聘请党风廉政特邀监督员的实施方案

关于聘请党风廉政特邀监督员的实施方案
为贯彻落实部局、总队党委扩大会议精神，进一步拓宽监督渠道，切实加强部队党风廉政建设和预防违法违纪工作，根据总队党委《关于印发（关于聘请党风廉政特邀监督员的实施方案（试行））的通知》，特制定此方案:
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和胡锦涛同志在中纪委三次全会上的重要讲话精神为指导，以贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》为契机，学习借鉴公安机关设立警风监督员的经验做法，坚持从边防部队实际出发，与时俱进，开拓创新，通过设立党风廉政特邀监督员，进一步建立健全部队监督机制，推动部队党风廉政建设和预防违法违纪工作健康发展。

二、选聘范围
从常州市党政机关，人大代表，政协委员，口岸单位，检察机关法纪部门，公安机关法制部门和新闻单位聘请3至5人担任党风廉政特邀监督员。

三、人员条件
(一)坚决拥护党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则，遵守国家宪法、法律法规;
(二)清正廉洁，具有较高的威信，较高的政策法律水平、较
丰富的工作经验和广泛的群众基础;
(三)热心和关注公安边防工作，关心公安边防部队建设；
(四)实事求是，坚持原则，公道正派，联系群众，善于听取和反映群众意见;
(五)身体健康，能够履行党风廉政特邀监督员的职责。

四、监督内容(一)全省公安边防机共和边防官兵遵守党的路线、方针、政策和国家法律法规情况:
(二)全省公安边防机关和边防官兵执行党和国家、军队有关机关党风廉政建设的规章制度情况;
(三)全省公安边防机关和边防官兵对公安部、部局、省厅和总队作出的关于服务群众公开承诺的落实情况;
(四)全省公安边防机关和边防官兵自觉接受地方党委政府
和公安机关的领导监督，主动征求人大、政协机关和人民群众的意见和建议，开展创人民满意活动情况。

五、监督职权
(一)根据工作需要，向公安边防机关了解公安边防部
队有关党风廉政建设方面的规定;
(二)可应邀参加公安边防机关召开的有关部队党风廉政建
设会议，听取情况通报；
(三)向公安边防机关了解所反映和传递的检举、控告、建议、意见等事项的办理情况；
(四)参与同部队党风廉政建设有关的咨询活动;
(五)可应邀参加总队和支队级单位组织的对公安边防工作
和部队建设情况的视察活动。

六、监督方式
党风廉政特邀监督员的日常工作联系由站纪委负责。

(一)组织党风廉政特邀监督员参加有关公安边防部队党风
廉政建设的会议和活动，了解掌握加强部队党风廉政建设的具体工作措施;
(二)每半年召开一次党风廉政特邀监督员座谈会，通报公安边防部队党风廉政情况及对党风廉政特邀监督员所提意见、建议的采纳情况;及时了解、听取有关意见、建议和要求，保持经常性工作联系:
(三)定期发出征求意见书，征求党风廉政特邀监督员对公安边防工作和部队建设的意见、建议和要求;
(四)组织党风廉政特邀监督员视察部队，听取他们对加强部队党风廉政建设的意见和建议;
(五)组织党风廉政特邀监督员深入部队开展多种形式的党
风廉政教育活动。

七、选聘工作安排
选聘党风廉政特邀监督员工作在站党委领导下，由站纪委会办公室分四个阶段抓好落实工作。

(一)选聘准备工作(5月10日至20日)
根据站制定的《关于聘请党风廉政特邀监督员的实施方案》，
统筹安排好聘用党风廉政特邀监督员工作。

(二)人员遴选阶段。

(5月21日至25日)
根据总队纪委实施方案，组织人员对照党风廉政特邀监督员条件，提出聘请建议，报站长、政委审核。

(三)考核审批阶段。

(5月26日至6月10日)
组织有关人员进行见面谈话和走访，形成意见，提交站党委研究决定聘请人员，并将决定聘请的人员花名册报总队纪委。

(四)聘请阶段(6月11日至20日)
召开党风廉政特邀监督员会议，明确监督内容、监督职权、监督万式，提出监督工作要求，并颁发党风廉政特邀监督员聘用书。