(完整版)第九章企业设施与工作环境

企业环境保护设施运行管理制度(三篇)

企业环境保护设施运行管理制度1. 设立环境保护设施运行管理部门，负责环境保护设施的运行和管理工作。

2. 建立环境保护设施运行管理制度，明确各项管理职责和工作流程。

3. 设立环境保护设施运行管理岗位，由具有相关专业知识和经验的人员负责。

4. 制定环境保护设施运行管理计划，包括设施检查、维护保养、运行监测等内容。

5. 定期进行环境保护设施的检查和评估，及时发现问题并采取相应的措施进行修复或改进。

6. 建立环境保护设施运行记录和档案，记录设施的运行情况、维护保养情况、监测结果等信息。

7. 建立环境保护设施运行管理的考核制度，对相关人员的工作绩效进行评估。

8. 加强对环境保护设施运行管理人员的培训和学习，提升其专业素质和管理能力。

9. 定期组织环境保护设施运行管理相关人员进行交流和经验分享，促进工作的改进和创新。

10. 加强对环境保护设施运行管理工作的监督和检查，确保其有效运行并达到预期的环保效果。

企业环境保护设施运行管理制度（二）第一章总则第一条为加强企业环境保护设施的运行管理，提高环境保护水平，根据有关法律法规和企业实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有环境保护设施的运行管理。

第三条环境保护设施的运行管理应遵循安全、高效、环保的原则。

第四条企业应根据实际需要合理配置环境保护设施，确保其正常运行。

第五条企业应加强环境保护设施的维修和保养工作，确保其持续有效运行。

第六条企业应定期对环境保护设施进行安全、环保等方面的检查和评估。

第七条企业应建立环境保护设施运行管理的档案和数据库，实现信息化管理。

第二章环境保护设施的配置和投运第八条企业在规划新的生产设施时，应合理配置相应的环境保护设施，确保达到国家和地方的环保要求。

第九条企业应按照相关质量标准和环保技术要求选用环境保护设施，并确保其符合国家安全技术标准。

第十条企业在新建、改建或扩建环境保护设施前，应进行审批或备案手续，并经相关部门的验收合格后方可投运。

环保法实施细则（4篇）

环保法实施细则第一章总则第一条为了加强环境保护工作，维护生态平衡，促进经济可持续发展，保护人民群众的身体健康和利益，根据《中华人民共和国环境保护法》（以下简称《环境保护法》），制定本细则。

第二条环保法实施细则适用于全国范围内的环境保护工作。

第三条环境保护工作应当坚持预防为主、综合治理的原则，促进生态文明建设。

第四条国家环保部门是环境保护工作的主管部门，负责对全国范围内的环境保护工作进行统筹、协调、指导和监督。

第五条环境保护工作应当依法保护和改善环境，建设资源节约型、环境友好型社会。

第六条环境保护工作应当加强宣传教育，提高公众环保意识和素质。

第七条国家应当鼓励和支持社会力量参与环境保护工作。

第二章环境管理第八条国家环保部门应当制定全国性的环境质量标准，用于评价环境质量和检验环境保护工作的成效。

第九条各级地方政府环保部门应当根据当地的环境质量和相关法律法规，制定本地区的环境质量标准，并报国家环保部门备案。

第十条国家应当建立环境监测网络，实时监测和评估环境污染情况。

第十一条对于严重超标的环境污染企业，国家环保部门可以采取强制停产整治措施，直至达到环境质量标准。

第十二条国家应当加强对环境行为的监管，严禁污染企业非法排污和倾倒固体废物行为。

第三章环境影响评价第十三条建设项目在实施前，应当进行环境影响评价，并按照评价结果确定相应的环境保护措施和补偿办法。

第十四条建设项目环境影响评价报告应当公开，接受社会公众监督。

第十五条建设单位应当按照环境影响评价报告的要求进行建设，并承担相应的环境保护责任。

第四章生态保护第十六条国家应当通过建立自然保护区、野生动植物保护区和湿地保护区等保护区，保护珍稀濒危物种的生存环境。

第十七条国家应当加强对水土保持、森林防火、草原保护等生态保护领域的管理。

第十八条国家应当加大对生态修复和建设工作的支持力度。

第十九条对于破坏生态环境的行为，国家应当依法追究责任。

第五章环境执法和监督第二十条国家环保部门应当建立完善的环境执法和监督体系。

(完整版)工业企业设计卫生标准GBZ1-2010

工业企业设计卫生标准GBZ 1-2010，2010-08-01实施1 范围本标准规定了工业企业选址与总体布局、工作场所、辅助用室以及应急救援的基本卫生学要求。

本标准适用于工业企业新建、改建、扩建和技术改造、技术引进项目（以下统称建设项目）的卫生设计及职业病危害评价。

事业单位和其他经济组织建设项目的卫生设计及职业病危害评价、建设项目施工期持续数年或施工规模较大、因各种特殊原因需要的临时性工业企业设计、以及工业园区的总体布局等可参照本标准执行。

2 规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。

凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。

凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。

GBZ 2.1 工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素GBZ 2.2 工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素GBZ 158 工作场所职业病危害警示标识GBZ/T 194 工作场所防止职业中毒卫生工程防护措施规范GBZ/T 195 有机溶剂作业场所个人职业病防护用品使用规范GBZ/T 223 工作场所有毒气体检测报警装置设置规范GB 3095 环境空气质量标准GB 16297 大气污染物综合排放标准GB/T 16758 排风罩的分类及技术条件GB 18083 以噪声污染为主的工业企业卫生防护距离标准GB/T 18664 呼吸防护用品的选择、使用与维护GB 18871 电离辐射防护与辐射源安全基本标准GB 50019 采暖通风与空气调节设计规范GB/T 50033 建筑采光设计标准GB 50034 建筑照明设计标准GB 50073 洁净厂房设计规范GB 50187 工业企业总平面设计规范GBJ 87 工业企业噪声控制设计规范3 术语和定义下列术语和定义适用于本标准。

3.1 卫生标准hygienic standard为实施国家卫生法律法规和有关卫生政策，保护人体健康，在预防医学和临床医学研究与实践的基础上，对涉及人体健康和医疗卫生服务事项制定的各类技术规定。

安全生产管理制度(完整版)

安全生产管理制度（完整版）第一章总则第一条为了加强安全生产管理，保障员工的生命财产安全，提高企业的安全生产水平，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业及其所属单位、部门、项目部的安全生产管理活动。

第三条安全生产是企业发展的基础，全体员工应当树立“安全第一，预防为主”的思想，严格遵守本制度，共同维护企业的安全生产秩序。

第二章安全生产责任制第四条企业法定代表人是安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作负全面责任。

第五条各级管理人员应当履行安全生产管理职责，对所管辖范围内的安全生产工作负责。

第六条员工应当遵守安全生产规章制度，自觉接受安全教育和培训，提高安全意识和技能，确保自身和他人的安全。

第三章安全生产教育培训第七条企业应当定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能。

第八条安全生产教育培训应当包括安全生产法律法规、安全生产知识、安全操作技能、事故案例分析等内容。

第九条员工应当参加企业组织的安全生产教育培训，未经培训合格的员工不得上岗作业。

第四章安全生产隐患排查治理第十条企业应当定期开展安全生产隐患排查，及时发现和消除安全隐患。

第十一条安全生产隐患排查应当包括设备设施、作业环境、操作规程、人员行为等方面。

第十二条对于发现的安全隐患，企业应当制定整改措施，明确整改责任人、整改时限和整改要求，确保隐患得到及时整改。

第五章安全生产事故处理第十三条企业应当建立健全安全生产事故报告和处理制度，及时、准确、完整地报告安全生产事故。

第十四条对于发生的安全生产事故，企业应当立即启动应急预案，采取有效措施，控制事故扩大，保护现场，开展事故调查，查明事故原因，依法追究事故责任。

第六章附则第十六条本制度自发布之日起施行。

第十七条本制度的解释权归企业所有。

第七章安全生产检查与考核第十八条企业应当定期开展安全生产检查，检查内容包括但不限于：设备设施的安全性能、作业环境的卫生状况、员工的安全操作等。

(完整版)版《医疗器械生产质量管理规范》

医疗器械生产质量管理规范第一章总则第一条为保障医疗器械安全、有效，规范医疗器械生产质量管理，根据《医疗器械监督管理条例》（国务院令第650号）、《医疗器械生产监督管理办法》(国家食品药品监督管理总局令第7号），制定本规范。

第二条医疗器械生产企业(以下简称企业)在医疗器械设计开发、生产、销售和售后服务等过程中应当遵守本规范的要求。

第三条企业应当按照本规范的要求,结合产品特点，建立健全与所生产医疗器械相适应的质量管理体系，并保证其有效运行.第四条企业应当将风险管理贯穿于设计开发、生产、销售和售后服务等全过程，所采取的措施应当与产品存在的风险相适应。

第二章机构与人员第五条企业应当建立与医疗器械生产相适应的管理机构，并有组织机构图,明确各部门的职责和权限，明确质量管理职能。

生产管理部门和质量管理部门负责人不得互相兼任。

第六条企业负责人是医疗器械产品质量的主要责任人，应当履行以下职责:（一)组织制定企业的质量方针和质量目标；（二）确保质量管理体系有效运行所需的人力资源、基础设施和工作环境等；（三）组织实施管理评审，定期对质量管理体系运行情况进行评估,并持续改进；（四)按照法律、法规和规章的要求组织生产。

第七条企业负责人应当确定一名管理者代表。

管理者代表负责建立、实施并保持质量管理体系，报告质量管理体系的运行情况和改进需求，提高员工满足法规、规章和顾客要求的意识.第八条技术、生产和质量管理部门的负责人应当熟悉医疗器械相关法律法规，具有质量管理的实践经验,有能力对生产管理和质量管理中的实际问题作出正确的判断和处理.第九条企业应当配备与生产产品相适应的专业技术人员、管理人员和操作人员，具有相应的质量检验机构或者专职检验人员.第十条从事影响产品质量工作的人员,应当经过与其岗位要求相适应的培训,具有相关理论知识和实际操作技能。

第十一条从事影响产品质量工作的人员，企业应当对其健康进行管理,并建立健康档案.第三章厂房与设施第十二条厂房与设施应当符合生产要求，生产、行政和辅助区的总体布局应当合理，不得互相妨碍。

企业环境保护管理制度(6篇)

企业环境保护管理制度第一章总则第一条我厂环境保护工作坚持预防为主、防治结合、综合治理的原则；坚持推行清洁生产、实行生产全过程污染控制的原则；实行污染物达标排放和污染物总量控制的原则；坚持环境保护工作作为评选先进的必要条件，实行一票否定制。

第二条环境保护工作的主要负责人，应对环境保护工作实施统一监督管理，行政____是环境保护第一责任人。

第三条配备与开展工作相适应的环保管理人员，掌握生产工艺技术及生产运行状况。

第二章环境监测工作第四条每年根据公司下达的《环境监测计划》开展环境监测工作。

监测时如有超标情况，要按照程序文件要求及时通知相关部门，不得私自减少监测次数或停止监测。

第五条每月____日上报前一个月的《环境报表》。

第六条生产办除开展常规监测外，要承担对突发性的污染事故的应急监测工作。

第七条外排污水和大气的监测外委进行。

第三章环境保护工作日常管理第八条把环境保护工作纳入日常生产经营活动的全过程中，实现全过程、全天侯、全员的环保管理，在布置、检查、总结、评比的同时，必须有环保工作内容。

第九条积极开展环境保护宣传教育活动，普及环保知识，提高全员的环保意识。

重点要作好“4.22世界地球日”和“6.5世界环境日”的宣传工作。

第十条完善环保各项基础资料。

第十一条加强对外来施工单位施工作业的环境管理，承揽环保设施施工的单位，要持有上级或政府主管部门的施工许可证，在施工过程要防止产生污染，施工后要达到工完、料净、场地清，对有植被损坏情况的，施工单位要采取恢复措施。

第十二条污染防治与三废资源综合利用：(一)对生产中产生的“三废”进行回收或处理，防止资源浪费和环境污染，对暂时不能利用而须转移给其它单位利用的三废，必须由公司安全环保部批准，严格执行逐级审批手续，防止污染转移造成污染事故；(二)开展节水减污活动，采取一水多用，循环使用，提高水的综合利用率；(三)在生产过程中，要加强检查，减少跑、冒、滴、漏现象。

对检修中清洗出的污染物要妥善收集和处理，防止二次污染。

企管部、企管办管理手册(完整版)

企业管理手册编制：企管部审核：总裁存档：企管部执行：年月日目录总则适用范围第一章手册说明第二章管理理念第三章企业架构及部门联系第三章、各部门工作说明第四章、主管管理条例第五章、市场推广工作说明第六章、新品开发工作说明第七章、形象设计工作说明第八章、物料采购工作说明第九章、发货售后工作说明第十章、商务对账工作说明第十一章、教育服务工作说明第十二章、报销管理制度第十三章、薪酬考核制度第十四章、工作相应表格第一章手册说明工作效率是企业生存的基础，企业管理是企业发展的核心，任何规范的企业，都会建立适合企业特性的管理体系，制订科学的工作标准流程，创建良好的工作氛围，最大化发挥员工的激情、责任感、团队意识，提升工作效率和执行力，促进企业发展！很多失败的企业不是没有卓越的人才，不是没有明确的制度，不是没有具备性价比的产品，而是管理思想落伍，导致激情丧失，失误内耗不断，效率低下，难以执行，导致最终淘汰的结局。

至此，中新房华构特别制定《企业工作指导手册》，让所有人员清晰了解工作内容、权利义务、工作流程、以及所应承担责任和义务，旨在提升员工责任感，发挥个人能力，提升工作效率，减少不必要的矛盾和错误，促进公司健康顺利的发展!中新房华构旗下的每一位在岗人员都应遵循本手册！由于公司发展与经营环境的不断变化，本手册中规定的所有内容定期会相应的修订，届时，总经办会及时通知大家。

第二章管理理念1.分工明确作为企业的一员，都应该明确工作内容、职责、任务、目标。

只有这样，才能让每个人知道自己的责任，减少不必要的失误，提升工作效率。

2.能上庸下对于能力出众、乐于付出的人员必须奖励，重用，晋升，对于能力局限、心态良好的人员，必须耐心教导，促进提升，对于消极怠工，推卸责任的人员，必须警告处罚，调整淘汰、能者上，庸者下，只有这样，才能促进员工积极性，让每个岗位发挥作用，推动企业健康发展。

3.科学管理管理的重点不是体现权威、指责批评，遥控指挥，推卸责任，而是以身作则，现场指导、善于激励，赋予责任，只有这样，才能发挥团队战斗，保持团队的稳定。

公司环境保护管理制度范文(4篇)

公司环境保护管理制度范文第一章总则第一条为了贯彻《管家环境保____》，加强本公司环境保护工作的管理，保护生态平衡，美化环境，改善职工劳动条件，特制定本制度。

第二条环境保护工作必须贯彻“全面规划，合理布局，综合利用，化害为利，依靠群众，大家动手，保护环境，造福人民”的环境方针，搞好本公司的环境保护工作。

第三条环境保护管理主要任务是。

宣传和执行环境保____律法规及有关规定，控制和消除污染，促进生产发展，创造良好的工作生活环境，使正常生产减少对周围生态环境的污染。

第四条保护环境人人有责，公司全体职工都要认真、自觉学习、遵守环境保____律法规及有关规定，正确看待和处理生产与保护环境之间的关系，要坚持预防为主，以管处治，防治结合的原则。

第二章环境保护机构与管理职责第五条公司成立环境保护生产领导小组，负责公司环保管理、监督工作。

总经理任领导小组组长，书记、副总理任副组长，各部门、车站负责人为领导小组成员，办公室设在安全监督管理部，安全监督管理部负责人任办公室主任，负责日常工作。

第六条环境保护领导小组职责1、认真贯彻执行国家，上级部门的有关环保方针、政策和法规。

负责本公司环保工作的管理、监督等。

2、审定公司环境保护规划及措施。

3、审定公司有关环境保护方面的规章制度。

4、____公司内部环境监督检查。

做好环保资料归档和统计工作，按时向上级环保部门报告。

第七条安全监督管理部工作职责1、执行公司环保计划，制定和完善本公司环保规章制度。

2、定期、不定期检查本公司环保设施(抑尘设备)的运行情况和运行记录。

3、负责监督本公司废水、固体废物排放情况。

4、按规定向公司报告污染物排放情况，污染防治设施运行情况。

5、协助____编写公司环境应急预案，对突发性污染事件及时向环保部门报告，并参与处理。

6、对员工进行环保法律、法规教育和宣传。

提高员工的环保意识。

第三章基本原则第八条安全监督管理部是公司环保工作的归口管理部门，全面负责本公司环境保护工作的管理和监督工作，改善公司环境状况，减少企业对周围环境的污染。

厂房的安全管理规定(3篇)

第1篇一、总则为加强厂房安全管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，提高生产效率，特制定本规定。

本规定适用于本厂所有厂房及生产区域。

二、安全责任1. 厂房安全管理责任主体为厂部，厂部应建立健全安全管理制度，明确各级安全管理职责。

2. 各部门负责人为本部门安全第一责任人，负责本部门安全生产工作的组织实施。

3. 员工应自觉遵守安全规章制度，积极参与安全生产工作。

三、安全教育培训1. 厂部应定期组织员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和自我保护能力。

2. 新员工上岗前必须接受岗前安全教育培训，合格后方可上岗。

3. 员工应参加年度安全教育培训，提高安全技能。

四、安全检查与隐患排查1. 厂部应定期组织安全检查，对厂房、设备、设施等进行全面检查，发现问题及时整改。

2. 各部门应每月至少进行一次安全检查，对所属区域进行检查，发现问题及时上报厂部。

3. 员工应积极参与隐患排查，发现隐患及时上报。

五、消防安全管理1. 厂房内禁止存放易燃易爆物品，严禁吸烟。

2. 消防设施应完好有效，定期进行检查和维护。

3. 员工应熟悉消防设施的位置和使用方法，学会灭火器、消防栓等消防器材的使用。

4. 消防通道应保持畅通，不得堆放物品。

六、用电安全管理1. 厂房内电气线路应定期检查，确保安全可靠。

2. 严禁私拉乱接电线，严禁超负荷用电。

3. 电气设备应定期检查和维护，确保设备安全运行。

4. 员工应学会使用电气设备，遵守电气安全操作规程。

七、机械设备安全管理1. 机械设备应定期检查、保养，确保设备安全运行。

2. 操作人员应熟悉设备性能，掌握安全操作规程。

3. 严禁设备带病运行，严禁违规操作。

4. 设备操作人员应定期进行安全教育培训。

八、危险化学品安全管理1. 厂房内禁止存放危险化学品，严禁违规使用。

2. 储存危险化学品应采取安全措施，确保安全。

3. 使用危险化学品的人员应熟悉相关安全知识，掌握安全操作规程。

4. 事故发生后，应立即采取应急措施，减少损失。

企业环境监测法律规定(3篇)

第1篇第一章总则第一条为了加强企业环境监测管理，保护生态环境，防治污染，保障公众健康，促进经济社会可持续发展，根据《中华人民共和国环境保护法》及其他有关法律法规，制定本规定。

第二条本规定适用于在我国境内从事生产经营活动的企业，包括但不限于工业企业、农业企业、服务业企业等。

第三条企业环境监测应当遵循以下原则：（一）依法监测，确保监测数据的真实、准确、完整；（二）科学监测，采用先进的监测技术和方法；（三）预防为主，防治结合，强化环境监测在环境管理中的基础性作用；（四）公开透明，接受社会监督。

第四条国务院环境保护主管部门负责全国企业环境监测的监督管理；县级以上地方人民政府环境保护主管部门负责本行政区域内企业环境监测的监督管理。

第二章监测范围与内容第五条企业环境监测范围包括但不限于以下内容：（一）废水排放监测；（二）废气排放监测；（三）固体废物排放监测；（四）噪声排放监测；（五）土壤、地下水污染监测；（六）其他污染物排放监测。

第六条企业环境监测内容应当包括：（一）污染物排放种类、数量、浓度；（二）污染源排放时间、排放强度；（三）污染治理设施运行情况；（四）污染事故处理情况；（五）其他需要监测的内容。

第三章监测方法与标准第七条企业环境监测应当采用国家环境保护标准或者地方环境保护标准。

第八条企业环境监测方法应当符合以下要求：（一）采用标准方法或者经过验证的等效方法；（二）确保监测设备、试剂、校准器等符合要求；（三）操作规范，保证监测数据的准确性和可靠性。

第九条企业环境监测标准包括以下内容：（一）污染物排放标准；（二）监测方法标准；（三）监测数据统计和分析标准。

第四章监测机构与人员第十条企业环境监测机构应当具备以下条件：（一）取得相应的环境监测资质；（二）具有专业技术人员；（三）具备相应的监测设备和技术能力；（四）建立健全的质量管理体系。

第十一条企业环境监测人员应当具备以下条件：（一）取得相应的环境监测资格证书；（二）熟悉环境监测法律法规和技术标准；（三）具备一定的环境监测业务能力。

尤建新《企业管理概论》笔记和课后习题详解(企业设施与工作环境)【圣才出品】

第九章企业设施与工作环境9.1 复习笔记考点一：对基础设施的需求和期望（见表9-1）★表9-1 对基础设施的需求和期望考点二：工作环境管理（见表9-2）★★表9-2 工作环境管理9.2 课后习题详解1．企业为什么要进行基础设施的管理？基础设施管理的主要内容有哪些？答：（1）企业进行基础设施管理的原因基础设施是企业正常运行的基本条件和根本保证。

企业在考虑相关方需求和期望的同时，应确定、提供并维护为达到企业运行要求所需的基础设施；基础设施和工作环境是企业的重要物力资源，是人力资源发挥生产作用赖以依靠的资源，是企业管理的重要内容。

（2）基础设施管理的主要内容①基础设施的提供基础设施一旦确定和投入使用，往往就很难作出根本的改变。

企业确定和提供基础设施的依据和前提条件包括以下几方面：a．企业的目标（包括所提供的是什么产品和服务，经营规模，经营要达到的目标，质量、环境和安全等领域的方针及其目标等）；b．企业的业绩（基础设施是一笔很大的投资，如果企业暂时没有业绩或预计的业绩不大，对基础设施的投资就应十分慎重）；c．基础设施的可用性（所有的基础设施并不是用于装饰和欣赏的，如果不具备可用性，投资就是浪费）；d．提供基础设施的成本（企业在确定提供基础设施时，需要进行成本-效益分析，以评判支付基础设施的成本费用能否得到回报，能否给企业带来增值效益）；e．基础设施的安全性（如果不安全，或者安全性措施未指明或难以实施，就可能给组织造成巨大损失，一般来说，以采用成熟的技术风险较小）；f．基础设施的保密性（基础设施投入使用后，对组织的机密是否会造成危害，特别是通信设施更要重视其保密性问题）；g．基础设施的改进更新（任何基础设施，特别是设备，都存在一个改进更新的问题，如果其本身不具备改进更新的条件，很可能过早被淘汰而给组织造成损失）。

②基础设施的维护在使用过程中，基础设施会磨损和消耗。

因此，企业应对基础设施进行规范化管理，以确保基础设施持续满足组织的需求。

企业基本设施管理制度范文

企业基本设施管理制度范文一、概述本制度旨在规范企业基本设施的管理，确保设施的正常运行和安全使用，提高企业的工作效率和员工的工作质量。

本制度适用于全体员工。

二、设施管理责任1. 设施管理部门负责制定设施管理方案，并对设施进行监督和维护。

2. 各部门负责设施的日常管理和维护，并定期向设施管理部门提供设施使用情况报告。

三、设施管理流程1. 设施申请员工如需使用设施，需提前向所属部门提出申请。

申请表应包含设施使用目的、使用时间、使用人数等信息，并由部门经理审核后提交设施管理部门。

2. 设施使用设施管理部门根据申请情况，安排设施的使用时间和地点，并通知相关部门和员工。

3. 设施维护设施的日常维护由各部门负责，包括设施的清洁、保养、维修等工作。

设施管理部门应定期进行设施的巡检，并提出处理意见。

4. 设施报废设施达到报废标准或不再使用时，应由设施管理部门负责组织报废，并填写相应的报废申请表。

四、设施管理准则1. 安全第一设施的使用必须遵循相关的安全规定，确保员工的人身安全和设施的安全。

任何对设施产生损害的行为都应及时报告并采取相应措施。

2. 环保节能设施的使用应注重节能减排，禁止浪费和滥用。

设施管理部门应加强对能源的监控和管理，提出合理的节能建议和措施。

3. 效率优先设施的使用应以提高工作效率为目标，减少不必要的等待和时间浪费。

设施管理部门应合理安排设施的使用和分配，做到资源的最大化利用。

4. 维护有序设施的管理应保持有序，遵守设施使用规范。

设施使用完毕后，应及时清理和归位，并做好相应的维护工作。

5. 共享共赢设施是企业的共同财产，所有员工都有责任保护和维护设施。

员工应自觉遵守设施使用规定，不得私自占用或损坏设施，共同创造和谐的工作环境。

五、设施管理考核设施管理部门将定期对各部门和员工的设施管理情况进行考核和评估。

考核内容包括设施的安全使用、日常维护等方面。

考核结果将作为绩效评定和奖惩的参考依据。

六、附则1. 本制度的解释权归设施管理部门所有。

企业环境保护管理体系与措施

企业环境保护管理体系与措施在当今社会，环境保护已成为企业可持续发展的重要议题。

企业作为社会经济活动的主要参与者，不仅要追求经济效益，还需承担起环境保护的责任。

建立健全的环境保护管理体系，采取有效的环境保护措施，对于企业的长远发展和社会的生态平衡都具有至关重要的意义。

一、企业环境保护管理体系的构建1、明确环保方针和目标企业应制定清晰明确的环境保护方针，将环保理念融入企业的核心价值观中。

同时，根据方针制定具体、可衡量、可实现、相关且有时限的环保目标，如降低能源消耗、减少废弃物排放、提高资源利用率等。

2、建立环保组织机构成立专门的环境保护管理部门，明确其职责和权限。

该部门应负责统筹协调企业内部的环保工作，监督环保措施的执行情况，及时发现和解决环保问题。

3、完善环保管理制度制定一系列环保管理制度，包括环境影响评价制度、污染物排放管理制度、环保设施运行管理制度、环保培训制度等。

确保各项环保工作有章可循，规范有序。

4、加强环保教育培训通过定期组织环保培训，提高员工的环保意识和环保技能。

使员工了解环保法律法规、企业的环保政策和措施，以及个人在环保工作中的责任和义务。

5、实施环境监测与评估建立环境监测体系，对企业的环境状况进行定期监测，包括大气、水、土壤等方面。

同时，对环保措施的效果进行评估，及时调整和改进环保管理策略。

二、企业环境保护措施1、节能减排（1）优化能源结构，推广使用清洁能源，如太阳能、风能等，减少对传统化石能源的依赖。

（2）加强能源管理，实施能源审计，查找能源浪费的环节，并采取节能措施，如优化生产工艺、更换节能设备等。

（3）提高能源利用效率，通过余热回收、能量梯级利用等技术手段，降低能源消耗。

2、资源循环利用（1）建立水资源循环利用系统，对生产过程中的废水进行处理和回用，减少新鲜水的取用。

（2）加强固体废弃物的分类、回收和再利用，如对废旧金属、纸张、塑料等进行回收利用，降低废弃物的产生量。

（3）推广“以旧换新”、“再制造”等模式，延长产品的使用寿命，减少资源的消耗。

加油站职业卫生管理制度完整版

加油站职业卫生管理制度完整版第一章：总则为了保障加油站员工的职业健康和安全，提高工作环境的卫生水平，制定本职业卫生管理制度。

本制度适用于所有加油站员工，包括管理人员、操作人员以及清洁人员等。

第二章：职责与义务1. 加油站管理人员应当负责制定、实施和监督本卫生管理制度的执行，确保员工的职业健康。

2. 加油站员工应当遵守本制度的各项规定，严格执行管理人员的卫生要求，自觉维护良好的工作环境。

第三章：工作场所的卫生要求1. 加油站工作场所应当保持干净整洁，无杂物堆放。

2. 地面应当进行定期清洁，确保无积水、无油污。

3. 加油机、油枪等设备应当保持清洁，定期进行维护和清洗。

4. 加油站内应配备足够的洗手设施，并保持洗手间的清洁和卫生。

5. 加油站车间应设置通风设施，保持空气流通，减少有害气体的浓度。

第四章：员工健康保护1. 加油站员工应定期进行身体检查，包括职业健康体检等。

2. 加油站员工应佩戴个人防护用品，如手套、防尘口罩等。

3. 加油站员工接触有害物质时，应注意洗手，避免直接接触口腔、眼睛等粘膜。

4. 需要进行特殊作业的员工应接受相关培训，并佩戴适当的防护装备。

第五章：废弃物处理1. 加油站废弃物应分别分类，包括油品废弃物、化学废弃物等。

2. 废弃物应妥善储存，设立专门的储存区域，并定期委托专业机构处理。

第六章：事故应急预防与处理1. 加油站应建立事故应急预案，并定期组织演练。

2. 加油站员工应熟悉事故应急预案，并能快速反应、正确处理突发情况。

第七章：违规行为处理1. 对于违反本制度的行为，加油站管理人员应及时发现并采取相应处理措施。

2. 违规行为的处理包括口头警告、书面警告、罚款等措施，情节严重的将依法追究法律责任。

第八章：监督与检查1. 加油站管理人员应定期对工作环境进行检查，发现问题及时整改。

2. 监管部门应定期对加油站进行卫生检查，并对发现的问题进行处理和追责。

第九章：附则1. 本卫生管理制度经加油站管理人员审定，并在加油站内进行公示。

煤矿节能环保制度(5篇)

煤矿节能环保制度____年____月环境保护管理制度第一章总则第一条根据《____环境保____》规定，为贯彻执行“全面规划、合理布局、综合利用、化害为利、依靠群众、大家动手、保护环境、造福人民”的环境方针，搞好企业的环境保护工作，结合我矿的实际情况，特制定环境保护管理制度。

第二条矿井的环境保护管理主要任务是。

宣传和执行环境保____律法规及有关规定，充分合理地利用各种资源、能源，控制和消除污染，促进我矿生产发展，创造良好的生活环境，使企业的经济活动能尽量减少对周围生态环境的污染。

第三条环境保护人人有责。

职工、领导都要认真、自觉学习、遵守环境保____律、法规及有关规定，正确看待和处理生产与环境保护之间的关系，坚持“预防为主，防治结合”的方针，提倡清洁生产、循环利用，从源头上尽量消除污染，并认真执行“谁污染，谁治理”的原则。

第二章基本原则第四条充分利用“4.22”地球日，和“6.5”世界环境日，借助宣传栏等广泛深入地开展“保护环境，倡导文明新风”的活动。

第五条矿井环保工作由分管环保领导主管，搞好企业内环保工作，并直接向企业负责人汇报环保事项；机电科为矿井环境保护主管部门，负责环境保护的日常管理工作，有权对污染环境的行为进行处罚。

第六条环保人员要重视防治“三废”污染，保护环境，要把环境保护工作作为生产管理的一个重要组成部分，纳入到日常生产中去，实行生产环保一齐抓。

第七条环境保护工作关系到周边环境和每个职工的身体健康及企业生产发展，每位职工必须严格执行环境保护工作制度，任何违反环保工作制度，造成事故者，必须根据事故程度追究责任。

第八条改、扩建与环境保护有关的工程项目，严格执行审批制度，环保设施必须达到“三同时”制度。

第九条防止“三废”污染，实行“谁污染，谁治理”的原则，所有造成环境污染和其它公害的车间都必须提出治理规划，有计划、有步骤地加以实施，企业在财力、人力、物力方面应及时给予安排解决。

第十条对环保设施、设备等要认真管理，建立定期检查、维修制度，保证设备、设施完好正常运转，并确保备件备药的储存量。

公司环境保护管理制度(3篇)

公司环境保护管理制度第一章总则第一条为了加强对公司环境保护工作的管理和监督，确保公司环境保护工作的顺利进行，保护环境，促进可持续发展，制定本制度。

第二条公司环境保护管理制度适用于公司内外环境保护工作的管理和监督。

第三条公司的环境保护工作按照预防为主、综合治理、源头控制的原则，实行全员参与、全面管理的制度。

第四条公司环境保护工作由环境保护部门负责，公司各级部门和全体员工有义务支持和配合环境保护工作。

第五条环境保护部门在公司内负责环境保护工作的规划、组织、实施和监督，并及时向公司领导层报告工作进展。

第二章环境管理体系第六条公司建立健全环境管理体系，包括环境政策、环境目标、环境控制措施等。

第七条公司环境管理体系的主要内容包括：（一）制定并实施环境管理规章制度，对环境管理工作进行细化和明确；（二）建立环境管理档案，记录公司环境保护及管理有关文件、记录等信息；（三）制定环境风险评估制度，对公司环境污染风险进行识别、评估和控制；（四）组织开展环境培训和教育，提升员工的环境保护意识和能力；（五）建立环境监测与报告制度，全面监测和评估公司环境状况，及时向上级主管部门报告；（六）开展环境管理绩效评估，对公司环境保护工作进行定期评估和反馈；（七）制定并实施环境应急预案，以应对突发环境事件和事故的发生。

第八条公司环境管理体系应与公司的质量管理体系、安全管理体系相衔接，共同促进公司可持续发展。

第三章环境污染防治措施第九条公司要采取有效措施预防环境污染，包括但不限于：（一）加强污染源治理，提升生产设备的环保水平，保证生产过程中的废气、废水、废渣的达标排放；（二）推广清洁生产技术，提高资源利用率，减少废弃物产生和排放；（三）加强危险废物的管理，确保危险废物符合国家相关标准的收集、运输、储存、处置；（四）加强噪声、振动等环境污染治理，确保员工和周边居民的生活环境；（五）严禁非法倾倒固体废物，加强固体废物的分类处置。

第十条公司应建立环境保护监控系统，对关键环境指标进行监测和分析，及时发现环境问题并采取相应措施加以解决。

公司办公室环境卫生管理制度(6篇)

公司办公室环境卫生管理制度一、目的为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象，规范办公环境卫生管理制度，特制定本规定。

二、适用范围本规定适用于公司所有办公区域以及仓库、领导办公室，所有公司办公场所的卫生管理与办公设备的使用维护三、个人办公区域的维护1、每位员工应保持自己的办公桌面物品摆放整齐、不得随意丢弃堆放各类与工作无关的私人物品。

2、长时间离开办公桌或下班后需将座椅推至办公桌下。

3、每日下班后，应关闭自己个人的计算机主机、显示器电源，并将相关文件摆放整齐。

4、前台文员应保证自己工作管辖区域(例如仓库)内货物摆放有序(如文件柜、市场部样本)无废弃物等。

5、员工要爱护、珍惜本部门各种设备，严禁私自转借或出租，因过失造成设别损坏的，要查明原因，并根据造成损坏程度由过失者给予相当的赔偿。

四、部门办公区域的维护1、各部门负责本部门办公区域清洁卫生，按要求每人每天清洁自己的桌面和场地，各部门负责人是本部门办公区域安全、卫生责任的负责人。

2、使用文件柜、保险柜等的员工、应保持文件柜、保险柜的外观干净；内部文件资料摆放整齐；顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观3、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的，应规范、合理、整齐并随时保持清洁。

4、每天下班时，各部门负责本部门的电源、门窗关闭；当天下班最后离开办公室的员工，必须关闭所有灯光、门窗、饮水机、锁好门方可离开。

五、公司办公区域的维护1、每天早上在8。

00之前，员工将各自办公区域进行清扫，并将垃圾桶的垃圾清理干净；会议室的办公桌椅擦试一次、座椅摆放整齐，；每周对办公区域的桌椅、门窗、文件柜等物件进行一次清洁。

2、不得在办公室的通道处摆放物品、杂物，阻碍通行，影响美观。

3、员工应注意保持地面、墙面及其公共区域的环境卫生、不乱丢垃圾、不吐痰、不乱张贴、能及时清理污物。

4、使用会议室的员工应爱护会议室设施、保持会议室的整洁，会后将座椅归还原位、摆放整齐，及时清理会议产生的垃圾，关闭电器、电源照明。

第九章企业设施与工作环境

设备综合磨损程度为：
a 1 (1 a p )(1 aI )
式中： ——综合磨损程度（用设备原始价值的比率表示）； a p ——有形磨损程度； aI ——无形磨损程度。

设备在两种磨损作用下的残余价值K为：
k (1 a )k0 [1 1 (1 a p )(1 a I )]k 0 R k0 k1 1 1 k0 K1 R k0 R1
例9-1
表9-3 设备系统效率评分表
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 项目生产性（费用生产效率吨/ 日万元）可靠性（可靠度）维修性（保修年限）节能性（单位产品耗电度/ 吨）安全性环保性（消声除尘装置）成套性（附件）灵活性设备A 效率 13.07 90% 10 100 事故较少有齐全良好得分 10 7 8 6 10 12 12 10 75 较好最差设备B 效率 11.53 95％ 10 90 一般无不齐全一般得分 8 10 8 9 8 5 5 8 61 最优设备C 效率 13.63 93％ 15 70 较安全无齐全良好得分 12 9 12 10 12 5 12 10 82

设备经济寿命的确定方法

2k0
设备的补偿与折旧

设备磨损的各种补偿方案及决策

设备磨损的各种补偿方案相应合适的投资方案

大修与更新的经济决策改造和更新的经济决策

设备的折旧

折旧的意义影响设备折旧的因素折旧方法
设备磨损的各种补偿方案

旧设备原封不动，继续使用旧设备大修理旧设备改造采用结构和性能相同的新设备采用性能更好、结构更完善、效率更高的先进新设备