享有法定节假日和公司规定的带薪休假,具体安排由公司统一规定,并提前通知。
四、薪资和福利1.乙方的薪资构成包括基本工资、绩效奖金、加班费等,具体标准以公司规定为准。
2.乙方享有公司提供的社会保险和福利待遇。
3.乙方如果因工作需要出差或者在岗加班时,公司将按照相关规定支付相应的出差和加班费。
五、劳动保护和安全1.乙方应严格遵守公司劳动纪律和安全规章制度,遵守生产安全操作规程,保障自身安全和工作环境的安全。
2.公司将提供必要的劳动保护用品和安全培训,保障乙方工作期间的安全。
六、保密和禁止竞争1.乙方在工作期间或离职后,应当保守公司的商业秘密和保密资料,不得擅自泄露给第三方。
2.在解除合同后,乙方在一定期限内不得从事与公司竞争的行业或者职务,否则须承担相应的法律责任。
七、解除合同1.在合同期限内,任何一方如需解除合同,应提前____天书面通知对方,并经过双方协商一致。
2.合同期限届满,双方如不继续续约,视为合同自动解除。
八、争议解决本合同的解释和履行均适用中华人民共和国相关法律法规。
如发生任何争议,双方应友好协商解决;协商不成的,应提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
煤矿企业劳动合同书范本(8篇)
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煤矿企业劳动合同书范本甲方:_____法定代表人或委托代理人:_____甲方地址:_____乙方:_____居民身份证号码:_____家庭住址:_____根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意、自愿签订本合同,共向遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为____期限合同。
本合同生效日期____年____月____日,其中试用期____个月本合同_____终止。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任_____岗位(工种)工作。
第三条乙方应按照申方的合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行_____工作制。
执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时平均每周不超过四十四小时。
甲方保证乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务的情况下,工作和休息休假乙方自行安排。
第五条甲方安排乙方加班的,应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;加点的,甲方应支付加点工资。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方应按照国家或北京市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。
第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月____日以货币形式支付乙方工资,工资不低于____元,其中试用期间工资为____元。
2024年煤矿劳动合同(5篇)
![2024年煤矿劳动合同(5篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/db69dca9a0c7aa00b52acfc789eb172ded63992c.png)
大型全压力式液化烃球罐区设备及管道布置探讨周红军【摘要】液化烃具有饱和蒸汽压低、爆炸极限范围广、点火能量低等特点,是一种石油化工领域常见的易燃、易爆介质.参照相关标准规范,对液化烃全压力式球罐区的设备、管道布置中的问题进行了探讨,并结合工程实例进行分析,总结出了一些值得借鉴的经验.【期刊名称】《化肥设计》【年(卷),期】2018(056)006【总页数】4页(P24-27)【关键词】液化烃;球罐;设备布置【作者】周红军【作者单位】中国五环工程有限公司 ,武汉湖北 430223【正文语种】中文【中图分类】TE972液化烃为15℃的温度下,蒸汽压力大于0.1MPa的烃类液体及其他类似的液体,不包括液化天然气。
石油化工企业设计防火规范GB50160[1]上将液化烃火灾危险性划分为甲A类。
1m3液化烃可气化成250~300m3的气态烃,与空气形成3 000~15 000m3的爆炸性混合气体。
而且液化烃的点火能量极低,一般在0.25MJ左右,电话、步话机、手电筒开关时产生的火花即可点燃爆炸性混合气体,形成爆炸。
液化烃介质一般有两种储存方式:一是常温下加压储存,即选用压力储罐,一般用于石油化工厂、煤化工厂的中间、产品罐区等;二是常压下低温储存,一般用于原料罐区、船运低温液化烃的接收站等。
化工厂的液化烃罐区属于重大危险源,科学与规范的设计对提高液化烃罐区的本质安全性、减少安全事故的发生率具有十分重大的意义。
本文从液化烃球罐区的设备布置、管道布置两个角度出发,对液化烃球罐区的相关设计问题进行了讨论,并结合实际工程案例进行了总结。
1 球罐区设备布置1.1 球罐分组布置液化烃储罐应成组布置[1]。
每个液化烃罐组内的储罐不应超过2排,每组全压力式储罐的个数不应多于12个。
单个液化烃罐组四周应设环形消防通道,消防车道路面宽度应不小于6m,路面内缘转弯半径不宜小于12m,而且路面上的净空不应低于5m。
1.2 罐组内罐与罐之间间距按照GB50160第6.3.3条[1],工艺上有事故排放至火炬的措施为球罐间间距取相邻较大储罐直径的一半;无事故排放至火炬的措施为球罐间间距取相邻较大储罐直径。
2024年煤矿工人劳动合同
![2024年煤矿工人劳动合同](https://img.taocdn.com/s3/m/4fbd5b6df02d2af90242a8956bec0975f465a4f6.png)
2024年煤矿工人劳动合同
一、乙方系煤矿企业A公司的正式员工,受雇于煤矿企业A公司,本协议自双方签署之日生效。
乙方须遵守相关法律法规和公司制度,完成工作任务,维护公司利益。
二、乙方应按照公司安排的工作时间和工作要求,认真履行岗位职责,维护劳动安全和生产秩序,不得擅离职守、违反规章制度。
三、公司应提供乙方必要的工作环境和工作条件,保障乙方正当劳动权益,保障乙方的人身安全。
四、乙方有权要求公司支付工资、奖金和福利待遇,公司应按照规定支付或提供相应的待遇。
五、乙方在工作期间应保守公司商业秘密,不得泄露公司机密信息,否则应承担法律责任。
六、本合同自双方签字生效,有效期为一年。
如乙方违反本合同规定,公司有权终止合同并追究法律责任。
七、本合同如有未尽事宜,双方可协商解决;协商不成,视为放弃相关权利。
八、本合同一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(公司):__________________乙方(工人):
__________________
签署日期:______________签署日期:______________
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煤矿员工劳动合同5篇
![煤矿员工劳动合同5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/8eb2cf16ff4733687e21af45b307e87100f6f857.png)
煤矿员工劳动合同5篇篇1《煤矿员工劳动合同》一、甲方:__________________(以下简称甲方)地址:__________________法定代表人:__________________联系电话:__________________二、乙方:__________________(以下简称乙方)地址:__________________法定代表人:__________________联系电话:__________________鉴于甲方是一家具有煤矿经营资质的企业,乙方愿意在甲方煤矿工作,甲、乙双方经友好协商,就乙方在甲方煤矿从事工作事宜达成如下协议:第一条工作内容及地点1.1 乙方聘用为甲方煤矿员工,具体从事__________________ 等工作。
1.2 工作地点为__________________(矿山名称)。
第二条工作时间及休息2.1 乙方应按照煤矿的工作时间安排,恪守岗位职责。
2.2 乙方每周工作时间为48小时,工作日做不超过8小时,超出部分按照国家相关法律法规执行。
2.3 乙方有权享有法定假期及病假、事假等假期,假期的具体安排按照煤矿相关规定执行。
第三条工资及福利待遇3.1 甲方应按时向乙方支付工资,具体工资标准为_____________元/月。
3.2 乙方在煤矿工作期间,享有国家规定的社会保障待遇,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。
3.3 乙方在煤矿工作期间,享有住房补贴、加班工资、年终奖等福利待遇。
第四条保密义务4.1 乙方在履行合同期间,必须保守煤矿的商业秘密及机密资料,不得擅自泄露给第三方。
4.2 乙方必须严格遵守煤矿相关规定及安全生产制度,确保煤矿生产安全。
第五条合同期限本合同自双方签署之日起生效,为期_________年。
经合同期满,未发生违约情况,双方同意继续延长合同。
第六条违约责任6.1 如果甲方或乙方有违反本合同内容的行为,应承担相应的责任。
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煤矿劳动合同范本煤矿劳动合同范文1根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律、法规,甲乙双方经平等、自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款:一、双方当事人情况咀方:乙方:姓名:居民身份证号码:疽庭地址:现居住地址:联系电话:二、劳动合同期限自年日起至年日止。
其中试用期自月年日止。
试用期一个月,合格后录用。
三、工作岗位和内容乙方同志根据甲方的需要担任岗位工种工作,工作地点为,甲方根据本矿的实际情况,制定劳动定额标准和质量验收标准,科学合理安排工作任务,乙方按照甲方要求完成产量,质量和工作任务。
四、劳动报酬乙方在试用期工资为/天,计件工资以当月的核定标准额为准,甲方每月月底前算清乙方当月工资,为保证安全持续生产,乙方同意抵押三个月工资,之后逐月发放当月工资,到年底放假之前全部结清当年工资。
五、劳动纪律入矿工人必须接受三天以上的安全技术培训,必须具备县级以上医院的体检健康证明,必须认真遵守甲方制定的各项规章制度,服从管理听从指挥,爱岗敬业,认真工作,对违反矿规者,依据相关制度处罚,直至解除劳动合同。
六、安全责任乙方必须无条件的遵守甲方制定的各项安全生产制度和本工种的操作规程,熟悉和掌握本工种的安全生产技能,对违反安全生产制度,违规操作,心存侥幸,冒险作业者,一经发现,立即开除。
七、本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
八、本合同自甲乙双方签字之日起生效。
咀方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日煤矿劳动合同范文2 单位:咀方(用人单位) 法定代表人:乙方(劳动者)姓名: 家庭住址:身份证号码: 联系电话根据《劳动合同法》和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。
一、劳动合同期限有固定期限:自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作时间(一) 根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在岗位上工作。
(二)乙方应按照甲方要求,按时完成规定的工作量,达到规定的质量标准。
(三)乙方每日工作时间不超过过8小时,实行三班制工作制度。
三、劳动报酬和社会保险(一)甲方根据本单位的工资制度,实行月工资制,乙方满勤月工资为元/月。
(二) 甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资,并由乙方签字确认。
(三)用人单位应依法为职工缴纳工伤保险,并在本单位内公示。
用人单位和职工应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。
四、劳动保护和劳动条件(一) 甲方为乙方提供符合有关劳动法律的劳动安全和保护设施,劳动防护品和其他劳动条件。
甲方必须按照国家有关规定和未成年工实行特殊劳动保护。
(二) 甲主在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育。
在工作场所,甲方必须按照国家安全生产的规定,采取必要的安全措施。
(三)甲方为乙方提供宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件必须达到安全、卫生要求。
五、劳动纪律(一)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当与在乙方签订本合同时告知乙方。
(二)乙方应自觉尊守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。
乙方对甲方违章、强令冒险作业有权拒绝;对危害生命安全和身体建康的劳动条件,有权提出批评、检举和控告。
六、劳动合同的解除和终止(一)甲乙双方单面解除本合同,应符合《劳动合同法》第37条、第38条、第39条、第40条和第41条的规定。
乙方有《劳动合同法》第42条规定情形的,甲方不得依照《劳动合同法》第40条、41条的规定解除本合同。
(二)劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。
甲乙双方协商同意,可以续定劳动合同。
(三) 解除、终止劳动合同时,甲方应依据有关法律等规定等定出具体解除、终止劳动合同的证明书或者相关文件。
七、经济补偿与赔偿(一)甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿的,按照《劳动合同法》第46条的规定执行。
(二)甲方支付乙方的工资报酬低于施工地行政区域内最低工资标准的,要在补足低于部分标准的同时,依法支付赔偿金。
八、劳动争议处理(一) 甲乙双方在履行本合同时发生争议的,可先行协商解决;不愿协商或协商不成的,可在争议发生之日起一年内向(用人单位工商注册地或者施工地)劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以在15日内向当地人民法院提起诉讼。
(二)本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违背的,依照家法律及有关规定执行。
本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份。
咀方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日煤矿劳动合同范文3 咀方(用人单位)名称:乙方(劳动者)姓名:咀乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同类型和期限第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限:(一)有固定期限:自年月日起至年月日止。
(二)无固定期限:自年月日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
(三)以完成一定的工作(任务)为期限。
自年月日至工作(任务)完成时即行终止。
其中试用期自年月日至年月日止,期限为天。
二、工作内容第二条根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位(工种)工作。
经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种)。
第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假第四条乙方实行工时制。
(一)实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。
甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(二)实行综合计算工时工作制的,平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过40小时。
(三)实行不定时工作制的,工作时间和休息休假乙方自行安排。
第五条甲方延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利,甲方应保证乙方每周至少休息一天。
四、劳动保护和劳动条件第七条甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第八条甲方应对乙方进行安全生产教育和培训,保证乙方具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。
乙方未经安全生产教育和培训合格的,不得上岗作业。
第九条甲方应当督促乙方严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向乙方如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
甲方应告知乙方以下劳动安全、防止职业危害的事项:第十条甲方必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育乙方按照使用规则佩戴、使用。
第十一条乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行健康检查。
第十二条乙方有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施,有权对甲方安全生产工作提出建议,有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及管理人员漠视乙方健康的行为,有权提出批评,并向有关部门检举控告。
甲方不得因此而降低乙方的工资、福利等待遇或者解除与乙方订立的劳动合同。
第十三条乙方应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
第十四条乙方在作业过程中,应当严格遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
五、劳动报酬第十五条乙方试用期的工资标准为元/月。
(试用期间工资不得低于本单位同工种、同岗位职工工资的80%)。
第十六条乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第种工资形式:(一)计时工资。
乙方的工资由以下几部分组成: ;其标准分别为元/月、元/月、元/月、元/月。
如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动,按新的工资标准确定。
(二)计件工资。
甲方应制定科学合理的劳动定额标准,计件单价约定为。
(三)其他工资形式。
具体约定在本合同第条中明确。
第十七条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月日,不得克扣或无故拖欠。
甲方支付乙方的工资,应不违反国家有关最低工资的规定。
第十八条甲方安排乙方延长日工作时间,应支付不低于乙方工资150%的工资报酬;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于乙方工资200%的工资报酬;安排乙方在法定休假日工作的,应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。
第十九条甲方安排乙方每日22时到次日6时工作的,每个工作日夜班补贴为元;从事井下作业的,每个工作日井下津贴为元。
第二十条非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业,未超过一个月的,甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月,未安排乙方工作的,甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。
第二十一条乙方依法享受年休假、探亲假、丧假等假期期间,甲方应按国家和地方有关规定标准,或劳动合同约定的标准,支付乙方工资。
六、社会保险和福利待遇第二十二条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。
咀乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理社会保险有关手续。
第二十三条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定执行。
第二十四条乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规执行。
第二十五条乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。
第二十六条甲方为乙方提供以下福利待遇:七、劳动纪律和规章制度第二十七条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。
第二十八条乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
第二十九条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处分、行政处理、经济处罚等,直至解除本合同。
八、劳动合同的变更、解除、终止、续订第三十条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。